Post on 02-May-2015
Il Consorzio Parsifal
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
1999Eravamo quattro amici al bar
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
2001Il primo lavoro
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
2014Il maggiore raggruppamento di coop sociali
del Basso Lazio
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Diamo i numeri22 cooperative
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
LT 6
RM 5
FR 7
PE 1
CH 1
SS 1
IS 1
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Diamo i numeriOltre 2000 lavoratori
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Diamo i numeriOltre 20000 persone assistite
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Diamo i numeriOltre 100 commesse svolte
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Diamo i numeriOltre 13 milioni di euro di fatturato
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Parsifal èUn consorzio di cooperative sociali
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Parsifal èUna cooperativa costituita a sua volta da
altre cooperative
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Parsifal èUna Onlus
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
Parsifal èUna impresa non profit (è una
organizzazione che, non avendo scopi di lucro e, non essendo destinata alla
realizzazione di profitti, reinveste gli utili interamente per gli scopi organizzativi)
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
La mission di Parsifal1. Migliorare la qualità di vita delle
persone, delle famiglie e dei gruppi sociali nella loro comunità di riferimento,
realizzando con i suoi soci servizi di welfare (ambito della qualità)
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
La mission di Parsifal2. Accrescere la capacità d’impresa delle
cooperative associate (ambito del capitale economico)
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La mission di Parsifal3. Promuovere la cultura cooperativistica e
la responsabilità sociale (ambito del capitale sociale)
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
La mission di Parsifal4. Sostenere le cooperative associate nello
sviluppo delle proprie conoscenze, competenze e abilità tecniche (ambito del
capitale umano)
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
«Percorsi inclusivi»Progetto di sistema per il sostegno e l’inclusione sociale nella provincia di
Frosinone
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
«Percorsi inclusivi»Avviso pubblico regionale per la
concessione di contributi a soggetti del terzo settore finalizzati alla realizzazione di
interventi di contrasto delle povertà e dell’esclusione sociale
(DGR 402 del 2013)Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
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Consorzio Parsifal
Cooperativa integrata
Capodarco
Cooperativa Nuove
Risposte
Asse 1: a cura della Cooperativa integrata
CapodarcoPercorso di
orientamento e formazione per 12 persone in cerca di occupazione, che
saranno impiegate presso una Centrale di
ascolto sociale a supporto degli anziani soli della provincia di
Frosinone.
Asse 2: a cura del Consorzio Parsifal e della Cooperativa Nuove Risposte
Interventi di sostegno e inclusione sociale di anziani soli e prevede l’attivazione di 4 case
manager.
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»
«Percorsi inclusivi»Il Case Manager nasce da un modello che
è espressione di un connubio tra le aspettative e i bisogni del cittadino, le
risorse disponibili del sistema e le capacità professionali degli operatori
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»Favorire l’informazione e l’attivazione dei
servizi
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»Attraverso una serie di strumenti
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Case Manager
Buoni pasto
Buoni servizio
Pacchetti mobilità
Buoni lavoro
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«Percorsi inclusivi»e attraverso Piani Personali di
Intervento
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«Percorsi inclusivi»I Case Manager lavoreranno su bisogni
assistenziali di media/bassa gravità
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«Percorsi inclusivi»Il fattore fondamentale di qualificazione
dell’offerta del nostro servizio?
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»Un nuovo modello d’intervento sociale
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«Percorsi inclusivi»Una regia di attivazione delle risorse
formali ed informali esistenti sul territorio
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«Percorsi inclusivi»
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«Percorsi inclusivi»
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Formazione
Case Manager
Rappresentanti dei 4 Distretti
socio-assistenziali della Provincia di
Frosinone
Rappresentati della Azienda USL
di Frosinone
Rappresentanti delle Associazioni
di Volontariato del territorio
Patronati (Sindacati)
Responsabile Centrale di Ascolto di Capodarco
Counseling su:- Lavoro di
gruppo- Empowerment-Problem Solving
Coordinatori di servizi di
informazione e segretariato
sociale
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«Percorsi inclusivi»
Sabrina Olivieri – Formia 23 gennaio 2015 – ‘Le professioni del sociale’
«Percorsi inclusivi»La “presa in carico” di una situazione di
bisogno in un contesto, come il nostro, in cui i servizi sono in progressiva riduzione o
carenti e soprattutto funzionalmente dipendenti da più enti
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