Scuola Secondaria di primo grado "Ettore Romagnoli"- Gela Seminario Provinciale Erasmus+ Siracusa,...

Scuola Secondaria di primo grado "Ettore Romagnoli"- Gela Seminario Provinciale Erasmus+

Siracusa, 10 febbraio 2015- I.C. “Costanzo”

KA1- School staff mobility“Formiamoci in Europa”

“Formiamoci in Europa”

Dirigente Scolastico: Sandra ScicoloneProject contact person: Tiziana FinocchiaroReferente per la Valutazione: Raffaella

ContrafattoReferente per la disseminazione: Valeria

Psaila

Scuola Secondaria di primo grado "Ettore Romagnoli"- Gela - Seminario Provinciale Erasmus+, Siracusa, 10 febbraio 2015- IC “Costanzo”

Preparazione dell’EDPAnalisi ufficiale dei bisogni formativi della della

scuola:

- Costituzione di un gruppo di progetto Erasmus+ KA1

- Delibera di approvazione degli OO.CC.- Rilevazione comparativa dei bisogni- Predisposizione di un modello di domanda di

partecipazione al Piano di mobilità

Caratteristiche del progettofase progettuale


Destinatari

Personale scolastico da 30 a 32 unità

In servizio a tempo indeterminatoIn servizio fino al termine delle attività didattiche


Criteri di selezioneConoscenze linguistiche certificateCompetenze informatiche certificate o autocertificateStabilità nella ScuolaPartecipazione a corsi di aggiornamento /formazionePartecipazione ad attività interne alla ScuolaPartecipazione ai progetti PONSperimentazione su metodologia didattica e valutazionePrima mobilità


Scuola Secondaria di primo grado "Ettore Romagnoli"- Gela – Seminario Regionale Erasmus+ 2015 - Palermo 29 gennaio 2015- ITI Vittorio Emanuele III

Tempistica

Durata del progetto: 1 annualità

Periodo di fruibilità:Durante l’anno scolastico: mobilità di 5/7 giorni,

max 2 unità curricolariDurante la sospensione attività didattica:

mobilità di 5/7 giorni


Corsi di formazione richiesti

Didattica CLILDidattica trasversale e ICTDidattica e metodologia delle Lingue

StraniereSchool Management


Destinazioni richieste

LettoniaRegno UnitoIrlandaSpagnaFranciaMaltaRepubblica Ceca


Budget

Il finanziamento richiesto, erogato all’Istituzione scolastica, viene inteso come un contributo ed è a copertura parziale delle spese sostenute per il viaggio, il corso e il soggiorno.

Viene calcolato sulla base di tabelle fisse e articolate per scaglioni di distanza dal luogo di partenza.


Obblighi del personale selezionato

Prima dello svolgimento delle attivitàsvolgere le attività pertinenti alla formazione stessa in

accordo con la scuola selezionata per le attività di formazione;

indicare la modalità di disseminazione dei contenuti acquisiti.

Dopo lo svolgimento delle attivitàcompilare e inviare, nella lingua di lavoro, il report finale;contribuire alla disseminazione dei contenuti e delle buone

pratiche


Gestione del progetto Fase esecutiva

1. Nomina del gruppo di progetto Erasmus+ -KA1 2. Disseminazione sul territorio del Progetto approvato 3. Inserimento del progetto nel POF 4. Incontri con i destinatari per la definizione dei task 5. Stipula di un Regolamento interno Erasmus+ 6. Compilazione Bando per il reclutamento di un

Esperto docente madrelingua inglese 7. Organizzazione del Piano di Mobilità 8. Organizzazione del Piano di monitoraggio e

valutazione 9. Organizzazione del Piano di disseminazione


MESI : Ottobre- Febbraio

DESTINAZIONI: Malta, Repubblica Ceca, Francia, Spagna

Monitoraggio mobilità:Valutazione corso di formazione


Docenti in mobilità


Livello di soddisfazione in merito ai contenuti trattati


Efficacia della formazione


.

Efficacia della formazione


Disseminazione e ricaduta

: La classe Erasmus+


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