PIANO FORMATIVO AZIENDALE 2021 - izs-sardegna.it

Istituto Zooprofilattico Sperimentale

della Sardegna “G.Pegreffi”

PROVIDER ECM N. 14

PIANO FORMATIVO AZIENDALE

Data di emissione 23/04/2013 REV. 00 Pagina 1 di 14

ANNO 2021

Servizio Formazione-Educazione Sanitaria

PIANO FORMATIVO AZIENDALE 2021



PROVIDER ECM N. 14



ANNO 2021

Pianificazione della Ricerca, Formazione e Educazione Sanitaria

2

INDICE

Pag.

1

La

Formazione

nel 2020

3

1.1

Formazione programmata e svolta da gennaio al 30 ottobre 2020

4

1.2

Formazione programmata e da svolgere entro il 30 Dicembre 2020

5

1.3

Formazione individuale

5

1.4

I Costi

5

2 PFA 2021

6

2.1

Le risorse per l’attuazione

6

2.2

Gli obiettivi

7

2.3

Innovazione

7

2.4

Tipologie formative

3 - Dettaglio delle attività pianificate 8

Per ogni ambito

viene indicato

1. Argomento- Titolo dell’evento/programma formativo

2. Tipologia attività formativa (RES, FSC, FAD)

3. Obiettivi

4. Destinatari

5. Numero partecipanti

6. Sede

7. Periodo di erogazione

8. Responsabile scientifico



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ANNO 2021


3

1. La formazione nel 2020 Con l’emergenza COVID 19, iniziata nel mese di marzo 2020, la formazione programmata nell’ambito del PFA 2020, ha subito un rallentamento e più volte una drastica sospensione. La Commissione Nazionale ECM con delibera del 10 giugno 2020, a causa del protrarsi delle misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’emergenza epidemiologica da COVID-19 stabilite dai provvedimenti governativi che prevedono la sospensione degli eventi formativi residenziali, ha adottato numerose modifiche straordinarie in tema di eventi ECM e di crediti. Relativamente ai crediti il termine del 31 dicembre 2020 riconosciuto ai professionisti sanitari per il recupero del debito formativo relativo al triennio 2017-2019 nonché per lo spostamento dei crediti maturati per il recupero del debito formativo relativamente al triennio formativo 2014-2016, è stato prorogato al 31 dicembre 2021. Nel testo sono contenute anche diverse indicazioni operative su come svolgere l'attività formativa. Per quanto riguarda i provider, viste le disposizioni governative riguardanti la sospensione degli eventi residenziali, la delibera del 10 giugno 2020 ha disposto "è possibile richiedere la conversione della tipologia formativa da Res a Fad oppure da Res a Res-videoconferenza, al fine di consentire la conclusione di quelli già iniziati e lo svolgimento di quelli programmati e già inseriti nel sistema informatico". Fino al termine dello stato di emergenza, o comunque in presenza di specifiche disposizioni, anche regionali, che vietino lo svolgimento di eventi residenziali o ne limitino numericamente la partecipazione, si consente l'utilizzo di modalità di collegamento in videoconferenza. L’ Istituto, considerata l’impossibilità ad erogare attività formativa in presenza, ha richiesto (prot. n. 5743/20 del 01/10/2020 ) ed ottenuto da parte della Regione Sardegna, Ente Accreditante (Prot. N. 22290 del 06/10/2020) l’autorizzazione per l’erogazione di eventi in modalità FAD sincrona accreditati ECM. Con tali premesse l’Istituto ha potuto realizzare, soltanto in modo parziale il Piano formativo aziendale 2020. Il Piano formativo aziendale 2021 sarà pertanto una riproposizione del Piano Formativo 2020 al netto delle attività già erogate. Faranno eccezione le nuove attività formative richieste dalla Regione – Assessorato alla Sanità, Servizio Prevenzione – e rivolte ai veterinari del territorio ed alcune attività dell’Ente richieste dal Ministero e rivolte principalmente al personale della ricerca. Verranno privilegiate le attività sulla sicurezza. Nel corso del 2020 Il personale dell’Ente ha comunque espletato la propria attività formativa con altre modalità (FAD, Webinar) su argomenti di interesse dell’Ente, ed in particolare di quelli collegati alla pandemia in atto.



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ANNO 2021


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1.1 - Formazione programmata e svolta da gennaio al 30 ottobre 2020

Titolo Corso N. Edizioni Data inizio Durata

ore/ed

Numero

partecipanti

Addetti antincendio rischio

medio 1 15/01/2020 8 26

Misure di massa taratura

strumenti per pesare a

funzionamento non automatico

(nawi)

1 17-18/02/2020 16 6

Corso teorico pratico sulla

Trichinella 1 18/02/2020 8 12

Il primo soccorso in azienda

25-26/02/2020 12 15

4 26-27/02/2020 12 ore 14

sospesa sospesa -

sospesa Sospesa -

Open Science una sfida e

un'opportunità per la ricerca

Open Science una sfida e

un'opportunità per la ricerca

1 15/06/2020 4 24

La protezione degli animali

utilizzati a fini scientifici ai sensi

dell'articolo 23 del decreto

legislativo 26/2014

La protezione degli animali

utilizzati a fini scientifici ai sensi

dell'articolo 23 del decreto

legislativo 26/2014

1 24/08/2020 20 2

Da Horizon 2020 a Horizon

Europe 1 02/10/2020 4 41

Convegno ricerca 1 26/06/2020 6 200

NSO - Nodo smistamento ordini 1 12-13/10/2020 6 14



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ANNO 2021


5

1.2 - Formazione programmata e da svolgere entro il 30 Dicembre 2020

Titolo Corso N. Edizioni Data inizio

Front Office

3

dal 28/10/2020 al 17/12/2020

dal 29/10/2020 al 18/12/2020

dal 09/12/2020 al 21/12/2020

LA SANITÀ DELLA MAMMELLA E LA QUALITÀ DEL LATTE OVINO E CAPRINO: L'ESPERIENZA DEL CRELDOC E DEL CRENMOC

1 10 DICEMBRE

GESTIONE DELLA RIUNIONE DALLA CONVOCAZIONE ALLA STESURA DEL VERBALE

1 DICEMBRE

INSETTI UTILIZZATI A SCOPO ALIMENTARE E MICROPLASTICHE NEGLI ALIMENTI. QUALI RISCHI PER LA SALUTE?

1 4 DICEMBRE

RELAZIONE TRA BIODIVERSITÀ, CIBO E SALUTE: LE PRODUZIONI BIOLOGICHE 1 20 NOVEMBRE

APPLICAZIONE CHECK LIST PER RUMINANTI E SUINI 1 DICEMBRE

ANALISI DI CONTESTO ED APPROCCIO ALL’ANALISI E GESTIONE DEL RISCHIO IN UN LABORATORIO DI PROVA

3 edizioni 24/11/2020

25/11/2020

07/12/2020

1.3 - Formazione individuale - Corsi on-line extra piano ai quali hanno partecipato i dipendenti durante

il periodo gennaio - ottobre 2020

Corsi autorizzati

Corsi

accreditati

Totale ore di

formazione

Corsi con tematiche legate all’emergenza

Covid 19

Crediti ECM totali

Corsi FAD

asincrona

Corsi FAD

sincrona

Corsi in

residenziale

261 202 1.800 148 2.312 200 48 13

1.4 – I Costi

I costi sostenuti da gennaio ad ottobre 2020 sono pari ad € 32.000,00



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2 - PFA 2021

2.1 Le risorse per l’attuazione Le risorse per la realizzazione del Piano derivano dall’1% del monte salari, dalle risorse della ricerca, dalle risorse RAS (contributo) La gestione della formazione è supportato dal sistema informativo SAR ECM, dal sistema informatico aziendale attraverso il quale viene garantita l’informazione ed un feedback continuo con gli utenti esterni ed interni. Risorse economiche: Tipologia, consistenza, beneficiari e attività (dati PFA 2020)

Tipologia fondo

1% monte salari Fondi della ricerca Finanziamenti regionali *

Consistenza fondo

€ 106.996,68 (dati conto annuale

2019 -redditi 2018)

€ 43.500,00 (dato RC 2020)

Contributo RAS

Altri finanziamenti regionali

Personale beneficiari

Attività

Attività

Attività

Personale a tempo indeterminato

formazione interna e formazione

individuale esterna

formazione interna e formazione individuale esterna

Formazione interna e individuale esterna

Personale a tempo

determinato

formazione interna e

formazione individuale esterna

formazione interna e formazione individuale

esterna

Formazione interna e individuale

esterna

Personale Specialistico formazione interna

di specifica competenza

Formazione individuale esterna Formazione interna e individuale

esterna

Personale piramide della

ricerca

Formazione interna

di specifica

competenza

Formazione individuale esterna

Formazione interna e individuale

esterna

Personale Interinale formazione

obbligatoria

Eventuale Altro Personale

(es Personale Regionale,

ATS etc )

Formazione esterna ( Corsi Convegni)

2.2 Gli Obiettivi

L’Istituto include tra i suoi compiti istituzionali la formazione e la ricerca scientifica negli ambiti della sanità e benessere animale, sorveglianza epidemiologica e farmaco-sorveglianza, igiene degli allevamenti e delle produzioni zootecniche e sicurezza degli alimenti di origine animale e non. Svolge, promuove e valorizza la ricerca scientifica come suo tratto costitutivo ed elemento fondamentale per lo sviluppo di nuove conoscenze e di prodotti/servizi funzionali ai bisogni di salute, umana e animale, espressi dal territorio di riferimento, rispondendo nel contempo sia al fabbisogno conoscitivo strettamente correlato con la stessa sua natura e sia agli obiettivi prioritari di salute pianificati a livello regionale e nazionale. Opera come strumento tecnico scientifico e di supporto operativo della Regione nell'ambito dei piani nazionali per la profilassi delle epizoozie



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ANNO 2021


7

nonché nell'ambito dei piani di risanamento, miglioramento ed incremento della zootecnia e delle produzioni disposti dalla Regione

La Regione definisce nella programmazione sanitaria gli obiettivi generali, le priorità e l'indirizzo per l'attività dell'Istituto, prevedendo inoltre le modalità di raccordo con i dipartimenti di prevenzione delle ASL, con l'Agenzia regionale della sanità, con l'Agenzia regionale per la protezione dell'ambiente della Sardegna (ARPAS), nonché con le istituzioni o aziende di sviluppo e di ricerca sperimentali zootecniche presenti sul territorio regionale.

Gli obiettivi formativi Nazionali, oltre ad essere indicati nel PSN sono definiti dalla Commissione Nazionale per la Formazione Continua e sono strettamente collegati ai Livelli Essenziali di Assistenza (LEA).

Dal quadro descritto discende che il piano formativo rappresenta la sintesi delle esigenze formative espresse dall’Istituto, dalla Regione, dal Ministero, dagli enti territoriali.

2.3 Innovazione Questo Piano, analogamente al precedente è improntato sulla costruzione di percorsi formativi finalizzati all’integrazione Istituto / territorio per ampliare l’offerta formativa nei confronti dei liberi professionisti e di affiancare i Servizi Veterinari per implementare la cultura della Qualità e del benessere animale (Classyfarm) come previsto dalle linee guida in materia di sicurezza degli alimenti e sanità pubblica veterinaria; 2.4 Tipologie formative Le tipologie formative utilizzate saranno scelte di volta in volta in base alle direttive emanate per l’emergenza COVID19

Istituto Zooprofilattico Sperimentale della

Sardegna “G.Pegreffi”

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Servizio Formazione-Educazione Sanitaria

DETTAGLIO

DELLE ATTIVITA' FORMATIVE

PIANIFICATE



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AREA - FORMAZIONE OBBLIGATORIA: QUALITA’ - SICUREZZA - NORMATIVA

Finalità: adeguare le conoscenze nel settore della sicurezza e qualità

ARGOMENTO TITOLO TIPOLOGIA OBIETTIVI DESTINATARI N. TOTALE

PARTECIPANTI SEDE

PERIODO DI EROGAZIONE

RESPONSABILE SCIENTIFICO

QUALITA’ VALIDAZIONE DEI METODI DI PROVA PER LE PROVE MICROBIOLOGICHE

RESIDENZIALE IN AULA

FORNIRE AI LABORATORI, LA METODOLOGIA E GLI STRUMENTI NECESSARI PER VALUTARE L'AFFIDABILITÀ DEI RISULTATI E L'ADEGUATEZZA DELLE PROPRIE PROCEDURE INTERNE SECONDO LE NORME NAZIONALI ED INTERNAZIONALI VIGENTI E LE VARIE LINEE GUIDA E DIRETTIVE APPLICABILI.

PERSONALE DEI LABORATORI SICUREZZA ALIMENTARE, REFERENTI QUALITÀ E AUDITOR DIPARTIMENTI TECNICI

50 SASSARI APRILE MUGONI

AREA - FORMAZIONE OBBLIGATORIA: QUALITA’ - SICUREZZA - NORMATIVA

Finalità: adeguare le conoscenze nel settore della sicurezza e qualità


PARTECIPANTI SEDE



SICUREZZA

CORSO DI FORMAZIONE OBBLIGATORIA SULLA SICUREZZA SPECIFICA PER RISCHIO DA DECLINARE IN PIU’ PERCORSI FORMATIVI

FAD SINCRONA

FORMAZIONE OBBLIGATORIA SULLA SICCUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO AI SENSI DELL'ART. 37 COMMA 2 DEL D.LGS. 81/08, PREVISTO DALLA CONFERENZA PERMANENTE PER I RAPPORTI TRA LO STATO, LE REGIONI E LE PROVINCIE AUTONOME DI TRENTO E BOLZANO DEL 2011

TUTTO IL PRESONALE Da definire per

ciascun percorso COLLEGAMENTO DA CASA

PRIMO SEMESTRE DE ANGELIS

CORSO BASE PER RLS FAD SINCRONA FORMAZIONE OBBLIGATORIA SULLA SICUREZZA PER I RLS DI PRIMA NOMINA

RLS DI NUOVA NOMINA 2 COLLEGAMENTO DA CASA

PRIMO SEMESTRE DE ANGELIS

CORSO BASE SULLA SICUREZZA – AGGIORNAMENTO SU COVID 19

FAD SINCRONA FORMAZIONE OBBLIGATORIA SULLA SICUREZZA TUTTO IL PERSONALE 300 COLLEGAMENTO DA CASA

GENNAIO / FEBBRAIO DE ANGELIS



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AREA - COMUNICAZIONE – RICERCA - FORMAZIONE- EDUCAZIONE SANITARIA

Finalità: miglioramento delle competenze comunicative


PARTECIPANTI SEDE



RICERCA

XIi CONVEGNO SULLA RICERCA

FAD SINCRONA O EVENTUALMETNE DA DEFINIRE IN BASE ALLE DIRETTIVE SULL’EMERGENZA COVID

DIVULGARE I RISULTATI DELLA RICERCA SVOLTA DALL’ISTITUTO NELL’ULTIMO TRIENNIO ATTRAVERSO UN CONVEGNO SPECIFICAMENTE DEDICATO

PERSONALE IZS E TUTTI I PORTATORI DI INTERESSE PRESENTI SUL TERRITORIO

120

SASSARI GIUGNO

DIRETTORE GENERALE

HORIZON EUROPE parte 1 Le Call

IDEM ACQUISIRE CONOSCENZE NEL CAMPO DELLA PROGETTAZIONE COMUNITARIA

PERSONALE IZS 100 SASSARI SETTEMBRE

DIRETTORE GENERALE/ BAZZARDI

HORIZON EUROPE Parte 2 Approccio alla proposta di successo

IDEM ACQUISIRE CONOSCENZE TECNICHE SULLA STESURA DI UNA PROPOSTA DI PROGETO COMUNITARIO

PERSONALE IZS 100 SASSARI NOVEMBRE DIRETTORE GENERALE/ /BAZZARDI

COME SCRIVERE UN ARTICOLO SCIENTIFICO DI SUCCESSO

IDEM APPRENDERE ED APPLICARE PRINCIPI E PROCEDURE PER LA STESURA DI UN ARTICOLO SCIENTIFICO

RICERCATORI IZS 30 SASSARI FEBBRAIO DIRETTORE GENERALE/ S.MASALA

COME PROGETTARE, SVILUPPARE E SCRIVERE UN PROGETTO DI RICERCA SCIENTIFICO

IDEM

ACQUISIRE LE METODOLOGIE E LE STRATEGIE PER LO SVILUPPO E LA REALIZZAZIONE DI UN PROGETTO DI RICERCA IN CAMPO SCIENTIFICO

RICERCATORI IZS 30 SASSARI APRILE DIRETTORE GENERALE //S.MASALA

CORSO PROJECT MANAGER IDEM APPRENDERE ED APPLICARE PRINCIPI E METODOLOGIE BASE PER LA GESTIONE DI UN PROGETTO DI RICERCA

RICERCATORI IZS 30 SASSARI MAGGIO DIRETTORE GENERALE/ S.MASALA



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AREA - INFORMATICA

Finalità: Migliorare le competenze nel settore informatico


PARTECIPANTI SEDE



INFORMATICA

CYBER SECURITY


AGGIORNAMENTO PER IL PERSONALE PROGRAMMATORE IN TEMA DI PROCESSO DI ANALISI E RIDUZIONE DEI RISCHI CUI UN’AZIENDA PUÒ INCORRERE NELLA CONDUZIONE DELLA PROPRIA ATTIVITÀ. L’ADOZIONE DI EFFICIENTI ED EFFICACI STRUMENTI DI GESTIONE DEL CYBER-RISCHIO (CYBER RISK MANAGEMENT)

PROGRAMMATORI E INFORMATICI

15 SASSARI PRIMO SEMESTRE MANAI

OFFICE 365 IDEM FAR CRESCERE LE COMPETENZE SULL’UTILIZZO DEL PACCHETTO OFFICE 365

TUTTO IL PERSONALE 300 SASSARI

NELL’ARCO DELL’ANNO

MANAI



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AREA - TECNICO SANITARIA

Finalità: miglioramento delle competenze tecniche


PARTECIPANTI SEDE



SANITA ANIMALE

BIOSICUREZZA E GESTIONE DEL RISCHIO. CORSO INTRODUTTIVO


IL CORSO SI PROPONE DI FORNIRE LE BASI PER CORRETTI COMPORTAMENTI DI BIOSICUREZZA NEI LABORATORI; FORNIRE PRINCIPI PER COMPRENDERNE E CONTESTUALIZZARNE IL SIGNIFICATO; DI PROMUOVERE COMPORTAMENTI PER LA RIDUZIONE DEL RISCHIO.

COADIUTORI TECNICI, TECNICI DI LABORATORIO, BIOLOGI, VETERINARI.

60 SASSARI GIUGNO LOLLAI

DIAGNOSI BIOMOLECOLARE DI PESTE SUINA AFRICANA. AGGIORNAMENTI

IDEM

AGGIORNARE IL PERSONALE TECNICO GIÀ ABILITATO SULLE NOVITÀ IN MERITO ALLA DIAGNOSI BIOMOLECOLARE DI PSA; FORMARE ED INFORMARE NUOVO PERSONALE NON ANCORA ABILITATO ALLA ESECUZIONE DELLE PROVE DI PCR PSA; AGGIORNARE I METODI PER ESSERE PRONTI A DIAGNOSTICARE EVENTUALI NUOVI CEPPI SI PRESENTASSERO SUL NOSTRO TERRITORIO; AGGIORNAMENTI IN MATERIA DI BIOSICUREZZA; OTTEMPERARE ALLE DISPOSIZIONI MINISTERIALI IN MATERIA DI PSA E FORMAZIONE CONTINUA

TECNICI LABORATORIO, VETERINARI, BIOLOGI, DELLA SEDE CENTRALE E DIP. TERRITORIALI

14 SASSARI, FEBBRAIO MARZO

OGGIANO

BNESSERE ANIMALE

METODI ALTERNATIVI ALL’IMPIEGO DEGLI ANIMALI NELLA SPERIMENTAZIONE: IL RPINCIPIO DELLE 3R (SOSTITUZIONE, RIDUZIONE, AFFINAMENTO)

IDEM DIFFONDERE IL PRINCIPIO DELLE 3 R NELLA SPERIMENTAZIONE ANIMALE

RESPONSABILI PROCEDURE SPERIMENTALI, RESPONSABILI PROGETTI DI RICERCA

DA DEFINIRE SASSARI GIUGNO NICOLUSSI



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AREA - AMMINISTRATIVA

Finalità: Miglioramento delle competenze amministrativo-contabili


PARTECIPANTI SEDE



AMMINISTRATIVO

NORMATIVA, GIURISPRUDENZA, ORIENTAMENTI ANAC E DOTTRINA NELLE INTERAZIONI TRA ANTICORRUZIONE TRASPARENZA E PRIVACY

FAD SINCRONA O EVENTUALMENTE DA DEFINIRE IN BASE ALLE DIRETTIVE SULL’EMERGENZA COVID

ACQUISIRE COMPETENZE NELLA GESTIONE DEGLI ADEMPIMENTI LEGATI AD ANTICORRUZIONE TRASPARENZA E PRIVACY

COADIUTORI, ASSISTENTI, COLLABORATORI DEGLI AA.GG.

4 SASSARI II SEMESTRE CUCCU

LA GESTIONE INFORMATICA DEL DOCUMENTO

IDEM

ACQUISIRE COMPETENZE NELL'AMBITO DELLE ATTIVITA' PREVISTE DAL CAD - D.LGS. N. 179/2016 -SIA IN MATERIA DI PROTOCOLLO E ARCHIVIO CHE DI REDAZIONE, STIPULA E GESTIONE DI DOCUMENTI DIGITALI (ACCORDI, CONVENZIONI)

COADIUTORI, ASSISTENTI, COLLABORATORI DEGLI AA.GG.

6 SASSARI I SEMESTRE CUCCU

GLI OBBLIGHI DI TRASPARENZA PER LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI

IDEM ACQUISIRE COMPETENZE SPECIFICHE NELL'AMBITO DELLE PROCEDURE DEL SERVIZIO INTERESSATO

SERVIZI AMM.VI CIASCUNO PER LA PARTE DI

COMPETENZA 7 SASSARI DA STABILIRE DERIU

LA TUTELA DELLA PRIVACY

IDEM ACQUISIRE COMPETENZE SPECIFICHE NELL'AMBITO DELLE PROCEDURE DEL SERVIZIO INTERESSATO (PERSONALE)

OPERATORI DEL SERVIZIO DEL PERSONALE

7 SASSARI DA STABILIRE DERIU

LA PRIVACY E I DOCUMENTI CONTABILI

IDEM ACQUISIRE COMPETENZE SPECIFICHE NELL’AMBITO DELLE PROCEDURE DEL SERVIZO INTERESSATO (CONTABILITA’ E BILANCIO)

OPERATORI DEL SERVIZIO CONTABILITÀ E BILANCIO

10 SASSARI MAGGIO OLIA



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INTEGRAZIONE ISTITUTO TERRITORIO

ENTE RICHIEDENTE ATTIVITA' TIPOLOGIA OBIETTIVI DESTINATARI SEDE PERIODO DI

EROGAZIONE RESPONSABILE

SCIENTIFICO

RAS ASSESSORTO ALLA SANITA’

REGOLAMENTO (UE) 2017/625 DEL PARLAMENTO EUROPEO E DEL CONSIGLIO DEL 15 MARZO 2017

FAD SINCRONA O EVENTUALMENTE DA DEFINIRE IN BASE ALLE DIRETTIVE SULL’EMERGENZA COVID

FORMARE IN MATERIA GLI OPERATORI DEL SSR

TUTTI GLI OPERATORI INDIVIDUATI

DA DEFINIRE IN BASE ALLA TIPOLOGIA

DISTRIBUITI NELL’ARCO DELL’ANNO

DIRETTORE SERVIZIO PREVENZIONE

METODI E TECNICHE DI CONTROLLO UFFICIALE PER LA FORMAZIONE DEGLI AUDITORS: AUDIT NSS

IL REGOLAMENTO (UE) 2016/429 LA NUOVA NORMATIVA EUROPEA SULLA SANITÀ ANIMALE

LA MALATTIA DI AUJESZKY

TSE - PIANO DI SELEZIONE GENETICA (OVINI E PIANO CONOSCITIVO CAPRINI)

GESTIONE DEL CAMPIONE E MIGLIORAMENTO DELLE ATTIVITÀ DI CONTROLLO UFFICIALE E ATTIVITÀ SUCCESSIVE ALL'ESITO SFAVOREVOLE DEL CONTROLLO UFFICIALE

ANTIBIOTICO-RESISTENZA: ASPETTI NORMATIVI E PRATICI NELLA GESTIONE DEI REFLUI NEGLI ALLEVAMENTI ZOOTECNICI CON PARTICOLARE RIFERIMENTO AGLI ALLEVAMENTI SUINI

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