2015

UN’OPPORTUNITÁ IN PIÚ PER I TUOI FIGLI

GRAZIE ALLA TUA AZIENDA

PERCHÉ I TALENT DAYS?

Ispirata ai principi della Responsabilità Sociale d’Impresa, HRC intende aiutare i figli dei di-

pendenti delle aziende della Community ad avvicinarsi al Mondo del Lavoro in modo più con-

sapevole evitando di intraprendere percorsi professionali non in linea con le esigenze del Mer-

cato del Lavoro e distanti dalle proprie inclinazioni personali.

OBIETTIVI • Rendere consapevoli i partecipanti delle opportunità presenti attualmente nel mercato

del lavoro

• Far conoscere le tecniche e gli strumenti utili a finalizzare una ricerca di lavoro

• Presentare ai giovani figli dei dipendenti e degli stakeholder dell’azienda HR Director co-

me testimonial per l’orientamento professionale, nonché le realtà e i valori presenti nel

mondo aziendale

• Promuovere una cultura inclusiva dell’orientamento con il messaggio positivo che

“siamo tutti talenti”

• Sviluppare strategie e tattiche per l’orientamento nel mercato del lavoro

ALCUNI TEMI

� Scegliere il master più adatto

� Self-marketing: promuovere il “prodotto

me stesso”

� I metodi per cercare lavoro

� I portali di ricerca specializzati

� Stilare il bilancio di competenze

� Avviare un’attività in proprio

Mentoring e “job tricks” che il mondo aziendale suggerisce ai Job Seekers. Incontri di gruppo riguardanti le tecniche di ricerca attiva di lavoro e workshop informativi

� Come scrivere un CV

� Percorso, non posto

� Lettera di presentazione: sì o no?

� Affrontare un colloquio di lavoro

� Glossario del mondo del lavoro

� Lavoro e Social Network

� Le professioni più richieste

AGENDA DELLA GIORNATA

MODALITÁ

1 Giornata - min. 6 ore

SPEECH Brief lecture - Case study tematico

Q&A Domande dei partecipanti

e risposte dei testimonial

PRACTICE Esercitazione pratica - Role game

SELF-ASSESSMENT Test e autovalutazione

GROUP WORK Simulazioni di gruppo

JUNIOR CATEGORIA 18-19 anni

NEO-DIPLOMATI CATEGORIA 19-25 anni

NEO-LAUREATI CATEGORIA 22-30 anni

Classi-laboratorio di orientamento informativo e formativo per i giovani, figli dei dipendenti

Sedi aziendali (aziende del network HRC)

CATEGORIE LOCATION

DURATA

I RISULTATI DELL’INIZIATIVA

Oltre 2.000 giovani partecipanti, figli dei dipendenti di:

30 incontri annuali

10 città italiane

Bologna - Fabriano - Firenze - Genova - Milano -

Mogliano Veneto - Napoli - Roma - Torino - Trieste

ADP - Allergan - Altroconsumo - Astrazeneca - Autostrade per l’Italia - Axa Assicurazioni - Axa Mps - Banca del Mezzogiorno - Bausch +

Lomb - BNL BNP Paribas - Bombardier Transportation - Bulgari - Cisco Systems - Coca-Cola HBC Italia - Continental - DHL - Edison - Euler

Hermes - Europcar - Ferrero - Generali Italia - InfoCert - Lindt & Sprungli - Lundbeck - Merck Serono - Mondelez International - Novo

Nordisk - Pirelli - Quintiles - Sacchi Giuseppe - Sanofi - SDA Express Courier - SEA Aeroporti di Milano - SIA - Snam - Takeda Italia - Tele-

com Italia - Tirreno Power - UBS - Zeta Service

Oltre 300 prestigiosi testimonial di alcune aziende del Network HRC tra cui:

Acea - ADP - Aeroporto di Bologna - Allergan - Alliance Medical - Altroconsumo - Amrop - Antony Morato - AON - Assicurazioni Generali

- ATM - Avanade - Banca Monte Paschi di Siena - British American Tobacco - Banca IFIS - Banca del Mezzogiorno - BNL BNP Paribas -

Beiersdorf - Bombardier - Bnl Gruppo Bnp Paribas - Bulgari -Carrefour - Carter & Benson - CEB SHL - Ceva Logistics - Cisco Systems -

Coca Cola HBC - Cloetta - DHL Express - Edison - EF Education - Ernst & Young - Fastweb - Ferrari - Flextronics - Gambro Dasco - Game-

stop - General Electric - Gruppo Scai - HP - Intermedia Selection - Ipsen - Juventus - Kedrion - KPMG Advisory - La Doria Spa - Lavazza -

Lindt & Sprungli - Lundbeck - Magnaghi Aeronautica - Mattel - Mondelez - NH Hoteles - NorbertDentressangle - Novartis V&D - Osram -

Piazza Italia - Pirelli - Promod - RCS Media Group - Renault - Robert Bosch - Royal Demeure - Sanofi - Spencer Stuart - Takeda - Techint -

Telecom Italia - UBS - Unicredit - Value Search - Value for talent - Versalis - Vitaldent - Vitec Group Italia Spa - Vodafone - Wolters Klu-

wer - Zeta Service

IL VALORE AGGIUNTO DEGLI HRC TALENT DAYS

HR Director ed HR Manager del Network come testimonial La conoscenza, l’esperienza, la professionalità degli HR Director al servizio dei giovani in procin-

to di entrare nel mondo del lavoro. Testimonianze dirette e consigli pratici per indirizzare al me-

glio il proprio percorso professionale.

Il valore aggiunto interaziendale L’opportunità di far vivere ai giovani, figli dei dipendenti una full-immersion a 360° nel mondo

HR potenzia la sua efficacia in termini di orientamento per la generazione di una maggiore con-

sapevolezza del mondo del lavoro attraverso la partecipazione interaziendale dei tanti Manager

e Top Manager del network.

La partecipazione agli incontri “open” nelle date in programma permette inoltre alle aziende

della Community di comporre facilmente le “classi” dei workshop.

Alcune aziende del Network 3M Italia - ABB - Abbott - Abiogen Pharma - Accenture - Acea Ato 2 - Acea - Aceaelectrabel- Acquedotto Pugliese - Acraf - Adecco Italia - ADP GSI Italia - Aeffe - Aeroporti di Roma - ADR - Ald Automotive - Alitalia (CAI) - Alleanza Toro Gruppo Generali - Allergan Italia - Alliance Medical - Alpitour - Altran Italia - Ama - Amgen Dompe’ - Amplifon - Anas - AON - API Anonima Petroli Italiana - Arag Assicurazioni - Arca SGR - Archon Group Italia - Arnoldo Mondadori Editore - Arst (Azienda regionale sarda trasporti) - Artsana - Arval Service Lease Italia - Assicurazioni Generali - Associazione Ban-caria Italiana - Atac - ATM Azienda Trasporti Milanesi - Autodesk - Autogrill - Autostrade per L’Italia - Avio Innovative Propulsion - Avis Autonoleggio - Banca di Roma, Banca del Gruppo UniCredit - Banca Ifis - Banca Popolare dell’Etruria e del Lazio - Banco Popolare Società Cooperativa - Barilla G & R Fratelli - Bausch & Lomb IOM - Baxter - Beiersdorf - Benetton Group - Bialetti Industrie - Biesse - Birra Peroni - BMW Italia - Bolton Services - Bombar-dier Transportation - Bracco - Imaging - Bridgestone Technical Center Europe - Bristol Myers Squibb - BT Italia - Bulgari - Canali - Carglass Italia - Car-lsberg Italia - Carrefour - Cassa Risparmio Firenze - Cephalon - Ceva Logistics Italia - Cipac (Gruppo Mercurio) - Cisco Systems Italy - Coca Cola HBC Italia - Coesia - Comedata - Comer Industries - Comifar Distribuzione - Confindustria - Conforama Italia - Coni Servizi - Consip - Credit Agricole Corpo-rate and Investment Bank - CSC Italia - Daiichi Sankio Italia - DataManagement - Decathlon Italia - Dell - Desmet Ballestra (DB Finanziaria) - DHL Express Italy - Direct Line Insurance (Gruppo RBS Royal Bank of Scotland) - DLA Piper Italy Services - Dompè Farmaceutici - Ducati Motor Holding - Dun & Bradstreet - E-care - ÉCOLE Enti Confindustriali per l’Education - Edenred Italia Edizioni Condé Nast Italia - EF Education - EFM - Elettronica - Eli Lilly Italia - Elica - EMC - Computer Systems Italia - Enav - Enea - Enel Distribuzione - Enerqos - Equitalia Polis- Ericsson Telecomunicazioni - Ernst & Young Financial Business-Advisors - Ersel Sim - Esprinet - Conte.it Admiral Group - Euler Hermes SIAC - Eurizon Capital Sgr - Europ Assistance Italia - Europcar Italia - Farmindustria - Felsinea Ristorazione - Ferrero -Ferrovie dello Stato - Ferservizi - Fiat Group - Fiditalia - Fiera Roma - Fineco Bank - Fininvest - Finmeccanica - Fnac Italia - Fondiaria Sai - Foster Wheeler Italiana - GameStop Italy - Gas Natural Italia - Georgia Pacific Italia - Get Europe (Get Fit) - Gi Group - Grunenthal - Gruner and Jahr Mondadori - Gruppo Fontana - Gruppo Sigma Tau - GSE Gestore Servizi Elettrici - Gulliver’s Travel Associates - H3G - Henkel Italia - Hertz Italiana - HP-Hewlett Packard - Italiana - Il Sole24Ore - INAIL Istituto Nazionale per l’assicurazione contro gli infortuni - INAZ - Infocert - Intesa San Paolo - Intralot Italia - Invatec - Ipsen - ISS Facility Services - Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato - Italferr - Italia Lavoro - ITT - Jabil Circuit Italia - Janssen Cilag Farmaceutici - JCB - Johnson & Johnson Medical Holding - Johnson & Johnson - JT International Italia - Juventus Football Club - Kellogg Italia - KCI Medical - Kedrios - KPMG Advisory - Kraft Foods Italia - Kuwait Petroleum Italia - Kyocera Mita - La Rinascente - - Lantech Solutions - Leaf Italia - Lease Plan Italia - L’Eco della Stampa - Leroy Merlin - LG Electronics Italia - Librerie Feltrinelli - Lindt & Sprungli - Luxury Goods International SA - Maire Tecnimont - Manpower Italia – Manzardo – Mapei - Marco Polo - Mars Italia - MBDA Italia - McDonald’s Development Italy Inc - Medici Senza Frontiere - Medtronic Italia - Mercedes-Benz Merck Serono (Bari) - Merck Serono (Casilina RM) - Merck Serono (Ivrea) - Merck Serono (Tivoli) - Merck Serono (Tiburtina RM) – Meridiana Fly - Milano Serravalle Milano Tangenziali - MSD Italia - Mtv Italia - N & W Global Vending - Nerviano - Medical Sciences - Nestle’ Italiana - NH Italia - NorthgateArinso Italia - Northrop Grumman Italia - Novartis Vaccines and Diagnostics - Novo Nordisk - Nuovo Pignone - Ocè Italia - Orange Business Italy - Parmalat - Partesa - Pedevilla - Phoenix Contact - Piag-gio & C - Pioneer Global Asset Management - Pirelli - Pirelli Tyre - Poltrona Frau - Poste Italiane Trasporti - Prada - Pride - Prysmian - Quintiles - Ran-dstad Group Italia - RCS Media Group - Renault Italia - Rentokil Initial Italia - Rete Ferroviaria Italiana - Riello - Robert Bosch - Roche - Sace - Saeco International Group - Safilo - Salmoiraghi & Vigano’ - San Raffaele - Sanofi Pasteur MSD - Saras - SAS Institute - SDA Express Courier - Sea Aeroporti Milano - Selex Galileo - SI Holding Gruppo Carta Si - SIA SSB - Sky Italia - Società Reale Mutua di Assicurazioni - Sogei - Sogin - SolMelià Italia - St Jude Medical Italia - Starwood Italia - Studio Guzzi - Takeda Italia Farmaceutici - Tamoil Italia - TAS - Technogym - Telecom Italia Media - Telecom Italia - Terna - Tetra Pak Packaging Solution - Teva Italia - Tirreno Power - Total EP Italia - TotalErg - Toyota Motor Italia - Trelleborg Wheel Systems - Treni-talia - UCB Pharma - UGIS - Unicredit - Unieuro - Unione di Banche Italiane - Unipol Gruppo Finanziario - Universita Campus Bio-Medico - Università Cattolica del Sacro Cuore - Valtur - Virgin Active - Vodafone Omnitel nv -Volvo Italia - Wolters Kluwer Italia – Wurth - Zambon Company

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