Bilancio di Sostenibiltà 2016 SpA Sede Legale Piazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - Italia Capitale...
-
Upload
nguyenhuong -
Category
Documents
-
view
218 -
download
0
Transcript of Bilancio di Sostenibiltà 2016 SpA Sede Legale Piazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - Italia Capitale...
Bilancio di Sostenibiltà2016
Eni SpA
Sede LegalePiazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - ItaliaCapitale Sociale: € 4.005.358.876,00 interamente versatoRegistro delle Imprese di Roma,codice fiscale 00484960588
Altre SediVia Emilia, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Piazza Ezio Vanoni, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Impaginazione e supervisioneKorus Srl - Roma
StampaTipografia Facciotti Srl - Roma
Stampato su carta XPer Fedrigoni
Eni SpA
Sede LegalePiazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - ItaliaCapitale Sociale: € 4.005.358.876,00 interamente versatoRegistro delle Imprese di Roma,codice fiscale 00484960588
Altre SediVia Emilia, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Piazza Ezio Vanoni, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Impaginazione e supervisioneKorus Srl - Roma
StampaTipografia Facciotti Srl - Roma
Stampato su carta XPer Fedrigoni
Siamo un’impresa dell’energia.
Lavoriamo per costruire un futuro in cui tutti possano accedere alle risorse energetiche
in maniera efficiente e sostenibile.
Fondiamo il nostro lavoro sulla passione e l’innovazione.
Sulla forza e lo sviluppo delle nostre competenze.
Sul valore della persona, riconoscendo la diversità come risorsa.
Crediamo nella partnership di lungo termine con i Paesi e le comunità che ci ospitano.
La Missione di Eni
Syndial è una società di Eni che fornisce un servizio integrato
nel campo del risanamento ambientale attraverso le attività di approvvigionamento,
ingegneria e realizzazione dei progetti e di logistica dei rifiuti.
Realizziamo interventi di bonifica e di ripristino ambientale attraverso l’applicazione
di tecnologie avanzate e sostenibili, rivolgendo una forte attenzione alle specificità
dei territori in cui operiamo.
Svolgiamo le nostre attività in circa 50 aree dismesse di proprietà,
di cui alcune di interesse nazionale, e in altri siti industriali di Eni
al fine di consentire nuove iniziative di reindustrializzazione.
I nostri driver sono la realizzazione di progetti complessi,
l’ottimizzazione delle risorse economiche, la capacità di sperimentare
e adottare le migliori tecniche nel rispetto della sicurezza e dell’ambiente.
La Missione di Syndial
Capitale Sociale: € 424.818.703,05Registro Imprese di Milano R.E.A. Milano n. 1309478Codice Fiscale e Partita IVA n. 09702540155Società soggetta all’attività di direzione e coordinamento di Eni SpA
Sede LegalePiazza Boldrini, 120097 San Donato Milanese (MI)
Sito internet: eni.com/syndialCentralino: +39.02.520.1
Ha collaborato:Fondazione Eni Enrico Mattei (C. Raffaelli)
Progetto grafico: Korus Srl - RomaImpaginazione e supervisione: Korus Srl - RomaStampa: Varigrafica Alto Lazio Srl - Viterbo
servizi ambientali
Syndial SpA
Eni SpA
Sede LegalePiazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - ItaliaCapitale Sociale: € 4.005.358.876,00 interamente versatoRegistro delle Imprese di Roma,codice fiscale 00484960588
Altre SediVia Emilia, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Piazza Ezio Vanoni, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Impaginazione e supervisioneKorus Srl - Roma
StampaTipografia Facciotti Srl - Roma
Stampato su carta XPer Fedrigoni
Eni SpA
Sede LegalePiazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - ItaliaCapitale Sociale: € 4.005.358.876,00 interamente versatoRegistro delle Imprese di Roma,codice fiscale 00484960588
Altre SediVia Emilia, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Piazza Ezio Vanoni, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Impaginazione e supervisioneKorus Srl - Roma
StampaTipografia Facciotti Srl - Roma
Stampato su carta XPer Fedrigoni
Siamo un’impresa dell’energia.
Lavoriamo per costruire un futuro in cui tutti possano accedere alle risorse energetiche
in maniera efficiente e sostenibile.
Fondiamo il nostro lavoro sulla passione e l’innovazione.
Sulla forza e lo sviluppo delle nostre competenze.
Sul valore della persona, riconoscendo la diversità come risorsa.
Crediamo nella partnership di lungo termine con i Paesi e le comunità che ci ospitano.
La Missione di Eni
Syndial è una società di Eni che fornisce un servizio integrato
nel campo del risanamento ambientale attraverso le attività di approvvigionamento,
ingegneria e realizzazione dei progetti e di logistica dei rifiuti.
Realizziamo interventi di bonifica e di ripristino ambientale attraverso l’applicazione
di tecnologie avanzate e sostenibili, rivolgendo una forte attenzione alle specificità
dei territori in cui operiamo.
Svolgiamo le nostre attività in circa 50 aree dismesse di proprietà,
di cui alcune di interesse nazionale, e in altri siti industriali di Eni
al fine di consentire nuove iniziative di reindustrializzazione.
I nostri driver sono la realizzazione di progetti complessi,
l’ottimizzazione delle risorse economiche, la capacità di sperimentare
e adottare le migliori tecniche nel rispetto della sicurezza e dell’ambiente.
La Missione di Syndial
Capitale Sociale: € 424.818.703,05Registro Imprese di Milano R.E.A. Milano n. 1309478Codice Fiscale e Partita IVA n. 09702540155Società soggetta all’attività di direzione e coordinamento di Eni SpA
Sede LegalePiazza Boldrini, 120097 San Donato Milanese (MI)
Sito internet: eni.com/syndialCentralino: +39.02.520.1
Ha collaborato:Fondazione Eni Enrico Mattei (C. Raffaelli)
Progetto grafico: Korus Srl - RomaImpaginazione e supervisione: Korus Srl - RomaStampa: Varigrafica Alto Lazio Srl - Viterbo
servizi ambientali
Syndial SpA
Chi è
Syndial
Le attività
e i principali risultati
Indice
ChièSyndial 11
IsitidiSyndial 13
Ilmodellooperativointegrato 15
Lagovernance 16
Glistakeholder 18
Irapportiistituzionali econilterritorio 20
LaparolaaEnricaBarbaresi, responsabileRelazioniIstituzionali 20
Ilsostegnoelavalorizzazionedelpatrimonioculturale 22
Lecollaborazioni 23
Ecobilancio 2016 24
Iprogettidibonifica 26
LaparolaaFrancescoMisuraca, direttoreInterventieImpianti diRisanamentoAmbientale 26
IlprogettoSostenibilitàapplicataalletecnichedibonifica 29
IlprogettoItalia 31
GliimpiantiTAF 32
Ilaboratoriambientali 36
L'innovazionetecnologica 37
IserviziambientaliperEni 39
IservizidiapprovvigionamentoambientaleperEni 41
Lagestionedisalute,sicurezza eambiente 42
Nota metodologica 52
Lasaluteelasicurezzasulluogodellavoro 42
L'ambiente 44
Ilvaloredellepersone 47
LepersonediSyndialnel2016 47
Laformazione 48
Lavalutazionedelleperformance 49
Lavalorizzazionedelcapitaleumano 49
MessaggiodelPresidenteDomenicoElefanteaglistakeholder 4
Ilpuntodivistadell’AmministratoreDelegatoVincenzoLarocca 5
Obiettividisostenibilità 7
4 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Messaggio del Presidente Domenico Elefante agli stakeholder
Nelcorsodel2016Syndialhaproseguitonelproprioprogrammadiripristinoambientale.LaSocietàinItaliaèpresenteinoltre50siti,dicui17diInteresseNazionale.SyndialèoperativainquasitutteleRegionidelPaese,conterritoriecomunitàdiversificate,caratterizzatedaproblematicheambientalidifferenti,conconseguentiimpattidiversichenecessariamentecomportano,dapartediSyndial,unascoltosemprepiùattento.L’attivitàdirecuperodeiSitisisvolgeinpienasinergiaconilterritorio,rispondendocosìalleesigenzedeglistakeholdere,
nelcontempo,trasformandolabonificainun'opportunitàdisviluppoalungotermineperlenuovegenerazioni.
Syndialsifaanchecaricodelrisanamentoe,perquantopossibile,delrecuperodeisitiEni,lacuicontaminazioneèstatageneratadaaltrisoggetti.Syndial,inqualitàdiproprietariononresponsabile,sistaoccupandodellororecuperoconprofessionalità,coscienzaeconcretezza,mettendoinattolemiglioritecnologiedisponibili,erispettandoletempistichediinterventoalnettodell’ottenimentodelleautorizzazioninecessarie.
Ilnostroobiettivoèquellodipoterrenderefruibiliisitibonificatiilpiùprestopossibile,affinchéilterritorioabbiaadisposizioneareeindustrialiovesvilupparenuoveeimportantiiniziativeavantaggiodellacollettività.
Infine,peril2017l’impegnoperSyndialèanchequellodiconfermarelacentralitàdeldialogoedelconfrontoconglistakeholder,perindividuareinterventivantaggiosipertutti,diventandopertantolevafondamentaleperilnecessariocontributoaiprocessidirisanamentoambientaledelSistemaPaese.
5Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Il punto di vista dell’Amministratore Delegato Vincenzo Larocca
AlmioprimoannodimandatocomeAmministratoredelegatoinSyndial,conpiacere,colgol’occasionedellapubblicazionedelBilanciodiSostenibilitàpertestimoniarecomelanostrasocietàabbiaconsolidatolapropriaposizionequalecentrodicompetenzadiEninelcampodelrisanamentoambientale.Irisultatisinoraraggiunticostituisconolesolidefondamentasullequalipoterdelineareulteriorisfidantiobiettividisostenibilitàediottimizzazionedellerisorse.
Nellestrategieaziendalil’attenzionealrecupero,interminidisuolo,acquaerifiuti,rappresentaunodegliaspettiprioritari.Partiamodalsuolo,risorsalimitatachedamaggio2016ètutelatadaunaleggenazionale(n.2383del13/05/2016)che,inlineacongliindirizzieuropei,punta,entroil2050,aridurreazeroilconsumodinuovosuolo.Anchepernoiilriutilizzodelleareeindustrialidismesse-icosiddettibrownfield-sonoun’opportunità.
Questisiti,compromessialivelloambientaledaunaprecedenteattivitàproduttiva,rappresentanoperiterritoriunarisorsainquanto,unavoltabonificati,possonoessereriutilizzatipernuoveattivitàproduttiveedecosostenibili.Un’occasionenonsolodirecupero,maanchedivalorizzazioneerilanciodell’economialocale.Lariqualificazionedeisitiindustrialièuntemacentralenelloscenarionazionaleeinternazionale,dicuiSyndialhasempretenutocontonelconfrontoconipropristakeholderenelladefinizionedeiprogettidirisanamentoambientale.
Lavalorizzazionedeibrownfieldècontemplataanchedall’iniziativadelProgettoItaliadiEni,sviluppatadallaDirezioneEnergySolutions,cheprevedel’utilizzodelleareediSyndial,bonificateeconlimitatepossibilitàdiriconversioneeconomica,perlarealizzazionediimpiantidigenerazionedienergiadafonterinnovabile.
IlProgettoItalia,fortementecoerenteconinuoviindirizzidellaStrategiaEnergeticaNazionale,saràrealizzatoinduefasi.DiquestelaprimaègiàstataavviatainSardegnaesudItalia(Assemini,PortoTorres,PrioloeManfredonia).
L’attivitàdirecuperodellarisorsa“oroblu”,ovverol’acqua,èperSyndialun’esperienzasignificativa.Infatti,perlagestionedegliimpiantiditrattamentodelleacque(TAF)laSocietà,dal2011,haavviatoun’attivitàdiefficientamentoenergetico,tecnicoegestionalesututtiisuoiimpianti(19inItalia).Taleattivitàhaportato,daunlatoaunincrementodeivolumitrattaticonunariduzionesignificativadeicosti,dall’altroallaproduzionediacquadestinataariutilizzoindustrialeconlarealizzazionediimpiantidedicati(cosiddettiAcquademi/impiantididemineralizzazione).Tuttoquestoportaalrecuperointelligentediunarisorsaprimarialacuiscarsitàneiterritorilarendesemprepiùpreziosa.
6 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
AncheilrecuperodeirifiutirivesteperSyndialunimpegnoperlasostenibilità.Ritengosignificativol’investimentoinricercaesviluppo-grazieallapartnershipconEniR&D-perlarealizzazionedell’impiantosperimentaleWTO(WastetoOil)aGela.Taleimpiantoprevedelaproduzionedibio-oliodalrecuperodellafrazioneorganicadeirifiutisolidieurbani.Nellospecifico,Syndialcureràl’interafilieraditrattamento,dallaricezionedellafrazionedeirifiuti,allagestioneoperativa,sinoallaproduzionedelbio-olioedallosmaltimentodeiresiduidilavorazione.L’impiantocosìrealizzatoconsentirà,seppureinfasedisperimentazione,dievitareilconferimentoindiscaricadi700kg/ggdirifiutieprodurre70kg/ggdibio-oliodafontirinnovabili.
Ormaidaanni,Syndialstainteragendocostruttivamente
congliEntiperproporreinterventidibonificachemassimizzinolasostenibilitàambientale,socialeedeconomica,perilterritorio,glistakeholderelecomunitàlocali.Infatti,perSyndial,l’attivitàdibonifica,oltreadesserelasoluzioneadunproblemaoggettivodicontaminazione,puòedeverappresentaresemprepiùun’opportunitàperilterritorio,interminidiricaduteeconomiche,indotto,innovazioneepossibilitàdiriutilizzodelleareebonificate.Perquestosonofondamentaliildialogoel’integrazioneconilterritorioetuttiglistakeholder.Soloinmanieraunitariaearmonizzataèpossibilegestirelatransizionedaareedismessealrilanciodell’economiadelterritorio.
Syndial,nellapropriamission,promuoveanchelavalorizzazionestorica
eculturaledeisitiincuièpresente.Intalecontestomipiaceanticiparequellachesaràl’aperturaalpubblicodellaSalineContiVecchidiAssemini(Cagliari)previstapermaggio2017.Unabestpracticeresapossibiledallapartnership,sottoscrittanel2015,fraEni/SyndialeilFondoAmbienteItaliano(FAI),perunprogettoinnovativoeunicoinItalia.DopolariqualificazionedellaSocietàIng.LuigiContiVecchi,l’iniziativapermetteràdiconiugarel’attivitàindustrialeeminerariaconlavalenzastoricaenaturalisticadiunsitooperativodaquasinovantaanni.Salineeimpiantiindustrialisarannoununicumperfettamenteintegratoinunameravigliosaoasinaturalistica:unanuovatipologiadibene,concaratteristicheepotenzialitàtalidaprefigurareancheunosviluppoturisticoeculturalediverso.
7Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Tema Obiettivi2016 Azioni2016 Obiettivi2017-2020
˛ Governance ed etica d'impresa
Trasparenza:Sviluppareunmodellodicomunicazioneerelazionechevalorizzil’operaresostenibilediEnineiconfrontidell’opinionepubblicaedeglistakeholder,stabilendocanalidicomunicazionebiunivoci,tempestivietrasparenticontuttigliinterlocutori,adottandostrumentidicomunicazioneadeguatiallerealtàlocali,alfinedigarantirelamassimadiffusionedelleinformazioni.
-Coinvolgereinmodosistematicogliattorichiaveinognifasedelleattivitàdirisanamentoambientaleanchetramitelapromozioneelacondivisionediprincipicomuniattraversolacostruzionedirelazionisolideelacondivisioneconilterritoriodiobiettividisviluppo.
-Stabilire,mantenereemigliorarelarelazionecondiversetipologiedistakeholderlocaliancheattraversolapromozionediinterviste,approfondimenti,assembleepubbliche,sopralluoghieaggiornamentodelsitoweb.
˛ Territorio e sviluppo locale
Comunità locali:Definireeadottarestrumentimetodologicieoperativiperlagestionedellerelazioniconglistakeholderlocali,comedaMSGSustainabilityStakeholderEngagementandCommunityRelations,inparticolare,definireunsistemadicommunitygrievancemechanism;assicurarelaconoscenzadelcanaledellesegnalazionidapartedeglistakeholder,inclusiilavoratoridellacatenadifornituracheaccedonoaisitiaziendaliconmodalitàelimitidadefinire.
-Promozionecostantedell’interlocuzioneconilMinisterodell’Ambienteeconglientilocaliperprogettareinterventidibonificainlineaconipianistrategicidisviluppodelterritorioalfineditrasformareleattivitàambientaliinunvaloreaggiuntoperiterritorieperlalororiqualificazione/reindustrializzazione.L’AccordodiProgrammaeiProtocollid’intesasonoglistrumenticheaccompagnano,larealizzazionedellabonificaelacessionequalitativadellearee.Sitiprincipali:PortoMarghera,Cengio(Acna),PortoTorres,Manfredonia,Avenza(AdPgoverno-regioneMassaCarrara),Crotone,PieveVergonte(ProtocollodiCoordinamento),Gela(ISAF).
-RealizzazionediunapartnershipinnovativatraSalinaContiVecchieFAI,checoniugal’attivitàstorico-industrialeconlavalenzapaesaggisticaenaturalisticadell’area,pervalorizzareilpianodiriqualificazioneepromuoverel’aperturaalpubblicodellesalineapartiredal2017finoal2020(rinnovabile).L’iniziativaprevedelavalorizzazioneeristrutturazionedelleinfrastrutturedellaSalinaoltrelagestioneel’aperturaalpubblico.
Obiettividi sostenibilità
8 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Tema Obiettivi2016 Azioni2016 Obiettivi2017-2020
˛ Territorio e sviluppo locale
Fornitori – Local Content e Legalità:Favorirelosviluppodelterritorioinun’otticadilegalità.
Definireeattuareunpianodimonitoraggioconattenzioneaifornitorilocalilegatoall’applicazionedeiProtocollidiLegalitàstipulatidaSyndialconlecompetentiAutoritàdelterritorioelePrefettureinareeperlequalisonoprevistisignificativiinvestimentiintemadirisanamentoambientale.
˛ Persone Sicurezza:Proseguireconl’obiettivo“zerofatalities”.
-Pianoformativosu:a)hazardIdentificatione
condizionisottostandard;b)gestionedellenon
conformitàedeinearmisscone-learningalpersonaleexSaipem(timing2016);
-Pattodellasicurezzaneicantieri(timing2016);
-Iniziativefinalizzateallasensibilizzazionedelpersonalenelsegnalarecondizionisottostandardperlasicurezzaenearmissattraverso(timing2016):
•Inserimentodegliindicatorirelativinelpremiodipartecipazioneaziendale;
•Iniziativapilota«sonocoinvolto»perpremiarecolorochenellavorodituttiigiornisarannoattiviepropositivinelmigliorareefficacementelecondizionidisicurezza;
•Iniziativa«sicurometropernoi»,cheanalogamenteaquantofattoconicontrattistinel«pattodellasicurezza»istituisceperidipendentiunpatentinoapuntisuicomportamentivirtuosiinambitosicurezza.
Nelperiodo2017-2020SyndialprevedeunazzeramentodegliinfortunieunadiminuzionedeirelativiindicigrazieanchealleverificheoperativeHSEsvoltesiadalprimochedalsecondolivello.Nelcorsodel2017:-continuazionedelprogetto
“sicurometropertutti”;-estensionedei“Pattidella
Sicurezza”perinuovicantieridiunacertarilevanza;
-prosecuzionedegliincontriconlesocietàfornitricidiservizipersensibilizzareicontrattistiadunamaggiorattenzioneallecondizionidilavorosottostandard,potenzialmentefontidieventiincidentali;
-“Giornatedellasicurezzaedell’ambiente”perareegeograficheinmododasensibilizzareecondividereconidipendentiirisultatiraggiuntiintalicampi.
˛ Ambiente Ridurre i consumi di risorsa idrica pregiata:Massimizzarelequantitàdiacquadifaldatrattatariutilizzabileperusiindustriali,civilieconsumoumano.
-Massimizzarelaproduzionediacquadestinataalriutilizzonegliimpiantigiàpredispostineisitidi:Priolo,PortoTorres,Manfredonia,Brindisi,Assemini.
-Individuareesigenzediutilizzoacquaindustriale,civile,consumoumano,nelterritorioeimplementareleinfrastrutturenecessariealloscoponeisitidi:Pieve,AvenzaePortoMarghera.
Nel2017-20Syndialprevededimettereadisposizioneperusocivileeindustrialecirca17milionidim3diacquatrattatainTAF.SaràmassimizzatalaproduzionediacquadestinataalriutilizzonegliimpiantineisitidiPriolo,PortoTorres,Manfredonia,Brindisi,Asseminieverrannoindividuateinfrastruttureperl’utilizzodiacquaindustrialeecivilenelsitodiPortoMarghera.
Ridurre i tempi di bonifica delle falde contaminate:Massimizzarelequantitàdicontaminantiestrattenell’unitàditempodallafaldadeisitiSyndialnelprossimoquadriennio.
Individuareeapplicaresoluzionitecnicheetecnologiche,ancheinnovative,peraccelerarelapuliziadellafaldaedelsuolosaturo.
Massimizzarelequantitàdicontaminantiestrattedallafaldadeiproprisitiindividuandosoluzionitecnologicheancheinnovative.
Rifiuti:Aumentarenelquadrienniolaquotadirifiutirecuperatirispettoaltotaledeirifiutirecuperabili.
Definireunpianodiinterventinelquadriennioperaumentarelaquotadeirifiutirecuperatirispettoaltotaledeirifiutirecuperabili(+2%entroil2019rispettoal2014).QuestovaloredovràesseresottopostoaduntuneupannualeinoccasionedeinuovipianipertenercontodeimutamentidiscenarioeinparticolaredelprogressivoaffidamentoaSyndialdeirifiutidiEni.
Afinepiano2016-19verrannorealizzatialcuniinterventiperaumentarelaquotadirifiutirecuperatirispettoaltotalediquellirecuperabili(+2%entroil2019rispettoal2014).
9Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Tema Obiettivi2016 Azioni2016 Obiettivi2017-2020
˛ Territorio e sviluppo locale
Fornitori – Local Content e Legalità:Favorirelosviluppodelterritorioinun’otticadilegalità.
Definireeattuareunpianodimonitoraggioconattenzioneaifornitorilocalilegatoall’applicazionedeiProtocollidiLegalitàstipulatidaSyndialconlecompetentiAutoritàdelterritorioelePrefettureinareeperlequalisonoprevistisignificativiinvestimentiintemadirisanamentoambientale.
˛ Persone Sicurezza:Proseguireconl’obiettivo“zerofatalities”.
-Pianoformativosu:a)hazardIdentificatione
condizionisottostandard;b)gestionedellenon
conformitàedeinearmisscone-learningalpersonaleexSaipem(timing2016);
-Pattodellasicurezzaneicantieri(timing2016);
-Iniziativefinalizzateallasensibilizzazionedelpersonalenelsegnalarecondizionisottostandardperlasicurezzaenearmissattraverso(timing2016):
•Inserimentodegliindicatorirelativinelpremiodipartecipazioneaziendale;
•Iniziativapilota«sonocoinvolto»perpremiarecolorochenellavorodituttiigiornisarannoattiviepropositivinelmigliorareefficacementelecondizionidisicurezza;
•Iniziativa«sicurometropernoi»,cheanalogamenteaquantofattoconicontrattistinel«pattodellasicurezza»istituisceperidipendentiunpatentinoapuntisuicomportamentivirtuosiinambitosicurezza.
Nelperiodo2017-2020SyndialprevedeunazzeramentodegliinfortunieunadiminuzionedeirelativiindicigrazieanchealleverificheoperativeHSEsvoltesiadalprimochedalsecondolivello.Nelcorsodel2017:-continuazionedelprogetto
“sicurometropertutti”;-estensionedei“Pattidella
Sicurezza”perinuovicantieridiunacertarilevanza;
-prosecuzionedegliincontriconlesocietàfornitricidiservizipersensibilizzareicontrattistiadunamaggiorattenzioneallecondizionidilavorosottostandard,potenzialmentefontidieventiincidentali;
-“Giornatedellasicurezzaedell’ambiente”perareegeograficheinmododasensibilizzareecondividereconidipendentiirisultatiraggiuntiintalicampi.
˛ Ambiente Ridurre i consumi di risorsa idrica pregiata:Massimizzarelequantitàdiacquadifaldatrattatariutilizzabileperusiindustriali,civilieconsumoumano.
-Massimizzarelaproduzionediacquadestinataalriutilizzonegliimpiantigiàpredispostineisitidi:Priolo,PortoTorres,Manfredonia,Brindisi,Assemini.
-Individuareesigenzediutilizzoacquaindustriale,civile,consumoumano,nelterritorioeimplementareleinfrastrutturenecessariealloscoponeisitidi:Pieve,AvenzaePortoMarghera.
Nel2017-20Syndialprevededimettereadisposizioneperusocivileeindustrialecirca17milionidim3diacquatrattatainTAF.SaràmassimizzatalaproduzionediacquadestinataalriutilizzonegliimpiantineisitidiPriolo,PortoTorres,Manfredonia,Brindisi,Asseminieverrannoindividuateinfrastruttureperl’utilizzodiacquaindustrialeecivilenelsitodiPortoMarghera.
Ridurre i tempi di bonifica delle falde contaminate:Massimizzarelequantitàdicontaminantiestrattenell’unitàditempodallafaldadeisitiSyndialnelprossimoquadriennio.
Individuareeapplicaresoluzionitecnicheetecnologiche,ancheinnovative,peraccelerarelapuliziadellafaldaedelsuolosaturo.
Massimizzarelequantitàdicontaminantiestrattedallafaldadeiproprisitiindividuandosoluzionitecnologicheancheinnovative.
Rifiuti:Aumentarenelquadrienniolaquotadirifiutirecuperatirispettoaltotaledeirifiutirecuperabili.
Definireunpianodiinterventinelquadriennioperaumentarelaquotadeirifiutirecuperatirispettoaltotaledeirifiutirecuperabili(+2%entroil2019rispettoal2014).QuestovaloredovràesseresottopostoaduntuneupannualeinoccasionedeinuovipianipertenercontodeimutamentidiscenarioeinparticolaredelprogressivoaffidamentoaSyndialdeirifiutidiEni.
Afinepiano2016-19verrannorealizzatialcuniinterventiperaumentarelaquotadirifiutirecuperatirispettoaltotalediquellirecuperabili(+2%entroil2019rispettoal2014).
Tema Obiettivi2016 Azioni2016 Obiettivi2017-2020
˛ Ambiente Rifiuti:RiduzionedelCarbonFootprintnellagestionedeirifiuti.
-Suddivisioneinlineediconferimentoasecondadellatipologiadirifiutiammissibiliaspecificoimpiantodismaltimento/trattamento;
-Suddivisionedegliimpiantisullabasedellelorocapacitàautorizzateeresidue;
-Localizzazionedeisitiproduttivisulterritorionazionale;
-Definizionedelfabbisognotriennalesuddivisoperisitiproduttivisulterritorionazionale;
-Incrementodelnumerodiimpianticontrattualizzatisullabasedelprincipiodiprossimitàalsitodiproduzioneedisaturazioneprogressivadellecapacitàdegliimpiantidismaltimento;
-Utilizzodiunmodellodisimulazione“virtuale”perlavalutazionediscenaristrategiciaifinidell’ottimizzazione(softwarediottimizzazioneILOGNETPLUS).
Entroil2019Syndialmiglioreràlagestionedelprocessodismaltimentorifiutitramitel’attivitàGlobalClientcheprevedel’ottimizzazionedellalogisticaattraversol’individuazionedegliimpiantiditrattamentorifiutipiùprossimialsitodiproduzione(Km0)edeisitidimaggioreefficaciaambientaleinfunzionedellatipologiadirifiuto.Iltuttoverràmisuratointroducendouncoefficientediefficienzacalcolatocomerapportodeikmpercorsisulletonnellatemovimentate,chediminuirànell’arcotemporale2016-2019.
Efficienza energetica:Sistimachegliinterventidiefficientamentoenergeticoeseguitinel2015-16(dismissionetorridiraffreddamento,sostituzionetermocombustorepertrattamentosfiatiTAFesostituzioneimpiantodistrippaggioTAF)porterannounrisparmioenergeticopariaquasi5ktep/anno(savingdi9kTonCO
2eq).
Sullabasedeiconsumiprevisti,diunostrumentogestionaleinfasediimplementazione(SyndialEfficiencyTool)ediulterioreinterventoaFerrara,Syndialsiponel’obiettivodipoterconsolidareilsavingedimantenerlonelquadrienniodipianoconunrisparmiodicirca2MLdieuro/anno.
Bonifiche:Utilizzoimplementatodell’indicatorecomplessivodellasostenibilitàambientalediprogetto(SAF)peralmeno5progettinell’arcodelpiano2017-2020alfinediottenereunaumentodellasostenibilitàambientaledegliinterventieseguiti.
10 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
Syndial rappresenta il centro di eccellenza
Eni nel campo degli interventi ambientali,
offrendo un servizio integrato nel campo
del risanamento ambientale, attraverso
le attività di ingegneria e realizzazione
dei progetti e di logistica dei rifiuti.
11Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Chi èSyndial
Syndialèunasocietà
controllatadaEnial100%
cherealizza,conl’utilizzo
ditecnologieavanzatee
sostenibili,interventidi
risanamentoambientaledi
sitipetrolchimicieminerari
contaminatidaprecedenti
attivitàproduttive,alfinedi
renderedisponibililearee
bonificatepersuccessiveattività
direindustrializzazione,conuna
forteattenzioneallespecificità
deiterritoriincuièattiva.
Idriverallabasedell’operatodi
Syndialsonolarealizzazione
diprogetticomplessi,
l’ottimizzazionedellerisorse
economiche,lacapacitàdi
sperimentareeadottarele
miglioritecnichenelrispetto
dellasicurezzaedell’ambiente.
Syndialoperaincirca50
areedismessediproprietà,di
cuialcuneinSitidiInteresse
Nazionale,einsitiindustriali
Eni,eseguendointerventinelle
seguentilineediservizio:
•risanamentoambientale:
attivitàdibonificadisuolie
faldeeinterventiambientali,
chehailfinediripristinarele
condizioniambientaliproprie
dellospecificoecosistema
inquinatoedirestituzione
delleareepersviluppifuturi;
•logisticaambientale:gestione
deirifiutiderivantidainterventi
dirisanamentoambientaleo
daproduzioneindustriale;
•decommissioningdistrutture
industriali:progettazionedi
basicdesignedesecuzione
degliinterventi,attivitàdi
bonificadegliimpianti,
smontaggiapparecchiature
estrutture;
•trattamentoacque:
progettazionedibasicdesign
edesecuzionedellebarriere
idraulicheedegliimpiantidi
trattamentoacquedifalda
(TAF),attivitàdicostruzione
nuoviimpiantididepurazione,
gestionedeiprocessi;
•ingegneriaambientaleeR&D:
servizididefinizionedelle
strategiedibonificaefficaci,
conl’applicazione
ditecnologieinnovative;
•analisiambientali:attività
dicampionamentoeanalisidi
matriciambientali,supporto
tecnicoespecialistico
nell’ambitodegliinterventi,
gestionedipianianalitici
dimonitoraggioecontrollo
chiaviinmano.
Inoltre,dal1°agosto2016,
Syndialsvolgetutteleattività
ambientaliperEniR&M,tracui
lagestioneambientaledi430
stazionidiserviziooperative
edi300dismesse.
Syndialcontrollaal100%la
societàIng.LuigiContiVecchi,
unimpiantoindustrialeattivo
daquasiunsecolosuuna
superficiedicirca2.700ettari
nelcomprensoriodiCagliari
perl’estrazionedelsale.
LeSalineoggiproduconosale
destinatosiaalleproduzioni
chimiche,siaall’usoalimentare.
•Risanamentoambientale
•Logisticaambientale
•Decommissioningdistruttureindustriali
•Trattamentoacque
•IngegneriaambientaleeR&D
•Analisiambientali
12 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
DiPENDENTi
793
CoNTRATTiSTi(full time equivalent)
870
˛ Persone ˛ Rifiuti gestiti
miLA ToNNELLATEDi RiFiuTi GESTiTi
199
miLA ToNNELLATEDi RiFiuTi AvviATi AL RECuPERo
22
˛ Numero di infortuni
iNFoRTuNio(complessivamente dipendenti e contrattisti)
iNDiCE Di FREquENzA iNFoRTuNi(complessivamente dipendenti e contrattisti)
1
0,31%
Presidio specialisticoinognifasediprogetto(aspettiHSE,legali,tecnologici)
Approcciooperativouniforme e coerenteallepolicyinterne
Gestioneefficacedeicontenziosi ambientali
Approccio unitario e coerenteperEniinterminidiorientamentoeinterpretazionenormativa
Condivisioneconilterritoriodegliobiettivi di valorizzazione delle areeedefinizionegiàinfasediprogettazionedisoluzionidirecuperodell'areapostbonifica
Definizionedispecifiche tecnichediappalto
Gestionedellarelazione con i fornitori e monitoraggiodelleprestazionierogate
Valorizzazionedelkonw-howdistintivodiEni
Individuazionedisoluzionitecnologicamenteinnovative
Consolidata esperienzanellarealizzazionediognitecnicadibonifica
Sviluppodiun'offerta di servizi integrata
Efficienza nella gestione ambientale
Gestionedei fornitori
Rapporti con le istituzioni
modalitàdi intervento
˛ Bonifiche suoli e falde
miLioNi Di mETRi CuBi D'ACquA TRATTATi
RECuPERATi NEi CiCLi PRoDuTTivi
18,2
13,2%
Nu
mer
i al 3
1.12
.20
16il
val
ore
di S
yn
dia
l per
En
i
13Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
I sitidi Syndial
Ravenna
Aree ex minerarie:CampianoFenice CapanneGavorranoMancianoNiccioletaScarlinoSalciaia
Cirò Marina eBelvedere Spinello
Pisticci
Manfredonia
Porto Marghera
Avenza
Fano - Sede
Mantova
Cengio
Brindisi
Priolo
Gela
Crotone
Cassano Cerchiara
Ferrara
Novara
Bolgiano
Credera
Cesano Maderno
San Donato Milanese - Sede
Paderno Dugnano
Credera
Porto Torres
Pieve Vergonte
Ottana
Sa Canna
Sa Piramide
Sarroch
Assemini
Sarroch
San Gavino M.
Ing. Luigi Conti Vecchi SpA
Sito di interesse locale
Società controllata/sito produttivo
Sito di interesse nazionale (SIN)
Ferrandina
Civitavecchia - Sede
Terni
14 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
2317
66
65
6219
39
88
28 29
6
22
171
55
44
73
54
36
3
Attivi
Dismessi
317
430
55
44
62
23
19
3
66
1
54
29
65
22
28
39
6
73
88
17
17
36
Sardegna
Sicilia
Toscana
Trentino Alto Adige
Umbria
Valle D’Aosta
Veneto
Molise
Piemonte
Puglia
Emilia Romagna
Calabria
Campania
Abruzzo
Basilicata
Lombardia
Lazio
Friuli Venezia Giulia
Marche
Liguria
747I punti vendita R&M
| I punti vendita R&M
15Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Il modello operativo integrato
Gestione stakeholder / Processo autorizzativo
Ricerca ambientale
Laboratori ambientali
ingegneria /progettazione
Approvvig. ambientale
Gestione rifiuti
Gestione impianti bonifica
Esecuzione interventi
Collaborazione con le università:
Politecnico di Milano, Politecnico di Torino, Università di Bologna, MIT (USA), e Stanford (USA)
Approvvigionamento di servizi
ambientali nel 2016 per 500 mln
di euro (24% per Eni e 76% per Syndial)
~ 18% acqua recuperata per riuso industriale come acqua demineralizzata
modello operativo integrato end to end
Competenze Syndial nei processi ambientali
Tre laboratori interamente dedicati
alle analisi ambientali; Priolo, Ferrara e
Assemini
oltre 400.000 ore di competenze di ingegneria ambientale gestita per lo sviluppo di progetti di bonifica
Trattamento di circa 18 milioni di mc/anno di acqua attraverso:
- 19 impianti TAF/barriere idrauliche Syndial
- 6 impianti TAF/barriere per società Eni
Circa 813.000 tonn di rifiuti gestiti di cui 75% per Eni e 25% per Syndial
~ 30% inviati a recupero*
(*) Esclusi i rifiuti liquidi acquosi che per natura vanno a trattamento.
16 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Lagovernance
LaSocietàèorganizzatain
cinquefunzionitrasversali
(RisorseUmane,Pianificazione,
AmministrazioneeControllo,
ApprovvigionamentiAmbientali,
Salute,SicurezzaeAmbientee
Qualità,Collegamentorelazioni
istituzionali)eduelinee
| La struttura organizzativa
operative(BusinessService
Ambientali,InterventieImpianti
diRisanamentoAmbientali).
Presidente
HRBusinessPartner
HR-SY
BUSA INAMB
PAMCO HSEQ-SY APAMB CORIS
BusinessService
Ambientali
Salute,SicurezzaAmbienteeQualità
PianificazioneAmministrazione
eControllo
ApprovvigionamentiAmbientali
InterventieImpiantidiRisanamento
Ambientali
CollegamentoRelazioni
istituzionali
AmministratoreDelegato
ResponsabileProgetto"ModelloperlaTracciabilità
deiDocumentiafferentiallaSaluteeSicurezzasuiLuoghidiLavoro"
17Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Gliorganisocialicheformano
ilsistemadiGovernancedella
SocietàsonoilConsigliodi
Amministrazione,ilCollegio
Sindacaleel’Assembleadegli
Azionisti.L’Amministratore
Delegatoèsupportatonello
svolgimentodelleproprie
funzionidalComitatodi
Gestione,compostodai
primiriportiaziendali
dell’Amministratore,che
esaminal’andamentoele
prospettivedibrevetermine
delleattivitàedegliandamenti
economici,alloscopodi
analizzaregliscostamentidagli
obiettivieindividuareproposte
| Gli organi di Governo
dieventualiazionicorrettive
omigliorative.IlComitatodi
Gestione,inoltre,riesamina
concadenzasemestraleil
sistemadigestioneHSEecon
cadenzaannualeilsistemadi
gestioneQualitàpervalutarne
lacoerenzaconlepolitichee
definirnegliobiettivi.
ConsigliodiAmministrazione
LorellaDiCosmo
Amministratore
LuiginoLusuriello
Amministratore
MassimoMantovani
Presidente*
VincenzoMariaLarocca
AmministratoreDelegato
RitaMarino
Amministratore
(*) Domenico Elefante ha sostituito Massimo Mantovani a partire dal 17/01/17.
18 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Glistakeholder
PerSyndialèfondamentale,in
forzadellanaturadelproprio
business–trattamentodibeni
indispensabiliestrategiciquali
suoli,acquaefaldeconl’impegno
direnderliriutilizzabilieproficui
interminisocialiedeconomici
–assicurarel’acquisizionedel
consenso.
Intaleottica,ilprocesso
dicostruzione,sviluppoe
consolidamentodisoliderelazioni
difiduciaconipropristakeholder
èdiventataunapraticastrategica
enecessaria.Attraversoildialogo
continuo,Syndialpuòoperare
inlineaconipropriobiettividi
sostenibilitàeprevenireegestire
tempestivamenteirischi,creando
alcontempovaloreperl’Azienda,
perlecomunitàincuioperaeper
tuttiglistakeholder.
IprincipidelloStakeholder
Engagementsono:
-inclusività:consapevolezza
deldirittodituttiglistakeholder
aessereinformati;
-significatività:conoscenzadei
temirilevantisiaperl’azienda
cheperglistakeholder;
-capacitàdirisposta:garanzia
diunarispostaadeguata
attraversol’ascoltoattentodello
stakeholder;
-completezza:comprensione
egestionealmeglioditutti
gliimpatticoncretidell’attività
d’impresaeirelativipuntidivista
deglistakeholder.
LoStakeholderEngagement
implica:
-l’avviodiunprocessodidialogo
eunacomunicazioneinterattiva;
-ilconfrontocostanteper
verificareleaspettative
eperimpostareorivedere
politicheestrategieaziendali;
-l’integrazionedelleaspettative
rilevantinellastrategiad’impresa
inlineacongliobiettivi
dell’azienda;
-l’impegnoarealizzareiniziative
volteafornireconcreterisposte
aglistakeholdercoinvolti.
Inparticolare,neglianniSyndial
haassuntounapproccio
metodologicoall’interlocuzione
conlaPubblicaAmministrazione
(nazionaleelocale)eiterritori
diriferimento–iprincipali
interlocutoridell’azienda–
basatoprincipalmentesuun
continuoconfrontofinalizzato
allarealizzazionedeiprogetti
dibonificacontempi,metodi
ecostisostenibili.
Inclusività
Significatività
Capacitàdirisposta
Completezza
i P
rin
cip
i
19Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
Organizzazionisindacali
Associazionidi categoria
Mondo accademico
Istituti ed Eniti nazionali e locali
Fornitorie contrattisti
Media
Eni
Partneroperativi
Clienti Azionisti
Le personedi Syndial
Comunità locali
20 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
I rapporti istituzionalie con il territorio
La gestione dei rapporti con gli
stakeholder è uno degli obiettivi
chiave di Syndial. quanto è
importante questo obiettivo per
un’azienda come Syndial?
Lagestionedeirapporticon
glistakeholderrappresentaper
Syndialunimpegnocostante
peracquisireeconsolidareil
consenso,rafforzandocosìla
fiduciaintuttigliinterlocutori.
IlconsensoperSyndial
costituisceunelemento
imprescindibile,inquanto
l'aziendatrattarisorseprimarie,
comel’acquaeilsuolo,che
devonoessererestituitealla
collettivitàperunutilizzo
economicoesociale.
Diconseguenza,leazionidi
Syndialsitraducononella
creazionedivaloreaggiuntoa
lungotermineperglistakeholder,
ilcuicostantecoinvolgimento
apparedeterminanteperil
raggiungimentodegliobiettivi
prefissatidainostriprogettidi
risanamentoambientale.
Perpotersvolgeregliinterventi
dibonificaevalorizzare
lerisorse,perSyndialè
indispensabileotteneredagli
Entil’approvazionedeiprogetti,
conilrilasciodellerelative
autorizzazioni,avendonel
contempoanchelacondivisione
dapartedellacollettività.Si
trattadiunconnubiospesso
arduodaraggiungere,vistoche
Syndialoperainsiticomplessi,
protagonistidellastoria
industrialedell’Italiacomel’Acna
diCengio,PortoTorres,Porto
Marghera,Manfredonia,Priolo,
Brindisiealtri.Siticheperl’80
percentosonostatiereditatida
Eni/Syndialperleggeeperle
grandifusionivolutedalloStato
perilsalvataggioindustriale
chehacaratterizzatoglianni
‘80e’90.Talioperazionihanno
portatoallachiusuradirealtà
produttive,lasciandoineredità
aSyndialareedismesseda
bonificare,oltreallagrande
diffidenzadellacollettività.
EccodunquecheSyndialper
potersvolgerelapropriamission
deveesserecredibileeaffidabile
perconquistareilconsensodi
tuttiglistakeholder.
Ha citato “Coinvolgimento” degli
stakeholder, come garantirlo?
Ilcoinvolgimentopuòessere
assicuratoattraversol’ascolto,
l’interazioneeildialogo.
Undialogointerattivochedeve
esserecontinuoetrasparente
contuttiiportatoridiinteresse,
nonsololeistituzioni,maanche
ilsingolocittadinoperarrivare
allacollettività.
InSyndialriconosciamoche
perpoterassicurarel’ascolto
eildialogoèfondamentaleil
lavorodisquadra.Unasquadra
chedevedialogare,mettersi
aconfrontoeanalizzarele
diversesituazioni,modificando,
| La parola a Enrica Barbaresi,
responsabile Relazioni Istituzionali
Nel2016
Syndialha
assicurato
unconfronto
costantecon
leistituzionie
tuttiiportatori
diinteresse.
21Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
quandonecessario,lastrategia
infunzionedell’obiettivoda
raggiungere.Unallineamento
possibilesoloconilcommitment
deltopmanagement.
Èperquestoche,conl’intento
diproporreeperseguireuna
comunicazioneproattivaeun
dialogocostanteconisuoi
interlocutoridiriferimento,
Syndialhasviluppatoneltempo
uninsiemedistrumentiecanali
specificipergestirealmegliola
relazioneconivaristakeholder,
cercandodiproporresempre
contenutidivalorechetengano
contodellaspecificitàdeisiti
edellediverseesigenzedei
territori.
Calandoci nell’operatività di
Syndial, ha qualche esempio
della gestione dei rapporti con
gli stakeholder in quest’ultimo
periodo?
Syndialsidevemoltospesso
confrontareconrealtà,come
dicevo,complesseearticolate.Un
casosignificativoriguardal’area
diPortoTorres,incuisisviluppa
ilProgettoNuraghe.Sonostati
necessari2anniperindividuareil
player,ovveroilraggruppamento
diimpresecheèstatoincaricato
disvolgerel’interventosulla
discaricadiMinciaredda.Per
arrivareall’approvazionedel
DecretoMinisteriale,Syndial
haavviatoconiprogettistiuna
costanteinterlocuzioneconil
Ministerodell’Ambienteetuttigli
EntiLocali.Solograzieaquesto
continuoconfrontocostruttivo,
Syndialèriuscitaadottenere
inunsoloannoilDecretodel
Ministero.
IlsitodiAvenza,invece,èun
esempiorilevantedigestione
sinergicadelleesigenzeedegli
interessidegliinterlocutoridi
Syndial.Ilsitoècaratterizzato
daunannosoprocedimento
relativoalprogettodibonifica
deiterreni.Recentementeil
sitoèstatodefinitoareadicrisi
industrialesemplice.IMinisteri
dell’AmbienteedelloSviluppo
Economico,oltreallaRegione
Toscana,sisonopostil’obiettivo
dipromuoverelariqualificazione
eilrilancioindustrialedell’area.
Syndialsièdasubitoresaparte
attivadelleinterlocuzionicongli
Enti,chehannoportatolediverse
realtàterritorialiecentralialla
convergenzasuunprogettodi
bonificadelsitodarealizzarsi
per“lotti”,consentendocosìla
cessionesindasubitodellearee
"pulite".ParallelamenteSyndial
hapartecipatoadiversiincontri
perladefinizionediunProtocollo
d’IntesaconlaRegioneToscana
perfavorirelosviluppodellearee
attraversounaspecificamodalità
dicessionechetengacontodelle
potenzialitàdelsitoavocazione
industriale.
Questisonoesempidirapporti
conglistakeholderchehanno
permessol’ottenimentodi
Decretidiprogettidibonifica.
L’attivitàdiCORISnontermina
conl’emanazionedelDecreto:
perpoteroperareincampo,
Syndialdeveottenereilcosì
dettopermittingdisecondo
livello,chespessosirivela
piùcomplicato,inquantoil
rilascioditaliautorizzazioni
alivelloterritorialeèsoggetto
adiversedinamichelocali,
nonsempreprevedibilie
controllabili.Dinamiche
chespessorispondonoa
logichecomplesseenon
necessariamentericonducibili
direttamenteall’obiettivodella
bonifica.
Sottoquestoprofiloiltop
managementSyndialritiene
strategical’attivitàtrasversale
diCORISdestinataad
assicurareun’interlocuzione
costanteconglistakeholder,
oltreadunacomunicazione
dedicataadeventieiniziative
chevengonopromossein
collegamentoconEni.
Attraversoildialogocontinuo,
Syndialoperainlineaconipropri
obiettividisostenibilità,previenee
gestiscetempestivamenteirischi,
creandoalcontempovaloreper
l’Aziendaepertuttiglistakeholder.
22 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
| Il sostegno e la valorizzazione del patrimonio culturale
Stagione Culturale di Cengio
Nel2016Syndialhasostenutola
stagioneculturale2015/2016del
ComunediCengio,nell’ambito
delProgettoFarBen,chehavisto
unriccocalendariodiiniziative
culturalisvoltesiaPalazzo
Rosso,diproprietàSyndiale
storicasededeldopo-lavoro
deidipendentidellasocietà
Acna.IlprogettoFarBenera
finalizzatoinfattialriusoe
allavalorizzazionediPalazzo
Rosso,puntandoafarneun
centroculturalepolifunzionale
abeneficiodelpaeseedel
territoriocircostante.Sonostate
organizzatemostrefotografiche
eartistiche.
È statoallestitounMuseodella
ChimicaeunaBibliotecadella
Chimica,dovesonostatimessi
adisposizioneperricerche
specialisticheipreziosivolumi
sullachimicafineappartenuti
all'exstabilimentoAcna,unvero
patrimoniolibrarioeculturale.
Perintegrarel’offertaculturale,
sonostateorganizzatevisite
guidatealPalazzo,esempio
benconservatoeunicodi
architetturaindustrialeetassello
importantedellastorialocale,
nell'ambitodiitineraristorico-
naturalisticiegastronomici.
maremma Rally Colline
metallifere
Nel2016Syndialhasostenutoil
40°TrofeoRallyorganizzatodalla
Associazionesportivadilettantistica
MaremmaCorse2.0.
Lacompetizione,riconosciutaa
livelloregionaleenazionale,ha
coinvoltotuttoilterritoriodelle
collinemetallifere,attraversando
ComunidoveSyndialsta
realizzandoimportantiinterventi
dibonifica.L'iniziativaha
unaltovaloreidentitario
perilterritorioehavistoun
significativocoinvolgimento
dellapopolazione.
una Partnership innovativa FAi
– ing. Luigi Conti vecchi
Aseguitodellafirmadel
contrattodisponsorizzazione
(dicembre2015),afinemarzo
2016ilFAIelaIng.LuigiConti
Vecchihannoannunciato,alla
presenzadellepiùaltecariche
dellaRegioneAutonomadella
Sardegnaedeglistakeholder
delterritorio,l’avviodiuna
partnershipinnovativaper
lariqualificazionestorica
eambientaledellesaline
dell’areaindustrialedi
Cagliari.Ilpartenariatoha
l’obiettivodivalorizzareilsito
trasformandoloinunbene
apertoalpubblico,fruibilee
visitabileatuttiper10mesi
l’anno,apartiredall’estatedel
2017,promossoegestitodal
FAI.L’iniziativarappresentala
primaesperienzadigestione
sinergicadiunprogettodi
valorizzazioneculturaledi
unsitotutt’oggiproduttivo:le
SalineIng.LuigiContiVecchi
rappresentanounluogo
speciale,incuil’operadella
naturaedell’uomohanno
saputointegrarsinelcorsodel
tempoconarmoniaeutilità.
Semprenelcorsodell’anno,Ing.
LuigiContiVecchihasottoscritto
conlaRegioneAutonomadella
Sardegnaunaccordoperil
rinnovodellaConcessioneper
lacoltivazionedelleSaline,
cheprevedel’adeguamento
dellaconcessioneagli
obiettividelPianoIndustriale
dellaIng.LuigiContiVecchi,
oltreall’implementazione
dell’IniziativadiRiqualificazione
dell’Area,tracuilagestionedel
BenedapartedelFAIelasua
aperturaalpubblico.
Partecipazione a fiere e convegni
Nel2016,Syndialhanuovamente
partecipatoattivamente
aRemtechedEcomondo.
Remtechèilprincipalesalone
specializzatonellebonifiche
deisiticontaminatienella
protezioneeriqualificazione
delterritorio.Ecomondoè
ilprincipaleeventoitaliano
dedicatoaltrattamentodei
rifiuti,cheoffreun’opportunitàdi
confrontopertrovarelesoluzioni
tecnologichepiùavanzate
esostenibili.Inentrambigli
eventi,Syndialpresenziacon
unostandeconinterventinelle
sessionitematiche.Nel2016
hapartecipatoallaMostra
sull’EconomiaCircolare“EX
NOVOMATERIALS”,organizzata
daEcomondo,utilizzando
lospaziodedicatoper
rappresentareilriutilizzodelle
areeriqualificateinotticadi
riconversioneenergetica.
23Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
| Le collaborazioni
Federchimica, Responsible Care
“ResponsibleCare”èil
programmavolontario
dell’IndustriaChimicamondiale
basatosull’attuazionediprincipi
ecomportamentiriguardanti
lasicurezza,lasalutedei
dipendentielaprotezione
ambientale,nell’ambitopiù
generaledellaResponsabilità
SocialedelleImprese.
Èadottatodaoltre10.000
impresechimiche,inpiùdi
60Paesinelmondo.Idiversi
programminazionali,pur
influenzatidalleculturee
daicontestisocio-economici
locali,hannocaratteristiche
fondamentalicomuni,definite
dall’InternationalCouncilof
ChemicalAssociationsche
svolgeunruolodipromozione,
assistenzaeraccordo.
massachussets institute
of Technology (miT - uSA)
Lacollaborazionehalo
scopodistudiaremetodidi
caratterizzazioneinnovativi
persuperarelecriticitàlegate
alletecnicheconvenzionalidi
rilevazionedeicontaminanti
neisedimentieneisuoli.Nel
dicembre2015,incollaborazione
conilConsiglioNazionale
delleRicerche(CNR),sono
statepubblicatelelinee
guidaperl’applicazione
dellenuovemetodologiedi
caratterizzazione/monitoraggio
deisedimenti.Nelcorsodel2016
sonostatifinalizzatiirisultatiper
isuoli,ponendolebasiperun
coinvolgimentodelleARPAlocali.
Forum per la sostenibilità
applicata alle bonifiche
SuRF(Sustainable
RemediationForum)Italyèun
raggruppamentospontaneo
dienti,aziende,organismi
interessatiallapromozione
dellasostenibilitàapplicata
allabonificadisiticontaminati,
tramite:
-ilcoinvolgimentodegliattori
nellasceltadellemigliori
strategieetecnologieper
l’iterdibonifica;
-ladefinizionedistrumenti
elineeguidacomuni;
-lacondivisionedibuoneprassi;
-ilsupportoall’aggiornamento
normativo.
Syndialpartecipaattivamente
algruppodilavoro,istituitonel
settembre2012daSURF-it.
Questainiziativacoinvolge
diversiattori(privati,pubblica
amministrazione,enti
universitari)alloscopodi
promuoverelasostenibilità
nell’ambitodellebonifiche
attraversoladefinizione
distrumenti,lineeguida,
condivisionedibestpracticee
didaresupportoall’evoluzione
dellenormativenazionali.
Collaborazioni nazionali
Anchenel2016Syndial,
siapergliaspettidiricerca
einnovazionecheper
aumentarelospessore
scientificodeiprogetti
dibonifica,hamantenuto
lediversecollaborazionicon
ilCNReconleprincipalirealtà
universitarieitaliane:Politecnico
di milano e di Torino, università
degli Studi di Roma-Tor vergata,
università di Genova, università
Sapienza di Roma, università
di Bologna e università del
Piemonte orientale.
Nel2016Syndialhaproseguito
nelladivulgazioneecondivisione
delproprioknow-howsulle
tecnologieapplicatenelleattività
dirisanamentoambientale.
24 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|ChièSyndial
˛ Riutilizzate in cicli produttivi di terzi
2,4 Mm3
˛ Riutilizzate internamente (iLCv)
0,09 Mm3
˛ Reiniettate in falda
0,7 Mm3
di cui
RiFiuTi DA iNTERvENTi BoNiFiCA
Emissioni in atmosfera
(*)EsclusoacquedifaldatrattateinTAFclassificaterifiuto.
Ecobilancio2016
˛ Acque di falde inquinate emunte
18,2 Mm3
˛ Acque di falde inquinate trattate
18,2 Mm3
˛ Chemicals
6,6 kt ˛ Energia elettrica
14.815 tep
ENERGiA
˛ Energia termica
4.637 tep
˛ Prelievi acqua dolce
8,9 Mm3
˛ Gas serra
2 kton CO2eq
˛ Rifiuti pericolosi
37,3 kt
˛ Rifiuti non pericolosi
161,8 kt
25Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016
La complessità delle problematiche
di inquinamento riscontrate nei siti
in cui Syndial opera hanno portato
l’azienda a maturare esperienza
e competenze uniche a livello nazionale
nel campo della progettazione
ed esecuzione degli interventi
di bonifica.
26 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
I progettidi bonifica
Il2016èstatounannodi
consolidamentodiquanto
avviatoneglianniprecedenti,
maanchediaperturadinuovi
frontieiniziative.
Perquantoriguardail
consolidamento,Syndialha
incaricoimportantiprogetti
dibonificaneisitiindustriali
dismessidellavecchia
petrolchimicadiEnichehanno
finalmentepresoslancio.In
particolare,nelsitodiPieve
Vergonte,incuivenivaprodotto
ilDDT,ilcantiereèstatoavviato
eilavoriprocedonoapieno
ritmonelgeneraleconsenso
deglistakeholder.
Analogamente,aMantovaè
iniziatalafasedirimozione
deirifiutiabbancatinelcorso
deglianninellavecchiadiscarica
delsitoindustriale.
APortoTorres,nell’ambito
delprogettoNuraghe,l’11luglio
èstatoapertoilcantiere.
Tuttiitreprogetticitati
sonoadaltasostenibilità,
inquantorecuperanoaree
drammaticamentesegnatedalla
storiaindustrialeperdarloro
unanuovavita,attraversonuove
possibilitàdiriutilizzo.
Nel2016Syndialhaposto
particolareimpegnonella
valorizzazionedeisitidismessi
ebonificati,oggivotatialla
produzionedienergierinnovabili.
Nelleregionidelsud,dovele
condizioniclimaticheconsentono
unamaggioreefficienzaper
questotipodifontienergetiche,
segnalol’impiantodiAssemini,
inSardegna,dovesiamomolto
avanticonleautorizzazioniper
installareimpiantifotovoltaicie
conlaprogettazioneditecnologie
speciali,qualequelladelsolare
aconcentrazione.
AltriprogettisonoattiviaPorto
Torres,sempreinSardegna,aGela
ePriolo,inSicilia,einPuglia.
Almomentoèallostudioun
importanteprogettoaRavenna,
riguardanteilriutilizzodiun’area
contaminata,cheverrebbe
messainsicurezza,trasformata
inuncentroperiltrattamento
elostoccaggiotemporaneodi
rifiutirecuperatisiadalleattività
industrialidiEni,siadallenostre
attivitàdibonifica,einfine
attrezzataconunimpianto
fotovoltaico.Quest’ultimo
servirebbeadauto-alimentare
unimpiantoche,partendo
dairifiutiurbani,permetterebbe
diprodurrebiooliodautilizzare
periltrasportomarittimo.
QuestopermetteràaSyndial
didiventareunplayermolto
importantenellafilieradella
gestionedeirifiuti,anchese
attivainesclusivasulmercato
captive,grazieafattoridi
scalatalidapermetterciuna
maggioreefficienza,una
miglioregovernancedelsistema
eunamaggiorefacilitànel
raggiungimentodegliobiettivi
disostenibilità,soprattutto
perquantoriguardala
massimizzazionedelrecupero.
Ilprogettosibasasudiuna
tecnologiabrevettatadaEni,
dicuiSyndialstamettendoa
puntol’impiantopilotanella
RaffineriadiGela.Nel2016
èstatainfatticonsolidata
laprogettazione,invista
delconseguimentodelle
autorizzazioninel2017e
dell’avviodellaproduzione
nel2018dopounannodi
sperimentazione,fondamentale
perraccogliereelementitecnicia
supportodelprototipoindustriale.
| La parola a Francesco Misuraca,
direttore Interventi e Impianti di Risanamento Ambientale
27Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Il2016èstatounannomolto
importanteancheperleattività
direcuperodeirifiuti,conuna
quotaparial43%sultotaledei
rifiutitrattati,editrattamento
delleacquedifalda,conil18%
dell’acquatrattatacheviene
trasformatainacquaindustriale
eriutilizzatapressoisitidiPriolo,
PortoTorreseBrindisi.
Nel2016èstatacompletata,
percontodelclienteunicoEni
(mercatocaptive),l’acquisizione
delramodiaziendachesi
occupavadellabonificadei
sitidismessidellaraffinazione.
Questocihaconsentitouna
crescita,nonsolointermini
numerici,maancheculturali,
diportafoglioediresponsabilità.
Syndialstainfattiattraversando
unaprofondaevoluzione,dal
momentochenonlavorapiù
esclusivamentesuivecchisiti
dellapetrolchimicaEni,maè
attivasututtiisitiindustriali,
siaupstreamchedownstream,
vivendoquindilebonifiche
eseguiteperilclienteinternoEni
comesefosserobonifichedeisiti
Syndial.
Inquestadirezione,
importantissimoèstatoanche
l’inizio–conilsuccessivo
consolidamento-deilavoridi
bonificaperlestazionidiservizio
EniinItalia.L’attivitàhaavuto
avvioallafinedel2015conun
approcciograduale,subentrando
nell’ingegneriaconlarevisione
deiprogetti,mentrenel2016
Syndialhaassuntolagestione
direttadell’esecuzionedeilavori,
interfacciandosidirettamente
conglienticompetentiper
l’ottenimentodeipermessieperle
semplificazionidelleproceduredi
bonifica,gestendodirettamentele
imprese.Questostacomportando
vantagginonsoloeconomici,
maancheperquantoriguarda
l’ownership,dellacompliance
edelgovernodirettodituttigli
aspettirelativiallabonificadeisiti,
caratterizzatidalfattodiessere
tanti,piccoliedistribuitisututto
ilterritorionazionale.
Unaltroimportantetraguardo
raggiuntonel2016èstatoquello
dellarealizzazionediunasala
controllounicacentralizzatapresso
lasedediSanDonatoMilanese,da
dovecontrolliamotuttigliimpianti
ditrattamentodiacquadifaldadi
Syndial.L’obiettivoèdiestenderela
centralizzazionedell’attivitàanche
agliimpiantiEni,arrivandopoia
controllareanchegliimpiantiper
iltrattamentodelleacquedelle
stazionidiservizio.Ilprogetto
èuneccellenteesempiodicome
sipossanoconiugareinnovazione
edefficienza.
AGelaèincorsounimportante
progettodiintegrazione,dove
laRaffineriadiGelaeleattività
gestitedaSyndialsonoentrambe
inunafasediforteevoluzione.
LaRaffineriadiGelasistainfatti
ripensandocomeraffineriabio,
votataallaproduzionedibio
carburanti,replicandol’esperienza
diVeneziadel2013-14,su
scalapiùampiaesfruttando
l’evoluzionedellatecnologia,
cheoggipermetteditrattare
nonsologliolivegetali,
maancheigrassianimalieglioli
dafriggitoria.
Questopercorsodiinnovazione
coinvolgeancheiltrattamento
delleacque,nonsolodi
raffinazione,maanchee
soprattuttodibonificadi
quelledifalda,cheverranno
integratenelsistemadigestione
diSyndial.Inunmomento
successivo,ancheilsistema
digestioneintegratadelleacque
dellaRaffineriadiGelaverrà
inclusanelprocessodigestione
daremoto.
Syndialèunarealtàbasatasu
diversicentridiprogettazione,
SanDonato,FanoeRoma,
quest’ultimarecentemente
potenziatagrazieall’acquisizione
delramodibonifichedella
raffinazione,oltrechesudiversi
sitioperativi.Fondamentale
èilcontributodituttele
personeimpegnatenellevarie
attività,tantochestiamo
investendoinsistemiinformatici
perconsolidarelenostre
competenzeepermetterea
fattorcomunelaconoscenza,
potenziandoalmassimola
comunicazioneinternaela
condivisionedegliobiettivi.
28 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Le tipologie dei processi di bonifica
LevariabilicheSyndialprendeinconsiderazionepersceglieretrainumerosiprocessidibonificapresenti
sonolecaratteristichedellospecificocontaminanteedelsitoincuiquestoèpresente;inparticolare,
laSocietàpromuovequelliincuinonèprevistounospostamentodellamatricecontaminataaldifuori
delsitoincuiessasitrova,inquantomenoinvasivi.
Il processo di bonifica di un sito contaminato
Iprocessidibonificapossonoesseregeneralmenteclassificatiinfunzionedelluogoincuivengonoapplicati:
Iltrattamentodellamatrice
ambientalecontaminata(aria,
acquaosuolo)avvieneinun
ambientediversodaquello
naturale.Syndialnonprivilegia
questatipologiaditrattamento,
inquantopresentaunforte
impattosull’ambiente.
Menoinvasivi,prevedono
chelamatriceambientale
contaminatasiatrattata
all’internodelsito.
Gliinterventidirecupero
/trattamentohannoluogo
nellasedenaturaledella
matricecontaminatasenza
lanecessitàdioperazionidi
scavo,némovimentazione.
˛Processioffsite ˛Processionsite ˛Processiinsitu
Syndialèstrutturataperl’esecuzionediognifasedelprocesso
dibonifica,dallefasiprogettuali,sviluppatedall’unitàIngegneria
eProgettazioneconilsupportodeiLaboratoriAmbientaliedell’unità
RicercaeTecnologia,finoall’esecuzioneeallagestionedelleopere
dibonifica.
Ognifasedelcomplessoiterdibonificadiunsitocontaminato
inItaliaèsoggettaaunastringentenormativaambientaleche
regolamentaleprocedureoperativeeamministrativefinalizzatea
ottenerelenecessarieapprovazionisiadeirisultatiemersidaipiani
dicaratterizzazioneeanalisidirischio,siadelleautorizzazionidei
progettidibonificainsedediConferenzadeiServizi(CdS).
QuestaècompostadairappresentantidelleAmministrazioni–
Regioni,Province,Comunie,nelcasodeiSitidiInteresseNazionale,
delMinisterodell’AmbienteedellaTuteladelTerritorioedelMare–
competentiarilasciarepermessi,autorizzazionieconcessioni
perlarealizzazionedegliinterventi.
ISitidiInteresseNazionalesonoareecontaminatemoltoestese
chenecessitanodiinterventidibonificadelsuolo,delsottosuolo
e/odelleacquesuperficialiesotterraneeperevitaredanniambientali
esanitari.
29Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Il progetto Sostenibilità applicata alle tecniche di bonifica
Gliinterventidibonifica
costituisconogiàdiperséuno
strumentoperilmiglioramento
dell’ambiente.Ècomunque
possibileindividuare,giàinfase
progettuale,soluzionisostenibili
perminimizzarel’impatto
complessivodelleattività
perl’ambienteelecomunità.
Incontinuitàconl’impegnodi
Eniperlasostenibilità,Syndial
indirizzaiproprimodellioperativi
pergliinterventidirisanamento
ambientaleversoprocessi
semprepiùeco-compatibili,
massimizzandonealcontempo
efficaciaedefficienza.
Cosìènatoilprogetto
“Sostenibilitàapplicataalle
tecnichedibonifica”chesi
prefiggediridurrel’impatto
ambientale,socialeed
economicodegliinterventi,
stabilendounaleadership
Syndialinmateriadibonifiche
taledarappresentareil
benchmarkperilmercato
nazionale.Operativamente,
l’applicazionedeiprincipidi
sostenibilitàallabonificasi
traducein:
• selezionarelatecnologiapiù
sostenibilefraquelleingrado
diraggiungeregliobiettivi;
• utilizzarenuoviparametri
rappresentatividell’impatto
dellabonificanelprocesso
decisionaledisceltadelle
soluzionitecnichenell’intero
ciclodelprogettoper
ottimizzareletecnologie
inusoadeguandolealnuovo
processo.
Ilprogettohavistola
definizionediunostrumento
(SAF–SustainableAssessment
Framework)checonsente
lavalutazionedellediverse
modalitàdiinterventosullabase
deitrerequisitifondamentali
dellasostenibilità:sociale,
economicoeambientale.
Lostrumentoaccompagna
l’utenteattraversoseifasi
fondamentaliperl’inserimento
diinputquantitativiequalitativi,
necessariperilprocesso
decisionalesullasostenibilità.
-Lefasiadottateperla
valutazionesono:
Fase 1:definizionedegli
obiettiviperitreambitidella
sostenibilità(ambientale,
economicoesociale)egli
indicatoristandardadessi
associati,chemisuranola
prestazionedellatipologia
d’interventodibonifica.
Fase 2:attribuzionedelpeso
diciascunambito,obiettivo
eindicatore.L’attribuzione
èpreliminarmente
effettuatadaSyndiale
successivamentecondivisa
conglistakeholderper
eventualimodifiche.
Fase 3:definizionedelle
metrichedegliindicatori
identificatinellafase1.
Lastimaavvienemediante
metrichequantitative(unità
dimisura)oqualitative
(assegnazionediunpunteggio
dimerito),ovenonmisurabili.
Fase 4:definizionedelle
soluzionialternativedi
bonifica.Lealternative
progettualichecostituiscono
ipossibiliscenaridiintervento
vengonoselezionatepergli
aspettitecnici,inmanierasito
specifica,comeprevistodalla
normativavigente:vengono
messeaconfrontodifferenti
tecnichedibonifica,ingrado
ditraguardaregliobiettivi
dibonificadefinitiinsede
progettualeinbaseall’Analisi
diRischioSanitaria.
Fase 5 e 6:metodologiadi
definizionedegliindicatori
elorodefinizioneneidiversi
scenari.Iparametririferitiad
alcunidegliindicatoriprevisti
possonoesserericavati
direttamentenellesoluzioni
progettuali,mentreinaltri
PerSyndial
lasostenibilità
èelemento
chiavenella
valutazione
diunprogetto
dibonifica.
30 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
casiènecessarioapplicare
metodologiedicalcolo
specifiche.Laddovenon
siapossibilequantificare
l’indicatore,siprocedead
attribuireunpunteggio
convalorequalitativo
compresotra1e10.La
“costruzione”dellascala
qualitativaècondivisacon
glistakeholder.
Dopounaprimafasepilotanegli
annipassati,ilSAFèdiventato
strumentoampiamente
utilizzato,adesempionel2016
nell’ambitodelprogettoNuraghe,
dovehapermessodiconfrontare,
infasedigarad’appalto,letre
propostedibonificaelaborate
daipartecipantiallagaraperla
bonificadelsitodiPortoTorres.
Ilprogetto“Nuraghe”prevedeil
conseguimentodegliobiettividi
riqualificazioneebonificadelle
seguentiaree:
• Minciaredda–superficiedi
circa29ha,caratterizzata
dallapresenzadiresiduidelle
lavorazioniindustriali;
• PalteFosfatiche–superficie
dicirca3ha,caratterizzata
dallapresenzadiresiduidi
produzioneelavorazione
dell’acidofosforico;
• PeciDMT–superficiedi
circa1,5ha,caratterizzata
dallapresenzadivasche
contenentiresiduidel
processodiproduzionedel
dimetiltereftalato(DMT).
Ilprogettodiinterventoinclude
anche:
• iterrenicontaminatinon
trattabilicontecnologiein
situ(MPE,Desorbimento
Termico,ecc.)eprovenienti
dallerestantiareediproprietà
SyndialdelsitodiPortoTorres;
• iresiduidellademolizione
dell’impiantoacidofosforico
(TPF).
Alfinediindividuarelasoluzione
piùsostenibile,èstataintrapresa
unaspecificavalutazionedelle
tresoluzionialternativedi
interventopropostenellagara,
cheprevedono:
scenario 1 –rimozionedei
terreni/materialicontaminati,
trattamentopressopiattaforma
polifunzionaleonsitee
conferimentopressoimpianti
diconfinamentooffsite
deimaterialinonrecuperabili
dopotrattamento;
scenario 2–messain
sicurezzapermanentedell’area
Minciaredda(MISP),rimozione
deiterreni/materialicontaminati
dalleareediintervento,
trattamentodeimateriali
contaminatipressopiattaforma
polifunzionale
onsiteesmaltimentooffsite
deimaterialinonrecuperabili
dopotrattamento;
scenario 3–rimozionedei
terreni/materialicontaminati,
trattamentodeimateriali
contaminatipressopiattaforma
polifunzionaleonsitee
conferimentopressoimpianti
diconfinamentoonsite
deimaterialinonrecuperabili
dopotrattamento.
Lavalutazionedisostenibilitàè
stataeseguitainviapreliminare
alnettodelcontributo
economico.Perpoteranalizzare
gliscenariindicatinellaloro
totalità,giàinfasedigaraèstato
richiestoaipartecipantidifornire
aSyndialleinformazioniutili
all’elaborazionedell’analisi
disostenibilitàmediante
strumentoSAF.
L’analisiSAFhamostrato
che,alnettodellevalutazioni
economichedacondursi
all’aperturadelleOfferte
Economiche,ilprogettointegrato
piùsostenibileperlecomponenti
diimpattoambientaleesociale
èloscenario3.
All’aperturadelleofferte
economichediciascun
raggruppamento,l’analisiSAF
èstataripetutaincludendovi
l’impattoeconomico,cheha
confermatogliesitidelranking
precedente.
IlSAFèlo
strumentodi
Syndialper
valutarela
sostenibilitàdi
unprogettodi
bonifica.
31Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
| Il progetto Italia
Losviluppodienergierinnovabili
èelementofondamentalenella
strategiaEnidievoluzionedel
modellodibusinessaziendale
versounoscenariolowcarbon.
Atalfinenel2016èstatoavviato
ilProgettoItalia,cheprevede
larealizzazionediimpianti
(prevalentementefotovoltaico)
inareeSyndial,disponibiliall’uso
inquantogiàbonificate,madi
scarsointeresseperlosviluppo
dialtreattività.
Ilpianoprevededuefasi:
-Fase 1:sviluppodi5progetti
(Assemini,PortoTorres,
Manfredonia,Priolo,Augusta)
perunapotenzainstallata
dicirca85MWp.Sonostati
individuatioltre400ettaridi
terrenodisponibilepressoaree
industrialidismesseoinviadi
dismissionepotenzialmente
riutilizzabiliperinstallareimpianti
dienergiarinnovabile.
-Fase 2:sviluppodialtriprogetti
perun'ulteriorepotenzainstallata
dicirca150MWp.
Lamaggiorpartedeiprogetti
vedrannol'utilizzodelfotovoltaico,
manonsiescludel'uso
dialtretecnologie(biomassae/o
solareaconcentrazione).
IntotaleilprogettoItaliaprevede
l’installazionediquial2022di
oltre220MWpdinuovacapacità
conunimpegnodispesadicirca
230M€.
Ilprogetto,graziealrecupero
attivodizoneindustrialidismesse,
avràpositivericadutesull’indotto
economicoalivellonazionalee
locale,contribuendoarafforzare
ulteriormentelerelazioniconle
comunità.
Cengio (SV)27 ha
Crotone (KR)9 ha
Augusta (SR)36 ha*
Ferrandina (MT)13 ha
Belvedere Spinello (KR)12 ha
Porto Torres (SS)70 ha (ph 1)
36 ha (ph 2)
36 ha (ph 2)
Pieve Vergonte
Assemini (CA)48 ha (ph 1)
Monte Sant’Angelo (FG)26 ha
Fase 1: 85 MWp su 170 ha
Fase 2: 136 MWp su 272 ha
Brindisi (BR)90+18 ha
Priolo (SR)15 ha (ph 1)
5 ha (ph 2)
Portoscuso (CI)42 ha
32 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
| Gli impianti TAF
Gliimpiantiditrattamento
delleacquedifalda(TAF)
garantisconoilrisanamento
ambientaledelleacque
sotterraneegrazieaunsistema
integratodiintercettazione
dell’acquifero,costituitoda
unaseriedipozzi“barriera”,
ediconvogliamentodelle
acqueintercettateall’impianto
ditrattamentoperlaloro
depurazioneprimadelrilascio
nell’ambiente.Syndialgestisce
19impiantiTAFdiproprietà,
trattandocomplessivamente
circa20milionidimetricubi
diacquaall’anno.Gliimpianti
utilizzanotecnologiespecifiche
infunzionedeicontaminanti
presentiedell’eventualesalinità,
consezionichimico-fisiche
(metalli),distrippaggio(clorurati
organici),difiltrazionecon
carboniattivi(organici),di
trattamentobiologico(composti
ammoniacali),diosmosi
(salinità)edipotabilizzazioneper
reimmissionedelleacqueinfalda
aifinidiunlororecuperoodiun
riutilizzocomeacqueindustriali.
PeraltresocietàdelgruppoEni,
inoltre,Syndialgestiscealcune
attivitàlegatealtrattamento
acquedifalda.
Nel2016sonostatitrattaticirca
18Mm3diacqua,mentreleacque
recuperate/riciclateammontano
acirca3,2Mm3.
Nell’ambitodelleattivitàdi
bonificadellefaldecontaminate
vengonoutilizzatiimpianti
ditrattamentolacuiacqua
depurataviene,dovenecessario,
utilizzataperalimentaresezioni
diosmosiinversacheproducono
emettonoinreteacquaausi
industriali,diminuendoilprelievo
diacquadafontinaturali(pozzo
ofiume).Partediquestaacqua
vienepoiutilizzatacomeacqua
demineralizzata(acquademi),
inimpiantiindustrialiditerzi.
Laproduzionenell’anno2016
perquest’ultimoscopoèstatadi
circa2,5Mm3,mentrenel2017si
stimaunaproduzionedi2,6Mm3.
NeiTAFdiPortoTorreseAssemini
(einminimaparteinaltri
impianti)vieneutilizzatoilvapore
perlostrippaggiodell'acqua
dagliidrocarburileggeri.Nel2016
nesonostateutilizzate28.000
tonnellate,mentrenel2017il
consumosiridurràacirca15.000
tonnellate/annopereffettodella
modificaimpiantiscapressoil
TAFdiAssemini,chehasostituito
lostrippaggioavaporeconlo
strippaggioadaria,semplificando
ilprocessoditrattamentoe
garantendomaggioresostenibilità
ambientale.
Èstataportataatermineanche
lasemplificazionedelprocesso
previstaaManfredonia,mediante
l'inserimentodiunsistema
diareazioneabollefininella
sezioneaerobicadeltrattamento
biologicodelTAF.
Staperessereportataatermine
lacentralizzazionedelcontrollo
dellebarriereidraulicheedegli
impiantiTAFpressolasede
diSanDonatoMilanese,che
miglioreràlaperformancee
lavalorizzazionedellerisorse
umane.Nel2016sonogiàstati
remotizzatigliimpiantidiPorto
Marghera,Brindisi,Priolo.
Proseguelaricercadisoluzioni
einiziativecheconsentano
l'aumentodellequantitàd'acqua
chedopotrattamentoneiTAF
possanoessereriutilizzatenei
cicliindustriali,permettendoil
risparmiodirisorsaidrica.
GliimpiantiTAFhannoraggiunto
elevatilivellidieconomicità,
affidabilitàedefficienzadeiprocessi
grazieallariduzionedeiconsumi
energeticiedegliimpattiambientali.
33Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
GliimpiantiTAFdiSyndial
Manfredonia
Porto Marghera
Avenza
Mantova
Cengio
Brindisi
Priolo
Gela
Crotone
Ferrara
Porto Torres
Pieve Vergonte
Assemini
San Gavino M.
34 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
LaSalinaIng.LuigiContiVecchisvolgedaquasicentoannilapropriaattivitàinun’oasinaturalistica
nellazonaindustrialediCagliariedèancheunarealtàproduttivaintegrataconlostabilimento
diAssemini.
Ilsitohaunafortevalenzaindustriale,territoriale,storicaepaesaggistica.
LesalineoccupanoinfattiilversanteovestdellostagnodiSantaGilla,sitodifondazionedellaprima
cittàdiCagliariinepocafenicia,emporiocommercialedirilievonelMediterraneodalXIII-XIIsecolo
a.C.epoiinetàromana,specializzatoinprodottidaattivitàestrattiveesale.Ilsitoospitailnuraghe
diCuccuruIbbarisalenteal3200-2800a.C.Leprimesalinenell’arearisalgonoall’XIsecoloesi
sviluppanosullafasciacostierafinoalXIXsecolo.
Ilcommerciodelsaleproseguìneisecoliconottimirisultati,alternandolagestioneprivataaquella
statale.Nelsettecento,inparticolare,ilsalediCagliaridivennefamosoinEuropaenelnordAmerica.
Nel1919uningegneretoscano,LuigiContiVecchi,presentòunprogettoperlabonificadell'intera
laguna,ricavandounasalinadagliacquitrinidiSantaGilla.Glifudatoparerefavorevolenel1921dalla
CommissioneCentraleBonifiche,conunaconcessionedisfruttamentodellasalinadelladuratadi90
anni.Condiecimilionidiliredicapitale,fucostituitalaSocietàAnonimaIng.LuigiContiVecchiche
iniziòilavorinel1926,producendononsoloilsale,maanchealtresostanze,comesolfatodimagnesio
eclorurodimagnesio.
Ilsitoèinoltrericonosciutoalivellointernazionalecomezonaditutelaambientale:
- lo«StagnodiCagliari»appartieneallareteNatura2000–ZonadiProtezioneSpeciale(ZPS);
- lo«StagnodiCagliari,leSalinediMacchiaredduelaLagunadiSantaGilla»sonoSitodiInteresse
Comunitario(SIC);
Al via il progetto per aprire le Saline alla collettività
35Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
- l’UnioneInternazionaleperlaConservazionedellaNaturahainseritolalagunadiSantaGillanellalista
dellezoneumidedell’EuropaedelNordAfricadiimportanzainternazionale;
- lalagunaèinseritatraleareetutelatedallaConvenzionediRamsar,Convenzioneinternazionalerelativa
allezoneumidediimportanzainternazionale,soprattuttocomehabitatdegliuccelliacquatici.
Ilsitocostituisceinfattil’habitatnaturaleidealeperunaseriedispecieprotettedell’avi-faunamediterranea
tracuispiccanoilfenicotterorosa,l’airone,ilfalco,l’anatraelagallinellad’acqua.Lesalineospitanouna
coloniastanzialedicirca10milaunitàdifenicotterirosa,chesinutronoquidell’artemiasalina,unpiccolo
crostaceorosacheviveinzonedifortesalinità.
Lapresenzadiambientifisicidifferentiinrelazioneallasalinitàdelleacquenellediversevaschedàvita
adunaflorariccaedeterogena,dovelavegetazionetipicadellamacchiamediterraneasialternaaquella
d’acquadolce.
Pervalorizzarequestoincredibilepatrimonio,SyndialhaavviatoconilFondoItalianoperl’Ambiente(FAI)
unapartnershipdelladuratadi10anni.
Nellospecificoilprogettoprevede:
- lavalorizzazionedelsitoattraversolariqualificazioneeilrestaurodeglispaziadibitiallafruizione
delbene;
- lagestionedell’areaassicurandolasalvaguardiadelpatrimonioenelcontemporealizzandoiniziative
dedicateadapprofondirelaconoscenza,dandovalenzaagliaspetticulturali,storicienaturalistici;
- l’aperturadellaSalinaalpubblicoapartiredafinemaggio2017per10mesil’anno.
Sarannoinfattirealizzatipercorsiperconoscerelafloraelafaunalocaliericonoscereipuntisalientidel
paesaggio,spaziespositivi,uncentrodidocumentazione,unarchiviostorico,oltreavideotridimensionali
sullastoriadellasalina,sull’attivitàproduttivaesugliaspettinaturalistici.
IlprogettoavràmoltepliciricadutepositiveperlaregioneSardegnaalivelloeconomico-diretto
eindiretto-sociale,turisticoeculturale.
36 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
IlaboratoriambientaliSyndial
sonocentridicompetenza
nell'ambitodelleattivitàdi
campionamentoeanalisisu
matriciambientalieforniscono
serviziallesocietàdiEninei
settoridell’ambienteedell’igiene
industriale.
Dislocatipressolestrutture
operativediFerrara,Priolo
Gargallo(SR)eAssemini(CA),
impieganounorganicodioltre
cinquantarisorseeunadotazione
distrumentazionescientifica
moderna,costantemente
aggiornataeadelevatocontenuto
tecnologico,checostituisceun
patrimoniodinotevolevalorein
gradodiassistereesupportare
siailbusinessdiSyndial,siadi
altresocietàdiEni.
Ilaboratoricostituisconopoli
specialisticidiriferimentosul
territorionazionale,nonsoloper
Syndial,maancheperlealtre
societàdiEni,esonofruttodi
lungaesperienzaprofessionalee
knowhownelsettoreambientale,
nelcampionamentoeanalisi
deimicroinquinantiorganici
persistenti,maturatinelcorso
didecenniinambitoscientifico
nazionaleeinternazionale,grazie
ancheanumeroseesperienzedi
collaborazioneconUniversitàe
Istitutidiricercaedinormazione.
Leattivitàdeilaboratori
ambientalisisviluppanonei
seguentiambiti:
- campionamentieanalisi
dimatriciambientaliquali
acque,suoli,rifiuti,emissioni
inatmosferaemonitoraggidi
agentichimiciefisicioutdoor
einambientidilavoro;
- supportotecnicoespecialistico
nell’ambitodeiprogettidi
risanamentoambientale;
- redazionedispecifiche
tecnichediprogetto,piani
dicampionamentoacque,
terrenierifiuti;
- definizionedellespecifiche
tecnichepericontratticon
laboratorifornitori,supportoalle
unitàdivendormanagement
Eni,auditeverifichediparte
seconda;
- gestionedeicontratti
conlaboratoriesterni;
- controlloevalidazione
deirisultatifornitidailaboratori
esterni.
Ilaboratorisiavvalgonodi
strumentazionescientificatra
lepiùavanzate,soprattutto
nelsettoredellaspettrometria
dimassa,mediantelaquale
èpossibileilriconoscimento
strutturaledimicroinquinantia
livellidippt(partipertrilione)in
matriciambientaliebiologiche.
Ilaboratorisonoingradodi
assistereesupportareleattività
diprogettazioneedesecuzione
degliinterventidibonificae
riqualificazioneambientale
propostidaSyndialedalle
societàdiEni.
Obiettivodeilaboratoriè
ilcontinuomiglioramento
deiprotocollianalitici,per
confermareilruolodieccellenza
ediinterfacciascientificamente
credibiletralerealtàEnieil
contestosocialeeistituzionale
incuisisviluppano.
Nelcorsodel2016ilaboratori
ambientalihannoconfermato
unimpegnoprevalenteper
ilclienteinternoSyndial,ma
siècomunqueregistratoun
incrementodelnumerodiore
lavorateperattivitàconsocietà
EniconcuiSyndialhasiglato
contrattidiservizio.
Ilaboratoriambientalisviluppano
lapropriaattivitànell’ambitodi
unSistemadiGestionedella
Qualitàconformeairequisiti
previstidallaNormaUNICEI
ENISO/IEC17025;ilaboratori
diFerraraediPrioloGargallo
hannoconfermatoancheper
l’anno2016l’accreditamentoda
partedell’EnteUnicoAccredia
conmodellodiaccreditamento
multisito.
Lapoliticaperlaqualitàimpartita
dallaDirezioneèattaaperseguire,
raggiungereemigliorarenel
tempoiseguentiobiettivi:
- l’efficienzael’efficaciadella
propriaorganizzazione,
fornendosempreunadeguato
numerodirisorseprofessionali
ediapparecchiatureidonee
I laboratoriambientali
37Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
L'innovazionetecnologica
Syndialoperasecondolemigliori
tecnologiedisponibilisulmercato
eanchenel2016leattivitàdiR&S
sonostatefinalizzateasviluppare
soluzioniinnovativeperlabonifica
deisiticontaminati,inun’otticadi
sostenibilità.
L’attivitàvienesvolta
principalmenteconilaboratori
centraliEni,maancheattraverso
unnetworkdientiuniversitaridi
prestigio,siaitaliani(Politecnico
diMilanoediTorino,Università
diMilano,Bologna,TorVergata,
Sapienza,ecc.)cheesteri(MIT).
Talipartnershipcontribuisconoa
rafforzarelacrescitainternadelle
competenzetecnico-scientifiche,
consentendodiesploraretecniche
diavanguardiaperlebonifiche
ingradodisuperarelecriticità
tecnicheedeconomichedelle
soluzionitradizionali.
Nelcorsodel2016sièconsolidato
ilsupportooperativodellaR&Sdi
Syndialallosviluppodeiprogetti
dibonifica,svolgendoattività
sperimentaliedelaborando
valutazionicircalasostenibilità
deiprogettidibonificatramite
lostrumentodicalcoloSAF
(SustainableAssessment
Framework).
Nelcorsodel2016sonostati
raggiuntiimportantirisultati,
incontinuitàconillavorosvolto
nel2015,einparticolare:
-èstatamessaapuntola
metodologiadicampionamento
passivodeisuoliperil
rilevamentodeicomposti
organicipresentineigas
interstiziali;questatecnica,meno
costosarispettoalletecniche
tradizionaliepiùrappresentativa
dellarealtà,verràpropostae
ufficializzatanelcorsodel2017;
-èstatoinstallatopressoilsito
EniMedildispositivoautomatico
perilrecuperoselettivodel
prodottosurnatantepresentein
falda,raggiungendol’obiettivo
diverificarneilfunzionamento
perlunghiperiodi.Nelcorsodel
2017sivaluteràlapossibilitàdi
estendernel’utilizzoanchead
altrerealtàdiSyndial.
all’attivitàanalitica;
- laqualitàdelservizioofferto
aipropriclienti,nelrispettodei
requisitiprevistidallaNorma
UNICEIENISO/IEC17025e
diAccredia,nonchédeimetodi
analiticiapplicatiedichiarati;
- lapoliticadellaformazione
continuadelpersonaleper
mantenerecostantemente
adeguatoillivellotecnico
eprofessionaledellerisorse
allaqualitàdeiserviziofferti;
- ladefinizionediobiettivi
annualidimiglioramento
continuodellastruttura
organizzativa,delpersonalee
delleapparecchiature;
- lafamiliarizzazioneda
partedituttoilpersonale
deilaboratorialSistema
diGestionedellaQualità
mediantecontinuiprogrammi
diformazione.
38 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Phytoremediation
Tecnologiabasatasuiprocessifisiologicidialcune
specievegetalicapacidiestrarre,accumulare,
degradareostabilizzareicontaminanticome
metallipesanti,compostiorganiciedelementi
radioattivi,presentinelsuoloenelleacque
sotterranee.
Leapplicazionidiquestatecnicasiinseriscono
inun’otticadisostenibilità,andandoincontroalle
esigenzedisalvaguardiadell’ambienteedella
biodiversità.Iprincipalivantaggisono:l’opportunità
dimigliorareelasciareinalteratal’attività
biologicaedecologicadelsuoloedellepiante
rispettoaitrattamentichimici;assenzadiimpatto
paesaggistico;rimozionedeicontaminantitramite
meccanisminaturali,conconseguenterisparmioin
terminidicosti,energiaemateriali.
multi Phase Extraction (mPE)
Tecnologiacheagiscemediantel’installazionedi
pozzi,incuiinserirepompeperemungerel’acqua
difalda,poicollegaticonsistemidiaspirazione
epurificazionedell’ariainterstizialedelsuolo,
checontieneicontaminanti.Conl’emungimento
dell’acquadifalda,latecnologiapermettedi
abbassarecosìillivellopiezometricodellafalda
stessaemettereincontattoporzionedisuolo
primasaturodiacquadifaldaconiflussidiaria
aspiratadalsistema,cosìdapoterepurificare
laporzionedisuolopiùsuperficialedalla
contaminazionepresente.
Bio Augmentation
TecnologiaproprietariadiSyndial,basatasudiun
approcciodibiostimolazionedellaflorabatterica
aerobicaattraversol’introduzionediariaedi
nutrienti.Ilprincipioeloscopodiquestatecnologia
èlaproduzionediun’attivitàenzimaticafortee
diversificatataledaattaccarelediversemolecole
diTPH(TotalPetroleumHydrocarbons)attraverso
diverseviedidegradazioneenzimatica.
Ilvantaggioditaletecnologiadibonifica
biologicaèlatotaleassenzadirischiresiduali
dicontaminantie/oditrasformazioneinversa.
Soil Washing
Tecnicadibonificaonsitecheprevedel’estrazione
dalsuolodell’inquinanteattraversoun“lavaggio”
(washing)conacquapuraoadditivatacon
unfluidoestraente(determinatoinfunzione
dellatipologiadiinquinante).Latecnologia
disoilwashingnecessital’esecuzioneditest
perverificarnelafattibilitàinrelazionealle
caratteristichefisichedelsuoloeallatipologia
dicontaminazione.
ENA (Enhanced Natural Attenuation)
Tecnicadibonificainsitucheprevedel’iniezionedi
ammendantiperrafforzarel’azionedibiobonifica
naturaleinattoinunsitocontaminato.
Desorbimento Termico
Tecnicadibonificain-situeon-sitecheconsente
lamobilizzazionedeicontaminantivolatili
esemi-volatili(esuccessivoabbattimento)
riscaldandodirettamenteoindirettamente
lematricicontaminatemedianteunfluido
vettore(ariacaldaovapore)ofornendoenergia
elettricaattraversoelettrodiinfissinellamatrice
contaminata.
L'innovazione al servizio della bonifica
39Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Nelgennaio2016èstato
sottoscrittol’AccordoQuadro
Eni-Syndialperiserviziambientali
residaSyndialaEniealleSocietà
Controllate.Conlasottoscrizione
ditaleAccordo,sisonofinalizzati
nuovicontrattiperlaprestazione
diserviziambientaliinambito
digestionerifiutiedibonifiche,
consolidandoulteriormenteil
ruolodiSyndialcomedicentrodi
eccellenzaambientaleperEni.
Diparticolarerilevanzasonola
formalizzazionedal1°agosto
2016deicontrattidimandatoper
lacessionedelramodiazienda
dellalineadibusinessR&MC
inerentelagestioneambientale
deisitiindustrialiedeipunti
venditaretaildismessi,oltrealla
finalizzazionedelcontrattodi
mandatoconlalineadibusiness
EniR&MCRetailperleattivitàdi
ripristinoebonificadituttiipunti
venditaattivi.
Nelcorsodell’annosonostati
finalizzatiicontrattiperla
gestionerifiutipertuttiisitidelle
diverselineedibusinessnel
territorionazionale:DistrettiCentro
SettentrionaleeMeridionaleEni
upstream,EniMed,Raffineriedella
lineabusinessEniR&MC(Venezia,
Sannazzaro,Livorno,Taranto
eGela),Hubdepositilogistici
dellalineabusinessEniR&MC
(Nord,CentroeSud),Stabilimenti
VersalisedEniPower.
Sonostatiinoltresottoscrittii
contrattidimandatoconEni
lineadibusinessUpstreame
conEniMedperl’esecuzione
diinterventiambientali
rispettivamentepressoisitidel
distrettomeridionaleeperla
bonificadellaPianadiGela.
Ilvaloreeconomicodeicontratti
acquisitidalleSocietàeLineedi
BusinessEnisiattestaintorno
ai800milionidieuro;ciò
hacomportatounimpegno
diSyndialversoEniquasi
equivalenteaquelloorarivolto
versoiproprisitidiproprietà.
| Attività di servizio verso Eni
I servizi ambientaliper Eni
SyndialhasottoscrittoconEni
contrattiperlaprestazionedi
interventidibonifica
edidecommissioning,tracui
ipiùrilevantiincorso
diesecuzionesono:
- versalis-contrattoquadroper
tutteleattivitàambientalicoperte
dagaranzieSyndial,contrattiper
laprogettazioneedesecuzione
diinterventidibonificaneisitidi
SarrochePortoMarghera;
- Eni linea di business upstream
–contrattiperilripristinoela
bonificadeisitideiDistretti
centro-settentrionalee
meridionaleeperservizia
richiestaperstudieingegneria
riguardofacilitiesonshore;
- Enimed–contrattodiserviziper
ilripristinoelabonificadisiti
all’internodelSINdiGela;
- Eni linea di business R&mC
lineaIndustriale–contratto
dimandatoperinterventi
dibonificadellematrici
ambientalipressoilsito
produttivodiRobassomero
epressoi29sitidismessi
(raffinerie,depositi);
- Eni linea di business R&mC
linea Retail–contrattodi
mandatoperleattivitàdi
ripristinoebonificadituttiipunti
venditaattivi,circa450,eipunti
divenditadismessi,circa320;
- EniPower–decommissioning
dellecentralitermichedi
RavennaeBrindisierimozione
dellelineedelteleriscaldamento
aSanDonatoMilanese;
- Eni linea di business midstream
–mandatoperlabonificadei
sitiminerariinToscana.
| Attività di bonifica verso Eni
40 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Eni u
pstr
eam
Eni D
owns
trea
m e
indu
stri
al o
pera
tions
Eni m
idst
ream
R&m
• Contratto di mandato per attività di bonifica per siti industriali dismessi per la linea GVA di R&M;
• contratto di mandato per la bonifica di punti vendita attivi e bonifica + decommissioning siti dismessi;
• stabilimento di Robassomero: progetto di bonifica sottosuolo;
• contratto di servizio per la gestione rifiuti nello stabilimento di Robassomero e nelle raffinerie di Taranto, Venezia, Sannazzaro, Livorno e RAGE;
• contratto di servizio gestione rifiuti logistica primaria (HUB Nord, Centro e Sud).
versalis
• Contratto di mandato per la progettazione, realizzazione e gestione di interventi di bonifica nei siti di Porto Marghera, Ravenna, Priolo, Mantova e Sarroch;
• contratto di servizi per la gestione dei rifiuti presso i siti di Porto Marghera, Ravenna, Mantova, Ferrara, Priolo, Ragusa, Sarroch, Porto Torres, Brindisi e Novara.
DimE Centro olio val d’Agri, viggiano (Pz)
• Due contratti di servizi per interventi di bonifica, ripristino e messa in sicurezza per siti in Campania, Puglia e Basilicata;
• contratto di servizi ambientali (gestione rifiuti, laboratorio, ingegneria).
DiCS Centro olio marina di Ravenna (RA)
• Contratti di servizi per interventi di bonifica, ripristino e messa in sicurezza per siti di competenza centro settentrionale;
• contratto di servizi ambientali (gestione rifiuti, laboratorio, ingegneria).
5° Palazzo uffici San Donato milanese (mi)
• Rimozione serbatoio interrato.
Enimed
• Contratto di servizi per interventi di bonifica e ripristini dell’area di Gela, Priolo e Ragusa;
• contratti di servizi ambientali (gestione rifiuti).
midstream
• Contratto di mandato per la bonifica di siti toscani.
EniPower
• Contratti di mandato per decommissioning Centrale Ravenna e Brindisi e linea OCD (Brindisi);
• contratto di mandato bonifica amianto e revamping della rete di teleriscaldamento di San Donato Milanese;
• contratto di servizi ambientali per tutti gli stabilimenti.
SEF Ferrara
• Contratto di mandato Decommissioning Circuito OCD;
• contratto di servizi ambientali per tutti gli stabilimenti.
Tecnomare
• Contratti di mandato per la progettazione, realizzazione e gestione dell’intervento di bonifica nel sito di Porto Marghera.
˛ServizieinterventiambientaliperleareedibusinessEni
41Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
I servizi di approvvigionamentoambientale per Eni
Nelcorsodell’anno2016la
funzioneSyndialdiProcurement
ambientale,cheoperaalservizio
dituttoilGruppoEni,hagestito
unvolumediprocuratoparia
591milionidieuro,consolidando
ilruolodicentrodicompetenza
ambientaleEni.Icontratti
ambientaliemessihanno
raggiuntounvaloredelprocurato
paria457milionidieuroper
Syndiale138milionidieuro
perlesocietàdiEniconlequali
Syndialhastipulatospecifici
contrattidiservizio.
Sonostategestiteimportantigare
diappaltoriguardantilavori
dibonificasusiticontaminati:
adesempioperleattività
dibonificadelsitodiPieve
Vergonte,ilavoridibonifica
nell’areacraterediMantova,
ilavoriconnessialladeviazione
delTorrenteMarmazzaper
ricollocarlonell’alveooriginario
anteinsediamentoindustriale.
Analogamentesonostateindette
garerelativeall’assegnazionedi
contrattiperildecommissioning
impianti,nonchégare
multisocietarieacoperturadi
tuttiisitiinItaliaperiservizi
dimonitoraggioambientale,
ingegneriaambientaleepronto
interventoecologico.
Relativamenteall’areaTAF,sono
statiemessicontrattilegatialla
progettazioneecostruzionedi
ImpiantiTrattamentoAcque
diFalda(esempioperilsitodi
Robassomero)esisonoconcluse
legareperl’assegnazione
dicontrattiapertilegatial
serviziodinoleggiodiimpianti
mobiliditrattamentoacque,
checonsentanodiintervenire
rapidamenteperleattivitàdi
bonificaanchepressositiminori.
Periservizidimanutenzione
multispecialisticaèstatagestita
un'innovativagaraalfinedi
coprireleesigenzedituttigli
impiantiTAFsituatisull’intero
territorionazionale.
Particolareimpegnoèstato
profusonelsettoredellagestione
rifiuti,consentendol’emissionedi
nuovicontrattisututtoilterritorio
nazionaleperlosmaltimento
deirifiutiliquidiegestendouna
garainternazionalenellaquale
sonostaticoinvoltiiprincipali
impiantiesterispecializzati
nellatermodistruzione.
Sempremaggioreattenzione
vienepostanellaricercadinuove
opportunitàdimercatocon
fornitoriche,oltreallecapacità
tecniche,sianosostenibilie
rispondanoairequisitidiun
adeguatomodellodicontrollo
edigovernance.
Perquestomotivoèaumentato
ilnumerodigareindette
applicandounoScoringModel
perlavalutazionedelleofferte,
chetengainconsiderazione,
oltreall’elementoeconomico,
lecapacitàtecniche,ilgrado
digestionedeglistandarddi
sicurezzasullavoroela
capacitàdicoinvolgimento
deltessutoimprenditoriale
nelterritoriopressoilquale
sisvolgel’interventoambientale.
Leperformancedeifornitori
assegnataridicontrattisono
monitoratetramiteunprocesso
strutturatodivalutazionedelle
prestazioni.
Permane,dapartedellafunzione
approvvigionamenti,lasensibilità
nell’applicazionedeiProtocolli
diLegalitàed’Intesanellediverse
areedelterritorionazionale,
tramiteilrapportocostante
conlePrefetturecompetenti
inapplicazioneallevigenti
normative.
42 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Ilrispettoelasalvaguardia
dell’ambienteedellasalute
esicurezzadellepersone
raffiguranoivalorifondantidella
culturaaziendalediSyndiale,
altempostesso,rappresentano
Lacondivisioneel’allineamento
deivaloriaziendalisonopassaggi
imprescindibilinelprocessodi
miglioramentodellecapacità
ecompetenzedellepersone,
funzionaliaraggiungereuna
maggiorefficienzaeunsempre
piùaltolivelloqualitativonelle
attività.
Ilcostantemiglioramentodelle
performanceaziendaliinambito
disaluteesicurezzadeilavoratori,
dipendentiecontrattisti,èun
obiettivoprioritario,perseguito
attraversolaformazionecontinua
el’adozionedimisure
diprevenzioneemitigazione
deirischiecontenimento
delleesposizioninegliambienti
dilavoro.
Tipicamenteleattivitàdi
bonifica,corebusinessdiSyndial,
comportanoattivitàdicantiere
affidateaditteterze.
Nelcorsodegliannisièverificato
unprogressivoincremento
dell’impiegodicontrattistiche,
misuratointerminidinumero
diorelavorate,èoggipari
aquellodellerisorseinterne.
| La salute e la sicurezza sul luogo di lavoro
idriverfondamentaliperuno
svilupposostenibiledelbusiness.
Intaleottica,Syndialcontinua
alavorareinstrettasinergia
conifornitori,pressoi
qualilaSocietàpromuove
Gliindiciinfortunistici,siaperi
dipendenticheperilavoratori
delleditteterze,hannofatto
registrarenell’ultimotriennio
unprogressivomiglioramento,
eoggisicollocanotralemigliori
performancesdelleaziendedel
settore.Talirisultaticonseguono
alleazionimesseinatto,anche
conincontripromossidalTop
ManagementdiSyndialeconla
partecipazionedelpersonaledelle
ditteterze,perrenderlipartecipi
delforteimpegnodellasocietàsul
frontedellasicurezzasullavoro.
Inparticolare,nel2016viene
miglioratoilbuonrisultato
raggiuntol'annoscorso,ottenendo
ilminornumerodiinfortunimai
registratoinSyndial(1infortunio
intotalecomeforzalavoro).
Questoimportantetraguardo
èstatoraggiuntoattraverso
l’adozionecontinuadiazioni
promossedaSyndialfinalizzate
adaumentareneidipendenti
lapercezionedell’importanza
diunatteggiamentoproattivo
perlaprevenzionediinfortuni
eincidentisullavoro.
costantementeunacultura
basatasullacondivisionedei
principieticiedisostenibilità
dadeclinarsinellepolitiche
aziendaliintemadisalute,
sicurezzaeambiente.
Nel2016sisonosvoltinove
incontriconicontrattisti,dicui
unodedicatoaicoordinatori
dellasicurezza,percondividere
l’impegnoasvolgereleattività
secondoiprincipieticidellatutela
dellasicurezzaedellasalutesul
lavoroedelrispettodell’ambiente,
valorizzandol’importanzadi
unapproccioproattivosiadel
personaledipendente,siadelle
dittefornitrici.
Semprenelcorsodel2016,è
proseguital’iniziativadel“Patto
perlasicurezza”allargandola
adulterioricinquecantieri/siti.
L'iniziativasiproponel’obiettivo
dieffettuarelavoriinappalto
senzainfortunioincidenti
significativi,utilizzandoimancati
incidentiascopopreventivo,
emigliorandostabilmente
laculturadellasicurezzadi
impreseelavoratori.
Il2016havistoinoltre
l’implementazionedell’iniziativa
“Sicurometropertutti”che
prevedel’assegnazionedi
unapatenteapuntiaogni
La gestione di salute,sicurezza e ambiente
43Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
dipendenteincuisonoregistratii
comportamentipositivienegativi
inambitosicurezza.
Lostrumentoèutilizzatoanche
daicontrattistineisitiincui
èstatoattivatoil“Pattoper
lasicurezza".L'iniziativaha
vistoanchelaprosecuzione
dellaformazionesututta
lapopolazioneSyndial
perlasensibilizzazione
all’individuazionedelle
condizionisottostandard
(hazardidentification),attività
fondamentaleperragionare
sullepossibilicausedegli
eventiincidentalieridurne
l’accadimento.
Loscopodituttelesuddette
iniziative,intrapreseconilforte
impegnodelmanagement
dellaSocietà,èdialzareil
livellodiattenzionedelleditte
contrattisteedeidipendenti
sultemadellasicurezzadelle
operazioniconl’obiettivo
diottenere“zeroinfortuni
sullavoro”.
Laprotezionedellasalutedei
lavoratorièassicurataattraverso
ilmonitoraggioperiodico
degliambientidilavoroe
l’attuazionedelprogramma
disorveglianzasanitariaedi
promozionedellasaluteche
prevedeesamiclinicievisite
medichespecifiche.Nel2016,
inoltre,èstatoimplementatoil
SistemadiGestioneintegrato
Saluteconl’emissionedialcune
opicongiunteHSEQedHR
inerentileemergenzemediche,
l’assistenzasanitariaela
reportistica.
Leindaginisvoltenell’ambiente
dilavoro,condotteperil
controllodegliagentichimici
pericolosiderivantisiadalle
attualiproduzionidiSyndial
chedallacontaminazionedei
compartiambientalidovutaa
pregresseproduzionichimiche
ominerarie(neisitiincuisono
condotteoperazionidiripristino
ambientale),costituiscono
untermometroprecisoper
l’attivazionediadeguatemisure
diprevenzioneeprotezione
deilavoratori,dellapopolazione
edell’ambientecircostante.
Lasalvaguardiadellasalute
esicurezzadellepersoneèallabase
dellaculturaaziendalediSyndial
eappresentaundriverfondamentali
perunosvilupposostenibile
delbusiness.
44 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
Iltemadellasostenibilità
ambientaledelleattivitàaziendali
èdeclinatoinSyndialmediante
l’adozionedibestpracticeche
consentonodisvilupparee
proporreinterventicheutilizzano
tecnichedibonifica“insitu”che,
purassicurandoilraggiungimento
deirisultatiattesi,possano
minimizzarelagenerazionedi
rifiuti,diversamentedalletecniche
dibonificacheprevedono
l’escavazioneesmaltimentoex
situdeisuoliinquinati.
L’impattoambientalepiù
significativoderivantedelle
attivitàoperativediSyndialè
determinatodallaproduzione
dirifiutidaattivitàdibonificae
decommissioning;lequantitàdi
rifiutiannualmenteprodottesono
pertantocorrelateallosviluppo
delcorebusiness.Intalecontesto
Syndialgiàdaalcunianniadotta
modalitàdigestionedeirifiutiche,
nelrispettodeivincolinormativi,
consentonodiridurreilpiù
possibilegliimpattiambientali
complessivi.
Inlineaconlemiglioripratiche
nellagestionedeirifiuti,Syndial
| L'ambiente
haattuatounpianodiinterventi
peraumentarelaquotadirifiuti
avviatiarecuperoinalternativa
allosmaltimentoindiscarica.Nel
2016,considerandoanchel’attività
diintermediazionesvoltada
SyndialperlesocietàdelGruppo
Eni,sonostateavviatearecupero
oltre145ktondirifiuti,parial18%
circadeirifiutigestiti.Seaquesti
ultimisitolgonoleacquedifalda
trattatenegliimpiantiTAF,siarriva
adunapercentualedirecupero
pariquasial30%.
L’aziendainoltrepersegueobiettivi
diottimizzazionedell’efficienza
energeticanell’ambitodei
progettirelativiagliimpiantiTAF
ediriduzione,ovepossibile,dei
prelieviidricicomplessiviinfalda
acquifera,cogliendol’opportunità
direcuperareleacquetrattate
perutilizzarleneicicliproduttivi
disocietàcoinsediate.
Relativamenteall’ottimizzazione
deiconsumienergetici,le
diagnosienergetichecondotte
nel2015pressoisitidiPriolo,
AsseminieCengio(sitiSyndial
piùenergivori)hannoevidenziato
alcuneopportunitàdacogliere
nell’immediatoealtreda
perseguireneiprossimianni;
trail2015eil2016moltidegli
interventiindividuatinelcorso
dellediagnosienergetichesono
statiimplementati,consentendo
unrisparmiocomplessivodioltre
5.000tep/annodifontiprimarie,
corrispondentiadunariduzione
delleemissioniinatmosferadi
circa9.500tonnellatediCO2
equivalente.
L’impegnodiSyndialperunuso
sostenibiledellarisorsaidrica
haportatoall’attivazionepresso
gliimpiantiditrattamentodelle
acquedifaldadiPriolo,Porto
Torres,AsseminieBrindisidi
appositesezionidiproduzione
diacquademineralizzata,da
distribuireallecoinsediateper
usoindustriale.Nelcorsodel
2016sonostatirecuperatiaduso
industrialecirca2,5Mm3diacqua
trattateneisuddettiimpianti.
Inoltre,sonostatireimmessiin
faldacirca700.000m3diacqua
trattatadall’impiantoTAFdi
Manfredonia.
45Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
˛ Emissioni in atmosfera
4.285
2014
4.148 2.039
2015 2016
˛ Consumi energetici
Energia elettrica Energia termica
2014 2015 2016
23.9
03
25.5
31
14.8
15
5.6
26 7.114
4.6
37
2014 2015 2016
3.8
60
3.9
29
1.06
6
159
.738
123.
745
149
.56
5
Ton CO2eq Tap
˛ Consumi in acqua
7,3
2014
8,6 8,8
2015 2016
Acqua di mare
Mm3
˛ Spese per la salute, sicurezza e ambiente
Ambiente
Salute & Sicurezza
K€
Gestione rifiuti* udm 2014 2015 2016
Totalerifiutipericolosidicui
ton 29.937 46.677 37.283
Recupero ton 4.560 804 2.779
Smaltimento ton 25.377 45.873 34.504
Discarica ton 7.009 20.802 16.559
Trattamento chimico-fisico-biologico ton 12.068 9.710 3.757
Incenerimento ton 1.003 312 121
Altro smaltimento ton 5.297 15.049 14.067
Totalerifiutinonpericolosidicui
ton 134.526 262.653 161.800
Recupero ton 37.876 38.960 19.631
Smaltimento ton 96.650 223.693 142.169
Discarica ton 85.073 124.040 86.796
Trattamento chimico-ficico-biologico ton 6.457 93.131 50.196
Incenerimento ton 1.753 1.268 961
Altro smaltimento ton 3.367 5.254 4.216
*Escluso acque di falda.
46 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
˛ Indice di frequenza - IF 2014-2016
0,76
2,42
0,650,85
0,00 0,00
1,220,71
0,31
2014
DIPENDENTI CONTRATTISTI FORZA LAVORO
2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016
(Infortuni/ore lavorate) x 1.000.000
˛ Indice di gravità - IG 2014-2016
0,15
0,11
0,00 0,00
0,190,16
0,30
0,06 0,06
2014
DIPENDENTI CONTRATTISTI FORZA LAVORO
2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016
(Giorni di assenza/ore lavorate) x 1.000
47Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
I valoredelle persone
“Lepersonesonol’elemento
indispensabileefondamentale
perl’esistenzastessadell’impresa
egliobiettiviaziendalisipossono
raggiungeresoloconlaloro
dedizioneeprofessionalità”.
PerSyndiallerisorseumane
rappresentanoilpatrimoniopiù
importante.LaSocietàdasempre
valorizzailcapitaleumano,
promuovendoilpotenzialedi
ognunoeincentivandolecapacità
elecompetenzeindividuali.Gli
uominieledonnerappresentano
lerisorsechiavedell’azienda,che
incoraggialaresponsabilizzazione
direttadituttiipropridipendenti,
attraversounastrutturaaziendale
calibratasulleesigenzedibusiness.
Syndialèconsapevoleche
lepersonesonounvalore
indispensabileefondamentale
perilsuccessostessodell’impresa
echegliobiettiviaziendalisi
possanoraggiungeresolograzie
allalorodedizioneeprofessionalità.
Lacentralitàdellapersonaelasua
tutela,losviluppodellecapacitàe
dellecompetenze,larealizzazione
delpotenzialeattraversolapiena
espressionedellapropriaenergia
ecreatività,lacreazionediun
ambientedilavorocheoffraatutti
lemedesimeopportunitàsulla
basedicriteridimeritocondivisi
esenzadiscriminazioni,sonoper
Syndialunimpegnoquotidiano
miratoaunacrescitasostenibilee
unpatrimoniodasalvaguardare,
valorizzareesviluppare.
Ilcontinuoconfrontotra
responsabiliecollaboratori,sempre
incoerenzacongliobiettivi
dell’areadibusinessdiinserimento,
èilfondamentodellapoliticadi
sviluppodelleprofessionalitàdei
dipendenti,cheseguepercorsi
specificiimprontatiacriteri
meritocratici.Obiettivoprimario
ègarantireallepersoneapprocci
etrattamentiequiedifferenziati
sullabasedellelorocaratteristiche,
personalieprofessionali,nonché
delleloromotivazionieaspettative,
delleloroperformancee
potenzialitàdisviluppo.
LaSocietàpromuovestrumentidi
comunicazioneinternaperfavorire
losviluppodiunaculturaaziendale
coerente,percoinvolgerelepersone
alraggiungimentodegliobiettivi
aziendaliediffonderelestrategie
aziendali.
| Le persone di Syndial nel 2016
Idipendentiinserviziodella
Societàal31dicembre2016
sono793,allastessadatadel
2015erano740.
L’incrementocomplessivo
delpersonaleèstatoparia53
unitàdeterminatodaglieffetti
combinatidi90entratee37
uscite.
Inparticolare,nell’annosonostati
effettuatiiseguentiinserimenti:
-22ingressiconl’acquisizione
delramod’aziendaBonifica
SitiDismessidaEniRefining
&Marketing;
-62ingressitratrasferimenti,
distacchidasocietàdel
GruppoEni;
-6assunzionidalmercato
dicui1atempodeterminato.
Leuscitesonocosìdistribuite:
-26uscitetratrasferimenti,
distacchiasocietàdelGruppo
Eni;
-11personepercessazione
delrapportodilavoroper
causeordinarie(risoluzioni
consensualiedimissioni).
Idatirelativialladistribuzione
delpersonaledipendente
perqualifica,scolarità,età
egenereindicanochela
popolazioneaziendalediSyndial
ètipicamentecostituitada
personaledisessomaschile
(>83%),peroltrelametàcon
un’etàcompresatra30e49
48 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
| La formazione
Ilpianodiformazione2016,
elaboratoegestitoconil
supportodiEniCorporate
University,èvoltoagarantiregli
aggiornamentinormativiintema
diHSEeafavorirelosviluppo
dellepersone.
L’erogazionedellaformazione
èavvenutaattraversodiverse
modalitàsfruttandola
consolidatacollaborazionecon
ECUoltreleclassichelezioniin
aulaelaformazioneerogata
ine-learningrelativamentealle
tematichedelCodiceEtico
edelModelloOrganizzativo231;
nel2016particolarerilevanzaha
avutoilprogetto“Per-Formare”
presentatonel2016alladirezione
societaria,ideatodallafunzione
HRSVILdiSyndial,cheha
consentitodiraggiungereun
importantesavingeconomico
sulpianodiformazioneannuale.
Partendodallapromozionedel
progettoFacultyInternadiEni
èstatoavviatounprocessodi
valorizzazionedelladocenza
internaSyndialchecapitalizzando
ilknowhowinternohapermesso
ditraslareoltre2.000oredicorsi
sutematicaHSEQdaformazione
solitamenteerogatatramite
docenzaesternaoECU(tramite
enteterzo)informazioneinterna
conuncostsavingpariacirca
75.000€.
Ildatodisintesial31dicembre
2016relativoallaformazionesu
contenutiHSEèilseguente:
-n.partecipazioni:1.432
equivalenteal38%delmonte
partecipazionicomplessivodi
3.758
-n.orediformazione:9.160
equivalenteal46%delmonte
orecomplessivodi19.755.
OltrealletematicheHSE,trale
iniziativepiùimportanti:
- Progetto ore,un’iniziativa
pensatapercondivideree
promuovereuncambiamento
culturaleavalledelnuovoruolo
diSyndialcomesocietàdi
servizi.Iltemaaffrontatoèstato
quellodellagestioneeconomica
edelcontrollodelprogetto,in
particolarel’introduzionedel
processodipianificazionee
consuntivazionedelleattività
svoltedallefunzionicoinvolte
avariotitoloneiprogetti.
L’iniziativahavistoil
coinvolgimentodioltre400
personemedianteutilizzodelle
modalitàe-Learning/e-Distance;
- Workshop sul feedback,un
seminario,costruitoederogato
conilsupportodiECU,mirato
annieconunlivellodiscolarità
eprofessionalemedio/alto(circa
87%popolazionelaureata/
diplomata).
Nelcorsodell’ultimoanno
Syndialsièsemprepiù
specializzataneiserviziafavore
dell’ambiente,assumendo
progressivamenteunnuovoruolo
edunanuovamissioninambito
Eni,finoadiventareilcentrodi
eccellenzaEninelrisanamento
ambientaleattraversol’offerta
integratadiservizichecoprono
tuttelefasidelprocessodi
bonifica.
Alfinediconsolidarequestoruolo
nel2016èstataportataatermine
l’acquisizionedelramod’azienda
diEnidenominato“Attività
AmbientalidiEniRM&C”.
L’aziendahainoltreprogettatoe
realizzatounsistemadicontrollo
edigestioneinremoto,dalla
sedediSanDonatoMilanese,
dituttiisistemidiemungimento
etrattamentoacquegestiti
daSyndialsulterritorio
nazionale,acominciarecon
quellidiPriolo,BrindisiePorto
Marghera.Taleprogettodi
efficienzadeterminanonsolo
l’aumentodicontrolloedi
sicurezzadegliimpiantima
anchelamodernizzazionee
l’automazionedeglistessi,la
standardizzazionedeisistemi
elesoluzionitecnologichedel
circuitoTAF.
Semprenel2016,losviluppo
complessivodiEniversola
realizzazionediunastruttura
organizzativaintegrataha
portatoinoltreSyndialad
individuareilCCNLEnergia
ePetrolioqualestrumento
normativodigestione.
49Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
| La valutazione delle performance
| Valorizzazione del capitale umano
adiffondereinSyndialuna
«culturadelfeedback»tramite
lasperimentazioneinun
contestoformativoprotettola
dimensionedell’investimento
emotivocheilprocessodidare
ericeverefeedbackcomporta,
spessoveroostacolonell’utilizzo
ditalestrumento.Ilworkshop
hapermessodisensibilizzarei
responsabilicircal’importanza
delfeedbackqualeimportante
strumentoperlacrescitadei
propricollaboratoriedell’azienda
stessa;
- Human Rights,corsoe-learning
promossodaEnierogatoadoltre
700persone.
Ilcorsoèstrutturatocomeun
percorsodisensibilizzazione
epromozionedellacultura
aziendalesultema,
migliorandolacomprensione
deipossibiliimpattidel
businesssuidirittiumanie
approfondendol’impegno
diEniinmateria.
Lavalutazionedelle
performancecostituisceuno
deglistrumentiessenzialiper
lagestionedellerisorseeuna
guidaperilmiglioramento
continuodeirisultatie
dellecapacitàgestionalie
professionali.
Nell’ambitodelrapportotra
responsabileecollaboratore,
questostrumentocostituisce
Nelcorsodell’annoè
statoavviatoilprogetto
“Valorizzazionedelcapitale
umano”,costituitodainiziative
volteavalorizzareilcontributo
checiascunopuòoffrire,favorire
losviluppodicompetenze,
migliorarel’integrazioneela
conoscenzadiprocessieruoli.
Inquestacornicesonostati
avviaticolloquiconoscitivi
unvalidoriferimentoper
individuarelepiùopportune
azionigestionalidaattivare
(sviluppo,formazione,mobilità,
sistemapremiante).
Lavalutazionedelle
performanceèapplicataatutti
idirigenti,quadriresponsabili
nominatiindocumenti
organizzativiegiovanilaureati,
conunampliamentoprogressivo
emotivazionaliconl’obiettivo
diporrealcentrolepersone,
dedicandolorounospazioin
cuifaremergereleesperienze
lavorative,lecompetenze
acquisite,irelativivissutie
leaspettativeprofessionali.
Partendodalleevidenzedei
colloqui,nelcorsodel2016
sonostaterealizzateleseguenti
iniziative:
dellapopolazionetargetdi
riferimento.L’assegnazionedegli
obiettividiscendedalpianodi
performanceannualeEniedal
processodipianificazionee
budget.Intaleambitosiinserisce
l’obiettivodisostenibilità,
conparticolareriguardoai
comportamentisostenibili
attraversoiqualiisingolihanno
contribuitoefficacemente.
-Syndial Academy,unciclodi
13incontriorganizzatidalla
funzioneHR-SVILdiSyndial
conladocenzainternadel
managementdiSyndialedi
Eni,chehavistocoinvolti31
giovanirisorse(responsabilie
non),selezionatinellediverse
direzionieareeprofessionali.
L’iniziativahaconsentito
dicrearedeimomentidi
50 Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
scambioeunconfrontodiretto
suitemiaffrontati-
cheprendonospuntodal
ModellodiEccellenzaEni-
alfinediarricchireilbagaglio
dicompetenzeprofessionali
deipartecipanti,rendere
semprepiùconsapevolied
efficaciicomportamenti
quotidiani,favorireilconfronto
el’integrazionetrasenioritye
areeprofessionalidifferenti;
-Adotta il lavorodel Collega,
progettopilotacon
l’obiettivodiindividuare
ipuntidiincontrotrale
attivitàquotidianedelle
personeetralefunzioni
cuiappartengono,alfinedi
renderelepersonestesse
piùconsapevolidell'impatto
delpropriolavorosuquello
delcollega.L’iniziativa,
attraversol’acquisizionedi
nuoveconsapevolezze,ha
favoritolanascitadimomenti
dicontattospontanei,che
possanodeterminareun
nuovomododigestirela
relazioneinambitolavorativo,
sviluppandounsensodi
responsabilitàprofondo
versoillavoroditutti.
L’edizionepilotahavistoil
coinvolgimentodi16persone
diduediverseunità,che
perl’attivitàchesvolgono
sonochiamateadinteragire
frequentemente.Nellospazio
dedicatoall’iniziativai
colleghihanno“adottato”il
lavorodelcollegadell’altra
unità,conilfinediindividuare
letematichechehanno
impattosullavorodiciascuno
etrovarenuovemodalità
operativeedisvolgimentoper
renderepiùfluidoedefficace
ilprocesso;
-Syndial idea Lab,unospazio
diconfronto,coordinato
dallafunzioneHR-SVIL,
chevedecoinvoltepersone
selezionateall’internodelle
variefunzioni.Lospazio,
attraversoglistrumentidi
ideageneration,servea
condividereleesperienze
vissuteperindividuare
areedimiglioramentoe
nuovemodalitàoperative,
comunicativeerelazionali
chepossanofavorire
l’efficienzael’efficacia
nell’operarequotidiano.
Ilprimolaboratorio–avviato
nel2016avràcomeoggetto
iltemadell’integrazionetrale
diversefunzioniaziendali.
˛ Dipendenti
DonneUomini
2014 2015 2016
610
96
615
125
66
412
9
˛ Entrate/Uscite da Mercato
DonneUomini
Entrate Uscite
33
92
31.12.2015 31.12.201631.12.2014
706 740 793
6
11
51Syndial Bilancio di Sostenibilità 2016|Leattivitàeiprincipalirisultati
˛ Dipendenti per fascia di età
Under 3031-4041-5051-60over 60
˛ Dipendenti per genere e categoria
DirigentiQuadriImpiegatiOperai
˛ Dipendenti per categoria professionale
DirigentiQuadriImpiegatiOperai
˛ Dipendenti per titolo di studio
DonneUomini
Inf. Diploma
Uomini Donne
88
17
Diploma
401
41
DiplomaUniversitario
LaureaI livello
123
LaureaII livello
161
68
˛ Dipendenti per area geografica
DonneUomini
Nord
251
87
Centro
7931
Sud e isole
334
112
105
664
129
706
2014
706793
2016
793
442
15
229338
110345
740
2015
740
2014 2015 2016
2139
190
226
267
36
27
158
380
141
25
192
423
100
25
212
456
100
238
291
64
187
215
237
28
5
83
2041
171
375
100
Totale
793
25
212
456
100
23
177
52 Syndial Bilancio di Sostenibiltà 2016|Notametodologica
Notametodologica
IlpresenteBilanciodiSostenibilità
diSyndialèrelativoall’anno
2016efaseguitoallaprecedente
edizionepubblicatanel2016
relativaal2015.
IlBilancioèstatoredattosulla
basedelleLineeGuidadel
GlobalReportingInitiative
(GRI)versioneG4.Ildocumento
descrivecontesti,strategie,
esempidigestioneeleprincipali
performanceaziendalineirisultati
dibusinesseintutteleareedi
sostenibilità:persone,salute
esicurezza,relazioniconle
comunitàeistituzioni,ambiente.
Processo di rendicontazione
IlBilancio2016èstatoredatto
conilsupportodellaFondazione
EniEnricoMatteiedèilrisultato
diunprocessoarticolatosvolto
daungruppodilavorointerno
costituitodadiversefunzioniche
rappresentanotrasversalmente
tutteleareeconnessealla
rendicontazionesociale,
ambientaleedeconomica.
Perimetro di consolidamento
Ilperimetrodiconsolidamento
delBilanciodiSostenibilitàè
relativoallasocietàSyndialSpA.
Principi di garanzia di qualità del
Bilancio di Sostenibilità
Iprincipidirendicontazione
relativialcontenutodelpresente
documentochesonostati
applicatinellafasediredazione
fannoriferimentoallelineeguida
GRI4esonodiseguitoriassunti:
Inclusività,Materialità,Contestodi
sostenibilità
Perognitipologiadistakeholder
sonostateidentificatelerelazioni,
leazionidicoinvolgimentoei
temidiinteresse,agaranziadel
fattochegliargomentitrattatinel
Bilanciosianodiinteressepergli
stakeholder.
Completezza
Idatipresentatisonosufficienti
afornireunquadroefficace
dell’aziendaedellerelative
performancenelcorsodell’anno
diredazione.
Equilibrio
Idatisonoespostiinmodo
oggettivoesistematico.Gli
indicatorirappresentativi
deirisultatiriflettonola
misurazionedellaperformance
indipendentementedal
miglioramentoopeggioramento
rispettoaiperiodiprecedenti.
Comparabilità,Chiarezza
Alfinedisemplificarelalettura
deldocumentolastruttura
informativacontienegrafici,
tabelleeunlinguaggiochiaroe
accessibile.Gliindicatorisono
comparaticonquellideidueanni
precedentiesonocommentati
evidenziandoeventualivariazioni
significative.Letabelle
eigraficiprividicomparazione
siriferisconoaindicatori
ilcuiconfrontotemporale
nonèsignificativooaindicatori
periqualinonèstatopossibile
recuperareidatidegliesercizi
precedenti.
Ilriferimentoalmodelloprevisto
dallaGlobalReportingInitiative
permetteinoltreilconfronto
conleorganizzazioninazionali
einternazionalicheadottano
lostessomodello.
Accuratezza,Affidabilità
Idatisonostaticontrollatidai
responsabilidiareaederivano
daunprocessodi
contabilizzazionecheconsente
diforniredatiaffidabili,conun
marginedierroreminimo
equantificabile.Questoprocesso
sibasasulcoinvolgimentoditutte
lefunzioniaziendali:ciascun
referentedellevarieunità
organizzativeelaborale
informazioniperitemieisitidi
propriacompetenza,coerenti
conlebanchedatidiSocietà,e
litrasferisce,validandoli,all’unità
centraleprepostaallastesuradel
BilanciodiSostenibilitàSyndial
(funzione“HSEQ”).
Tempestività
IlBilanciodiSostenibilitàèun
documentodirendicontazione
conperiodicitàannuale.
Metodologiadicalcolo
Lemetodologiedirilievoe
dicalcolodeidatieindicatori
presentatinelBilanciodi
Sostenibilitàsonoallineate
alleindicazionimetodologiche
diEniedeiprotocolliinternazionali
enazionali.
Eni SpA
Sede LegalePiazzale Enrico Mattei, 1 - Roma - ItaliaCapitale Sociale: € 4.005.358.876,00 interamente versatoRegistro delle Imprese di Roma,codice fiscale 00484960588
Altre SediVia Emilia, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Piazza Ezio Vanoni, 1San Donato Milanese (MI) - Italia
Impaginazione e supervisioneKorus Srl - Roma
StampaTipografia Facciotti Srl - Roma
Stampato su carta XPer Fedrigoni
Siamo un’impresa dell’energia.
Lavoriamo per costruire un futuro in cui tutti possano accedere alle risorse energetiche
in maniera efficiente e sostenibile.
Fondiamo il nostro lavoro sulla passione e l’innovazione.
Sulla forza e lo sviluppo delle nostre competenze.
Sul valore della persona, riconoscendo la diversità come risorsa.
Crediamo nella partnership di lungo termine con i Paesi e le comunità che ci ospitano.
La Missione di Eni
Syndial è una società di Eni che fornisce un servizio integrato
nel campo del risanamento ambientale attraverso le attività di approvvigionamento,
ingegneria e realizzazione dei progetti e di logistica dei rifiuti.
Realizziamo interventi di bonifica e di ripristino ambientale attraverso l’applicazione
di tecnologie avanzate e sostenibili, rivolgendo una forte attenzione alle specificità
dei territori in cui operiamo.
Svolgiamo le nostre attività in circa 50 aree dismesse di proprietà,
di cui alcune di interesse nazionale, e in altri siti industriali di Eni
al fine di consentire nuove iniziative di reindustrializzazione.
I nostri driver sono la realizzazione di progetti complessi,
l’ottimizzazione delle risorse economiche, la capacità di sperimentare
e adottare le migliori tecniche nel rispetto della sicurezza e dell’ambiente.
La Missione di Syndial
Capitale Sociale: € 424.818.703,05Registro Imprese di Milano R.E.A. Milano n. 1309478Codice Fiscale e Partita IVA n. 09702540155Società soggetta all’attività di direzione e coordinamento di Eni SpA
Sede LegalePiazza Boldrini, 120097 San Donato Milanese (MI)
Sito internet: eni.com/syndialCentralino: +39.02.520.1
Ha collaborato:Fondazione Eni Enrico Mattei (C. Raffaelli)
Progetto grafico: Korus Srl - RomaImpaginazione e supervisione: Korus Srl - RomaStampa: Varigrafica Alto Lazio Srl - Viterbo
servizi ambientali
Syndial SpA
Bilancio di Sostenibiltà2016