POLITICHE DEL LAVORO
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POLITICHE DEL LAVORO 17.04.2012 POLITICHE FORMATIVE: Obiettivi a) Aumentano la produttività del lavoro b) Favoriscono il (re)inserimento nel sistema occupazionale)
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POLITICHE DEL LAVORO. 17.04.2012 POLITICHE FORMATIVE: Obiettivi Aumentano la produttività del lavoro Favoriscono il (re)inserimento nel sistema occupazionale). REGIMI D’IMPIEGO. Ipotesi: i paesi standard-inclusivi sono quelli che hanno meglio reagito alla crisi - PowerPoint PPT Presentation
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POLITICHE DEL LAVORO
17.04.2012POLITICHE FORMATIVE:
Obiettivia) Aumentano la produttività del lavoro
b) Favoriscono il (re)inserimento nel sistema occupazionale)
REGIMI D’IMPIEGO
Flex-esclusivi
Standard-esclusivi
Standard-inclusivi
Flex-inclusivi
Flex-esclusivi
Standard-esclusivi
Standard-inclusivi
Flex-inclusivi
Ipotesi: i paesi standard-inclusivi sono quelli che hanno meglio reagito alla crisiPerché investono di più in formazione
Intrepretation of Components’ Space
FORDISM
SELECTIVITY +—
STAN
DAR
DNON-ST.
NON-ST.
LOW SELECTIVEHIGH PART-TIME AND
SERVICE EMPLOYMENT
HIGH SELECTIVEHIGH PART-
TIME/SERVICE EMPLOYMENT
HIGH SELECTIVEHIGH TEMPORARY/
SELF AND INDUSTRIALEMPLOYMENT
LOW SELECTIVEHIGH TEMPORARY/
SELF AND INDUSTRIAL EMPLOYMENT
FORDISM
SELECTIVITY +—
STAN
DAR
DNON-ST.
NON-ST.
FORDISM
SELECTIVITY +—
FORDISMFORDISM
SELECTIVITY +—
STAN
DAR
DNON-ST.
NON-ST.
LOW SELECTIVEHIGH PART-TIME AND
SERVICE EMPLOYMENT
HIGH SELECTIVEHIGH PART-
TIME/SERVICE EMPLOYMENT
HIGH SELECTIVEHIGH TEMPORARY/
SELF AND INDUSTRIALEMPLOYMENT
LOW SELECTIVEHIGH TEMPORARY/
SELF AND INDUSTRIAL EMPLOYMENT
SPESA PUBBLICA PER L’ISTRUZIONEin % del PIL - 2007
Contrariamente agli altri paesiIn Italia la già bassa quota di istruzione formale
è indirizzata soprattutto ai lavoratori permanenti e poco ai temporanei
PIL per occupato UE27- 2006 (media UE27= 100)
PIL per ora lavorata nei paesi UE
Anni 2002 e 2010 (numeri indice UE27=100)
Teoria capitale umanoCOSTI-BENEFICI DELL’INVESTIMENTO IN C.U.
Anni di istruzione
Cmg
Bmg
