LA BUSTA PAGA

LA BUSTA PAGA

Che cos'è la Busta Paga?

Chi sono i soggetti della Busta Paga?

Le parti della Busta Paga

Che cos'è la busta paga?

E' un prospetto che indica tutti gli elementi che compongono la retribuzione del lavoratore e rende “visibili” le trattenute effettuate dal datore di lavoro per adempiere agli obblighi di legge.

Chi sono i soggetti della Busta Paga?

Possiamo affermare che vi sono 4 soggetti ed ognuno ha un ruolo ben definito:

Il datore di lavoro Il Lavoratore

Lo stato Il Sindacato

Che cos'è la busta paga

La Legge (L.4/1953) impone al datore di lavoro l'obbligo di consegnare il prospetto paga e ne indica i contenuti obbligatori, ma non ne fornisce un modello, ed ogni azienda può utilizzare un proprio schema espositivo personalizzato

Che cos'è la busta paga

Elementi obbligatori:

Il nome e cognome del lavoratore

La qualifica professionale del lavoratore

Il periodo a cui si riferisce la retribuzione

Le trattenute effettuate dal datore di lavoro

Gli assegni nucleo famigliare

La firma, sigla o timbro del datore di lavoro

A cosa serve la busta paga?

• A quantificare la retribuzione spettante al lavoratore in un periodo definito• Permettere al lavoratore il controllo della retribuzione ed eventualmente rivendicare le differenze sull'applicazione del CCNL•Chiarire eventuali differenze nell'accredito dei contributi previdenziali INPS•Per chiedere un mutuo o finanziamento

Quindi, è molto importante avere un archivio delle buste paga consegnate dal datore di lavoro

Come si presenta la busta pagaLa struttura della busta paga

si può dividere in tre parti

--------------------- TESTA

---------------------- CORPO

----------------------- PIEDE

Come si presenta la busta paga: TESTA

Nella TESTA della busta paga puoi trovare:

I dati dell'azienda: Intestazione e sede Codice fiscale e partita IVAPosizione INPSPosizione INAIL

I dati del lavoratore: Nome e cognomeCodice fiscaleData di nascitaData di assunzioneN° di matricola aziendaleQualifica e livello

Mese di retribuzione

Come si presenta la busta paga: TESTA

Elementi retributivi facoltativi:

Scatti di anzianità

Sono aumenti di paga che si maturano lavorando nella stessa azienda o gruppo, ogni 2 o 3 anni, a secodo del CCNL applicato.

Es. CCNL ANASTE

ogni 3 anni, per un massimo di 10 aumenti d'anzianità

Es. CCNL COOP SOCIALI

ogni 2 anni, per un massimo di 5 aumenti d'anzianità

Elementi retributivi certi:

Minimo Tabellare

E' stabilito dal Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro (CCNL)

Viene stabilito ad ogni rinnovo del CCNL e varia da categoria a categoria.

Viene riparametrato a secodo del livello di appartenenza

Come si presenta la busta paga: CORPO

Retribuzione diretta

Retribuzione mensile su base oraria, giornaliera o mensilizzata.

Straordinari, Turni e Reperibilità

Permessi retribuiti

Retribuzione indiretta

Ferie

Malattia

Infortuni

Scioperi

Premi aziendali

In questa parte della BUSTA PAGA si possono trovare due tipi fondamentali di voci retributive:

(In alcuni tipi di BUSTA PAGA, in questa parte si possono trovare le voci previdenziali e fiscali del mese)

Come si presenta la busta paga: CODA

In questa parte della busta paga sono presenti:

I dati dei contributi previdenzialiI dati fiscali Il TFR maturato ANF (eventuali)Retribuzione mensile lordaRetribuzione mensile netta

Ringrazio per l'attenzione .

FINE

CGIL CISL e UIL - RIMINI