La formazione permane … i media cambiano · 2016. 7. 1. · Lucca 3-8 luglio 2016 1. ... Prova...

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La formazione permane … La formazione permane … i media cambiano i media cambiano Patrizia Lùperi Coordinatore della piattaforma a distanza Aibformazione Coordinatore Osservatorio formazione dell’Associazione italiana biblioteche italiana biblioteche Lucca 3-8 luglio 2016 1

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  • La formazione permane …La formazione permane …i media cambianoi media cambiano

    Patrizia LùperiCoordinatore della piattaforma a distanza AibformazioneCoordinatore Osservatorio formazione dell’Associazione italiana bibliotecheitaliana biblioteche

    Lucca 3-8 luglio 2016

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  • � Le competenze dei professionisti dell’informazione sono

    Nuovi orizzonti lavorativi: Nuovi orizzonti lavorativi: dal libro ai media socialidal libro ai media sociali

    Le competenze dei professionisti dell’informazione sonomutate rapidamente: dalla gestione del posseduto dellasingola struttura siamo passati alla ricerca, selezione,valutazione, riutilizzo delle innumerevoli risorse presenti inrete

    � Aggiornamento e formazione diventano indispensabili soprattutto sul versante delle abilità digitalisoprattutto sul versante delle abilità digitali

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  • Chi si occupa della formazione Chi si occupa della formazione alle competenze digitali?alle competenze digitali?

    � Le università?

    � Le associazioni professionali?

    � Le scuole di specializzazione?

    � Le agenzie formative riconosciute?

    � Le regioni?

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  • Legge N.4 del 14 Gennaio 2013Legge N.4 del 14 Gennaio 2013

    � Disposizioni in materia di professioni nonorganizzate (riguarda 6 milioni di lavoratori inorganizzate (riguarda 6 milioni di lavoratori inItalia) che, non solamente sancisce la nascita delleassociazioni professionali, ma prescrive che la qualitàprofessionale sia mantenuta attraverso la formazionepermanente (art. 2) e obbliga le associazioni stesse agarantirla

    � LEGGE 14 gennaio 2013, n. 4

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  • � L’Osservatorio Formazione AIB ha

    scelto la piattaforma MOODLE e

    Associazione Italiana BibliotecheAssociazione Italiana Biblioteche

    scelto la piattaforma MOODLE e acquistato il dominio WEB

    � AIB formazione (www.aibformazione.it)� AIB formazione (www.aibformazione.it)

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  • La piattoforma Moodle dell’AIB

    L'Osservatorio formazione AIB

    ha scelto la piattaforma MOODLE e acquistato il dominio WEB

    www.aibformazione.it

  • Offerta formativa continuaOfferta formativa continua

    Progettazione didattica a 4 fasi:

    � Analisi dei bisogni e disegno del corso� Analisi dei bisogni e disegno del corso

    � Erogazione e fruizione del corso

    � Valutazione e Follow up del corso

    � Prova finale e certificazione dell'apprendimento

    Linee guida IFLA per la formazione continua

    Indicatori EQF per descrivere capacità e conoscenze

    19 indicatori di qualità per i corsi19 indicatori di qualità per i corsi

    Vedi AIB home page:http://www.aib.it/struttura/osservatori/osservatorio-formazione/ofc/

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  • � La formazione continua AIB: insegnare ed apprendere con le nuove tecnologie

    Primo corso nazionale 2014Primo corso nazionale 2014

    apprendere con le nuove tecnologie (www.aib.it/attivita/2013/38891-formazione-e-learning/), modello blended

    � 7 gennaio - 31 marzo 2014 per 100 ore complessive in 5 moduli

    � Una sola lezione (25 genn.) in presenza in contemporanea, Firenze/Verona/Rende e creazione dei Gruppi di lavoroFirenze/Verona/Rende e creazione dei Gruppi di lavoro

    � Attività di follow-up (2 fasi)

    � Learning community (lavori di gruppo)

    � Action learning (lavoro individuale)

    � Oltre 70 partecipanti di cui 66 sono arrivati alla fase conclusiva

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  • Corso Form@aib Struttura generale

    IntroduzionePresentazione del corsoForum di discussione collaborativiChatDatabase di raccolta file collaborativoDatabase di raccolta file collaborativo

    5 unità didattiche - studio individuale e condivisione collaborativaForumCartellina con risorse digitaliLink esterniPagina web con indicazioni e promemoriaGlossarioBookFeedback

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    Feedback

    Sezione finale – certificazioneConsegna individuale: attività compito, caricare portfolioConsegna lavoro di gruppo: progettazione e creazione di un corso in piattaforma Moodle

  • � Introduzione alla didattica a distanza

    � Presentazione della piattaforma Moodle e dei suoi

    Formare i futuri formatori: contenutiFormare i futuri formatori: contenuti

    � Presentazione della piattaforma Moodle e dei suoi strumenti

    � Disegno del corso: contenuti, valutazione, esercizi

    � Fruizione del corso con le tecnologie disponibili

    � Valutazione dell’apprendimento dei lavori in presenza e a distanza

    � Vedi disegno del corso

    � http://www.aib.it/attivita/2013/38891-formazione-e-learning/

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  • Competenze e conoscenze per i corsi con Moodle

    Livello A: Webmaster Livello B: Gestore del corso Livello C: E-tutorLivello A: Webmaster

    • Creazione corso online (Apertura istanza

    corso online - Progettazione interfaccia)

    • Gestione degli utenti

    • Supporto tecnico ai corsisti che hanno

    difficoltà di accesso (telefonico, e-mail,

    skype)

    • Gestione password e database iscritti

    • Attivazione e gestione dei profili

    (docente, studente, tutor, ospite)

    Livello B: Gestore del corso

    • Interventi nell'interfaccia del corso

    • Lezione in presenza / web conference

    sull’uso della piattaforma

    • Analisi di partecipazione (gestione

    registro ore online e attività effettuata)

    • Gestione dei blocchi

    • Gestione delle attività Chat, Compito,

    Database, Feedback, Forum, Glossario

    Scelta, Sondaggio)

    Livello C: E-tutor

    • Tutoraggio in piattaforma

    • Supporto alla navigazione e

    gestione del corso online a docenti

    e studenti via skype, telefono,

    email

    • Creazione guida all’uso delle

    risorse

    • Creazione guida all’uso delle

    attività(docente, studente, tutor, ospite)

    • Monitoraggio (Backup settimanale di

    corso e attività)

    • Reportistica (Report individuale per ogni

    corsista in cui viene registrata tutta la sua

    attività per l’intera durata del corso)

    • Tutoraggio (creazione guida di accesso e

    navigazione al corso online)

    Scelta, Sondaggio)

    • Gestione delle risorse File (.pdf, .doc,

    .rtf, file audio, video, ecc.), Cartella, Link

    esterni, Pagina Web, Etichetta, Libro

    • Creazione e gestione risorse e attività

    avanzate

    attività

    • Pubblicazione news in forum

    dedicato e in blocco “Notizie in

    evidenza”

    • Gestione del forum di Helpdesk

    • Editing e conversione di

    documenti adattabili al corso

    online

  • 1

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  • Funzione strategica dei ForumFunzione strategica dei Forum

    � I Forum sono stati il cuore del corso: diversi saperi si uniscono…

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  • Gruppi di lavoro e Progetti di fine corsoGruppi di lavoro e Progetti di fine corso

    � I Gruppi hanno prodotto ottimi lavori conclusivi,riguardanti tematiche differenziate, come la professioneriguardanti tematiche differenziate, come la professionedel bibliotecario, l'information literacy, leggere e studiarein digitale ( E-book), la promozione dei beni culturali, lascrittura di voci in Wikipedia , il ruolo delle bibliotechenella moderna società dell'informazione, l'advocacy, ildigital lending

    Gruppo Serrano, corso “Suona le corde giuste”

    http://www.aibformazione.it/course/view.php?id=17

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  • Competenze certificateCompetenze certificate

    La certificazione delle competenze è avvenuta attraverso lo studio e la partecipazione a distanza come è emerso nei 2 momenti di follow-la partecipazione a distanza come è emerso nei 2 momenti di follow-up del Corso nazionale:

    � Il primo riferito all'attività di action learning, per la redazione e consegna in piattaforma (attraverso l'attività compito di Moodle) di un portfolio individuale sulle competenze che dovrà essere costantemente aggiornato dal socio

    � Il secondo riguardante l'attività e-learning community, che ha previsto la realizzazione di un mini-corso su Moodle , proposto e previsto la realizzazione di un mini-corso su Moodle , proposto e realizzato dai diversi Gruppi di lavoro, a cui è stata aperta un'istanza di corso con privilegi docenti-studenti nella piattaforma Aibformazione

    Patrizia Lùperi Genova, 9 settembre 2015

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  • Schema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolioSchema per il portfolio� Copertina

    � Dichiarazione autovalutativa � Stile scrittura

    � CV scolastico e altre esperienze formative

    � Competenze che si intendeva sviluppare

    � Competenze che si sono

    � Ruolo della motivazione

    � Certificazioni ufficiali o documenti da allegare come riflessione

    � Riconoscimenti informali

    Riflessione personale: 1 parte

    � Competenze che si sono effettivamente sviluppate

    Sottotraccia: 2 parte

  • Corsi realizzati nel 2016 su http://www.aibformazione.it/

    Portale AIB FormazionePortale AIB Formazionewww.aibformazione.itwww.aibformazione.it

    http://www.aibformazione.it/

    � Formazione 2.0 (varie repliche)

    � Information literacy (Gorizia e replica a Bologna)

    � E-tutor (Roma, replica per settembre a Firenze 27.IX)

    � Il marketing e la produzione culturale per la� Il marketing e la produzione culturale per la

    promozione della lettura

    � English to te reference desk

    � Promotore della lettura

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  • � Corsi più brevi inseriti nel Progetto nazionale “In vitro”

    http://www.progettoinvitro.it/index.xhtml

    Corsi per “Promotore della lettura”Corsi per “Promotore della lettura”20142014--20152015

    http://www.progettoinvitro.it/index.xhtml

    partiti a livello locale in momenti diversi, utilizzando il modello blended

    � Sedi diversificate: Nuoro, Siracusa, Biella, Ravenna, Lecce, Foligno

    � 76 ore (56 in presenza e 20 a distanza)

    � 236 operatori, con professionalità diversificate: educatori, � 236 operatori, con professionalità diversificate: educatori, formatori, insegnanti, non solamente bibliotecari

    � Primo esperimento per una formazione

    effettivamente estesa a più profili professionali

  • Osservazione conclusiva....Osservazione conclusiva....� Non esiste ancora un modello uniforme ma tutti i corsi hanno

    utilizzato la modalità mista presenza/distanza

    Stiamo lavorando per un regolamento d’uso della piattaforma e� Stiamo lavorando per un regolamento d’uso della piattaforma eper la creazione di corsi da depositare e replicare in varie regioni,creando nuove comunità collaborative in rete, che potrannocomprendere anche altri profili professionali

    � Per il futuro ci proponiamo:

    � Formazione integrata e condivisa con� Formazione integrata e condivisa con

    � MAB: Musei, archivi, biblioteche

    � Agenzie formative

    � Regioni e le Università

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  • � Information literacy per insegnanti e operatori

    Per il futuro: riconoscimento MIURPer il futuro: riconoscimento MIUR

    � Information literacy per insegnanti e operatori professionali:

    � Torino, Lucca, Pescara, Roma, Teramo, Gorizia, Milano con un unico progetto nazionale presentato da Osservatorio formazione

    � Domande?� Domande?

    � Patrizia Lùperi: [email protected]

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