L’ABC del Coaching

BENVENUTI – WELCOMEBENVENUTI WELCOME

Chi Siamo Chi Siamo

3°TRAINERS TRAININGTRAINING

1°RACTITIONER

Che facciamo Che facciamo

Mediante la Formazione in PNL e in Coaching guidiamo le persone e le organizzazioni verso il raggiungimento ottimale delpersone e le organizzazioni verso il raggiungimento ottimale del proprio livello di performance, trasformando gli obiettivi in risultati

attraverso lo sviluppo dei talenti e l’eliminazione delle interferenze.

1°RACTITIONER

DOMANDE e RISPOSTE a fine ATTESTATO DI

PARTECIPAZIONEcorso PARTECIPAZIONE

PRENOTA LA TUA SESSIONE DISESSIONE DI COACHING

GRATUITA CON UN PERSONAL COACH

SLIDE DEL CORSO

PERSONAL COACH

Coaching è …

Quanto Potenziale?

POTENZIALE AZIONEPOTENZIALE AZIONE

CONVINZIONE/ATTEGGIAMENTO RISULTATI

Liberare le potenzialità di una hé i t lpersona perché riesca a portare al

massimo il suo rendimentomassimo il suo rendimento

Processo per il cambiamento

STATO ATTUALE STATO DESIDERATO

Modello esteso di cambiamento+ RISORSE / - INTERFERENZE

STATO ATTUALE STATO DESIDERATO

Struttura Sintomipersonale

Desideri/ Direzioneobiettivi

COSA TI RISERVIAMOCOSA TI RISERVIAMO

PROMOZIONE UNDER25 e

Attestato di partecipazione Attestato di partecipazione con monte orecon monte ore

Promozione under18 e Promozione under18 e under25 under25

Bibliografia e FilmografiaBibliografia e Filmografia

UNDER18RifrequenzaRifrequenza TimeTime LineLine delle slide più delle slide più

significativesignificativeMateriale didatticoMateriale didattico

Il Coach si concentra sulla Il Coach si concentra sulla d fi i i il i i did fi i i il i i didefinizione e il raggiungimento di definizione e il raggiungimento di

obiettivi specificiobiettivi specificiobiettivi specifici.obiettivi specifici.

Non è quello che non sappiamo che ci impedisce di avere successo: è quello che sappiamo che costituisce il nostroche sappiamo che costituisce il nostro

ostacolo principale.Josh Billings