MANIFESTA (F. Arrigoni – S. Sala) G.S. Aurora S.F. - Lecco Osnago (Lc), 11 maggio 2012.

“MANIFESTA”(F. Arrigoni – S. Sala)

G.S. Aurora S.F. - Lecco

Osnago (Lc), 11 maggio 2012

Nel corso di 50 anni di storia,il gruppo sportivo Aurora San Francesco ha accompagnato

nella crescita migliaia di ragazzi con la missione di

“Educare cristianamente attraverso lo sport”

10.000 circa gli atleti che hanno praticato sport2.000 circa i volontari nell’impegno educativo

Sei discipline sportive

Le attività coprono tutte le fasce di età partendo dai più piccoli(dai 4 anni) fino ad arrivare ai Senior (oltre 80 anni)

Ogni sezione sportiva è coordinata da un responsabilee da un relativo staff di dirigenti ed allenatori

che consentono lo svolgimento delle molteplici attività per i quasi 1000 soci.

Una nuova e forte attenzione al settore giovanile

F. Arrigoni, S. Sala - G.S. Aurora S.F.- Lecco

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Dalle parole ai fatti:

Il G.S. Aurora S.F. di Lecco

50 anni di storia 1962-2012www.gsaurorasf.it

Progetto educativo Progetto formativo

quadriennale 2010-14

Progetto di Incontri con genitori (per dirigenti e allenatori)

(sostegno alla genitorialità; educazione alimentare)

Progetto di supporto ai Servizi Sociali Territoriali Progetti Eventi Polisportivi, ecc. Progetto strutture sportiveF. Arrigoni, S. Sala - G.S. Aurora

S.F.- Lecco5

Le Associazioni sportivesono diventate

la terza agenzia educativala terza agenzia educativa,,dopo

la Famiglia e la Scuola.

Dr. Silvano Sala - G.S. Aurora S.F.- Lecco

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Allenatori, Dirigenti, Tecnici, ecc.

Imparano a svilupparel’empowerment

come potere costruttivo, generativo, promozionale, orientato allo sviluppo

Dr. Silvano Sala - G.S. Aurora S.F.- Lecco 10

Per essere Allenatori, Dirigenti, ecc. empowering3 condizioni:

Controllo: capacità di influenzare i processi decisionali.

Consapevolezza critica: capacità di veder i problemi da un altro punto di vista; la comprensione di come vengono prese le decisioni; come possiamo identificare i modi per ottenere le risorse necessarie a raggiungere gli obiettivi.

Partecipazione: tendenza ad attivarsi anche con altri per far accadere le cose e ottenere i risultati auspicati, favorendo l’alleanza educativa.


Lo sviluppo delle “Life skills education” (OMS 1993)Lo sviluppo delle “Life skills education” (OMS 1993)

Per gli Allenatori abbiamo in programma un Corso di formazione all’apprendimento e all’utilizzo delle

“Life skills education”.

Questa metodologia favorirebbe nei bambini e nei ragazzi lo sviluppo di abilità personali e relazionali utili per gestire i

rapporti tra il singolo e gli altri: autocoscienza, gestione delle emozioni, gestione dello stress, senso critico, decision making, problem solving, creatività, comunicazione efficace, capacità di

relazioni interpersonali, empatia.



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Educativo

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Sport e volontariatoin Italiaogni anno:

centinaia di migliaia di volontari 95.000 società sportive (1 ogni 631 abitanti) 400.000 Imprese a sostegno dello sport 225.000.000 di ore di volontariato stimate 3,4 miliardi di euro di lavoro equivalente

(fonte: 1° Rapporto Sport & Società, CONI-Censis, 2008)


Sport e volontariatoG.S. Aurora S.F. - Lecco

anno 2011: 1 Presidente Onorario: Padre Saverio Corti 1 Assistente Spirituale: Padre Bruno Lenta 1 Consiglio Direttivo 1 Psicologo 2 Assistenti sociali 1 Team Formazione circa 130 volontari (dirigenti, allenatori, ecc.) circa 1000 associati (4 - 80 anni) circa 50 Imprese e sponsor a sostegno oltre 33.000 ore di volontariato stimate oltre 600.000 euro di lavoro equivalente


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Tutto ciò viene fatto nel rispetto:


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