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Università degli Studi di Firenze Servizio Prevenzione e Protezione Orizzonte degli Eventi. Lavorare serenamente: prospettive per il futuro 06/11/2012 Società Italiana di Ergonomia Sezione Toscana

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Università degli Studi di Firenze Servizio Prevenzione e Protezione

Orizzonte degli Eventi.

Lavorare serenamente: prospettive per il futuro

06/11/2012

Società Italiana di Ergonomia Sezione Toscana

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Nell’Aula Magna dell’Università degli Studi di Firenze, Piazza S. Marco, il Servizio di Prevenzione e Protezione in collaborazione con l’Associazione Onlus “Orizzonte degli Eventi” ha organizzato un congresso multidisciplinare dal titolo: Lavorare serenamente: prospettive per il futuro La cultura della prevenzione ha, in parte ancora oggi, percorso i postulati classici ricercando in sintonia col determinismo lineare i principi di causa ed effetto del disagio lavorativo. Storicamente è nata dall’impegno e dall’operato, spesso contrastato e reso difficile, dei grandi Medici del Lavoro che hanno a poco a poco conquistato spazi di credibilità ed efficacia nel processo di difesa della salute e della sicurezza in fabbrica. Fin dagli anni ’50 le vecchie leggi meccanicistiche sulla protezione dagli infortuni e sull’igiene del lavoro hanno permesso la costruzione di una politica che prevedeva un impegno anche economico in difesa della salute dei lavoratori.

Negli anni ’80, anche il nostro paese, si è dotato di strutture pubbliche decentrate di controllo e verifica dell’applicazione corretta delle leggi. Nel tempo queste strutture sono state più volte ridefinite e rese sempre più burocratiche.

Con l’evento della 626, negli anni ’90, l’Europa ha prodotto un grande rinnovamento, attraverso una profonda trasformazione culturale, nella direzione della complessità sistemica originata dai postulati quantistici.

Ciò che prima era definito precisamente; cioè ogni azione preventiva era prescritta da uno specifico art. di legge, in modo tale da rendere tutto misurabile e riparabile utilizzando omogenee checklists; ora, invece, diviene incerto. Il datore di lavoro stesso determina, con la sua valutazione, quali sono le priorità d’intervento e quali miglioramenti debbono essere apportati al suo sistema produttivo. L’oggettività di regole uguali per tutti diviene frammentazione in singole realtà, a volte, molto differenziate tra loro.

Da questo nuovo mondo in continua trasformazione, non senza difficoltà, emerge la necessità di valutare anche lo stress lavoro correlato. Tutto cambia! Come nell’Universo, al posto dell’unica grande vecchia stella “meccanica” appaiono numerose stelle più piccole che comunque fanno luce ad ogni parte del sistema; mantenendo, tuttavia, la loro autonomia culturale ed esperienziale.

Da questa diversità, per dirla con Eraclito, nasceranno le cose più belle.

Franco Simonini Vincenza Bruno

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10:00/10:30 Prof. Emilio Del Giudice. “L'auto-organizzazione degli organismi viventi alla luce della moderna teoria quantistica dei campi” Istituto di Fisica Nucleare di Milano

10:30/11:00 Prof.ssa Renata Pasqui, Biologa “Il vissuto dello stress: paradigmi epigenetico e quantistico per una nuova cultura della prevenzione”

9:30/10:00 Prof. Franco Simonini “Aspetti culturali dei lavori e descrizione minima degli interventi”

11:45/12:15 Prof.ssa Ida Castiglioni Sociologa dei processi culturali, Università Milano-Bicocca “La costruzione memetica della cultura”

Schema degli interventi: MATTINA Moderatore: Dott. Giuseppe Petrioli, Direttore del Dipartimento di Prevenzione, ASL 10 FIRENZE Ore 9,00 Inizio lavori - Saluti delle autorità. Magnifico Rettore - Università degli Studi di Firenze RSPP Arch. Leonardo Martini – Università degli Studi di Firenze Dott. Maurizio Baldacci, ASL 10, Direttore U.F. di PISLL

break (15 minuti)

12:15/12:45 Dott.ssa Vincenza Bruno “Dal Systems Thinking alla sua applicazione nella gestione e miglioramento dei rischi psicosociali nei processi produttivi”

13.15/14.30 Break Fast

11/11.30 Prof. Carlo Odoardi. “Innovare la sicurezza: gli aspetti psicologici dell’innovazione nel processo di sicurezza nei luoghi di lavoro”. La.Psi.R.I3 - Laboratorio di Psicologia per la Ricerca sull’Innovazione, Imprenditorialità e Integrazione, Università degli Studi di Firenze

12:45/ 13:15 Prof. Piero Mella “Performance management e Sistemi di Controllo formali e informali. Le tre velocità del controllo". Full Professor of Business Administration and Management Depart. of Economics and Management Science at Pavia University

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Schema degli interventi: POMERIGGIO Moderatore: Arch. Martini RSPP dell’Università degli Studi di Firenze Ore 14,30 Inizio lavori

15:30/16:00 Prof.ssa Franca Alacevich Preside Facoltà di Scienze Politiche Cesare Alfieri “Il lavoro in Italia e in Europa: quali prospettive per i giovani”

16:00/16:30 Dott. Gabriele Corbizzi Fattori UF. PISLL Firenze zona Sud/Est “Complessità e sviluppo del benessere lavorativo”

15:00/15:30 Prof.ssa Enrichetta Giannetti Facoltà di Psicologia “La valutazione dello stress lavoro correlato dell’Università degli Studi di Firenze”

16:30/17:00 Avv. Francesco Alvaro “Aspetti giuridici del diritto al benessere sul lavoro”

Dalle 17,00 alle 18,00 Interventi o domande

14:30/15:00 Intervento dell’RLS dell’Università

Segreteria organizzativa: Ufficio Formazione e Sviluppo del Personale mail. [email protected] [email protected] http://formazionepersonale.unifi.it