PILLOLE  DI  TEST  Adde-o  alla  ges3one  incassi  

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O P E N   S O U R C E   M A N A G E M E N T  

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Adde-o  alla  ges3one  incassi  

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Secondo voi … Come devono essere le caratteristiche ottimali della persona per svolgere in modo produttivo questo ruolo?

Vediamole insieme Senso Organizzativo … Autodisciplina … Proattività … Altre caratteristiche a supporto …

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Come non deve essere Demotivante … Brutto carattere … Permaloso … Resistenza al cambiamento bassa … Altre lacune particolari Altrimenti non riuscirà a realizzare lo scopo della sua funzione.

PERSEVERANTE  &  ORGANIZZATORE  

•  Senso  Organizza3vo  da  40  in  su.  •  Autodisciplina  da  40  in  su.    •  PROATTIVITA’  in  fascia  oMmale  (25-­‐49)  

•  STRESS  in  fascia  oMmale  (da  20  a  50)    

•  Resistenza  al  cambiamento  (49-­‐15)   4  

SENSO ORGANIZZATIVO ALTO + AUTODISCIPLINA ALTA E’ ordinato mentalmente, ha chiaro ciò che deve fare ed è coscienzioso nel farlo S E N S O O R G A N I Z Z A T I V O A L T O + AUTODISCIPLINA BASSA: E’ ordinato mentalmente, ha chiaro ciò che deve fare, ma non è accurato e coscienzioso nel farlo S E N S O O R G A N I Z Z A T I V O B A S S O + AUTODISCIPLINA ALTA (raro): E’ molto coscienzioso e assiduo nel fare le cose che gli competono ma è decisamente confuso e confusionario. Autodisciplina bassa: non porta a termine i compiti, dimentica facilmente.

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SENSO  ORGANIZZATIVO  metodo    

sapere  cosa  fare  abilità  nel  programmare  a  breve  focalizzazione  verso  un  obieDvo  

capire  il  tempo  che  serve  a  svolgere  una  aDvità  

 

AUTODISCIPLINA    (cosa  misura)  

Ø  Accuratezza,  desiderio  di  andare  a  fondo  alle  cose  e  di  ges3rle  fino  in  fondo.  

Ø  Responsabilità  per  le  cose    

Ø  Le  persone  coscienziose  persistono,  vanno  a  fondo  alle  cose,  non  le  abbandonano    

Ø  Le  persone  poco  coscienziose  sono  superficiali,  sbolognano,  improvvisano,  non  chiudono  i  cicli  di  azione.    

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PROATTIVITA’  •  Quanto  la  persona  si  sente  causa  di  ciò  che  succede  

•  Quanto  la  persona  si  sente  l’artefice  dei  risulta3  che  oMene  

•  Se  alta  è  più  estroverso  e  va  meno  so-o  stress  

•  Se  bassa  è  permaloso  e  si  offende  facilmente  se  viene  ripreso  

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IN  SINTESI     Un   individuo   con   queste   cara-eris3che   educa   i   tuoi  clien3,   3   aiuta   a   ridurre   lo   scaduto,   la   voce   «oneri  finanziari»   del   tuo   bilancio,   ma   sopra-u-o   …   il   tuo  stress.  Quanto  vale  una  persona  così?  

Individuo  affidabile  

Individuo  superficiale  

meta  

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