Revista Tigris - Eidico en casa (marzo 2014)

N O T A D E l M E S

Hermanas y socias

P A N O R A M A

desarrollo Humano

S A N S E B A S T I N

ltimas unidades

l a r e v i s t a d e E I D I c O : : 2 0 A O S

S e g u i n o S e n

|

m

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2

01

4

: : E D I c I N : M A R z O 2 0 1 4 | w w w . r e v i s t a t i g r i s . c o m . a r | w w w . e i d i c o . c o m . a r

saltala lindaruta eidico

: : 2 0 a o s

1Rosario LanusseD i r e c t o r a

La lista es siempre de lo ms curiosa. Desde una plancha de plastificado en fro, veinte

metros de Contact transparente, y tres bolsitas tipo Ziploc; hasta biromes, gomas, un CD y

un trapo Ballerina Un conjunto de lo ms curioso (y a veces hasta inslito), de objetos y

accesorios que acompaarn el aprendizaje de nuestros hijos durante el ao escolar.

Armarla y completarla es como un gran rompecabezas. Los cuadernos rayados y los cuadri-

culados, ms la carpeta con las miliunas cartulas, conviven con tres planisferios, cinco

blocks El Nene, una carpeta con folios para evaluaciones; y una cajita con el abecedario

repetido cinco veces con las letras cortadas, plastificadas, enumeradas y con nombre y

apellido. Obvio. Todo lleva nombre y apellido. Parece interminable. Pero un da concluye,

todo concluye gracias a Dios.

Y cada ao, en medio del proceso de armado, pienso indefectiblemente en quienes estn del

otro lado y enumeran los contenidos de estas interminables listas. Coordinan lo que cada

maestro pide, y desea y planifica qu necesitar para trabajar. Me imagino a una muy

amable seorita, con la paciencia ms infinita del mundo y una gran sonrisa. Debe ser una

resignada mediadora, y hasta un poco psicloga y consejera. No lo s. Pero de lo que s estoy

segura es que una maestra de matemtica, metdica y calculadora, nada debe tener que

ver con el profesor de arte, el de msica o el de teatro. Una interesante ensalada de perso-

nalidades y preferencias que inculcarn en los nios la riqueza de lo heterogneo. Y existe

un alguien que recibe todos sus pedidos, los articula y nos los pasa a nosotros, los seores

padres. Y bueno, todos los aos es igual. El combo hijo-escolarizado-educacin es as. Viene

completo o no viene. Despus, como todo, pasa. A Dios gracias que pasa. Y por suerte, lo

dejamos ir y parecemos olvidarnos hasta el ao siguiente. Todo esto ocurre porque llega

marzo y, nuevamente, el show debe comenzar.

Nuestro papel cuenta con el certificado FSC (Forest Stewardship Council - Consejo de Administracin

Forestal). La FSC desarrolla estndares y polticas para el manejo sostenible de los bosques.

Tigris es auditada por el Instituto

Verificador de Circulaciones.

Staff

D i r e c t o r aRosario Lanusse

D i r e c c i n D e a r t eMarina Geminiani

e D i t o r aMilagros Villasboa Lanusse

r e D a c c i nMara Jos Campos ArbulConstanza AberastainFederico Gallardo

D i s e o g r f i c oLourdes Garca Traverso

D e p a r t a m e n t o c o m e r c i a Lngeles Bosch | Luisa Terreroi n f o @ g r u p o t i g r i s . c o m . a r

c o o r D i n a c i n g e n e r a LTania Schfer

f o t o g r a f aRosario Lanusse, Mara Mullen,

p r o D u c c i nMarina Salinas, Luca Cornejo, Tania Schfer

c o r r e c c i nAny Cayuela

i L u s t r a c i nMajo Cerezo, Nicols Bolasini

c o L a b o r a c i nMara Mullen, J. Pablo Pizarro, Florencia Bluthgen, Paz Berri, Mnica Fernndez, Silvina Woodgate, Francisco Bastitta, Sofa Baya, Agustn Seijas.

i m p r e s o e n : Mundial S.A.c o r t a j a r e n a 1 8 6 2 ( c 1 2 8 1 a a b ) c a p . f e d .

L o g s t i c a : Pablo Brandariz( 1 5 ) 3 2 0 9 - 3 2 1 5

Registro Nacional de Propiedad Intelectual

N 5047527. Todos los derechos reservados. Prohibida

su reproduccin total o parcial. La revista TIGRIS,

propiedad de Eidico S.A. Domicilio legal:

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Contacto Revista Tigris: 6 2 6 1 - 3 1 0 0 / 3 2 0 0Para cambios de domicilio en envos: r e v i s t a @ e i d i c o . c o m . a r

Las opiniones vertidas en la revista no representan

necesariamente la opinin de Tigris y son de exclusiva

responsabilidad de sus emisores.

Editorial

f o t o D e t a p a :

Lourdes Garca Traverso

2A o X V I I I N 2 0 8

16

72

Sumario

{ d e s t i n o: s a l t a }

34. Qu ests pensando?

6. Lo Nuevo

E S T I L O T .

8. Majestuosa Salta

16. Como en casa

20. Educar la vida afectiva

22. Economa social y solidaria

N O T A D E L M E S

24. Hermanas & socias

T E N D E N C I A S

34. Wild & free

L A V E N T A N A

42. Nos volvimos pipones

pipones

44. Recorriendo Salta

48. Un lugar escondido en la

Ruta 40

52. Recreativo

54. La Dra. Lunita Hidroxiapatita

DESDE EIDICO59. Habla Eidico

60. Mix

E S P E C I A L R R . H H

62. Buscar trabajo en la red

66. Entrevista DHIE

68. Lo que la escuela no ensea

P A N O R A M A

70. Mismo nombre, mismo escudo

R U T A E I D I C O

72. Tercer destino: Salta

80. 20 aos en historias

P R O P U E S T A S

82. Dina Huapi

84. Al frente de San Sebastin

86. Santa Ana a la laguna

88. Instantnea

84

r e v i s t a t i g r i s

RUTA EIDICO #3Un recorrido por los tres emprendimientos del norte del pas.

6272

BUSCAR TRABAjOEn la rED

Las redes sociales pueden servir para conseguir trabajo si sabemos usarlas.

4S O R T E A M O S

* Dos entradas a Temaikn

* Una caja de vinos (Bodegas Amalaya)

4

Tigris se reserva el derecho a editar las cartas recibidas y a resumirlas para mayor claridad.

Qu ests pensando?

r E D E S S O C I a l E S . S E g U I N O S E N

TUs cartas

Descansar para arrancar ::Hace un tiempo, cuando se terminaban las vaca-

ciones de mis hijos senta una especie de vaco en el

estmago; se me vena todo un lo por el comienzo

de clases -uniformes, tiles, pooles, viandas...- y

sobre todo porque se me acababan los horarios

ms libres: de las largas sobremesas, la hora de

acostarse, de levantarse, las salidas hasta tarde...

Pero luego me di cuenta de que es en ese tiempo

estructurado, pero no por eso aburrido, con horarios y

tareas escolares cuando ms desarrollamos las

virtudes y nos forjamos como verdaderos seres

humanos, valiosos y responsables. Las vacaciones son

un prate, son ese descanso necesario para tomar

fuerzas para esa vida que parece ms rutinaria pero

que en realidad es la ms valiosa y emocionante.

PATriciA ArBuL

[email protected]

ComUnidades onLine

Tu opinin tiene premio. Escribinos a

[email protected] y particip.

En fEBRERO prESEntamOS

El SEgunDO DEStInO DE la

ruta EIDICO. NOS SENTIMOS

ACOMPAADOS pOr SuS

BUENOS DESEOS y ORgULLOSOS

pOrquE la COMUNIDAD SIgUE

CRECIENDO, CaDa vEz SOmOS

mS lOS quE COmpartImOS El

AMOR POR TIgRIS y lO quE Ella

rEprESEnta.

encontranos eneste mes

Confianza en los directores ::Queremos felicitarlos por la calidad del material

impreso y el nivel de cada nota. Realmente nos

pone muy felices pertenecer a la comunidad Eidico,

dirigida por el Sr. Patricio Lanusse quien en este

ltimo nmero invoca a Dios para que nos gue por

el camino correcto a todos los que conformamos la

familia Eidico. Porque el principio de la Sabidura

es el temor de Dios (Pr. 1.7). Bendecimos a Eidico y a

todos quienes la dirigen.

OsvALdO y MirTA GuerrA

[email protected]

N. del e.: Esta carta hace referencia al artculo

Crnica de un da muy esperado publicado en la

revista de enero (pg. 62) que trata de la inaugura-

cin del barrio de Casas de Santa Mara.

twitter@revtigris

facebook/revistatigris

pinterestrevista tigris

HeLaDeras DanieL: Av. Presidente Pern 3374,Victoria

norpooL: Centro Comercial Santa Mara de Tigre, local 9

::::: Visit nuestra web :::::w w w . r e v i s t a t i g r i s . c o m . a r

MARZO2014

casa De saLta: Av. Roque Senz Pea 933, 8 piso, Cap. Federal

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LoNuevoe s p e c i a l v u e lta a l c o l e

{ }La ventana

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GrisinosAL cOLEgiO

La m a rca d e n g e l es t ra d a , a l se r v i c i o d e l a educacin y la cultura hace ms de 140 aos, extiende su lnea aBC. el nuevo integrante, que busca seguir acompaando a los chicos en su v u e l ta a l c o l e , t i e n e ta pa d e ca r t n . Y es u n producto intermedio, entre el cuaderno tradi-cional y la hoja de carpeta, que ayuda al nio a traspasar de un formato a otro, respecto de la dimensin espacial de la hoja y del desarrollo de la caligrafa.

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Desde ahora, y gracias a Bla Bla textiles los chicos pueden

llevar arte en las mochilas. Mediante una alianza entre

Bla Bla y la reconocida ilustradora de libros, Cecilia

Afonso Esteves, los chicos pueden ir al cole con una ilus-

tracin de la artista en sus espaldas. Las mochilas llevan

la estampa La casita del bosque. Un lanzamiento que

forma parte de una serie de alianzas entre diversos

artistas y Bla Bla.

+++ BaCK tO SCHOOl +++

Los siete amigos grisinos se suman para

comenzar las clases. Los exitosos perso-

najes de la marca, transformados en prc-

ticas mochilas de peluche lavable,

acompaan a los ms chicos en sus aven-

turas escolares. Adems, como todos los

aos, grisino renueva su propuesta de la

lneaGrisino Colecon prendasconfortables

para queloschicos se sientan cmodos

ysigan divirtindose mientras aprenden.

Estudiar En casa

47 street presenta Back to school, una lnea de artculos de librera, mochilas e indumentaria escolar, ideal para las fanticas de la marca. La propuesta presenta carpetas n3, n5, carpetas de dibujo, cuadernos oficio, reglas, lpices, lapiceras, gomas, cuadernos tapa blanda, agendas, mochilas de diferentes modelos y tamaos, portanet-books, mini mochilas, cartucheras, bolsos y carriones. adems hay buzos, camperas y pantalones de friza, y una lnea deportiva en colores escolares.

a r t E E n l a m o c h i

Volver al colegio con ms ganas

88

la casa fue construida para acompaar la geografa del

lugar y aprovechar las grandes vistas a los cerros. la parte

trasera alberga la galera, el lugar preferido de los dueos y

el espacio ideal para pasar la tarde mirando la Precordillera

de los Andes y el lago de la Aguada.


estiLo t

9L a a g u a D a , s a L t a , a r g e n t i n a

M a j e s t u o s a s a l t a

U n h o g a r c o n s t r u i d o pa ra a d m i ra r e l pa i sa j e , y u n a e q u i l i b ra d a f u s i n e n t re l o t ra d i c i o n a l y l o m o d e r n o . s a n ta

m a r a d e l a ag u a d a , u n pa ra so e n c l ava d o e n l a i n m e n s i d a d d e l os c e r ros sa l te os , n os a b r i s u s c l i d a s p u e r ta s .

p r o d u c c i n : f l o r e n c i a B l u t h g e n F o t o s : l o u r d e s g a r c a t r a v e r s o

9

1010

la galera trasera une la casa principal con

la parrilla y el lavadero. los pequeos faroles

crean una sensacin de intimidad que caracte-

riza a este hogar.

1111

los ventanales, presentes en cada rincn, aprovechan la naturaleza que los rodea. la mesa que sostiene la batea santiagea

fue hecha especialmente para ese espacio. en el piso, un aguayo genera un foco de color (Ambay Artesanas).

12

el living combina artculos de Buenos Aires y de

salta. sobre el silln, un aguayo y almohadones

(Ambay Artesanas), para leer mirando los ce-

rros salteos.

12

1313

sillas de esterilla Thonet y una ven-

tana de vidrio repartido para un

comedor con una vista de ensueo.

14

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c o n t a c t o s

la cocina est ubicada cerca de la parrilla y del

comedor para poder recibir a muchos familia-

res. Una jarrita de cermica en la mesada da

color y distiende el ambiente, en el que predo-

mina el mrmol y los elementos metlicos.

16

comoen casaL a r u t i n a s i e m p r e l l e g a y u n o d e l o s t e m a s q u e t o c a e s e l a l m u e r z o e s c o l a r.

Q u m a n d a r l e s d e c o m i d a s e v u e l v e u n d i l e m a c o t i d i a n o . s t a s s o n a l g u n a s

i d e a s s e n c i l l a s , r i c a s y n u t r i t i v a s .

c o c i n a : l u c a d e v e d i a F o o d s t y l i n g : t a n i a s c h f e r

F o t o s : r o s a r i o l a n u s s e

16

Mil combinaciones: A la receta original

pods agregarle o

zapallo o espinaca o

remolacha.

sabor a Hogar

COSTO:

$45

1717

i n G r e d i e n T e s : 2 pechugas de pollo

2 huevos batidos

1 taza de pan rallado

2 tazas de Corn Flakes sin azcar

Aceite para frer c/n

i n G r e d i e n T e s :esponja: 250 g de harina, 125 cm3 de leche,

50 g de levadura. Amasijo: 750 g de harina,

25 g de sal, 100 g de manteca, 375 cm3 de

leche tibia

: : P r o C e d i m i e n T o :Para la esponja, mezclar en un bowl la leva-

dura con la leche hasta disolver bien e incor-

porar la harina. Tapar y dejar descansar la

masa hasta que se duplique su volumen.

Aparte para el amasijo, colocar en la mesada,

en forma de corona, la harina y la sal. en el

centro colocar la manteca y la leche. mezclar

todos los ingredientes hasta formar un bollo

tierno. Dejar reposar cinco minutos. Unir

ambas preparaciones y amasar hasta lograr

una masa homognea. Tapar y dejar descansar

diez minutos. separar la masa en tres bollos y

agregar a cada uno diferentes ingredientes:

media taza de zapallo, espinaca, remolacha,

queso rallado o una cucharada de especies

(organo, romero u otro). Dejar leudar hasta

que dupliquen su volumen. Armar los pancitos

y llevar a horno medio treinta minutos. Pintar

con manteca apenas salen del horno.

Bastoncitos de pollo

Pancitos de colores

Ms picante! Probalas con unas

gotitas de salsa

Tabasco.

Otro sabor! Pods agregar

queso rallado a la

preparacin.

COSTO:

$45

: : P r o C e d i m i e n T o :con un mortero aplastar los Corn Flakes

(levemente) y mezclarlos con el pan rallado.

cortar las pechugas en bastoncitos y hacer

milanesitas pasando por el huevo batido y la

mezcla de pan rallado y Corn Flakes. Frer en

abundante aceite hasta que doren y, listo!

una salsa rica para acompaar: calentar en

cacerolita media taza de Ketchup con tres

cucharadas de miel. revolver con cuchara

de madera hasta que la miel se disuelva.

18

Agradecemos a:

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Domingo Savio 3035,

Lomas de San Isidro.

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COSTO:

$40

i n G r e d i e n T e s : 300 g de espinaca cocida

1 taza de salsa blanca espesa

2 huevos

3 cdas. de queso rallado

semillas de ssamo c/n

10 discos de masa

: : P r o C e d i m i e n T o :mezclar en un bowl la espinaca, la salsa

blanca, el huevo y el queso ral lado.

salpimentar y reservar. Disponer los discos

de masa sobre la mesada y colocarles una

cucharada generosa de relleno. Tapar el

relleno formando tringulos, pincelar con el

huevo batido y agregar las semillas de

ssamo. colocar en una placa enmantecada.

llevar a horno moderado hasta dorar.

Tringulos deespinaca

Otras opciones: Tambin pueden ser de

cebolla y queso, o de

tomate y albahaca

Para hacer la salsa blanca: en una cacerola

derretir una cucharada de manteca, con tres

cucharadas de harina. luego, incorporar leche

tibia de a poco, revolviendo continuamente

con una cuchara de madera a fuego mnimo. A

medida que la harina va absorbiendo la leche

seguir agregndola (150 cm3 de leche aproxi-

madamente), hasta lograr la consistencia

deseada. Al final, agregar sal y nuez moscada.

20

Fre n te a l a i m p re s i o n a n te to r m e n ta a fe c t i va a l a q u e s e ve n s o m e t i d o s n u e s t ro s j ve n e s g r a c i a s a l a o m n i p re s e n c i a d e l o s m e d i o s , e s n e c e s a r i o

vo l ve r a l o s p o s t u l a d o s m s b s i c o s p a r a fo r ta l e c e r l a e d u c a c i n d e l a v i d a p a s i o n a l .

:

ser hombre es ser libre. Algo que nos diferencia de manera abismal de los animales. Cervantes sealaba su valor: La libertad, Sancho, es uno de los ms preciosos dones que a los hombres dieron los cielos: con ella no pueden

igualarse los tesoros que encierra la tierra ni el mar

encubre; por la libertad, as como por la honra, se

puede y debe aventurar la vida (Don Quijote de la

Mancha, cap. 58).

Y la autntica libertad no es arbitrariedad o indetermi-

nacin pura, sino ms bien la capacidad de autodeter-

minarse hacia aquello que me plenifica como persona.

El hombre moderno pretende identificar muchas

veces libertad con espontaneidad. Se equivoca. Al

menos desde cierto ngulo, la libertad es justamente

la negacin de la espontaneidad: es el dominio de la

razn y de la voluntad.

Recuerdo un dilogo de la pelcula gladiador en el que

el emperador Cmodo, en medio del Coliseo romano,

convenientemente protegido por la guardia pretoriana

lista a defenderlo, insulta la memoria de la mujer y el

hijo del general Mximo, buscando que ste reaccionara

con ira y as poder justificar en pblico el asesinato del

militar. Sin embargo, Mximo, contenindose a duras

penas ante la bajeza de su enemigo mortal, le contesta

altivo e irnico al mismo tiempo: Pronto terminar el

tiempo para honrarte a ti mismo Alteza.

Espontneamente mentiramos, insultaramos, rechaza-

ramos el esfuerzo y el sacrificio, pero slo somos libres

cuando entre el estmulo y nuestra respuesta interpo-

nemos un juicio de valor y decidimos en consecuencia.

Por eso Scrates consideraba el autodominio como la

manifestacin ms elevada de la excelencia humana. Un

autodominio que se manifiesta cuando el hombre se

enfrenta a los estados de placer, dolor y cansancio,

cuando se ve sometido a la presin de las pasiones y de los

impulsos. Significa, en definitiva, el dominio de las dimen-

siones inferiores por parte de la propia racionalidad.

Todo esto vendra muy bien hoy para educar a nues-

tros jvenes en su espontaneidad impulsiva, en sus

afectos, en sus sentimientos, y evitarles esta especie

de neurosis de ansiedad omnipresente. Tpico ejemplo

de esto es una reciente publicidad que propone impe-

rativamente lo quiero todo y lo quiero ya. Y cmo

est contribuyendo a esto la satisfaccin inmediata

que brindan nuestras tecnologas comunicativas!

En la confusin presente que promueve el sistema tec-

nolgico, nuestros jvenes tienen necesidad de ayuda

para dominar los impulsos, para discernir inteligente-

mente el juego de las opiniones y costumbres, los valo-

res y los disvalores. Debemos ensearles por ejemplo,

mediante el ejercicio de las virtudes de la prudencia y

la templanza a dirigir su corazn y no que el corazn

los dirija. Para que encuentren el equilibrio entre dos

extremos: ni mutilacin afectiva, ni hipertrofia del co-

razn. Ni la impasibilidad de los estoicos, ni que sean

tan emotivos que se alteren por pequeeces. Dueos

de s mismos, para que su querer humano permanez-

ca fiel a su ms ntima naturaleza, es decir, que pueda

aspirar a lo que constituye un bien real, no aparente.

Si las pasiones son muy vehementes, producen dao

psquico, fsico y moral; ofuscan y pueden llegar a anu-

lar la razn; paralizan la voluntad, absorben en su ob-

jeto a todas las actividades humanas y pueden llegar

a esclavizarnos. Sin embargo, cuando estn moral-

mente ordenadas, son excelentes instrumentos de una

voluntad autnticamente libre para que las personas

puedan alcanzar con la totalidad de su ser la verdad,

el bien y la belleza.

EDUCAR

el autor es Lic. en Filosofa. y directivo del nivel secundario del colegio san esteban.

t e x t o :

P a B l o m a r i n i

el hecho sobre el cual descansa toda la concepcin cristiana del amor es que todo placer humano es deseable, pero ninguno basta Hay que comprender que la insaciabilidad del deseo humano tiene un sentido positivo, y he aqu la explicacin: un Bien infinito nos atrae. el disgusto del hombre por cada bien par ticular no es sino el envs de la sed de bien total que lo agita, su cansancio no es ms que el presentimiento de la infinita distancia que separa lo que l ama de lo que se siente capaz de amar.

e Tienne GiL son ( 1884 -1978)La feLicidad inaLcanzabLe

la vida afectiva

Ensearles a dirigir su corazn y no que el

corazn los dirija

22

carmen vive en una casita muy precaria, en el partido de San Martn, es madre de cinco chicos y, como a la mayora de sus vecinas, le cuesta llevar el pan a la mesa cada noche. Aunque le gustara, no puede dejar su casa para salir a

trabajar. Sabe hacer algunas manualidades; es buena

costurera y tiene su propia mquina de coser. A veces

imagina lo que podra hacer si contara con unos

pesos, una pequea inversin para comprar gnero y

hacer algunos bolsos para vender. Siempre tiene

alguna idea en la cabeza pero no cuenta con la plata ni

se cree del todo capaz.

En Nuestras Huellas conocen cientos de historias como

la de Carmen, y se dedican a encontrar los recursos para

acompaar a esas mujeres y ayudarlas a concretar sus

emprendimientos. Es una de las apenas tres ONgs del

pas que desarrollan Bancos comunales. Naci en el

ao 2007 y ya est presente en nueve distritos de la

Zona Norte y oeste del gran Buenos Aires, acompaa a

120 bancos comunales y a ms de 1000 emprendedoras.

la confianza, lo primeroPara que funcione un banco comunal, lo primero que

se necesita es la confianza entre quienes deciden inte-

grarlo -asegura Magdalena Beccar Varela, miembro de

la Asociacin Civil-. Se trata de una organizacin ba-

rrial que se autogestiona y cada grupo est compuesto

por un mnimo de 7 personas, en su mayora mujeres

que se conocen. El principal requisito para participar

es que los miembros ya se encuentren desarrollando

un emprendimiento o que lo hayan estado haciendo

un tiempo. Cada socio recibe un crdito individual (el

mnimo es de $3.000 y el mximo de $14.000) que po-

dr tener crecimiento progresivo y cuya garanta es

solidaria, es decir, que para contar con el crdito es

necesario contar con la confianza y el cumplimiento

del propio grupo. El destino del crdito puede ser para

fortalecer el emprendimiento o mejorar la vivienda.

En los bancos comunales, al que cada grupo bautiza

n u e s t r a s H u e l l a s t r a b a j a d e s d e 2 0 0 7 d e s a r r o l l a n d o b a n c o s c o m u n a l e s e n b a r r i o s c a r e n c i a d o s q u e

p r o m u e v e n e l e s p r i t u e m p r e n d e d o r, l a a u t o g e s t i n y l a s o l i d a r i d a d .

con un nombre (como Madres Unidas, Progresando

Juntas, Las creativas, entre otros) a travs del tra-

bajo grupal tambin se impulsa el ahorro contina

Magdalena-. gracias a ste, el banco puede comenzar

a ofrecer crditos solidarios a vecinos y gestionarse

de manera cada vez ms autnoma. As, la cadena

de beneficiarios se va potenciando y multiplicando.

Semanalmente, un coordinador de Nuestras Huellas

acompaa las asambleas del banco comunal y a las

emprendedoras. All nunca falta el mate, la calcula-

dora, lpiz y papel y unas enormes planillas. Adems,

la organizacin brinda capacitacin en comercializa-

cin, estrategias de venta, gestin y mecanismos con-

tables, entre otros. Los resultados son impresionan-

tes; hay madres que han logrado armar un local en la

casa con su marca de ropa, o abrir un pequeo comer-

cio y no se cansan de agradecer. Agradecen ante todo

la confianza depositada en ellas. Una confianza que ni

ellas mismas tenan.

hacia una economa social y solidariaLa tasa de devolucin de los prstamos en Nuestras Hue-

llas es del 99,6% y el 95% de las beneficiarias son muje-

res. Esto habla de que una economa social y solidaria es

posible y genera oportunidades y crecimiento para miles

de mujeres y sus familias. El resultado no es slo econ-

mico; cuando las personas se vinculan solidariamente en

sus comunidades, se sienten mejor, elevan su calidad de

vida y su autonoma, dice Magdalena.

t e x t o : m a r a m u l l e n

ECONOMA SOCIAL y

Un banco comunal funciona si hay confianza entre los integrantes

vOzsolidariala

voces

Ms info:

Distritos donde estn los bancos comunales: escobar, pilar, tigre, san fernando, san isidro, malvinas argentinas, Jos c. paz, san miguel y san martn.

[email protected](5411) 5244-5089chile 1408, Don torcuato, buenos aires

fb: nuestras Huellas argentina

solidaria

22

24

nota DeL mes

25

Las une el amor de familia y el esfuerzo, la responsabilidad, el empuje y la creati-vidad. Nacieron en la misma familia, cada una estudi su carrera y en cierto momento de sus caminos la vida las volvi a unir.

Compartir un proyecto junto a alguien que nos vio

crecer, que nos conoce y quiere como somos es un

privilegio que no muchos conocen. Compartir inte-

reses con un hermano, disfrutar del tiempo compar-

tido, saber qu piensa el otro con tan slo un par de

gestos son buenas seales que pueden llegar a

significar una oportunidad de negocio y un trabajo

sumamente reconfortante. Quizs hoy es un buen

& sociast e x t o : c o n s t a n z a r o y o F o t o s : g e n t i l e z a e m P r e n d e d o r a s

C r e c i e r o n e n l a m i s m a f a m i l i a , s e c o n o c e n d e s d e s i e m p r e y h o y s e s i g u e n e l i g i e n d o p a r a c o m p a r t i r

e l m t i e r . e n e l m e s d e l a m u j e r t e p r e s e n t a m o s c i n c o h i s t o r i a s d e h e r m a n a s q u e t r a s c e n d i e r o n e l

m b i t o f a m i l i a r p a r a a s o c i a r s e y, j u n t a s , s o a r e n g r a n d e .

Hermanasl

k

*Mes de la MujerEspEcial hErmanasEmprEndEdoras

l

k

* momento para plantearlo en casa.Estas hermanas devenidas en socias han encontrado la manera de derribar cualquier obstculo para

consolidarse como fuertes grupos de trabajo. Nunca

faltarn las risas y los buenos momentos compar-

tidos, aseguran; pero tampoco los desaciertos.

Cmo es posible entonces? Todas afirman que el

amor y el respeto es lo que las une, las hace crecer y

las ayuda a reforzar ese vnculo que hoy las ve

recoger los frutos del trabajo en equipo.

Aqu, cinco grupos de hermanas que dijeron s al

desafo de emprender. Historias de mujeres con

ganas de triunfar.

dPara las hermanas Korcarz estar juntas fue siempre

la primera opcin. Para nosotras as es la vida -

exclaman-. Somos mellizas. Nacimos juntas, estu-

diamos juntas, trabajamos siete aos en el mismo

estudio y tenemos hijos de edades similares.

Nosotras nos vamos acompaando en las distintas

etapas de la vida, cuenta divertida esta dupla de

arquitectas y madres. Y fue justamente la mater-

nidad la que las inspir a crear Layette en 2013.

Nos dimos cuenta de que faltaban productos de

diseo para bebs y nos avocamos a encontrar el

equilibrio entre el diseo y la calidez de los mate-

riales nobles que la Argentina puede ofrecernos,

explican las hermanas, que a mano crean sus

propios productos, entre ellos, moiseses de fieltro,

sbanas y toallas de bamb orgnico y mantas de

algodn peruano.

Lo ms lindo y ms difcil de trabajar juntas? Poder

compartir tiempo y tener la confianza suficiente

como para poder enojarte con la otra, cuentan

entre risas las mams de Tommy y Ma.

Con la premisa de crear productos de calidad, natu-

rales y prcticos (y a buen precio!), las chicas

superan obstculos y van por ms... siempre en

equipo. Creo que el ser mellizas nos reafirma cons-

tantemente ese vnculo inexplicable que existe

entre dos personas que se complementan traba-

jando en equipo por un mismo proyecto.

Layette

Mara y Luca Korcarz

kd

26

+ info: fB: Layette - handMade in argentina

27

lk

kFieltro, algodn peruano y bamb orgnico. en layatte la materia prima es noble.

*.

28

Berni y PePi Matheu

Las hermanas Matheu comenzaron desde muy

chiquitas a transitar como un juego el camino de los

accesorios. Y hace ocho aos la idea resurgi fuerte

y tom forma hasta convertirse en Piropa, su

propia marca de accesorios que hoy encanta tanto

a adolescentes como a mujeres grandes.

Buscando hacerse su lugar en la escena del diseo

contemporneo, las Matheu fueron hacia un obje-

tivo. Y lo cumplieron. Participar en la feria Puro

Diseo en 2011 implic muchsimo esfuerzo y un

gran crecimiento. Esto nos permiti darnos cuenta

de que Piropa tena mucha proyeccin y que ambas

estbamos capacitadas para afrontar el creci-

miento. fue alentador recibir la respuesta de la

gente, y saber que bamos por el buen camino,

relata Pepi, ingeniera industrial.

Berni y Pepi viven en pases diferentes. As, desde

Miami y Buenos Aires buscan la manera de que todo

funcione. El hecho de vivir lejos nos limit un poco,

aunque en Buenos Aires nunca compartimos

espacio de trabajo -asegura Berni, que es arqui-

tecta- A la hora de disear nos empapamos de

imgenes que nos inspiran y despiertan. Por

momentos esa inspiracin llega trabajando,

probando, errando y volviendo a probar.

En ciudades distantes pero sintindose siempre

cerca, Pepi y Berni se alientan, se inspiran y acom-

paan convirtiendo el proyecto en parte esencial de

sus vidas. Realmente Piropa se volvi algo muy

importante. Cuando algo se convierte en parte de

uno mismo es muy difcil no hablar de eso. Piropa

va mucho ms all del horario laboral, comentan

entre risas estas hermanas que adoran viajar, y si

es juntas mucho mejor!.

Agradecidas a la tecnologa que las conecta y a sus

clientas por elegirlas, las chicas de Piropa encaran

este 2014 rebosantes de proyectos. Nuestra prin-

cipal idea es lanzar el e-shop, incorporar nuevas

lneas de producto y agrandar el equipo de trabajo

para poder responder a ms gente sin perder la

calidad en el producto y la calidez en el servicio.

Piropa

+ info: www.PiroPia.coM

cuando algo se convierte en parte de uno mismo es muy diFcil no hablar de eso.

29

Con un pie en Salta y otro en Buenos Aires, el

proyecto naci en 2012 desde las ganas de

emprender. Dedicadas a la educacin y al trabajo

con nios (son psiclogas, docentes y musicotera-

peutas), las cuatro hermanas Loitegui siempre

tuvieron ganas de emprender algo juntas, algo que

favoreciera al desarrollo de los chicos, y creyeron

que fomentar el juego era una manera posible de

hacerlo. As, Mariana, Lujn y Clara, desde el

showroom de Buenos Aires; y Martina, desde el

local de Salta, emprendieron la aventura de

ofrecer juguetes especialmente seleccionados

para cada edad teniendo en cuenta las habilidades

y recursos propios de cada etapa del desarrollo

infantil, concuerdan.

fabricados con diferentes materiales y haciendo un

guio al diseo vintage, se lanzaron a ofrecer una

alternativa interesante para los juegos infantiles.

Con estos juguetes deseamos hacer un aporte a la

sociedad educando chicos ms seguros, creativos e

ntegros. Verlos crecer felices es nuestra gran inspi-

racin, aseguran.

Como parte del camino recorrido, muchas fueron

las cuestiones que debieron aprender. Encarar la

contabilidad fue todo un tema explican. Con

nuestra formacin humanista tuvimos que aseso-

rarnos para llevar un buen seguimiento del negocio,

concuerdan. Y dentro de la gran familia, Haciendo

Lo ya se cuenta como un integrante ms del clan.

Trabajar juntas nos permite conocernos en un

aspecto profesional, de trabajo. Aqu se pone en

juego la toma de otro tipo de decisiones. La alegra

de los logros nos alienta, y atravesar las dificul-

tades nos une, confiesan.

Con todo un mundo an por explorar, las hermanas

Loitegui disfrutan de cada paso dado y encaran el

futuro con mucha expectativa. La verdad es que

sta es una experiencia lindsima. Nos hizo rer,

compartir, debatir criterios, ponernos de acuerdo,

aprender, ceder, motivarnos mutuamente y crecer.

Mariana, Lujn, cLara y Martina Loitegui

haciendo Lo Juguetes

+ info: fB: haciendo Lo juguetes

materiales nobles y un guio al diseo vintage

las habilidades y los recursos propios de cada

etapa del desarrollo inFantil son el motor para

pensar los juguetes.

l

k

*

30

Luca y Mara BaLLestrn

Una en Miami. Otra en Buenos Aires. A las hermanas

Ballestrn poco las intimid la distancia a la hora de

pensar un proyecto juntas.

En 2011 Luli haba dejado su trabajo de productora

en la revista Ohlala! y Mery de diseadora en

Akiabara. Y pensaron que trabajar juntas era un

excelente plan.

Unidas por el amor al diseo y la moda decidieron

empezar una web donde cada una aportara segn

su experiencia. Yo puedo seguir haciendo lo que

haca en Ohmyblog cuenta Luli . Mostrar moda,

adecuar tendencias a nuestros cuerpos y mostrar

algo de la ropa que vendamos en nuestro showroom

en cuatro ferias al ao, explica. El resultado fue un

xito. La primera feria atrajo a cientos de segui-

doras que se agolparon para comprar sus

productos. Y el desafo las tent a crecer. Despus

quisimos no slo vender ropa de otros sino sumar

algo nuestro. Y as creamos la lnea de zapatos y

carteras ciento por ciento diseada por nosotras,

relatan; y ste es un camino que hoy continan

descubriendo.

La prueba ms difcil para las Ballestrn es, sin

dudas, estar lejos. Si bien ambas ciudades nos

inspiran, nos limitan a la hora de acompaarnos y

compartir responsabilidades, afirma Mery.Por

eso, lo esencial explica Luli son los roles definidos

y el dilogo sincero; aclara los malos entendidos y

nos ayuda a avanzar ms libres y a la vez ms

unidas, enfatiza.

Disfrutando de su presente, que llega con la novedad

del e-shop a la web, Luli piensa el balance y confiesa:

Trabajar juntas es un regalo. Nos tratamos con

mucha sinceridad, mucho amor y una confianza infi-

nita. Sabemos que tenemos que decir lo que nos

gusta y lo que nos molesta de la otra, y que nunca

pero nunca est en juego nuestra relacin. Antes de

cualquier negocio est la hermandad!.

+ info: www.LuLiB.coM.ar

Luli B.lovelythings la lnea de carteras

y zapatos es creacin 100% propia

k*

l

31

+ info: www.LuLiB.coM.ar

LoLa, agus y Paz caradonti

Divertidas, emprendedoras y creativas, hablan en

su mesa y desde afuera puede notarse ese hilo invi-

sible que las une. As son ellas.

Paz, Agus y Lola, decoradora, abogada y sociloga,

encontraron que era posible aunar las fuerzas y

volverse una empresa. Hoy, & ofrece servicios de

ambientacin de eventos sociales y corporativos,

de interiores y direccin de arte.

En su estudio de Barrio Norte, las hermanas

Caradonti trabajan con el objetivo de generar ideas

originales en las que inspirarse, siempre alentadas

por la familia y su mam, a quien llaman su musa

inspiradora. La familia est siempre presente; los

maridos, los hijos... As que podemos decir que la

empresa es 100% familiar con todo lo bueno y lo

malo. Tenemos un gran equipo, sostienen diver-

tidas. A la hora de profesionalizarnos le pedimos a

un coach algunas herramientas para trabajar juntas

y ordenadas, optimizar los recursos y lograr resul-

tados mejores y ms creativos, resumen.

Apasionadas por su trabajo, todas disfrutan los

diversos procesos dentro de cada proyecto y

cuentan que lo genial de la relacin es que nos

complementamos en todo. Cada cual conoce sus

fortalezas y debilidades. As que aprovechamos esto

para potenciarnos, explican.

Ms all de la familia y el trabajo, Agus, Lola y Paz

comparten adems sus gustos. Y cuando cuentan

sobre su rutina explican divertidas: Hace un tiempo

la PyME nos paga una profesora de yoga y un

personal trainer. As que solemos cortar e irnos a los

bosques de Palermo a meditar o a correr. Lo que se

dice, un verdadero trabajo en equipo.

l& BuenosAires

+ info: www.andBuenosaires.coM.ar lk

*

las hermanas caradonti trabajan con el objetivo de generar ideas originales en las que inspirarse, siempre alentadas por la Familia.

32

moDa

e l v e r a n o t a r d a e n d e s p e d i r s e y p o r u n p a r d e m e s e s

m s l a s te m p e r a t u r a s s e g u i r n s i e n d o a l ta s . a i re l i b re ,

r o p a f r e s c a y t o n a l i d a d e s a l e g r e s . U n a p r o p u e s t a

p u e r ta s a f u e r a .

p r o d u c c i n : m a r i n a s a l i n a s - m i l a g r o s l a n u s s e

F o t o s : r o s a r i o l a n u s s e

wild y free

34

Flor, remera y cinturn (keep indie). Tesi, remera y pollera (Las Majas), y cinturn bordado (keep indie).en la otra pgina, Flor, camisa (Las Majas), chaleco (keep indie) y short-pollera (Maggie May).

1 aire libre 3

35

Tesi, remera azul (Las Majas), short (Maggie May), cartera (keep indie).Flor, remera y cinturn (keep indie), y short (Maggie May). las dos, alpargatas (Huitru).

1 la tropilla 3

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Tesi, remera y short (Las Majas), y chaleco (keep indie).

1 Al natural 3

38

Tesi, remera (Las Majas), short (Maggie May).Flor, remera y short (Las Majas).

1 EN EL MUELLE 3

39

L A S M A j A S

avda. Santa mara 6365

CC. Santa mara de tigre.

local 13.

[email protected]

FB las majas tigre

K E E P I N D I E

avda. Santa mara 6365

CC. Santa mara de tigre.

local 14.

www.keepindiestore.com

FB keepindie

M A g g I E M A y

luis mara Campos 1001, Capital

[email protected]

FB maggie may

1 contactos 3

40

H U I T R U

Capdevila 3187, Capital

4541-4118

[email protected]

www.huitru.com

Tesi, tnica (Maggie May) y chaleco (keep indie).Flor, vestido y camisa (Las Majas).

42

t e x t o : J u a n P a B l o P i z a r r o i l u s t r a c i n : n i c o l s B o l a s i n i

NOS VOLVIMOS

pipones pipones

cada vez que salgo a la ruta y manejo por zonas rurales me acuerdo de ese da.Me haba ido de vacaciones al campo de unos amigos. Mechando alguna que otra siesta en hamaca paraguaya, fueron tres semanas de meter disciplinas de todo tipo, entre las cuales

despuntar el vicio dndole a la redonda era la de mejor rating, por

afano. Maratnicos cuatro contra cuatro le ponan el moo a verda-

deras tardes de antologa.

El casero del campo, un enfermo del balompi que nos miraba jugar

desde lejos, cay un da con una emocin incontrolable y nos dijo que nos

haba anotado en el torneo anual de su pueblo, que quedaba a pocos

kilmetros de donde estbamos. Agarramos viaje sin dudarlo.

El pueblo era de lo ms pintoresco, un pueblo de primera (porque si

pons segunda te pass). Ese da nos encontramos con una fiesta. La

gente se haba amontonado en el predio, que consista en una cancha

natural -potrero si los hay- delimitada por eucaliptos gigantes que

daban la sensacin de tribunas repletas. folclore al mango, bailes

improvisados y mate a rabiar a la sombra de los rboles.

fue pisar el predio y sentir como facones en la espalda un sinfn de

miradas que nos hicieron sentir bien visitantes. Encima camos todos con

timbos relucientes que se daban de patadas con el calzado oficial de la

competencia: las alpargatas.

Cuando no sabamos para dnde enfilar, el casero se nos arrim con el

organizador del torneo, un personaje que pareca sacado de un cuadro

de Molina Campos. Nos mand a la cancha enseguida, advirtindonos

que bamos contra los ltimos campeones. Lindo debut.

Lo que jugaban los rivales era una cosa de locos. Nos pegaron un baile de

novela pero el ftbol tiene esas cosas. El partido se mora y los tipos no

podan vulnerar a nuestro arquero, que sacaba todo lo que le tiraban. Y

para colmo, en uno de los tantos despejes desesperados de nuestra

defensa, la bocha se subi a una especie de viento huracanado, vol

furiosa y se col por encima del arquero rival, que se haba adelantado

porque ya echaba races de lo aburrido que estaba. El gol gener un

silencio de velorio. Los porteos le ganaban al ltimo campen. El refer

alarg el partido todo lo que pudo hasta que tuvo que bajarle la persiana

porque el torneo tena que seguir.

No haba margen para el festejo porque nos coman crudos. Salimos

silbando bajo y esperamos nuestro siguiente compromiso casi metidos en

nuestra camioneta. Los dos partidos restantes los empatamos y pasamos

a la segunda ronda, que largaba despus del almuerzo.

En el intervalo, el casero nos invit a su casa para picar algo y reponer

fuerzas, segn sus propias palabras. Saba de nuestra debilidad por la

actividad fsica mandibular y encontr all la oportunidad perfecta para

enderezar el rumbo de una jornada que poda terminar mal para todos.

Arrancamos con empanaditas varias, fiambres y choclos, todo en

cantidades industriales y regado con un tinto en damajuana que

rajaba la tierra. Al toque llegaron las achuras y ms tinto porque ese

vaso se nos muere de tristeza. Como no queramos ms ofensas, a

nada le hacamos asco.

Con el ltimo bocado todava en el buche, se nos apareci el organi-

zador y nos dio cinco minutos para volver a la cancha. El sorteo hizo

que nos tocara nuevamente contra el ltimo campen. Y cuando pareca

que nuestro organismo ya no soportara la ingesta de sustancia de

ningn tipo, nos comimos seis pepas que pudieron ser muchas ms.

fin de la jornada y todos contentos, sobre todo el casero, que en algn

momento temi no poder volver a pisar su pueblo.

m E p a S a

te pasa

La ventana

43

NOS VOLVIMOS

pipones pipones

salta, una provincia pintada por la historia. Ya al llegar al aeropuerto nos ponemos en contacto con el caudillo ms importante de la regin: gemes, aquel que contuvo la frontera norte del pas

contra los espaoles mientras San Martn y

Belgrano seguan luchando por la independencia.

En el interior lo elogian an ms porque reivindic

a los gauchos, que formaron sus tropas. Su

nombre se encuentra presente en calles, plazas y

edificios por toda Salta.

Los paisajes de la provincia cambian en cada

curva de las autopistas y rutas, pasando por los

colores rojos, verdes, marrones y amarillos. La

ciudad, a pesar de ser una de las ms impor-

tantes del pas, tiene un ritmo ms tranquilo que

Buenos Aires, menos ruido y un estilo ms colo-

nial. Las casas son de un solo piso, con calles y

veredas angostas. El aire de montaa -la ciudad

est ubicada a 900 m sobre el nivel del mar-,

hace que uno se mimetice con el ambiente y

empiece, casi, a caminar ms lento.

Por el centroLa Plaza 9 de Julio, la principal de la capital, es el

paseo obligado para conocer la historia y la

cultura de Salta. Ah se encuentran muchos

destinos tursticos de la ciudad: la Catedral

Baslica de Salta construida en 1858, el Museo de

Arqueologa de Alta Montaa (donde estn las

r E C O r r I E n D O

salta s a l t a l a l i n d a , e l t e r c e r d e s t i n o d e l a r u t a

e i d i c o . C o m p a r t i m o s n u e s t r a b i t c o r a d e v i a -

j e p o r u n a p r o v i n c i a p i n t o r e s c a c o m o p o c a s .

C o n o c l o q u e p o d s h a c e r p a r a d i s f r u t a r t u

p r x i m a v i s i t a d e l a m e j o r m a n e r a p o s i b l e .

t e x t o : f l o r e n c i a B l u t h g e n

F o t o s : l o u r d e s g a r c a t r a v e r s o

44

La ventana

45

Camino a Cachi: Recta del T inT in


46

Serrat, nos coment orgulloso su encargado.

El restaurante funciona hace ms de veinte aos

como tal. Antes, sola ser un taller de la Estancia

del Alto Molino. Su dueo le compr el edificio a

su to porque amaba ir a jugar a su patio interno

cuando era chico. Ahora, no quiere que cambie

nada. Tan antiguo es el adobe que las paredes se

pintan al agua. No hacen publicidad, ni siquiera

tienen pgina de Internet porque quieren que

conserve la esencia saltea que lo caracteriza.

Se puede reservar (recomendado si vas en

temporada alta), pero es slo para un porcen-

taje del lugar. El resto queda libre para los que

vayan llegando. Un dato importante: se paga

en efectivo.

subirse al autoHay millones de actividades para hacer en Salta,

en sus alrededores y ms lejos tambin. Una de

las que les recomendamos, y que queda bastante

cerca, es ir a San Lorenzo. Es una de las zonas

residenciales de la provincia. Adems de que

caminar por ah, o recorrerlo en auto, es asom-

broso por el paisaje verde y montaoso, te suge-

rimos que subas a la quebrada. Pods comer en

el restaurante El Duende de la Quebrada,

comprar artesanas, hacer el circuito de cami-

nata por la Reserva Natural o salir de cabalgata.

Adems, de bajada, pods visitar El Castillo de

San Lorenzo, un hotel en plena Pre-Cordillera de

los Andes, donde el nico sonido que vas a escu-

char es el de los pjaros.

Si te divierten los deportes extremos, no dejes de

ir al Dique Cabra Corral, a 65 kilmetros de Salta

Capital. Podrs hacer rafting, pesca, bungee

jumping, tirolesa, rappel y paseo en motos de

agua, entre otros.

Desde la Capital salen excursiones a Cachi,

Cafayate (presten atencin al camino), Salinas

g r a n d e s , H u m a h u a c a ( p a s a n d o p o r

Purmamarca y Tilcara), Iruya y muchos otros

pueblos pintorescos.

Un recorrido que no queremos dejar de mencionar

es la Ruta del Vino, ubicada en los Valles

Calchaques. Atraviesa pintorescos lugares como

Cafayate, Cachi y Molinos. Una de las tantas

bodegas para conocer es la de colom, ubicada

en la Ruta Provincial N 53, en Molinos, famosa

por sus excelentes vinos, las vistas al Nevado

Eterno de Cachi y el Museo James Turrell, que

pertenece a The Hess Art Collection. El museo est

dedicado a la luz y al espacio y, durante la visita,

se vive una experiencia sensorial emocionante

por los que transmiten las obras, y por el marco

natural que rodea al museo.

tres momias incas encontradas en la montaa) y

el Museo Histrico del Norte, que supo ser la

Casa de gobierno de 1821 a 1880. Adems, pods

disfrutar de unas tpicas empanadas salteas en

cualquiera de los bares que se encuentran

rodeando la plaza.

En una de sus esquinas, se encuentra el hotel

ms tradicional del Noroeste Argentino, decla-

rado Monumento Histrico Nacional: el Hotel

salta. Cuenta con 99 habitaciones, desayuno

buffet, room service, bussines center, estaciona-

miento, pileta, spa y un gimnasio. Es ideal para

poder conocer Salta a pie y poder sentir ms de

cerca el destino. A tan slo cuatro cuadras queda

la Baslica Menor y el Convento San francisco,

Monumento Histrico Nacional desde 1941.

Adems, pods salir caminando a conocer la

calle Balcarce de noche, o los sbados y

domingos por la maana como zona de exposi-

cin de artesanas. Tiene la ubicacin ideal para

caminar y perderse por la ciudad y encontrar tu

rincn preferido.

A dos cuadras del hotel, se encuentra el restau-

rante el solar del convento, un lugar elegido por

muchos locales para degustar un rico plato

regional o un buen asado. La atencin es impe-

cable. Nos recibieron con una copa de cham-

pagne, gesto distintivo del lugar, mientras

pensbamos qu elegir para comer. Su caballito

de batalla es el lomo a la pimienta, pero reco-

mendamos todos los platos que estn hechos

con lomo. Los fines de semana se llena. Tiene

capacidad para 140 personas. Les recomen-

damos reservar su lugar antes, especialmente si

van en Semana Santa o el Da de la Madre. Los

platos van desde $38 a $140. Es un lugar que ha

logrado fidelizar a sus clientes por la atencin

personalizada que brindan y el clido clima que

se vive ah dentro.

un lugar bien salteoLa casona del Molino queda a tan slo cinco

minutos en auto del centro de la ciudad. La

comida es regional y de parrilla, pero sa no es la

razn por la que la gente local va desde las

nueve de la noche a esta casa de ms de 250

aos. Todos los das, hasta las 4 de la maana,

los jvenes y no tan jvenes se juntan a guita-

rrear, a recitar versos, a bailar y a pasarla bien.

Sus cinco cuartos con paredes de colores dife-

rentes y su patio interno renen familias, parejas,

amigos, poetas, msicos y bohemios en sus 250

cubiertos. No hay nada establecido, cada noche

es diferente porque la msica surge de los

mismos comensales. Incluso una vez comi ac

El pueblito de Iruya

AGrAdeceMOs A:

Hotel salta

Buenos Aires N1

Tel: (0387) 4267500

el solar del convento

Caseros N444

Tel: (0387) 4215124

La casona del Molino

Luis Burela N1 (Caseros 2500)

Tel: (0387) 4342835

estancia y Bodegas colom

Tel: (03868) 494200

Alquiler Auto

Remises NOA

Tucumn 687, Salta

(0387) 4236464

La casona del molino

Solar del Convento

47

48

La Hacienda de Molinos se estableci en el siglo XVIII, por mandatos reales, sobre una antigua casona, residencia del ltimo gobernador de Salta, Don Nicols Svero de Isasmendi. Hoy la estancia ha sido restaurada para acomodar turistas en

sus dieciocho habitaciones, pero manteniendo la esen-

cia y los rasgos de la poca colonial.

El pueblo debe su nombre al hecho de que all era donde

antiguamente se molan los granos en molinos, y sola

formar parte del Camino del Inca, un camino militar y

de transmisin cultural que bajaba de la Puna por

Potrero de Payogasta, al norte de Calchaqu, y pasaba

por Molinos para llegar a Chile por Luracato. En la

poca de la colonia y de los primeros aos de indepen-

dencia, el paso a Chile era sumamente importante para

el intercambio de bienes.

Las casas antiguas que forman este pequeo pueblo

-conocido para los que recorren la ruta del vino del

Noroeste argentino, pero desconocido para muchos

otros-, tienen muchas puertas y pocas ventanas, ya que

no se fabricaba el vidrio en el momento de su construc-

cin. Las paredes son de adobe y los techos estn hechos

de un material muy similar que se seca al sol. Es por eso

que cuando llueve se chorrea el techo, manchando las

U n l U g a re s c o n d i d o

eN la ruta 40

C a m i n o a C a c h i d e s d e C a f a y a t e , e n s a l t a , u n o s e

encuentra casi de casualidad con molinos, un pequeo

pueblo que no tiene ms de diez manzanas. all queda la

h i s t r i c a H a c i e n d a d e m o l i n o s . s u t r a n q u i l i d a d y

especial contacto con la naturaleza hacen de este hotel

un sitio inolvidable.

t e x t o : f l o r e n c i a B l u t h g e n

F o t o s : l o u r d e s g a r c a t r a v e r s o

f l o r e n c i a B l u t h g e n

*

*

La ventana

49


50

paredes y generando una vista particular y nica (de

todos modos, llueve solamente 3 4 veces al ao; 200

milmetros en total).

La capilla ha sido consagrada Monumento Histrico

Nacional, y tiene la particularidad de ubicarse en la

parte baja del pueblo, a diferencia de la mayora de los

pueblos del interior del pas, donde la iglesia est en la

zona ms alta. Esto se debe a que las crecientes de los

ros fueron cubriendo la zona donde originalmente se

encontraba el poblado, y hubo que trasladarlo; la capilla

qued en su sitio original.

Aires colonialesHacienda de Molinos tiene ese peculiar aire colonial con

sus patios internos, gruesos muros de adobe, rejas de

hierro, paredes blancas y puertas de madera pintadas

de verde. La vista es increble. Desde cualquier rincn de

la hacienda se pueden apreciar los cerros que forman la

Precordillera de los Andes. La pileta, incluso, est estra-

tgicamente ubicada para poder relajarse y disfrutar la

tranquilidad que generan esas vistas.

La poca en la que la estancia recibe ms visitas es

durante el mes de enero y Semana Santa (con turistas

mayormente argentinos) y en los meses de octubre y

noviembre (con turistas extranjeros).

Una de las actividades para hacer mientras uno se aloja

en la estancia es recorrer a caballo los alrededores. Un

camino bordeando el ro y el arrastre de la cordillera

-las lomas que se formaron de piedras y arcilla cuando

surgi la cordillera-, lo transportan a uno a un sitio de

paz y de desconexin del ajetreo de la ciudad. Su gua,

Miguel, conoce cada rincn del sendero y toda su flora y

fauna por haber vivido tanto tiempo con la naturaleza, y

completa el paseo con datos curiosos (como, por

ejemplo, que los indios solan llamar a cada rbol por su

nombre, excepto al algarrobo que lo llamaban, simple-

mente, rbol). Por su parte, la comida regional que se

ofrece ayuda a otorgar esa sensacin de estar en un

pueblo perdido en el tiempo.

Pero el factor que sin dudas genera que uno quiera

volver a ese mgico lugar es la amabilidad con la que lo

tratan, como si uno fuese de la realeza. Definitivamente,

un lugar para recomendar.

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Buenos aires: (5411) 4963-1110 salta: (5438684) 94094 / 9494 4 [email protected] | w w w . h a c i e n d a d e M o l i n o s . c o M . a r

52

Recreativot e x t o : m a r a J o s c a m P o s a r B u l

Nueve de cada diez personas aseguran amar el chocolate,

el dcimo, miente repite la frase popular. El chocolate es

uno de los grandes placeres de la vida y, adems de ser

delicioso, diversas investigaciones han reconocido mlti-

ples beneficios en su consumo.La chocolatera frantom

cuenta aquello que nadie sabe, pero todos disfrutan:

Antioxidante natural y fuente de minerales: el chocolate

contiene ms antioxidantes que el t verde y previene

algunos tipos de cncer y enfermedades del corazn.

Adems, contiene minerales que son esenciales para el

buen desempeo de funciones orgnicas como el creci-

miento y el transporte de oxgeno en la sangre.

Prevencin de la diabetes y paz al corazn: los flavonoides

del cacao aumentan la produccin de xido ntrico, ste

ayuda a controlar los niveles de insulina en sangre y, por lo

tanto, a prevenir la diabetes. El cacao tambin contribuye

a la disminucin de la presin sangunea mediante la flexi-

bilidad de venas y arterias.

el alimento del descanso: activa la zona del cerebro del

relax y placer, favoreciendo la irrigacin sangunea.

salud cerebral: el cacao mejora la memoria y protege las

clulas neuronales del dao producido por sucesos trau-

mticos, como pueden ser derrames o apopleja cerebral.

Genera felicidad: el cacao posee aminocidos que favo-

recen la produccin de serotonina, un neurotransmisor que

lleva a una seal nerviosa que produce felicidad. Tambin

cuentan con feniletilamina, compuesto que activa recep-

tores cerebrales que producen placer.

Listo. Ya tens cinco razones para disfrutar con tranqui-

lidad de un rico chocolate.

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entretenimiento para eventos sociales: historias que generan risa, sorpresa,

nostalgia y alegra; cortas, interactivas y de alto impacto.

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Comer ChoColate haCe BieN

A P P R E C O M E N D A D A

I M O T I O N H D

CATA DE VINOSSOLIDARIAfundacin Temaikn junto a Bodegas Nieto Senetiner presentan una original

velada gastronmica y solidaria en el Acuario del Bioparque. Cundo? el mir-

coles 19 de marzo a las 20 hs. Se trata de un evento de recaudacin a beneficio de

las visitas educativas al Bioparque para personas con discapacidad, que

contar con el acompaamiento de la sinfona de cuerdas Strauss Musik. Una

experiencia gastronmica y solidaria en un entorno nico rodeado por diversas

especies ocenicas.

inscripciones en www.temaiken.org.ar (cupos limitados)

M i p r i M e r v i d e o * * * * * * * * * * * *

59 es el puesto que ocup la argentina en

la evaluacin de matemtica.

388 es el puntaje que sac la argentina.

La mejor nota la obtuvo shangai, 613.

r e s u l t a d o s d e l l t i m o e x a m e n p i s a [ p a r t i c i p a r o n 6 5 n a c i o n e s ]

>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>

54

t e x t o : a g u s t n s e i J a s

F o t o s a c o l o r : e y ! c o l e c t i v o g r f i c o

HidroxiapatitaLunitadra.

entrevista

55

en 1992, mientras preparaba una obra en el Teatro san martn, el dr. Jos Pelluchi se vio obligado, por falta de tiempo, a ensayar su papel mientras haca guardias en el hospital. Casi por casualidad, descubri que quienes estaban internados empezaban a mostrar ciertas mejoras al presenciar sus actuaciones espontneas. as comenz a interiorizarse en el tema y finalmente adopt el gnero teatral del payaso para abordar a las personas enfermas, pues es una tcnica que al sumar en la dinmica al espectador, permite demoler fcilmente la denominada cuarta pared del teatro, ese muro invisible que siempre divide el escenario de las butacas. el paciente pasa a ocupar el lugar de un produciente, alguien que produce cosas, incluso pese a la enfermedad que pueda estar padeciendo. aos ms tarde, Jos fundara los Payamdicos, un grupo hoy compuesto por ms de dos mil personas.

La HisToriade Los PaYamdiCos

s a l u d y r i s a s . o l a m i s m a c o s a . U n a v o c a c i n

q u e i n v i t a a b u s c a r h a c e r b i e n a l a l m a d e s d e

l o q u e a l a l m a m e j o r l e h a c e : d i v e r t i r s e . m e r -

c e d e s e s u n p o c o m d i c a y u n p o c o p a y a s o .

o l a m i s m a c o s a .

Por aqu, unas risas espontneas, agudas y libertarias, tentadas por la espontaneidad, provocadas por un plumazo al espritu, desafiantes ante la ms fctica realidad. Risas de nios que fluyen y

se aduean del espacio. Invitan a asomarse, a

descubrir quin las est fogareando, incenti-

vando a tomar posesin del destino. Risas y ms

risas. Ms all, un brazo paralizado como conse-

cuencia de un ACV, amalgamado a una cama de

hospital, una pieza inutilizable hasta el momento,

unida al cuerpo de un hombre mayor. Un brazo

que mgicamente se eleva ante el asombro de

quienes lo han visto tieso como un roble, en un

acto reflejo inentendible, para recibir con un

apretn de mano a la visitante que parece salida

de una caricatura colorida, con un nombre un

poco extravagante y una enorme nariz de payaso.

Alrededor, decenas de personas con nombres,

apellidos e historias, riendo, despojndose

lentamente de sus propias capturas, librndose

durante un lapso del dolor y la angustia. La risa

como gran escape, elevada al rango medicinal;

la risa como un guio, un salvoconducto para

recuperar lo que an funciona dentro, en ese

lugarcito desde donde la vida fluye. Y entonces,

la mueca disparatada de la Dra. Lunita

Hidroxiapatita, una seorita que acusa cinco mil

suspiros de edad cuando alguien intenta sacarle

a suerte o verdad su identidad ms reservada.

Como los superhroes de antao, Lunita tiene un

lter ego que desde muy pequea supo que

quera hacer algo con su vida que le permitiera

provocar un cambio real en la sociedad. Un

sueo ambicioso pero no imposible.

detrs del maquillajeMercedes Bertuzzi tiene 25 aos pero aparenta

18, es menudita y de voz alflautada; cada tantas

palabras emite una risita algo convulsa, como

un tic instintivo con el que Lunita da crdito de

su presencia desde adentro. Quien la cruce por la

calle a Mercedes, jams sospechar que es ella

q u i e n s e c a l z a e l v e s t u a r i o d e l a D ra .

Hidroxiapatita para salir a hacer el bien, al igual

que lo haran Sperman o Batman, pero sin

contar con ms enemigos que aqul que los

payamdicos llaman la captura emocional: ese

sentimiento que aterra a las personas, que no les

permite ver la salida.

Al terminar sus estudios secundarios, Mercedes

baraj varias posibi l idades: Psicologa,

Sociologa, Trabajo Social o Medicina. Supuso

que poda abordar la ltima de estas opciones

desde un lado bien humano. Entonces se apunt

en Medicina.

En su segundo ao, en 2008, al ver que poda

manejar los hilos, se inscribi en la escuela de

Arte y salud, un espacio que haba sido creado

por el Dr. Jos Pelluchi, el fundador de los

Payamdicos, una asociacin civil creada en

2002 con la misin de contribuir a la salud

emocional del paciente hospitalizado.

Por su parte, Mercedes encontr en el taller de

teatro experimental la faceta ms humana de la

Medicina; estaba en el camino indicado que la

llevara hacia el objetivo de su vida: provocar

un cambio real en la sociedad.

Luego de recibir su formacin paya, hoy forma

parte del equipo de Payamdicos. Es la respon-

sable de prensa, es formadora de futuros payas y

tiene la responsabilidad de guiar a los ingre-

santes en la creacin de sus payanombres, un

hecho trascendental. Cada uno tiene un nombre

nico, compuesto por un nombre de pila y un

apellido con claras connotaciones del mundo de

la Medicina, como por ejemplo: el Dr. Nicasio

Potasio o la Dra. Valentina Vitamina. Para ello,

realizan un censo online en el que llevan un

registro exhaustivo de altas y bajas de payam-

dicos y de nombres asignados.

etapasEl camino que recorren los payamdicos est

dividido en tres tiempos. En el Taller de

Payateatralidad descubren, a lo largo de tres

meses, el payaso que vive en todos nosotros, ese

sujeto tierno que le busca un nuevo sentido a las

palabras y otra funcionalidad a los objetos. Es en

ese proceso que crean su vestuario, eso que

Tato Bores llamaba el mueco y que no es otra

cosa que el personaje. Luego debern tomar un

curso Terico de un mes, en el que aprendern

desde manejo hospitalario hasta normas de

bioseguridad, conocimientos sobre aislamientos

e incluso Psicologa que aborde temas de

traumas y estrs.

Luego comienzan las Payantas, o sea, enfren-

tarse en las trincheras con los producientes, el

pblico, formado por personas que estn invi-

tadas a producir un cambio desde su parte sana,

ya sea en un hospital como en la calle o en una

villa, porque los payamdicos actan en diversos

espacios de la sociedad. La idea es sacar a las

personas del estrs o la frustracin de lo coti-

diano, de sus capturas. Es llevar salud in situ: en

todos los sitios hay gente esperando una sonrisa.

La payanta es como mnimo de seis meses. No

creen en la supervisin como si se tratase de una

sper visin, del poder de alguien que puede

ver lo que otros no, sino que comparten mensual-

mente una payagrafa (trmino que deviene

del Psicoanlisis), un encuentro coordinado por

un externo.

La Dra. Lunita Hidroxiapatita pertenece, vive y

respira el mundo de los payamdicos, pero al

ser un puesto honorario por el que no percibe

dinero alguno, se pone tambin el ambo de la

Dr. Peluzzi para ejercer la profesin. Estas dos

mujeres no se cruzan, aunque hay mucho de

una en la otra, se potencian para robarse

mutuamente lo mejor de cada personalidad.

Mercedes sabe que Lunita se retirar con ella el

da que decida colgar el estetoscopio, ni un da

antes; aunque quizs, puede que lo haga un da

despus, como para jubilarse con el sonido de

las risas en su memoria.

56

www.eidico.com.arFacebook: eidico | Twitter: @eidico | LinkedIn: company/eidico | Blog: eidico.wordpress.com

Los valores expresados en esta revista resultan de estimaciones realizadas siguiendo los ndices del mer-

cado al momento del lanzamiento del proyecto. Por lo tanto no pueden ser garantizados.

20

16mil

72

34mil+ de + de

Aos trAnsformAndo

reAlidAdes de viviendA e

inversin

emprendimientos

desArrollAdos con el

sistemA cooperAtivo

HectreAs desArrollAdAs

en lA ArgentinA y en el

exterior

UnidAdes sUscriptAs, entre

lotes, cAsAs y mdUlos

de inversin

57

Nuestras oficiNas:

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las empresas se dan cuenta de que los empleados no son recursos sino, su mejor fortaleza, sus primeros clientes y sus aliados. Buscar su desarrollo es la clave para crecer como empresa.

+

72

84

70

62

S o m o S u n a e m p r e S a p r i va d a d e

i n v e r S i o n e S e n e c o n o m a r e a l

eSpecial:

recurSoS HumanoS vS. deSarrollo Humano

66 68Desarrollar al mximo el potencial Cmo es la gestin del desarrollo humano en Eidico? Descubrilo en esta entrevista.

mismo nombre, mismo escuDo

Colegios que abren una segunda sede en las nuevas zonas en desarrollo.

al frente De san sebastin

Testimonio de dos de los responsables de un megaemprendimiento que ya lanz su quinta etapa.

lo que la escuela no ensea

Los nuevos desafos del mundo laboral presentan temas que el colegio an no aborda.

70 84

PG.

PG.

PG.

PG.

58

Un conjunto de aportes

permite acceder a una

vivienda, tener un lugar

de vacaciones, invertir en

agro, turismo o proyectos

comerciales.

MODELO

:: Nuestros emprendimientos

Paso a Paso BArrioS AL coSTo

AGRO FinCas DE LorETo > Corrientes

ForEsTaCin - Garav > Corrientes

ForEsTaCin - san anTonio > Corrientes

ForEsTaCin - san viCEnTE > Corrientes

GanaDEra - CuChi Pozo > salta

CarmELo GoLF > uruguay

CTro. Com. sTa. ma. DE TiGrE > Tigre

PasEo DEL FuEGo > ushuaia

san maTEo > Pilar

inveRsiOnes

Casas DE sanTa mara i > Tigre

Casas DE sanTa mara ii > Tigre

Casas DE sanTa mara iii > Tigre

Casas DE sanTa mara iv > Tigre

Casas DE san PaTriCio > Tigre

Casas DEL EsTE > Pilar

cAsAs

PAtAGOniA

3 barrios privados

2 hoteles

1 shopping

cuyO

6 barrios privados

1 hotel

nORte

3 barrios privados

1 emprendimiento de agro

centRO

40 barrios privados

1 hotel

6 emprendimientos con casas

MesOPOtAMiA

4 emprendimientos de agro

1 barrio privado aLTamira > Tigre arEnas DEL sur > mar del Plata

BarranCas DE san BEniTo > Chapadmalal

BuEnos airEs viLLaGE > Bella vista

BELGrano CounTry CLuB > mendoza

ChaCras DE La TriniDaD > Cauelas

ChaCras DE sanTa mara > salta

CosTa EsmEraLDa > Pdo. de la Costa

CorraL DE PiEDra > mendoza

DormiEs sanTa BrBara > Gral. Pacheco

EL aDuar > zrate

EL Durazno > Delta Tigre

EL EnCuEnTro > Benavdez

EsTanCia smiThFiELD > zrate

EsTrELLa FEDEraL > ramallo

EsTanCia miraLEjos > s. m. de los andes

haras sanTa mara > Escobar

La horquETa DE EChEvErra > Canning

La maTa > Tandil

La mErCED > Baha Blanca

La rEsErva > s. m. de los andes

miraLaGo DE PoTrEriLLos > mendoza

nTra. sra. DE La CarroDiLLa > mendoza

nTra. sra. DEL rosario > mendoza

PaLos vErDEs > rosario

PiLar DEL EsTE > Pilar

sanTa ana > villa nueva

san aGusTn > villa nueva

san BEniTo > villa nueva

san EsTEBan > Chubut

san FranCisCo > villa nueva

san GaBriEL > villa nueva

san iGnaCio > junn

san isiDro LaBraDor > villa nueva

san juan > villa nueva

san juan DE Los oLivos > san juan

san LorEnzo DE Los zarzos > salta

san marCo > villa nueva

san maTas > maschwitz

san raFaEL > villa nueva

san sEBasTin > Pilar

sanTo Toms > Pilar

san PaBLo > Pilar

sanTa BrBara > Gral. Pacheco

sanTa CaTaLina > villa nueva

sanTa CLara > villa nueva

sanTa CECiLia > Posadas

sanTa ins > Canning

sanTa juana > Canning

sanTa mara DE La aGuaDa > salta

sanTa mara DE TiGrE > Tigre

sanTa TErEsa > villa nueva

vaLLEsConDiDo > s. m. de los andes

BARRiOs

[ 1 ] necesidad insatisfecha

[ 2 ] Eleccin de la tierra

[ 3 ] Definicin y presupuesto

[ 4 ] suscripcin al costo

[ 5 ] realizacin de obras

[ 6 ] Barrio terminado

[ 1 ] identificacin de oportunidades

[ 2 ] anlisis de la inversin

[ 3 ] Propuesta

[ 4 ] suscripcin

[ 5 ] Desarrollo

[ 6 ] renta y revalorizacin del capital

Paso a Paso iNVerSioNeS LA UNiN hAce LA fUerzA

HOteLes CaBaas Baha Cauqun > ushuaia

Los CauquEnEs > ushuaia

BuEnos airEs TanGo > Buenos aires

vaLLEsConDiDo > s. m. de los andes

san PEDro viEjo i y ii > Crdoba

LorD BaLFour > miami, EE.uu.

BrBara En TamarinDo > Costa rica

59

Habla Eidico

Una empresa est formada por personas, cada per-

sona tiene sus particularidades, y es fuente de una

creatividad nica. Poner esa creatividad al servicio

de la organizacin a la que uno pertenece asegu-

raun trabajo sobresaliente en trminos de resulta-

dos, y una vida feliz, porque usar la inteligencia y la

voluntad en un trabajo garantiza la satisfaccin de

sentirse til, y si a esto le sumamos adems la ven-

taja de agregar al propio trabajo nuestra esencia

nica e irrepetible, sin duda la satisfaccin se con-

vierte en felicidad.

en esta edicin presentamos un especial de desa-

rrollo humano, un trmino que se alimenta de lo

que en las empresas suele llamarse recursos hu-

manos, pero que lo exalta y perfecciona. en eidico, y

cada vez en ms organizaciones, proponemos el tra-

bajo por objetivos, orientado a resultados. Porque

confiamos en la capacidad de cada uno de repartirse

el trabajo como le resulte ms prctico.

Ver los puestos de trabajo como un listado de ca-

ractersticas a las que una persona debe adaptar-

se suena pobre frente a su opuesto: considerar a

una persona con sus mil caractersticas como una

posibilidad de enriquecer un cargo, de dotarlo de

caractersticas nicas, de profundizar su sentido y

de ampliar cualquier lmite impuesto de antemano.

No tener miedo a la creatividad, dejarla salir, de-

jarla transformar pero, por sobre todo, comunicar

su existencia. Porque el desafo tambin est en

dar a conocer eso que para muchos es un secreto:

cada persona es nica. entonces, cuando dejamos

de hablar en trminos de utilidad/inutilidad, y so-

mos conscientes de la riqueza humana, particular,

irrepetible en cada uno, vemos en ese conjunto de

personas que integran una organizacin una mina

de oro. Y cuando se busca extraer minerales de una

cueva lo primero a lo que uno se enfrenta es a la os-

curidad, el tiempo ayuda a construir caminos, ilu-

minar el lugar e ir descubriendo qu extraer de cada

sitio. con el desarrollo humano sucede algo similar,

porque requiere un trabajo de bsqueda intenso

con dos caras: por un lado, se trata de acompaar a

la persona en el autoconocimiento, en el descubri-

miento de sus reas de inters y de sus fortalezas,

para saber qu es lo que la motivar y lo que sumar

a su puesto; y por otro, tiene que ver con lo que la

persona conoce de s y confa en que podr agre-

gar a su trabajo, que sienta la libertad de dar ms,

de dar todo lo posible sin adecuarse a un listado de

tareas o expectativas. desarrollo humano, vivir la

humanidad tambin en el trabajo.

Trabajo con rostro humano

60

EidicoMIX: : : : : : : e i d i c o e n l a s r e D e s s o c i a l e s : : : : : : :

7809seguiDores en facebook

2233seguiDores en twitter

1206seguiDores enlinkeDin

+ de 175.000visitas en nuestro blog

Nuestroblog

twitter@eidico

Linkedineidico

facebook/eidico

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Jorge oreiLLy - uNa famiLia, uNa casa

A la hora de disear un nuevo negocio nos pareci importante identificar los problemas concretos de la gente que nos rodea, porque en la

bsqueda de su solucin estn las nuevas oportunidades.

Nuevo blogCon el motivo de nuestros primeros 20 aos,

creamos un sitio como canal oficial de nuestro

aniversario. No te pierdas el destino N 3 de la

Ruta Eidico. Entr y comentanos qu te parece.

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San MataS tiene red elctrica!

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E n T a n d I l : as quedaron las calles terminadas en La Mata.

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s

Voluntariado 2014!Te invitamos a que seas parte de la Fundacin, aportando tus

ganas y tus capacidades. Necesitamos voluntarios que

compartan algunas horas junto a los alumnos. Dando se recibe

mucho ms.

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62

EspEciaL DEsarrOLLO huManO

Buscart r a b a J o e N L a r e d /////////////////////////

L a s r e d e s s o c i a l e s t a m b i n d i c e n p r e s e n t e a l a h o r a d e b u s c a r o c a m b i a r d e e m p l e o . a g i l i z a n l o s p r o c e s o s y p e r m i t e n v e r y m o s t r a r a p t i t u d e s , p e r o n o r e e m p l a z a n a l o s m e d i o s t r a d i c i o n a l e s .

T e x T o : M n i c a F e r n n d e z

i l u s T r a c i n : n i c o l s b o l a s i n i

63

no es novedad que las redes sociales se han colado en nuestra vida cotidiana abriendo una gran ventana a travs de la cual, algunos ms y otros menos, mues-tran sus vidas y miran las de los dems, hacen amigos

y comparten opiniones.

Pero... qu rol juegan estas plataformas a la hora de

buscar y encontrar empleo en tiempos donde la hiper-

conectividad manda?

La incidencia de las redes sociales en las bsquedas

laborales ha crecido de manera exponencial en estos

ltimos aos. El cambio radica en las posibilidades

que brindan en trminos de alcance, velocidad de

respuesta y costos para las empresas, explican a

TIGRIs en Manpower Argentina, lder mundial en la

provisin de servicios integrales de Recursos

Humanos. A travs de estos medios sociales no slo

se pueden captar candidatos especializados que no

buscan activamente empleo, sino que tambin se

puede entrar en contacto con los que s estn

buscando de manera activa y con los que no lo estn

haciendo pero que pueden viralizar esos contenidos,

compartiendo y haciendo sociales las bsquedas y

contenidos, detallan.

Una encuesta realizada a mediados del ao pasado

por Universia (www.universia.net), la red de universi-

dades de Iberoamrica, y el sitio especializado Traba-

jando.com (www.trabajando.com), una comunidad

laboral formada por una amplia red de sitios

asociados, cuya temtica fue Empleo en Redes

Sociales, arroj como resultado que el 86% de los

usuarios argentinos ve en estas plataformas una

nueva herramienta para conseguir empleo. Los resul-

tados estn en lnea con lo que sucede en el resto de

Iberoamrica.

Las redes ms utilizadas son tambin las ms popu-

lares: Facebook, Google +, la plataforma social del

conocido buscador, Twitter y LinkedIn que se conso-

lid entre los profesionales.

En el caso de Facebook con ms de 20 millones de

usuarios activos en la Argentina-, esta herramienta

resulta til para reclutar perfiles generalistas, como

promotoras, repositores y vendedores entre otros. La

particularidad de la bsqueda de candidatos en esta

plataforma est dada en que no deben ser necesaria-

mente profesionales, y lo que se genera es una conver-

sacin ms informal e interactiva entre los candidatos

y nosotros, cuentan en Manpower. Adems aqu se

nota un alto nivel de recomendacin de los avisos

entre interesados, lo que produce que la bsqueda

escale altos niveles de difusin, agregan.

Manpower utiliza tambin Twitter como herra-

mienta de seleccin, para publicar bsquedas labo-

rales y alcanzar un perfil de usuarios especfico,

adems de comunicar novedades corporativas.

Considerando que quienes tienen una cuenta activa

suelen poseer smartphones y estn conectados una

gran parte del da, los perfiles en los que se hace foco

para reclutar por medio de Twitter son aquellos con

buen manejo de tecnologas sociales, como ser dise-

adores, profesionales del marketing y de la comuni-

cacin, definen desde la consultora internacional

con ms de 80 sucursales en todo el pas.

Quienes ingresen a nuestros perfiles en Twitter

podrn encontrar oportunidades de empleo y un canal

abierto para que los candidatos realicen consultas y

obtengan rpidas respuestas. El valor agregado de la

herramienta est dado por el intercambio que se

genera luego de la publicacin y por la instantaneidad

en las respuestas, apuntan en Manpower.

Un caso diferente es el de LinkedIn, la red social de

profesionales. Ah la informacin que se comparte tiene

que ver casi exclusivamente con la formacin acad-

mica y experiencia profesional. Hoy por hoy, LinkedIn

funciona como pgina de inicio de todos los recluta-

dores: buscamos perfiles adecuados a las bsquedas en

proceso, buscamos coherencia entre lo que cargan en

nuestra base de datos y lo que publican en la red,

leemos las recomendaciones que tienen en sus perfiles

casi con la misma atencin que las tradicionales refe-

rencias, explica Carolina Tulian, Consultora Asociada

en CM Sociologa. Tambin se buscan aqu contactos

para ampliar las redes profesionales de los clientes en

Coaching de Carrera que estn en bsqueda.

Usar, pero no abusar!Ahora bien, no todo es blanco o negro en lo que

respecta al uso de las redes para encontrar nuevo

empleo. Los expertos destacan que hay que tenerlo

presente y utilizarlo como un canal ms de bsqueda,

pero no quedarse inmvil esperando que por s solas

las redes obren el milagro. Es importante mencionar

que la mirada positiva hacia las redes sociales como

oPina DiEGo LanussE, DirECTor DE ComuniCaCin DE EiDiCo

Las redes sociales son un medio, una herramienta poderosa, pero una ms entre otras. Es verdad que amplan el horizonte, aceleran los tiempos, rompen las jerarquas y acortan las distancias. siempre que sumen, y sean complementarias con otras formas de comunicacin, bienvenidas sean. Personalmente, prefiero el encuentro cara a cara para compartir experiencias, exponer las expectativas propias y ajenas, y ver si se encuentran alineadas. si las redes sociales facilitan o posibilitan este encuentro, entonces adelante. yo el caf no me lo pierdo

El 86% de los argentinos usa las redes sociales para conseguir empleo

64

No consideramos que sea tico que las empresas evalen el perfil del candidato y lo descarten por la informacin que encuentren en redes sociales

servicio de ayuda para conseguir empleo no se refleja

de igual manera en el momento de analizar los resul-

tados, ya que slo el 23% consigui empleo por haber

utilizado alguna de las plataformas sociales, apunta

Trabajando.com en la labor de investigacin.

Cristina Mejas, head hunter y consultora de carrera,

tambin es muy clara al respecto: LinkedIn no sirve

para buscar empleo. Es una red de contacto para

profesionales, no un portal de bsqueda. S hay que

destacar que, bien utilizada, es una maravillosa herra-

mienta para buscar personas, potenciarse, darse a

conocer y entrar en contacto con grupos de afinidad

de donde pueden surgir oportuni

Revista Tigris - Eidico en casa (marzo 2014)

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