MERL è un progetto mirato a rivitalizzare il Lionismo, a stimolare riflessioni sulle attività e...

MERL è un progetto MERL è un progetto mirato a rivitalizzare il Lionismo, mirato a rivitalizzare il Lionismo,

a stimolare riflessioni sulle attività e sui percorsi del a stimolare riflessioni sulle attività e sui percorsi del Lionismo.Lionismo.

In un progetto si deve In un progetto si deve misurare per conosceremisurare per conoscere conoscere per decidereconoscere per decidere

( L.Einaudi)( L.Einaudi)

LionsLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoClub- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto Prosino

Comitato MERL Comitato MERL

MD 108 Italia: MD 108 Italia: dal 1° luglio al 30 novembre 2006:dal 1° luglio al 30 novembre 2006: -entrati:1270 usciti:1740 Delta: -470 (-1%) -entrati:1270 usciti:1740 Delta: -470 (-1%) dal luglio 2005 al giugno 2006 dal luglio 2005 al giugno 2006

-il totale entrati-usciti è stato pari al -1% -il totale entrati-usciti è stato pari al -1%

con un totale di dimissionari pari a 2614 con un totale di dimissionari pari a 2614 (-5,2%)(-5,2%)

D108ia1:D108ia1: dal 1° luglio al 30 novembre 2006:dal 1° luglio al 30 novembre 2006: -entrati:43 usciti:66 Delta: -23 (-0,9%)-entrati:43 usciti:66 Delta: -23 (-0,9%) dal luglio 2005 al giugno 2006 dal luglio 2005 al giugno 2006 -il totale è stato pari a 2625-2596=-29 cioè –o,95%-il totale è stato pari a 2625-2596=-29 cioè –o,95%

ma il totale dimissionari =127 ma il totale dimissionari =127 (-4,9 %) (-4,9 %) -5,2 % e -4,9 % misurano una: -5,2 % e -4,9 % misurano una:

SITUAZIONE DI DISAGIO !SITUAZIONE DI DISAGIO !



Perché il MERL ?Perché il MERL ?

per studiare i malesseri e lanciare stimoli per per studiare i malesseri e lanciare stimoli per superare i problemisuperare i problemi per passare dal lionismo dei restauri e della per passare dal lionismo dei restauri e della beneficenza ..al lionismo dei grandi temi e degli beneficenza ..al lionismo dei grandi temi e degli impegnativi service di ampia portata ….impegnativi service di ampia portata ….………………. per suggerire un lionismo . per suggerire un lionismo di progetti condivisidi progetti condivisi

Riflettiamo:Riflettiamo:Chi siamo e chi vorremmo essere !!Chi siamo e chi vorremmo essere !!



Cosa significa MERL? Cosa significa MERL? Membership,Membership,

Extension,Extension,

Retention,Retention,

LeadershipLeadership

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto Prosino


Come vogliamo operare, noi del MERL?Come vogliamo operare, noi del MERL? in modo interattivo, discutere e insieme trovare stimoli e modi per :in modo interattivo, discutere e insieme trovare stimoli e modi per :

stimolare service che mettano in luce i potenziali che il Lionismo stimolare service che mettano in luce i potenziali che il Lionismo possiede possiede

promuovere atmosfera di amicizia, fare formazione …a partire dagli promuovere atmosfera di amicizia, fare formazione …a partire dagli RC e ZC…fino agli officer di Club e ai nuovi entratiRC e ZC…fino agli officer di Club e ai nuovi entrati

vogliamo avere un MERLOFFICER in ogni Club, in carica per tre anni, vogliamo avere un MERLOFFICER in ogni Club, in carica per tre anni, come nostro contatto!come nostro contatto!

vogliamo, noi del MERL, essere accettati…come vogliamo, noi del MERL, essere accettati…come compagni di viaggio….nel viaggio verso un compagni di viaggio….nel viaggio verso un

Lionismo di prestigiosa immagine!Lionismo di prestigiosa immagine!



M+E+R+L M+E+R+L = 4 aspetti di un unico discorso : = 4 aspetti di un unico discorso :

il Lionismo deve avere il Lionismo deve avere una immagine di una immagine di

prestigioprestigio

Lions Club- Distretto Lions Club- Distretto 108ia1-108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto Prosino Governatore 2006-2007 Carlo Alberto Prosino


immagine di prestigio significa orgoglio immagine di prestigio significa orgoglio

dell’appartenenza dell’appartenenza

(M / R) (M / R) immagine di prestigio vuol dire ambizione di immagine di prestigio vuol dire ambizione di

fare parte di un tale sodalizio ( E )fare parte di un tale sodalizio ( E ) per creare una immagine di prestigio per creare una immagine di prestigio

occorrono Lions di qualità, leaders (L)occorrono Lions di qualità, leaders (L)



Poniamoci il problema dell’autonomia dei Club:Poniamoci il problema dell’autonomia dei Club:

è un freno? è un punto di forza ? … è un freno? è un punto di forza ? …

oppure può essere una risorsa per oppure può essere una risorsa per moltiplicare le forze di tutti i Lions che, moltiplicare le forze di tutti i Lions che, mediante sinergie, possono realizzare mediante sinergie, possono realizzare

service importanti, di grande prestigio , facili service importanti, di grande prestigio , facili da comprendere, ciascun Club nel rispetto da comprendere, ciascun Club nel rispetto

delle situazioni del proprio territorio?delle situazioni del proprio territorio?



Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERLComitato MERL

UN’ASSOCIAZIONE SENZA PROGETTO UN’ASSOCIAZIONE SENZA PROGETTO E’ DEBOLEE’ DEBOLE

UN PROGETTO SENZA SOGNO UN PROGETTO SENZA SOGNO

E’ MISEROE’ MISERO UN SOGNO SENZA PASSIONE UN SOGNO SENZA PASSIONE

E’ “NULLA”E’ “NULLA”

M embershipM embership significa consapevolezza di appartenere al Lions Club significa consapevolezza di appartenere al Lions Club

International,una delle Associazioni più importanti al mondo, International,una delle Associazioni più importanti al mondo, accreditata presso Organismi sovranazionali, la più numerosa, accreditata presso Organismi sovranazionali, la più numerosa, …..ed esserne orgogliosi.…..ed esserne orgogliosi.

vuol dire avere l’orgoglio e la capacità di essere Lions, la vuol dire avere l’orgoglio e la capacità di essere Lions, la volontarietà dell’appartenenza deve stimolare crescita interiore e volontarietà dell’appartenenza deve stimolare crescita interiore e passione!passione!

significa onorare il distintivo che portiamo, il codice, gli scopi del significa onorare il distintivo che portiamo, il codice, gli scopi del lionismo,..la storia e i risultati ottenuti, gli obiettivi per il futurolionismo,..la storia e i risultati ottenuti, gli obiettivi per il futuro

I Club devono sentirsi “ una squadra “ e tutti i Lions devono avere I Club devono sentirsi “ una squadra “ e tutti i Lions devono avere doti di comunicazione e doti sociali per relazionarsi con il doti di comunicazione e doti sociali per relazionarsi con il prossimoprossimo

Il comitato MERL deve, in ogni Club, trovare il Comitato Soci come Il comitato MERL deve, in ogni Club, trovare il Comitato Soci come proprio referente locale. proprio referente locale.

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERL MembershipComitato MERL Membership

Extension:Extension:

* non vuol dire incremento di soci a tutti i costi;* non vuol dire incremento di soci a tutti i costi; * vuol dire RIVALUTARE GLI SCOPI DEL LIONISMO;* vuol dire RIVALUTARE GLI SCOPI DEL LIONISMO; * vuol dire SVILUPPO DELL'ASSOCIAZIONE;* vuol dire SVILUPPO DELL'ASSOCIAZIONE; * vuol dire puntare alla :* vuol dire puntare alla : -QUALITA' , come indispensabile-QUALITA' , come indispensabile -QUANTITA', come necessaria.-QUANTITA', come necessaria. * vuol dire FORMARE i nuovi soci ed i nuovi officers;* vuol dire FORMARE i nuovi soci ed i nuovi officers; * vuol dire FISSARE OBIETTIVI MISURABILI;* vuol dire FISSARE OBIETTIVI MISURABILI; * vuol dire creare AMICIZIA ED OMOGENEITÀ NEI * vuol dire creare AMICIZIA ED OMOGENEITÀ NEI CLUB;CLUB; * vuol dire ASSUMERE RESPONSABILITÀ* vuol dire ASSUMERE RESPONSABILITÀ

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERL ExtensionComitato MERL Extension

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERL RETENSIONComitato MERL RETENSION

RR etentionetention: : combattere le 3 D: combattere le 3 D: • disagiodisagio• delusionedelusione• disinteressedisinteresse coinvolgere, promuovere, creare, servire…coinvolgere, promuovere, creare, servire… programmare formazione e informazioniprogrammare formazione e informazioni verificare la qualità dei soci e…dei Club ….verificare la qualità dei soci e…dei Club …. Ribadire gli Scopi e l’Etica Ribadire gli Scopi e l’Etica dialogare con il Comitato Soci….dialogare con il Comitato Soci…. considerare la considerare la RETENTION RETENTION un progettoun progetto……

L eadershipL eadership““E’ un leader colui che sa individuare obiettivi, strategie e non si spaventa E’ un leader colui che sa individuare obiettivi, strategie e non si spaventa

di fronte ad ostacoli; se ci sono ostacoli progetta come superarli”di fronte ad ostacoli; se ci sono ostacoli progetta come superarli”

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERL LeadershipComitato MERL Leadership

ESSERE DEI LEADER : ESSERE DEI LEADER : per un miglioramento di qualità di:per un miglioramento di qualità di:

SociSociClubClubServiceService

“… “… siamo una forza !…” “… diamo spazio alle competenzesiamo una forza !…” “… diamo spazio alle competenze

… … alla volontà di partecipare …alla volontà di partecipare …

Allorché si manifestano situazioni di disagio ed emergono Allorché si manifestano situazioni di disagio ed emergono problemi ..allora occorrono dei Leaders!problemi ..allora occorrono dei Leaders!

LaLa DONNA LION:DONNA LION: promuovere una maggiore presenza femminile nei promuovere una maggiore presenza femminile nei

Club Lions; divulgare fra le donne gli obiettivi Club Lions; divulgare fra le donne gli obiettivi Lions e analizzare il ruolo attivo che esse possono Lions e analizzare il ruolo attivo che esse possono

svolgere.svolgere. non puntare sul numero ma sulla qualitànon puntare sul numero ma sulla qualità

pensare a donne che siano elementi attivi nella pensare a donne che siano elementi attivi nella società…. e far conoscere loro il Lionismo per far società…. e far conoscere loro il Lionismo per far

leva sulla loro ambizione di appartenervi…; leva sulla loro ambizione di appartenervi…; pensare alle Leo che escono per limiti di età e che pensare alle Leo che escono per limiti di età e che

possono diventare attive Lions.possono diventare attive Lions.

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERL La donna LionComitato MERL La donna Lion

I piani di lavoro del MERL del Distretto 108ia1:I piani di lavoro del MERL del Distretto 108ia1:

20072007• Coinvolgimento degli RC e ZC; messa a punto del programma Coinvolgimento degli RC e ZC; messa a punto del programma ( fatto )( fatto )• Verifica con il Governatore e con i PDG del Distretto 108ia1 Verifica con il Governatore e con i PDG del Distretto 108ia1 (fatto)(fatto) Definizione in dettaglio dei progetti M-E-R-L-DONNA LION Definizione in dettaglio dei progetti M-E-R-L-DONNA LION ( in corso ); ( in corso ); raccolta dati. raccolta dati. Incontri con i Presidenti, Vicepresidenti e Officer dei Club.Incontri con i Presidenti, Vicepresidenti e Officer dei Club. definizione in dettaglio di programmi di formazione per gli RC e ZC e per gli officer di definizione in dettaglio di programmi di formazione per gli RC e ZC e per gli officer di

Club; individuazione di formatori qualificati e allineare i loro interventi ai piani del MERL.Club; individuazione di formatori qualificati e allineare i loro interventi ai piani del MERL.

2007-20082007-2008 Visite ai Club, incontri con i Leo; individuare situazioni critiche. Visite ai Club, incontri con i Leo; individuare situazioni critiche. Avviare sessioni di formazione!Avviare sessioni di formazione!

2008-2009 2008-2009 Incontri di formazione per Lions ( nuovi e vecchi!) e OfficersIncontri di formazione per Lions ( nuovi e vecchi!) e Officers Sviluppo in dettaglio dei progetti M-E-R-LSviluppo in dettaglio dei progetti M-E-R-L

Lions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoLions Club- Distretto 108ia1- Governatore 2006-2007 Carlo Alberto ProsinoComitato MERLComitato MERL

MERL è un progetto mirato a rivitalizzare il Lionismo, a stimolare riflessioni sulle attività e...

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