Decidere

..questo è il problema!

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Benvenuti

@lorenzomassacci

Facilitatore Certificato nella metodologia LEGO© SERIOUS PLAY™

Agile, Lean, Kanban enthusiastic

Sviluppatore Frontend e Mobile

Decidere

..questo è il problema!

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Organizzazione Tradizionale

https://www.flickr.com/photos/mossaiq/11453056614

Organizzazione Tradizionale

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DECISIONE

Organizzazione Tradizionale

DECISIONE

WAIT WAIT WAIT WAIT WAIT WAIT

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Organizzazione Tradizionale

DECISIONE ?

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DECISIONE ?DECISIONE ?DECISIONE ?

Organizzazione Tradizionale

DECISIONE ?

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DECISIONE ?DECISIONE ?DECISIONE ?

Fear of Failure Driven Decision

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Organizzazione Tradizionale

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Organizzazione Tradizionale

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COVER YOUR ASS !

Metodologie Agili

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Retrospettive

decisioni complesse, prese tutti insieme

Iteration Meetingbacklog grooming, planningdecisioni prese dal product owner con il supporto del team

https://www.flickr.com/photos/pinkpurse/5355919491/

Continuamente

In ogni momento, ogni componente del team, in ogni linea di codice.

piccole decisioni velociprese d’istinto e spesso individualmente

https://www.flickr.com/photos/cyol/7642566946

Perché è cosi difficile?

dal latino decīdĕre, formato da de- e dacaedĕre cioè "tagliare"; significa quindi "tagliar via"

https://www.flickr.com/photos/cyol/7642566946

Decisioni prese emotivamente

per allontanarci da ciò che ci spaventa e avvicinarci a quello che ci rende felici

http://brickartist.com/gallery/yellow/?color=yellow

Mental Model A mental model is a kind of internal representation of external reality, ……

... the mind constructs "small-scale models" of reality that it uses to anticipate events

http://en.wikipedia.org/wiki/Mental_model

è difficile da soli … e in team?

https://www.flickr.com/photos/toomuchdew/14564689540

Team Mental Model

condividere valori e obiettivi

per prendere decisioni migliori

in ogni momento

https://www.flickr.com/photos/ericconstantineau/5571593357

https://www.flickr.com/photos/jameson42/8236468006

LEGOⓇ Serious PlayⓇ

Uno strumento che facilita il pensiero divergente, la comunicazione e l’analisi profonda per la soluzione di problemi complessi

https://www.flickr.com/photos/lyonora/1413224950

LEGOⓇ Serious PlayⓇ

https://www.flickr.com/photos/coldacid/7861555186

Coinvolgere le persone

https://www.flickr.com/photos/basictheory/849025205 https://www.flickr.com/photos/webatelier/5929859878/in/photostream/

LEAN BACKWARD LEAN FORWARD

Serious Play

“Any tool, technology, tecnique or toy/game that let people improve how they play seriously with uncertainty is guaranteed to improve the quality of innovation”

Costruite un Papero

https://www.flickr.com/photos/conradoplg/12528498825

102.981.500 sono le diverse combinazioni possibili di 6 mattoncini LEGOqualcuno dice anche di più http://www.math.ku.dk/~eilers/lego.html

Italia

Agile Day

Team Leader

Coraggio

Core Process

Il facilitatore propone la domanda

Tutti costruiscono individualmentee associano un significato mentre costruiscono

Tutti raccontano al resto del gruppo la storia sopra il proprio modello

Domande, approfondimenti, riflessioni, identificazione di pattern

https://www.flickr.com/photos/markorillo/4586962255https://www.flickr.com/photos/webatelier/5929855686

LEGO: modelli del mondo reale

https://www.flickr.com/photos/cimddwc/6606993461

LEGOⓇ Serious PlayⓇ: modelli del mondo intangibile

Le mani sono il motore di ricerca del nostro cervello

https://www.flickr.com/photos/keso/108805307

Costruzionismo

“Quando costruiamo qualcosa di concreto nel mondo reale stiamo costruendo nella nostra mente” Seymour Papert

https://www.flickr.com/photos/stephenr/2837695383

LEGO Serious Play: si basa sull’idea che c’è un enorme potenziale nelle persone e che queste persone hanno l’immaginazione per risolvere la maggior parte dei problemi delle organizzazioni di cui fanno parte

serve Inclusività e Disponibilità al Cambiamento

https://www.flickr.com/photos/lordjerome/14785148112

serve Inclusività e Disponibilità al Cambiamento

+ partecipazione attiva+ scoperte+ idee e migliori+ protagonismo, coinvolgimento e impegno

Migliori Decisioni Più Divertimento

Hard Fun

Piano Strategico

La strategia secondo LEGOⓇ Serious PlayⓇ

l’identità del team/organizzazione

chi siamodove siamo dove vogliamo andare

valori, obiettivi, vision

https://www.flickr.com/photos/shawdm/52180075 https://www.flickr.com/photos/shawdm/52183026

plan do plan do plan do

La strategia secondo LEGOⓇ Serious PlayⓇ

giocare (simulare) il futuro

La strategia secondo LEGOⓇ Serious PlayⓇ

identificare principi guida

da usare come aiuto per le decisioni di

tutti i giorni

Grazie !

“Il mio lavoro è un gioco, un gioco molto serio”

M.C. Escher

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