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GLI ARTIGIANI LECCHESI AL LAVORO IN AGOSTO

anno 60

n. 82013

agosto

Aut. Tribunale di Lecco n. 61 del 17.2.1959

Periodico di Confartigianato Imprese LeccoVia Galileo Galilei 1 - 23900 LECCO - Tel. 0341.250200

direttore responsabile: ALBERTO RICCI

redazione: Mario Ballabio, Marco Bonacina,Paola Bonacina, Guido Ciceri, Giovanni Dell’Oro,Armando Dragoni, Roberto Ferrario, Paolo Grieco,Emanuele Pensotti, Matilde Petracca, Fabrizio Pierpaoli, Larissa Pirola, Giovanni Righetto,Elena Riva, Ildefonso Riva, Angelo Tentori

www.artigiani.lecco.it / info@artigiani.lecco.it

stampa: Editoria Grafica Colombo srlVia Roma 87 - Valmadrera (Lc) - Tel. 0341.583015

composizione: Studio Grafico ArtegoVia Roma 66 - Lecco - Tel. 0341.350457

Periodico associato all’Unione Stampa Periodica Italiana

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Apertoper ferie

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n. 8 - agosto 2013 / 3

I risultati dell’indagine di Confartigianato Lombardia

[news]

Si stima che in Lombardia la bu-rocrazia, rappresentata dai costisostenuti nell’espletamento degliadempimenti amministrativi,costa alle imprese con dipenden-ti 4.825 milioni di euro pariall’1.62% del valore aggiunto pro-dotto dall’industria e dai servizi.In testa alla classifica dei costi c’èMilano, dove la burocrazia costaalle imprese 2.028 milioni di euro,pari all’ 1.39% del valore aggiun-to delle imprese. Per le impreselecchesi, i costi raggiungono i 159milioni di euro, pari all’1.78% delvalore aggiunto.I dati compaiono in una recenteindagine dell’Osservatorio di Con-fartigianato Lombardia, effettua-ta grazie ad una rilevazione effet-tuata in sinergia con le associa-zioni territoriali, coinvolgendocirca 1400 imprenditori di tutta laregione.Sempre in merito alla gestione bu-rocratica dei rapporti con la Pub-blica Amministrazione, l’indagineconferma che ci sono ancora moltiostacoli da superare nel rapportotelematico con la Pubblica Ammi-nistrazione. L’utilizzo del web si sta infattidiffondendo sempre più: l’80%degli intervistati ha infatti affer-mato di aver avuto accesso onli-ne a informazioni, documenti opratiche relative ad almeno unente pubblico nell’ultimo anno,direttamente nel 38,3% dei casi,o attraverso un altro soggetto(41,7%), quali consulenti, com-mercialisti o CAF.INPS e Camere di Commercio sonoin testa alla classifica degli entipubblici dove più alta è l’intera-zione via web. Il 56,7% degli in-tervistati ha infatti interagito onli-ne con l’INPS e il 42,6% con le Ca-mere di Commercio, seguiti daINAIL (38,7%), Comuni (34,9%) eAgenzia delle Entrate (34,0%). In-teressante il confronto con le ban-che, enti per cui l’interazione viaweb è particolarmente diffusa, icui servizi online sono utilizzatidal 67,1% degli intervistati.

Quanto alle modalità di intera-zione, emerge come siano anco-ra una minoranza i casi in cui ven-gono completate intere procedu-re online: se questo avviene nel51,0% dei casi sui siti web dellebanche, le percentuali sonomolto diverse quando si parla diPA. L’INAIL e la Regione guidano que-sta classifica, rispettivamente conil 34,2% e il 27,4% dei casi, se-guite da INPS (26,4%) e Agenziadelle Entrate (24,8%). Province e

Comuni restano invece a percen-tuali piuttosto basse, 11,7% per iprimi e 10,7% per le seconde.Nella maggior parte dei casi, l’ac-cesso ai siti web delle PA avvieneancora per ragioni di sempliceconsultazione o raccolta di infor-mazioni.La procedura online maggiormen-te utilizzata è stata per il paga-mento dell’IMU (32,0%), ma di-mostrano di avere successo anchel’interazione con la PA tramite Pec(28,5%) e la fatturazione elettro-

nica (19,0%), due strumenti suiquali è stato molto investito pro-prio per favorire i processi di e-government. Buoni risultati anche per il paga-mento di TIA/TARSU, per la richie-sta del DURC e per l’accesso aibandi di gara. Ancora bassi gli ac-cessi online al SUAP (2,7% degliintervistati). Va segnalato ancheche, l’elaborazione dell’Osserva-torio MPI di Confartigianato Lom-bardia su dati Istat, solo il 26,9%dei Comuni lombardi, tra quelliche hanno un sito web, offre lapossibilità di completare per viatelematica l’intero iter dei serviziofferti.Venendo alle difficoltà riscontratenell’utilizzo dei servizi di e-go-vernment, ben l’80,8% degli in-tervistati dichiara di essersi scon-trato con qualche problema: il33,2% ha trovato poco chiare lemodalità di funzionamento, il29,3% ha avuto difficoltà nel re-perire le informazioni ricercate eal 28,8% è capitato di dover poiintegrare la documentazione conl’invio o la consegna di personadi documenti cartacei. Tempi trop-po lunghi per completare le pro-cedure sono lamentati dal 28,6%,mentre il 28,3% ha sperimentatoproblemi tecnici nel servizio. Sonorelativamente meno, ma comun-que significativi (17,9%) quantitemono per la riservatezza deidati inviati. Spesso gli utenti web si sentonoabbandonati, come testimonianoalcuni commenti degli intervista-ti: “non si viene avvisati dellostato delle proprie pratiche”, “nonho ricevuto risposta alle e-mail in-viate”, “non è possibile interagirevia chat o email per risolvereeventuali problemi”, ma “servemoltissimo tempo per prenderela linea con il numero unico di as-sistenza”. Ancora, sono le stesse PA a volte“a non usare la Pec per l’invio didocumenti”, o a non dare “la pos-sibilità di completare le procedu-re interamente via web”.

Da sottolineare il ruolo diprimo piano svolto dagliassociati di ConfartigianatoImprese Lecco nellarilevazione dell’Osservatorio.Hanno infatti dato il loro parereben 324 imprenditori lecchesi:fra tutte le associazioniterritoriali lombarde, la nostraha registrato la percentuale di risposte più alta in relazione al numero di ditte interpellate.

La burocrazia costaalle imprese lecchesi159 milioni di euro

2 / n. 8 - agosto 2013

[editoriale]Confartigianato Lecco invia una lettera ai Comuni sul tema della Tares

In arrivo una patrimoniale mascherata da Taresdi Daniele Riva

PresidenteConfartigianatoImprese Lecco

Con il prossimo arrivo sulla scena della Tares una cosa è certa:

i costi per le imprese aumenteranno. La legge è chiara:

i Comuni saranno presto obbligati a coprire tutti i costi del

servizio di gestione rifiuti con il gettito raccolto. Fino ad oggi, Tia e

Tarsu coprivano al massimo l’80% della spesa, dunque il rincaro

della bolletta ci sarà. Bisognerà capire quali criteri seguiranno le

Amministrazioni locali per ripartire i costi: il pericolo è quello di

trasformare la tariffa in una vera e propria imposta patrimoniale,

dato che il calcolo viene effettuato in base alle superfici occupate

e non in proporzione a quanto si usufruisce del servizio.

Il rischio è reale: in media le aziende producono il 30% dei rifiuti

urbani, ma ad oggi pagano tra il 50 e il 60% del gettito.

E’ poi da considerare che i rifiuti di un impianto produttivo sono

costituiti da oli, solventi, fanghi e altri materiali per i quali

dobbiamo già pagare delle aziende specializzate per lo

smaltimento. Per non parlare della vergogna del Sistri per i rifiuti

pericolosi, che siamo stati costretti a versare anche se il sistema

non è ancora entrato in funzione.

Siamo consapevoli dell’esigenza dei Comuni di reperire risorse per

garantire i servizi, ma troviamo assurdo che si faccia cassa sulle

spalle delle imprese, soprattutto a spese di quelle più piccole che

già hanno risentito in modo più spiccato del calo dei consumi e

della crisi economica.

Se non vogliamo arrivare al collasso completo del nostro

sistema produttivo, occorre che i Comuni almeno limitino i costi

aggiuntivi e consentano un numero congruo di rateizzazioni.

Questa è la richiesta alla base dell’azione che Confartigianato

Lecco sta svolgendo nei confronti dei Comuni della nostra

Provincia: la prima mossa è stata l’invio di una lettera a tutti i

Sindaci (qui accanto potete leggerne il testo), nella quale

auspichiamo che Tares venga applicata correttamente e con

equità, chiedendo la massima riduzione del contributo per le

imprese che smaltiscono già in proprio e che ci siano ripartizioni

equilibrate.

Confartigianato Lecco scrive ai sindaci

Ai Signori Sindaci

della Provincia di Lecco

Egregio Signor Sindaco,

Le scriviamo per esprimerLe la fortissima preoccupazio-

ne delle migliaia di imprese che rappresentiamo in me-

rito all’applicazione dell’IMU e della TARES nel nuovo

regime di fiscalità locale.

In un momento congiunturale ancora sfavorevole, Con-

fartigianato Imprese Lecco intende sviluppare una rela-

zione più stretta con le amministrazioni locali, portando

alla ribalta alcune problematiche di interesse comune

che affliggono le aziende artigiane.

Per non mortificare ulteriormente un’economia già du-

ramente provata, desideriamo in particolare richiamare

la Sua attenzione su alcuni aspetti che riteniamo rilevan-

ti nell’applicazione dell’IMU e della TARES:

1) IMU: richiediamo che il Suo Comune si impegni a de-

liberare, o modificare le delibere, applicando per il 2013

l’aliquota di base più ridotta per tutti gli immobili stru-

mentali utilizzati direttamente ed effettivamente dall’im-

presa nell’esercizio della propria attività.

2) TARES: per tutte le imprese che operano direttamen-

te lo smaltimento dei rifiuti prodotti dalla propria atti-

vità, Le chiediamo l’applicazione della riduzione massi-

ma della tassa di raccolta dei rifiuti.

Confartigianato Imprese Lecco, che rappresenta circa

4.500 imprese sul territorio, avrebbe piacere di avviare

con la Sua Amministrazione una nuova stagione di con-

fronto e di proposte, attivando una concreta sinergia.

In questo senso siamo a chiederLe un incontro urgente

in grado di affrontare i temi da noi posti.

Cordiali saluti

n. 8 - agosto 2013 / 3

I risultati dell’indagine di Confartigianato Lombardia

[news]

Si stima che in Lombardia la bu-rocrazia, rappresentata dai costisostenuti nell’espletamento degliadempimenti amministrativi,costa alle imprese con dipenden-ti 4.825 milioni di euro pariall’1.62% del valore aggiunto pro-dotto dall’industria e dai servizi.In testa alla classifica dei costi c’èMilano, dove la burocrazia costaalle imprese 2.028 milioni di euro,pari all’ 1.39% del valore aggiun-to delle imprese. Per le impreselecchesi, i costi raggiungono i 159milioni di euro, pari all’1.78% delvalore aggiunto.I dati compaiono in una recenteindagine dell’Osservatorio di Con-fartigianato Lombardia, effettua-ta grazie ad una rilevazione effet-tuata in sinergia con le associa-zioni territoriali, coinvolgendocirca 1400 imprenditori di tutta laregione.Sempre in merito alla gestione bu-rocratica dei rapporti con la Pub-blica Amministrazione, l’indagineconferma che ci sono ancora moltiostacoli da superare nel rapportotelematico con la Pubblica Ammi-nistrazione. L’utilizzo del web si sta infattidiffondendo sempre più: l’80%degli intervistati ha infatti affer-mato di aver avuto accesso onli-ne a informazioni, documenti opratiche relative ad almeno unente pubblico nell’ultimo anno,direttamente nel 38,3% dei casi,o attraverso un altro soggetto(41,7%), quali consulenti, com-mercialisti o CAF.INPS e Camere di Commercio sonoin testa alla classifica degli entipubblici dove più alta è l’intera-zione via web. Il 56,7% degli in-tervistati ha infatti interagito onli-ne con l’INPS e il 42,6% con le Ca-mere di Commercio, seguiti daINAIL (38,7%), Comuni (34,9%) eAgenzia delle Entrate (34,0%). In-teressante il confronto con le ban-che, enti per cui l’interazione viaweb è particolarmente diffusa, icui servizi online sono utilizzatidal 67,1% degli intervistati.

Quanto alle modalità di intera-zione, emerge come siano anco-ra una minoranza i casi in cui ven-gono completate intere procedu-re online: se questo avviene nel51,0% dei casi sui siti web dellebanche, le percentuali sonomolto diverse quando si parla diPA. L’INAIL e la Regione guidano que-sta classifica, rispettivamente conil 34,2% e il 27,4% dei casi, se-guite da INPS (26,4%) e Agenziadelle Entrate (24,8%). Province e

Comuni restano invece a percen-tuali piuttosto basse, 11,7% per iprimi e 10,7% per le seconde.Nella maggior parte dei casi, l’ac-cesso ai siti web delle PA avvieneancora per ragioni di sempliceconsultazione o raccolta di infor-mazioni.La procedura online maggiormen-te utilizzata è stata per il paga-mento dell’IMU (32,0%), ma di-mostrano di avere successo anchel’interazione con la PA tramite Pec(28,5%) e la fatturazione elettro-

nica (19,0%), due strumenti suiquali è stato molto investito pro-prio per favorire i processi di e-government. Buoni risultati anche per il paga-mento di TIA/TARSU, per la richie-sta del DURC e per l’accesso aibandi di gara. Ancora bassi gli ac-cessi online al SUAP (2,7% degliintervistati). Va segnalato ancheche, l’elaborazione dell’Osserva-torio MPI di Confartigianato Lom-bardia su dati Istat, solo il 26,9%dei Comuni lombardi, tra quelliche hanno un sito web, offre lapossibilità di completare per viatelematica l’intero iter dei serviziofferti.Venendo alle difficoltà riscontratenell’utilizzo dei servizi di e-go-vernment, ben l’80,8% degli in-tervistati dichiara di essersi scon-trato con qualche problema: il33,2% ha trovato poco chiare lemodalità di funzionamento, il29,3% ha avuto difficoltà nel re-perire le informazioni ricercate eal 28,8% è capitato di dover poiintegrare la documentazione conl’invio o la consegna di personadi documenti cartacei. Tempi trop-po lunghi per completare le pro-cedure sono lamentati dal 28,6%,mentre il 28,3% ha sperimentatoproblemi tecnici nel servizio. Sonorelativamente meno, ma comun-que significativi (17,9%) quantitemono per la riservatezza deidati inviati. Spesso gli utenti web si sentonoabbandonati, come testimonianoalcuni commenti degli intervista-ti: “non si viene avvisati dellostato delle proprie pratiche”, “nonho ricevuto risposta alle e-mail in-viate”, “non è possibile interagirevia chat o email per risolvereeventuali problemi”, ma “servemoltissimo tempo per prenderela linea con il numero unico di as-sistenza”. Ancora, sono le stesse PA a volte“a non usare la Pec per l’invio didocumenti”, o a non dare “la pos-sibilità di completare le procedu-re interamente via web”.

Da sottolineare il ruolo diprimo piano svolto dagliassociati di ConfartigianatoImprese Lecco nellarilevazione dell’Osservatorio.Hanno infatti dato il loro parereben 324 imprenditori lecchesi:fra tutte le associazioniterritoriali lombarde, la nostraha registrato la percentuale di risposte più alta in relazione al numero di ditte interpellate.

La burocrazia costaalle imprese lecchesi159 milioni di euro

2 / n. 8 - agosto 2013

[editoriale]Confartigianato Lecco invia una lettera ai Comuni sul tema della Tares

In arrivo una patrimoniale mascherata da Taresdi Daniele Riva

PresidenteConfartigianatoImprese Lecco

Con il prossimo arrivo sulla scena della Tares una cosa è certa:

i costi per le imprese aumenteranno. La legge è chiara:

i Comuni saranno presto obbligati a coprire tutti i costi del

servizio di gestione rifiuti con il gettito raccolto. Fino ad oggi, Tia e

Tarsu coprivano al massimo l’80% della spesa, dunque il rincaro

della bolletta ci sarà. Bisognerà capire quali criteri seguiranno le

Amministrazioni locali per ripartire i costi: il pericolo è quello di

trasformare la tariffa in una vera e propria imposta patrimoniale,

dato che il calcolo viene effettuato in base alle superfici occupate

e non in proporzione a quanto si usufruisce del servizio.

Il rischio è reale: in media le aziende producono il 30% dei rifiuti

urbani, ma ad oggi pagano tra il 50 e il 60% del gettito.

E’ poi da considerare che i rifiuti di un impianto produttivo sono

costituiti da oli, solventi, fanghi e altri materiali per i quali

dobbiamo già pagare delle aziende specializzate per lo

smaltimento. Per non parlare della vergogna del Sistri per i rifiuti

pericolosi, che siamo stati costretti a versare anche se il sistema

non è ancora entrato in funzione.

Siamo consapevoli dell’esigenza dei Comuni di reperire risorse per

garantire i servizi, ma troviamo assurdo che si faccia cassa sulle

spalle delle imprese, soprattutto a spese di quelle più piccole che

già hanno risentito in modo più spiccato del calo dei consumi e

della crisi economica.

Se non vogliamo arrivare al collasso completo del nostro

sistema produttivo, occorre che i Comuni almeno limitino i costi

aggiuntivi e consentano un numero congruo di rateizzazioni.

Questa è la richiesta alla base dell’azione che Confartigianato

Lecco sta svolgendo nei confronti dei Comuni della nostra

Provincia: la prima mossa è stata l’invio di una lettera a tutti i

Sindaci (qui accanto potete leggerne il testo), nella quale

auspichiamo che Tares venga applicata correttamente e con

equità, chiedendo la massima riduzione del contributo per le

imprese che smaltiscono già in proprio e che ci siano ripartizioni

equilibrate.

Confartigianato Lecco scrive ai sindaci

Ai Signori Sindaci

della Provincia di Lecco

Egregio Signor Sindaco,

Le scriviamo per esprimerLe la fortissima preoccupazio-

ne delle migliaia di imprese che rappresentiamo in me-

rito all’applicazione dell’IMU e della TARES nel nuovo

regime di fiscalità locale.

In un momento congiunturale ancora sfavorevole, Con-

fartigianato Imprese Lecco intende sviluppare una rela-

zione più stretta con le amministrazioni locali, portando

alla ribalta alcune problematiche di interesse comune

che affliggono le aziende artigiane.

Per non mortificare ulteriormente un’economia già du-

ramente provata, desideriamo in particolare richiamare

la Sua attenzione su alcuni aspetti che riteniamo rilevan-

ti nell’applicazione dell’IMU e della TARES:

1) IMU: richiediamo che il Suo Comune si impegni a de-

liberare, o modificare le delibere, applicando per il 2013

l’aliquota di base più ridotta per tutti gli immobili stru-

mentali utilizzati direttamente ed effettivamente dall’im-

presa nell’esercizio della propria attività.

2) TARES: per tutte le imprese che operano direttamen-

te lo smaltimento dei rifiuti prodotti dalla propria atti-

vità, Le chiediamo l’applicazione della riduzione massi-

ma della tassa di raccolta dei rifiuti.

Confartigianato Imprese Lecco, che rappresenta circa

4.500 imprese sul territorio, avrebbe piacere di avviare

con la Sua Amministrazione una nuova stagione di con-

fronto e di proposte, attivando una concreta sinergia.

In questo senso siamo a chiederLe un incontro urgente

in grado di affrontare i temi da noi posti.

Cordiali saluti

n. 8 - agosto 2013 / 5

[formazione]

Formazione, le prime proposte per l’autunno

CORSO/SEMINARIO TIPOLOGIA DESTINATARICORSO CONDUTTORE IMPIANTITERMICI, DA SETTEMBRE AL VIA LE ISCRIZIONI

Confartigianato Imprese Lecco, tra-mite il proprio ente di formazioneaccreditato ELFI, sta organizzandola seconda edizione del corso per ilconseguimento dell’abilitazione al-l’esercizio dell’attività di “Condut-tore impianti termici superiori a 232Kw”, nel rispetto dei requisiti previ-sti dal decreto regionale n. 1861 del7 marzo 2012. Il corso, della durata di 90 ore, sisvolgerà da gennaio a giugno 2014,con lezioni pomeridiane una volta asettimana. L’attestato di competen-za rilasciato al superamento dell’e-same finale ha valore abilitante perl’iscrizione nell’elenco regionale. Ilprogramma del corso è quello defi-nito da Regione Lombardia in rela-zione alle competenze tecniche daacquisire. Le iscrizioni (posti limita-ti) saranno possibili a partire da set-tembre, quando verrà resa disponi-bile la scheda di adesione ed il pro-gramma/calendario di dettaglio.Per informazioni: Ufficio Formazio-ne, tel. 0341.250200, formazio-ne@artigiani.lecco.it

� Modulo trasversale MT2 (40 ore) finanziabile tramite Dote apprendisti profess./T.U.

� Tedesco base – livello 2 (15 ore) a pagamento aperto a tutti

� Inglese pre-intermedio (20 ore) a pagamento aperto a tutti

� Inglese commerciale (15 ore) a pagamento aperto a tutti

� Tutor apprendistato (12 ore) a pagamento tutor apprendistato(finanziabile tramite Dote solo in caso di riapertura Dote Tutor)

� Rinnovo C.Q.C. (35 ore) a pagamento conducenti professionali merci

� Tecniche di saldatura da valutare solo imprese associate

Riparte da settembre con nuove proposte l’offertaformativa per gli imprenditori e i collaboratori delleaziende associate a Confartigianato Imprese Lecco. Di seguito il dettaglio dei corsi già programmati: è possibile segnalare l’interesse compilando la schedaallegata. Non si tratta di un’iscrizione vera e propria,solo una manifestazione di possibile adesione per ricevere in seguito tutte le informazioni circa la realizzazione dei corsi. Si specifica che l’elenco non èesaustivo e potrebbe subire variazioni o integrazioni, in particolare circa percorsi formativi finanziabili tramiteDote e/o Fondartigianato e per quanto riguarda corsi eseminari di aggiornamento tecnico-professionale per lesingole categorie. Per informazioni: Ufficio Formazione, tel. 0341.250200, formazione@artigiani.lecco.it

AZIENDA

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INDIRIZZO

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TELEFONO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .FAX . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

E-MAIL

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DA RESTITUIRE AL FAX N. 0341.250170 O ALLA MAIL formazione@artigiani.lecco.it

4 / n. 8 - agosto 2013

[news]

CONFARTIGIANATOINCONTRA L’ ALBO

GESTORI AMBIENTALI

GAS FLUORURATI, NUOVI OBBLIGHI PER LE LAVANDERIELe macchine lavasecco a circuito chiuso sonodotate di un sistema di raffreddamento conte-nente gas fluorurati (HFC) per il recupero deivapori nella fase di asciugamento. Gli obblighiper le lavasecco sono previsti per sistemi diraffreddamento che contengano 3 Kg o più ditali gas fluorurati e prevedono:

TENUTA DEL REGISTRO DELL’APPARECCHIATURA

Il registro contiene: i dati del-l’impianto, il tipo di refrigeran-te contenuto, la data di instal-lazione, gli interventi eseguiti,le aggiunte di gas, le perdite, idati del tecnico che esegue l’as-sistenza ecc.

COMUNICAZIONE ANNUALEENTRO IL 31 MAGGIO

Sulla base dei dati contenuti nelregistro dell’apparecchiatura vengono comuni-cati, via internet www.sinanet.isprambiente.it, idati dell’anno precedente. Per il 2012 si dove-vano comunicare i soli dati identificativi dell’im-pianto. Ma si è in attesa di una proroga in quan-to la possibilità di inviare tale comunicazione siè resa disponibile solo dal 23 maggio 2013.

OPERAZIONI DI MANUTENZIONE

Le operazioni di ricarica e manutenzione devo-no essere effettuate da personale specializzato,

in possesso del “patentino dei gas”, di aziendeiscritte al registro dei F/gas - Ministero dell’Am-biente e certificate per tale attività.

COSA DEVONO FARE LE LAVASECCO

E’ fondamentale provvedere alla verifica dellaeffettiva quantità di gas fluorurato contenutonella propria macchina lavasecco (libretti manu-tenzione, targhette costruttore, contatti con fab-

bricante ecc.). Sotto i 3 kg scattano le esen-zioni dagli obblighi.

L’AZIONE DI CONFARTIGIANATO

Confartigianato ha chiesto alMinistero la modifica di talenorma nel senso di provvederealla richiesta delle informazio-ni, non agli utilizzatori dei gas,

ma direttamente ai produttori ed importatoridei gas fluorurati.Nella stessa nota si è sottolineato il continuoaccanimento burocratico per le piccole impre-se e l’enormità degli importi delle sanzioni pre-viste per tali adempimenti. E’ stata inoltre chiesta la proroga per la dichia-razione 2013 in considerazione dei soli 8 giorniresi disponibili per tale comunicazione.

Per informazioni: Uf ficio Ambiente, mbonacina@artigiani.lecco.it

Il 3 luglio le associazioni di Confartigia-nato Lombardia, tra cui la nostra, hannoincontrato i vertici dell’Albo gestori Am-bientali alla CCIAA di Milano. L’incontroè stato richiesto per segnalare i gravi ri-tardi nel rilascio delle autorizzazioni altrasporto in conto proprio di rifiuti chehanno raggiunto in alcuni casi quasiquattro mesi. Tale situazione comportaenormi difficoltà per le imprese che nonpossono trasportare i rifiuti da loro stes-si prodotti: rifiuti da costruzione e de-molizione, rottami, imballaggi, ecc. chevengono normalmente conferiti ad im-pianti autorizzati o alle piazzole. Con-fartigianato Lombardia avrà una perso-na dedicata presso gli uffici dell’Alboper lo svolgimento delle pratiche. Nonsi ferma nemmeno l’attività legata allaindividuazione di procedure semplifi-cate per l’autorizzazione e per la ridu-zione dei costi che oggi ammontano,tra tasse, diritti e marche a 270 € perpratica e i 50 € annuali di manteni-mento. Ci chiediamo: perché le impre-se non possono trasportare i propri ri-fiuti con il mezzo aziendale, con il soloformulario e un certificato della CCIAA?

UFFICIO ESTERO

Primo contatto gratuito per le imprese associateSERVIZIO DI CONSULENZA LEGALE SULL’ESTERO

Confartigianato ImpreseLecco offre un ulteriore servi-zio alle proprie imprese asso-ciate che lavorano o vorreb-bero lavorare con l’estero eche necessitano di una con-sulenza specialistica di carat-tere legale per tematiche par-ticolari (es. dazi, proprietà in-tellettuale, ecc.). Le aziende interessate posso-no contattare il nostro Ufficio Estero, che provvederà a valutare la ri-chiesta ed inoltrarla al consulente legale, il cui primo contatto, conrelativa prima analisi della problematica, è gratuito per le aziendeassociate.

Il 4 settembre si apre l’ultima finestra del bando

CONTRIBUTI PER SERVIZI DI INTERNAZIONALIZZAZIONE

Ricordiamo che è aperto il bando voucher per l’internazionalizzazione2013, promosso da Regione Lombardia e Camere di Commercio nel-l’ambito dell’Accordo di Programma, che ripropone anche per que-st’anno le misure a voucher a supporto dell’internazionalizzazionedelle micro, piccole e medie imprese lombarde. La nuova messa a di-sposizione di risorse sarà a partire dalle ore 10 di mercoledì 4 set-tembre 2013, sia per la misura A (servizi di consulenza e supporto perl’internazionalizzazione, cioè ad esempio ricerca clienti e partneresteri), che per le misure B (partecipazione a missioni economiche al-l’estero) e C (partecipazione a fiere internazionali all’estero). Invitiamo le aziende interessate a contattare quanto prima il nostroUfficio Estero per informazioni in merito alle richieste voucher.

Ufficio Estero Confartigianato Imprese Lecco,tel. 0341.286338, info@ufficioestero.it

n. 8 - agosto 2013 / 5

[formazione]

Formazione, le prime proposte per l’autunno

CORSO/SEMINARIO TIPOLOGIA DESTINATARICORSO CONDUTTORE IMPIANTITERMICI, DA SETTEMBRE AL VIA LE ISCRIZIONI

Confartigianato Imprese Lecco, tra-mite il proprio ente di formazioneaccreditato ELFI, sta organizzandola seconda edizione del corso per ilconseguimento dell’abilitazione al-l’esercizio dell’attività di “Condut-tore impianti termici superiori a 232Kw”, nel rispetto dei requisiti previ-sti dal decreto regionale n. 1861 del7 marzo 2012. Il corso, della durata di 90 ore, sisvolgerà da gennaio a giugno 2014,con lezioni pomeridiane una volta asettimana. L’attestato di competen-za rilasciato al superamento dell’e-same finale ha valore abilitante perl’iscrizione nell’elenco regionale. Ilprogramma del corso è quello defi-nito da Regione Lombardia in rela-zione alle competenze tecniche daacquisire. Le iscrizioni (posti limita-ti) saranno possibili a partire da set-tembre, quando verrà resa disponi-bile la scheda di adesione ed il pro-gramma/calendario di dettaglio.Per informazioni: Ufficio Formazio-ne, tel. 0341.250200, formazio-ne@artigiani.lecco.it

� Modulo trasversale MT2 (40 ore) finanziabile tramite Dote apprendisti profess./T.U.

� Tedesco base – livello 2 (15 ore) a pagamento aperto a tutti

� Inglese pre-intermedio (20 ore) a pagamento aperto a tutti

� Inglese commerciale (15 ore) a pagamento aperto a tutti

� Tutor apprendistato (12 ore) a pagamento tutor apprendistato(finanziabile tramite Dote solo in caso di riapertura Dote Tutor)

� Rinnovo C.Q.C. (35 ore) a pagamento conducenti professionali merci

� Tecniche di saldatura da valutare solo imprese associate

Riparte da settembre con nuove proposte l’offertaformativa per gli imprenditori e i collaboratori delleaziende associate a Confartigianato Imprese Lecco. Di seguito il dettaglio dei corsi già programmati: è possibile segnalare l’interesse compilando la schedaallegata. Non si tratta di un’iscrizione vera e propria,solo una manifestazione di possibile adesione per ricevere in seguito tutte le informazioni circa la realizzazione dei corsi. Si specifica che l’elenco non èesaustivo e potrebbe subire variazioni o integrazioni, in particolare circa percorsi formativi finanziabili tramiteDote e/o Fondartigianato e per quanto riguarda corsi eseminari di aggiornamento tecnico-professionale per lesingole categorie. Per informazioni: Ufficio Formazione, tel. 0341.250200, formazione@artigiani.lecco.it

AZIENDA

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INDIRIZZO

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TELEFONO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .FAX . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

E-MAIL

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

DA RESTITUIRE AL FAX N. 0341.250170 O ALLA MAIL formazione@artigiani.lecco.it

4 / n. 8 - agosto 2013

[news]

CONFARTIGIANATOINCONTRA L’ ALBO

GESTORI AMBIENTALI

GAS FLUORURATI, NUOVI OBBLIGHI PER LE LAVANDERIELe macchine lavasecco a circuito chiuso sonodotate di un sistema di raffreddamento conte-nente gas fluorurati (HFC) per il recupero deivapori nella fase di asciugamento. Gli obblighiper le lavasecco sono previsti per sistemi diraffreddamento che contengano 3 Kg o più ditali gas fluorurati e prevedono:

TENUTA DEL REGISTRO DELL’APPARECCHIATURA

Il registro contiene: i dati del-l’impianto, il tipo di refrigeran-te contenuto, la data di instal-lazione, gli interventi eseguiti,le aggiunte di gas, le perdite, idati del tecnico che esegue l’as-sistenza ecc.

COMUNICAZIONE ANNUALEENTRO IL 31 MAGGIO

Sulla base dei dati contenuti nelregistro dell’apparecchiatura vengono comuni-cati, via internet www.sinanet.isprambiente.it, idati dell’anno precedente. Per il 2012 si dove-vano comunicare i soli dati identificativi dell’im-pianto. Ma si è in attesa di una proroga in quan-to la possibilità di inviare tale comunicazione siè resa disponibile solo dal 23 maggio 2013.

OPERAZIONI DI MANUTENZIONE

Le operazioni di ricarica e manutenzione devo-no essere effettuate da personale specializzato,

in possesso del “patentino dei gas”, di aziendeiscritte al registro dei F/gas - Ministero dell’Am-biente e certificate per tale attività.

COSA DEVONO FARE LE LAVASECCO

E’ fondamentale provvedere alla verifica dellaeffettiva quantità di gas fluorurato contenutonella propria macchina lavasecco (libretti manu-tenzione, targhette costruttore, contatti con fab-

bricante ecc.). Sotto i 3 kg scattano le esen-zioni dagli obblighi.

L’AZIONE DI CONFARTIGIANATO

Confartigianato ha chiesto alMinistero la modifica di talenorma nel senso di provvederealla richiesta delle informazio-ni, non agli utilizzatori dei gas,

ma direttamente ai produttori ed importatoridei gas fluorurati.Nella stessa nota si è sottolineato il continuoaccanimento burocratico per le piccole impre-se e l’enormità degli importi delle sanzioni pre-viste per tali adempimenti. E’ stata inoltre chiesta la proroga per la dichia-razione 2013 in considerazione dei soli 8 giorniresi disponibili per tale comunicazione.

Per informazioni: Uf ficio Ambiente, mbonacina@artigiani.lecco.it

Il 3 luglio le associazioni di Confartigia-nato Lombardia, tra cui la nostra, hannoincontrato i vertici dell’Albo gestori Am-bientali alla CCIAA di Milano. L’incontroè stato richiesto per segnalare i gravi ri-tardi nel rilascio delle autorizzazioni altrasporto in conto proprio di rifiuti chehanno raggiunto in alcuni casi quasiquattro mesi. Tale situazione comportaenormi difficoltà per le imprese che nonpossono trasportare i rifiuti da loro stes-si prodotti: rifiuti da costruzione e de-molizione, rottami, imballaggi, ecc. chevengono normalmente conferiti ad im-pianti autorizzati o alle piazzole. Con-fartigianato Lombardia avrà una perso-na dedicata presso gli uffici dell’Alboper lo svolgimento delle pratiche. Nonsi ferma nemmeno l’attività legata allaindividuazione di procedure semplifi-cate per l’autorizzazione e per la ridu-zione dei costi che oggi ammontano,tra tasse, diritti e marche a 270 € perpratica e i 50 € annuali di manteni-mento. Ci chiediamo: perché le impre-se non possono trasportare i propri ri-fiuti con il mezzo aziendale, con il soloformulario e un certificato della CCIAA?

UFFICIO ESTERO

Primo contatto gratuito per le imprese associateSERVIZIO DI CONSULENZA LEGALE SULL’ESTERO

Confartigianato ImpreseLecco offre un ulteriore servi-zio alle proprie imprese asso-ciate che lavorano o vorreb-bero lavorare con l’estero eche necessitano di una con-sulenza specialistica di carat-tere legale per tematiche par-ticolari (es. dazi, proprietà in-tellettuale, ecc.). Le aziende interessate posso-no contattare il nostro Ufficio Estero, che provvederà a valutare la ri-chiesta ed inoltrarla al consulente legale, il cui primo contatto, conrelativa prima analisi della problematica, è gratuito per le aziendeassociate.

Il 4 settembre si apre l’ultima finestra del bando

CONTRIBUTI PER SERVIZI DI INTERNAZIONALIZZAZIONE

Ricordiamo che è aperto il bando voucher per l’internazionalizzazione2013, promosso da Regione Lombardia e Camere di Commercio nel-l’ambito dell’Accordo di Programma, che ripropone anche per que-st’anno le misure a voucher a supporto dell’internazionalizzazionedelle micro, piccole e medie imprese lombarde. La nuova messa a di-sposizione di risorse sarà a partire dalle ore 10 di mercoledì 4 set-tembre 2013, sia per la misura A (servizi di consulenza e supporto perl’internazionalizzazione, cioè ad esempio ricerca clienti e partneresteri), che per le misure B (partecipazione a missioni economiche al-l’estero) e C (partecipazione a fiere internazionali all’estero). Invitiamo le aziende interessate a contattare quanto prima il nostroUfficio Estero per informazioni in merito alle richieste voucher.

Ufficio Estero Confartigianato Imprese Lecco,tel. 0341.286338, info@ufficioestero.it

n. 8 - agosto 2013 / 7

Grande festa il 19 luglionella sede di via Galilei

[vita associativa]

Anap Lecco, 40 anni di lavoro e successi

L’ANAP Lecco, guidata dal presi-dente Giuseppe Mazzoleni, ha ce-lebrato lo scorso 19 luglio un tra-guardo importante, festeggiando ilquarantesimo anniversario di fon-dazione.“E’ anche grazie anche all’impegnoe al contributo di coloro che oggisono artigiani pensionati che Con-fartigianato Imprese Lecco è cre-

sciuta negli anni, diventando unagrande associazione” – ha volutosottolineare il presidente DanieleRiva nel corso della tavola rotondadedicata al tema “Impegno socialee sviluppo”, alla presenza del Se-gretario nazionale Cesare Fumagal-li, del presidente nazionale ANAPGiampaolo Palazzi e del SegretarioVittorio Tonini.

Numerosi artigiani che sono statiprotagonisti in questi anni della sto-ria economica del territorio hannopoi animato la cena all’aperto alle-stita nella sede di via Galilei, primotra tutti il past president Nino Lozza.Assieme ai consiglieri del gruppoANAP hanno partecipato i membridel comitato di presidenza ArnaldoRedaelli, Franco Rotta e Maurizio

Mapelli. Cogliamo l’occasione perricordare i prossimi appuntamentiprevisti nel programma di attivitàdel gruppo: la Festa nazionale delSocio dall’8 al 18 settembre, la ca-stagnata del 18 ottobre e il pranzodi Natale del 15 dicembre. Per informazioni rivolgersi allaSegreteria del Gruppo, tel.0341.250.200.

POSTA ELETTRONICA CERTIFICATA

Ricordiamo alle imprese individuali associate che è trascorso il ter-mine del 30 giugno 2013 per la comunicazione alla Camera diCommercio del proprio indirizzo di Posta Elettronica Certificata(PEC). Le imprese che non avessero ancora provveduto possonofarlo senza incorrere in sanzioni rivolgendosi all’uf-ficio Avvio d’Impresa della sede o ai nostri uffici didelegazione. Si fa presente che qualunque variazione ri-guardante l’impresa che abbia come destina-tario la Camera di Commercio dovrà esserecorredata dalla comunicazione dell’indirizzo PECdell’impresa stessa.Nel caso in cui un’impresa non adempia all’obbligodi comunicare il proprio indirizzo PEC al Registro delleImprese, la Legge 221/2012 prevede che l’ufficio camera-le debba sospendere la pratica per un termine di 45 giorni, decorsi iquali, se l’impresa non avrà adempiuto, dovrà rigettare la pratica.Va infine sottolineato che la PEC è una posta elettronica avente va-lore legale. Pertanto, tutti gli atti e le comunicazioni effettuati da entie da privati tramite il canale PEC si considerano notificati a tutti glieffetti al pari di una raccomandata con avviso di ricevimento.

Il Gruppo Artigiani Pensionati Anap organizza iniziative di carattere ri-creativo, culturale e assistenziale, favorendo l’armonizzazione dellavita post-lavorativa degli iscritti. Lo scorso 23 giugno, il nostro presi-dente Anap Giovanni Mazzoleni e i soci lecchesi hanno accolto conun cocktail in piazza XX settembre una trentina di amici “over 65” delGruppo amatoriale ciclistico Anap Como, impegnati in una simpaticabiciclettata tra i due rami del lago, a cui ha partecipato anche il Pre-sidente di Confartigianato Imprese Como Marco Galimberti. AnapAncos promuove numerosi appuntamenti a carattere sportivo, orga-nizzando e realizzando itinerari cicloturistici per valorizzare gli aspet-ti ambientali del territorio.

ARTIGIANI PENSIONATI IN BICICLETTA

Nella foto accanto: da sinistra, Giampaolo Palazzi, Arnaldo Redaelli, Giovanni Mazzoleni, Vittorio Tonini, Cesare Fumagalli e Daniele Riva. Qui sopra, un momento del convegno.

[ambiente]Registro dell’apparecchiatura e registro del sistema per impianti fissi

6 / n. 8 - agosto 2013

Gas fluorurati, come gestire i registriImpianti assoggettati Impianti di condizionamento, refri-gerazione, pompe di calore e si-stemi antincendio.

RegistriTutti gli operatori di apparecchiatu-re e impianti fissi contenenti 3 kg opiù di gas fluorurati devono tenereil registro dell’apparecchiatura e,nel caso di impianti antincendio(con più di 3 kg di gas fluorurati) ilregistro di sistema, cui vanno ripor-tate le operazioni effettuate con leverifiche di cui sopra. La mancatatenuta del singolo registro (doveobbligatoria), o la sua tenuta in-completa, inesatta o non confor-me, è soggetta alla sanzione am-ministrativa pecuniaria da 7milaeuro a 100mila euro.

Chi è l’operatore?Il DPR 43/2012 (art.2 comma 2) sta-bilisce che “il proprietario dell’ap-parecchiatura o dell’impianto è con-siderato operatore qualora nonabbia delegato ad una terza perso-na l’effettivo controllo sul funzio-namento tecnico degli stessi.” L’“effettivo controllo sul funziona-mento tecnico” di un’apparecchia-tura o di un impianto comprende,in linea di principio, i seguenti ele-menti:

• libero accesso all’impianto, checomporta la possibilità di sorve-gliarne i componenti e il loro fun-zionamento, e la possibilità diconcedere l’accesso a terzi;

• controllo sul funzionamento e lagestione ordinari (ad esempio,prendere la decisione di accen-sione e spegnimento);

• il potere (compreso il potere fi-nanziario) di decidere in merito amodifiche tecniche (ad esempio,la sostituzione di un componen-te, l’installazione di un sistema dirilevamento permanente delleperdite), alla modifica delle quan-tità di gas fluorurati nell’apparec-

chiatura o nell’impianto, e all’e-secuzione di controlli (ad esem-pio, controlli delle perdite) o ripa-razioni.

Pertanto il proprietario dell’appa-recchiatura o dell’impianto è l’ope-ratore dell’apparecchiatura sino a

quando non delega completamen-te ad una società esterna (tramiteun contratto scritto) l’effettivo con-trollo dell’apparecchiatura o del si-stema. Nel caso in cui invece il pro-prietario abbia delegato solo la ma-nutenzione e/o l’assistenza all’in-

stallatore/manutentore, l’operatoreresta il proprietario, che è quindisoggetto agli obblighi di effettua-zione delle verifiche e di tenuta delregistro.Maggiori informazioni: ufficio Am-biente, Marco Bonacina.

Qui sopra, stralci dal registro apparecchiatura e dal registro del sistema.

n. 8 - agosto 2013 / 7

Grande festa il 19 luglionella sede di via Galilei

[vita associativa]

Anap Lecco, 40 anni di lavoro e successi

L’ANAP Lecco, guidata dal presi-dente Giuseppe Mazzoleni, ha ce-lebrato lo scorso 19 luglio un tra-guardo importante, festeggiando ilquarantesimo anniversario di fon-dazione.“E’ anche grazie anche all’impegnoe al contributo di coloro che oggisono artigiani pensionati che Con-fartigianato Imprese Lecco è cre-

sciuta negli anni, diventando unagrande associazione” – ha volutosottolineare il presidente DanieleRiva nel corso della tavola rotondadedicata al tema “Impegno socialee sviluppo”, alla presenza del Se-gretario nazionale Cesare Fumagal-li, del presidente nazionale ANAPGiampaolo Palazzi e del SegretarioVittorio Tonini.

Numerosi artigiani che sono statiprotagonisti in questi anni della sto-ria economica del territorio hannopoi animato la cena all’aperto alle-stita nella sede di via Galilei, primotra tutti il past president Nino Lozza.Assieme ai consiglieri del gruppoANAP hanno partecipato i membridel comitato di presidenza ArnaldoRedaelli, Franco Rotta e Maurizio

Mapelli. Cogliamo l’occasione perricordare i prossimi appuntamentiprevisti nel programma di attivitàdel gruppo: la Festa nazionale delSocio dall’8 al 18 settembre, la ca-stagnata del 18 ottobre e il pranzodi Natale del 15 dicembre. Per informazioni rivolgersi allaSegreteria del Gruppo, tel.0341.250.200.

POSTA ELETTRONICA CERTIFICATA

Ricordiamo alle imprese individuali associate che è trascorso il ter-mine del 30 giugno 2013 per la comunicazione alla Camera diCommercio del proprio indirizzo di Posta Elettronica Certificata(PEC). Le imprese che non avessero ancora provveduto possonofarlo senza incorrere in sanzioni rivolgendosi all’uf-ficio Avvio d’Impresa della sede o ai nostri uffici didelegazione. Si fa presente che qualunque variazione ri-guardante l’impresa che abbia come destina-tario la Camera di Commercio dovrà esserecorredata dalla comunicazione dell’indirizzo PECdell’impresa stessa.Nel caso in cui un’impresa non adempia all’obbligodi comunicare il proprio indirizzo PEC al Registro delleImprese, la Legge 221/2012 prevede che l’ufficio camera-le debba sospendere la pratica per un termine di 45 giorni, decorsi iquali, se l’impresa non avrà adempiuto, dovrà rigettare la pratica.Va infine sottolineato che la PEC è una posta elettronica avente va-lore legale. Pertanto, tutti gli atti e le comunicazioni effettuati da entie da privati tramite il canale PEC si considerano notificati a tutti glieffetti al pari di una raccomandata con avviso di ricevimento.

Il Gruppo Artigiani Pensionati Anap organizza iniziative di carattere ri-creativo, culturale e assistenziale, favorendo l’armonizzazione dellavita post-lavorativa degli iscritti. Lo scorso 23 giugno, il nostro presi-dente Anap Giovanni Mazzoleni e i soci lecchesi hanno accolto conun cocktail in piazza XX settembre una trentina di amici “over 65” delGruppo amatoriale ciclistico Anap Como, impegnati in una simpaticabiciclettata tra i due rami del lago, a cui ha partecipato anche il Pre-sidente di Confartigianato Imprese Como Marco Galimberti. AnapAncos promuove numerosi appuntamenti a carattere sportivo, orga-nizzando e realizzando itinerari cicloturistici per valorizzare gli aspet-ti ambientali del territorio.

ARTIGIANI PENSIONATI IN BICICLETTA

Nella foto accanto: da sinistra, Giampaolo Palazzi, Arnaldo Redaelli, Giovanni Mazzoleni, Vittorio Tonini, Cesare Fumagalli e Daniele Riva. Qui sopra, un momento del convegno.

[ambiente]Registro dell’apparecchiatura e registro del sistema per impianti fissi

6 / n. 8 - agosto 2013

Gas fluorurati, come gestire i registriImpianti assoggettati Impianti di condizionamento, refri-gerazione, pompe di calore e si-stemi antincendio.

RegistriTutti gli operatori di apparecchiatu-re e impianti fissi contenenti 3 kg opiù di gas fluorurati devono tenereil registro dell’apparecchiatura e,nel caso di impianti antincendio(con più di 3 kg di gas fluorurati) ilregistro di sistema, cui vanno ripor-tate le operazioni effettuate con leverifiche di cui sopra. La mancatatenuta del singolo registro (doveobbligatoria), o la sua tenuta in-completa, inesatta o non confor-me, è soggetta alla sanzione am-ministrativa pecuniaria da 7milaeuro a 100mila euro.

Chi è l’operatore?Il DPR 43/2012 (art.2 comma 2) sta-bilisce che “il proprietario dell’ap-parecchiatura o dell’impianto è con-siderato operatore qualora nonabbia delegato ad una terza perso-na l’effettivo controllo sul funzio-namento tecnico degli stessi.” L’“effettivo controllo sul funziona-mento tecnico” di un’apparecchia-tura o di un impianto comprende,in linea di principio, i seguenti ele-menti:

• libero accesso all’impianto, checomporta la possibilità di sorve-gliarne i componenti e il loro fun-zionamento, e la possibilità diconcedere l’accesso a terzi;

• controllo sul funzionamento e lagestione ordinari (ad esempio,prendere la decisione di accen-sione e spegnimento);

• il potere (compreso il potere fi-nanziario) di decidere in merito amodifiche tecniche (ad esempio,la sostituzione di un componen-te, l’installazione di un sistema dirilevamento permanente delleperdite), alla modifica delle quan-tità di gas fluorurati nell’apparec-

chiatura o nell’impianto, e all’e-secuzione di controlli (ad esem-pio, controlli delle perdite) o ripa-razioni.

Pertanto il proprietario dell’appa-recchiatura o dell’impianto è l’ope-ratore dell’apparecchiatura sino a

quando non delega completamen-te ad una società esterna (tramiteun contratto scritto) l’effettivo con-trollo dell’apparecchiatura o del si-stema. Nel caso in cui invece il pro-prietario abbia delegato solo la ma-nutenzione e/o l’assistenza all’in-

stallatore/manutentore, l’operatoreresta il proprietario, che è quindisoggetto agli obblighi di effettua-zione delle verifiche e di tenuta delregistro.Maggiori informazioni: ufficio Am-biente, Marco Bonacina.

Qui sopra, stralci dal registro apparecchiatura e dal registro del sistema.

n. 8 - agosto 2013 / 9

nato Imprese Lecco propone “Aperto per la 18a edizione e offre ai cittadini e a chiovincia la possibilità di sapere quali im-rompono l’attività nel mese di agosto.trato un nuovo record, superando quotae aziende associate che hanno chiesto dierti per ferie”, circa il 20% in più rispettoone di quanto l’iniziativa sia apprezzatauesto strumento un’ulteriore opportunitàmpre maggiore il numero di persone cheza fuori città, incentivando gli artigiani a

glio di mestieri a disposizione si sia arric-a informatica e degli spazzacamini. “Aper-presidente dell’Associazione – rappresen-polazione, ma anche un forte impegno ada parte di artigiani qualificati, in gradoi cittadini, garantendo la massima tran-nale sia per quanto concerne i costi”.osto è facilmente consultabile dal sito in-n pratico motore di ricerca indicherà im-ogia richiesta, aperto in quel giorno e piùil numero verde 800.076.006, disponibi-

ni su 7 dalle ore 9 alle 20.

per ferie: ni al lavorogosto

de presenti con il proprio“Aperto per ferie”

tigianatolecchese.it erde 800.076.006

8 / n. 8 - agosto 2013

Anche per l’estate 2013 Confartigianato ferie”, un’iniziativa che ha raggiunto la 18soggiorna o transita nella nostra provincprese artigiane di servizio non interrompQuest’anno le adesioni hanno registratomille. Per la precisione, sono 1077 le azieessere incluse nell’elenco degli “aperti pall’anno passato. E’ una dimostrazione ddagli imprenditori, che vedono in questodi business. Con la crisi, è infatti sempredecidono di ridurre i giorni di vacanza futenere aperte le proprie attività. Da sottolineare anche come il ventaglio dchito, con l’inclusione dell’assistenza infoto per Ferie” - spiega Daniele Riva, presidta non solo un valido aiuto alla popolazfornire un servizio serio e di qualità da pdi assicurare particolare riguardo ai cittquillità sia sotto l’aspetto professionale sL’elenco delle aziende aperte ad agosto èternet www.artigianatolecchese.it: un pramediatamente l’artigiano della tipologia vicino a chi chiama. E’ inoltre attivo il nule per tutto il mese di agosto 7 giorni su

Aperto pegli artigiani

in ago

Ringraziamo le aziende pbanner sul sito “A

Sul sito www.artigiae al numero verde

n. 8 - agosto 2013 / 9

nato Imprese Lecco propone “Aperto per la 18a edizione e offre ai cittadini e a chiovincia la possibilità di sapere quali im-rompono l’attività nel mese di agosto.trato un nuovo record, superando quotae aziende associate che hanno chiesto dierti per ferie”, circa il 20% in più rispettoone di quanto l’iniziativa sia apprezzatauesto strumento un’ulteriore opportunitàmpre maggiore il numero di persone cheza fuori città, incentivando gli artigiani a

glio di mestieri a disposizione si sia arric-a informatica e degli spazzacamini. “Aper-presidente dell’Associazione – rappresen-polazione, ma anche un forte impegno ada parte di artigiani qualificati, in gradoi cittadini, garantendo la massima tran-nale sia per quanto concerne i costi”.osto è facilmente consultabile dal sito in-n pratico motore di ricerca indicherà im-ogia richiesta, aperto in quel giorno e piùil numero verde 800.076.006, disponibi-

ni su 7 dalle ore 9 alle 20.

per ferie: ni al lavorogosto

de presenti con il proprio“Aperto per ferie”

tigianatolecchese.it erde 800.076.006

8 / n. 8 - agosto 2013

Anche per l’estate 2013 Confartigianato ferie”, un’iniziativa che ha raggiunto la 18soggiorna o transita nella nostra provincprese artigiane di servizio non interrompQuest’anno le adesioni hanno registratomille. Per la precisione, sono 1077 le azieessere incluse nell’elenco degli “aperti pall’anno passato. E’ una dimostrazione ddagli imprenditori, che vedono in questodi business. Con la crisi, è infatti sempredecidono di ridurre i giorni di vacanza futenere aperte le proprie attività. Da sottolineare anche come il ventaglio dchito, con l’inclusione dell’assistenza infoto per Ferie” - spiega Daniele Riva, presidta non solo un valido aiuto alla popolazfornire un servizio serio e di qualità da pdi assicurare particolare riguardo ai cittquillità sia sotto l’aspetto professionale sL’elenco delle aziende aperte ad agosto èternet www.artigianatolecchese.it: un pramediatamente l’artigiano della tipologia vicino a chi chiama. E’ inoltre attivo il nule per tutto il mese di agosto 7 giorni su

Aperto pegli artigiani

in ago

Ringraziamo le aziende pbanner sul sito “A

Sul sito www.artigiae al numero verde

n. 8 - agosto 2013 / 11

Siglato il contratto integrativo provinciale

[sindacale]

Intesa sul nuovo contratto per le imprese edili lecchesiIn data 10 giugno 2013 è stata si-glata - unitamente a ANCE Lecco -con le Organizzazioni Sindacali disettore della Provincia di Lecco l’in-tesa riguardante il rinnovo del Con-tratto Integrativo Provinciale di La-voro per le imprese edili ed affini.Le novità di maggior rilievo riguar-dano l’introduzione di un nuovoelemento (E.V.R.), legato all’anda-mento congiunturale del settore, edi una indennità a beneficio dei la-voratori comandati alla guida dimezzi aziendali adibiti al trasportodei lavoratori. Si riepilogano di se-guito le principali disposizioni dinatura economica introdotte dalContratto Integrativo Provincialedella Provincia di Lecco, con decor-renza dal 1° giugno 2013.

ELEMENTO VARIABILE DELLA RETRIBUZIONE (E.V.R.)Il C.C.N.L. 19 aprile 2010 ha intro-dotto un nuovo elemento econo-mico che si aggiunge a quelli pre-cedentemente esistenti: l’Elemen-to Variabile della Retribuzione(E.V.R.). L’elemento variabile dellaretribuzione viene concordato insede territoriale quale premio va-riabile che tiene conto dell’anda-mento congiunturale del settore, ècorrelato ai risultati conseguiti intermini di produttività, qualità ecompetitività nella Provincia diLecco e non ha incidenza sui sin-goli istituti retributivi previsti dalCCNL, ivi compreso il trattamentodi fine rapporto. L’accordo di rinno-vo del C.I.P. prevede, una volta de-terminato l’importo dell’E.V.R. a li-vello territoriale, la possibilità di ef-fettuare un’ulteriore verifica a livel-lo aziendale, per valutare – sullabase di indicatori aziendali, e quin-di dell’andamento della singola im-presa – se erogare l’E.V.R. nella stes-sa misura fissata a livello provin-ciale (nel caso di parametri azien-dali positivi), oppure in misura in-feriore (nel caso di parametri azien-dali negativi): per il 2013, tuttavia,le Parti hanno concordato di dero-

gare a tale previsione, e pertantotutte le imprese dovranno erogarel’E.V.R. negli importi definiti a livel-lo provinciale. La strutturadell’E.V.R., come definita dal rinno-vo del C.I.P., è coerente con quantoprevisto dalla legislazione vigentein materia di decontribuzione e tas-sazione agevolata delle erogazionieconomiche riconducibili a incre-menti di produttività, qualità, red-ditività, innovazione, efficienza or-ganizzativa, riferibili all’andamentoeconomico del settore a livello pro-vinciale o ad ogni altro elemento ri-levante ai fini del miglioramentodella competitività del settore a li-vello provinciale. In considerazione

di quanto sopra, tale elementoandrà erogato esclusivamente perle giornate di effettiva presenza sullavoro, nonché per le giornate diassenza per malattia e infortunio.Per quanto riguarda gli operai, siprecisa che l’Elemento Variabiledella Retribuzione non costituiscebase imponibile per la determina-zione dell’accantonamento del18,50% presso la Cassa Edile e deglialtri contributi Cassa Edile, né dellamaggiorazione del 4,95% per per-messi individuali. Con l’accordo peril rinnovo del C.I.P. è stato previstoche per l’anno 2013 l’E.V.R. verràerogato per il periodo 01 giugno2013 - 31 dicembre 2013, e corri-

sponderà agli importi riportati nellatabella sopra. Per gli impiegati ilvalore mensile determinato dell’E.V.R. verrà erogato in quote gior-naliere non frazionabili, assumen-do convenzionalmente il divisore20 per determinare il valore giorna-liero: per i rapporti a tempo parzia-le tale valore andrà riparametratoproporzionalmente.

CONCORSO SPESE PASTOAdecorrere dal 1° giugno 2013, l’im-porto massimo del concorso del-l’impresa al costo dei pasti per cia-scun pasto consumato passa da €9,00 a € 9,50.

ARTIGIANATO EDILE > IMPORTI EVR IN VIGORE PER IL PERIODO 1° GIUGNO 2013-31 DICEMBRE 2013(26% del 6% dei minimi di paga base in vigore al 1° gennaio 2010)

IMPIEGATI - VALORI MENSILI

Livello Minimi al 01/01/2010 EVR Mensile EVR Giornaliero

7° - Quadri e 1a categoria Super 1.524,34 23,78 1,1890

6° - 1a categoria 1.333,18 20,80 1,0399

5° - 2a categoria 1.110,77 17,33 0,8664

4° - Impiegati di 4° livello 1028,89 16,05 0,8025

3° - 3a categoria 962,23 15,00 0,7505

2° - 4a categoria 850,49 13,27 0,6634

1° - 4a categoria 1° impiego 743,46 11,60 0,5799

OPERAI - VALORI ORARI

Livello Minimi al 01/01/2010 EVR orario

4° - Operaio di 4° livello 5,95 0,0928

3° - Operaio specializzato 5,56 0,0867

2° - Operaio qualificato 4,92 0,0768

1° - Operaio comune 4,30 0,0671

Sicurezza sul lavoro, aumentate le sanzioni dal 1° luglioIl Decreto legge n. 76 del 28 giugno 2013 introduce modifiche in materia di salute e sicurezza sul lavorocon riferimento alle sanzioni previste dal D.Lgs. 81/2008 e ai contratti di somministrazione, stabilendoche in sede di prima applicazione la rivalutazione avviene nella misura del 9,6% a decorrere dal primo lu-glio 2013. Inoltre dà mandato al direttore generale della Direzione generale per l’Attività Ispettiva del Mi-nistero del lavoro e delle politiche sociali di rivalutare tali ammende e sanzioni ogni cinque anni. Infine siindica che le maggiorazioni saranno destinate - per la metà del loro ammontare - al finanziamento di ini-ziative di vigilanza, prevenzione e promozione effettuate dalle Direzioni territoriali del lavoro.

segue >

10 / n. 8 - agosto 2013

Nuovo accordo CIG in derogaLo scorso 27 giugno, RegioneLombardia e Parti Sociali hannodefinito un verbale di accordo inmerito ai criteri di accesso agliammortizzatori sociali per il II se-mestre del 2013. L’assessore alla Formazione e La-voro, Valentina Aprea, ha rias-sunto i termini del confronto conil Governo che, oltre a produrrepurtroppo la conferma per laLombardia del solo 17% delle ri-sorse messe a disposizione dalGoverno, ha consentito di acqui-sire un altro rilevante elementoconoscitivo: affinché la disponi-bilità dei 550 milioni di euro cheil Governo assegna alle Regionisia reale e non virtuale, il Mini-stero dell’Economia e delle Fi-nanze dovrà predisporre una va-riazione di bilancio (auspicabil-mente, prima della pausa esti-va), con probabile ritardo dellarelativa erogazione delle risorseda parte di INPS.Sul piano delle regole di accessoalla CIGD, si confermano le se-guenti linee fondamentali:

• durata semestrale dell’Accordosindacale (luglio – dicembre2013) con previsione di con-suntivazione, dopo tre mesi,del numero di ore realmenteutilizzate (ciò significa che l’im-presa deve presentare due do-mande);

• intervento per un massimo di1040 ore complessive (modelloA + modello B) per ciascun la-voratore posto in Cassa inte-grazione in deroga;

• unificazione dell’intervento Ae intervento B in un’unica ti-pologia;

• accesso obbligatorio alle poli-tiche attive per tutti i lavorato-ri “che si apprestano a fruiredell’ultimo periodo di CIGDsenza possibilità di rinnovo” (insostanza, gli ultimi 6 mesiprima di cadere al di fuori dellaplatea dei beneficiari dellacassa in deroga).

Rispetto alla Tipologia 2, è statoallineato il termine temporale a

partire dal quale calcolare i pe-riodi di cassa già consumati perdeterminare la possibilità di unnuovo accesso (non dal primogiugno 2009, come inizialmenteprevisto, ma primo aprile 2011).Su richiesta esplicita e motivatadelle rappresentanze datorialidell’artigianato, si conferma unperiodo transitorio in virtù delquale “le domande che prevedo-no decorrenza della CIGD ante-cedente il 30 luglio 2013 potran-no essere presentate entro il 10settembre 2013”.Inoltre tutti gli accordi sindacaliaziendali stipulati tra il primo e il31 luglio 2013 potranno preve-dere la richiesta di CIGD in dero-ga con decorrenza antecedentealla data dell’accordo medesimopurché successiva al 30 giugno2013. Nel quadro di grave deficit dellerisorse disponibili, Regione hainoltre formalmente sottopostoa INPS la seguente proposta, am-ministrativamente inedita e tut-tavia destinata a produrre mag-

giori economie, a vantaggio deilavoratori e delle imprese, me-diante un’“autorizzazione del-le sole ore effettivamente utiliz-zate”:

• entro il 31 agosto 2013, Regio-ne Lombardia completa il mo-nitoraggio della spesa, verifi-cando le rendicontazioni per-venute dalle imprese e con-frontandole con la banca datipercettori INPS;

• a partire dal primo settembre2013, sulla base delle risultan-ze del monitoraggio, Regioneavvia la procedura di revocaparziale delle risorse autorizza-te dai decreti per il primo se-mestre 2013, ma non utilizzatedalle imprese al 30 giugno2013;

• ad esito della procedura di re-voca, Regione Lombardia ac-certa le economie realizzatesulle risorse del primo seme-stre 2013 e comunica i dati adINPS.

[sindacale]Nuove risorse per il 2° semestre 2013

TRASMISSIONE TELEMATICADEL CERTIFICATO DI GRAVIDANZAIl certificato medico di gravidanza indicantela data presunta del parto dovrà essere in-viato all’INPS esclusivamente in via telema-tica direttamente dal medico del SSN o conesso convenzionato. Un decreto intermini-steriale ne stabilirà le modalità. L’obbligo decorrerà dal 90° giorno dalla datadi entrata in vigore del decreto. Fino a tale data resta l’obbligo, per la lavo-ratrice, di consegnare all’INPS il certificatomedico di gravidanza indicante la data pre-sunta del parto nonché la dichiarazione so-stitutiva attestante la data del parto.

DURCÈ ampliata a 180 giorni (anziché 3 mesi) ladurata della validità del documento unico diRegolarità contributiva (DURC) per i contrat-

ti pubblici di lavori, servizi e forniture. Èinoltre previsto che qualora non sus-sistano i requisiti per il rilasciodel DURC, l’interessato (ancheper il tramite del Consulentedel lavoro) è “invitato” a re-golarizzare la propria posizio-ne entro un termine non su-periore a 15 giorni.

INVIO TELEMATICO 770 MENSILENon è più previsto l’obbligo, per i so-stituti d’imposta, di utilizzare le nuove mo-dalità di trasmissione mensile delle retribu-zioni corrisposte e delle ritenute operate(“770 mensile”). Si rammenta che tale ob-bligo è stato più volte differito, da ultimodal DL n. 216/2011 che l’aveva prorogatoall’1.1.2014.

LAVORO INTERMITTENTEIl nuovo modello di comunicazio-

ne “Uni-Intermittente” per l’in-vio della comunicazione dellachiamata del lavoro inter-mittente deve essere tra-smesso con una di questemodalità:

• via posta elettronica cer-tifica (Pec):

intermittenti@mailcert.lavo-ro.gov.it;

• attraverso il servizio informatico reso di-sponibile sul portale Cliclavoro;

• via sms, in caso di prestazione da render-si non oltre le 12 ore dalla comunicazione.

Le nuove modalità di invio saranno attive indata 3 luglio 2013.

LE MODIFICHE NELLA DISCIPLINA DEL LAVORO INTRODOTTE DAL “DECRETO DEL FARE”

n. 8 - agosto 2013 / 11

Siglato il contratto integrativo provinciale

[sindacale]

Intesa sul nuovo contratto per le imprese edili lecchesiIn data 10 giugno 2013 è stata si-glata - unitamente a ANCE Lecco -con le Organizzazioni Sindacali disettore della Provincia di Lecco l’in-tesa riguardante il rinnovo del Con-tratto Integrativo Provinciale di La-voro per le imprese edili ed affini.Le novità di maggior rilievo riguar-dano l’introduzione di un nuovoelemento (E.V.R.), legato all’anda-mento congiunturale del settore, edi una indennità a beneficio dei la-voratori comandati alla guida dimezzi aziendali adibiti al trasportodei lavoratori. Si riepilogano di se-guito le principali disposizioni dinatura economica introdotte dalContratto Integrativo Provincialedella Provincia di Lecco, con decor-renza dal 1° giugno 2013.

ELEMENTO VARIABILE DELLA RETRIBUZIONE (E.V.R.)Il C.C.N.L. 19 aprile 2010 ha intro-dotto un nuovo elemento econo-mico che si aggiunge a quelli pre-cedentemente esistenti: l’Elemen-to Variabile della Retribuzione(E.V.R.). L’elemento variabile dellaretribuzione viene concordato insede territoriale quale premio va-riabile che tiene conto dell’anda-mento congiunturale del settore, ècorrelato ai risultati conseguiti intermini di produttività, qualità ecompetitività nella Provincia diLecco e non ha incidenza sui sin-goli istituti retributivi previsti dalCCNL, ivi compreso il trattamentodi fine rapporto. L’accordo di rinno-vo del C.I.P. prevede, una volta de-terminato l’importo dell’E.V.R. a li-vello territoriale, la possibilità di ef-fettuare un’ulteriore verifica a livel-lo aziendale, per valutare – sullabase di indicatori aziendali, e quin-di dell’andamento della singola im-presa – se erogare l’E.V.R. nella stes-sa misura fissata a livello provin-ciale (nel caso di parametri azien-dali positivi), oppure in misura in-feriore (nel caso di parametri azien-dali negativi): per il 2013, tuttavia,le Parti hanno concordato di dero-

gare a tale previsione, e pertantotutte le imprese dovranno erogarel’E.V.R. negli importi definiti a livel-lo provinciale. La strutturadell’E.V.R., come definita dal rinno-vo del C.I.P., è coerente con quantoprevisto dalla legislazione vigentein materia di decontribuzione e tas-sazione agevolata delle erogazionieconomiche riconducibili a incre-menti di produttività, qualità, red-ditività, innovazione, efficienza or-ganizzativa, riferibili all’andamentoeconomico del settore a livello pro-vinciale o ad ogni altro elemento ri-levante ai fini del miglioramentodella competitività del settore a li-vello provinciale. In considerazione

di quanto sopra, tale elementoandrà erogato esclusivamente perle giornate di effettiva presenza sullavoro, nonché per le giornate diassenza per malattia e infortunio.Per quanto riguarda gli operai, siprecisa che l’Elemento Variabiledella Retribuzione non costituiscebase imponibile per la determina-zione dell’accantonamento del18,50% presso la Cassa Edile e deglialtri contributi Cassa Edile, né dellamaggiorazione del 4,95% per per-messi individuali. Con l’accordo peril rinnovo del C.I.P. è stato previstoche per l’anno 2013 l’E.V.R. verràerogato per il periodo 01 giugno2013 - 31 dicembre 2013, e corri-

sponderà agli importi riportati nellatabella sopra. Per gli impiegati ilvalore mensile determinato dell’E.V.R. verrà erogato in quote gior-naliere non frazionabili, assumen-do convenzionalmente il divisore20 per determinare il valore giorna-liero: per i rapporti a tempo parzia-le tale valore andrà riparametratoproporzionalmente.

CONCORSO SPESE PASTOAdecorrere dal 1° giugno 2013, l’im-porto massimo del concorso del-l’impresa al costo dei pasti per cia-scun pasto consumato passa da €9,00 a € 9,50.

ARTIGIANATO EDILE > IMPORTI EVR IN VIGORE PER IL PERIODO 1° GIUGNO 2013-31 DICEMBRE 2013(26% del 6% dei minimi di paga base in vigore al 1° gennaio 2010)

IMPIEGATI - VALORI MENSILI

Livello Minimi al 01/01/2010 EVR Mensile EVR Giornaliero

7° - Quadri e 1a categoria Super 1.524,34 23,78 1,1890

6° - 1a categoria 1.333,18 20,80 1,0399

5° - 2a categoria 1.110,77 17,33 0,8664

4° - Impiegati di 4° livello 1028,89 16,05 0,8025

3° - 3a categoria 962,23 15,00 0,7505

2° - 4a categoria 850,49 13,27 0,6634

1° - 4a categoria 1° impiego 743,46 11,60 0,5799

OPERAI - VALORI ORARI

Livello Minimi al 01/01/2010 EVR orario

4° - Operaio di 4° livello 5,95 0,0928

3° - Operaio specializzato 5,56 0,0867

2° - Operaio qualificato 4,92 0,0768

1° - Operaio comune 4,30 0,0671

Sicurezza sul lavoro, aumentate le sanzioni dal 1° luglioIl Decreto legge n. 76 del 28 giugno 2013 introduce modifiche in materia di salute e sicurezza sul lavorocon riferimento alle sanzioni previste dal D.Lgs. 81/2008 e ai contratti di somministrazione, stabilendoche in sede di prima applicazione la rivalutazione avviene nella misura del 9,6% a decorrere dal primo lu-glio 2013. Inoltre dà mandato al direttore generale della Direzione generale per l’Attività Ispettiva del Mi-nistero del lavoro e delle politiche sociali di rivalutare tali ammende e sanzioni ogni cinque anni. Infine siindica che le maggiorazioni saranno destinate - per la metà del loro ammontare - al finanziamento di ini-ziative di vigilanza, prevenzione e promozione effettuate dalle Direzioni territoriali del lavoro.

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10 / n. 8 - agosto 2013

Nuovo accordo CIG in derogaLo scorso 27 giugno, RegioneLombardia e Parti Sociali hannodefinito un verbale di accordo inmerito ai criteri di accesso agliammortizzatori sociali per il II se-mestre del 2013. L’assessore alla Formazione e La-voro, Valentina Aprea, ha rias-sunto i termini del confronto conil Governo che, oltre a produrrepurtroppo la conferma per laLombardia del solo 17% delle ri-sorse messe a disposizione dalGoverno, ha consentito di acqui-sire un altro rilevante elementoconoscitivo: affinché la disponi-bilità dei 550 milioni di euro cheil Governo assegna alle Regionisia reale e non virtuale, il Mini-stero dell’Economia e delle Fi-nanze dovrà predisporre una va-riazione di bilancio (auspicabil-mente, prima della pausa esti-va), con probabile ritardo dellarelativa erogazione delle risorseda parte di INPS.Sul piano delle regole di accessoalla CIGD, si confermano le se-guenti linee fondamentali:

• durata semestrale dell’Accordosindacale (luglio – dicembre2013) con previsione di con-suntivazione, dopo tre mesi,del numero di ore realmenteutilizzate (ciò significa che l’im-presa deve presentare due do-mande);

• intervento per un massimo di1040 ore complessive (modelloA + modello B) per ciascun la-voratore posto in Cassa inte-grazione in deroga;

• unificazione dell’intervento Ae intervento B in un’unica ti-pologia;

• accesso obbligatorio alle poli-tiche attive per tutti i lavorato-ri “che si apprestano a fruiredell’ultimo periodo di CIGDsenza possibilità di rinnovo” (insostanza, gli ultimi 6 mesiprima di cadere al di fuori dellaplatea dei beneficiari dellacassa in deroga).

Rispetto alla Tipologia 2, è statoallineato il termine temporale a

partire dal quale calcolare i pe-riodi di cassa già consumati perdeterminare la possibilità di unnuovo accesso (non dal primogiugno 2009, come inizialmenteprevisto, ma primo aprile 2011).Su richiesta esplicita e motivatadelle rappresentanze datorialidell’artigianato, si conferma unperiodo transitorio in virtù delquale “le domande che prevedo-no decorrenza della CIGD ante-cedente il 30 luglio 2013 potran-no essere presentate entro il 10settembre 2013”.Inoltre tutti gli accordi sindacaliaziendali stipulati tra il primo e il31 luglio 2013 potranno preve-dere la richiesta di CIGD in dero-ga con decorrenza antecedentealla data dell’accordo medesimopurché successiva al 30 giugno2013. Nel quadro di grave deficit dellerisorse disponibili, Regione hainoltre formalmente sottopostoa INPS la seguente proposta, am-ministrativamente inedita e tut-tavia destinata a produrre mag-

giori economie, a vantaggio deilavoratori e delle imprese, me-diante un’“autorizzazione del-le sole ore effettivamente utiliz-zate”:

• entro il 31 agosto 2013, Regio-ne Lombardia completa il mo-nitoraggio della spesa, verifi-cando le rendicontazioni per-venute dalle imprese e con-frontandole con la banca datipercettori INPS;

• a partire dal primo settembre2013, sulla base delle risultan-ze del monitoraggio, Regioneavvia la procedura di revocaparziale delle risorse autorizza-te dai decreti per il primo se-mestre 2013, ma non utilizzatedalle imprese al 30 giugno2013;

• ad esito della procedura di re-voca, Regione Lombardia ac-certa le economie realizzatesulle risorse del primo seme-stre 2013 e comunica i dati adINPS.

[sindacale]Nuove risorse per il 2° semestre 2013

TRASMISSIONE TELEMATICADEL CERTIFICATO DI GRAVIDANZAIl certificato medico di gravidanza indicantela data presunta del parto dovrà essere in-viato all’INPS esclusivamente in via telema-tica direttamente dal medico del SSN o conesso convenzionato. Un decreto intermini-steriale ne stabilirà le modalità. L’obbligo decorrerà dal 90° giorno dalla datadi entrata in vigore del decreto. Fino a tale data resta l’obbligo, per la lavo-ratrice, di consegnare all’INPS il certificatomedico di gravidanza indicante la data pre-sunta del parto nonché la dichiarazione so-stitutiva attestante la data del parto.

DURCÈ ampliata a 180 giorni (anziché 3 mesi) ladurata della validità del documento unico diRegolarità contributiva (DURC) per i contrat-

ti pubblici di lavori, servizi e forniture. Èinoltre previsto che qualora non sus-sistano i requisiti per il rilasciodel DURC, l’interessato (ancheper il tramite del Consulentedel lavoro) è “invitato” a re-golarizzare la propria posizio-ne entro un termine non su-periore a 15 giorni.

INVIO TELEMATICO 770 MENSILENon è più previsto l’obbligo, per i so-stituti d’imposta, di utilizzare le nuove mo-dalità di trasmissione mensile delle retribu-zioni corrisposte e delle ritenute operate(“770 mensile”). Si rammenta che tale ob-bligo è stato più volte differito, da ultimodal DL n. 216/2011 che l’aveva prorogatoall’1.1.2014.

LAVORO INTERMITTENTEIl nuovo modello di comunicazio-

ne “Uni-Intermittente” per l’in-vio della comunicazione dellachiamata del lavoro inter-mittente deve essere tra-smesso con una di questemodalità:

• via posta elettronica cer-tifica (Pec):

intermittenti@mailcert.lavo-ro.gov.it;

• attraverso il servizio informatico reso di-sponibile sul portale Cliclavoro;

• via sms, in caso di prestazione da render-si non oltre le 12 ore dalla comunicazione.

Le nuove modalità di invio saranno attive indata 3 luglio 2013.

LE MODIFICHE NELLA DISCIPLINA DEL LAVORO INTRODOTTE DAL “DECRETO DEL FARE”

n. 8 - agosto 2013 / 13

Le ultime novità fiscali per le imprese artigiane

[fiscale]

Rimborsi, tasse, detrazioni e semplificazioni: cosa cambiaRIMBORSI FISCALI, SERVE L’IBAN

L’Agenzia delle Entrate lancia unappello ai contribuenti affinchévenga comunicato il codice IBAN alfine di effettuare gli accrediti deirimborsi fiscali, diversi da quelli Iva,in tempi più rapidi e con modalitàsemplificate. Tale comunicazionedeve essere effettuata personal-mente dal contribuente in mododa garantire la sicurezza dei datiche attengono al conto corrente ela certezza del buon esito delletransazioni. Le modalità previstesono le seguenti:

• sia le persone fisiche che i sog-getti diversi dalle persone fisichepossono comunicare le coordi-nate on line, tramite la specificacompilazione e invio web dispo-nibile sul sito www.agenziaentra-te.gov.it, seguendo il percorso“cosa devi fare - richiedere - rim-borsi - accredito rimborsi in c/cor-rente - compilazione e invio viaweb”. Per accedere al servizio ènecessario registrarsi ai servizitelematici dell’Agenzia;

• la richiesta di accredito può esse-re effettuata presso qualsiasi uf-ficio dell’Agenzia delle Entrate. Aseguito della presentazione daparte del contribuente, munito diun documento di identità valido,dell’apposito modulo per la ri-chiesta di accreditamento, l’uffi-cio provvederà ad acquisire lecoordinate del conto corrente. I moduli utilizzabili a tal fine siadalle persone fisiche che dallepersone non fisiche sono reperi-bili seguendo il percorso sul sito“cosa devi fare - richiedere - rim-borsi - accredito rimborsi in c/cor-rente - modello e istruzioni”.

DIFFERITO L’AUMENTO DELL’IVA

La Finanziaria 2013 aveva dispostol’incremento, dall’1 luglio 2013, del-

l’aliquota IVA ordinaria dal 21% al22%. Ora, il DL lavoro n. 76/2013,interviene nuovamente sull’argo-mento, posticipando all’1 ottobre2013 l’applicazione dell’aliquotaIVA ordinaria del 22%.

AUMENTO DELL’IMPOSTADI BOLLO

Imposta di bollo dovuta per la bollatura dei libri sociali

Per effetto del Decreto N. 43/2013,l’imposta di bollo nella misura di € 14,62 è modificata dal 26 giugno2013 nella nuova misura pari a € 16. Tale incremento riguarda, adesempio:

• gli atti pubblici e relative copieautentiche;

• le scritture private autenticate;

• l’imposta dovuta per ogni 100pagine o frazioni (ovvero ogni2.500 registrazioni o frazioni diesse per la tenuta dei libri su sup-porti informatici) per la “bollatu-ra” del libro giornale e del librodegli inventari nonché per la vi-dimazione dei libri sociali di cuiall’art. 2421 C.c. (libro delle adu-nanze e deliberazioni delle as-semblee, libro delle adunanze edelle deliberazioni del CdA, librodei soci ecc.). Si rammenta cheper le imprese individuali e le so-cietà di persone l’imposta dibollo dovuta per il libro giornalee il libro degli inventari è mag-giorata di ulteriori € 16 e pertan-to è complessivamente pari a € 32 (16 x 2).

Imposta di bollo su fatture, ricevute, ecc.

L’imposta di bollo stabilita nella mi-sura fissa di € 1,81 è aumentata a€ 2. Detta imposta è applicabile,in particolare, su:

• fatture, note, ricevute e quietan-ze di importo superiore a €77,47;

• ricevute, lettere e ricevute di

accreditamento e di altri docu-menti.

DETRAZIONI EDILIZIE ESTESE A MOBILI ED ELETTROMESTICI

Il cosiddetto Decreto “Energia”ha disposto la proroga al 31 di-cembre 2013:

• della detrazione IRPEF del 50%per gli interventi di recupero delpatrimonio edilizio, nonché l’e-stensione della stessa allespese sostenute per l’acquistodi mobili;

• della detrazione spettante per lespese di riqualificazione energe-tica degli edifici (ovvero al30.6.2014 se relative ad interven-ti su parti comuni condominiali),nonché l’aumento della stessadal 55% al 65% per le spese re-lative ai lavori effettuati dal 6.6 al31.12.2013.

In attesa della conversione in leggedel “Decreto energia” l’Agenziadelle Entrate ha fornito alcuneprime indicazioni relativamentealla detrazione del 50% riconosciu-ta per l’acquisto di mobili finalizza-ti all’arredo dell’immobile oggettodi ristrutturazione. Nella versioneapprovata dal Senato, ora in atte-sa di conversione anche da partedella Camera, la detrazione, am-messa per le spese sostenute dal6.6.2013, è estesa anche agli ac-quisti di elettrodomestici, avvenuti

nell’ambito di interventi di ristrut-turazione edilizia. Si segnala che relativamente allaproroga al 31.12.2013 della detra-zione per le spese sostenute pergli interventi di riqualificazioneenergetica, l’innalzamento dellastessa al 65% interessa ora anchela sostituzione di impianti di riscal-damento con pompe di calore adalta efficienza ed impianti geoter-mici a bassa entalpia e la sostitu-zione di scaldacqua tradizionali conscaldacqua a pompe di calore. Per conoscere le regole e i terminidefinitivi delle agevolazioni occor-re attendere la versione definitivadella Legge di conversione, che siavrà nei primi giorni di agosto.

L’AGENZIA DELLE ENTRATE:SEMPLIFICAZIONI IN ARRIVO

L’Agenzia delle Entrate ha recente-mente illustrato, tramite un comu-nicato stampa, il “pacchetto sem-plificazioni” oggetto di uno specifi-co Disegno di legge nonché di al-cuni specifici prossimi Provvedi-menti. Le semplificazioni di cui sioccuperà l’Agenzia riguardano:• la ritenuta ridotta sulle provvigio-

ni agenti;• l’incremento del limite di detrai-

bilità degli omaggi ai fini IVA;• il regime fiscale applicabile alle

Società tra professionisti;• la comunicazione dei dati delle

dichiarazioni d’intento;• la comunicazione delle operazio-

ni black list;• l’esercizio dell’opzione per i regi-

mi speciali;• la riduzione della “sospensione”

per l’iscrizione al VIES;• gli acquisti da San Marino;• gli elenchi clienti – fornitori (spe-

sometro);• la comunicazione per leasing /

noleggio;• i beni utilizzati dai soci (casi di

esclusione).

12 / n. 8 - agosto 2013

[fiscale]Dal 22 giugno è in vigore il cosiddetto “decreto del fare”

È entrato in vigore il DL 69,detto “decreto del fare”,nell’ambito del quale sono previste alcune novità fiscali

TASSAANNUALE IMBARCAZIONI

Il Decreto ha soppresso la tassaper le imbarcazioni con scafo dilunghezza fino a 14 metri e ridottola misura della tassa dovuta per leimbarcazioni con scafo di lunghez-za da 14,01 a 17 metri (che passada € 1.740 a € 870) e per le im-barcazioni con scafo di lunghezzada 17,01 a 20 metri (che passa da€ 2.600 a € 1.300).

SEMPLIFICAZIONI DURC

È ampliata a 180 giorni (anziché 3mesi) la durata della validità deldocumento unico di regolarità con-tributiva (DURC) per i contratti pub-blici di lavori, servizi e forniture.È inoltre previsto che qualora nonsussistano i requisiti per il rilasciodel DURC, l’interessato (anche peril tramite di un Consulente del la-voro) è “invitato” a regolarizzare lapropria posizione entro un terminenon superiore a 15 giorni.

RESPONSABILITA’ FISCALENEGLI APPALTI

È stato modificato il comma 28 del-l’art. 35, DL n. 223/2006, con laconseguenza che in caso di con-tratto di appalto / subappalto, l’ap-paltatore è solidalmente responsa-bile con il subappaltatore soltantoper il versamento delle ritenute fi-scali sui redditi di lavoro dipenden-te nei limiti dell’ammontare del cor-rispettivo dovuto. È stata soppres-sa la responsabilità solidale per ilversamento dell’IVA.

DILAZIONE SOMME ISCRITTE A RUOLO

Sono state introdotte una serie dimodifiche in materia di riscossionemediante ruolo. L’attuazione dellenuove disposizioni è demandataad un apposito Decreto.La dilazione di pagamento dellesomme iscritte a ruolo concessa alcontribuente:

• fino ad un massimo di 72 ratemensili, in caso di temporaneasituazione di obiettiva difficoltà(comma 1 del citato art. 19);

Le principali novità fiscali del “decreto del fare”• fino ad ulteriori 72 rate mensili,

in caso di comprovato peggio-ramento della situazione diobiettiva difficoltà posta a basedella concessione della primadilazione;

• può essere aumentata fino a 120rate mensili qualora lo stesso sitrovi, per ragioni estranee allapropria responsabilità, in una“comprovata e grave situazionedi difficoltà legata alla congiun-tura economica”.

La comprovata e grave situazionedi difficoltà si verifica qualora ricor-rano congiuntamente le seguenti 2condizioni:

• accertata impossibilità per il con-tribuente di assolvere il paga-mento del credito tributario se-condo un piano di rateazione or-dinario;

• valutazione della solvibilità delcontribuente in relazione al pianodi rateazione concedibile.

È prevista altresì la decadenza dalbeneficio della rateazione in casodi omesso pagamento, nel perio-do di rateazione, di 8 rate, anchenon consecutive (anziché di 2 rateconsecutive).

INDENNITA’ SOSTITUTIVA DI MENSAA decorrere dal 1° giugno 2013 l’indennità gior-naliera sostitutiva del servizio mensa passa da€ 6,80 a € 7,30 (per le mensilità aggiuntivedegli impiegati, convenzionalmente € 146,00).

INDENNITA’ DI TRASPORTOA decorrere dal 1° giugno 2013, l’indennità do-vuta dall’impresa a titolo di concorso nelle spesedi trasporto sostenute dal dipendente per recar-si sul posto di lavoro viene aumentata da € 2,00 giornalieri a € 2,20 giornalieri (conven-zionalmente € 44,00 mensili per impiegati).

INDENNITÀ DI GUIDA DI MEZZI PER TRASPORTO LAVORATORIFatti salvi i trattamenti di miglior favore già in

essere presso le singole Imprese, a decorreredal 1° giugno 2013 viene istituita una indennitàper gli autisti dei mezzi aziendali adibiti al tra-sporto dei lavoratori in trasferta. Tale indennitàviene erogata sotto forma di maggiorazionedell’indennità di trasferta stabilita dal Contrattointegrativo provinciale, e quindi modulata inbase alle attuali fasce chilometriche, nelle se-guenti misure:• da oltre 8 a 15 Km: maggiorazione del 3%

(tot. maggiorazione trasf. per autista 13%);• da oltre 15 a 25 Km: maggiorazione del 4%

(tot. maggiorazione trasf. per autista 16%);• da oltre 25 a 45 Km: maggiorazione 5% (tot.

maggiorazione trasf. per autista 20%);• oltre 45 Km: maggiorazione 6% (tot. maggio-

razione trasf. per autista 26%).

INDENNITA’ DI VACANZA CONTRATTUALE -UNA TANTUMA titolo di indennità di vacanza contrattualeper l’anno 2013, ai lavoratori in forza per tuttoil mese di maggio 2013 e con rapporto ancorain essere al 1° giugno 2013, indipendente-mente da qualifica e livello, unitamente alleretribuzioni relative al mese di giugno 2013dovrà essere corrisposto un importo “una tan-tum” non frazionabile di euro 35,00 lordi per ilavoratori a tempo pieno, da ridursi propor-zionalmente in caso di part-time.L’indennità di vacanza contrattuale non avràalcun riflesso o incidenza sugli istituti con-trattuali, ivi incluso il Trattamento di FineRapporto.Info: ufficio Sindacale, 0341.250200.

DALLA PAGINA PRECEDENTE > ACCORDO SUL NUOVO CONTRATTO PER LE IMPRESE EDILI

n. 8 - agosto 2013 / 13

Le ultime novità fiscali per le imprese artigiane

[fiscale]

Rimborsi, tasse, detrazioni e semplificazioni: cosa cambiaRIMBORSI FISCALI, SERVE L’IBAN

L’Agenzia delle Entrate lancia unappello ai contribuenti affinchévenga comunicato il codice IBAN alfine di effettuare gli accrediti deirimborsi fiscali, diversi da quelli Iva,in tempi più rapidi e con modalitàsemplificate. Tale comunicazionedeve essere effettuata personal-mente dal contribuente in mododa garantire la sicurezza dei datiche attengono al conto corrente ela certezza del buon esito delletransazioni. Le modalità previstesono le seguenti:

• sia le persone fisiche che i sog-getti diversi dalle persone fisichepossono comunicare le coordi-nate on line, tramite la specificacompilazione e invio web dispo-nibile sul sito www.agenziaentra-te.gov.it, seguendo il percorso“cosa devi fare - richiedere - rim-borsi - accredito rimborsi in c/cor-rente - compilazione e invio viaweb”. Per accedere al servizio ènecessario registrarsi ai servizitelematici dell’Agenzia;

• la richiesta di accredito può esse-re effettuata presso qualsiasi uf-ficio dell’Agenzia delle Entrate. Aseguito della presentazione daparte del contribuente, munito diun documento di identità valido,dell’apposito modulo per la ri-chiesta di accreditamento, l’uffi-cio provvederà ad acquisire lecoordinate del conto corrente. I moduli utilizzabili a tal fine siadalle persone fisiche che dallepersone non fisiche sono reperi-bili seguendo il percorso sul sito“cosa devi fare - richiedere - rim-borsi - accredito rimborsi in c/cor-rente - modello e istruzioni”.

DIFFERITO L’AUMENTO DELL’IVA

La Finanziaria 2013 aveva dispostol’incremento, dall’1 luglio 2013, del-

l’aliquota IVA ordinaria dal 21% al22%. Ora, il DL lavoro n. 76/2013,interviene nuovamente sull’argo-mento, posticipando all’1 ottobre2013 l’applicazione dell’aliquotaIVA ordinaria del 22%.

AUMENTO DELL’IMPOSTADI BOLLO

Imposta di bollo dovuta per la bollatura dei libri sociali

Per effetto del Decreto N. 43/2013,l’imposta di bollo nella misura di € 14,62 è modificata dal 26 giugno2013 nella nuova misura pari a € 16. Tale incremento riguarda, adesempio:

• gli atti pubblici e relative copieautentiche;

• le scritture private autenticate;

• l’imposta dovuta per ogni 100pagine o frazioni (ovvero ogni2.500 registrazioni o frazioni diesse per la tenuta dei libri su sup-porti informatici) per la “bollatu-ra” del libro giornale e del librodegli inventari nonché per la vi-dimazione dei libri sociali di cuiall’art. 2421 C.c. (libro delle adu-nanze e deliberazioni delle as-semblee, libro delle adunanze edelle deliberazioni del CdA, librodei soci ecc.). Si rammenta cheper le imprese individuali e le so-cietà di persone l’imposta dibollo dovuta per il libro giornalee il libro degli inventari è mag-giorata di ulteriori € 16 e pertan-to è complessivamente pari a € 32 (16 x 2).

Imposta di bollo su fatture, ricevute, ecc.

L’imposta di bollo stabilita nella mi-sura fissa di € 1,81 è aumentata a€ 2. Detta imposta è applicabile,in particolare, su:

• fatture, note, ricevute e quietan-ze di importo superiore a €77,47;

• ricevute, lettere e ricevute di

accreditamento e di altri docu-menti.

DETRAZIONI EDILIZIE ESTESE A MOBILI ED ELETTROMESTICI

Il cosiddetto Decreto “Energia”ha disposto la proroga al 31 di-cembre 2013:

• della detrazione IRPEF del 50%per gli interventi di recupero delpatrimonio edilizio, nonché l’e-stensione della stessa allespese sostenute per l’acquistodi mobili;

• della detrazione spettante per lespese di riqualificazione energe-tica degli edifici (ovvero al30.6.2014 se relative ad interven-ti su parti comuni condominiali),nonché l’aumento della stessadal 55% al 65% per le spese re-lative ai lavori effettuati dal 6.6 al31.12.2013.

In attesa della conversione in leggedel “Decreto energia” l’Agenziadelle Entrate ha fornito alcuneprime indicazioni relativamentealla detrazione del 50% riconosciu-ta per l’acquisto di mobili finalizza-ti all’arredo dell’immobile oggettodi ristrutturazione. Nella versioneapprovata dal Senato, ora in atte-sa di conversione anche da partedella Camera, la detrazione, am-messa per le spese sostenute dal6.6.2013, è estesa anche agli ac-quisti di elettrodomestici, avvenuti

nell’ambito di interventi di ristrut-turazione edilizia. Si segnala che relativamente allaproroga al 31.12.2013 della detra-zione per le spese sostenute pergli interventi di riqualificazioneenergetica, l’innalzamento dellastessa al 65% interessa ora anchela sostituzione di impianti di riscal-damento con pompe di calore adalta efficienza ed impianti geoter-mici a bassa entalpia e la sostitu-zione di scaldacqua tradizionali conscaldacqua a pompe di calore. Per conoscere le regole e i terminidefinitivi delle agevolazioni occor-re attendere la versione definitivadella Legge di conversione, che siavrà nei primi giorni di agosto.

L’AGENZIA DELLE ENTRATE:SEMPLIFICAZIONI IN ARRIVO

L’Agenzia delle Entrate ha recente-mente illustrato, tramite un comu-nicato stampa, il “pacchetto sem-plificazioni” oggetto di uno specifi-co Disegno di legge nonché di al-cuni specifici prossimi Provvedi-menti. Le semplificazioni di cui sioccuperà l’Agenzia riguardano:• la ritenuta ridotta sulle provvigio-

ni agenti;• l’incremento del limite di detrai-

bilità degli omaggi ai fini IVA;• il regime fiscale applicabile alle

Società tra professionisti;• la comunicazione dei dati delle

dichiarazioni d’intento;• la comunicazione delle operazio-

ni black list;• l’esercizio dell’opzione per i regi-

mi speciali;• la riduzione della “sospensione”

per l’iscrizione al VIES;• gli acquisti da San Marino;• gli elenchi clienti – fornitori (spe-

sometro);• la comunicazione per leasing /

noleggio;• i beni utilizzati dai soci (casi di

esclusione).

12 / n. 8 - agosto 2013

[fiscale]Dal 22 giugno è in vigore il cosiddetto “decreto del fare”

È entrato in vigore il DL 69,detto “decreto del fare”,nell’ambito del quale sono previste alcune novità fiscali

TASSAANNUALE IMBARCAZIONI

Il Decreto ha soppresso la tassaper le imbarcazioni con scafo dilunghezza fino a 14 metri e ridottola misura della tassa dovuta per leimbarcazioni con scafo di lunghez-za da 14,01 a 17 metri (che passada € 1.740 a € 870) e per le im-barcazioni con scafo di lunghezzada 17,01 a 20 metri (che passa da€ 2.600 a € 1.300).

SEMPLIFICAZIONI DURC

È ampliata a 180 giorni (anziché 3mesi) la durata della validità deldocumento unico di regolarità con-tributiva (DURC) per i contratti pub-blici di lavori, servizi e forniture.È inoltre previsto che qualora nonsussistano i requisiti per il rilasciodel DURC, l’interessato (anche peril tramite di un Consulente del la-voro) è “invitato” a regolarizzare lapropria posizione entro un terminenon superiore a 15 giorni.

RESPONSABILITA’ FISCALENEGLI APPALTI

È stato modificato il comma 28 del-l’art. 35, DL n. 223/2006, con laconseguenza che in caso di con-tratto di appalto / subappalto, l’ap-paltatore è solidalmente responsa-bile con il subappaltatore soltantoper il versamento delle ritenute fi-scali sui redditi di lavoro dipenden-te nei limiti dell’ammontare del cor-rispettivo dovuto. È stata soppres-sa la responsabilità solidale per ilversamento dell’IVA.

DILAZIONE SOMME ISCRITTE A RUOLO

Sono state introdotte una serie dimodifiche in materia di riscossionemediante ruolo. L’attuazione dellenuove disposizioni è demandataad un apposito Decreto.La dilazione di pagamento dellesomme iscritte a ruolo concessa alcontribuente:

• fino ad un massimo di 72 ratemensili, in caso di temporaneasituazione di obiettiva difficoltà(comma 1 del citato art. 19);

Le principali novità fiscali del “decreto del fare”• fino ad ulteriori 72 rate mensili,

in caso di comprovato peggio-ramento della situazione diobiettiva difficoltà posta a basedella concessione della primadilazione;

• può essere aumentata fino a 120rate mensili qualora lo stesso sitrovi, per ragioni estranee allapropria responsabilità, in una“comprovata e grave situazionedi difficoltà legata alla congiun-tura economica”.

La comprovata e grave situazionedi difficoltà si verifica qualora ricor-rano congiuntamente le seguenti 2condizioni:

• accertata impossibilità per il con-tribuente di assolvere il paga-mento del credito tributario se-condo un piano di rateazione or-dinario;

• valutazione della solvibilità delcontribuente in relazione al pianodi rateazione concedibile.

È prevista altresì la decadenza dalbeneficio della rateazione in casodi omesso pagamento, nel perio-do di rateazione, di 8 rate, anchenon consecutive (anziché di 2 rateconsecutive).

INDENNITA’ SOSTITUTIVA DI MENSAA decorrere dal 1° giugno 2013 l’indennità gior-naliera sostitutiva del servizio mensa passa da€ 6,80 a € 7,30 (per le mensilità aggiuntivedegli impiegati, convenzionalmente € 146,00).

INDENNITA’ DI TRASPORTOA decorrere dal 1° giugno 2013, l’indennità do-vuta dall’impresa a titolo di concorso nelle spesedi trasporto sostenute dal dipendente per recar-si sul posto di lavoro viene aumentata da € 2,00 giornalieri a € 2,20 giornalieri (conven-zionalmente € 44,00 mensili per impiegati).

INDENNITÀ DI GUIDA DI MEZZI PER TRASPORTO LAVORATORIFatti salvi i trattamenti di miglior favore già in

essere presso le singole Imprese, a decorreredal 1° giugno 2013 viene istituita una indennitàper gli autisti dei mezzi aziendali adibiti al tra-sporto dei lavoratori in trasferta. Tale indennitàviene erogata sotto forma di maggiorazionedell’indennità di trasferta stabilita dal Contrattointegrativo provinciale, e quindi modulata inbase alle attuali fasce chilometriche, nelle se-guenti misure:• da oltre 8 a 15 Km: maggiorazione del 3%

(tot. maggiorazione trasf. per autista 13%);• da oltre 15 a 25 Km: maggiorazione del 4%

(tot. maggiorazione trasf. per autista 16%);• da oltre 25 a 45 Km: maggiorazione 5% (tot.

maggiorazione trasf. per autista 20%);• oltre 45 Km: maggiorazione 6% (tot. maggio-

razione trasf. per autista 26%).

INDENNITA’ DI VACANZA CONTRATTUALE -UNA TANTUMA titolo di indennità di vacanza contrattualeper l’anno 2013, ai lavoratori in forza per tuttoil mese di maggio 2013 e con rapporto ancorain essere al 1° giugno 2013, indipendente-mente da qualifica e livello, unitamente alleretribuzioni relative al mese di giugno 2013dovrà essere corrisposto un importo “una tan-tum” non frazionabile di euro 35,00 lordi per ilavoratori a tempo pieno, da ridursi propor-zionalmente in caso di part-time.L’indennità di vacanza contrattuale non avràalcun riflesso o incidenza sugli istituti con-trattuali, ivi incluso il Trattamento di FineRapporto.Info: ufficio Sindacale, 0341.250200.

DALLA PAGINA PRECEDENTE > ACCORDO SUL NUOVO CONTRATTO PER LE IMPRESE EDILI

14 / n. 8 - agosto 2013

[scadenzario]

AGOSTO� 20IVA - Invio telematico dei dati delle dichiarazioni di intento di luglio.

IVA - Liquidazione e versamento dell’imposta relativa a luglio o al 2° trimestre.

INPS - Versamento della 2a rata 2013 dei contributi dovuti sul minimale di reddito da parte di artigiani e commercianti.

Ritenute - Versamento ritenute su redditi da lavoro dipendente e assimilati, lavoro autonomo, provvigioni (mese precedente).

Contributi INPS mensili - Versamento a favore della generalità dei lavoratori dipendenti, relativi alle retribuzioni maturate nel mese precedente.

Addizionali - Versamento addizionali regionale/comunale su redditi da lavoro dipendente.

Gestione separata INPS - Versamento contributi collaboratori a progetto, occasionali e associati in partecipazione.

Autoliquidazione INAIL - Versamento III rata.

� 20 • SCADENZE PROROGATE DAL 17 LUGLIO PER I SOGGETTI CHE APPLICANO GLI STUDI DI SETTORE TENUTI ALLAPRESENTAZIONE DELLA DICHIARAZIONE UNIFICATA

IRPEF - IVA - IRAP - Versamento del saldo e dell’acconto, con la maggiorazione dello 0,40%

IRES - IVA - IRAP - Versamento del saldo e dell’acconto, con la maggiorazione dello 0,40%, da parte dei soggetti con esercizio solare coincidente con l’anno solare.

DIRITTI CAMERALI - Pagamento dei diritti alle Camere di commercio con maggiorazione dello 0,40%.

INPS - Versamento saldo 2012 e 1° acconto 2013, con la maggiorazione dello 0,40%, dei contributi dovuti sul reddito eccedente il minimale da parte di artigiani ecommercianti.

� 26MODELLI INTRA - Presentazione per le operazioni del mese di luglio.

� 31Libro unico del lavoro - Obbligo di stampa in relazione al periodo di paga precedente.

SETTEMBRE� 2MODELLI BLACK-LIST - Comunicazione delle operazioni relative a luglio.

Uniemens - Denuncia delle retribuzioni e contributi del mese precedente.

Modello 730 - Operazioni di conguaglio: il sostituto trattiene/rimborsa al dipendente le somme risultanti dal prospetto di liquidazione o dal modello 730-4 (bustapaga di luglio erogata nel mese di agosto).

� 16IVA - Invio telematico dei dati delle dichiarazioni di intento di agosto.

IVA - Liquidazione e versamento dell’imposta relativa ad agosto.

Ritenute - Versamento ritenute su redditi da lavoro dipendente e assimilati, lavoro autonomo, provvigioni (mese precedente).

Contributi INPS mensili - Versamento a favore della generalità dei lavoratori dipendenti, relativi alle retribuzioni maturate nel mese precedente.

Gestione separata INPS - Versamento contributi collaboratori a progetto, occasionali e associati in partecipazione.

Addizionali - Versamento addizionali regionale/comunale su redditi da lavoro dipendente.

� 25MODELLI INTRA - Presentazione per le operazioni del mese di agosto.

� 30IRPEF - IVA - IRAP - Presentazione della dichiarazione in via telematica tramite i soggetti incaricati.

IRES - IVA - IRAP - Presentazione della dichiarazione in via telematica da parte dei soggetti con periodo di imposta coincidente con l’anno solare.

MODELLI BLACK-LIST - Comunicazione delle operazioni relative al mese di agosto.

Uniemens - Denuncia delle retribuzioni e contributi del mese precedente.

Libro unico del lavoro - Obbligo di stampa in relazione al periodo di paga precedente.

14 / n. 8 - agosto 2013

[scadenzario]

AGOSTO� 20IVA - Invio telematico dei dati delle dichiarazioni di intento di luglio.

IVA - Liquidazione e versamento dell’imposta relativa a luglio o al 2° trimestre.

INPS - Versamento della 2a rata 2013 dei contributi dovuti sul minimale di reddito da parte di artigiani e commercianti.

Ritenute - Versamento ritenute su redditi da lavoro dipendente e assimilati, lavoro autonomo, provvigioni (mese precedente).

Contributi INPS mensili - Versamento a favore della generalità dei lavoratori dipendenti, relativi alle retribuzioni maturate nel mese precedente.

Addizionali - Versamento addizionali regionale/comunale su redditi da lavoro dipendente.

Gestione separata INPS - Versamento contributi collaboratori a progetto, occasionali e associati in partecipazione.

Autoliquidazione INAIL - Versamento III rata.

� 20 • SCADENZE PROROGATE DAL 17 LUGLIO PER I SOGGETTI CHE APPLICANO GLI STUDI DI SETTORE TENUTI ALLAPRESENTAZIONE DELLA DICHIARAZIONE UNIFICATA

IRPEF - IVA - IRAP - Versamento del saldo e dell’acconto, con la maggiorazione dello 0,40%

IRES - IVA - IRAP - Versamento del saldo e dell’acconto, con la maggiorazione dello 0,40%, da parte dei soggetti con esercizio solare coincidente con l’anno solare.

DIRITTI CAMERALI - Pagamento dei diritti alle Camere di commercio con maggiorazione dello 0,40%.

INPS - Versamento saldo 2012 e 1° acconto 2013, con la maggiorazione dello 0,40%, dei contributi dovuti sul reddito eccedente il minimale da parte di artigiani ecommercianti.

� 26MODELLI INTRA - Presentazione per le operazioni del mese di luglio.

� 31Libro unico del lavoro - Obbligo di stampa in relazione al periodo di paga precedente.

SETTEMBRE� 2MODELLI BLACK-LIST - Comunicazione delle operazioni relative a luglio.

Uniemens - Denuncia delle retribuzioni e contributi del mese precedente.

Modello 730 - Operazioni di conguaglio: il sostituto trattiene/rimborsa al dipendente le somme risultanti dal prospetto di liquidazione o dal modello 730-4 (bustapaga di luglio erogata nel mese di agosto).

� 16IVA - Invio telematico dei dati delle dichiarazioni di intento di agosto.

IVA - Liquidazione e versamento dell’imposta relativa ad agosto.

Ritenute - Versamento ritenute su redditi da lavoro dipendente e assimilati, lavoro autonomo, provvigioni (mese precedente).

Contributi INPS mensili - Versamento a favore della generalità dei lavoratori dipendenti, relativi alle retribuzioni maturate nel mese precedente.

Gestione separata INPS - Versamento contributi collaboratori a progetto, occasionali e associati in partecipazione.

Addizionali - Versamento addizionali regionale/comunale su redditi da lavoro dipendente.

� 25MODELLI INTRA - Presentazione per le operazioni del mese di agosto.

� 30IRPEF - IVA - IRAP - Presentazione della dichiarazione in via telematica tramite i soggetti incaricati.

IRES - IVA - IRAP - Presentazione della dichiarazione in via telematica da parte dei soggetti con periodo di imposta coincidente con l’anno solare.

MODELLI BLACK-LIST - Comunicazione delle operazioni relative al mese di agosto.

Uniemens - Denuncia delle retribuzioni e contributi del mese precedente.

Libro unico del lavoro - Obbligo di stampa in relazione al periodo di paga precedente.

AGOSTO, L’ASSOCIAZIONE NON TI LASCIA SOLO

Servizio “EMERGENZE”al numero verde gratuito 800.140.445

La sede e le delegazioni di Confartigianato Imprese Leccochiuderanno per ferie dal 12 al 30 agosto compresi

Anche quest’anno sarà attivo il numero verde gratuito per contattare il nostro “SERVIZIO EMERGENZE”, pensato per venire incontro alle esigenze dei molti artigia-ni che continueranno a lavorare, i quali potranno telefonare per qualsiasi emergen-za riguardante la gestione dell’impresa, ad esempio in caso di denunce di infortunio,ispezioni, verifiche aziendali. Un esperto sarà a disposizione per consigliarvi al meglio. Il servizio è attivo nei giorni feriali dalle ore 10 alle 15.

È nata la newsletterdi Confartigianato

Imprese LeccoA metà luglio ha visto la luce il primo numero della new-sletter di Confartigianato Imprese Lecco, un nuovo cana-le di comunicazione che ha la funzione di aggiornare tem-pestivamente gli associati, i dirigenti e i dipendenti sullenotizie di interesse per la vita dell’impresa artigiana.L’intento è quello di instaurare un rapporto ancora più di-retto tra le aziende e la struttura Confartigianato metten-do a disposizione, a cadenza settimanale, uno strumento

che andrà ad integrarsicon gli altri mezzi diinformazione già attivi:il mensile l’Artigianato

Lecchese, il sito internet, lecircolari di categoria. Troverete se-

gnalazioni di carattere sindacale, fisca-le e tecnico, informazioni su bandi, progetti

ed eventi, corsi di formazione e aggiornamento, e moltoaltro. Il servizio newsletter è riservato agli associati ed ègratuito. Chi non l’avesse ricevuta e desiderasse essereinserito tra i destinatari può inviare una mail di richiestaall’indirizzo notizie@artigiani.lecco.it specificando nomee sede dell’azienda. Sarà sempre possibile richiedere lasospensione dell’invio tramite un link presente in tutte lenewsletter.Auguriamo a tutti una buona lettura, con l’auspicio che lanewsletter possa diventare un gradito e utile appunta-mento fisso per il vostro lavoro.