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BOLETN OFICIAL DEL ESTADONm. 123 Sbado 21 de mayo de 2016 Sec. II.B. Pg. 33808

II. AUTORIDADES Y PERSONAL

B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE DEFENSA

4869 Resolucin 452/38063/2016, de 17 de mayo, de la Subsecretara, por la quese convoca proceso de seleccin para el ingreso en los centros docentesmilitares de formacin, mediante la forma de ingreso directo, con y sintitulacin previa de Tcnico Superior, para la incorporacin como militar decarrera a las Escalas de Suboficiales de los Cuerpos Generales y del Cuerpode Infantera de Marina.

Normativa reguladora

Ley 30/1992, de 26 de noviembre (Boletn Oficial del Estado nmero 285, de 27 denoviembre), de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del ProcedimientoAdministrativo Comn, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero (BOE nmero 12,de 14 de enero).

Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo (BOE nmero 106, de 4 de mayo), de Educacin,modificada por la Ley 2/2011, de 4 de marzo, (BOE nmero 55, de 5 de marzo), por laLey Orgnica 4/2011, de 11 de marzo (BOE nmero 61, de 12 de marzo), por la LeyOrgnica 8/2013, de 9 de diciembre (BOE nmero 295, de 10 de diciembre), y por la Ley26/2015, de 28 de julio (BOE 180, de 29 de julio).

Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (BOE nmero 278, de 20 denoviembre), modificada por la Ley Orgnica 9/2011, de 27 de julio (BOE nmero 180, de28 de julio), de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas y por la Ley46/2015, de 14 de octubre (BOE 247 de 15 de octubre).

Ley 11/2007, de 22 de junio (BOE nmero 150, de 23 de junio), Ley de AccesoElectrnico de los Ciudadanos a los Servicios Pblicos.

Real Decreto 293/2009, de 6 de marzo, por el que se aprueban las medidas deproteccin de la maternidad en el mbito de la enseanza en las Fuerzas Armadas.

Real Decreto 35/2010, de 15 de enero (BOE nmero 14, de 16 de enero), por el quese aprueba el Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza deformacin en las Fuerzas Armadas (en adelante Reglamento), modificado por el RealDecreto 418/2011, de 25 de marzo (BOE nmero 73, de 26 de marzo), por RealDecreto 1141/2012, de 27 de julio (BOE nmero 182, de 31 de julio), por Real Decreto378/2014, de 30 de mayo (BOE nmero 132, de 31 de mayo) y por Real Decreto

339/2015, de 30 de abril (BOE nmero 104, de 1 de mayo).Real Decreto 711/2010, de 28 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de

especialidades fundamentales en las Fuerzas Armadas (BOE nmero 133, de 1 dejunio).

Real Decreto 1147/2011, de 29 de julio (BOE nmero 182, de 30 de julio), por el quese establece la ordenacin general de la formacin profesional del sistema educativo.

Real Decreto 154/2016, de 15 de abril (BOE nmero 92, de 16 de abril), por el quese aprueba la provisin de plazas de las Fuerzas Armadas y de la Escala Superior deOficiales de la Guardia Civil para el ao 2016.

Orden PRE/2622/2007, de 7 de septiembre (BOE nmero 220, de 13 de septiembre),por la que se aprueba el cuadro mdico de exclusiones exigible para el ingreso en loscentros docentes militares de formacin, modificada por la Orden PRE/528/2009, de 2 de

marzo (BOE nmero 55, de 5 de marzo).Orden Ministerial 64/2010, de 18 de noviembre (Boletn Oficial del Ministerio deDefensa nmero 229, de 24 de noviembre), por la que se regula los procedimientos paraevaluar la competencia lingstica en los idiomas extranjeros considerados de inters para cv

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las Fuerzas Armadas, modificada por la O.M. 86/2011, de 18 de noviembre (BODnmero 231, de 28 de noviembre), y desarrollada por la Instruccin 75/2010, de 20 dediciembre (BOD nmero 249, de 24 de diciembre) y modificada por Instruccin 77/2012,de 15 de octubre (BOD nmero 211, de 29 de octubre), por Instruccin 9/2013, de 12 defebrero (BOD nmero 36, de 20 de febrero) y por la Instruccin 53/2014 (BOD nmero224, de 17 de noviembre).

Orden DEF/780/2011, de 31 de marzo, por la que se aprueban las normas por las quehan de regirse los procesos de seleccin para el ingreso en los centros docentes militaresde formacin para acceder a las escalas de suboficiales de los Cuerpos Generales y deInfantera de Marina, modificada por la Orden DEF/689/2012, de 30 de marzo (BOEnmero 84, de 7 de abril), por la Orden DEF/778/2013, de 29 de abril (BOE nmero 111,de 9 de mayo) y por la Orden DEF/862/2014, de 21 de mayo.

Orden Ministerial 23/2011, de 27 de abril (BOD nmero 88, de 6 de mayo), por laque se aprueban las normas para la valoracin de la aptitud mdica del personal de lasFuerzas Armadas con responsabilidad de vuelo, modificada por la Orden Ministerial

62/2012, de 10 de septiembre (BOD nmero 182, de 17 de septiembre), y por la OrdenDEF/862/2014, de 21 de mayo.

Orden DEF/1078/2012, de 21 de mayo (BOE nmero 124, de 24 de mayo), por laque se aprueban las pruebas fsicas y marcas a alcanzar en los procesos de seleccinpara el ingreso en los centros docentes militares de formacin y para la superacin de losplanes de estudios de la enseanza de formacin, modificada por Orden DEF/778/2013,de 29 de abril (BOE nmero 111, de 9 de mayo).

Orden DEF/862/2014, de 21 de mayo (BOE nmero 128, de 27 de mayo), por la quese aprueban las normas por las que ha de regirse la prueba de lengua inglesa a realizar enlos procesos de seleccin para el ingreso en los centros docentes militares de formacin.

Instruccin 7/2011, de 2 de marzo (BOD nmero 46, de 8 de marzo), delSubsecretario de Defensa, por la que se aprueban las normas por las que han de regirse

los rganos de Seleccin, Comisiones Permanentes de Seleccin, Tribunales MdicosMilitares de Apelacin y sus rganos Asesores y de Apoyo.

En cumplimiento a lo dispuesto en el Real Decreto 154/2016, de 15 de abril, y en usode las competencias que me estn atribuidas en el artculo 9 del Reglamento, dispongo:

Primero.

Convocar los procesos de seleccin para el ingreso en los centros docentes militaresde formacin mediante la forma de ingreso directo, con y sin titulacin previa de TcnicoSuperior (TTS), para la incorporacin como militar de carrera a las Escalas de Suboficialesde los Cuerpos Generales y del Cuerpo de Infantera de Marina, y aprobar las bases quelos regulan, que se adjuntan en el Anexo a esta resolucin.

Segundo.Ofertar ciento ochenta y dos (182) plazas, distribuidas de la forma siguiente:

1. Plazas.

1.1 Ejrcito de Tierra.

Sin TTS

Cuerpo Especialidad fundamentalTtulo de Tcnico Superior

(A cursar)

Centro docentemilitar deformacin

Cdigo Va (a) Va (b) Va (c)Total

plazas

General

Infantera Ligera. Asistencia a la Direccin.ACINF.

450 14 4 4 22

Infantera Acorazada/Mecanizada.

Asistencia a la Direccin. 451 7 3 3 13

Caballera. Asistencia a la Direccin. ACAB. 402 5 2 2 9cve:BOE-A-2016-4869

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(A cursar)



plazas

General

Artillera de Campaa.Ad mi ni str ac i n de Si ste ma s

Informticos en Red.

ACART.

403 2 1 1 4

Mecatrnica Industrial. 453 6 1 1 8

Artillera Antiarea.Ad mi ni str ac i n de Si ste ma s

Informticos en Red.404 3 1 1 5

Mecatrnica Industrial. 454 5 2 2 9

Ingenieros. Proyectos de Obra Civil.ACING.

405 8 2 2 12

Transmisiones.Sistemas de Telecomunicaciones e

Informticos.406 10 4 4 18

Totales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 60 20 20 100

1.2 Armada

Sin TTS


(A cursar)



plazas

General.

Administracin. Administracin y Finanzas.

ESENGRA.

415 2 1 1 4

Maniobra y Navegacin.Transporte martimo y pesca de

altura.420 2 1 1 4

Alojamiento yRestauracin.

Direccin de cocina. 416 2 0 1 3

Armas. Mantenimiento Electrnico.

ESCAO.

417 1 1 0 2

Comunicaciones y Sistemasde Informacin.

S i s t e m a s d eTelecomunicaciones eInformticos.

418 2 0 1 3

Energa y Propulsin.Organizacin del mantenimiento

de maquinaria de buques yembarcaciones.

419 5 2 2 9

Sistemas. Mantenimiento electrnico. 421 3 1 0 4

Infantera de Marina. Infantera de Marina. Asistencia a la Direccin. EIMGAF. 422 3 1 1 5

Totales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20 7 7 34

1.3 Ejrcito del Aire

Sin TTS

Cuerpo Especialidad fundamentalTtulo de tcnico superior

(A cursar)

Centrodocentemilitar deformacin


plazas

General

Proteccin y Apoyo a laFuerza

Sistemas de Telecomunicacionese Informticos

ABA.

424 6 2 2 10

Mantenimiento Operativo Mantenimiento Aeromecnico 425 13 4 5 22Control Areo y Sistemas

d e I n f o r m a c i n yTelecomunicaciones

Sistemas de Telecomunicacionese Informticos

426 5 2 1 8

Totales 24 8 8 40

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Con TTS

Cuerpo Especialidad fundamental Ttulo de tcnico superior(Exigencia)


Cdigo Totalplazas

Genera l. Proteccin y Apoyo a la Fuerza.

Sistemas de Telecomunicaciones e Informticos.

ABA.

424

8Administracin de Sistemas Informticos en Red.. 427Desarrollo de Aplicaciones Informticas

Multiplataforma.428

2. Notas.

2.1 Modalidad de ingreso con exigencia de Ttulo de Tcnico Superior (TTS).Condiciones especificadas en la base segunda, apartado 1.2.i.

2.2 Modalidad de ingreso sin exigencia de Ttulo de Tcnico Superior (TTS). Los

aspirantes que pretendan ingresar por esta modalidad debern optar por una de las tresvas de acceso, indicando la va elegida en la solicitud de admisin (Apndice 1, letra ADatos del aspirante):

Va de acceso (a). Cuando acrediten:

El ttulo de bachiller, establecido en el artculo 37 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3de mayo, o de una titulacin equivalente de las contempladas en la de la disposicinadicional tercera, letra b) del Real Decreto 1147/2011, de 29 de julio, por la que seestablece la ordenacin general de la formacin profesional del sistema educativo (BOE.Nmero 182, de 30 de julio).

Va de acceso (b). Cuando acrediten:

Un ttulo de Tcnico de Grado Medio que deber ser de la misma familia profesionalque contenga el titulo de tcnico superior requerido para incorporacin a la escala y parala adquisicin de la especialidad fundamental que el aspirante haya solicitado.Tambin sepodr acceder si se aporta el antiguo curso de formacin especfico para el acceso a ciclosformativos de grado superior autorizado por la Administracin educativa, con una duracinmnima de 700 horas, admitiendose las opciones de acceso que proporcionen las materiasde la parte especfica del citado curso.

Va de acceso (c). Cuando acrediten:

Haber superado la prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior, siempreque las materias de la parte especfica de la citada prueba den opcin de acceso a las

familias profesionales que contengan ttulos de tcnico superior de los requeridos para laincorporacin a la escala y para la adquisicin de la especialidad fundamental que elaspirante haya solicitado.

2.3 Para la modalidad de ingreso sin exigencia de TTS, las plazas ofertadas enfuncin de las distintas vas de acceso - (a),(b) o (c) - siguen el criterio establecido en elartculo 47 del Real Decreto 1147/2011, de 29 de julio, con la siguiente distribucin:

Un 60 % de las plazas para la va de acceso (a). Un 20 % de las plazas para la va de acceso (b). Un 20 % de las plazas para la va de acceso (c).

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Tercero. Normas de acumulacin de plazas.

1. En la modalidad de ingreso con exigencia de TTS, las plazas no cubiertas se

acumularn a la modalidad de ingreso sin exigencia de TTS; a la misma especialidadfundamental; y a la va (a), (b) o (c) que corresponda, segn el apartado 2.3 del dispongosegundo.

2. En la modalidad de ingreso sin exigencia de TTS, las plazas no cubiertas seacumularn siguiendo los criterios preferenciales expuestos a continuacin:

1. Mismo cdigo de plaza. Las plazas no cubiertas en alguna de las vas seacumularn de forma proporcional al resto de las vas, de acuerdo con las siguientesproporciones:

Plazas no cubiertas en la va (a): . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 50 % va (b) 50 % va (c)Plazas no cubiertas en la va (b): . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 75 % va (a) 25 % va (c)

Plazas no cubiertas en la va (c): . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 75 % va (a) 25 % va (b)

Los resultados obtenidos tras la aplicacin de los porcentajes correspondientes a lasplazas sin cubrir, se expresarn con dos cifras decimales redondeados a la centsima. Lasplazas a acumular se expresarn en nmeros enteros, tras la aplicacin de redondeo alentero ms prximo, teniendo en cuenta que si la cercana a los dos enteros ms prximos(superior e inferior) es la misma, se redondear al entero superior ms prximo en laprimera va que corresponda, siguiendo el siguiente orden: 1 va (a), 2 va (c) y 3 va (b).En la otra va se redondear al entero inferior ms prximo.

Si tras la aplicacin de lo anterior, en alguna de las vas quedaran plazas sin cubrir, seacumularn a la otra va.

2. Misma especialidad fundamental, pero en el otro cdigo de plaza en la va original

(aplicable a las especialidades fundamentales de Artillera de Campaa y Antiarea delEjrcito de Tierra, nicas opciones en las que dentro de la misma especialidad se ofertanvarios cdigos de plazas). Si tras la aplicacin de lo anterior quedaran plazas sin cubrir, encada cdigo de plaza se aplicar lo especificado en el criterio 1.

3. Mismo centro docente militar de formacin, en el cdigo de plaza que mayorprioridad tenga establecida segn los criterios determinados por los Ejrcitos en elsiguiente apartado. Las plazas se acumularn a la va original. Si tras la aplicacin de loanterior quedaran plazas sin cubrir, en cada cdigo de plaza se aplicar lo especificado enel criterio 1.

4. En el cdigo de plaza determinado por los Ejrcitos segn el siguiente orden deprioridad:

i) En el Ejrcito de Tierra: las plazas que queden sin cubrir de cualquier Especialidad

Fundamental se asignarn, una a una, por el orden que se cita a continuacin: InfanteraLigera, Infantera Acorazada y Mecanizada, Caballera, Artillera de Campaa, ArtilleraAntiarea, Ingenieros, Transmisiones.

ii) En la Armada: las plazas que queden sin cubrir de cualquier EspecialidadFundamental, del Cuerpo General de la Armada, se asignarn, una a una, por el orden quese cita a continuacin: Administracin, Comunicaciones y Sistemas de Informacin,Sistemas, Maniobra y Navegacin, Alojamiento y Restauracin, Armas y Energa yPropulsin.

iii) En el Ejrcito del Aire: las plazas que queden sin cubrir de cualquier EspecialidadFundamental se asignarn, una a una, por el orden que se cita a continuacin:Mantenimiento Operativo, Control Areo y Sistemas de Informacin y Telecomunicacionesy Proteccin y Apoyo a la Fuerza,.

Las plazas se acumularn a la va original. Si tras la aplicacin de lo anterior quedaranplazas sin cubrir, en cada cdigo de plaza se aplicar lo especificado en el criterio 1.

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5. Si despus de realizar las acciones anteriores quedaran plazas sin cubrir, seacumularan a las convocadas con titulacin de tcnico superior, especialidad Proteccin yApoyo a la Fuerza.

Cuarto.

El Director General de Reclutamiento y Enseanza Militar adoptar las disposicionesnecesarias para el desarrollo del proceso de seleccin.

Madrid, 17 de mayo de 2016.La Subsecretaria de Defensa, Irene Domnguez-AlcahudMartn-Pea.

APNDICES

1. Solicitud de admisin al proceso de seleccin, por la forma de ingreso directo,con y sin exigencia de titulacin previa de Tcnico Superior, para la incorporacin como

militar de carrera a las Escalas de Suboficiales de los Cuerpos Generales y Cuerpo deInfantera de Marina.

2. Modelo 790. Solicitud de admisin a pruebas selectivas en la administracinpblica y liquidacin de tasas de derechos de examen.

3. Autorizacin paterno/tutorial para realizar las pruebas de aptitud psicofsica a losaspirantes menores de edad

4. Declaracin de procesamiento, imputacin, investigacin o encausamiento 5. Declaracin de preferencias de ingreso. 6. Declaracin de no estar separado del servicio. 7. Certificado resultado de pruebas analticas de deteccin de consumo de

sustancias psicotrpicas. 8. Componentes del rgano de Seleccin y del Tribunal Mdico Militar de Apelacin.

9. Modelos de certificado mdico oficial para realizacin pruebas fsicas.10. Pruebas fsicas.11. Relacin de Subdelegaciones de Defensa y Oficinas Delegadas.

ANEXO

Bases

Primera. Sistema de seleccin.

El sistema de seleccin a emplear en el proceso de seleccin que se convoca ser elde concurso-oposicin.

Los procesos de seleccin comenzarn con la publicacin de la presente convocatoria

y concluir en la fecha de presentacin en los centros docentes militares de formacin delos aspirantes propuestos como alumnos por el rgano de Seleccin.

Segunda. Requisitos de los aspirantes.

1. Para ser admitidos en cada uno de los procesos de seleccin, los aspirantesdebern reunir los siguientes requisitos en las fechas indicadas y mantener hasta elmomento de la incorporacin al centro docente militar de formacin:

1.1 El da de finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes:

a) Nacionalidad espaola.b) Tener cumplidos o cumplir en el ao en curso los dieciocho (18) aos de edad y,

no cumplir ni haber cumplido en el ao 2016, las siguientes edades mximas:Sin titulacin de tcnico superior: veintin (21) aos.Con titulacin de tcnico superior: veintiseis (26) aos.

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c) No estar privado de los derechos civiles.d) Carecer de antecedentes penales.e) No tener abierto en calidad de procesado, imputado, investigado o encausado

ningn procedimiento judicial por delito doloso.f) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de

cualquiera de las Administraciones Pblicas, o de los rganos constitucionales, o de losrganos estatuarios de las comunidades autnomas, ni hallarse inhabilitado con carcterfirme para el ejercicio de las funciones pblicas.

g) No haber causado baja de un centro docente militar de formacin por los motivosestablecidos en el artculo 71.2.c) y d) de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre.

h) No podrn participar en los procesos de seleccin para cursar enseanzas delmismo nivel y caractersticas, aquellos que hayan causado baja en un centro docentemilitar de formacin por el motivo establecido en el artculo 71.2.b) de la Ley 39/2007, de19 de noviembre.

i) No haberse resuelto su compromiso de vinculacin profesional con las Fuerzas

Armadas como consecuencia de un expediente de insuficiencia de facultades profesionaleso de condiciones psicofsicas.

j) En el caso de haber dado positivo, en deteccin de sustancias psicotrpicas odrogas, en la analtica que en el seno de un proceso de seleccin para ingreso en lasFuerzas Armadas anterior, le hubiera sido practicada, deber haber transcurrido un periodode un ao, contado a partir de la fecha de exclusin.

k) Los solicitantes militares profesionales, no deben haber dado positivo en laspruebas de deteccin de sustancias psicotrpicas o drogas que se le hubieran realizadodentro del periodo de un ao inmediatamente anterior a la fecha lmite de presentacin desolicitudes.

l) El alumno de un centro docente militar de formacin no podr optar a las plazas delmismo Ejrcito, Cuerpo y Escala en el que cursa sus estudios.

m) Carecer de tatuajes que contengan expresiones o imgenes contrarias a losvalores constitucionales, Autoridades, virtudes militares, que supongan desdoro para eluniforme, que puedan atentar contra la disciplina o la imagen de las Fuerzas Armadas encualquiera de sus formas, que reflejen motivos obscenos o inciten a discriminaciones detipo sexual, racial, tnico o religioso. Tampoco son permitidos los tatuajes, argollas, espigase inserciones, automutilaciones o similares que pudieran ser visibles vistiendo lasdiferentes modalidades de los uniformes de las Fuerzas Armadas, no especiales, cuyadenominacin, composicin y utilizacin se recoge en la Orden Ministerial 6/1989, de 20de enero, todo ello de conformidad con el artculo 15.5 del Reglamento, en la redaccindada al mismo por el Real Decreto 378/2014, de 30 de mayo.

n) Los solicitantes militares profesionales no deben tener anotadas con carcter firmeen va administrativa, en su historial militar individual, sanciones disciplinarias por faltasgraves o muy graves.

1.2 El da 15 de julio:

Estar en posesin, o en condiciones de poseer, alguno de los siguientes ttulos oniveles de estudios (se entiende que se est en condiciones de poseer el ttulo exigidocuando se haya superado el correspondiente plan de estudios que permita acceder adicha titulacin y se acredite de manera fehaciente haber cumplido los trmites legalespara su expedicin):

i. Podrn optar a las 8 plazas del Ejrcito del Aire bajo la modalidad de ingreso conexigencia de ttulo de tcnico superior (TTS), los aspirantes que acrediten:

El Ttulo de Tcnico Superior en:

Sistemas de Telecomunicaciones e Informticos.

Administracin de Sistemas Informticos en Red.

Desarrollo de Aplicaciones Informticas Multiplataforma.cve:BOE-A-2016-4869

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Cualquier ttulo que por Real Decreto tenga los mismos efectos profesionales yacadmicos que los anteriores.

Ttulos universitarios oficiales de la rama de conocimiento a la que estn adscritoslos Ttulos de Tcnico Superior de las plazas ofertadas. A estos efectos se considerarnlas relaciones que figuran en el anexo 2.b) del Real Decreto 1618/2011, de 14 denoviembre, sobre reconocimiento de estudios en el mbito de la Educacin Superior.

ii. Para la modalidad de ingreso sin exigencia de Ttulo de Tcnico Superior, elaspirante tendr que optar slo por una de las tres vas de acceso sealadas, debiendoacreditar:

1. Va de acceso (a):

El ttulo de bachiller, establecido en el artculo 37 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 demayo, o una titulacin equivalente de las contempladas en la letra b) de la disposicinadicional tercera del Real Decreto 1147/2011, de 29 de julio.

2. Va de acceso (b):

Un ttulo de Tcnico de Grado Medio que deber ser de la misma familia profesionalque contenga el ttulo de tcnico superior requerido para incorporacin a la escala y parala adquisicin de la especialidad fundamental que el aspirante haya solicitado. En su caso,certificacin de haber superado el antiguo curso de formacin especfico para el acceso aciclos formativos de grado superior autorizado por la Administracin educativa, con unaduracin mnima de 700 horas, siempre que las materias de la parte especfica del citadocurso den opcin de acceso a las familias profesionales que contengan ttulos de tcnicosuperior de los requeridos para la incorporacin a la escala y para la adquisicin de laespecialidad fundamental que el aspirante haya solicitado

3. Va de acceso (c):Haber superado la prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior, siempre

que las materias de la parte especfica de la citada prueba den opcin de acceso a lasfamilias profesionales que contengan ttulos de tcnico superior de los requeridos para laincorporacin a la escala y para la adquisicin de la especialidad fundamental que elaspirante haya solicitado.

2. Comprobacin de requisitos durante el proceso.

Una vez admitidos al proceso de seleccin, si en el transcurso del mismo y hasta lafecha de presentacin en el centro docente militar de formacin de los aspirantespropuestos para ingresar como alumnos, se comprobara que cualquiera de ellos carece o

no rene alguno de los requisitos exigidos en esta convocatoria, el rgano de Seleccinacordar su exclusin. El aspirante perder los derechos de participacin, quedandoanuladas todas las actuaciones, as como los derechos o expectativas derivados de sucondicin de aspirante o del hecho de haber superado el proceso selectivo.

Si dicha informacin se conociera una vez nombrado alumno o durante el desarrollode su formacin, ser propuesto de baja como alumno por el Director de Enseanzacorrespondiente, con arreglo al procedimiento legalmente establecido y sin perjuicio de lasresponsabilidades en que pudiera haber incurrido.

Tercera. Plazo de presentacin de solicitud de admisin al proceso de seleccin.

El plazo de presentacin de solicitudes ser de diez (10) das naturales, contados apartir del da siguiente al de la publicacin de esta Resolucin en el Boletn Oficial del

Estado.

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Cuarta. Aportacin de documentacin.

1. Los aspirantes que deseen participar en el proceso selectivo de esta Resolucin

debern aportar la siguiente documentacin, en los plazos indicados:

1.1 Presentacin dentro del plazo establecido en la base tercera:

1.1.1 Solicitud de admisin al proceso de seleccin, por la forma de ingreso directo,con y sin titulacin previa de Tcnico Superior, para la incorporacin como militar decarrera a las Escalas de Suboficiales de los Cuerpos Generales y del Cuerpo de Infanterade Marina. Apndice 1.

Para ser admitidos al proceso de seleccin, los aspirantes debern aportar la solicitud(apndice 1), junto con el resto de documentacin, mediante el procedimiento indicado enel apartado 2 de esta base.

El aspirante que no sea militar profesional deber cumplimentar obligatoriamente elnmero de Seguridad Social o nmero de afiliacin a la Seguridad Social (NSS/NAF). El

nmero de Seguridad Social se podr solicitar en la Administracin de la Tesorera Generalde la Seguridad Social (TGSS) en la que radique su domicilio. Si se dispone de certificadodigital, tambin se podr solicitar accediendo al servicio Asignacion de numero de laSeguridad Social de la Sede electrnica de la Seguridad Social (www.seg-social.es Sede electrnica). Deber adjuntar la Resolucin o copia del documento de afiliacinexpedido por la TGSS.

Se deber indicar, marcando la casilla correspondiente en al apartado C PROCESODE SELECCIN, el proceso de seleccin en el que solicita participar: sin exigencia detitulacin o con exigencia de titulacin previa de Tcnico Superior.

Las opciones de ingreso manifestadas en el apartado D OPCIONES DE INGRESOde la solicitud, solo podrn ser modificadas o anuladas por el interesado y exclusivamentedentro del plazo de presentacin de las mismas. Para ello, solicitar al Director General de

Reclutamiento y Enseanza Militar la correspondiente anulacin o realizar otra solicitudque anular la anterior. Asimismo, quien no cumplimente ninguna opcin de ingreso serexcluido del proceso de seleccin.

El aspirante deber cumplimentar el apartado E ANTECEDENTES PENALEScorrespondiente, rodeando con un crculo la opcin que proceda, indicando si autoriza alMinisterio de Defensa a solicitar de oficio del Registro Central de Penados la certificacin,comprobacin o verificacin de que carece de antecedentes penales. En caso contrario, siopta por no conceder esta autorizacin, deber aportar con la documentacin de solicitudel certificado de que carece de antecedentes penales expedido por el Registro Central dePenados, cuya fecha de expedicin deber ser posterior a la fecha de publicacin de lapresente convocatoria.

El personal sin vinculacin profesional a las Fuerzas Armadas deber, adems,cumplimentar:

El apartado F ACREDITACIN DE IDENTIDAD Y DATOS PERSONALES, en elque se indica si autoriza al Ministerio de Defensa para recabar los datos relativos a laidentidad del solicitante en el Sistema de Verificacin de Datos de Identidad (SVDI). Siopta por no conceder esta autorizacin, deber aportar con la documentacin de solicituduna copia compulsada por ambas caras del Documento Nacional de Identidad o delpasaporte en vigor, o, en su caso, fotocopia de la documentacin que acredite su solicitudpor extravo u otra circunstancia.

Y el apartado G CERTIFICACION RELATIVA A LA CONDICIN DE DEMANDANTEDE EMPLEO, en el que se indica si autoriza al Ministerio de Defensa para que obtengapor medios telemticos los datos de inscripcin como demandante de empleo al rganocompetente de la Administracin General del Estado, a efectos de la determinacin de la

exencin del pago de la tasa de derechos de examen.1.1.2 Modelo 790. Solicitud de admisin a pruebas selectivas en la administracin

pblica y liquidacin de tasas de derechos de examen. Apndice 2.cve:BOE-A-2016-4869

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El ejemplar para la Administracin del Modelo 790 deber presentarse, debidamentevalidado por la entidad colaboradora en la recaudacin tributaria (bancos, cajas de ahorroy cooperativas de crdito), como justificante de haber ingresado la cantidad establecida enesta convocatoria en concepto de derechos de examen. La validacin por la entidad serealizar a travs de certificacin mecnica o, en su defecto, sello y fecha en el espaciodestinado a esos efectos.

Los ejemplares del modelo 790 podrn ser retirados gratuitamente en el Servicio deInformacin Administrativa del Ministerio de Defensa, en las Subdelegaciones de Defensao bien podrn descargarse desde la pgina web: www.060.es (Sistema de Inscripcin enPruebas Selectivas). El ingreso del importe correspondiente se efectuar en cualquierentidad financiera de las que actan como entidades colaboradoras en la recaudacintributaria. El importe ser el siguiente: catorce euros con noventa y seis cntimos (14,96 ).

Tendrn derecho a la reduccin o estarn exentos del pago de la tasa de derechos deexamen:

a) Los aspirantes que figurasen como demandantes de empleo durante el plazo de,al menos, un mes anterior a la fecha de publicacin de la convocatoria. Sern requisitospara el disfrute de la exencin que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazadooferta de empleo adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, enacciones de promocin, formacin o reconversin profesionales y que, igualmente,carezcan de rentas superiores, en cmputo mensual, al Salario Mnimo Interprofesional.Los aspirantes tendrn que acreditar dicha circunstancia a travs de dos documentos, queacompaarn a la solicitud:

Certificacin relativa a la condicin de demandante de empleo, con los requisitossealados, que expedir la oficina del Servicio Pblico de Empleo.

Declaracin jurada o promesa escrita en la que se afirme que no se perciben rentassuperiores al Salario Mnimo Interprofesional.

b) Las familias numerosas en los trminos del art. 12.1.c), de la Ley 40/2003, de 18de noviembre, de Proteccin a las Familias Numerosas:

Exencin del 100 % los miembros de familias de la categora especial.Reduccin del 50 % los miembros de familias de la categora general.

La condicin de familia numerosa y su categora se acreditar mediante fotocopiacompulsada del correspondiente ttulo actualizado.

No abonar la tasa de los derechos de examen antes de la finalizacin del plazo depresentacin de solicitudes, determinar la exclusin definitiva del aspirante.

En ningn caso la presentacin y pago en las entidades colaboradoras a que se hacereferencia supondr la sustitucin del trmite de presentacin, en tiempo y forma, de la

solicitud.De conformidad con lo establecido en el artculo 12 de la Ley 8/1989, de 13 de abril,de Tasas y Precios Pblicos, se proceder a la devolucin de las tasas que se hubieranexigido cuando no se realice su hecho imponible por causas no imputables al sujetopasivo. Por tanto, no proceder devolucin alguna de los derechos de examen en lossupuestos de exclusin o eliminacin de las pruebas selectivas por causa imputable alinteresado. No se iniciar la tramitacin del expediente de devolucin de tasas hasta quese proceda a la publicacin de las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos alos procesos de seleccin de esta convocatoria.

1.1.3 Declaracin de procesamiento, imputacin, investigacin o encausamiento.Apndice 4.

Declaracin de no hallarse procesado, imputado, investigado o encausado en algnprocedimiento judicial por delito doloso.

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1.1.4 Declaracin de preferencias de ingreso. Apndice 5.

Declaracin de preferencias de ingreso, para cumplimentar por aquel aspirante que se

presente a ms de un proceso de seleccin, derivado de la aplicacin del Real Decreto154/2016, de 15 de abril, y que alguno de ellos no sea desarrollado por el mismo rganode Seleccin.

Las preferencias manifestadas en el Apndice 5 para esta convocatoria solo se podrnmodificar dentro del plazo establecido en la base tercera. Para ello, el interesado deberremitir solicitud por escrito al Director General de Reclutamiento y Enseanza Militar,consignando su nombre, apellidos y NIF, Resolucin de esta convocatoria cuyo apndice 5se modifica, lugar, fecha y firma, junto con el nuevo ejemplar del documento (apndice 5).

En el caso de que el interesado tenga derecho a obtener plaza en varios procesos deseleccin, y haya declarado diferentes preferencias de ingreso en distintos Apndices 5,tendr validez el orden de preferencia manifestado en el ejemplar presentado en el ltimoproceso de seleccin en el que haya solicitado participar.

1.1.5 Declaracin de no estar separado del Servicio. Apndice 6.

Declaracin de no estar separado del servicio de las Administraciones Pblicas, niinhabilitado con carcter firme para el ejercicio de funciones pblicas.

1.1.6 Adems de lo anterior, en funcin de la procedencia o edad del personal quesolicite la admisin al proceso de seleccin, tambin se aportar lo siguiente:

a) Militares profesionales:

Certificado del Jefe de Unidad, Centro u Organismo (UCO) de destino/dependenciacon el resultado de las pruebas analticas de deteccin de consumo de sustanciaspsicotrpicas realizadas dentro del perodo de un ao inmediatamente anterior a la fecha

lmite de presentacin de solicitudes, segn lo establecido en el II Plan de Deteccin deDrogas en las Fuerzas Armadas, de febrero de 2010, de la Subsecretaria de Defensa(apndice 7).

Certificado del Jefe de UCO de destino/dependencia que acredite lo que exige elapartado 1.1. letra n) de la base segunda.

Copia de la hoja general de servicios actualizada, remitida por los Jefes de UCO dedestino/dependencia, en el caso de que la UCO disponga de medios, expedida en fechaposterior a la publicacin de la convocatoria y antes de que finalice el plazo de admisinde solicitudes, extrada del Sistema de Informacin de Personal de Defensa (SIPERDEF),en su caso, con nota de reparos, y todo ello, certificado por el responsable de Hojas deservicios, con el V B del Jefe de su UCO y el conforme del aspirante.

b) Aspirantes menores de edad en la fecha de finalizacin de presentacin de

solicitudes: Autorizacin paterno/tutorial para la realizacin de la prueba de aptitudpsicofsica, junto con una fotocopia del DNI/pasaporte de la persona que lo autoriza(apndice 3).

1.2 Presentacin antes del inicio de la primera prueba: Mritos a aportar para la fasede concurso (excepto el requisito correspondiente a la base segunda 1.2, que sepresentar en la fecha que se determina en el apartado 1.4. de esta base).

Solamente se valorarn aquellos mritos debidamente justificados, que se posean enla fecha en que finaliza el plazo de presentacin de solicitudes. Para la justificacin de losmritos se admitirn documentos originales o copias debidamente compulsadas, quedebern ser presentados con anterioridad al inicio de la primera prueba. No ser objeto devaloracin ninguna copia que carezca de diligencia de compulsa.

En la valoracin de los estudios universitarios, slo se considerar la certificacinoficial expedida por la Facultad, Escuela Tcnica o Centro docente correspondiente dondefiguren: las asignaturas, crditos y calificaciones numricas que correspondan a cada unade ellas.

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1.3 Presentacin antes del inicio de la primera prueba fsica: Certificado mdicooficial. Apndice 9.

Cada aspirante deber aportar, el da que se le haya asignado para realizar laspruebas fsicas, uno de los dos modelos de certificado mdico oficial que figura en elapndice 9. En el modelo de certificado mdico que el aspirante presente (de los dospermitidos) deber figurar, expresamente: que el aspirante se encuentra capacitadofsicamente para la realizacin de pruebas de aptitud fsica consistentes en ejercicios de:Potencia tren inferior, Potencia tren superior, Velocidad (carrera de 50 metros), Resistencia(carrera de 1000 metros), Soltura acutica (50 metros) y Agilidad.

El certificado mdico oficial deber haberse expedido con fecha posterior a la fechade publicacin de esta Resolucin. El rgano de Seleccin comprobar los requisitos delos certificados mdicos, antes del inicio de los ejercicios de que consta la prueba.

El incumplimiento de alguno de los requisitos expuestos conllevar, para el aspirante,su eliminacin del proceso de seleccin y la prdida de los derechos de participacin.

1.4 Presentacin hasta el da 15 de julio: Copia compulsada o legalizada del

documento oficial y definitivo que acredite haber superado la prueba, el curso de formacin,en su caso, o estar en posesin o en condiciones de poseer la titulacin que se indica enla base segunda.1.2., de acuerdo con las plazas solicitadas.

La legalizacin de los documentos solicitados deber ser realizada por la secretaradel centro docente que los emite, notaras, intervencin militar o por los encargados de lasoficinas de registro de la Administracin General del Estado y de sus Organismos pblicos.El sello o acreditacin de legalizacin expresar la fecha en que se practic, as como laidentificacin del rgano y de la persona que expide la copia legalizada, de acuerdo con loestablecido en el artculo 8 del Real Decreto 772/1999, de 7 de mayo, por el que se regulala presentacin de solicitudes, escritos y comunicaciones ante la Administracin Generaldel Estado, la expedicin de copias de documentos y devolucin de originales y el rgimende las oficinas de registro, modificado por Real Decreto 136/2010, de 12 de febrero.

En el caso de estar en condiciones de poseer un determinado ttulo, se aportardocumento que acredite haber cumplido los trmites legales para su expedicin.En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deber acreditar su

homologacin oficial, obtenida conforme a lo dispuesto en la normativa vigente.

2. Procedimiento para la aportacin de documentacin:

2.1 Militares profesionales.

Los militares profesionales debern remitir la solicitud de admisin (apndice 1), juntocon el resto de documentacin, a travs de su UCO de destino/dependencia al DirectorGeneral de Reclutamiento y Enseanza Militar. Los Jefes de UCO cursarn las solicitudesy resto de documentacin, debidamente registradas, selladas y fechadas, directamentepor correo urgente, en el momento de recibirlas y sin esperar a su acumulacin.

Al da siguiente de la finalizacin del plazo de admisin de solicitudes, los Jefe de UCOde destino o dependencia, remitirn va correo electrnico a la direccin:[email protected], relacin nominal de todos los aspirantes desu UCO que solicitan formar parte del proceso de seleccin de la presente convocatoria.

2.2 Personal sin vinculacin profesional a las Fuerzas Armadas

2.2.1 De forma presencial o a travs de correo postal.

La solicitud de admisin al proceso de seleccin y documentacin adjunta se tramitaral Director General de Reclutamiento y Enseanza Militar, preferentemente de formapresencial en las Secretaras Generales, reas de Reclutamiento, rganos de Apoyo yOficinas Delegadas dependientes de la Subdelegacin de Defensa de su provincia de

residencia, en las direcciones que figuran en el apndice 11, o por correo postal certificadoa la Secretara de Procesos de Seleccin de la Subdireccin General de Reclutamiento y

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Orientacin Laboral, Paseo de la Castellana n 109, 28071 de Madrid. En este caso, lafecha de entrada ser la que conste en el sello que se estampe cuando se presente lasolicitud.

Por las citadas Secretaras Generales, reas de Reclutamiento, rganos de Apoyo yOficinas Delegadas, se dispondr lo necesario para que la introduccin de los datos de lassolicitudes en el sistema informtico y la remisin de la documentacin a la SubdireccinGeneral de Reclutamiento y Orientacin Laboral se realice de forma inmediata, con objetode que en la citada Subdireccin se proceda a su validacin.

En el caso de que se opte por presentar la solicitud y la documentacin ante unaoficina de correos, se har en sobre abierto, para que la solicitud (apndice 1) sea fechaday sellada por el empleado de correos antes de ser certificada.

2.2.2 Empleando la Sede Electrnica Central del Ministerio de Defensa (SECMD).

Los aspirantes que dispongan de un certificado electrnico en vigor o del DNIelectrnico, tambin podrn tramitar la documentacin a travs de la Sede ElectrnicaCentral del Ministerio de Defensa https://sede.defensa.gob.es/acceda (Procedimientos,DIGEREM - Procesos Selectivos). En la citada Sede Electrnica, de acuerdo con lo quedetermina la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrnico de los ciudadanos a losServicios Pblicos (BOE nmero 150, de 23 de junio), una vez cumplimentado elformulario de solicitud y haber anexado la documentacin requerida, el aspirante procedera firmar electrnicamente la solicitud envindola al Registro Electrnico del Ministerio deDefensa, que le proporcionar el correspondiente acuse de recibo. No obstante, losdocumentos acreditativos de lo requerido en el apartado 1.2., de la base segunda y losmritos alegados, tambin debern remitirse en soporte papel, conforme a lo estipulado enesta base.

Asimismo, sin necesidad de firma electrnica, los aspirantes podrn adelantar losdatos de su solicitud, a travs de la citada Sede Electrnica, sin que este trmite vincule al

rgano convocante hasta que obre en su poder la documentacin requerida que, junto conel apndice 1 obtenido y firmado por el aspirante, ser remitida de acuerdo con lo que sedetermina en esta base.

Como alternativa, y sin necesidad de disponer de un certificado electrnico en vigor odel DNI electrnico, los aspirantes tambin podrn tramitar la documentacin a travs dela SECMD empleando el sistema Cl@ve PIN, de claves concertadas (usuario mscontrasea). Para poder hacer uso de Cl@ve PIN es obligatorio registrarse previamenteen el sistema, aportando los datos de carcter personal necesarios.

No obstante lo anterior, si se tramita la documentacin empleando el sistema Cl@vePIN, los documentos acreditativos de lo requerido en el apartado 1.2., de la base segunday los mritos alegados, tambin debern remitirse en soporte papel, conforme a loestipulado en esta base.

2.2.3 Otros procedimientos.

En todo caso, la presentacin de solicitudes podr hacerse en la forma establecida enel artculo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

3. El aspirante podr solicitar la participacin en ms de un proceso de seleccin,derivado de la aplicacin del Real Decreto 154/2016, de 15 de abril. En el caso de que todoslos procesos en los que tenga intencin de participar sean desarrollados por el mismorgano de Seleccin, deber remitir un solo ejemplar del Apndice 1, aportando una solacopia de la documentacin comn exigida. Se debern abonar las tasas que correspondana cada uno de los procesos de seleccin, y aportar un ejemplar del modelo 790 por cadaproceso de seleccin en el que solicite participar. En este caso, el Apndice 5 (declaracinde preferencias de ingreso) no deber acompaar a la documentacin.

En el caso de que alguno de los procesos de seleccin en el que tenga intencin departicipar no sea desarrollado por el mismo rgano de Seleccin, deber cursar toda ladocumentacin que determine cada convocatoria (Apndice 1 y resto de documentos) de

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forma independiente. Se debern abonar las tasas que correspondan a cada uno de losprocesos de seleccin, y aportar un ejemplar del modelo 790 por cada proceso deseleccin en el que solicite participar. En este caso se deber cumplimentar la declaracinde preferencias de ingreso (apndice 5) y adjuntar al resto de la documentacin.

4. Cuando se complete la documentacin para un mismo proceso de seleccin, seadjuntar a la misma un escrito que deber contener nombre, apellidos y DNI del aspirante,la autoridad a la que se dirige, para qu procesos de seleccin aporta la documentacin,as como lugar, fecha y firma. En dicho escrito se estampar el sello correspondiente, juntocon la fecha de presentacin.

5. Quienes dentro del plazo fijado no presentasen la documentacin exigida,quedarn excluidos del proceso de seleccin y sus actuaciones quedarn anuladas.

6. Una vez iniciado el proceso de seleccin, los aspirantes podrn tener contacto conel rgano de Seleccin a travs de la direccin de correo electrnico:[email protected]. El contenido de los correos tiene exclusivamenteuna finalidad esencialmente informativa, careciendo de cualquier eficacia administrativa

como argumento en recursos, peticiones o reclamaciones.

Quinta. Admisin de aspirantes.

Transcurrido el plazo de presentacin de solicitudes, el Director General deReclutamiento y Enseanza Militar publicar -con efectos de notificacin oficial- en lapgina web de reclutamiento del Ministerio de Defensa (con acceso directo a travs de ladireccin electrnica: www.reclutamiento.defensa.gob.es/convounica, una resolucin queindicar:

1. Relacin de aspirantes admitidos.2. Relacin de aspirantes excluidos y excluidos condicionales, con indicacin de las

causas de exclusin.

3. El lugar, fecha y hora del comienzo de la primera prueba y, en su caso, el orden deactuacin de los aspirantes, al que se refiere en la base sptima.

El mismo da de su publicacin en la anterior direccin electrnica, la citada resolucintambin se publicar en el tabln de anuncios del Ministerio de Defensa (Calle GeneralYage, n. 1, Madrid). Posteriormente, se publicar la relacin de excluidos y excluidoscondicionales en el Boletn Oficial del Estado.

Los aspirantes omitidos y excluidos condicionales, dispondrn de un plazo de diez (10)das hbiles, contados a partir del da siguiente al de la publicacin de la resolucin en ladireccin electrnica indicada, para subsanar la omisin o el defecto que haya motivado laexclusin. Asimismo, aquellos aspirantes que hayan encontrado errores en la consignacinde sus datos personales o deseen desistir del procedimiento podrn manifestarlo en elmismo plazo. Los escritos de alegaciones y/o desistimientos se dirigirn al Director General

de Reclutamiento y Enseanza Militar, mediante cualquiera de las formas indicadas en elapartado 2 de la base cuarta.

Resueltas las alegaciones, reclamaciones o, en su caso, aceptados los desistimientos,la Direccin General de Reclutamiento y Enseanza Militar dictar resolucin, por la quese aprueben los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos.

Una vez publicado el listado definitivo de aspirantes admitidos y excluidos al procesode seleccin y hasta la finalizacin del citado proceso, toda aportacin de documentacin,solicitud de informacin o trmite se realizar a travs de la Secretara del rgano deSeleccin. En la direccin electrnica indicada anteriormente se publicar, junto con ellistado definitivo de aspirantes admitidos y excluidos, la direccin postal y nmero detelfono de la citada Secretara.

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Sexta. rgano de Seleccin,Tribunal Mdico Militar de Apelacin y Secretara deProcesos de Seleccin.

Para el desarrollo y resolucin de los procesos de seleccin de esta convocatoria, seconstituye un rgano de Seleccin con la composicin que se establece en el apndice 8.

La indemnizacin por residencia eventual o por gastos de viaje que pudieracorresponder a este personal correr a cargo del Ejrcito respectivo o de la Armada.

Los aspirantes podrn recusar a los miembros del rgano de Seleccin, segn losealado en el artculo 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, cuando concurran lascircunstancias previstas en el artculo 28 de la citada Ley.

Quienes desarrollen actividades de preparacin de aspirantes no podrn formar partede los rganos de seleccin para el acceso a la misma escala respecto a la que realizanla preparacin, en tanto practiquen dicha actividad y durante los cinco aos posteriores ala finalizacin de ella

Como rganos asesores y de apoyo, dependientes del rgano de Seleccin, se

constituir una Junta de Reconocimiento Mdico y una Junta de Educacin Fsica, y senombrarn asesores en la prueba de lengua inglesa y en aquellas otras materias que seconsideren. Igualmente, se constituir una Secretara para la gestin del proceso deseleccin.

Se constituir un Tribunal Mdico Militar de Apelacin, con la finalidad de resolver lasrevisiones de los resultados del reconocimiento mdico que los aspirantes, expresamente,pudieran solicitar ante el rgano de seleccin. Su composicin se establece en el apndice 8.

En la Direccin General de Reclutamiento y Enseanza Militar se constituir unaSecretara de Procesos de Seleccin, que desempear los cometidos especificados enel artculo 13 de la Instruccin 7/2011, de 2 de marzo, del Subsecretario de Defensa, ascomo la coordinacin entre rganos de Seleccin cuando un aspirante pueda obtenerplaza en ms de un proceso de seleccin. Dicha Secretara tambin se encargar dehacer efectiva la reposicin de bajas de aspirantes nombrados alumnos, cuandocorresponda. Formarn parte de la Secretara de Procesos de Seleccin asesoresespecialistas para los rganos de Seleccin.

Sptima. Orden de actuacin.

En aquellas pruebas que lo requieran, el orden de actuacin de los aspirantes seiniciar por aqullos cuyo primer apellido comience por la letra H, segn lo establecidoen la Resolucin de 24 de febrero de 2016 (BOE nmero 49, de 26 de febrero), de laSecretara de Estado de Administraciones Pblicas, por la que se publica el resultado delsorteo a que se refiere el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de laAdministracin del Estado.

Octava. Fase de concurso.

La fase de concurso consistir en la comprobacin y valoracin de los mritosaportados por los aspirantes admitidos y en el establecimiento de su orden de prelacin.Se realizar conforme a lo establecido en los anexos I y II, de la Orden DEF/780/2011,de 31 de marzo. Los resultados se expresarn con tres cifras decimales, redondeadas a lamilsima.

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De conformidad con la disposicin final primera de la Orden DEF/780/2011, de 31 demarzo, queda modificado el apartado 2 mritos acadmicos, del anexo I de la citada Ordenquedando redactado como sigue:

2. Mritos acadmicos. Puntos Observaciones

Via acceso a): Ttulo de Bachiller. Entre 5 y 12.

La nota media obtenida en el bachillerato, afectada de lossiguientes coeficientes:

Modalidad de Artes x 1.Modalidad de Ciencias y Tecnologa x 1,2Modalidad de Humanidades y Ciencias Sociales x 1,1.

Via acceso b): Titulo de Tcnico de Grado medio. Entre 5 y 10. Nota media expediente acadmico del Ttulo de Tcnico

Via acceso c): Prueba de acceso a la formacinprofesional de grado superior.

Entre 5 y 10.

Calificacin obtenida en la prueba de acceso a la formacinprofesional de grado superior, siempre que las materias de laparte especfica den opcin de acceso a las familiasprofesionales que contengan ttulos de tcnico superior

requeridos para la incorporacin a la escala y para laadquisicin de la especialidad fundamental que el aspirantehaya solicitado.

Acceso a las enseanzas universitarias. 1

Haber superado: La fase general de la prueba de acceso a las enseanzas

universitarias de grado. La prueba de acceso a la universidad por normativas

anteriores a la establecida en el Real Decreto 1892/2008, de14 de noviembre.

La credencial para aspirantes procedentes de otros sistemaseducativos.

Curso de acceso a los ciclos formativos de grado

superior.

2

Las materias de la parte especfica del citado curso deben daropcin de acceso a las familias profesionales que contenganttulos de tcnico superior requeridos para la incorporacin a

la escala y para la adquisicin de la especialidad fundamentalque el aspirante haya solicitado.

Los resultados provisionales de la fase de concurso sern expuestos en la pgina webwww.reclutamiento.defensa.gob.es/convounica y en el tabln de anuncios de lasdependencias donde se ubique el rgano de Seleccin, para conocimiento de losaspirantes, dando un plazo para posibles alegaciones de tres (3) das naturales contadosa partir del da siguiente al que se hayan hecho pblicos los resultados. Las alegacionesque se formulen, debern ser remitidas al Presidente del rgano de Seleccin. Una vezestudiadas dichas alegaciones, se har pblico el resultado final de la fase de concurso.

Novena. Fase de oposicin.

La fase de oposicin consistir en la realizacin de las pruebas recogidas en esta basey en el establecimiento del orden de prelacin de los aspirantes.

Las pruebas en las dos modalidades (con y sin exigencia del ttulo de tcnico superior),sern las siguientes:

a) Aptitud psicofsica.b) Lengua inglesa.

Excepto el reconocimiento mdico, que ser la ltima prueba que se realice, el ordendel resto de pruebas podr ser alterado por el Presidente del rgano de Seleccin cuandopor concurrencia o no con otros procesos de seleccin sea necesario optimizar elrendimiento del personal e instalaciones que intervenga en la realizacin del proceso.

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Dcima. Desarrollo y descripcin de las pruebas.

1. Desarrollo de las pruebas.

La resolucin a que hace referencia la base quinta servir como llamamiento a laprimera prueba, que ser realizada por todos aquellos aspirantes que hayan sidodeclarados admitidos al proceso de seleccin.

Una vez comenzada la primera prueba de la fase de oposicin, la publicacin de lassucesivas, as como del lugar, fecha y hora de celebracin, la ir efectuando el rgano deSeleccin en el lugar donde se est realizando la ltima, y se anunciar por cualquier otromedio, si fuera conveniente, para facilitar su mxima divulgacin.

El rgano de Seleccin adoptar las medidas necesarias para garantizar que laprueba de lengua inglesa sea corregida sin que se conozca la identidad de los aspirantes.

La prueba de lengua inglesa se realizar en tanda nica. Las pruebas de aptitudpsicofsica se podrn realizar por tandas.

Para la realizacin de la prueba de lengua inglesa no se permitir el uso de textos,apuntes o diccionarios cualquiera que sea su soporte.

La no presentacin del aspirante a una prueba o ejercicio en el momento que elPresidente del rgano de Seleccin declare el inicio del mismo, supondr la eliminacindel proceso de seleccin, salvo en los casos contemplados en el artculo 18 delReglamento.

En cualquier momento el rgano de Seleccin podr requerir a los aspirantes queacrediten su identidad, debiendo stos ir provistos del original en vigor de alguno de lossiguientes documentos: documento nacional de identidad, tarjeta de identidad militar,permiso de conduccin o pasaporte, o bien documento que acredite su solicitud porextravo u otra circunstancia.

Los resultados obtenidos tras la aplicacin de las correspondientes frmulas seexpresarn con tres cifras decimales, redondeados a la milsima y sern expuestos en los

siguientes lugares: en la pgina web www.reclutamiento.defensa.gob.es/convounica y enel tabln de anuncios de las dependencias donde se ubique el rgano de Seleccin.

En el caso de ejercicios tipo respuesta mltiple, consistentes en la contestacin depreguntas con respuestas alternativas de las que solo una de ellas es correcta, el rganode Seleccin har pblica la plantilla utilizada para su correccin.

Los aspirantes tendrn un plazo de tres (3) das naturales, contados a partir del dasiguiente al de difusin de los resultados obtenidos, para solicitar la revisin o efectuarcualquier reclamacin de cualquiera de las pruebas realizadas.

Los aspirantes de procedencia militar, tendrn en cuenta que:

La uniformidad, salvo para la realizacin de las pruebas fsicas, ser uniforme dediario modalidad C.

Tendrn derecho a ttulo de viaje de ida, expedido por el cauce legalmente establecidoy al 20 % de indemnizacin por residencia eventual (IRE), durante los das en que serealicen los exmenes, con cargo al organismo correspondiente. El ttulo de viaje deregreso ser adquirido por cuenta propia y, posteriormente, compensado en la Unidad dedestino. Datos administrativos:

a) Ejrcito de Tierra. Autoridad Delegada: ET 306 DIREN; Cdigo de Autoridad: Adeterminar por JESAE DIEN.

b) Armada. Cdigo de Operacin NF0012. N. CIS Cargo Cupo ALPER 853017/16.c) Ejrcito del Aire. Cdigo de comisin: F201-7-01.

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2. Descripcin de las pruebas.

2.1 Prueba de lengua inglesa.

La prueba constar de los siguientes ejercicios:

a) Ejercicio de comprensin escrita: Consistir en la lectura de 30 textos cortos. Cadauno de ellos tendr una pregunta con cuatro opciones de respuesta. Slo hay unarespuesta correcta. El tiempo para la realizacin del ejercicio ser de 50 minutos.

b) Ejercicio de gramtica y vocabulario: Consistir en varios textos con espacios enblanco que se tendrn que completar. El nmero total de espacios en blanco ser 30. Sepresentarn cuatro opciones de respuesta por cada espacio en blanco. Slo hay unarespuesta correcta. El tiempo para la realizacin del ejercicio ser de 50 minutos.

Esta prueba ser eliminatoria. La calificacin de la misma ser de apto o no apto.Los que resulten no aptos quedarn eliminados del proceso de seleccin.

Para el ingreso sin exigencia de titulacin de tcnico superior, los criterios deevaluacin de la prueba de lengua inglesa se ajustarn a los de las competencias propiasdel nivel A2 definido en el Marco Comn Europeo de Referencia para las Lenguas:aprendizaje, enseanza y evaluacin (MCERL), del Consejo de Europa. Para el ingresocon exigencia de titulacin previa de tcnico superior, los criterios de evaluacin de laprueba de lengua inglesa se ajustarn a los de las competencias propias del nivel B1.

Sern declarados apto aquellos aspirantes que hayan obtenido un nmero derespuestas correctas igual o superior a veinticuatro (24) para el nivel A2 e igual o superiora treinta (30) para el nivel B1. No restan puntos las respuestas no contestadas ocontestadas errneamente.

El orden de realizacin de los ejercicios ser determinado por el Presidente del rganode Seleccin.

2.2 Prueba de aptitud psicofsica.

La aptitud psicofsica se verificar mediante:

Pruebas fsicas.Pruebas psicolgicas.Reconocimiento mdico.

Los calificados como no apto, sern eliminados del proceso de seleccin.El aspirante que participe en ms de un proceso de seleccin, derivado de la aplicacin

del Real Decreto 154/2016, de 15 de abril, superadas las pruebas fsicas y elreconocimiento mdico la primera vez que sea convocado, quedar exento de pasar laspruebas fsicas y el reconocimiento mdico correspondientes a los siguientes procesos de

seleccin en los que participe, siempre que las marcas de las pruebas fsicas y lasexigencias del reconocimiento mdico sean de igual o superior dificultad a las que sepretenden convalidar. A solicitud del aspirante, el rgano de Seleccin deber emitircertificados de superacin de ambas pruebas.

2.2.1 Pruebas fsicas.

Los aspirantes debern finalizar las pruebas y superar las marcas de las pruebasfsicas recogidas en el apndice 10. Cuando para el ingreso se requiera titulacin previa,las pruebas a realizar y las marcas a superar por el aspirante en el proceso de seleccinsern las mismas que las exigidas a los alumnos de segundo curso de enseanza deformacin. Todo ello de acuerdo con lo especificado en la Orden DEF 1078/2012, de 21 demayo.

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La convocatoria para la realizacin de las pruebas fsicas se har pblica por elPresidente del rgano de Seleccin. En la convocatoria se indicar la tanda, fecha y horaen la que cada aspirante las realizar, debiendo aportar el modelo de certificado mdicooficial que corresponda.

Sin perjuicio de lo estipulado en la base decimosexta respecto a la proteccin de lamaternidad, los aspirantes en quienes concurriese alguna circunstancia debidamentejustificada, enfermedad banal o lesin fortuita, que le impida realizar las pruebas fsicas enla fecha prevista, podrn solicitar del Presidente del rgano de Seleccin, antes de suinicio, su inclusin en alguna de las tandas de incidencias que sea necesario programar.El rgano de Seleccin podr decidir, previa deliberacin, acceder a lo solicitadoincluyendo al aspirante en la tanda de incidencias para realizar las pruebas fsicas en lafecha que determine.

El orden de realizacin de las pruebas ser establecido por la Junta de EducacinFsica, y permitir la recuperacin de la prueba anterior y el calentamiento necesario parala realizacin de la siguiente.

Si durante la realizacin de las pruebas fsicas, una vez que el aspirante hayacomenzado la ejecucin de la primera, no terminara alguna de ellas, se considerareliminado del proceso de seleccin.

La calificacin que puede obtenerse en las pruebas fsicas ser de apto o no apto.El requisito especfico del apartado 1.1.m) de la base segunda, se deber verificar

durante el desarrollo de las pruebas fsicas. Si se detectara la existencia de algn caso enel que no se cumple el requisito, se pondr en conocimiento del Presidente del rgano deSeleccin a fin de que el personal afectado sea excluido del proceso de seleccin.

2.2.2 Pruebas Psicolgicas.

Consistirn en la realizacin de una o ms pruebas que exploren las caractersticas dela personalidad de los aspirantes para detectar indicadores de posibles trastornos que

pudieran comprometer su rendimiento como alumnos de un centro docente militar deformacin o su futuro desempeo profesional. Los resultados obtenidos por los aspirantessern considerados en el reconocimiento mdico.

2.2.3 Reconocimiento Mdico.

Al reconocimiento mdico sern convocados los aspirantes seleccionados segn labase undcima. Dicha convocatoria se har pblica por el Presidente del rgano deSeleccin. En ella se indicar la tanda, fecha y hora en la que cada aspirante se someteral reconocimiento mdico.

Al reconocimiento mdico debern presentarse en ayunas y con retencin de orina, eirn provistos de un bolgrafo de tinta azul o negra para rellenar el cuestionario de saludcorrespondiente. Con la finalidad de alcanzar una exploracin oftalmolgica ms precisa,

se recomienda a los portadores de lentes de contacto, tanto de uso diurnas comonocturnas, que suspendan su utilizacin al menos una semana antes de la fecha delreconocimiento mdico y acudan a l con gafas debidamente actualizadas.

Se aplicar el cuadro mdico de exclusiones aprobado por Orden PRE/2622/2007, de7 de septiembre, exigible para el ingreso en los centros docentes militares de formacin,modificada por la Orden PRE/528/2009, de 2 de marzo. Los implantes de lentesintraoculares constituyen causa de exclusin mdica contemplada en el nmero 13, de laletra H del citado cuadro.

Los convocados al reconocimiento mdico se dividirn en dos grupos:

Grupo CIMA: Lo compondr, de entre los aspirantes convocados que hayan optado alas plazas de la especialidad fundamental de Control Areo y Sistemas de Informacin yTelecomunicaciones del Ejrcito del Aire, y conforme a criterios de mayor puntuacin enla fase de concurso y preferencias de ingreso, un nmero mximo igual al resultado demultiplicar por tres (3) el de plazas convocadas para el ingreso en el centro docente militarde formacin de las citada especialidad. Este grupo de aspirantes sern los nicos a los

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que se les podr acreditar inicialmente los requisitos mdicos necesarios para el ingresoen el centro docente militar de formacin de las citadas especialidades. Dichos aspirantesdebern superar el sistema de valoracin de la aptitud mdica del personal de las FuerzasArmadas con responsabilidad de vuelo, mediante el cuadro mdico de referenciaestablecido en la Orden Ministerial 23/2011, de 27 de abril, modificada por la OrdenMinisterial 62/2012, de 10 de septiembre, y por la Orden DEF/862/2014, de 21 de mayo,para obtener o mantener la aptitud necesaria para las funciones de vuelo del nivel o grupocorrespondiente. Efectuarn el reconocimiento mdico en la Unidad de ReconocimientosMdicos Aeronuticos del Centro de Instruccin de Medicina Aeroespacial (CIMA), sita enla Base Area de Torrejn, Carretera de Barcelona Km 22,800, en Torrejn de Ardoz(Madrid).

Grupo GMEZ ULLA: Lo compondr el resto de aspirantes convocados alreconocimiento mdico, y lo efectuarn en el Edificio de Cuidados Mnimos, 3 planta, delHospital Central de la Defensa Gmez Ulla, sito en la Glorieta del Ejrcito s/n, de Madrid.

Como resultado del reconocimiento mdico, las calificaciones que pueden obtenersesern de apto, no apto o apto excepto . especificando el Ejrcito, Cuerpo(Cuerpos Generales, Cuerpo de Infantera de Marina) o especialidad (Control Areo ySistemas de Informacin y Telecomunicaciones) para las que resulte no apto.

El resultado del reconocimiento mdico podr ser revisado a instancia del aspirante,mediante solicitud dirigida al Presidente del rgano de Seleccin, en un plazo no superiora tres (3) das naturales, contados a partir del da siguiente en que se haga pblico elresultado por la Junta de Reconocimiento Mdico. El Presidente del rgano de Seleccindispondr su comparecencia ante el Tribunal Mdico Militar de Apelacin. El fallo de esteTribunal ser definitivo para la continuacin del aspirante en el proceso de seleccin.

Sin perjuicio de lo estipulado en la base decimosexta respecto a la proteccin de lamaternidad, los aspirantes en quienes concurriese alguna circunstancia justificada,enfermedad banal o lesin fortuita, que les impida someterse al reconocimiento en la fechaprevista, podrn solicitar al rgano de Seleccin su inclusin en una tanda de incidencias,y se sometern al reconocimiento mdico, o lo completarn, en la fecha que determine elrgano de Seleccin.

El requisito especificado en el apartado 1.1.m) de la base segunda, se deber verificardurante el desarrollo del reconocimiento mdico. Si se detectara la existencia de algncaso en el que no se cumple el requisito, se pondr en conocimiento del Presidente delrgano de Seleccin a fin de que el personal afectado sea excluido del proceso deseleccin.

La Junta de Reconocimiento Mdico y el Tribunal Mdico Militar de Apelacin remitirnal Presidente del rgano de Seleccin las actas con los resultados mdicos obtenidos porlos aspirantes.

Undcima. Seleccin previa al reconocimiento mdico.Si previamente al reconocimiento mdico, el nmero de aspirantes declarados apto

en la modalidad sin titulacin previa de Tcnico Superior, rebasara en 1,5 veces el deplazas convocadas, se efectuar una seleccin previa en cada una de las vas, que estarbasada exclusivamente en la puntuacin final de la fase de concurso, ordenada de mayora menor puntuacin, continuando el proceso de seleccin un nmero de aspirantes igualal resultado de multiplicar por la cifra anteriormente citada el de plazas convocadas encada una de las vas, incrementndose dicho nmero con el de aspirantes que obtenganigual puntuacin a la del ltimo seleccionado.

Si una vez realizadas todas las pruebas de que consta la oposicin, el nmero deaspirantes seleccionados fuera insuficiente para cubrir el de plazas convocadas para elingreso en el centro docente militar de formacin, el rgano de Seleccin podr requerir,

por riguroso orden de prelacin basado en la puntuacin final de la fase de concurso

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ordenada de mayor a menor puntuacin y en las preferencias manifestadas por losaspirantes, a los aspirantes que considere suficientes para, una vez superadas las pruebasque les resten, garantizar la cobertura de las plazas convocadas.

Duodcima. Calificacin final.

La calificacin final del proceso de seleccin coincidir con la puntuacin final delconcurso obtenida conforme a lo indicado en la base octava, para las dos modalidades deingreso: con y sin titulacin de tcnico superior. En caso de concurrir aspirantes en lastres vas que contempla el apartado 1.2. ii, de la base segunda, se confeccionarn treslistas, una por cada va de acceso. Las puntuaciones se ordenarn de mayor a menor.

En el supuesto de igualdad en la calificacin final, se aplicar lo siguiente:

Con exigencia de titulacin de tcnico superior: Tendr prioridad el aspirante conmejor nota media en el ciclo formativo, de persistir el empate, el de mayor puntuacin enla prueba de lengua inglesa, si contina la igualdad, la obtenida en los mritos acadmicosy por fin el que tenga mayor valoracin en los mritos militares.

Sin exigencia de titulacin de tcnico superior:

Para la va (a): Tendr prioridad el aspirante que haya cursado el Bachillerato en lamodalidad de Ciencia y Tecnologa. De persistir el empate el que tenga mejor nota mediadel Bachillerato. De persistir la igualdad, el que tenga mayor valoracin en los mritosmilitares.

Para la va (b): Tendr prioridad el aspirante que tenga mejor nota media en elexpediente acadmico del Titulo de Tcnico. De persistir la igualdad, el que tenga mayorvaloracin en los mritos militares

Para la va (c): Tendr prioridad el aspirante que tenga mejor nota media en laprueba de acceso a la formacin profesional de grado superior. De persistir la igualdad, el

que tenga mayor valoracin en los mritos militares.Si tras aplicar los criterios de ordenacin establecidos persistiera la igualdad, tendr

preferencia el de mayor edad.La relacin de aspirantes ordenados, atendiendo a la puntuacin obtenida, se har

pblica en los mismos lugares en los que se expongan los resultados de las diferentespruebas, especificados en el punto 1 de la base dcima.

Decimotercera. Asignacin de plazas.

Una vez obtenida la calificacin final, la asignacin de plazas se efectuar teniendo encuenta, en cada una de las listas, la ordenacin de los aspirantes conforme a los criteriosestablecidos en la base anterior. Se tendr presente las opciones de ingreso manifestadas

por el aspirante en el correspondiente impreso de solicitud de admisin al proceso deseleccin (apndice 1), as como la posible acumulacin de plazas.Comenzar la asignacin por el aspirante que haya obtenido la mayor puntuacin en

cada una de las listas, continuando por el siguiente que tenga la segunda mayor nota yas, sucesivamente, hasta completar el total del nmero de plazas ofertadas en cada unade las listas.

Si algn aspirante participara en otros procesos de seleccin que no sean desarrolladospor el mismo rgano de Seleccin, y le correspondiera plaza en varios de ellos, se tendren cuenta el orden de preferencias de ingreso manifestado por el aspirante, de conformidadcon lo previsto en el apartado 1.1.4. de la base cuarta. En ese caso, el Director General deReclutamiento y Enseanza Militar coordinar la actuacin de los rganos de Seleccinimplicados.

Una vez terminada la asignacin de plazas, el Presidente del rgano de Seleccin

elevar al Director General de Reclutamiento y Enseanza Militar el acta con la relacindefinitiva de los aspirantes propuestos para ser nombrados alumnos. Esta relacin serpublicada por la citada autoridad en la pgina web www.reclutamiento.defensa.gob.es/

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convounica. El mismo da se publicar en el tabln de anuncios de las dependenciasdonde se ubique el rgano de Seleccin y posteriormente se publicar en el BoletnOficial del Estado.

Si alguno de los aspirantes propuestos para ser nombrado alumno desease, porcualquier causa, renunciar voluntariamente a la plaza que se le hubiera asignado, debersolicitarlo, antes de la fecha de presentacin al centro docente militar de formacin,mediante instancia dirigida al Director General de Reclutamiento y Enseanza Militar, quese adelantar va correo electrnico: [email protected], o al FAX:91.768.63.42. Estas renuncias expresas extendern sus efectos a todo el proceso deseleccin, pudiendo ser cubiertas por el procedimiento descrito en el primer y segundoprrafo de esta base.

En el caso de que se produzcan renuncias a las plazas, y con la finalidad de agilizar elproceso de reasignacin de las mismas, es necesario que los aspirantes cumplimenten enla solicitud de admisin al proceso de seleccin (apndice 1), un nmero de telfono fijo/mvil y una direccin de correo electrnico donde poder localizar de forma rpida al

aspirante que le pudiera corresponder una plaza como consecuencia de la renuncia deotro aspirante.

En ningn caso, el rgano de Seleccin podr declarar aspirantes propuestos para sernombrados alumnos en nmero superior al de plazas convocadas, de conformidad con loestablecido en el artculo 56.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre.

Alcanzada la fecha de ingreso en los centros docentes militares de formacin queproceda se extinguirn, respecto a los aspirantes, todos los derechos derivados delproceso de seleccin.

No ms tarde del da 17 de agosto de 2016, el rgano de Seleccin expondr en lapgina web www.reclutamiento.defensa.gob.es/convounica, y en el tabln de anuncios delas dependencias donde se ubique el rgano de Seleccin, la relacin complementaria deaspirantes, ordenada de mayor a menor nota, que habiendo superado las pruebas no

hubieran obtenido plaza.Decimocuarta. Presentacin en el centro docente militar de formacin y nombramiento

de alumnos.

Los aspirantes propuestos para ingresar como alumnos efectuarn su presentacin enel lugar y fecha que a continuacin se relaciona:

a) Ejrcito de Tierra. Al centro docente militar de formacin que se determine en laresolucin de aspirantes propuestos como alumnos, el da 18 de agosto antes de las 10:00horas.

b) Armada. Escuela de Suboficiales de la Armada, San Fernando (Cdiz): el da 18de agosto antes de las 10:00 horas.

c) Ejrcito del Aire. Academia Bsica del Aire, Virgen del Camino (Len): el da 18 deagosto antes de las 10:00 horas.

Para su presentacin en el centro docente militar de formacin, a los aspirantespropuestos para ingresar como alumnos residentes en la peninsula y que se desplacen entransporte pblico se les compensarn los gastos de locomocin correspondientes a losbilletes de ferrocarril/autobs por el cauce legalmente establecido, en los respectivoscentros de formacin y con cargo a cada Ejrcito o Armada. A los residentes en las islas oplazas de Ceuta y Melilla se les remitirn los billetes al correo electronico aportado en lasolicitud de ingreso (Apendice 1), correspondiendo avin/ferry hasta el punto de llegada ala pennsula y ferrocarril/autobs hasta la localidad del centro de formacin. A aqullos queresidan en el extranjero, slo se les compensarn los gastos de locomocin desde el puntode llegada natural a territorio nacional hasta el centro docente militar de formacin que

corresponda.

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Datos administrativos:

Ejrcito de Tierra. Ser de aplicacin la indemnizacin por traslado del art. 23.1 del

R.D. 462/2002, de 24 de mayo. Autoridad Delegada: ET 217 DIRPER. Cdigo de Actividad:Indemnizacin por traslado.

Armada. Cdigo de Operacin NF0012. N CIS Cargo Cupo ALPER 853017/16.Ejrcito del Aire. Cdigo de comisin: F201-7-01.

Si algn aspirante no efectuara su presentacin en la fecha indicada, sin justificardebidamente la causa de su ausencia, se entender que renuncia a la plaza asignada.

Al hacer su presentacin, aqullos que previamente no tuvieran la condicin militarfirmarn un documento de incorporacin a las Fuerzas Armadas, segn el modeloaprobado por el Ministro de Defensa.

Los nombrados alumnos que previamente tuvieran un empleo militar cesarn en sudestino de origen, en la fecha de ingreso, siendo destinados con carcter forzoso al centrodocente militar de formacin correspondiente, conservando los derechos administrativosinherentes al empleo militar que tuvieran. Al ingresar en dichos centros permanecern opasarn a la situacin de servicio activo. Al incorporarse a una nueva escala causarn bajaen la de origen, con la consiguiente prdida del empleo que tuvieran en la escala anterior,pero manteniendo los derechos derivados del tiempo de servicios que tuvieran cumplido.

Los Directores de Enseanza publicarn en el Boletn Oficial del Ministerio de Defensala lista de los nombrados alumnos.

Decimoquinta. Bajas durante la fase de acogida y periodo de orientacin y adaptacin ala vida militar.

La fase de acogida, orientacin y adaptacin a la vida militar se iniciar el da depresentacin de los aspirantes propuestos como alumnos en el centro docente

correspondiente y finalizar catorce (14) das despus.La no presentacin, en la fecha sealada, en el centro docente militar de formacin olas bajas de alumnos, a peticin propia, que puedan originarse durante este periodo,podrn ser cubiertas al amparo del artculo 56.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre,atendiendo al orden de la relacin complementaria a que se hace referencia en la basedecimotercera, en las siguientes fechas:

a) El da 19 de agosto se proceder a cubrir las plazas de los propuestos comoalumnos que no hayan efectuado su presentacin, sin causa justificada, en el centrodocente militar de formacin correspondiente.

b) Hasta las 24 horas del da 31 de agosto se cubrirn, cuando se produzcan, lasplazas correspondientes a las bajas producidas en la fase de acogida y periodo deadaptacin a la vida militar, fecha en la que finaliza la citada fase.

El ofrecimiento de la plaza a los que integran la relacin complementaria deberrealizarse de forma que quede constancia del mismo, as como de la aceptacin o renunciaexpresa del aspirante.

En caso de que el aspirante acepte inicialmente la plaza segn el procedimientoprevisto en esta base, y no se presente en la fecha designada, en el centro docente militarde formacin correspondiente, se entender que renuncia a la plaza, acumulndose a lasbajas a poder cubrir hasta la fecha de finalizacin de la referida fase.

Al producirse la presentacin en el correspondiente centro docente militar de formacinde los aspirantes a los que se asigna plaza por el procedimiento descrito en esta base, seextinguir respecto a ellos todos los derechos derivados del proceso de seleccin.

Una vez finalizada la acogida y el periodo de orientacin y adaptacin a la vida militarno se cubrirn las bajas que puedan producirse y se extinguirn, para el resto deaspirantes, todos los derechos derivados del proceso de seleccin.

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Decimosexta. Proteccin de la maternidad

A fin de asegurar la debida proteccin de la aspirante que se encuentre en situacin de

embarazo, parto o postparto, se actuar conforme determina el artculo 18 del Reglamento.Las aspirantes que se encuentren en la situacin de embarazo, parto o posparto

debern acreditarla documentalmente mediante la oportuna certificacin. Por la SanidadMilitar se indicar si la limitacin de la aspirante alcanza a la totalidad o slo a parte de laspruebas que deba realizar en el proceso de seleccin.

En caso de necesario aplazamiento en la realizacin de alguna de las pruebas, laplaza afectada quedar condicionada a la superacin por parte de la aspirante de latotalidad de aquellas previstas en la convocatoria a la que pertenece la plaza afectada.

La aspirante efectuar, en su caso, las pruebas para las que se le hubiere apreciadoplena capacidad, optando, respecto a las pruebas aplazadas, entre su realizacin en lasfechas que a estos solos efectos determine el Presidente del rgano de Seleccin, o enaquella otra que se establezca en la convocatoria inmediatamente siguiente y que

corresponda a una provisin anual de plazas diferente. Con objeto de proceder a sucalificacin en el proceso de seleccin, en relacin con las pruebas aplazadas para unaconvocatoria diferente, se le asignar provisionalmente la mxima puntuacin.

Si llegada la fecha sealada al efecto en la convocatoria siguiente la aspirante nopudiera completar el proceso de seleccin por encontrarse en una nueva situacin deembarazo, parto o posparto, dispondr, por ltima vez, de la opcin descrita en el prrafoanterior. Si en este ltimo supuesto no realizara y superara, cualquiera que sea la causa,las pruebas de seleccin pendientes, perder todo derecho y expectativa a la plazacondicionada.

De optar la aspirante por la realizacin de la prueba o pruebas aplazadas, enconvocatoria diferente a la inicial, no le ser de aplicacin los requisitos especficos deedad, aunque deber mantener durante todo el proceso de seleccin, hasta la fecha deincorporacin al centro docente militar de formacin, los restantes requisitos establecidosen la convocatoria inicial.

Si a la aspirante le correspondiese plaza en el proceso de seleccin, condicionada a larealizacin de las pruebas aplazadas, ser nombrada provisionalmente aspirantepropuesta para ingresar como alumno, para la incorporacin como militar de carrera, a laEscala de Suboficiales del Cuerpo correspondiente.

Una vez desaparecidos los impedimentos que motivaron el aplazamiento de laspruebas, las realizar y se le asignar la puntuacin que corresponda, obtenindose lacalificacin definitiva de la fase de oposicin:

a) En el supuesto de superar ntegramente el proceso de seleccin y de alcanzar lanota necesaria en la fase de oposicin, el rgano de Seleccin la incluir en la relacin deaspirantes propuestos para ingresar como alumnos, con expresa indicacin de la

convocatoria inicial a la que pertenece la plaza definitivamente asignada.b) Por el contrario, de no superar las pruebas aplazadas o de no alcanzar lapuntuacin necesaria en la fase de oposicin, perder la plaza asignada provisionalmente.

Si por motivos derivados de su situacin de embarazo, parto o posparto, la aspirantepropuesta para ingresar como alumno no pudiera efectuar su presentacin en el centrodocente militar de formacin que corresponda, tendr derecho a la reserva de plaza, poruna sola vez, para iniciar la enseanza de formacin en la primera oportunidad que seproduzca, una vez cese la causa que lo impidi. Los motivos debern acreditarse ante elDirector de Enseanza correspondiente, con antelacin a la fecha de incorporacin alcentro docente militar de formacin.

Decimosptima. Igualdad de gnero.

De acuerdo con el artculo 6.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, la igualdad detrato y de oportunidades es un principio que en las Fuerzas Armadas se aplicar deconformidad con lo previsto en la Ley Orgnica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad cv

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efectiva de mujeres y hombres. El rgano de Seleccin velar por el estricto cumplimientodel principio de igualdad de oportunidades entre los aspirantes de ambos sexos queparticipen en la convocatoria.

Asimismo, se seala que actualmente existe una representacin relativamente baja dela mujer, como militar profesional en las Fuerzas Armadas.

Decimoctava. Publicidad de las actuaciones

La informacin relativa a las resoluciones, puntuaciones de la fase de concurso,resultados de las distintas pruebas, as como cualquier otra de carcter general que seconsidere de inters para los aspirantes, se publicar en la pgina web: www.reclutamiento.defensa.gob.es/convounica.

Decimonovena. Norma final.

La presente convocatoria y cuantos actos se deriven de ella y de la actuacin del

rgano de Seleccin, podrn ser impugnados en los casos y en la forma establecidos enla Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicasy del Procedimiento Administrativo Comn, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero,y en la Ley 29/1998, de 13 de julio (BOE nmero 167, de 14 de julio), reguladora de laJurisdiccin Contencioso-Administrativa.

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APNDICE 1

SOLICITUD DE ADMISIN AL PROCESO DE SELECCIN, POR LA FORMA DE INGRESO DIRECTO, CON Y SIN TITULACINPREVIA DE TCNICO SUPERIOR, PARA LA INCORPORACIN COMO MILITAR DE CA

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