Comunicare, lavorare e apprendere in rete….

…. ma anche stupirsi, divertirsi

Apprendere è come una danza: la tecnologia

batte il tempo e da il ritmo e la pedagogia

disegna i movimenti e la direzione

Gli attori della rete

Persona

Gruppo

Organizzazione sociale

Fattori critici: il tempo

• orologio

Voglio sapere una cosa: subito

• Google….• Wikipedia: cosa è la Serendipity• Quora, ho una domanda:

Come promuovere l’innovazione nei servizi pubblici?

• Slideshare, i lucidi su Tre generazioni di apprendimento on line

• Come funziona il social check-in

Leggo poco: i 160 caratteri di Twitter

• Il funzionario di una regione• Una associazione per l’open government• ForumPA• Regione Puglia• Tutti i twitter della PA

Ho pochi minuti per la formazione

• Ignite 5 minuti per vendere un’idea• TED: 20 minuti per un testimone speciale• Webinar 60 minuti per aggiornarsi on line• Update: in 120 minuti le conferenze che non

avete avuto il tempo di seguire, i libri che non avete avuto il tempo di leggere, le esperienze che non avete avuto il tempo di vivere

Strumenti per i gruppi di lavoro

• Comunicare in modo asincrono e sincrono – aree di lavoro (googledocs, dropbox,…) – call conference e aule virtuali (skype, connect,…)

• Tecniche per condividere: obiettivi, progetti…– GOPP– PCM: albero degli obiettivi e Logical Framework

• Innovazione guidata Danimarca

Formazione integrata: il giusto mix

• eLearning– Learning object– Esercitazioni on line– Aule virtuali

• Incontri in presenza– Seminari– workshop

Un testimone

Un testimone

Nuove forme: barcamp

• Definizione su Wikipedia

I numeri delle reti

• 1, 9, 90• 6 gradi di separazione• Numero di Dunbar 152

Reti e comunità on line

• La rete degli amici Facebook• La rete professionale Linkedin• La rete degli Innovatori della PA• La community dei creativi di Kublai

Come si incontra la rete

• La non conferenza: Barcamp• Open Space Technology• European Awareness Scenario

Chi e come

Persona

Gruppo

Organizzazione

Ricordare

Capire

Applicare

Analizzare

Valutare

Creare ConnettivistaConnettivista

CostruttivistaCostruttivista

Cognitivista Cognitivista

Le nuove figure della formazione

• I facilitatori delle tecnologie: Technology Steward

• I facilitatori dei processi: Community Manager

Compito:• Creare conoscenza condivisa

Un testimone

Un testimone

http://www.ted.com/talks/jr_s_ted_prize_wish_use_art_to_turn_the_world_inside_out.html

link• http://it.wikipedia.org/• http://www.quora.com/• http://www.slideshare.net/• www.forumpa.it• www.twitter.com• http://ignite.oreilly.com/• http://www.igniteitalia.org/• www.ted.com• www.infonomia.com• http://www.linkedin.com/home• http://www.innovatoripa.it/• http://barcamp.org/