Presentazione a cura del Servizio Progetti di Ateneo in collaborazione con il Centro Linguistico di...
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presentazione a cura del Servizio Progetti di Ateneo in collaborazione con il Centro Linguistico di Ateneo
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PROGRAMMA SPECIFICO “People”
attuazione del 7° Programma Quadro
Obiettivo Strategico : potenziare la capacità e l’efficienza dell’Europa nel campo della ricerca e
dello sviluppo tecnologico, creando un vero e proprio mercato europeo del lavoro per i
ricercatori
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PROGRAMMA “PEOPLE”
Strategia UE integrata per le risorse umane nel campo della R&S
“Strategia di mobilità per lo Spazio Europeo della Ricerca”
“I ricercatori nello SER:una professione, molteplici carriere”
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PROGRAMMA “PEOPLE”
È adottato per il periodo 1 gennaio 2007 al 31 dicembre 2013 con decisione del Consiglio del 19 dicembre 2006.
Importo destinato per l’esecuzione del programma: € 4.750 milioni.
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PROGRAMMA “PEOPLE”
Obiettivi:
1. Aumentare il potenziale umano nel settore dell R&S in EU;
2. Riconoscere la professione di ricercatore, al fine di mantenere l’eccellenza nella ricerca di base e lo sviluppo organico della ricerca tecnologica;
3. Incoraggiare la mobilità dei ricercatori europei
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PROGRAMMA “PEOPLE”
ESECUZIONE:
Programma di lavoro (Work Programme), che definisce
1. Gli obiettivi + le attività
2. Il meccanismo di finanziamento da utilizzare per le azioni oggetto di inviti a presentare proposte
3. Il calendario di esecuzione
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“Azioni Marie Curie”
Il programma sarà realizzato mediante un pacchetto coerente di “Azioni Marie Curie” volte a sviluppare le capacità e le competenze dei ricercatori a tutti gli stadi della loro carriera:
1. Formazione iniziale dei ricercatori2. Formazione permanente e sviluppo della carriera3. Partenariati e percorsi professionali industria-università4. Dimensione internazionale5. Altre azioni specifiche
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“Azioni Marie Curie”:obiettivi qualità della formazione per la ricerca, sviluppo attivo del percorso professionale dei
ricercatori, scambio di conoscenze tra i settori e gli organismi di
ricerca realizzato attraverso i ricercatori, un più stretto partenariato tra l’industria e l’università, una più forte partecipazione delle donne e dei
ricercatori all’inizio della carriera nella ricerca e nello sviluppo.
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“Azioni Marie Curie”
Formazione iniziale dei ricercatori
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Obiettivo:
Finanziare la formazione iniziale dei ricercatori (solitamente i primi 4 anni della carriera)
1.Migliorare le prospettive professionali ampliamento delle conoscenze scientifiche e tecnologiche di ricerca
2. Rendere più allettante per i giovani la carriera nel settore della ricerca
Servendosi di un meccanismo transanzionale per la costituzione di reti di contatto
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Finanziamento a reti di organizzazioni complementari dei diversi paesi impegnati nella formazione per la ricerca
Programma comune di formazione per la ricerca
1. Ricerca su singoli progetti
2. Moduli di formazione
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Caratteristiche del programma comune di formazione:
1. Coerente sotto il profilo qualitativo;
2. Meccanismi di supervisione e di tutorato;
3. Sinergia nelle competenze complementari dei soggetti partecipanti alla rete;
4. Reciproco riconoscimento della qualità della formazione e dei diplomi o di altri certificati rilasciati dal programma.
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Elemento fondamentale di questa azione:
Partecipazione diretta o indiretta di organizzazioni di diversi settori, segnatamente – con ruolo di capofila – di imprese private nei settori appropriati
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Sono ammessi a fruire di questa misura anche i singoli organismi di ricerca o i gemellaggi scientifici, qualora si dimostri in modo plausibile che gli elementi necessari del programma di formazione per la ricerca saranno effettivamente realizzati attraverso la cooperazione offerta da una cerchia più ampia di partner, senza che questi aderiscano formalmente alla rete.
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Il finanziamento comunitario concesso nell’ambito di quest’azione riguarda:
l’assunzione di ricercatori da formare, all’inizio di carriera,
la possibilità di istituire cattedre universitarie negli istituti di istruzione superiore o funzioni equivalenti in altre organizzazioni di ricerca ed imprese per ricercatori esperti, al fine di trasferire nuove conoscenze e rafforzare la funzione di supervisione dei ricercatori all’inizio della carriera formati nell’ambito di una rete,
la creazione di reti e l’organizzazione di manifestazioni formative di breve durata (conferenze, corsi estivi e corsi di formazione specialistici), aperte sia ai tirocinanti che partecipano alla rete che ai ricercatori esterni.
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Azioni ammissibili:
1. Marie Curie Action “Initial Training Networks”
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Contributo comunitario copre il 100% dei costi eleggibili.
Costi eleggibili:
1. Costi per le attività svolte dai ricercatori;
2. Costi per attività svolte dalle organizzazioni ospitanti;
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
1. Costi per le attività svolte dai ricercatori:Categ. A Monthly living and mobility allowances Assegno mensile: Initial training + Transfer of new
competences & supervision assegno mensile di mobilità
€800/month: Researcher with family obligations€500/month: Researcher without family obligations
Categ. B Travel allowance (yearly) Assegno di viaggio, annuale e calcolato sulla base della
distanza tra il paese di origine e il paese dell’organizzazione ospitante
Categ. C Career exploratory allowance (single payment) Assegno per approfondimento della carriera nell’ultimo anno €
2.000
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
Categ. D Contribution to the participation expenses of eligible
researchers Contributo gestito dall’organizzazione ospitante per costi
derivanti dalla partecipazione dei ricercatori in attività di formazione e ricerca·
€ 600 per researcher-month recruited for initial training: for laboratory based research projects
·€ 300 per researcher-month recruited for initial training: for non-laboratory based research projects
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
2. Costi per attività svolte dalle organizzazioni ospitanti:
Category E: Contribution to the research/training/transfer of knowledge programme expenses pari a € 600 per ricercatore al mese
Category F: Contribution to the organisation of international conferences, workshops and events pari a € 300 per ricercatore al giorno
Category G: Management activities
Category H: Contribution to overheads pari al 10% dei costi diretti (A+B+C+D+E+F+G)
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1 – Formazione iniziale dei ricercatori
● Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-1-1-ITN
● Data di pubblicazione: 22 dicembre 2006 ● Data di scadenza: 7 maggio 2007 alle
17.00 (ora di Bruxelles) ● Bilancio indicativo: 240 milioni di euro
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Marie Curie - Formazione Iniziale – Sostegno alla formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
● Procedura di valutazione: I criteri di valutazione (che contengono anche la ponderazione e
i punteggi minimi), i sottocriteri e i criteri di eleggibilità, selezione e aggiudicazione, per i diversi sistemi di finanziamento, sono contenuti nell’allegato 2 del Work Programme.
La valutazione prevede una procedura articolata in due fasi. Il numero di proposte che passano la seconda fase, sarà un multiplo del numero di proposte che si prevede di finanziare nell’ambito dell’invito, come indicato nelle Guidelines concernenti le procedure di valutazione e selezione delle proposte. Il fattore di moltiplicazione applicato sarà 2,5.
In sede di valutazione non sarà garantito l’anonimato. Le proposte possono essere valutate a distanza.
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Marie Curie - Formazione Iniziale – Sostegno alla formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
● Calendario indicativo per la valutazione e la firma dei contratti:
Esiti della valutazione: si prevede che i risultati della prima fase saranno disponibili nel luglio 2007 e che i risultati della seconda fase saranno disponili entro tre mesi circa, a decorrere dalla data di scadenza dell’invito.
Firma dei contratti: si prevede che i primi contratti relativi al presente invito entreranno in vigore entro marzo 2008.
● Accordi consortili: i partecipanti alle azioni risultanti da questo invito non sono tenuti a sottoscrivere un accordo consortile.
I meccanismi di finanziamento offerti sono specificati nell’allegato 3 del presente Programma di Lavoro.
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“Azioni Marie Curie”
Formazione permanente e sviluppo
della carriera
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2 – Formazione permanente e sviluppo della carriera
Soggetti interessati:Ricercatori esperti con un’esperienza di almeno 4 anni di attività di ricerca a tempo pieno o l’equivalente di un dottorato
Obiettivi:1. Migliorare la diversificazione delle competenze individuali dei
ricercatori aiutandoli a raggiungere/rafforzare una funzione indipendente di rilievo (es: professore universitario, ricercatore principale ecc.)
2. Aiutare i ricercatori a riprendere la carriera dopo una interruzione 3. Reinserire i ricercatori dopo un’esperienza di mobilità.
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2 Formazione permanente e sviluppodella carriera
L’azione sarà attuata mediante:
il finanziamento di borse di studio individuali transnazionali intraeuropee, aggiudicate direttamente a livello comunitario ai ricercatori migliori o più promettenti degli Stati membri e dei paesi associati, sulla base della domanda presentata dai ricercatori assieme alle organizzazioni di accoglienza;
il cofinanziamento di programmi regionali, nazionali o internazionali nel campo della formazione per la ricerca e dello sviluppo di carriera laddove essi soddisfano i criteri del valore aggiunto europeo, della trasparenza e dell’apertura, miranti a una selezione competitiva dei programmi di finanziamento, già esistenti o nuovi, regionali, nazionali e internazionali, incentrati sugli obiettivi stabiliti per la presente azione e fondati sulla mobilità individuale.
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2 Formazione permanente e sviluppodella carriera
Azioni ammissibili:
1. Intra-european fellowhips for career development (IEF);
2. European Reintegration Grants (ERG);
3. Co-funding of regional, national and international programmes (COFOUND) no call
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2.1 BORSE DI STUDIO MARIE CURIE INTRAEUROPEE PER SVILUPPO DI CARRIERA Intra-european fellowhips for career development.
(IEF)
● Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-2-1-IEF
Data di pubblicazione: 28 Febbraio 2007 Data di scadenza: 14 Agosto 2007 alle 17.00
(ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 72 milioni di euro Schema di finanziamento:Sostegno alla
formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
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2.2 MARIE CURIE BORSE DI REINTEGRAZIONE EUROPEE (ERG) European Reintegration Grants (ERG);
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-2-2-ERG
Data di pubblicazione: 22 dicembre 2006 Data di scadenza: 25 aprile 2007 e 17
ottobre 2007 alle 17.00 (ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 9.5 milioni di euro Schema di finanziamento:Sostegno alla
formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
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2.3 MARIE CURIE COFINANZIAMENTO DI PROGRAMMI REGIONALI, NAZIONALI E INTERNAZIONALI
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-2-3-COFUND
Data di pubblicazione: 19 giugno 2007 Data di scadenza: 17 ottobre 2007 alle 17.00
(ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 0 milioni di euro Schema di finanziamento:Sostegno alla
formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
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“Azioni Marie Curie”
Partenariati e percorsi professionali industria-
università
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3 Partenariati e percorsi professionali industria-università
Obiettivo:
Creare/favorire percorsi professionali dinamici tra gli organismi pubblici di ricerca e le imprese commerciali private comprese le PMI, nonché le industrie di trasformazione tradizionali.
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3 Partenariati e percorsi professionali industria-università
Programmi di cooperazione a lungo termine volti a:
1. Intensificare la mobilità intersettoriale;
2. Trasferimento e condivisione delle conoscenze;
3. Promuovere la comprensione reciproca dei differenti contesti culturali e delle diverse esigenze, in termini di capacità, di entrambi i settori.
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3 Partenariati e percorsi professionali industria-università
Il sostegno comunitario si esplicherà in una o più delle seguenti modalità: distaccamento di personale tra i due settori nell’ambito
del partenariato accoglienza temporanea in entrambi i settori di
ricercatori esperti esterni al partenariato; creazione di reti e organizzazioni di seminari e
conferenze per favorire lo scambio intersettoriale di esperienze e saperi;
come misura specifica a favore delle PMI, un contributo per l’acquisizione di piccole apparecchiature legate alla loro partecipazione alla cooperazione.
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3 Partenariati e percorsi professionali industria-università
Azioni ammissibili:
1. Marie Curie Action “Industry-Academia Partenerships and Pathways” (IAPP)
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3.1 MARIE CURIE PARTENARIATI E PERCORSI
PROFESSIONALI INDUSTRIA-UNIVERSITA’
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-3-1-IAPP
Data di pubblicazione: 28 febbraio 2007 Data di scadenza: 31 maggio 2007 alle
17.00 (ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 38,4 milioni di euro Schema di finanziamento:Sostegno alla
formazione e allo sviluppo della carriera dei ricercatori
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“Azioni Marie Curie”
Dimensione
internazionale
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4 Dimensione Internazionale
Componente fondamentale per le risorse umane nel campo della ricerca e sviluppo in Europa
1. Borse di studio internazionali all’estero, con obbligo di ritorno, destinate a ricercatori esperti nel quadro della formazione permanente al fine di acquisire nuove capacità e competenze;
2. Contributi per il ritorno e la reintegrazione dei ricercatori dopo un’esperienza internazionale
3. Borse di studio per i ricercatori provenienti dall’estero istituite per attrarre ricercatori altamente qualificati provenienti da Stati Terzi al fine di promuovere la conoscenza a vantaggio dell’Europa e di creare legami ad alto livello;
4. Parteniariati tra i diversi organismi di ricerca in Europa
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4 Dimensione Internazionale
Azioni ammissibili:
1. Marie Curie Action “International Outgoing fellowships for career development” (IOF);
2. Marie Curie Action “International Incoming Fellowships” (IIF)
3. Marie Curie Action “International Reintegration Grants” (IRG)
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4.1 MARIE CURIE BORSE DI STUDIO
INTERNAZIONALI ALL’ESTERO PER SVILUPPO DI CARRIERA
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-4-1-IOF
Data di pubblicazione: 28 febbraio 2007 Data di scadenza: 14 agosto 2007 alle 17.00
(ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 24 milioni di euro Sostegno alla formazione e allo sviluppo della
carriera dei ricercatori
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4.2 MARIE CURIE BORSE DI STUDIO INTERNAZIONALI PER RICERCATORI PROVENIENTI DALL’ESTERO
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-4-2-IIF
Data di pubblicazione: 28 febbraio 2007 Data di scadenza: 14 agosto 2007 alle 17.00
(ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 24 milioni di euro
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4.3 MARIE CURIE CONTRIBUTI INTERNAZIONALI PER LA REINTEGRAZIONE
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-4-3-IRG
Data di pubblicazione: 22 dicembre 2006 Data di scadenza: 25 aprile 2007 e 17
ottobre 2007 alle 17.00 (ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 14,5 milioni di euro
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“Azioni Marie Curie”
Azioni specifiche
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5 Azioni specifiche
Azioni ammissibili:
1. Marie Curie Action “Researchers’ Night” (NIGHT)
2. Marie Curie Action “Marie Curie Awards 2007” (AWARDS)
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Marie Curie Action“Researchers’ Night” (NIGHT)
L'obiettivo principale della notte dei ricercatori consiste nell'avvicinare i ricercatori al vasto pubblico, promuovendo scambi diretti, incontri e attività interattive. Offre al pubblico in particolare ai giovani, l'opportunità di incontrare ricercatori nel contesto di attività festive e di "svago" e di sottolineare l'attrattiva delle carriere scientifiche.
Possono essere ricercatori, organizzazioni di ricerca, accademie, imprese, autorità pubbliche, scuole, musei delle scienze, associazioni di genitori/insegnanti, organizzazioni private, fondazioni e media.
La Commissione Europea intende finanziare almeno una notte dei ricercatori in ciascun paese coperto dal programma.
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Marie Curie Action“Researchers’ Night” (NIGHT)
Codice identificativo dell’invito: FP7-PEOPLE-2007-5-1-2 NIGHT
Data di pubblicazione: 28 novembre 2007 Data di scadenza: 28 febbraio 2008 alle
17.00 (ora di Bruxelles) Bilancio indicativo: 0 milioni di euro Azioni di coordinamento e di sostegno