VERBALE N. 5 COLLEGIO UNITARIO DEI DOCENTI · grado “Palmieri – San Giovanni Bosco” di San...
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Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 1/22
VERBALE N. 5
COLLEGIO UNITARIO DEI DOCENTI
Il giorno TRENTA del mese di GIUGNO dell’anno DUEMILADICIASSETTE, alle ore 16.15
nell’auditorium dell’ Istituto Comprensivo di Scuola dell’Infanzia, Primaria e Secondaria di 1°
grado “Palmieri – San Giovanni Bosco” di San Severo (Fg), si è riunito il Collegio Unitario dei
Docenti, su convocazione del D.S. Prof.ssa Francesca Chiechi ai sensi dell’art. 7 del T.U. D.Lgs.
297/94, per discutere e deliberare sui seguenti punti all’ o.d.g.:
1. Approvazione del verbale del Collegio unitario dei Docenti (Verbale n. 4 del 17/05/2017);
2. Verifica del P.T.O.F., annualità a.s. 2016/2017;
3. Verifica e valutazione finale delle attività svolte dalle Funzioni Strumentali;
4. Verifica e valutazione finale delle attività svolte dai Responsabili di plesso;
5. Piano di Miglioramento a.s. 2016/2017: sezione 4 – Valutare, condividere e diffondere i
risultati;
6. Rapporto di Autovalutazione d’Istituto – a. s. 2016/2017: riapertura e aggiornamento (nota
USR Foggia prot. n. 13514 del 19.06.2017);
7. Piano Annuale per l’ Inclusione (P.A.I.) - a.s. 2017/2018;
8. Adozione “Protocollo Accoglienza d’Istituto” per alunni BES – a.s. 2017/2018;
9. Manifestazione d’interezze per Patto di Inclusione Sociale Attiva - ReD (Reddito di Dignità,
Comune di San Severo);
10. Piano di formazione a.s. 2017/2018;
11. Calendario scolastico a.s. 2017/2018: proposta di adattamento;
12. Contributo genitori a.s. 2017/2018;
13. Progetto Giochi Sportivi Studenteschi: adesione per a.s. 2017/2018;
14. “Progetto Accoglienza” alunni in ingresso - a.s. 2017/2018;
15. Progetto English Summer Camp - Associazione Bell – Beyond English Language: verifica e
valutazione finale;
16. Inizio attività a.s. 2017/2018: convocazione dei docenti;
17. Eventuali comunicazioni del Dirigente Scolastico.
Sono presenti i firmatari degli elenchi nominativi dei docenti, allegati all’apposito registro, che è
parte integrante del presente verbale (Allegato n.1).
Insegnanti assenti:
Scuola dell’Infanzia: Albano Maria Rosaria, Calabrese Gabriella.
Scuola Primaria: Cannito Domenica, Chiarella Tiziana, D’Orsi Maria Assunta,
Matarante Leonilde, Pezzicoli Edvina, Pignatiello Brigida,
Russo Gaetana.
Scuola Secondaria di I grado: Bernasconi Enrico, Cartanese Teresa, Chiappinelli
Giuseppe,Conte Maria, Fiore Francesco Saverio, Florio
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Monica, Giannini Angela, Marchitto Emilia Anna, Marinozzi
Lucia, Montedoro Anna Maria, Santoro Rosanna.
Constatata la validità della seduta per il numero legale dei presenti, la Presidente, Prof.ssa Chiechi
Francesca, introduce i lavori.
1° O.d.G.: Approvazione del verbale del Collegio unitario dei Docenti (Verbale n. 4 del
17/05/2017).
Il D.S. comunica che, come da delibera collegiale n. 2 del 02.09.2016, avente ad oggetto “Modalità
di approvazione delibere del Collegio dei Docenti”, il Verbale della seduta precedente è stato
pubblicato sul sito della Scuola www.palmierisangiovannibosco.org.
Pertanto, si dà per letto poiché tutti i docenti ne hanno preso visione.
Il Collegio prende atto e non essendoci altri interventi, approva all’unanimità il Verbale n.4 del
Collegio unitario dei Docenti del 17.05.2017.
DELIBERA N. 93.
2° O.d.G.: Verifica del P.T.O.F., annualità a.s. 2016/2017
Il Dirigente scolastico avvia i lavori del Collegio illustrando la relazione di verifica finale del Piano
dell’Offerta Formativa che si è rivelato, anche quest’anno, cornice e contenitore in cui sono andate
a collocarsi tutte le attività curricolari ed extra promosse dall’Istituto. Gli “Indirizzi per le attività
della Scuola e delle scelte di gestione e di amministrazione”, definiti dal Dirigente Scolastico con
proprio decreto n. 183/2016 del 5.09.2016, hanno tracciato le linee entro cui si è esplicata la vita della
Scuola e a cui si sono ispirati i successivi documenti di riferimento:
Rapporto di Autovalutazione;
Piano di Miglioramento;
Direttiva al D.S.G.A. e Piano Annuale del personale ATA;
Piano Annuale per l’Inclusione (PAI);
Piano Annuale delle Attività dei docenti;
Atto costitutivo del Centro Sportivo Scolastico “Più sport a scuola”, decreto n. 77/2015 prot.
345/C32 del 19/01/2015;
Atto costitutivo Comitato Genitori d’Istituto, prot. n. 7191 del 5.11.2016;
Raccolta dei seguenti Regolamenti su cui si fonda il buon andamento e la corretta gestione
della vita scolastica:
Regolamento d’Istituto;
Regolamento di disciplina;
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Patto Educativo di Corresponsabilità;
Carta dei Servizi;
Informazione su Rischi e Sicurezza nella Scuola;
Regolamento sul Divieto di Fumo;
Regolamento per la somministrazione/autosomministrazione dei farmaci in ambito
scolastico;
Regolamento sul Diritto di Accesso agli atti amministrativi;
Regolamento per la Formazione e l’utilizzazione dell’Albo dei fornitori e delle imprese di
fiducia;
Regolamento d’Istituto per l’Attività negoziale acquisizione in economia di lavori, servizi
e forniture;
Regolamento sul divieto dell’uso del cellulare e uso disciplinato del telefono della Scuola;
Regolamento per l’utilizzo delle apparecchiature e dei laboratori informatici;
Disposizioni in materia di raccolta differenziata;
Regolamento Accesso ai locali scolastici. Ingresso di genitori ed estranei;
Regolamento dell’Organo di Garanzia;
Regolamento del Sito Web;
Regolamento per l’utilizzo dell’orologio marcatempo;
Regolamento Comitato per la valorizzazione dei docenti.
In continuità con quanto avviato lo scorso anno scolastico, si è attivato il servizio d’Istituto per
affidare agli alunni bisognosi i libri in comodato d’uso; è proseguita l’azione di
predisposizione/aggiornamento e gestione del sito web istituzionale, uno strumento di integrazione
tra la Scuola e i suoi utenti, che si è reso più trasparente, accessibile, dinamico, utile anche al fine di
reperire modulistica per docenti/genitori/ATA o conoscere le varie iniziative promosse dai tre gradi
di Scuola dell’I.C.
Con riferimento all’ area didattica e formativa, la centralità dell’alunno è stata posta alla base
dell’azione educativa in coerenza con i principi dell’inclusione e dell’integrazione; il Curricolo
d’Istituto, cuore del Piano dell’Offerta Formativa, è stato finalizzato al successo scolastico di ogni
studente, che è stato accompagnato passo dopo passo nella quotidianità di tutte le sue esperienze,
attraverso:
l’attuazione di percorsi personalizzati di recupero, consolidamento, potenziamento;
l’attuazione di un progetto di Istruzione domiciliare;
l’attuazione di percorsi didattici trasversali comuni ai tre ordini di Scuola;
la ridefinizione dei criteri di valutazione e aggiornamento della relativa documentazione;
il potenziamento dei sistemi di collaborazione con il territorio (Asl, Onlus, Associazioni
sportive, Enti locali,…);
la stipula di convenzioni, paternariati e reti di scuole;
la presenza di esperti esterni a supporto della didattica;
il coinvolgimento delle famiglie alla vita scolastica anche con iniziative di volontariato;
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l’attuazione di proposte di formazione e aggiornamento.
L’acquisizione delle competenze è stata valutata attraverso l’effettuazione di prove comuni per
classi parallele, somministrate ad inizio e a fine anno scolastico.
Alla programmazione didattica si è affiancata una progettazione di ampliamento dell’offerta
formativa, che è scaturita dalle priorità individuate nel Rapporto di Autovalutazione e dal Piano di
Miglioramento che la Scuola ha messo in atto.
Il Dirigente mostra al Collegio la sintesi della valutazione delle attività di ampliamento dell’Offerta
Formativa, che si suddivide nelle seguenti aree:
Progetti curricolari ed extra. Ogni progetto attuato è stato monitorato attraverso una scheda
di rilevazione dati che, formulata dal docente referente, ha fornito informazioni circa la
partecipazione degli alunni, la ricaduta formativa, i punti di forza e/o di debolezza, elementi
utili a valutare la possibilità di riconfermare il progetto stesso per l’a.s. prossimo. A
proposito del Progetto “Chi viaggia, impara due volte”, la prof.ssa Toma Antonella,
referente del piano visite e viaggi d’istruzione dell’I.C., mette in evidenza, da un lato, la
massiccia partecipazione degli alunni, dall’altro, la difficoltà a reclutare gli accompagnatori.
Nonostante la puntuale pianificazione fatta ad inizio a.s. con individuazione di docenti
accompagnatori effettivi e supplenti, a ridosso delle partenze si sono verificate situazioni di
emergenza e di mancanza di docenti disponibili ad accompagnare la classe. Segue un
dibattito, che si conclude con tre proposte per l’a.s. 2017/2018:
1. Confermare il progetto “Chi viaggia, impara due volte”;
2. Modificare il progetto escludendo i viaggi d’istruzione e prevedendo solo le uscite
didattiche sul territorio;
3. Modificare il progetto prevedendo solo viaggi d’istruzione della durata di un giorno.
Le proposte vengono portate ai voti; l’esito è il seguente:
1^ proposta: 48 voti;
2^ proposta: 21 voti;
3^ proposta: 9 voti.
Astenuti: 11
A maggioranza viene confermato per l’a.s. 2017/2018 il progetto “Chi viaggia, impara due volte”.
Si porta a ratifica l’adesione per l’a.s. 2017/2018 ai Progetti per la Scuola Primaria “Frutta nella
Scuola” e “Apriamo gli occhi!”.
Concorsi e gare a cui la Scuola Primaria e la Scuola Secondaria hanno partecipato,
riportando esiti di grande soddisfazione.
Giornate commemorative che la Scuola non ha trascurato di celebrare in vario modo.
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Incontri con autori dei testi di narrativa letti e incontri con poeti per celebrare la giornata
mondiale della poesia.
Poster e Manifesti realizzati in occasione delle numerose iniziative organizzate dalla
Scuola.
La sintesi è compresa nell’allegato n. 2 “Attività progettuali di arricchimento dell’offerta formativa
curricolari ed extracurricolari”.
Il Collegio si esprime all’unanimità positivamente sull’attuazione del Piano Triennale dell’Offerta
Formativa – annualità 2016/2017.
DELIBERA N. 94.
3° O.d.G.: “Verifica e valutazione finale delle attività svolte dalle Funzioni Strumentali”
Il D.S. invita i docenti titolari di funzione strumentale a relazionare circa le attività svolte nel corso
dell’a.s. 2016/2017 e i risultati conseguiti, per consentire al Collegio di esprimere la valutazione
finale. I docenti titolari di F.S. propongono al Collegio la visione di una presentazione in power
point che illustra il lavoro svolto da ciascun docente F.S., gli esiti, i punti di forza e di debolezza di
ciascuna area di riferimento e le successive proposte di miglioramento.
Al termine della presentazione, il Dirigente ringrazia i docenti FF.SS. e invita il Collegio a
deliberare su ciascuna relazione.
AREA COMPITI DOCENTE TITOLARE Relazione
approvata con
DELIBERA
1. Progettazione e gestione del P.T.O.F. +
Invalsi + Autovalutazione e valutazione
Ins. Santangelo Giuseppina n. 95
Prof.ssa Scoca Maria n. 96
2. Disagio e Integrazione Prof.ssa De Salvio Cinzia n. 97
Prof.ssa D’Aries Lopes Daniela n. 98
3. Continuità e orientamento Ins. Gravina Michelina n. 99
Prof.ssa Cornelio Domenica n. 100
4. Multimedialità e sito WEB Ins. Fiameni Barbara n. 101
Prof.ssa Di Guglielmo Anna n. 102
Le singole relazioni dei docenti con incarico di funzione strumentale sono depositate agli Atti della
Scuola. La presentazione in power point è in allegato (all. n. 3) e pubblicata sul sito web della
Scuola.
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4° O.d.G.: “Verifica e valutazione finale delle attività svolte dai Responsabili di plesso”
Su invito del Dirigente, prendono la parola i Responsabili di Plesso che, nell’ordine seguente,
illustrano le attività e i compiti svolti durante l’a.s., ciascuno per il proprio plesso come da nomina
del D.S.
DOCENTE RESPONSABILE PLESSO
Relazione
approvata con
DELIBERA
1. Ins. Cappello Lucia Scuola dell’Infanzia via Marconi n. 103
2. Ins. Roj Barbara Scuola Primaria via Alfieri n. 104
3. Prof.ssa Prattichizzo Angela
Scuola Secondaria 1° grado
sede centrale v.le 2 giugno
plesso via de Palma
n. 105
4. Prof.ssa Di Capua Anna Lisa Scuola Secondaria 1° grado
sede centrale v.le 2 giugno n. 106
5. Prof.ssa De Salvio Cinzia Scuola Secondaria 1° grado
plesso via de Palma n. 107
6. Prof.ssa D’Aries Lopes Daniela Scuola Secondaria 1° grado
plesso via Adda n. 108
Le singole relazioni dei docenti che hanno ricoperto il ruolo di Responsabili di plesso per l’a.s.
2016/2017, sono custodite agli Atti della Scuola.
Il Dirigente, prima di procedere alla trattazione del punto 5 all’o.d.g., ringrazia quanti hanno
contribuito al buon funzionamento della Scuola: referenti di progetto, responsabili di laboratori,
sussidi e attrezzature, docenti coordinatori e prevalenti, presidenti e segretari degli Organi
Collegiali, soprattutto durante quest’anno, particolarmente impegnativo per la dichiarata inagibilità
della sede della Scuola Secondaria “Palmieri” e per la conseguente dislocazione delle classi in altra
struttura con conseguente rilevante disagio per il DS, che ha ceduto il suo Ufficio, per tutto il
personale scolastico e per le famiglie. L’intera comunità ha dato prova di senso del dovere, spirito
di collaborazione e professionalità. Ciò ha permesso alla Scuola di superare egregiamente la
situazione di grave emergenza.
5° O.d.G.: Piano di Miglioramento a.s. 2016/2017: sezione 4 – Valutare, condividere e
diffondere i risultati
Prende la parola la prof.ssa Antonella Toma che illustra al Collegio la sezione 4 del Piano di
Miglioramento relativa alla valutazione delle azioni poste in essere durante l’a.s., alla condivisione
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 7/22
e alla diffusione dei risultati. In questa sezione si torna a considerare la dimensione della
valutazione degli esiti, facendo esplicito riferimento agli indicatori che erano stati scelti nel
Rapporto di AutoValutazione.
Strumenti di misurazione sono stati gli esiti degli scrutini, il monitoraggio non ammessi, ammessi
con debiti lievi/gravi, i risultati a distanza, la corrispondenza consiglio orientativo e scelta effettuata
Dalla sezione 5 del RAV
Dalla sezione 4 del PdM
ESITI degli
STUDENTI
Descrizione delle
priorità
Descrizione dei traguardi
a. s. 2016/2017
ESITI
a.s. 2016/2017
Risultati
scolastici
Migliorare i processi
curricolari per il
raggiungimento del
successo formativo
1. Alunni non ammessi per
profitto in numero non
superiore a 15.
2. Alunni non ammessi per
assenza in numero non
superiore a 15.
3. Debiti scolastici lievi non
superiori a 20 per le classi
prime, a 15 per le seconde.
Debiti scolastici gravi non
superiori a 15 per le classi
prime, a 15 per le seconde
SCUOLA PRIMARIA
Tutti ammessi alla classe
successiva
SCUOLA SECONDARIA
NON AMMESSI : n. 20 alunni
su 714 - 7 per assenza; 13 per
profitto.
DEBITI SCOLASTICI LIEVI:
classi PRIME 14 alunni su 241
classi SECONDE 19 alunni su
231
DEBITI SCOLASTICI
GRAVI:
classi PRIME 2 su 241 classi
SECONDE 4 su 231
classi TERZE tutti licenziati.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 8/22
Il Collegio approva all’unanimità il “Piano di Miglioramento a.s. 2016/2017: sezione 4 – Valutare,
condividere e diffondere i risultati”.
DELIBERA N. 109.
Competenze
chiave e di
cittadinanza
Innalzare il livello
delle competenze
chiave e di
cittadinanza sociali e
civiche.
1. Partecipazione del 64% di
alunni a progetti specifici.
2. Mantenimento dell’esito
raggiunto sui provvedimenti
disciplinari: 11 sull’intera popolazione
scolastica 2016.
3. Riduzione del numero delle
entrate posticipate (ritardi degli alunni)
per un max. di 10 intero a.s
1 alunno sospenso per gg. 6;
3 alunni sospensi per gg. 4;
3 alunni sospensi per gg. 3;
2 alunni sospensi per gg. 2
Risultati a
distanza
Conoscere i percorsi
formativi degli alunni
usciti dalla Scuola
Secondaria ad 1 o 2
anni di distanza.
Raccolta e lettura dei dati. Risultati
ottenuti da almeno la metà degli alunni
delle classi III a.s. 2015/16 alla fine del
1° anno Scuola Secondaria 2° grado.
Su 54 alunni iscritti al Liceo
scientifico, 52 promossi, 2
promossi con giudizio sospeso.
Su 16 alunni iscritti al Liceo
Classico, 16 promossi.
Su 66 iscritti all’Istituto
Tecnico, 53 promossi, 9
promossi con giudizio sospeso,
4 non promossi.
Su 66 iscritti all’Istituto
Polivante , 46 promossi, 14
promossi con giudizio sospeso,
4 non ammessi, 2 trasferiti.
Corrispondenza fra Consiglio
orientativo e scelta effettiva: Il
65% degli alunni in uscita
hanno seguito il consiglio
orientativo.
Conoscere i percorsi
formativi degli alunni
usciti dalla Scuola
Primaria ad 1 o 2
anni di distanza.
1. Elaborazione di un sistema di
indagine per il monitoraggio esiti nel
passaggio Scuola Primaria – Scuola
Secondaria dell’I.C.
2. Comparazione esiti fine V
Primaria - fine 1^ Secondaria:
mantenimento o
miglioramento esiti di almeno
degli alunni
Su 77 alunni confluiti nella
Secondaria dell’I.C., al termine
del 1° anno i risultati sono i
seguenti:
ITALIANO:
46 hanno mantenuto il
voto della Primaria;
26 hanno perso 2 voti;
5 hanno perso 3 voti.
MATEMATICA:
43 hanno mantenuto il
voto della Primaria;
27 hanno perso 2 voti;
7 hanno perso 3 voti.
INGLESE:
46 hanno mantenuto il
voto della Primaria;
19 hanno perso 2 voti;
10 hanno perso 3 voti.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 9/22
6° O.d.G.: Rapporto di Autovalutazione d’Istituto – a.s. 2016/2017: riapertura e
aggiornamento (nota Miur prot. n. 13514 del 19.06.2017)
Il Dirigente riferisce che il MIUR - Sistema Nazionale di Valutazione – con nota prot. n. 13514 del
19.06.2017 ha invitato le Istituzioni Scolastiche a riprendere in considerazione il processo di
autovalutazione e, se ritenuto opportuno, ad aggiornare, modificare e/o integrare il proprio
Rapporto.
Alla luce dei risultati del Piano di Miglioramento, si ritiene opportuno aggiornare alcune sezioni del
rapporto, individuando nuove e più pertinenti priorità. Prende la parola la prof.ssa Antonella Toma,
che con il supporto di opportune sintesi debitamente elaborate sintetizza il Rapporto di
Autovalutazione. Strumenti utili all’aggiornamento del RAV sono stati gli esiti conseguiti dalle
seguenti azioni:
lettura critica dei questionari di gradimento, somministrati a tutto il personale docente e non
docente d’Istituto, agli alunni, ai genitori, alle famiglie degli alunni con Bisogni Educativi
Speciali, agli enti territoriali coinvolti;
risultati delle prove comuni per competenze somministrate a tutti gli alunni della Scuola
Primaria e Secondaria di 1° grado;
gli esiti dei risultati a distanza – classe V Primaria a.s. 2015/16 - classe 1^ Secondaria a.s.
2016/17;
gli esiti dei risultati a distanza –classe 3^ Secondaria a.s. 2015/16 - classe 1^ Secondaria
Superiore a.s. 2016/17;
gli esiti degli scrutini.
L’analisi dei vari campi di indagine messi in atto ha portato al riesame del rapporto di Valutazione
in tutte e 5 le sezioni che lo compongono:
Contesto e risorse
Esiti
Processi – Pratiche educative e didattiche
Processi – Pratiche gestionali e organizzative
Individuazione delle priorità.
Di seguito viene riportata nel dettaglio la sezione 5 del Rapporto:
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 10/22
Il Rapporto di Autovalutazione sarà pubblicato entro il 10 luglio p.v. e sarà inserito direttamente in
un’apposita sezione dedicata alla Valutazione di “Scuola in chiaro”.
Il Collegio approva all’unanimità il Rapporto di Valutazione.
DELIBERA N. 110.
ESITI degli STUDENTI Descrizione delle
priorità
Descrizione dei traguardi
a. s. 2017/2018
Risultati scolastici Migliorare i
processi curricolari
per il
raggiungimento del
successo formativo
1. Alunni non ammessi per profitto in numero non
superiore a 13.
2. Alunni non ammessi per assenza in numero non
superiore a 13.
3. Debiti scolastici lievi non superiori a 20 per le
classi prime, a 15 per le seconde.
4. Debiti scolastici gravi non superiori a 15 per le
classi prime, a 15 per le seconde
5. Riduzione/mantenimento del numero degli
alunni appartenenti alla fascia bassa
(italiano – matematica).
Competenze chiave e di
cittadinanza
Innalzare il livello
delle competenze
chiave e di
cittadinanza sociali
e civiche.
1. Partecipazione del 60% di alunni a progetti specifici
extracurricolari.
2. Mantenimento dell’esito raggiunto sui provvedimenti
disciplinari: 9 provvedimenti in totale.
3. Riduzione del numero delle entrate posticipate
(ritardi degli alunni) per un max. di 10 intero a.s.
AREA di PROCESSO DESCRIZIONE dell’ OBIETTIVO di PROCESSO
a.s. 2017/2018
Curricolo, progettazione e valutazione 1. Potenziare le competenze linguistiche, digitali e civiche.
2. Predisporre e aggiornare il curricolo verticale; affinare le
prove strutturate e autentiche con rubriche di
valutazione.
3. Promuovere la consapevolezza e l'espressione culturale
con l'utilizzo di linguaggi diversi.
Ambiente di apprendimento 1. Sperimentare e usare metodologie didattiche innovative
come efficace supporto all'insegnamento.
Continuità e Orientamento 1. Potenziare la didattica orientativa finalizzata alla
formazione permanente.
2. Realizzare attività progettuali comuni ai tre ordini di
Scuola.
3. Conoscere i percorsi formativi degli alunni licenziati
dalla Scuola Primaria e Secondaria ad 1 o 2 anni di
distanza.
Inclusione e differenziazione 1. Implementare una didattica funzionale all'inclusione
degli alunni con Bisogni Educativi Speciali.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 11/22
7° O.d.G.: Piano Annuale per l’ Inclusione (P.A.I.) - a.s. 2017/2018
Il Dirigente Scolastico informa il Collegio che ciascuna Istituzione scolastica è chiamata ad avviare
un processo di messa a sistema delle risorse, dei soggetti e dei luoghi istituzionali, funzionali alla
definizione di un’offerta formativa intesa a valorizzare il potenziale di ciascun alunno. Strumento
per favorire detta azione di sistema è il Piano Annuale per l’Inclusività (PAI), previsto dalla C.M.
8/2013, che ha come finalità quella di sintetizzare lo stato di bisogno e la concreta linea di azione
che si intende attivare per fornire risposte ai singoli bisogni speciali. Il P.A.I. prende in
considerazione tutte le tipologie di svantaggio e di disagio (handicap, alunni stranieri, alunni
adottati, alunni con disturbi specifici di apprendimento e alunni con disagio socio economico,
relazionale-comportamentale e di apprendimento). Il Dirigente illustra al Collegio il Piano Annuale
di Inclusività, già approvato dal GLI nella seduta del 13 giugno 2017 e redatto anche con
riferimento ai nuovi iscritti alle classi prime certificati con BES. Il Collegio, apprezzata la rilevanza
delle iniziative attuate durante l’anno e quelle progettate per il prossimo anno scolastico a favore
dell’integrazione e inclusione degli alunni BES, all’unanimità delibera l’approvazione del P.A.I.
relativo all’a.s. 2017/2018. Il suddetto Piano è custodito agli Atti della Scuola.
DELIBERA N. 111
8° O.d.G.: Adozione “Protocollo Accoglienza d’Istituto” per alunni BES – a.s. 2017/2018
Il documento, elaborato dal gruppo GLI del nostro Istituto, è una guida dettagliata per informare le
famiglie sulle prassi attuate, all’interno della nostra scuola, per l’inclusione degli alunni con Bisogni
Educativi Speciali.
Il Protocollo Accoglienza d’Istituto ha le seguenti finalità:
Facilitare l’ingresso a scuola dell’alunno disabile e sostenerlo nella fase di adattamento al
nuovo ambiente.
Favorire l’integrazione dell’alunno disabile all’interno della classe, tenendo presenti bisogni
e possibilità emerse nell’interazione con i coetanei e con gli adulti di riferimento.
Consentire all’alunno disabile una maggiore partecipazione all’attività didattica della classe,
aumentandone il coinvolgimento, il grado di autostima e la motivazione personale.
Definire pratiche condivise tra tutto il personale all’interno del nostro Istituto.
Promuovere iniziative di collaborazione tra Scuola, Famiglia ed Enti territoriali/Agenzie del
territorio (Comune, ASL, Associazionismo, Parrocchie,...)
Il Collegio all’unanimità delibera l’approvazione del Protocollo accoglienza d’Istituto per alunni
BES relativo all’a.s. 2017/2018. Il suddetto Protocollo è custodito agli Atti della Scuola.
DELIBERA N. 112
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 12/22
9° O.d.G.: Manifestazione d’interezze per Patto di Inclusione Sociale Attiva - ReD
(Reddito di Dignità, Comune di San Severo)
Il Dirigente Scolastico informa il Collegio che la regione Puglia con Avviso pubblico ha invitato le
Scuole a manifestare interesse a Progetti di Inclusione Sociale Attiva - ReD (Reddito di Dignità,
Comune di San Severo). L’iniziativa costituisce una misura regionale di integrazione del reddito,
definita “universalistica” perché possono accedere tutte le persone che si trovano in difficoltà
economica. E’ uno strumento di contrasto alla povertà assoluta, nonché di supporto ad un percorso
più ampio di inserimento sociale e lavorativo, una indennità per la partecipazione a un tirocinio o
ad altro progetto di sussidiarietà. È un’opportunità a cui il nostro Istituto ha manifestato interesse,
chiedendo un numero di beneficiari a supporto dell’azione didattica.
Il numero dei beneficiari viene calcolato in base al numero dei dipendenti del nostro Istituto. Tale
rapporto è di 1:3. Pertanto, sono stati richiesti:
4 beneficiari per la Scuola dell’Infanzia;
8 beneficiari per la Scuola Primaria;
16 beneficiari per la Scuola Secondaria di 1° Grado
Nello specifico, le figure richieste sul portale RED sono le seguenti:
MANUTENZIONE ORDINARIA E STRAORDINARIA (Spazi scolastici interni/esterni:
elettricista, idraulico, pitturazione , saldature…):
N.1 figura per la Scuola dell’Infanzia;
N. 2 figure per la Scuola Primaria;
N. 4 figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado
TECNICO DI LABORATORIO:
N.1 figura per la Scuola dell’Infanzia;
N. 1 figura per la Scuola Primaria;
N. 2 figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado N.1 figura per la Scuola dell’Infanzia;
N. 1 figura per la Scuola Primaria;
N. 2 figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado
PULIZIA SPAZI INTERNI, ESTERNI, PALESTRA E ARREDI:
N.1 figura per la Scuola dell’Infanzia;
N. 2 figure per la Scuola Primaria;
N. 4+ 1( Bibliotecario ) figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado;
SORVEGLIANZA SCOLASTICA:
N.0 figure per la Scuola dell’Infanzia;
N. 0 figure per la Scuola Primaria;
N. 1 figura per la Scuola Secondaria di 1° Grado
COLLABORAZIONE LABORATORIO GIARDINAGGIO:
N.1 figura per la Scuola dell’Infanzia;
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N. 1 figura per la Scuola Primaria;
N. 2 figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado
COLLABORAZIONE LABORATORIO FALEGNAMERIA:
N.0 figure per la Scuola dell’Infanzia;
N. 2 figure per la Scuola Primaria;
N. 2 figure per la Scuola Secondaria di 1° Grado;
I summenzionati beneficiari saranno affiancati da tutor dell’I.C.:
N. 1 tutor per la Scuola dell’Infanzia ( Sig. Rinaldi Pietro);
N. 2 tutor per la Scuola Primaria ( Sig.ri: Tantaro Matteo e Vocale Michele );
N. 4 tutor per la Scuola Secondaria di 1° Grado ( Sig.ri :Marchitto Nazario, Pettellino
Franco, Piscone Michele e La Riccia Domenico ).
10° O.d.G.: Piano di formazione a.s. 2017/2018
Il Miur, con il Decreto n. 797/2016, ha adottato il Piano Nazionale di Formazione del Personale
Docente per gli anni scolastici 2016/17, 2017/18, 2018/19, in attuazione del comma 124 della
Legge n. 107/2015, che ha reso la formazione del personale docente obbligatoria, permanente e
strutturale. Il Piano si propone di orientare la progettualità delle scuole e dei docenti e di
concretizzare le proposte formative dell’Amministrazione centrale e periferica, in modo rendere
coerenti e sistematici gli interventi formativi. La formazione è promossa, organizzata e gestita da
Miur, UU.SS.RR. e Scuole/Reti di scuole.
Il Dirigente ricorda che la Scuola ha partecipato alla costituzione della rete di Ambito 14 per la
progettazione delle iniziative di formazione che vede porsi l’ITET “V. Emanuele III” di Lucera,
Scuola Polo per la formazione del personale docente. L’I.C. si è candidato quale sede per tenere
alcuni corsi formativi.
In tale prospettiva, le iniziative d’Istituto scaturiscono:
a) dall’analisi dei bisogni formativi espressi dal personale o dalle altre agenzie educative
relativamente ai temi delle competenze educativo-didattiche, relazionali e metodologiche,
nonché delle necessità di aggiornamento professionale sui cambiamenti normativi e/o
strutturali in corso;
b) dall’analisi dei dati di contesto, delle vocazioni tipiche dell’Istituzione Scolastica, delle
eccellenze e delle aree di innovazione che si vogliono perseguire;
c) dalla lettura ed interpretazione delle esigenze dell’Istituto evidenziate in fase di
autovalutazione (RAV);
d) dai Piani di Miglioramento (Pd M);
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 14/22
e) dalle proposte di innovazione che si intendono mettere in atto.
Si tratta di impegnare il personale interessato in percorsi specifici di sviluppo e ricerca
professionale, che li veda soggetti attivi dei processi attraverso metodologie innovative.
Alla luce di quanto detto e con riferimento al P.T.O.F. triennio 2016/2019, il Dirigente sintetizza la
Previsione di Percorso Formativo per i docenti:
Elaborazione del curricolo verticale: gruppi di lavoro per la predisposizione di prove
strutturate e autentiche con rubriche di valutazione.
Attuazione di percorsi didattici comuni ai tre ordini di scuola per promuovere l’acquisizione
di competenze disciplinari e trasversali.
Strutturazione degli ambienti di apprendimento. Elaborazione di modelli metodologici di
innovatività curricolare-didattico-organizzativa, su base tecnologica.
Acquisizione/Sviluppo delle competenze digitali e per l’innovazione didattica e
metodologica: promozione di percorsi di ricerca e sperimentazione.
Sviluppo delle competenze informatiche, in particolare riguardo all’utilizzo del registro
elettronico e delle lavagne interattive .
Approfondimento di tematiche trasversali: metodo di studio, motivazione scolastica e
didattiche alternative.
Aggiornamento in tema di rischi per la salute e sicurezza sul posto di lavoro – D. Lgs.
n.81/2008, a cura dell’RSPP d’Istituto. Piano di evacuazione in caso di emergenza incendio
o terremoto. Prove pratiche addestrative.
Adesione al Piano Nazionale di valutazione e gestione del Rischio da stress lavoro –
correlato –
Formazione in materia di prevenzione e lotta ai fenomeni del bullismo e del cyberbullismo.
Formazione delle figure sensibili impegnate, ai vari livelli di responsabilità, sui temi della
sicurezza, prevenzione, primo soccorso – D. Lgs. n.81/2008.
Conoscenza delle tecniche di primo soccorso.
Valutazione.
Epistemologia della didattica e della valutazione nell’era dei nativi digitali.
Valutazione degli apprendimenti nel Piano Triennale dell’Offerta Formativa: progettazione e
monitoraggio.
Valutazione di sistema e Piano di miglioramento.
Organizzazione di un efficace ed efficiente benchmarking nella didattica e nella valutazione
all’interno della scuola.
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Partecipazione a iniziative formative MIUR.
Docenti impegnati nello sviluppo dei processi di digitalizzazione e innovazione metodologica
Sviluppo dei processi di Digitalizzazione e Innovazione metodologica (quadro di Azioni
definite nel Piano Nazionale Scuola Digitale).
Formazione in servizio - MIUR rivolta ad un docente dell’Istituzione Scolastica, individuato
quale animatore digitale (cfr. Avviso pubblico prot. n. 13441 del 02 dicembre 2015)- Rete di
scuole della provincia di Foggia.
Docenti neo assunti
Azioni rivolte alla cura dei processi interni di accoglienza e prima professionalizzazione dei
docenti neo – assunti.
Formazione in tema di rischi per la salute e la sicurezza sul posto di lavoro – per i docenti neo -
assunti e che non si sono precedentemente formati in materia di sicurezza, D. Lgs. n.81/2008, a
cura dell’RSPP d’Istituto.
Formazione figure sensibili impegnate, ai vari livelli di responsabilità, sui temi della sicurezza,
prevenzione, primo soccorso – D. Lgs. 81/2008.
Partecipazione a iniziative formative MIUR.
Docenti coinvolti nei processi di Inclusione e di Integrazione
Formazione in servizio - MIUR rivolta ad un docente specializzato sul sostegno sui temi della
disabilità (cfr. Nota ministeriale prot. n. 37900 del 19.11.2015) - Rete di scuole della provincia
di Foggia, Scuola capofila IISS “Notarangelo-Rosati” di Foggia
Inclusione, disabilità, integrazione e competenze di cittadinanza globale. Azione di
disseminazione.
Formazione degli Alunni
Percorso di Inserimento, Accoglienza ed Inclusione.
Formazione/informazione specifica in materia di Sicurezza, Prevenzione. Piano di
evacuazione in caso di emergenza incendio o terremoto. Prove pratiche addestrative.
Formazione/Informazione in materia di Disturbi specifici di Apprendimento a cura di
genitori, di esperti esterni qualificati, dei servizi socio-sanitari ed educativi del territorio e
delle associazioni di settore, il cui intervento è rivolto prioritariamente alle classi che
accolgono alunni con DSA.
Azioni di prevenzione e lotta ai fenomeni del bullismo e del cyberbullismo.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 16/22
Azioni formative specifiche in tema di Educazione alla cittadinanza attiva e democratica, al
superamento di nuove forme di razzismo, xenofobia ed antisemitismo, alla legalità, alla
solidarietà, alla cura del bene comune, al volontariato, alla pace.
Conoscenza del territorio e valorizzazione del patrimonio artistico e culturale.
Formazione in materia di Educazione all’ambiente, alla salute e al benessere (sani stili di
vita).
Percorsi di formazione in tema di Educazione all’affettività.
Continuità e orientamento. Guida alla scelta consapevole del percorso di studi dopo il primo
ciclo di istruzione.
Sviluppo delle competenze digitali degli studenti, con particolare riguardo al pensiero
computazionale, all'utilizzo critico e consapevole dei social network e dei media nonchè alla
produzione e ai legami con il mondo del lavoro.
Conoscenza delle tecniche di primo soccorso.
Formazione dei Genitori
Incontri con esperti qualificati e altri genitori dell’Associazione DSA in materia di Disturbi
Specifici di Apprendimento.
Formazione in materia di lotta e prevenzione ai fenomeni del bullismo e del cyberbullismo.
Formazione/Informazione/Dibattito in tema di Orientamento.
Conoscenza delle tecniche di primo soccorso.
Il Collegio all’unanimità delibera l’approvazione del Piano formazione relativo all’a.s. 2017/2018.
DELIBERA N. 114
11° O.d.G.: Calendario scolastico 2017/2018: proposta di adattamento
Il D.S. informa il Collegio che il calendario scolastico della Regione Puglia, con delibera n. 683 del
09 maggio 2017, fissa per l’ a.s. 2017/2018 le seguenti date:
INIZIO LEZIONI 15 SETTEMBRE 2017
TERMINE LEZIONI SCUOLA PRIMARIA E SECONDARIA 1°
GRADO
12 GIUGNO 2018
TERMINE ATTIVITA’ EDUCATIVA SCUOLA DELL’INFANZIA 30 GIUGNO 2018
Il D.S., illustra al Collegio la proposta di adattamento del calendario pervenuta dai docenti della
Scuola Primaria:
INIZIO LEZIONI 11 SETTEMBRE 2017
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 17/22
In aggiunta alle festività previste dal calendario regionale e nazionale, viene proposto il recupero
dei quattro giorni di anticipo in concomitanza delle festività del carnevale e della festa patronale.
Precisamente:
Recupero anticipo nr. 04 giorni di lezione con sospensione delle attività didattiche
Carnevale 12 – 13 - 14 febbraio 2018
Giorno successivo alla festa patronale 22 maggio 2018
Numero giorni effettivi di lezione Scuola Primaria e Scuola Secondaria di 1° grado: 204
Numero giorni effettivi di attività educative Scuola dell’Infanzia: 220
Il Collegio,
VISTO il D.Lgs.n.297/1994, art.74, c.3, relativo allo svolgimento di almeno 200 giorni di lezione
per anno scolastico e in non meno di 5 giorni settimanali;
VISTO il DPR n.275/1999, artt. 1 e 5, c.2, per cui alle Istituzioni scolastiche autonome è
riconosciuta la possibilità di disporre adattamenti al calendario scolastico stabilito dalla
Regione, in relazione alle esigenze derivanti dall’attuazione del PTOF;
CONSIDERATO quanto relazionato dal Dirigente Scolastico;
CONSIDERATE le proposte delle altre Istituzioni scolastiche operanti nel medesimo territorio;
VALUTATA la proposta di adattamento avanzata dai docenti della Scuola Primaria d’Istituto;
TENUTO CONTO della esigenze delle famiglie e del territorio;
all’unanimità delibera la sopra riportata proposta di adattamento del calendario scolastico regionale
a specifiche esigenze ambientali, per l’a.s. 2017/2018. DELIBERA N. 115.
12° O.d.G.: Contributo genitori a.s. 2017/2018
Il D. S., per ottimizzare il Funzionamento della Scuola, riporta al Collegio quanto già stabilito in
sede di Consiglio d’Istituto e cioè di mantenere invariato, per il prossimo anno scolastico, il
contributo volontario che le famiglie possono corrispondere, comprensivo della quota assicurativa.
La somma, pari a euro 15.00 per la Scuola dell’Infanzia e la Scuola Primaria, pari a euro 25.00 per
la Scuola Secondaria di 1° grado, decurtata della quota assicurativa, sarà così ripartita:
il 60% della cifra raccolta verrà destinato alla classe di appartenenza dell’ “alunno
contribuente” per esigenze della classe stessa;
il 10% agli alunni bisognosi e meritevoli dell’Istituto Comprensivo segnalati dal Consiglio
di Classe;
il restante 30% sarà utilizzato dall’Istituto per:
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 18/22
1. manutenzione e miglioramento della dotazione strumentale dei laboratori;
2. acquisto di materiale necessario all’ampliamento dell’offerta formativa;
3. acquisto di materiale igienico – sanitario.
Il Collegio approva all’unanimità il Contributo genitori a.s. 2017/2018.
DELIBERA N. 116.
13° O.d.G.: Progetto Giochi Sportivi Studenteschi: adesione per a.s. 2017/2018
I Giochi Sportivi Studenteschi hanno rappresentato anche quest’ anno scolastico un’occasione
significativa per regalare ai ragazzi partecipanti e alla Scuola emozioni positive e successi
gratificanti. Relaziona il prof. Pallotta Delio, referente dei Giochi Sportivi e responsabile del C.S.S.
dell’I.C., che sintetizza i risultati conseguiti con le squadre nelle varie fasi, provinciale e regionale.
La documentazione è reperibile sul sito web dell’I.C.
Il prof. Pallotta Delio propone l’adesione ai Giochi anche per il prossimo a.s. ed auspica la
possibilità di utilizzare, oltre alla palestra e al cortile della nostra Scuola, anche le strutture sportive
comunali presenti sul territorio più adeguate rispetto alla prestazione sportiva da effettuare.
Il D.S. riferisce la necessità di avere assenso del Comune e garanzia di spazi collaudati e sicuri.
Il Collegio prende atto dei positivi risultati ottenuti, delle ricadute didattiche, del consenso delle
famiglie e delibera l’adesione ai Giochi Sportivi Studenteschi per l’a. s. 2017/2018.
DELIBERA N. 117.
14° O.d.G.: Progetto Accoglienza alunni in ingresso - a.s. 2017/2018
Il D.S. riferisce al Collegio che il “Progetto Accoglienza” per gli alunni in ingresso si è rivelata un’
occasione fondamentale per l’inserimento dei nuovi alunni. Per gli insegnanti, invece, costituisce un
momento di osservazione di comportamenti e socialità, utile per integrare le informazioni raccolte
in fase di conoscenza iniziale e attraverso i test d’ingresso.
È opportuno che si attui nel mese di settembre e includi specifiche attività ludico-sportive utili per
favorire l’integrazione, la conoscenza, lo stare insieme, la prosocialità.
Un buon “Progetto Accoglienza” deve proporre l’attivazione di una rete di interventi con
particolare attenzione verso gli alunni delle classi prime, al fine di favorire la socializzazione e
l’integrazione nel contesto della scuola, di sostenere gli alunni in difficoltà, di agevolare un rapporto
sereno e operativo nelle diverse discipline, di fornire ai Consigli di Sezione/Interclasse/Classe un
insieme di informazioni e conoscenze da utilizzare in sede di programmazione e durante l’intero
anno scolastico.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 19/22
Il Progetto Accoglienza attraversa trasversalmente tutti e tre gli ordini di scuola, tutte le
sezioni/classi e, soprattutto, riguarda tutti gli alunni in ingresso nell’I.C.
ATTIVITA’ PER GLI ALUNNI IN INGRESSO
Conoscenza del nuovo ambiente scolastico
Conoscenza e descrizione del sé: attività mirate a costruire rapporti interpersonali positivi
all’interno del gruppo classe/sezione, attraverso conversazioni libere e/o guidate per la
scoperta della propria emotività
Ricerca guidata delle regole
Conoscenza del Regolamento d’Istituto e del Patto Educativo di Corresponsabilità per la
necessaria interiorizzazione e acquisizione degli stessi
ATTIVITA’ PER GLI ALUNNI DELLE ALTRE CLASSI
Racconti del vissuto durante i giorni di vacanza
Giochi finalizzati e/o liberi
Le giornate celebrative dell’accoglienza verranno organizzate nei cortili delle scuole per consentire
la realizzazione di giochi, percorsi motori e gare ludiche, canti. Per l’organizzazione della giornata
dell’accoglienza nella Scuola dell’Infanzia e Primaria saranno responsabili tutti i docenti degli
alunni in ingresso, mentre nella Scuola Secondaria il coordinamento dell’iniziative è affidato, come
per gli anni scolastici precedenti, ai docenti di arte, ed. fisica e di sostegno. Tuttavia, si auspica la
collaborazione dei docenti di tutte le discipline. Il Collegio approva all’unanimità.
DELIBERA N. 118.
15° O.d.G.: Progetto English Summer Camp dell’ Associazione Bell – Beyond English
Language Learning srl: verifica e valutazione finale
Relaziona sul Progetto “English Summer Camp” l’ins. Roj Barbara, referente e tutor per l’intera
durata del progetto, tenutosi nella seconda metà di giugno 2017.
Il campo estivo, interamente finanziato dai genitori degli alunni partecipanti, si è tenuto nei locali
della sede della Scuola Primaria in via Alfieri al termine delle attività didattiche, con tutor –
animatori di madrelingua inglese e si è confermata, in continuità con quanto avviato negli scorsi
anni scolastici, un’opportunità per imparare e scoprire il piacere di conoscere la lingua inglese,
attraverso una metodologia esclusivamente ludica, fondata sul “listen and repeat”. Quest’anno il
Camp estivo ha coinvolto 15 bambini.
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 20/22
Il Collegio si esprime positivamente sugli esiti del Progetto “English Summer Camp” e propone di
confermarlo per il prossimo a.s. inserendolo tra le iniziative di ampliamento dell’offerta formativa,
P.T.O.F. – aa.ss. 2016/2019.
La relazione consuntiva del “Progetto English Summer Camp” è custodita agli atti della Scuola.
DELIBERA N. 119.
16° O.d.G.: Inizio attività a.s. 2017/2018: convocazione dei docenti
Il D.S. comunica all’assemblea la data del Collegio dei Docenti di avvio dell’a.s. 2017/2018, che
viene fissata per il 4 settembre 2017, alle ore 10,00, nei locali dell’I.C. di Viale 2 giugno, previa
formale convocazione inoltrata via e-mail a tutti i docenti dell’I.C.
I docenti non titolari o che quest’anno hanno prestato servizio in altra scuola, sono tenuti ad
assumere servizio il 01/09/2017.
Il Collegio prende atto.
17° O.d.G.: Eventuali comunicazioni del Dirigente Scolastico.
Il Dirigente scolastico riferisce dell’opportunità di candidare la Scuola ad alcune iniziative utili
all’Ampliamento dell’Offerta Formativa e al raggiungimento dei traguardi individuati nel RAV per
il prossimo a.s.
1. Presidenza del Consiglio dei Ministri – Dipartimento per le Pari Opportunità – Avviso per il
finanziamento di interventi finalizzati alla “promozione delle pari opportunità nel campo
dell’impresa privata, dell’arte, della cultura e dello sport a favore delle persone con
disabilità. anno 2017”.
L’avviso ha come obiettivo la promozione ed il sostegno di interventi finalizzati alla affermazione
delle pari opportunità per le persone con disabilità nel campo dell’impresa, dell'arte, della cultura e
dello sport; costituisce, pertanto, una valida opportunità per il raggiungimento dell’ obiettivo di
processo “Implementare una didattica funzionale all'inclusione degli alunni con Bisogni Educativi
Speciali”. Previa verifica della fattibilità di adesione e di costituzione di una rete, condizione
necessaria, il Dirigente ne propone al Collegio la candidatura.
Il Collegio all’unanimità delibera la candidatura della Scuola all’ “Avviso per il finanziamento di
interventi finalizzati alla promozione delle pari opportunità nel campo dell’impresa privata,
dell’arte, della cultura e dello sport a favore delle persone con disabilità. anno 2017”.
DELIBERA N. 120
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 21/22
2. MIUR Avviso pubblico per progetti di inclusione sociale e integrazione. Fondi Strutturali
Europei – Programma Operativo Nazionale “Per la scuola, competenze e ambienti per
l’apprendimento” 2014 – 2020.
Finalità dell’Avviso è quella di promuovere l’integrazione, il dialogo interreligioso e interculturale;
ridurre il fallimento formativo e la dispersione scolastica.
A seguito dell’approvazione dei Conti Consuntivi aa.ss. 2013 – 2014, 2014 – 2015, 2015 – 2016 e
considerata l’aderenza delle finalità del bando con il Piano Triennale dell’Offerta Formativa e con
le priorità individuate nel Rapporto di Autovalutazione, la Scuola potrebbe candidarsi per l’avviso
indicato in premessa.
Il Collegio all’unanimità delibera la candidatura della Scuola all’ Avviso pubblico per progetti di
inclusione sociale e integrazione. Fondi Strutturali Europei – Programma Operativo Nazionale “Per
la scuola, competenze e ambienti per l’apprendimento” 2014 – 2020.”.
DELIBERA N. 121
3. MIUR Avviso pubblico per il potenziamento dell’educazione al patrimonio culturale,
artistico, paesaggistico. Fondi Strutturali Europei – Programma Operativo Nazionale “Per la
scuola, competenze e ambienti per l’apprendimento” 2014 – 2020.
L’Avviso è finalizzato al potenziamento dell’educazione al patrimonio culturale, artistico,
paesaggistico con l’obiettivo formativo di educare gli studenti alla sua tutela, trasmettendo loro il
valore di bene comune.
A seguito dell’approvazione dei Conti Consuntivi aa.ss. 2013 – 2014, 2014 – 2015, 2015 – 2016 e
considerata l’aderenza delle finalità del bando con il Piano Triennale dell’Offerta Formativa e con
le priorità individuate nel Rapporto di Autovalutazione, la Scuola potrebbe candidarsi per l’avviso
indicato in prenessa.
Il Collegio all’unanimità delibera la candidatura della Scuola all’ Avviso pubblico per il
potenziamento dell’educazione al patrimonio culturale, artistico, paesaggistico. Fondi Strutturali
Europei – Programma Operativo Nazionale “Per la scuola, competenze e ambienti per
l’apprendimento” 2014 – 2020”.
DELIBERA N. 122
Verbale n. 5 del Collegio dei Docenti del 30.06.2017 Pagina 22/22
Terminata la trattazione dei punti all’o.d.g., la seduta si scioglie alle ore 18,50.
Di essa si redige il presente verbale che, letto e confermato, viene sottoscritto come segue.
Il Segretario Il Dirigente Scolastico
Prof.ssa TOMA Antonella Prof.ssa CHIECHI Francesca
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