sintesi DESCRIZIONE Competenza Osservazione

AUTOVALUTAZIONE

Sa innalzare il livello della sfida per se e per i suoi collaboratori 3,68

Assume un ruolo di riferimento e guida nei confronti degli altri 4,02

Definisce e comunica con chiarezza le missioni globali del team 3,78

E' riconosciuto per le sue competenze tecniche 4,02

Sa esprimere le sue opinioni con assertività 4,02

CAPO

Sa innalzare il livello della sfida per se e per i suoi collaboratori 3,38

Assume un ruolo di riferimento e guida nei confronti degli altri 3,59

Definisce e comunica con chiarezza le missioni globali del team 3,63

E' riconosciuto per le sue competenze tecniche 4,18

Sa esprimere le sue opinioni con assertività 3,87

COLLABORATORE

Sa innalzare il livello della sfida per se e per i suoi collaboratori 3,66

Assume un ruolo di riferimento e guida nei confronti degli altri 3,68

Definisce e comunica con chiarezza le missioni globali del team 3,83

E' riconosciuto per le sue competenze tecniche 4,11

Sa esprimere le sue opinioni con assertività 4,13

COLLEGA

Sa innalzare il livello della sfida per se e per i suoi collaboratori 3,58

Assume un ruolo di riferimento e guida nei confronti degli altri 3,74

Definisce e comunica con chiarezza le missioni globali del team 3,88

E' riconosciuto per le sue competenze tecniche 4,23

Sa esprimere le sue opinioni con assertività 3,95

Analisi delle competenze di Leadership