«Riconoscere» il proprio Talento Osservando la Scrittura e Attraversando la Personale Storia di Vita
6 Incontri Per conoscere e «Riconoscere»
Il Talento nel Tratto ©OrnellaLoPrete_2014
Sommario
• Cos’è un «Talento» • Il «Riconoscimento» • I Vincoli all’espressione del Talento • Cosa intendiamo per «Tratto» • La Scrittura e le «Tracce» del Talento • «Comportamenti» di Scrittura e di Vita • Il «Portafoglio» di competenze • 6 Incontri Il Talento nel Tratto
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Cos’è un Talento
• Conoscenza tecnica superiore alla media • Abilità relazionale irresistibile • Capacità intuitiva eccezionale • Qualcosa che ci riesce bene da sempre senza
alcuno sforzo • ……………………………. • …………………………..
Disposizione innata o Competenza costruita?
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Il «Riconoscimento»
• Conoscere vuol dire avere cognizione di come una cosa/persona sia (dizionario Garzanti)
• Riconoscere vuol dire ammettere e accettare come legittimo (dizionario Garzanti)
«Riconoscere» i propri Talenti vuol dire sapere di
poter contare su Risorse Personali Pregiate
Siamo sicuri di Conoscere, anzi, «Riconoscere» i nostri Punti di Forza?
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I «Vincoli»
• Mancato riconoscimento dei punti di forza • Mancato riconoscimento dei punti di debolezza • Mancanza di un progetto mirato • Mancata gestione delle meta-competenze • Agire in contesti che non richiedono le
competenze preferenziali
Siamo sicuri di Conoscere, anzi, «Riconoscere» i nostri Punti di Debolezza?
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I «Tratti»
• Come lineamenti di un volto • Il tratto come tracciato scrittorio • Elementi essenziali di un’epoca • Modo di comportarsi nei rapporti con gli altri • Gesto, atto, intervento • Parte di un tutto (Dal dizionario Garzanti)
«Tracce» di Individualità
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Scrittura e Tracce
• La scrittura è l’esito di un comportamento • Nell’atto di scrivere vengono impegnate
fisiologia e mente • Si esegue un compito finalizzato a comunicare
un pensiero • Si operano delle scelte relazionandosi con il
contesto Il «tratto individuale» di ognuno si esprime
anche nei comportamenti scrittori Il Talento nel Tratto
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Comportamenti di «Vita»
• La Storia di Vita è una miniera di informazioni sul modo assolutamente personale e unico di comunicare, eseguire dei compiti, risolvere problemi, imparare, vivere le emozioni
• Un luogo dove cercare altri comportamenti che rivelino le stesse tracce di individualità evidenziate nella scrittura
Perché se l’abbiamo fatto più volte lo sappiamo fare
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Il «Portafoglio»
• Contiene dei valori «liquidi» e pronti da spendere • Le competenze riconosciute sono un bene
prezioso • Da spendere per un bisogno/piacere immediato • Da investire in un progetto futuro
Quanto è ricco il tuo «Portafoglio di Talenti»?
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6 Incontri
1. «Incontro» con la grafologia e l’autobiografia 2. La prima analisi grafologica e tecniche per ricordare
in «Caramelle di Formazione» 3. «Cosa stiamo cercando» e tecniche per organizzare
in «Caramelle di Formazione» 4. Il significato dei segni grafologici e tecniche di
Scrittura in «Caramelle di Formazione» 5. Il «Portafoglio Grafologico» e le «storie di vita» 6. Dal portafoglio grafologico alla ricerca nella propria
storia. Sviluppi futuri
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Ornella Lo Prete Formazione degli Adulti e Consulenza nelle Organizzazioni
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il Piacere della formazione
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