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SOMMARIOIDEA LAVORO5

COME SI DIVENTA..?6-7Pag. 6-7: Criminologo

CORSI PER TEPag. 9-11: Corsi di formazione, arte, musica, spettacolo e per il tempo libero

CONCORSI PUBBLICI25Pag. 25: I bandi per i concorsi pubblici

9-11

CERCO LAVOROPag. 27: Leggi gli annunci di lavoro

JOB POSTA E RISPOSTA29Pag. 29: Le risposte alle vostre domande

27

LA REDAZIONE31Pag. 31: I nostri contatti

SPECIALE26Pag. 26: Mare, onde, vento,adrenalina: ripartono i corsi d kitesurf a Latina!

Pag. 5: Il tassista ecologico...e su 2 ruote!

FOCUS ON12Pag. 12: Le 8 qualità che rendono straordinario un lavoratore

OFFERTE DI LAVORO14-23Pag. 14-23: Tante offerte di lavoro

Maggio’12 3

4 Maggio’12

IL TASSISTA ECOLOGICO....

IDEA LAVORO

Maggio’12 5

Quella di questo mese, oltre ad esse-re una vincente idea di business è anche una bella invenzione “eco”. Si tratta, infatti, delle Eco-cabs,

ovvero di taxi a pedali che hanno molteplici funzioni: intanto, rappresentano un mezzo di trasporto urbano ecologico, low cost e diver-tente, poi, sono “portatrici” di pubblicità. Basta andare sul sito, infatti, per notare la varietà delle decorazioni di queste biciclette speciali. Dallo yougurt, fino ai profumi: tutti gli abita-coli a forma di uovo sono customizzati creando quindi allegria e colore sulla strada. A questa idea di business, poi, si lega anche una nuova figura professionale: il tassista su due ruote: persone molto motivate, atletiche ed infaticabili! Pur essendo un lavoro divertente (tutto il gior-no all’aria aperta ed in giro per la città), non è facilissimo trovare atleti dell’eco trasporto, tanto che la società irlandese che ha lanciato le EcoCabs, ha una sezione “riders” nel sito dedicata, appunto, alla ricerca di “conducenti”. Il solo requisito è essere “navigati nel mondo del fitness o, comunque avere “cycle experien-ce”.

Questa sorta di bicicletta cabinata in grado di trasportare fino a tre persone in maniera del tutto sicura è stata inventata

da un’azienda canadese. L’Eco Cab è nata inizialmente come taxi ecologico, in quanto sulla parte anteriore sedeva l’autista, mentre alle sue spalle dei

IL TASSISTA ECOLOGICO....

e su 2 ruote!!Scriveteci le vostre

idee a [email protected]

divertiti turisti. Adesso che la commercializzazione sta pren-dendo piede, sta diventando un mezzo per tutti, e soprattutto per tutte le tasche.Essendo di certo un mezzo che non passa inosservato, molto spesso è finanziato dalle aziende di tutto il mondo che, facendosi pubblicità sul dorso del mezzo, sborsano gran parte della spesa. L’Eco Cab non è soltanto una bicicletta. In-fatti, se ci dovessimo stancare di pedalare, si può inserire la modalità elettrica. Una batte-ria è collegata al mezzo. Essa viene ricaricata dal movimento dei pedali, e se attivata, può permettere all’Eco Cab di muoversi come se avesse un motore a tutti gli effetti, raggiun-gendo una velocità massima di 12 o 25 km/h a seconda del modello.Inutile dire che può viaggiare nelle aree ciclabili, nei giorni di limitazione del traffico e nelle aree chiuse alle auto. E’ considerata a tutti gli effetti come una bicicletta (godendo di conseguenza di tutti i benefici), anche senza esserlo nel vero senso della parola. Nata a Toronto, quest’invenzione è stata esportata dapprima negli Stati Uniti, ma poi anche in Europa, e più precisamente in Svezia, Spagna, Inghilterra, Francia e Irlanda dove ha avuto tantissimo successo. Perché non portare l’idea anche in Italia? Attendiamo le vostre testimonianze…siamo ansiosi di sapere cosa ne pensate!

COME SI DIVENTA......

Professione criminologo: un mestie-re affascinante e sconosciuto, alla scoperta dei segreti di un crimine. Il

criminologo è una particolare figura professio-nale che necessita di un adeguato addestra-mento e di una grande passione.La diffusione di questa scienza in Italia è piut-tosto limitata rispetto al contesto internazio-nale, la figura del criminologo vero e proprio, infatti, comincia a “muoversi” solo negli ultimi tempi. La strada aperta verso la ricerca è però asso-lutamente minima. Le motivazioni sono sicuramente da ricercare alla base, ovvero nella natura del nostro siste-ma giudiziario che favorisce il momento inqui-sitorio rispetto a quello investigativo, lasciato meramente sullo sfondo. La legge prevede, infatti, che gli avvocati pe-nalisti possano avvalersi nella difesa del loro assistito della collaborazione di investigatori privati, specialisti di criminologia, consulenti con l’incarico di coadiuvare gli organi principali nella risoluzione del caso e nel raggiungimen-to della verità. Il criminologo effettua perizie psichiatriche, criminologiche, studiando attra-verso modalità statistiche e scientifiche l’agire umano in relazione ad un reato. In questo senso può avvalersi di: sondag-gi campionari, casi clinici, documenti e fonti conoscitive di diverso tipo, ricerche sociali e scientifiche.Come mostra la prassi, sono sempre più fre-quenti le indagini affrontate con “tecniche al-ternative”: balistica, genetica forense, medici-na legale, tossicologia. Spesso vi è una confusione terminologica tra investigazione e criminalistica. Quest’ultima risponde ai quesiti “dove” e “come” è stato commesso un reato, mentre l’investigazione si occupa principalmente di stabilire chi lo ha compiuto.

CRIMINAL PROFILER E LA FIGURA DEL PROFILER

Nell’articolo abbiamo fatto riferimento a le figure del Profi-ler e Criminal Profiler. In breve si tratta di tracciare il profilo del reo, non anco-ra identificato, attraverso le metodologie di base prese in considerazione dal criminologo, ovvero quelle statistico-scientifiche. Questo profilo cerca di individuare le caratteri-stiche del colpevole sotto il profilo sociologico, psicologico e criminologico per scoprire cosa si annida nei meandri di una mente criminale. Come agisce il criminale? Ci sono collegamenti tra diversi reati? A tutti questi interrogativi il profiler (che non trova alcuna applicazione nello scenario italiano) cerca di trovare una risposta. I profiler rappresen-tano un supporto considerevole per l’indagine.

CriminologoCome si diventa.....

6 Maggio’12

COME SI DIVENTA......

Criminologotazione di questa figura professionale.

Il criminologo può operare nei seguenti conte-sti professionali:• esperto nel Tribunale dei minori;• esperto del Tribunale di Sorveglianza;• nel carcere come esperto facente parte dell’equipe di osservazione e trattamento;• perito, nominato dal giudice, nell’ambito di un processo che richiede la valutazione dell’impu-tabilità;• esperto nella consulenza aziendale in termini di sicurezza;• presso strutture pubbliche nell’ambito di pro-getti finalizzati alla prevenzione della devianza criminale, alla sicurezza del cittadino e al sup-porto alle vittime di violenza;• collaboratore con le forze dell’ordine, come ad esempio il profiler.

Da poco è stato istituito anche l’Albo Nazionale Criminologi, che ha lo scopo di raccogliere le migliori risorse umane in materia di criminolo-gia, per facilitare la collaborazione e il confron-to tra coloro che svolgono attività di ricerca e consulenza in materia di criminalità e di con-trollo sociale.

Come diventare criminologo

Innanzitutto dobbiamo precisare che quella del criminologo non è una professione, bensì una specializzazione. Il criminologo in quanto tale non è né previsto né regolamentato dalla leg-ge. Ciò implica che non ci sia una formazione ad hoc. Bisognerà frequentare master speci-fici, di I o II livello, al termine del ciclo di studi universitario. Rifacendoci agli approcci tradizionali, potrem-mo indicare comunque due strade, a seconda dell’aspetto che più ci affascina:

- Facoltà di Scienza Politiche o Giurisprudenza per gli aspetti più giuridici ed un’analisi politico sociologica;- Facoltà di Sociologia o Psicologia per l’aspet-to più emotivo, psicodiagnostica e dunque più clinico.

Esiste una facoltà denominata Scienza dell’in-vestigazione, che prevede una preparazione psicologica di base notevole e che sembrereb-be aprire la strada a una vera e propria “car-riera”.Il problema è che resta difficile trovare una col-locazione una volta usciti da questo percorso di studi, non essendoci ancora una regolamen-

Maggio’12 7

8 Maggio’12

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Corsi di I, II e II livello di lingua dei segniCorsi di assistente alla co-municazione udente

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Corsi di Comics Junior

Composizione e Arrangiamento JazzDipartimento di musica moderna, con tre indirizzi: jazz, pop e rock-blues

Diploma biennale di Sonic Arts (musi-ca elettronica)

Corso di MangaCorso di Disegno e Tecnica del Fumetto

Corsi di Sceneggiatura

Latitudine Teatro °Via Cisterna 3 Latina

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Laboratorio teatrale per bambini, giovani e adultiCorso di dizione: per speakers, avvocati, oratori, studenti, presen-tatori, insegnanti, professori

LIM Laboratorio IALS Musical

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Scuola Romana dei FumettiVia flaminia, 29

06.3214609www.scuolaromanadeifumetti.it

Borse di viaggio/studio a Londra

Corsi di canto e interpretazione musical

Corsi di tip tap

Corsi di tecniche interpretative

CORSI PER TE

Maggio’12 11

Corsi di Tango Argentino primi passiCorsi di Tango Argentino principiantiCorsi di Tango Argentino intermedioCorsi di Tango Argentino avanzato

Corsi di kitesurfCorsi di SurfCorsi di Windsurf

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Corsi di Wakeboard

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Corsi di spinningCorsi di PilatesCorsi di SpiderapCorsi di Danza RitmicaCorsi di Hip-Hop(Intermedio - Avanzato)

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5- Elogiano pubblicamenteRicevere complimenti è piacevole si sa, an-che se a farli è un semplice collega. Questi dipendenti conoscono il valore di un elo-gio soprattutto in contesti dove si lavora in gruppo, non hanno paura nel farne, anche se questo significa dover riconoscere la bontà dei contenuti altrui.

6- Parlano quando gli altri non lo fannoMolti dipendenti sono riluttanti a parlare du-rante le riunioni, hanno paura ad esprimere i loro dubbi e di fare figure pessime davanti agli altri, preferiscono parlare poi a quattroc-chi con i superiori. Gli impiegati straordinari, invece hanno naso per i problemi, fiutano le preoccupazioni degli altri e quando qualcuno esita si espongono.

7- Adorano dimostrare che gli altri si sbaglianoQuando si ottiene un risultato, una delle soddisfazioni più grandi è quella di poterlo comunicare a chi ci aveva detto che non ce l’avremmo mai fatta. Questo è un incentivo più che valido per chiunque e a maggior ra-gione per la categoria che abbiamo descrit-to.

8- Sono sempre attiviNon sono mai soddisfatti dei risultati che ot-tengono e sono sempre all’opera per cerca-re di migliorare. I bravi impiegati cercano di seguire al meglio le procedure previste per compiere il proprio lavoro, gli impiegati stra-ordinari non si accontentano solo di usarle, ma cercano il modo per migliorare le stesse procedure. Non riescono a stare con le mani in mano!

La maggior parte dei lavoratori sono affidabi-li, diligenti, propositivi. Ma sono veramente pochi quelli che riescono ad essere davvero

fondamentali all’interno di un’azienda. Si tratta di caratteristiche che non si possono apprendere ma che ci appartengono dalla nascita e che per-mettono a chi le possiede di avere sempre una marcia in più.Sarà vero? Vediamo allora quali sono le qualità che contraddistinguono questi lavoratori “stra-ordinari”.

1- Sono eccentiriciI dipendenti straordinari di solito sono persone abbastanza strane, diverse dagli altri, hanno un carattere particolare, ma vengono apprezzate proprio per questo. Sono l’anima dell’ufficio, perchè riescono a trasformare un piatto e grigio gruppo di lavoro in un team “colorato”.Spesso le idee migliori nascono proprio da chi non ha paura di sfidare la normalità, di provare ad allargare i propri confini con un pò di diver-sità.

2- Vanno oltre la propria mansione Più le compagnie sono piccole, più è importante che i lavoratori si adattino velocemente ai cam-biamenti e che facciano qualsiasi cosa sia ne-cessario anche se non riguarda il loro ruolo o posizione. I dipendenti straordinari si accorgono in anticipo delle situazioni di pericolo e cercano di risolverle a prescindere dalla competenza.

3- Capiscono quando è ora di fermarsiLa diversità attrae e diverte, ma ha un limite! L’esagerazione è sempre sbagliata. Quando si è di fronte ad una grande sfida o una situazio-ne si fa particolarmente stressante, anche i di-pendenti speciali devono fare un passo indietro mettendo da parte la loro individualità.

4- Si lamentano in privatoE’ importante che i problemi vengano tirati fuo-ri, ma ci sono i modi ed i tempi giusti per farlo, l’impiegato speciale preferisce discutere delle questioni delicate in privato, prima o dopo le riunioni, così da non destabilizzare i rapporti all’interno del team.

FOCUS ON

12 Maggio’12

Le 8 qualità che rendono straordinario un lavoratore

Maggio’12 13

ANNUNCI DI LAVORO

14 Maggio’12

OFFERTE DI LAVOROLatina

Responsabile commercialeArticolo 1 Agenzia per il lavoro seleziona per azienda cliente operante nel settore arreda-mento un/una Responsabile commerciale. Il ruolo prevede: acquisizione di nuovi clienti, sopralluoghi dei locali commerciali, rileva-zione misure.Diploma di Geometra /Perito industriale, ottima lettura del disegno tecnico, ottima cono-scenza lingua inglese, predi-sposizione ai rapporti interper-sonali, disponibilità a trasferte

a livello nazionale ed interna-zionale (Emirati Arabi)

L’offerta retributiva sarà com-misurata alle esperienze del candidato.

Sede di lavoro: Latina

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Addetti all’inventarioArticolo 1 Agenzia per il Lavo-ro cerca per importante super-mercato Addetti all’inventario. I candidati si occuperanno delle operazioni di inventario effettuando tale attività lavo-rativa di notte.Velocità, precisione, disponi-bilità a lavorare di notteSi offre contratto a tempo de-terminato di un giorno.

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ANNUNCI DI LAVORO

Maggio’12 15

Operaio ProduzioneSelezioniamo Operaio di Pro-duzione per Azienda della Provincia di Latina.E’ richiesta l’ appartenen-za alle categorie protette (L. 68/99) ed esperienza pregres-sa nella mansione. Disponibi-lità immediata.Sede di lavoro: [email protected]

Contabile JuniorArticolo 1 Agenzia per il Lavo-ro cerca per azienda cliente una risorsa come Contabi-le Junior. Il ruolo prevede la gestione amministrativa della contabilità in affiancamento.Diploma di ragioneria, prefe-ribile esperienza all’interno di studio commercialista.Si offre contratto di apprendi-stato diretto con l’azienda.

Sede di lavoro: [email protected]

Assistenza clientelaAddetti assistenza clientela e tecnica - Settore Supporto al cliente -Titolo di Studio Scuola dell’obbligoRicerchiamo nella zona di Latina e limitrofe ambosessi da inserire nell’organico come assisten-za alla clientela e assistenza tecnica, che abbiano ottime capacità relazionali ed organizzative, max 50 anni. Si valuta anche prima esperienza. Gli inte-ressati possono contattare il numero 320 3830456 dal lun al ven dalle ore 9.30 alle ore 12.30.Sede di lavoro: [email protected]

Finitori - LaminatoriSelezioniamo Finitori/Lami-natori con ottima esperienza nella mansione, in particola-re nella finitura dei materiali compositi. Si richiede piena abilità all’ uso di mole, freset-te, trapani.


Direttore Negozio 3Si ricerca Store Manager a cui affidare la gestione totale di attività commerciale di te-lefonia , presso 3 Terracina. Nessun costo dell’attivita’ sara’ al carico del gestore, ne verra’ richiesto alcun contributo finanziario per formazione o altro. Il candidato ideale risponde al seguente profilo: - forte attitudine alla vendita e spiccata personalità;’ capacità di gestire i rapporti con la clientela; - ottime doti organizzative;’ orientamento al risultato; - disponibilità immediata. - Esperienza nell’attivita’ di agente di commercio,o nel settore specifico. Inviare c.v. e recapiti a : [email protected] Provvigioni al massimo livello. Sede di lavoro Terracina Settore :Commerciale OrarioFull :time Titolo di Studio:Diploma di Maturita’ 0574757463

Add. Vendita CC Aprilia2Ricerchiamo per apertura nuovo punto vendita di abbigliamento ed accessori uomo, addetti alla vendita da inserire all’ interno dello show room. La risorsa si occuperà di tutte le ordinarie attività di vendita (assistenza clienti, gestione cassa, apertura e chiusura negozio, ricezioni merci). Il candidato ideale ha un’ età compresa tra i 20 /30 anni ed ha maturato esperienza in altre attività di vendita di almeno 1 anno. Completano il profilo delle buone capacità relazionali ed una discreta conoscenza del pacchetto office. Inviare curriculum vitae con foto a: [email protected] Sede di lavoro: Aprilia (LT)

AmministrazioneIl candidato si occuperà di elaborare le buste paga in autonomia, ha una buona conoscenza di tutti gli adem-pimenti amministrativi legati alla gestione del personale. RICHIEDIAMO: esperienza di qualche anno nell’elaborazione delle buste paga,ottima conoscenza di tutti gli adempimenti ammini-strativi legati alla gestione del personale (denunce agli enti, gestione malattia, infortunio ecc.),ottima conoscenza pacchetto Office, residenza zona Aprilia o limitrofi.

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16 Maggio’12

Sviluppatore SoftwareLa Data Ware Srl ricerca varie figure: - N’ 1 sviluppatore JAVA spe-cializzato su piattaforma J2EE e sviluppo SOAP AXIS ESP MINIMA 12 MESI - N’ 1 sviluppatore JAVA spe-cializzato su Mobile piattaforma Android per lo svi-luppo di applicativi di ECOM-MERCE per MOBILE ESP MINIMA 12 MESI - N’1 Commerciale settore HARDWARE e SOFTWARE per potenziamento rete com-merciale in zona ROMA e LA-TINA ESP MINIMA 24 MESI inviare cv formato europeo t


Madrelingua IngleseIl Centro Europeo di Studi Manageriali, ente accreditato alla Regione Lazio, seleziona formatori dell’area linguistica per la realizzazione di corsi Base e Avanzato. Le docenze saranno effettuate all interno delle aziende-clienti o presso la nostra sede. - MADRELINGUA inglese con ottima conoscenza della lin-gua italiana, per la realizzazio-ne di corsi Base e avanzato E gradito come elemento pre-ferenziale l’aver precedente-mente acquisito esperienza presso centri di formazioni o istituti superiori pubblici e privati, nonché buona predi-sposizione a rapporti inter-personali e ottima capacità organizzativa del lavoro trami-te l’utilizzo quotidiano di stru-menti informatici. Inoltre è richiesta la disponi-bilità a spostarsi sul territorio regionale, professionalità e flessibilità, disponibilità imme-diata. Sede di lavoro: Latina0771.1771676

Contabile EspertoGenerazione vincente S.p.A. - Agency team Fondi (LT) ri-cerca per azienda cliente set-tore logistico un CONTABILE ESPERTO. Il candidato verrà inserito nel team amministrativo Fi e Co, collaborerà alla definizione e/o modifica delle procedure contabili legate al ciclo attivo e passivo, chiusure contabili (mensili, trimestrali e annuali) redazione di reporting clienti. E’ richiesta esperienza quin-quennale in campo ammini-strativo e di controllo, inglese fluente, conoscenza del siste-ma SAP in particolare dei mo-duli FI e CO. Completano il profilo capacità di lavorare in team, flessibili-tà, autonomia organizzativa e proattività.

Inserimento iniziale con con-tratto annuale (12 mesi). Re-tribuzione da definirsi sull’ef-fettiva esperienza lavorativa. Luogo di Lavoro: Gaeta (LT) con disponibilità a brevi tra-sferte. Età max 40anni 0771.522008

Addetta consegna vettureAzienda del settore automoti-ve, concessionaria ufficiale di importanti brand, cerca giova-ne neo-diplomato/a per il ruolo di Addetto/a consegna vetture con passione per il mondo del-le automobili. Requisiti: Buo-na dialettica, ottima capacità di relazionarsi con il pubblico, entusiasmo, capacità operati-ve ed organizzative, eleganza, bella presenza, disponibilità full-time. La risorsa si occu-perà dellevento di consegna delle vetture e gestione della Customer Satisfaction. Gradi-te esperienza di contatto con il pubblico e il domicilio a Latina o paesi limitrofi. Si offre forma-zione specifica e possibilità di inserimento in organico con contratto da dipendente. www.ignarragroup.com

Bartender PonzaPer il team del bar al Frontone Village cerchiamo 1 Barten-der di max 25 anni, altamen-te competente nel settore, passione per la professione e straordinaria abilità nel coin-volgimento del cliente. Si offre vitto e alloggio per periodo lavorativo compreso tra fine maggio e inizio settembre. Per info e CV (con foto) con-tattateci alla mail [email protected]

Sede di lavoro: Ponza (LT)

Stage Comune CisternaIl/La tirocinante affiancherà l’operatrice del C.I.L.O. (Cen-tro di Orientamento al Lavoro) nella gestione del back office e dei servizi di informazione e primo orientamento al lavoro. Durata del tirocinio: 3 Mesi Sede di lavoro: Cisterna di Latina

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Maggio’12 17

Tecnici Progettisti Elettr.Temporary cerca urgen-temente tecnici progettisti elettronici con competenze in ambito HW SW FIRMWARE e conoscenza delle normative CENELEC. Titolo preferen-ziale sarà la provenienza dal settore ferroviario. Si offre contratto di somministrazione scopo assunzioneZona di lavoro: [email protected]

Carrellista con patentinoGenerazione vincente S.p.A. Team di Fondi ricerca un Ope-raio Carrellista con patentino e maturata esperienza pregres-sa nell’utilizzo del carrello. Affidabilità e precisione com-pletano il profilo. Gradita resi-denza Latina e provincia. [email protected] di lavoro: Latina

Sarte IndustrialiCerchiamo urgentemente SARTE/I INDUSTRIALI per attività di riparazioni rapide. Si richiede dimestichezza nella lavorazione di tutti i tipi di tessuto, rapidità e preci-sione. Zona di lavoro: [email protected]

Serramentista espertoCercasi operatore esperto in costruzione di infissi in al-luminio, conoscenza detta-gliata delle principali serie di profilati in alluminio e di tutta l’accessoristica. Serio e pro-fessionale, residente in Latina o dintorni. Zona di lavoro: Latina

Contattare lo 0773-631963

Addetti VenditaCerchiamo urgentemente AD-DETTI VENDITA con compro-vata esperienza nel settore abbigliamento e residente a Terracina e/o zone limitrofe ( max 20 km). Si richiede di-sponibilità ad orario spezzato ( 9-13/17-21).Zona di lavoro: [email protected]

Personale ristoranteCercasi pizzaiolo per forno a legna , aiuto cuoco per ri-storante in zona Borgo Piave (Latina)

Sede di lavoro: LatinaChiamare il numero: 389.9089059

ANNUNCI DI LAVORO

18 Maggio’12

SartaTempor Agenzia per il lavoro ricerca per propria azienda del settore tessile una SARTA.

La risorsa si occuperà di in-terventi sartoriali veloci, pic-cole riparazioni, contatto con il pubblico. E richiesta esperienza plurien-nale nella sartoria, ottime doti relazionali, buona dialettica e presenza. Si offre contratto a termine. Sede di lavoro: Latina

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Personale cucina e salaPer apertura pub al centro di Formia cercasi amboses-si per pratica cucina e sala. 0771269130

Sede di lavoro: Formia

FotografoFOTOGRAFO/A con esperien-za e reflex di proprietà. Cercasi per eventi sportivi e parchi acquatici a Latina e pro-vincia.

Richiesta piena disponibilità di tempo nel periodo estivo. Par-ziale durante l’inverno

Agenzia ViaggiCercasi operatore/operatrice esperto per collaborazione o cessione attivita’ di agenzia di viaggi situata in Terracina zona centrale. No perditempo. Per infor-mazioni chiamare il numero 340.5306937

Sede di lavoro: Terracina

Verranno preferiti professio-nisti con P.IVA., automuniti e residenti in zona Telefonare al 3471229914.

Stabilimento BalneareCercasi ragazza per aiuto la-voro in un stabilimento balne-are/campeggio. Automunita, max serieta’ con voglia di lavorare e disponibi-lita’. Inviare curriculum e recapito telefonico per contatti all’in-dirizzo e-mail [email protected]

Sede di lavoro: Minturno

I corsi di LIS sono uno strumento importante che le sezioni dell’ ENS (Ente Naziona-le Sordi) hanno per avvicinare un numero sempre maggiore di persone alla cono-scenza della Lingua e Cultura dei Sordi, favorendo l’integrazione sociale e culturale in ambito familiare, educativo, scolastico e professionale.

Le iscrizioni ai corsi LIS avranno inizio nel mese di settembre 2012, presso la Sezione ENS in via Bucarest n.3 a Latina, tutti i giorni dalle ore 15.00 alle ore 18.00 escluso il sabato

I docenti saranno persone sorde e nel corso delle lezioni non verrà usata la lingua vocale per la parte pratica, imparando quindi, fin dall’inizio ad uti-lizzare un nuovo canale comunicativo attraverso i segni, il linguaggio del cor-po e le espressioni facciali, riscoprendo anche una propria fisicità e capacità comunicativa che spesso le persone udenti lasciano “fossilizzare”.

I corsi sono così articolati:- I° LIVELLO (Conoscenza base della LIS) - II° LIVELLO (Arricchimento della LIS) - III°LIVELLO (Approfondimento della LIS)

Al termine del corso di III° LIVELLO si può accedere ai corsi:- ASSISTENTE ALLA COMUNICAZIONE- CORSI PER INTERPRETE LIS

Maggio’12 19

VUOI IMPARARE LA LINGUA DEI SEGNI?

ANNUNCI DI LAVORO

20 Maggio’12

OFFERTE DI LAVORORoma

Ass. Tecnica SmartphoneArticolo 1 seleziona per impor-tante azienda cliente Addetti Assistenza Tecnica Smart-phone da remoto. I candidati si occuperanno di Assistenza Tecnica su smartphone per

problemi legati a malfunzio-namenti o configurazioni dello smartphone. Ottima conoscenza dei siste-mi operativi in generale e di uno in particolare; capacità di configurazione posta, aggiornamenti, sincro-

Medici PediatriFilo Diretto Assicurazioni, so-cietà di servizi operante nel campo dell’assistenza medica con centrale operativa attiva 24h, ricerca collaboratori me-dici pediatri residenti Roma e provincia per potenziare la propria rete di medici dispon-bili ad effettuare visite domici-liari in favore dei propri assisti-ti ed assicurati.

I medici interessati ad ade-rire possono prendere con-tatto con l’ufficio Rete For-nitori ( tel 800.915697- fax 039.6057533) oppure inviare una e-mail a [email protected]

Sede di lavoro: Roma

nizzazioni, applicazioni per Blackberry, Android, I -phone; disponibilità al lavoro in cuffia; ottime doti dialetticheSi offre contratto di apprendi-stato oppure a tempo determi-nato, in base alle candidature proposte, full time dal lunedì al venerdì , CCNL Telecomu-nicazioni.

Sede di lavoro: Pomezia (RM)[email protected]

ANNUNCI DI LAVORO

Maggio’12 21

Anestesisti-RianimatoriSi ricercano per il servizio am-bulanza presso la SVS Dire-zione pubblica assistenza di Roma Anestesisti/ Rianima-tori per collaborazione profes-sionale. [email protected] di lavoro: Roma

Addetto Food FeltrinelliPer punto vendita di nuova apertura a Roma ricerchiamo personale da inserire come addetto/a vendita food.

Dopo un periodo iniziale di formazione, la risorsa sarà impegnata principalmen-te nelle attività di servizio al cliente, quali gestione della presentazione e della propo-sta commerciale, rifornimento e mantenimento dell’ordine dei settori, ricevimento e stoc-caggio delle merci.

RequisitiIl candidato che cerchiamo ha un’ ottima cultura di base, eccellenti doti relazionali e comunicative, orientamento al cliente, predisposizione al contatto con il pubblico, capa-cità di lavorare in team e affi-dabilità. Requisito fondamen-tale è una buona conoscenza della lingua inglese,dei pro-dotti e dei processi della filiera agroalimentare con particola-re riferimento ai prodotti tipici dell’enogastronomia italiana (olio, vino, pasta, formaggi).

Completa il profilo l’aver ma-turato un’esperienza anche breve nella mansione in realtà Retail di medie/grandi dimen-sioni e la conoscenza dei prin-cipali strumenti informatici.

Si richiede flessibilità di orari, disponibilità full time/part time e a lavorare su turni anche nei week-end e nei giorni festivi.

Sede di lavoro: Roma centrohttp://lafeltrinelli.easycruit.com

Tirocinio ArchitetturaLo scopo è la creazione di scenari virtuali ai fini del Mo-delling & Simulation. Il requi-sito richiesto alla risorsa è la modellazione di oggetti 3D e la successiva applicazione di texture complesse. La fase di modellazione inizia dopo aver effettuato una scansione 3D (mediante scanner Lei-ca HS7000). Il risultato della scansione è una nuvola di punti ad alto livello di dettaglio che, con l’ausilio del 3D Re-shape Tool, viene convertita in una mesh tridimensionale. Tale superficie viene elabora-ta in due software principali: 3D Studio Max (AUTODESK) e CINEMA 4D (MAXXON). All’interno di questi viene ese-guita la necessaria riduzione di poligoni, il perfezionamento dei modelli, l’applicazione di texture, al fine di inserire ogni singolo modello all’interno dell’Unreal Engine. L’obietti-vo finale, pertanto, è la rico-struzione di “scenari virtuali” quanto più vicini a quelli reali, osservati in fase di scansione. Requisiti richiesti: 1. Vasta conoscenza del sof-tware Autodesk 3D Studio Max, con attenzione all’ambito di modellazione e texturing. 2. Vasta conoscenza del sof-tware Unreal Engine Develop-ment Kit. 3. Ampia conoscenza del sof-tware Maxxon Cinema 4D, con particolare attenzione all’ambito di texturing. 4. Ampia conoscenza del sof-tware 3D Reshape Tool. Durata del tirocinio: 6 MesiRimborso: 1.000,00 [email protected]

Stage Consul. DirezionaleMBS Consulting, società di consulenza direzionale ope-rante su grandi clienti dei set-tori bancario, assicurativo e industriale, sta selezionando neolaureati per una posizione di Business Analyst e Junior Consultant da inserire su pro-getti-cliente. I nostri interventi sono finalizzati a migliorare le performance operative (recu-pero di efficienza nelle strut-ture di vendita, riduzione del time to market, incremento nel livello del servizio logisti-co...) e a realizzare i cambia-menti organizzativi necessari a sostenere nel tempo i mi-glioramenti ottenuti. A tal fine il tirocinante sarà a contatto diretto con i consulenti senior. Al termine del periodo di sta-ge, potrà essere formalizzato in un rapporto di collaborazio-ne definitiva. Il profilo del can-didato prevede una Laurea Specialistica in ingegneria ge-stionale con brillante votazio-ne, capacità analitiche, di or-ganizzazione delle attività e di comunicazione, e disponibilità alla mobilità. La posizione ri-chiede un’ottima conoscenza dei principali applicativi (offi-ce, internet, outlook). Rimborso: 1.200,00 [email protected]

ANNUNCI DI LAVORO

22 Maggio’12

Cat. Protette NTVNtv ha aperto una selezione per Operatori d’Impianto Abili-tati. Per candidarsi è indispen-sabile “Abilitazioni ferroviarie al Modulo A”.Appartenenza alle categorie protette (art. 18. 68/1999), di-ploma o laurea, conoscenza dell’inglese, altezza minima di un metro e sessanta la dispo-nibilità a lavorare su turni e in tutto il territorio nazionale.Età sotto i 35 anni, la cono-scenza di una seconda lingua e l’esperienza lavorativa in set-tori come quello turistico o dei servizi alla persona.


www.ntvspa.it Opportunità di lavoro

Sales Experience Coca-ColaNeolaureati (laurea triennale + master o laurea specialisti-ca) con brillante curriculum universitario (laurea nelle tempistiche previste, votazio-ne di laurea pari o superiore a 105/110), ottima conoscen-za dell’inglese, disponibilità a muoversi e passione commer-ciale.Sono questi i requisiti fissa-ti nell’annuncio di selezione pubblicato sul sito web della Coca-Cola HBC Italia per re-clutare i partecipanti al Sales Experience, il programma di stage nelle vendite targato Coca Cola. I tirocinanti affiancheranno i professionisti della rete di vendita della Coca-Cola HBC Italia a Roma Genova, Tori-no, Milano, Bologna, Treviso,

Sardegna, Napoli, Umbria, Calabria.Al termine i migliori saranno inseriti in azienda con contrat-to formativo

Sede di lavoro: Romahttps://cchellenic.taleo.net/careersection/3/jobdetail.ftl

Analista ProgrammatoreCerchiamo Programmatore con esperienza ASP.NET, C# per lo sviluppo e gestione di un prodotto software e rela-tivi progetti di installazione presso i clienti. E’ richiesta la conoscenza della lingua in-glese e la disponibilità ad un impiego immediato. La retri-buzione sarà discussa in base all’esperienza.Sede di lavoro: [email protected]

ANNUNCI DI LAVORO

Maggio’12 23

Consulenti CapgeminiPer la nostra area Consu-lenziale siamo alla ricerca di Brillanti neolaureati o Junior Experienced in ambito In-surance. I requisiti richiesti sono: - Laurea Specialistica in Ma-terie Economiche, Scienze Statistiche ed Attuariali ed In-gegneria Gestionale- Buona conoscenza della lin-gua inglese- Disponibilità a trasferte na-zionali ed internazionali di medio/lungo periodo- Capacità di lavorare in team e disponibilità all’apprendi-mento con le migliori ed impe-

gnative metodologie esistentiDescrizione Attività:I candidati prescelti, affiancati da un Tutor aziendale, entre-ranno a far parte dei nostro team Insurance che supporta quotidianamente i nostri clien-ti nel migliorare il loro posizio-namento competitivo sul mer-cato Assicurativo.Costituirà titolo preferenziale aver acquisito competenze sul tool di mappatura proces-si Megà o aver acquisito una precedente esperienze in am-bito assicurativo.Si propone contratto a proget-to iniziale di 6 mesi, tuttavia la forma contrattuale può esse-re migliorata in base alla reali competenze del candidato

www.capgemini.it

Varie figure per MetroMetro Italia Cash and Carry, ricerca varie figure: LOGI-STIC JUNIOR SPECIALIST E ADDETTI VENDITA. l Logistic Junior Specialist si occuperà di assistere uno dei responsabili di piattaforma nelle seguenti attività:•Controllo e monitoraggio dell’attività del provider logi-stico; •Implementaziontazione dei nuovi processi logistici;Requisiti:•Laurea in Ingegneria Gestio-nale •1-2 anni di epserienza nel settore •Ottima conoscen-za del pacchetto Office (Excel, Access, Project) •Buona co-noscenza della lingua inglese Inviare cv a [email protected]

Si ricerca personale di vendi-ta per la nuova apertura del Punto Vendita a Roma (nord).Il nuovo Store, il 49° della rete nazionale, sarà innovativo e orientato alla sostenibilità am-bientale, con personale gio-vane, brillante e multilingua. •Massimo 30 anni di età;•Buona conoscenza della lin-gua Inglese; •Domicilio Roma e dintorni; •Non è richiesto un titolo di studio specifico, ma verranno valutati con interes-se profili con laurea in tecno-logia alimentare; •Minimo 1 anno di esperienza nel mon-do della Grande Distribuzione Organizzata settore alimen-tare; •Verranno valutate con interesse anche candidature dal mondo della ristorazione (cuochi, sommelier etc..) e dal mondo [email protected]

Controllo di gestione

Operatori TelemarketingGm Solution Italia per incre-mento risorse di call center, zona Laurentina a 900 mt dalla metro Marconi) ricerca per attività di Tele Selling e Tele Marketing:

15 OPERATORI PART TIME VERTICALIZZATOTURNI DI 4/6/8 OREDA FAR PARTIRE CON FORMAZIONE ENTRO IL 31/05/2012Si offre: Fisso mensile al di sopra delle medie di mercato + incentivi ,formazione e affiancamento on-site per 5 giorni


www.gmsolution.it

Il candidato scelto dovrà col-laborare con il reparto am-ministrativo per modificare e migliorare l’attuale sistema di controllo di gestione. Il control-lo di gestione avviene tramite un sistema di contabilità indu-striale basato su commesse. Per svolgere questo incarico è necessaria una competenza di base di contabilità e un’ele-vata capacità per l’utilizzo di strumenti informatici. Inoltre il collaboratore dovrà interfac-ciarsi con tutti i settori azien-dali, riportando al responsabi-le di produzione.

Modalita lavorativa: FULL-TIMERetribuzione mensile: DA 1000 A 1500 Euro

Sede di lavoro: Romawww.ecothermspa.it

24 Maggio’12

CONCORSI

Maggio’12 25

Avviso di concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento a tempo indeterminato di due unita’ di personale con profilo di collaboratore di ammini-strazione - VII livello.

Concorso n. 32032Scadenza: 04/06/12 Bando: www.inaf.it

Ente: Istituto Nazionale Di AstrofisicaPosti disponibili: 2Occupazione: collaboratore amministrativoRegione: LazioProvincia: RomaTitolo di studio: Per qualsiasi diploma scienze matematiche fisiche naturali

Informazioni utili

ISTITUTO NAZ. ASTROFISICA

CONCORSI

Valutaz. per titoli e colloquio per 1 ricercatore (con-tratto a tempo determinato tipologia a), a tempo pieno per attivita’ di ricerca (durata: anni 3 proro-gabile per ulteriori 2 anni), per macro settore 06/B - Clinica medica generale, settore concorsuale 06/B1 - Medicina interna (ex Med/09). Concorso n. 32152 Scadenza: 18/06/12 Bando: www.uniroma1.it

Ente: Universita’ «la Sapienza» Di RomaPosti disponibili: 1Occupazione: ricercatore Regione: LazioProvincia: Roma Titolo di studio: medicina e chirurgia

Informazioni utili

LA SAPIENZA

Bando di reclutamento, per il 2012, di 10.800 volontari in ferma prefissata di un anno (VFP 1) nell’Esercito.

Concorso n. 28156 Scadenza: 27/07/2012 Bando: www.persomil.difesa.it

Ente: Ministero Della Difesa Direzione Generale Per Il Personale MilitarePosti disponibili: 900Occupazione: volontarioRegione: LazioProvincia: Roma Titolo di studio: Per qualsiasi diploma

Informazioni utili

MINISTERO DELLA DIFESA

Valutazione comparativa, per titoli, per l’ammissione a otto posti per il Corso di dottorato di ricerca in Teoria politica

Concorso n. 31902

Scadenza: 15/06/12 Bando: www.luiss.it

Ente: Luiss - Guido CarliPosti disponibili: 8Occupazione: dottoratoRegione: LazioProvincia: RomaTitolo di studio: altre lauree

Informazioni utili

LUISS GUIDO CARLI

339.4442845info line

CENTRO FEDERALE NAZIONALE FIV

SCUOLA DI KITESURFRIDER: ANTONIO GAUDINI

CENTRO TEST

26 Maggio’12

Il piacere del mare incontra il bri-vido del vento, la tavola da surf si unisce all’ala del power kiting e con una parola e poche semplici lezioni sarete in grado di vivere un’espe-rienza altamente adrenalinica.Immaginate di poter indossare un paio d’ali o meglio “l’Ala” e di far-vi trasportare dalla leggerezza del vento, completamente liberi. Imma-ginate poi, di sentirvi scivolare sotto ai piedi la delicata potenza dell’ac-qua e di sentire il vostro corpo libe-ro di essere trasportato, leggero. Adesso provate a pensare che tutto questo potrebbe non essere più solo immaginazione e preparatevi a vivere l’esperienza unica del kite-surf. Metà uccello e metà pesce, il

kitesurf è uno sport acquatico che consiste nel farsi trascinare da un aquilone, in inglese kite, a bordo di una tavola, simile a quella del surf, il tutto utilizzando la potenza del vento come propulsore e, mano-

vrando il kite attraverso una “barra di controllo” (boma). Aquilone, tavola, mare e vento sono gli elementi fondamentali per prati-care il kitesurf. Spirito di avventura e voglia di sale ed emozioni sulla pelle, tuttavia, sono dei fattori ag-giuntivi molto utili a chiunque abbia intenzione di intraprendere questa recente disciplina sportiva che, nata nel 1999, da allora non ha più smesso di cavalcare l’onda della ri-balta acquistando sempre maggiore successo, fino ad arrivare al grande traguardo delle Olimpiadi brasiliane di Rio de Janeiro nel 2016.E dal 2000 questo sport è approda-to anche a Latina. Nella primavera del 2000 é sta-

ta fondata una delle prime scuole di kitesurf del Centro Italia, che in brevissimo tempo é diventata una delle piú importanti d’Italia.Istruttori Professionalmente prepa-rati hanno fatto si che centinaia di aspiranti, sfruttando il piacere del

vento e delle onde, abbiano potuto raggiungere livelli eccellenti, dive-nendo, in alcuni casi, atleti profes-sionisti di livello nazionale.Dopo anni di esperienza, gli istrut-tori, capitanati da Antonio Gaudi-ni, hanno affinato la loro tecnica d’insegnamento suddividendo il percorso di apprendimento in cor-si dal livello Base fino ad arrivare all’esperto. E anche quest’anno sono ufficialmente aperte le iscri-zioni ai nuovi corsi di formazione inerenti la pratica del kitesurf.Il corso base è composto da 6 le-zioni. Ecco il programma: 1)Preparezione teorica e conoscenza dei materia-li; 2)In Spiaggia pratica con simu-

latore (kite-2m); 3) In Spiaggia pratica con un kite di picco-le dimensioni; 4)In Spiaggia Pratica con un kite di dimensioni reali; 5)In Acqua. Body drag(pilotaggio dell’ala in acqua); 6) In Acqua. Partenza con la tavola. Il Kitesurfing Club Latina, é l’unico centro kitesurf rego-larmente iscritto alla Federazione Italiana Vela la quale ha pre-so l’incarico attraver-si il CONI di gestire il Kitesurf, inoltre la scuola si vanta di seguire le relative caratteristiche di qualità dettate dall’ ASSOCIAZIONE

KITESURF ITALIANA.La scuola si trova presso il lungoma-re di Latina Lido civico 3043 fianco pizzeria Margellina. Per informazio-ni sui corsi potete chiamare il nu-mero: 339.4442845. Chi vuole può prenotare una demo gratuita!

Mare, vento, onde, adrenalina: ripartono i corsi di kitesurf a Latina!

ANNUNCI DI LAVORO

Maggio’12 27

LAVORO

Pittura/ristruttura-zioni

Offresi per lavori di pittura, mu-ratura, ristrutturazioni.

Prezzi modiciChiamare il numero327.2357798

Ragionie-re/ conta-bile

Contabile/ragioniere cerca lavoro con urgenza . Espe-rienza pregressa in aziende medio- grandi, tenuta delle scritture contabili in autonomia, F24, prima nota, fatturazione, liquidazioni, rapporti con enti e istituti credito, gestione firnitori- clienti. Conoscenza due lingue: inglese e francese. Cono-scenza applicativi informatici e programmi aziendali: zucchetti e mosaico. zona d’interesse: la-tina e provincia/ Roma /Cassino e provincia/Napoli centro.339.7921563

Insegnante di scuola primaria impartisce lezioni di doposcuo-la a bambini di scuola elemen-tare a 50,00 euro mensili. Chiedere di Angela al numero:368.405221

Insegnate scuola primaria

Per pubblicare gratuitamente il tuo annuncio invia una email a [email protected] entro il 10 di ogni mese.

ANNUNCI DI

Cantanteprofessio-nista

Ripetizio-ni/ Baby sitter

Ripetizioni

Cantante professionista ani-ma le tue serate con il ka-raoke in feste private,in locali,pub,ristoranti,grandi al-berghi, meething e cerimonie di vario tipo,matrimoni,battesimi, cresime, comunioni, addio al celibato. E’ disponibile in tut-te le stagioni come animatore in villaggi turistici in Italia e all’estero e su navi crociera.per info cell 3337289322

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Ragazza di Latina 20 anni se-ria, precisa, affidabile e pun-tuale si offre come baby-sitter e/o aiuto compiti e/o ripetizioni a bambini/ragazzi di tutte le età, esperienza con i bambini. 10 € ogni ora. 347.5671968

Laurea triennale in economia e laureando in corso di laurea magistrale impartisce lezioni a bambini/ragazzi, con espe-rienza in ripetizioni. 10 euro ogni ora e un quarto.348.2900287

Offresi come badante per as-sistenza anziano o per lavori di pulizie. Orari da concorda-re.Sede di lavoro: LatinaChiamare il numero:349.7623198

Badante/Pulizie

Assistente bagnante

Cerco lavoro di assistente ba-gnante per piscine. Posseggo il brevetto di salvamento e dò la mia piena disponibilità alla chiusura delle scuole. Ho 18 anni e sono automunito.349.6608893

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RIF V000165 TRAVERSA VIA ZANETTIVendiamo spazioso appartamento di recente costru-zione, con ampi terrazzi di 70 mq , composto da: sa-lone , cucina abitabile, 3 camere, 2 bagni finestrati ( 1 con vasca ed 1 con doccia), inferriate alle finestre, aria condizionata. € 300.000,00

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28 Maggio’12

IMMOBILI IN VENDITA LATINA

JOB POSTA E RISPOSTA

Maggio’12 29

JOB POSTA E

RISPOSTA

JOB - POSTASalve Corsa a Lavoro,sono indecisa se fare uno stage o meno. Vorrei capire se gli stage sono realmente importanti ai fini della professione oppure no. Potreste darmi un consiglio?GrazieFederica

JOB - RISPOSTA Cara Federica,Lo stage è un investimento: prende tempo, non è remunerato quanto un lavoro. E soprattutto

non è sufficiente farlo, intendiamo farlo in qualche modo, perché porti dei frutti: bisogna farlo bene.Interroghiamoci innanzitutto per-ciò, su cosa vogliamo dallo stage:• Informazione e orientamento?• Competenze tecniche in generale? Una professione in particolare?• Crescita personale e migliora-mento di alcuni punti deboli?È importante sapere quali sono le proprie priorità perché consente di andare a cercare e scegliere lo stage giusto che (salvo imprevisti) non lascerà delusi. Se il tuo fine ad esempio, è trovare il modo di apprendere l’utilizzo di programmi del pc e tecniche base del re-porting, va benissimo anche uno stage molto operativo cosiddetto di data entry.Oppure, se ti senti debole sul versante relazioni con gli altri, se hai difficoltà a parlare in modo disinvolto con gli sconosciuti ma

hai in mente una professione che ha bisogno di queste doti, allora tuffati su uno stage in un call cen-ter o servizio consumatori o clienti che irrobustirà le tue capacità di comunicazione.Se il tuo obiettivo è generica-mente mettere il naso in azienda per verificare il funzionamento operativo di una realtà struttura-ta e complessa, puoi allargare il campo della ricerca quasi all’infinito purché le dimensioni dell’azienda che ti ospita in stage siano rappresentative di quella complessità. Speriamo di averti chiarito le idee.Un salutoLa redazione

Invia le tue domande a [email protected] I nostri esperti risponde-ranno ai tuoi dubbi.

ARIETE20 Marzo20 Aprile

GEMELLI20 Maggio21 Giugno

CANCRO22 Giugno22 Luglio

SALUTE LAVORO AMORE

TORO21 Aprile20 Maggio

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

LEONE 23 Luglio23 Agosto

BILANCIA23 Settembre22 Ottobre

SCORPIONE 23 Ottobre22 Novembre

VERGINE24 Agosto22 Settembre

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SAGITTARIO23 Novembre21 Dicembre

ACQUARIO21 Gennaio19 Febbraio

PESCI22 Febbraio20 Marzo

CAPRICORNO 22 Dicembre20 Gennaio

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

SALUTE LAVORO AMORE

OROSCOPO 25 MAGGIO - 25 GIUGNO

30 Maggio’12

Il giornale viene distribuito gratuitamente a partire dal giorno 25 di ogni mese presso bar, tabacchi e i principali punti di incontro della

città di Latina, borghi, Latina Scalo, Pontinia, Cisterna, Aprilia, Prossedi, Priverno e nelle

seguenti edicole:

- Edicola Cormio Patrizia- via Emanuele Filiberto 16 - Latina- Edicola Monte Antonio - Corso Matteotti Giacomo - Latina

- Edicola San Marco di Mantovani Emiliano - Latina- Edicola Nova Giornali Sas di Vona Marco - Via Quarto - Latina

- Edicola New Media Store - Vle Pierluigi da Palestrina (zona Q4) Latina- Edicola della Stazione Ferroviaria di Latina Scalo

- Edicola di D’Andrea Santina - Via della Stazione Latina Scalo- Edicola di Tullio Carlo - Via dell’Irto Sermoneta

- Edicola Ghedin Luca Piazza Moro - Latina- Edicola Gieffe di Fiorenza Eleonora - Via Oberdan Latina

- Edicola di Russo Giancarlo - Via Guido Reni Latina- Edicola di Quatrini Stefania - Via S. Agostino 18 Latina

- Edicola di Brogialdi Alberto - P.le Prampolini Latina- EuroEdicola - Via Picasso Latina

- Edicola Palladino Giuseppa - Piazza del Popolo Latina- Edicola Al Tribunale F.lli Marchetti - Piazza B. Buozzi Latina

- Edicola di Terella Daniela - Piazza Indipendenza Pontinia- Edicola Edicart - Piazza Indipendenza Pontinia

Per qualsiasi informazione, potete contattare:ESTRO- Editoria, Comunicazione, Eventi

329-1467516 Email: [email protected] / [email protected]

Punti di distribuzioneEcco dove puoi trovare Corsa a Lavoro:

Mensile di Annunci di lavoro, corsi per la formazione e per il tempo libero

della provincia di Latina

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Distribuzione:in proprio

Stampa:Grafiche San Benedetto - Castrocielo (FR)

Aut. Trib. Latina n° 368/11 del 29.03.2011

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CORSA A LAVORO

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Corsa a Lavoro esercitando il diritto di cronaca mette puntual-mente in evidenza gli annunci e le offerte di impiego pubblicati sulla stampa nazionale e locale, sulle riviste specializzate e sui siti web dedicati all’incontro tra la domanda e l’offerta di lavoro.L’editore non è responsabile della provenienza e della veridi-cità delle inserzioni nè delle con-gruenze dirette o indirette che ne possono derivare. I lettori sono comunque invitati a segnalare eventuali incongruenze tra l’an-nuncio di lavoro e la proposta di lavoro concretamente offerta. Le foto presenti Corsa a Lavoro sono state acquisite da internet e quindi valutate di pubblico do-minio. Qualora cosi non fosse gli autori potranno segnalarlo alla redazione che provvederà alla rimozione del materiale ico-nografico dal proprio archivio.Nota ai concorsi: le date di scadenza riportate sono frut-to di attività redazionale al solo scopo di migliorare la legibilità del testo. L’unica data ufficia-le di scadenza rimane quella contenuta nel testo del bando.

Per contattarci, in-viarci le vostre idee, domande, offerte e gli annunci di lavo-ro potete scrivere a:[email protected]

Maggio’12 31

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Corsa a Lavoro 25 maggio-25 giugno 2012

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