Il ruolo di EURAXESS – Researchers in motion a supporto dei dottorati congiunti

Natalia Paganelli, Fondazione CRUI per le Università italiane

Giornata nazionale Erasmus Mundus IIMIUR, Piazza J. F. Kennedy, 20

Roma, 27 gennaio 2011

Cos’è EURAXESS?

EURAXESS è un’iniziativa lanciata dalla Commissione Europea al fine di promuovere le carriere dei ricercatori e facilitare la mobilità in Europa (dal 2004)

E’ stata creata per contribuire a rafforzare il contesto della Ricerca e dell’Innovazione Europea, anche attraverso un migliore accesso per i ricercatori alle prospettive di carriera e allo sviluppo sociale. 

EURAXESS :

Fornisce visibilità in un Portale Europeo

Consente di pubblicare offerte di lavoro e opportunità di finanziamento per i ricercatori (che possono consultarle gratuitamente)

Consente di accedere ai profili (CV) di ricercatori di tutti i Paesi europei

Offre ai ricercatori servizi per la mobilità

Perché essere parte di EURAXESS?

Perché essere parte di EURAXESS?

Le attività EURAXESS si dispiegano in 4 filoni:

Un network di 36 Paesi, con circa 500 addetti cheforniscono servizi di informazione e assistenza ai ricercatori

I “diritti” europei: uno strumento di attrattività per le Istituzioni che svolgono attività di ricerca nei Paesi UE

Informazioni e connessioni con le comunità di ricercatori europei nel mondo

Per trovare opportunità di lavoro /profili di ricercatori

Policy

La Comunicazione “BETTER CAREERS AND MORE MOBILITY: A EUROPEAN PARTNERSHIP FOR RESEARCHERS” COM(2008)317 final affronta diversi aspetti della carriera dei ricercatori

In relazione a EURAXESS, prevede che 

“… all publicly funded researchers' positions are openly advertised online, in particular through EURAXESS;

Member States and Commission (..) ensure adequate information and assistance services for researchers moving between institutions, sectors and countries including through EURAXESS and the EURES platform”

Opportunità e iniziative

A) pubblicazione di job offers / fellowship nelle relative sezioni del Portale (attrattività internazionale)

B) Migliore strutturazione / razionalizzazione dei servizi per la mobilità dei ricercatori e delle informazioni a disposizione di dottorandi e ricercatori (italiani e stranieri)

C) Portale /i Nazionale /i come “snodo” di informazione strutturata (in inglese) sui diversi aspetti (es. visti, contratti, vita quotidiana) e di accesso al Paese ospitante specificamente predisposto per i ricercatori

www.euraxess.it

D) Attività del network come punto di raccordo di prassi, problematiche, soluzioni – a disposizione di tutti

In poche parole…

Il concetto fondamentale che è alla base di tutte le iniziative EURAXESS:

I comportamenti istituzionali e i servizi di supporto e informazione sono parte dell’attrattività dell’istituzione, del Paese, dell’UE nel suo insieme;

possono diventare fattori di cambiamento organizzativo (es. qualità; ottimizzazione delle informazioni; ampliamento del bacino di utenza; miglior raccordo con istituzioni locali, ecc.) o istituzionale (pubblicazione delle job offers; partecipazione alla iniziativa “HR excellence in Research” della Commissione, ecc.)

Attività in corso in Italia

Attività 2010 -2011 (nell’ambito di un progetto comunitario che coinvolge l’intero network europeo)

- focus group con ricercatori (problemi: “opacità” delle informazioni; discrasia fra procedure e comportamenti…)

- Miglioramento e aggiornamento delle informazioni disponibili sul Portale italiano (in ottemperanza a criteri uguali per tutti i Paesi)

- approfondimenti su contratti People e Erasmus Mundus (mirati a fornire informazione corretta a ricercatori UE e non UE che vengono in Italia);

- workshop su social security (Trieste, 28 febbraio 2011),

- predisposizione di template per info sui siti web e manuale per la pubblicazione delle Job offers

- Presentazione finale del Portale nazionale aggiornato, nell’ambito di una giornata nazionale (maggio 2011)

EURAXESS – Il Portale europeo

FUNZIONI OFFERTE DAL PORTALE EUROPEO

Navigazione delle varie sezioni: ◦ Offerte di lavoro (per Paese, disciplina, data di pubblicazione)◦ Informazioni pratiche◦ Informazioni su altri Paesi ◦ accesso ai Portali nazionali◦ accesso ai Network nazionali dei Centri di Mobilità

Creazione di un accesso personale del ricercatore:◦ Caricamento del proprio CV◦ Funzione di ricerca personalizzata (Search agents)◦ Funzione di incrocio del CV con le Offerte di lavoro disponibili (alert)

Inserimento delle offerte di lavoro da parte di università, organismi, enti di ricerca ecc.

e ricerca fra i CV

EURAXESS – Il Portale

Una testimonianza positiva della pubblicazione su EURAXESS

Message from an Italian university (to close the job vacancy published)

◦ Dear Sirs◦  ◦ the advertisement through EURAXESS was highly successful; within the EU “….”

project we advertised nine job vacancies and got over hundred applications; 30 of which for the advertisement of the University of …...

◦  ◦ Presently I am in a meeting with the other partners of the EC funded project to select

the applicants. From our point of view advertisement through EURAXESS was a great success.

◦  ◦ We therefore would like to close the job vacancy at the University of ….◦  Best regards,  

Portale europeo

Il Portale Europeo è quindi:

◦ un punto di contatto tra organizzazioni e ricercatori

◦ un contenitore di opportunità di lavoro e CV dei ricercatori

◦ un contenitore di informazioni pratiche a livello europeo, nazionale e locale

http://ec.europa.eu/euraxess 

JOBS

In breve…

Nel Portale europeo

Più di 5.000 organizzazioni, aziende, università e PMI registrate

Più di 50.000 ricercatori registrati

5.000 “vacancies” da 30 diversi paesi pubblicate nel 2009

Più di 16 000 CV di ricercatori.

Istruzioni per l’uso: come pubblicare opportunità di lavoro

How to upload a job vacancy

SERVICES

SERVICES

EURAXESS Services offreinformazioni pratiche su:

questioni amministrative normative e regolamenti questioni legate alla mobilità da una Paese ad un altro per I

ricercatori e le loro famiglie

assistenza personalizzata fornita a livello locale o nazionale

da circa 200 uffici in Europa (e oltre)

Attenzione!: vanno distinti da servizi di consulenza vera e propria.

Importanza dei disclaimer!

SERVICES

EURAXESS ServicesEsempi di argomenti trattati:

Es.Visti

Es. Tassazione

Es. Assistenza sanitaria

Es.Alloggi

Questioni legali e

normative

Questioni finanziarie

Questioni amministrative

Esigenze quotidiane

RIGHTS

RIGHTS

EURAXESS RightsDocumento chiave: La Carta europea dei ricercatori e il Codice di condotta per il loro reclutamento

Raccomandazione della Commissione: ad oggi i principi sono stati sottoscritti da più di 220 organizzazioni (rappresentano in totale un migliaio di istituzioni) in 30 Paesi

Un processo di “riconoscimento” denominato “Human Resources Excellence in Research” è stato avviato in molte istituzioni; 25 hanno ricevuto il logo :

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Il Network

EURAXESS – Più di 200 centri in Europa, per i servizi di accoglienza dei ricercatori

EURAXESS IN ITALIA

EURAXESS Service Centres:

Si diventa EURAXESS Service Centres o Local Contact Pointattraverso la firma di una “Declaration of Commitment” che riporta i

termini dei servizi da erogare (e consente di beneficiare di attività formative a livello europeo);

56 000 ricercatori sono stati assistiti dai Centri EURAXESS che fanno parte del Network europeo nel 2009, con risposta a 108 000 richieste e questioni, dalle formalità per visto di ingresso, alle opportunità di finanziamento, alla social security, alle informazioni sulla vita quoiidiana e gli alloggi, ecc.

Il Network

Portale europeo

http://ec.europa.eu/euraxess

e

Portale nazionale

www.euraxess.it