REGIONE CALABRIA

DECRETO DEL COMMISSARIO AD ACTA

(per l'attuazione del vigente Piano di rientro dai disavanzi del SSR calabrese, secondo iProgrammi operativi di cui all'articolo 2, comma 88, della legge 23 dicembre 2009, n. 191,

nominato con Deliberazione del Consiglio dei Ministri in data 12.3.2015)

DCA n. 87 del 11 agosto 2015

OGGETTO: Programma Operativo 2013-2015 - Azione 10.1.5. Assegnazione obiettiviAziende - Reclutamento personale

Pubblicato sul Bollettino Ufficiale

della Regione Calabria n. del _

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REGIONE CALABRIA

IL COMMISSARIO AD ACTA

(per l'attuazione del vigente Piano di rientro dai disavanzi del SSR calabrese, secondo i Programmioperativi di cui all'articolo 2, comma 88, della legge 23 dicembre 2009, n. 191, nominato con

Deliberazione del Consiglio dei Ministri in data 12.3.2015)

VISTO l'articolo 120 della Costituzione;

VISTO l'articolo 8, comma 1, della legge 5 Giugno 2003, n.131;

VISTO l'articolo 4, commi l e 2, del decreto legge lO Ottobre 2007, n. 159, convertito con modificazionidalla legge 29 Novembre 2007, n. 222;

VISTO l'Accordo sul Piano di rientro della Regione Calabria, firmato tra il Ministro della salute, ilMinistro dell'Economia e delle finanze e il Presidente pro tempore della regione in data 17 dicembre2009, poi recepito con DGR N. 97 del 12 febbraio 2010;

RICHIAMATA la Deliberazione del 30 Luglio 2010, con la quale, su proposta del Ministrodell'economia e delle finanze, di concerto con il Ministro della salute, sentito il MinÌstro per i rapporti conle regioni, il Presidente pro tempore della Giunta della Regione Calabria è stato nominato Commissarioad acta per la realizzazione del Piano di rientro dai disavanzi del Servizio sanitario di detta Regione esono stati contestualmente indicati gli interventi prioritari da realizzare;

RILEVATO che il sopra citato articolo 4, comma 2, del decreto legge n. 159/2007, al fine di assicurarela puntuale attuazione del Piano di rientro, attribuisce al Consiglio dei Ministri - su proposta del Ministrodell 'economia e delle finanze, di concerto con il Ministro del lavoro, della salute e delle politiche sociali,sentito il Ministro per i rapporti con le regioni - la facoltà di nominare, anche dopo l'inizio della gestionecommissariale, uno o più sub commissari di qualificate e comprovate professionalità ed esperienza inmateria di gestione sanitaria, con il compito di affiancare il Commissario ad acta nella predisposizionedei provvedimenti da assumere in esecuzione dell'incarico commissariale;

VISTO l'articolo 2, comma 88, della legge 23 dicembre 2009, n. 191, il quale dispone che per le regionigià sottoposte ai piani di rientro e già commissariate alla data di entrata in vigore della predetta leggerestano fermi l'assetto della gestione commissariale previgente per la prosecuzione del piano di rientro,secondo programmi operativi, coerenti con gli obiettivi finanziari programmati, predisposti dalCommissario ad acta, nonché le relatiVe azionÌ di supporto contabile e gestionale.

VISTI gli esiti delle riunioni di verifica dell'attuazione del Piano di rientro, da ultimo della riunione del 28ottobre e del 12 novembre 2014 con particolare riferimento all'adozione dei Programmi operativi 2013-2015;

VISTO il Patto per la salute 2014-2016 di cui all'Intesa Stato-Regioni dellO luglio 2014 (Rep. n.82jCSR) ed, in particolare l'articolo 12 di detta Intesa;

VISTA la legge 23 dicembre 2014, n. 190 (in particolare, l'articolo 1, commi da 569 a 572) che recepiscequanto disposto dal Patto per la salute 2014-2015 di cui alla citata Intesa Stato-Regìonì dellO luglio 2014(Rep. n. 82/CSR) statuendo che la nomina a Commissario ad acta per cui è deliberazione è incompatibilecon qualsiasi incarico istituzionale presso la regione soggetta a commissariamento;

VISTA la nota prot. n.298/UCL397 del 20 marzo 2015 con la quale il Ministero dell'Economia e delleFinanze ha trasmesso alla Regione Calabria la Deliberazione del Consiglio dei Ministri del 12.3.2015 conla quale è stato nominato l'Ing. Massimo Scura quale Commissario ad acta per l'attuazione del vigentePiano di rientro dai disavanzi del SSR calabrese, secondo i Programmi operativi di cui all'articolo 2,comma 88, della legge 23 dicembre 2009, n. 191, e successive modificazioni;

VIST A la medesima Deliberazione del Consiglio dei Ministri in data 12.3.2015 con la quale è statonominato il Dott. Andrea Urbani sub Commissario unico nell'attuazione del Piano di Rientro dai disavanzi del SSR

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della regione Calabria con il compito di affiancare il Commissario ad acta nella predisposizione dei provvedimentida assumere in esecuzione dellincarico commissariale;RILEVATO che con la anzidetta Deliberazione è stato assegnato al Commissario ad acta per l'attuazionedel Piano di rientro l'incarico prioritario di adottare e ed attuare i Programmi operativi e gli interventinecessari a garantire, in maniera uniforme sul territorio regionale, l'erogazione dei livelli essenziali diassistenza in condizioni di efficienza, appropriatezza, sicurezza e qualità, nei termini indicati dai Tavolitecnici di verifica, nell'aIIlbito della cornice normativa vigente, con particolare riferimento alle seguentiazioni ed interventi prioritari:

1 adozione del provvedimento di riassetto della rete ospedaliera, coerentemente con il Regolamento suglistandard ospedalieri di cui all'Intesa Stato-Regioni del 5 agosto 2014 e con i pareri resi dai Ministeriaffiancanti, nonché con le indicazioni folD1ulatedai Tavoli tecnici di verifica;

2. monitoraggio delle procedure per la realizzazione dei nuovi Ospedali secondo quanto previsto dallanormativa vigente e dalla programmazione sanitaria regionale;

3. adozione del provvedimento di ~tto della rete dell'emergenza urgenza secondo quanto previsto dallanormativa vigente;

4. adozione del provvedimento di riassetto della rete di assistenza territoriale, in coerenza .con quantospecificatamente previsto dal Patto per la salute 2014-2016;

5. razionalizzazione e contenimento della spesa per il personale;6. razionalizzazione e contenimento della spesa per l'acquisto di beni e servizi;7. interventi sulla spesa farmaceutica convenzionata ed ospedaliera al fine di garantire il rispetto dei vigenti tetti

di spesa previsti dalla nonnativa nazionale;8. definizione dei contratti con gli erogatori privati accreditati e dei tetti di spesa delle relative prestazioni, con

l'attivazione, in caso di mancata stipuiazione del contratto, di quanto prescritto dall'articolo 8-quinquies>comma 2-quìnquies, del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 e ridefinizione delle tariffe delleprestazioni sanitarie, nel rispetto di quanto disposto dall'art. 15, comma 17, del decreto-legge n. 95 del2012, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 135 del 2012;

9. completamento del riassetto della rete laboratoristica e di assistenza specialistica ambulatoriale;lO. attuazione della normativa statale in materia di autorizzazioni e accreditamenti istituzionali, mediante

adeguamento della vigente DOlD1ativaregionale;11. interventi sulla spesa relativa alla medicina di base;12 adozione dei provvedimenti necessari alla regolarizzazione degli interventi di sanità pubblica

veterinaria e di sicurezza degli alimenti;13. rimozione, ai sensi di quanto previsto dall'art. 2, comma 80, della legge n. 191 del 2009, dei

provvedimenti, anche legislativi, adottati dagli organi regionali e ìprovvedimenti aziendali che sianodi ostacolo alla piena attuazione del piano di rientro e dei successivi Programmi operativi, nonché incontrasto con la normativa vigente e con i pareri e le valutazioni espressi dai Tavoli tecnici di verifica edai Ministeri affiancanti;

14. tempestivo trasferimento delle risorse destinate al SSR da parte del bilancio regionale;15. conclusione della procedura di regolarizzazione delle poste debitorie relative all'ASP di Reggio Calabria;16. puntuale riconduzione dei tempi di pagamento dei fornitori ai tempi della direttiva europea 2011nJtJE

del 2011, recepita con decreto legislativo n. 192 del 2012;

RILEVATO che nel mese di luglio 2010, il Tavolo di verifica degli adempimenti ed il Comitatopermanente per la verifica dei LEA rilevava la permanenza dello stato di criticità ed inadeguatezzadella gestione sanitaria in Calabria, si da determinare l'immediata attivazione della nomina di unCommissario ad acta per l'attuazione del Piano di rientro (ai sensi e per gli effetti dell'art. 4 del D.L.n. 159/2007), individuato nella persona del Presidente della Giunta Regionale p.t. e, contestualmente,l'attivazione della procedura sanzionatoria automatica prevista dall'art. 1, comma 174, della leggefinanziaria 2005 (L. n. 311/2004 e s.m.i.), consistente nell'incremento deUe aliquote fiscali dell'IRAP

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e dell'addizionale regionale lRPEF oltre il limite massimo, unitamente al blocco del turn-over fino al2012 (ossia al31 dicembre del biennio successivo), prorogato fino al 31/12/2015;

che la suddetta disposizione in materia di assunzione di personale ha prodotto un crescentedepauperamento degli organici ed una consistente e generalizzata carenza di personale dei variprofili, tale da mettere a serio rischio l'erogazione dei Livelli Essenziali di Assistenza e diprestazioni indifferibili per le attività delle Aziende del SSR;che nel triennio 2011-2013 nelle Aziende del SSR sono cessate dal servizio ben 2.536 unità dipersonale appartenente ai vari ruoli, la cui riduzione ha procurato, e sta procurando, situazioni dicriticità per le attività dirette ad assicurare i livelli minimi di assistenza, determinando' lariduzione dell'orario di attività di alcuni servizi, tanto da paventarne in alcuni casi lasospensione;

CONSIDERATO che per effetto dell'entrata in vigore del comma 583 dell1art. ldella L. 190/2014(Legge di stabilità 2015), il termine della durata del blocco del turn-over del personale del ServizioSanitario Regionale - che, come già evidenziato, per la Regione Calabria, sarebbe dovuto scadere il 31dicembre 2015 a seguito della sanzione scattata con la verifica di cui all' articolo l, comma 174, dellalegge 31112004 s.m.i per l'anno 2012 (verbale della riunione dell'8 aprile 2013) - è cessato in data 31dicembre 2014;DATO ATTO che con DCA n. 14 del 2/04/2015, trasmesso formalmente ai Ministeri con prot. n.75_2015/A, sono stati approvati i Programmi Operativi 2013-2015, predisposti ai sensi dell'art. 15,comma 20, D.L. 6 luglio 2012 n. 95, convertito con modificazioni nella L. 7 agosto 2012 n. 135;

- che nell'ambito del Programma lO - Gestione del Personale, l'Intervent{)PlO.l.5) reca "Proceduraper l'assunzione del personale nelle Aziende del Servizio Sanitario Regionale";

- che la Tabella 1 "Conti Economici Tendenziali e Programmatici 2013-2015 - Riclassifica" allegataal P.O. prevede per l'anno 2015 una spesa per il personale pari ad € 1.141.577;

PRESO ATTO che, con DCA n. 2 del 26 marzo 2015 recante "Disposizioni in materia direclutamento di personale nelle aziende del S.S.R. ", è stata introdotta una specifica regolamentazionedella procedura finalizzata al rilascio dell'autorizzazione al reclutamento di personale delle Aziendedel SSR con la finalità di assicurare la coerenza degli atti adottati con gli obiettivi di mlglioramentoqualitativo dei servizi, fermo restando il rispetto dei vincoli di spesa di cui all'art. 2, comma 71, L. 23dicembre 2009, n. 191 e s.m.i.;

TENUTO CONTO che il richiamato provvedimento ha disciplinato dettagliatamente la procedura perla formulazione e la valutazione delle richieste di personale avanzate dalle Aziende del SSR, lemodalità attraverso le quali procedere alle assunzioni, le disposizioni concernenti i vincoli di spesa,oltreché i profili sanzionatori a carico dei Direttori generali che non adempiano alle suddetteprescrizioni; .

RICHIAMATA la L. 23 dicembre 2009, n. 191 (Legge finanziaria 2010), e, in particolare l'art. 2,comma 71, con il quale, nel dettare i vincoli di spesa del personale, il legislatore ha riconfermatol'applicabilità dell'art. 1, comma 565, della L. 296/2006, ed ha conseguentemente disposto che "glienti del Servizio Sanitario Nazionale concorrono alla realizzazione degli obiettivi di finanza pubblicaadottando, anche nel triennio 2010-2012, misure necessarie a garantire che le spese del personale, allordo degli oneri riflessi a carico delle amministrazioni e dell'imposta regionale sulle attivitàproduttive, non superino per ciascuno degli anni 2010, 2011 e 2012 il corrispondente ammontaredell'anno 2004 diminuito dell'l,4 per cento..... ".

RILEVATO che il comma 74, del richiamato art. 2 della L. 191/2009 e s.m.i. dispone espressamente"ai fini dell'applicazione, nel triennio 2010-2012, delle disposizioni recale dall'art. 17, commi da lO a13 del D.L. 10 luglio 2009, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 3 agosto 2009, n. 102, ivincoli finanziari ivi previsti sono da intendersi riferiti, per gli Enti del Servizio Sanitario nazionale,alle misure di contenimento delle spese di cui ai commi 71, 72 e 73 del presente articolo";

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che l'art. 17, comma 3, del D.L. 98/2011, convertito, con modificazioni, dalla L. 111/2011, comesostituito dall'art. 15, comma 21, D.L. 95/2012, convertito, con modificazioni, dalla L. 135/2012, esuccessivamente modificato dall' art. 1, comma 584, letto a), L. 23 dicembre 2014, n. 190, haespressamente esteso l'applicabilità delle disposizioni di cui all'articolo 2, commi 71 e 72, della L.23 dicembre 2009, n. 191 anche in ciascuno degli anni dal 2013 al 2020;

che il vincolo normativo nazionale, della diminuzione dell'I,4% della spesa per il personalerispetto al costo dell'anno 2004, è a valenza regionale e su tale base deve essere effettuata laverifica di tale adempimento;

CONSIDERATO che si è conclusa la procedura di riconciliazione dei dati della Tabella" A" con ilConto Annuale di ciascuna Azienda del SSR per l'anno 2004, tramite rinvio, con nota prot. n. 351845del 07 Novembre 2014, al Ministero della Salute e al Ministero dell'Economia e delle Finanze di unaapposita relazione, ai fini della valutazione del rispetto dell'obiettivo della riduzione della spesa per ilpersonale nella percentuale del 1,4% rispetto alla spesa per il personale de12004;

PRESO ATTO:del parere CAlABRIA-DGPROG-06/02/2015-OOO0041-P, nel quale i Ministeri affiancanti hannoattestato che "Per l'anno 2012, la Regione ha rispettato il limite di spesa di cui all'art. 2, comma71, della Legge 191/2009 conseguendo un obiettivo di risparmio rispetto a detto limite di 43,037min di euro";

del parere CALABRIA-DGPROG-26/05/2015-0000107-P, nel quale i Ministeri affiancanti hannoattestato che "che la Regione Calabria ha rispettato per l'anno 2013 il limite di spesa previstodall'art. 2, comma 71, della Legge 191/2009 e s.m.i. (1.137.411 migliaia di euro);

TENUTO CONTO che la Struttura Commissariale, unitamente agli uffici competenti delDipartimento Tutela Salute, attesa l'assoluta necessità di disporre di personale che renda possibilel'attuazione di tutte le attività aziendali per il presidio dei percorsi assistenziali, ha esaminato leesigenze di personale rappresentate da ciascuna Azienda, in coerenza con la revisione della reteospedaliera, anche attraverso incontri in contraddittorio con i vertici delle stesse;

CONSIDERATO che la carenza di organico significata dalle Aziende riguarda profili infungibili edindispensabili ai fini del mantenimento dei livelli essenziali di assistenza (L.E.A.), la cui erogazione, inassenza di personale dedicato, rischia altrimenti di essere fortemente pregiudicata con graviripercussioni per l'utenza;

VALUTATO, pertanto, sulla base delle richieste pervenute dalle singole Aziende del SSR, giustedeliberazioni agli atti della Struttura Commissariale, e tenuto conto delle criticità determinatesi per ildepauperamento del personale addetto all'assistenza, di predisporre un piano assunzionale, cosi comedescritto per ogni singola Azienda del SSR nelle tabelle numerate da 1) a 9), per una spesa totalepreventivata di € 15 mIn annui;

VISTA ('intesa sancita ai sensi dell'articolo 8, comma 6, della L. 5/06/2003, n.111, tra il Governo, leRegioni e le province autonome di Trento e di Bolzano concernente il nuovo "Patto della salute" pergli anni 2014-2016 (rep. atti n. 82/CSR dellO luglio 2014) e, in particolare, l'articolo 1, comma 5, ilquale espressamente prevede che "Le regioni impegnate nei Piani di rientro individuano le lineeprogettuali da realizzare, in coerenza con gli obiettivi dei Programmi operativi approvati";

VISTA l'intesa sancita, ai sensi dell' articolo 8, comma 6, della L. 5/0612003, n.131, tra il Governo, leRegioni c le province autonome di Trento e di Bolzano, concernente la manovra sul settore sanitario(rep. atti n. 113/CSR del 2 luglio 2015), c, in particolare, il paragrafo A.l. "Beni e servizi", il qualeprevede una rinegoziazione dei contratti per l'acquisto di beni e servizi, tale da garantire unabbattimento, su base annua, del 5% del valore complessivo dei contratti in essere;

DATO ATTO:

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che con delibera della Giunta regionale n. 255 del 17 giugno 2011 sono state approvate le lineeprogettuali relativi agli obiettivi di carattere prioritario e di rilievo nazionale per l'anno 2011,integrata con delibera della Giunta regionale n. 434 del 26 settembre 2011 (Accordo Stato- Regioni27 luglio 2011 rep. atti n. 135/CSR) ";

che con DPGR n. 171 del 9.10.2012 sono stati approvati iprogetti allegati alle citate DGR n. 255del 17.6.2011 en. 434 del 26.9.2011;

che con DCA n. 83 del 4/11/2014 sono stati approvati i progetti predisposti per l'accesso alle quotevincolate al perseguimento degli obiettivi di carattere prioritario e di rilievo nazionale per l'anno2012;

che con DCA n. 67 del 29/06/2015 avente ad oggetto "Programma Operativo 2013-2015.Programma 7 - Azione 7.2.2 - Obiettivi P.8.N. - Approvazione Linee Progettuali Anno 2013(Accordo Sato-Regioni 20 Febbraio 2014 Rep. Atti n.13/CSR e Intesa Stato-Regioni 20 Febbraio2014 Rep. Atti n.27/CSR) - Linee Programmatiche 2014-2015";

ESAMINATO il parere CALABRIA-DGPROG-20108/2014-OOOO202-Pnel quale i Ministeriaffiancanti, nel ribadire la necessità della coerenza delle linee progettuali con gli obiettivi del piano dirientro, sollecitano all~ Regione Calabria la rendicontazione delle attività progettuali relative agli anni2011, 2012 e 2013, nonché l'invio ai competenti Dicasteri delle relazioni illustrative dei risultatiraggiunti nei medesimi anni come prescritto dall'art. 79, comma l-quater, del D.L. 25/06/2008, n. 112,convertito nella L. 6 agosto 2008, n. 133;

RICHIAMATO il DCAn. 66 del 25 Giugno 2015 recante "P.O. 2013-2015 Programma 17)Assistenza Farmaceutica - Obiettivo 17.6.1 ''Appropriatezza d'uso deifarmaci e conoscenza del migliorprofilo rischio beneficio";RITENUTO, al fine di assicurare l'equilibrio economico finanziario del Servìzio Sanitario Regionale,di dover subordinare il reclutamento delle unità di personale, riportato negli allegati piani assunzionali(tabelle numerate da 1 a 9), al completo raggiungimento degli obiettivi fissati per ogni singola Aziendanell'allegato A) al presente atto per formarne parte integrante rubricato "Rendicontazione ObiettiviP.s.N. anni 2011-2014 e 2015";

DI DARE ATTO che la verifica del raggiungimento dei suddetti obiettivi, avverrà con cadenzamensile, a far data dallO settembre 2015, e sarà operata da appositi gruppi di lavoro costituiti presso ilDipartimento Tutela della Salute e politiche sanitarie;

PRECISATO che la certificazione del raggiungimento degli obiettivi di cui all'allegato A) saràrilasciata dalla Struttura Commissariale, all'esito dell'istruttoria compiuta dal Dipartimento Tuteladella Salute e politiche sanitarie, e rappresenta condizione imprescindibile per poter procedere alleassunzioni di cui agli allegati da 1) a 9);

PRECISATO che eventuali ulteriori richieste assunzionali verranno valutate esclusivamente, inrelazione al raggiungimento degli obiettivi fissati, per ogni singola Azienda, negli allegati B) "AreaFarmaceutica" e C) "Beni e Servizi", certificati secondo le modalità sopra definite;

PRECISATO che nel rispetto e in coerenza con le esigenze della programmazione sanitaria, leAziende sono obbligate a dare priorità alle procedure selettive riservate ai sensi Decreto del Presidentedel Consiglio dei Ministri del 6 marzo 2015;

RITENUTO di autorizzare nell'immediatezza, l'assunzione delle seguenti figure professionali, il cuicosto, pari a € 1.040.914, è già ricompreso nel conto economico regionale:

AO di Cosenza:Q. n. 1 dirigente medico a tempo determinato (6 mesi) disciplina Ostetricia e Ginecologia;b. n. 1 dirigente medico a tempo determinato (6 mesi) disciplina Ortopedia;

AO di Reggio Calabria;a. n. 30 infermieri a tempo detel'DÙnato(6 mesi);

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b. V.O. di Cardiochirurgia:n. 7 dirigenti medici specialisti in cardiochirurgia a tempo indeterminato;n. 6 dirigenti medici specialisti in anestesia (cardioanestesia) a tempo indeterminato;n. 3 tecnici della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare a tempoindeterminato;n. 25 infermieri a tempo indeterminato;

AO "Pugliese-Ciaccio" di Catanzaro:a. n. 1 incarico di Direttore dell'V.O.C. di Chirurgia Pediatrica, conferito con le modalità di cui

alla DGR 56 del 20 marzo 2015;

AOU "Mater Domini" di Catanzaro:a. attivazione, ai fini assistenziali, di n. 1 Professore Associato presso VO di Radiologia, per

l'attività di radiologia interventistica, per il quale l'Azienda assume a proprio caricounicamente gli oneri derivanti dall'applicazione dell'art. 6, co. del D.Lgs. 21.12.99 n. 517;

RITENUTO di autorizzare, altresì, l'assWlZione a tempo indeterminato dei vincitori di concorsopubblico, di qualunque qualifica, collocati nelle graduatorie delle singole Aziende, in corso di validità,nonché del profili professionali reclutati ai sensi dell'articolo 16 della L. 56/1987 e s.m:i. (cfr. circolarefunzione Pubblica n. 512013 par. 3.4.), che risultino in servizio già a tempo determinato, il cui costo èoramai consolidato nel bilancio aziendale;

PRECISATO che fatti salvi casi eccezionali ed al momento non prevedibili non si procederà alrilascio di autorizzazioni per assunzioni di personale con forme contrattuali di lavoro flessibile, almenofino al completo espletamento delle procedure selettive riservate ai sensi del DPCM 06/03/2015;RITENUTO di fare divieto alle Aziende di ricorrere all'utilizzo di prestazioni aggiuntive se non dietropresentazione di appositi progetti, e conseguente approvazione delle struttura commissariale, a seguitodell'istruttoria del Dipartimento Tutela della Salute;

RICmAMATI:- il D.Lgs. 30.12.1992 n. 502 e s.m.i. "Riordino disciplina in materia sanitaria, a norma dell'articolo l

della L. 23 ottobre 1992, n. 421";- il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni e, in particolare, l'art. 35,

comma 3 - bis;- l'art. 2, commi 71 e 72, della legge 23 dicembre 2009, n.191 e s.m.i.;- l'art. 17, commi 3 e 3 -bis, del D.L. 6 luglio n. 98, convertito, con modificazioni, dalla legge 15

luglio 2011, n. 111, così come modificato dall'art. 1, comma 584, della legge 23 dicembre 2014, n.190;

- il D.L. 13 settembre 2012 n. 158, convertito, con modificazioni, dalla legge dell'8 novembre 2012,n.189;

- il D.L 31 agosto 2013, n. 101, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre 2013, n. 125;- l'articolo l, comma 568, della L 23.12.2014 n. 190 "Disposizioni per la formazione del bilancio

annuale e ph.niennale dello Stato" (legge di stabilità 2015);- la circolare n. 5 del 21 novembre 2013 del Dipartimento della funzione pubblica recante «Indirizzi

volti a favorire il superamento del precariato. Reclutamento speciale per il personale in possesso deirequisiti normativi. Proroghe dei contratti. art. 4 del decreto-legge 31 agosto 2013, n. 101,convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre 2013, n. 125, recante "Disposizioni urgenti peril perseguimento di obiettivi di razionalizzazione nelle pubbliche amministrazioni" e art. 35 deldecreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165~>;

- il Decreto del Presidente 4el Consiglio dei Ministri del 6 marzo 2015 recante "Disciplina delleprocedure concorsuali riservate per l'assunzione di personale precario del comparto sanità";

DECRETA

Per le motivazioni di cui in premessa, che qui si intendono integralmente riportate:

~/

DI APPROVARE i piani assunzionali 2015 delle Aziende del SSR, come specificato nelle tabellenumerate da 1) a 9), da considerarsi parte integrante e sostanziale del presente provvedimento;

DI SUBORDINARE, al fine di assicurare l'equilibrio economico finanziario del Servizio SanitarioRegionale, il reclutamento delle unità di personale, riportato negli allegati piani assunzionali (tabellenumerate da 1 a 9), al completo raggiungimento degli obiettivi fissati per ogni singola AziendaneIrallegato A) al presente atto per formarne parte integrante mbricato "Rendicontazione ObiettiviP.S.N. anni 2011-2014 e 2015";

DI DARE ATTO che la verifica del raggiungimento dei suddetti obiettivi, avverrà con cadenzamensile, a far data dallO settembre 2015.,e sarà operata da appositi gruppi di lavoro costituiti presso ilDipartimento Tutela della Salute e politiche sanitarie;

DI PRECISARE che la certificazione del raggiungimento degli obiettivi di cui all'allegato A) saràrilasciata dalla Struttura Commissariale, all'esito dell'istruttoria compiuta dal Dipartimento Tuteladella Salute e politiche sanitarie, e rappresenta condizione imprescindibile per poter procedere alleassunzioni di cui agli allegati da 1) a 9);

DI PRECISARE che eventuali ulteriori richieste assunzionali verranno valutate esclusivamente, inrelazione al raggiungimento degli òbiettivi fissati, per ogni singola Azienda, negli allegati B) "AreaFarmaceutica" e C) "Beni e Servizi", certificati secondo le modalità sopra definite;

DI STABILIRE che, nel rispetto e in coerenza con le esigenze della programmazione sanitaria, leAziende sono obbligate a dare priorità alle procedure selettive riservate ai sensi Decreto del Presidentedel Consiglio dei Ministri del 6 marzo 2015;

DI AUTORIZZARE nell'immediatezza, l'assunzione delle seguenti figure professionali, il cui costo,pari a € 1.040.914, è già ricompreso nel conto economico regionale:AO di Cosenza:

a. n. 1 dirigente medico a tempo determinato (6 mesi) disciplina Ostetricia e Ginecologia;b. n. 1 dirigente medico a tempo determinato (6 mesi) disciplina Ortopedia;

AO di Reggio Calabria;a. n. 30 infermieri a tempo determinato (6 mesi);b. U.O. di Cardiochirurgia:

n. 7 dirigenti medici specialisti in cardiochirurgia a tempo indeterminato;~ n. 6 dirigenti medici specialisti in anestesia (cardioanestesia) a tempo indeterminato;

n. 3 tecnici della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare a tempoindeterminato;

- n. 25 infermieri a tempo indeterminato;

AO "Pugliese-Ciaccio" di Catanzaro:a. n. 1 incarico di Direttore dell'U.O.C. di Chirurgia Pediatrica, conferito con le modalità di cui

alla DGR 56 del 20 marzo 2015;

AOU "Mater Domini" di Catanzaro:a. attivazione, ai fini assistenziali, .di n. 1 Professore Associato presso UO di Radiologia, per

l'attività di radiologia interventistica. per il quale l'Azienda assume a proprio caricounicamente gli oneri derivanti dall'applicazione dell'art. 6, co. del D.Lgs. 21.12.99 n. 517;

~I AUTORIZZARE, altresì, l'assunzione a tempo indeterminato dei vincitori di concorso pubblico,dt qualu?~ue qual~ca, ,collocati.ne~legra~uatorie ?elle singole Aziende, in corso di validità, nonfJ(é .del profih profeSSIonali reclutatI al sensI dell'artIColo 16 della L. 56/1987 e s.moi. (cfr. circofunzione Pubblica n. 5/2013 par. 3.4.), che risultino in servizio già a tempo determinato, il cui cos' .oramai consolidato nel bilancio aziendale;

DI PRECISARE, inoltre, che fatti salvi casi eccezionali e al momento non prevedibili, non siprocederà al rilascio di autorizzazioni per assunzioni di personale con forme contrattuali di lavoro

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flessibile, almeno fino al completo espletamento delle procedure selettive riservate ai sensi del DPCMdel 06/03/2015;

DI FARE DIVIETO alle Aziende di ricorrere all'utilizzo di prestazioni aggiuntive se non dietropresentazione di appositi progetti, e conseguente approvazione delle Struttura Commissariale, aseguito dell'istruttoria del Dipartimento Tutela della Salute;

DI DARE ATTO che le assunzioni rientrano nel limite di spesa previsto dall' art, 2, comma 71 della L.191/2009 e s.m.i;

DI TRASMETTERE il presente decreto ai Ministeri competenti ai sensi dell'art. 3 conuna 1dell' Accordo del Piano di rientro, ai Ministeri competenti;

DI DARE MANDATO alla Struttura Commissariale per la trasmissione del presente decreto a tut~tele /Aziende del Servizio Sanitario Regionale; .

lDI DARE MANDATO al Dirigente generale per la pubblicazione sul BURC telematica e sul sito :del Dipartimento Tutela della Salute della Regione Calabria.

Il Diri ente GeneraleProf. F~/a

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Il Commissario ad actalnq~

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AREA FARMACEUTICA AllEGATO B)

Farmaçeutlca Convenzionata CEObiettivo Raggiungimento del

ID Aziende (E/OOO)consuntivo 2014

ripiano del 20% dello sforamento deltetto di spesa territoriale

e a

201 ASP Cosenza 119.952 - 3.919-_ ..__ .202 ASP Crotone 27.594 - 886

203 ASP Catanzaro 54.502 - 1.794

204 ASP Vibo Valentia 27.534 - 91a

205 ASP Reggio Calabria 102.719 - 3.172

912 AO Cosenza

913 AO Pugliese-Ciacclo ,, \914 AO Universitaria Meter Domini \

915 AO Bianchi Melacrlno Morelli "999 Consolidato SSR CIlabria 332.301,00 • 10.689,88

; \

Azienda

201 ASP es

202 ASP KR

203 ASP CZ

204ASPW

205 ASP RC

912 AD es

913 AD CZ

914 AD MD

915 AD RC

BENI E SERVIZI AllEGATO C)

Stima dell'Impatto

ID Aziende (fJOOO)Beni e Servizi al CE manovra Beni e

Consuntivo 2014 Servizi rispettoaU'anno 2014

a b

201 ASPCosenza 80.113,00 - 4.005,65

202 ASP Crotone 26.767,00 - 1.338,35

203 ASP Catanzaro 36.028,00 - 1.801,40

204 ASP Vibo Valentia 20.063,00 - 1.003,15

205 ASP Reggio Calabria 53.623,00 - 2.681,15

912 AOCosenza 32.567,00 - 1.628,35

913 AO Pugliese-Ciaccio 27.889,00 - 1.394,45

914 AO Universitaria Mater Domini 15.511,00 - 775,55

915 AO Bianchi Melacrino Morelli 31.660,00 - 1.583,00

999 Consolidalo SSR Calabria 324.221,00 - 16.211,05

Azienda

201 ASP es

202 ASP KR

203 ASP CZ

204 ASP W

205 ASP RC

912 AO CS

913AOCZ

914AOMD

915 AO Re