Comunicazione Bdc Sito
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Bilancio di Competenze per dirigenti occupati: un’opportunità gratuita! Premessa: L’accordo che ha portato all’ultimo rinnovo del CCNL dei Dirigenti prevede tra l’altro un servizio di Bilancio di Competenze in favore dei Dirigenti occupati con la qualifica di Dirigente da almeno 3 anni nella stessa azienda. Il servizio, finanziato da Fondirigenti, prevede un percorso articolato in una fase di analisi delle competenze on line (c/o www.fondirigenti.it ) per poi accedere ad un percorso in presenza con il supporto di società prescelte da Fondirigenti stesso. Una delle tre società prescelte è proprio Adecco Formazione! Il servizio e la sua struttura: Dopo la prima analisi on line, il percorso in presenza prevede il coinvolgimento del dirigente in 3 incontri: Prima giornata 1. colloquio di accoglienza (collegato al percorso di analisi on-line previsto da Fondirigenti): Focus: illustrare il percorso, stringere il patto di bilancio e piano d’azione, definire come impegnarsi nei diversi steps. 2. colloquio individuale di analisi (con approccio narrativo): Durata 50’, con utilizzo di 3 griglie narrative: a) analisi di valori attuali e motivazioni b) verifica della motivazione/inclinazione al cambiamento, c) albero genealogico del lavoro (racconto di come si vedono/vivono ruoli, mercati e settori anche diversi dai propri). Seconda giornata 3. one-session di coaching: Durata 50’, con focus sulla definizione di un obiettivo motivante ben formato, alias atto ad impegnare il dirigente a far proprio un risultato tangibile da associare al percorso di bilancio Terza giornata 4. piano di azione (con focalizzazione sulle azioni formative proposte): Durata 50’, descrive le azioni che il dirigente intende fare, e formalizza la proposta formativa individuata come utile 5. colloquio individuale di feedback: Durata 50’, con focus sull’applicabilità del piano di azione e sulla partecipazione alle azioni
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Bilancio delle competenze dei dirigenti
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Bilancio di Competenze per dirigenti occupati: un’opportunità gratuita!
Premessa: L’accordo che ha portato all’ultimo rinnovo del CCNL dei Dirigenti prevede tra l’altro un servizio di Bilancio di Competenze in favore dei Dirigenti occupati con la qualifica di Dirigente da almeno 3 anni nella stessa azienda.
Il servizio, finanziato da Fondirigenti, prevede un percorso articolato in una fase di analisi delle competenze on line (c/o www.fondirigenti.it) per poi accedere ad un percorso in presenza con il supporto di società prescelte da Fondirigenti stesso.
Una delle tre società prescelte è proprio Adecco Formazione!
Il servizio e la sua struttura: Dopo la prima analisi on line, il percorso in presenza prevede il coinvolgimento del dirigente in 3 incontri:
Prima giornata 1. colloquio di accoglienza (collegato al percorso di analisi on-line previsto da Fondirigenti): Focus: illustrare il percorso, stringere il patto di bilancio e piano d’azione, definire come impegnarsi nei diversi steps. 2. colloquio individuale di analisi (con approccio narrativo): Durata 50’, con utilizzo di 3 griglie narrative: a) analisi di valori attuali e motivazioni b) verifica della motivazione/inclinazione al cambiamento, c) albero genealogico del lavoro (racconto di come si vedono/vivono ruoli, mercati e settori anche diversi dai propri).
Seconda giornata 3. one-session di coaching: Durata 50’, con focus sulla definizione di un obiettivo motivante ben formato, alias atto ad impegnare il dirigente a far proprio un risultato tangibile da associare al percorso di bilancio
Terza giornata 4. piano di azione (con focalizzazione sulle azioni formative proposte): Durata 50’, descrive le azioni che il dirigente intende fare, e formalizza la proposta formativa individuata come utile 5. colloquio individuale di feedback: Durata 50’, con focus sull’applicabilità del piano di azione e sulla partecipazione alle azioni formative, nonchè per celebrare il grado di consapevolezza e commitment al Piano raggiunto dal dirigente.
L’accesso al servizio: Per informazioni e per appuntamenti è possibile rivolgersi alle segreterie organizzative nelle sedi di Adecco Formazione di: > Roma: Via dell’Esperanto 71, Laura Santacatterina, tel. 06/54546708 - [email protected] > Milano: Viale Liguria 24, Marilena Paolillo, tel. 02/83105416 - [email protected]
Sarà possibile verificare le sedi Adecco in Italia presso le quali è possibile fruire del servizio di Bilancio di Competenze: un servizio unico per realizzare una mappatura delle competenze possedute, valorizzare il percorso fatto ed il profilo raggiunto, nonché ricevere strumenti di crescita individuale per un percorso efficace di auto-sviluppo!
