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1 Luca Monti, presidente Meet CAPITALE UMANO CAPITALE UMANO risorse e opportunità dall’ Europa risorse e opportunità dall’ Europa La strategia europea per lo sviluppo del capitale umano Metodologie ed Esperienze per l’Evoluzione e la Transizione Polo per l’Orientamento Scolastico e Professionale

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Luca Monti, presidente Meet

CAPITALE UMANOCAPITALE UMANOrisorse e opportunità dall’ Europarisorse e opportunità dall’ Europa

La strategia europea per lo sviluppo del capitale umano

Metodologie ed Esperienze per l’Evoluzione e la Transizione

Polo per l’Orientamento Scolastico e Professionale

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Perché questa proposta

m.e.e.t. come incontrare

m.e.e.t. come:

Metodologie

Esperienze

per l’Evoluzione

e la Transizione

scuola

lavoro

innovazione

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La strategia europea è anche nostra?Vivere in uno scenario in costante

cambiamento richiede visione e strategia

Lo scenario (Globale) e il contesto (Locale) Europa, Italia, Lombardia, Como

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Risorse, capitale umano e innovazione

La crisi come opportunità

Il capitale come tesoro accumulato

La parabola del talento come seme da alimentare e far crescere

La scuola e i giovani nella strategia Europa 2020

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IL NOSTRONOSTRO CAPITALE UMANO

Quali sono i nostri punti di forza?

Che spazio può avere la cultura nella strategia di una nazione o di un territorio?

Qual è il ruolo della scuola?

Quale quello delle istituzioni? (ogni nazione - attraverso i ministeri - e

regione gestisce Fondi direttamente: pensiamo al FSE per la Regione Lombardia).

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Cosa si può fare?

Ci sono risorse che riguardano: la scuola, i giovani e la cultura

La regola generale è la collaborazione: con partner di diversa natura nei territori e con partner europeidi 3-4 nazionalità diverse

Sono risorse che richiedono “organizzazione”

Progettare STRUMENTI PER IL CAMBIAMENTO

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Una panoramica sui Fondi Europei Presentazione del relatore

Che cosa abbiamo chiesto al relatore

Convegno, seminario o inizio di un percorso…