Gloria Gelmi (Mobility Manager d’area)

3° Forum dei Mobility Manager della provincia di Bergamo – 22 settembre 2008

PROVINCIA DI BERGAMOServizio Trasporti

PROMOZIONE DEL TPLTre Tre accordi con ATB, Bergamo Trasporti e Trenitalia. con ATB, Bergamo Trasporti e Trenitalia.

Abbonamenti annuali ordinari (validi 365 giorni all’anno) ai (validi 365 giorni all’anno) ai servizi di trasporto pubblico locale su gomma e ferro, con:servizi di trasporto pubblico locale su gomma e ferro, con:

• forte incentivo economicoforte incentivo economico (riduzione del 30%); (riduzione del 30%);• pagamento anticipato da parte della Provincia di pagamento anticipato da parte della Provincia di

Bergamo con recupero parziale del costo attraverso Bergamo con recupero parziale del costo attraverso rate rate mensili detratte dagli stipendimensili detratte dagli stipendi

Per i servizi stradali (rete urbana ed extraurbana):Per i servizi stradali (rete urbana ed extraurbana):• tessera personale gratuitatessera personale gratuita per i nuovi utenti; per i nuovi utenti;• periodo di prova gratuita illimitata, con compilazione di illimitata, con compilazione di

un “Diario di viaggio”.un “Diario di viaggio”.

Abbonamentiluglio-agosto

Abbonamenti ottobre

TOTALE

Bus urbano 16(nuovi utenti 7)

8(nuovi utenti 6)

24(nuovi utenti 13)

Bus extraurbano

13(nuovi utenti 5)

6(nuovi utenti 3)

19(nuovi utenti 8)

Treno 22 4 26

TOTALE 51 18 69 *

ADESIONE ALL’INIZIATIVA

* Pari a circa il 10% dei dipendenti provinciali a tempo indeterminato

COSTI (€)

Anticipo perabbonamentiluglio-agosto

Anticipo per abbonamenti

ottobre

Totale somme

anticipate

Costo effettivo

(30%)

Bus urbano 4.897 2.201 7.098

Bus extraurbano

6.216 3.234 9.450

Treno 7.476,50 1.271 8.747,50

TOTALE 18.589,50 6.706 25.295,50 7.588.65

BICI AZIENDALIPSCL -> il 75% dei dipendenti provinciali disponibile ad utilizzare biciclette per

motivi di lavoro

Ricognizione delle bici esistenti e passi per costituire il “parco bici” aziendale:a) estensione a tutto il personale della copertura assicurativa di

responsabilità civile nei confronti di terzi e di quella ai fini INAIL;b) redazione di un regolamento per l’utilizzo e di uno schema di registro dei

prelievi;c) individuazione di un responsabile per ogni bici;d) personalizzazione con logo e scritta della Provincia; dotazione di lucchetto

antifurto;e) targatura con sistema EasyTrust e iscrizione nel Registro nazionale delle

biciclette accessibile alle forze dell’ordine;f) definizione delle procedure per la manutenzione;g) informazione a tutto il personale, meglio se supportata da una campagna

di comunicazione sui benefici della bicicletta (per la propria salute, le proprie tasche, la qualità dell’aria e della vita in città, ecc.);

h) dopo un periodo di sperimentazione, valutare - in base ai dati sull’utilizzo – l’eventuale acquisto di altre bici, da dislocare in tutte le sedi. Tra queste si potrebbero prevedere anche bici a pedalata assistita (cfr. accordo Provincia – Frisbee).

PROSSIME INIZIATIVE

Corsi di guida eco-compatibile per i dipendenti che più usano l’auto per lavoro (autisti, sorveglianti strade, ecc.);

valutazione del possibile avvio di un servizio di car-sharing in Bergamasca;

promozione del sistema di targatura delle bici.