© European Union, 2014 • LB-30-10-692-EN-C • 07/2014

Il servizio scientifico interno della CommissioneLa Commissione europea è una delle principali istituzioni dell’Unio- ne europea e ne rappresenta gli interessi generali. Il Centro comune di ricerca (Joint Research Centre - JRC) è il servizio scientifico della Commissione europea e fornisce la competenza scientifica e tecnica necessaria alle diverse strategie dell’Unione.

Mandato del JRC

In quanto servizio scientifico interno della Commissione, la mis-sione del Centro comune di ricerca è fornire un sostegno scientifi-co e tecnico indipendente e documentato durante l’intero ciclo di elaborazione della strategia dell’UE. In stretta collaborazione con le Direzioni generali responsabili, il JRC affronta le principali sfide della società, promuove l’innovazione, sviluppando nuovi metodi, strumenti e norme e mette in comune capacità ed esperienza con gli Stati membri, la comunità scientifica e i partner internazionali.

Il JRC in cifre

• 3 023 persone• 7 istituti scientifici• 5 siti in Belgio, Germania, Italia, Paesi Bassi e Spagna, con

sede principale a Bruxelles• Collabora con oltre 1 000 organismi europei e internazionali

di tutto il mondo• Bilancio annuale di oltre 350 milioni di EUR provenienti

dal programma quadro per la ricerca dell’UE• Produce oltre 1 300 pubblicazioni scientifiche ogni anno

Attività e strutture di ricercaIl lavoro del JRC verte sulle seguenti tematiche tematiche: 1. Unione economica e monetaria (UEM)2. Mercato interno: crescita, occupazione e innovazione3. Agricoltura e sicurezza alimentare mondiale4. Economia a basse emissioni di carbonio ed efficienza

delle risorse5. Sanità pubblica, sicurezza e protezione6. Sicurezza nucleare

Con un’ampia dotazione di laboratori e infrastrutture di ricerca, il JRC mira a diventare un punto di riferimento nei principali settori di competenza.

Luogo di lavoro: il JRCL’ambiente di lavoro al JRC è arricchente e vivace, sotto il profilo sia professionale che amministrativo. Infrastrutture di punta, attività di ricerca, opportunità di carriera, formule di lavoro flessibili, impianti sportivi e strutture sociali per il personale. Il JRC offre inoltre l’asilo nido e l’accesso alla scuola europea in diverse sedi.

Siete la persona giusta per il JRC?Avete una passione per la ricerca, la sperimentazione scientifica e buone conoscenze linguistiche? Volete lavorare in un ambiente multiculturale, all’avanguardia scientifica e tecnologica, per af-fiancare i decisori strategici dell’UE?

Allora il JRC, con la sede principale a Bruxelles (Belgio) e istituti di ricerca situati a Ispra (Italia), Karlsruhe (Germania), Petten (Paesi Bassi), Geel (Belgio) e Siviglia (Spagna), potrebbe essere proprio il posto giusto!

JointResearchCentre

Al servizio della società, stimolo all’innovazione e sostegno alla normativa

ContattiCommissione europeaCentro comune di ricercaUnità CommunicazioneB-1049 Bruxelles Belgio

Tel: +32 (2) 297 41 81http://ec.europa.eu/jrc/https://ec.europa.eu/jrc/en/contact/form

IT

Lavorare al JRCGuida alle opportunità professionali presso il Centro comune di ricerca, il servizio scientifico interno della Commissione

Posti temporanei

Il JRC può assumere personale temporaneo con le seguenti possibilità contrattuali:

Personale contrattuale (gruppi di funzione II-IV)

Il personale contrattuale con mansioni scientifiche e/o ammi-nistrative è selezionato per concorso pubblico organizzato dall’ufficio europeo di selezione del personale (EPSO). Per i gruppi di funzione II, III e IV* è prevista la possibilità di un contratto a durata determinata massima di sei anni.

Durata del contratto: fino a 6 anni

Agenti temporanei

Gli agenti temporanei specializzati con mansioni scientifiche e/o tecniche sono selezionati per concorso pubblico organizzato dall’ufficio europeo di selezione del personale (EPSO).

Durata del contratto: fino a 6 anni

Esperti nazionali distaccati (END)

Gli esperti nazionali distaccati (END) sono funzionari pubblici nazionali o internazionali che prestano temporaneamente ser-vizio presso la Commissione europea. Gli END restano legati al datore di lavoro originario per tutta la durata del distaccamento. Continueranno quindi a essere retribuiti dal proprio datore di lavoro mantenendo lo status amministrativo per tutta la durata del distaccamento.

Gli END devono provenire dalle amministrazioni pubbliche naziona-li, regionali o locali o da un’organizzazione intergovernativa. L’END dev’essere cittadino di uno Stato membro dell’UE o dell’EFTA oppure di un paese con il quale in Consiglio ha deciso di aprire negoziati di adesione e che ha concluso uno specifico accordo con la Commissione sul distaccamento del personale. I posti destinati agli END sono comunicati alle amministrazioni nazionali dalle Rappresentanze permanenti degli Stati membri presso l’UE.

Durata: fino a 4 anni

Borse di studio

Questo tipo di contratti mira a sviluppare la formazione, la carriera e le occasioni di mobilità per i ricercatori lungo tutto l’arco della loro carriera. Il JRC propone contratti (che rientrano nel diritto del lavoro nazionale del paese in cui si trova l’istituto del JRC) sia a quanti iniziano gli studi di dottorato che a scienziati già affermati.

I borsisti sono assunti attraverso inviti pubblicati sul sito dell’ap-plicazione del JRC per l’assunzione di personale esterno (ESRA).

Durata del contratto: da 3 a 36 mesi

Tirocini

Il tirocinio presso il JRC offre la possibilità di acquisire esperienza pratica e conoscenze nei settori di attività del JRC. Sono previsti due tipi di tirocinio:• tirocinio legato alla redazione di una tesi finalizzata a un

diploma universitario,• formazione postuniversitaria o equivalente.

I tirocinanti sono assunti attraverso inviti pubblicati nell’ap-plicazione del JRC per l’assunzione di personale esterno (ESRA).

Durata: da 3 a 5 mesi

Links

Ufficio europeo di selezione del personale (EPSO): http://europa.eu/epso/index_it.htm

Sito web del JRC – carriere: https://ec.europa.eu/jrc/en/working-with-us/jobs

Applicazione del JRC per l’assunzione di personale esterno (ESRA):http://recruitment.jrc.ec.europa.eu

Posti permanenti

Il JRC assume personale permanente in base ai seguenti criteri contrattuali:

Funzionari permanenti

Il personale permanente scientifico e amministrativo della Commissione europea è selezionato per concorso pubblico orga-nizzato dall’Ufficio europeo di selezione del personale (EPSO).

Personale contrattuale (unicamente gruppo di funzione I)

Il personale contrattuale con mansioni e funzioni manuali e amministrative è selezionato per concorso pubblico organizzato dall’ufficio europeo di selezione del personale (EPSO). Per il gruppo di funzione I* è previsto anche un contratto a durata indeterminata.

Sito web dell’EPSO: http://europa.eu/epso/index_it.htm

*Disposizioni per l’assunzione di personale contrattuale:http://ec.europa.eu/civil_service/docs/ca_rules_en.pdf

Istituto di studi delle prospettive tecnologiche

Istituto per la protezione e la sicurezza dei cittadini

Gestione del sito di Ispra

Istituto dell’ambiente e della sostenibilità

Istituto per la salute e la protezione dei consumatori

ITU Istituto dei transuranici

Istituto per l’energia e i trasporti

Istituto dei materiali e misure di riferimento

Sede centrale

Siti del JRC