Federica De Falco · 2016-05-17 · Competenze professionali Buona pradronanza dei modelli e delle...

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Curriculum Vitae Federica De Falco © Unione europea, 2002-2013 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 1 / 3 INFORMAZIONI PERSONALI Federica De Falco ESPERIENZA PROFESSIONALE Research Assistant Laboratorio di Analisi Funzionale del Comportamento, Dipartimento di Psicologia, Sapienza Università di Roma Supporto alla gestione delle attività di ricerca, gestione di grandi matrici di dati in MS Excel, stesura di rapporti tecnici. Aprile 2014-presente Attività o settore Ricerca & Sviluppo ISTRUZIONE E FORMAZIONE Corso di Alta Formazione in Europrogettazione Università degli studi di Roma “ La Sapienza” – Facoltà di Economia , sede di Latina Laurea Magistrale in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni 107/110 Università degli studi di Roma “ La Sapienza” – Facoltà di Medica e Psicologia 15/03/2016 – presente 10/2013- 30/11/2016 Ergonomia Cognitiva, Project Management,Sviluppo Organizzativo e Processi Organizzativi, Salute e benessere nelle organizzazioni, Psicologia della Leadership, Economia, Sociologia delle Organizzazioni, Analisi Multivariata, Valutazione, Gestione e Sviluppo delle Risorse, Umane, Metodologie Avanzate di Selezione e Assessment, Dinamica di Gruppo, Psicologia della Legalità e della Sicurezza. Titolo Tesi sperimentale: Problematiche ergonomiche delle control room ferroviarie: un caso di studio. Ambito di studio: Ergonomia Cognitiva Prof. Francesco Di Nocera

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INFORMAZIONI PERSONALI Federica De Falco

ESPERIENZA PROFESSIONALE

Research AssistantLaboratorio di Analisi Funzionale del Comportamento, Dipartimento di Psicologia, Sapienza Università di Roma

▪ Supporto alla gestione delle attività di ricerca, gestione di grandi matrici di dati in MS Excel, stesura di rapporti tecnici.

Aprile 2014-presente

Attività o settore Ricerca & Sviluppo

ISTRUZIONE E FORMAZIONE

Corso di Alta Formazione in Europrogettazione Università degli studi di Roma “ La Sapienza” – Facoltà di Economia , sede di Latina

Laurea Magistrale in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni 107/110Università degli studi di Roma “ La Sapienza” – Facoltà di Medica e Psicologia

15/03/2016 – presente

10/2013- 30/11/2016

Ergonomia Cognitiva, Project Management,Sviluppo Organizzativo e Processi Organizzativi, Salute e benessere nelle organizzazioni, Psicologia della Leadership, Economia, Sociologia delle Organizzazioni, Analisi Multivariata, Valutazione, Gestione e

Sviluppo delle Risorse, Umane, Metodologie Avanzate di Selezione e Assessment, Dinamica di Gruppo, Psicologia della Legalità e della Sicurezza.

Titolo Tesi sperimentale: Problematiche ergonomiche delle control room ferroviarie: un caso di studio.Ambito di studio: Ergonomia CognitivaProf. Francesco Di Nocera

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30/09/2015

10/2010- 12/07/2013

2010

Certificazione Base di Project Management – Isipm BaseIstituto Italiano di Project Management

Project Management; Program e Portfolio Management; Processi di Project Management; Ciclo di Vita del Progetto; Conoscenze tecniche e metodologiche ( gestione ambito del progetto e deliverable, gestione dei tempi di progetto, gestione delle risorse, gestione rischi e opportunità di progetto, valutazione dell’avanzamento, gestione della qualità di progetto); Conoscenze Manageriali di Base; Change Management; Gestione delle Comunicazioni; Standard e Normative

Laurea triennale in Scienze e Tecniche Psicologiche Università degli Studi di Napoli “ Federico II” – Facoltà di Lettere e Filosofia

Psicologia generale, Psicologia dello sviluppo; Psicologia sociale, Psicometria, Psicologia di comunità, Pedagogia, Psicologia clinica.

Titolo Tesi: Contro la dispersione scolastica: sperimentazioni educative nelle periferie Ambito di studio: Psicologia dello sviluppoProf.ssa Santa Parrello

Diploma di Licenza Media Superiore- Maturità scientifica PNILiceo scientifico “ A.M. De Carlo” – Giugliano in Campania (NA)

Matematica, Fisica, Chimica, Informatica, Lingua e Letteratura Latina, Lingua e Letteratura Italiana, Lingua e Letteratura Inglese, Storia dell’Arte, Filosofia, Storia.

COMPETENZE PERSONALI

Lingua madre ITALIANO

COMPRENSIONE PARLATO PRODUZIONE SCRITTA

Altre lingue

Ascolto Lettura Interazione Produzione orale

INGLESE B2 A2 A2 B2Livelli: A1/2 Livello base - B1/2 Livello intermedio - C1/2 Livello avanzato Quadro Comune Europeo di Riferimento delle Lingue

Competenze comunicative ▪ Ha acquisito buone competenze comunicative durante il corso di studio e nel supporto alle attività di ricerca e consulenza sviluppate presso il laboratorio dove ha svolto attività di ReseachAssistant.

Competenze organizzative e gestionali

Ottime abilità di task management e conoscenza dei principali strumenti software per la gestione dei progetti (per esempio, Asana).

Competenze professionali ▪ Buona pradronanza dei modelli e delle tecniche impiegate nell’ambito della psicologia del lavoro.

Competenze informatiche Ottima conoscenza del pacchetto MS Office e delle principali piattaforme di comunicazione (Google Drive, evernote)

Altre competenze ▪ De-cluttering

Patente di guida Categoria B

ULTERIORI INFORMAZIONI

PubblicazioniPresentazioni

Progetti

▪ Mastrangelo, S., Ostuni, C., Bordignon, M., Marcolin, F., Risica, R., Rosini, S., Petralli, S., Mastrodonato, E., De Falco, F., Di Nocera, F. (accepted). Pilot study for an Italian Human-Centred Design (HCD) strategy. Paper to be presented at 11th World Congress on

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ConferenzeSeminari

Riconoscimenti e premiAppartenenza a gruppi /

associazioniReferenze

Railway Research. Milan, 29/05/16 - 03/06/16.

Dati personali Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali”.

ALLEGATI