Trento Vive Maggio 2010

Tab: B Poste Italiane S.p.A.

Spedizione in abbonamento postale

D.L. 353/2003 (conv. in L. 27/02/2004 n. 46)

art. 1 - comma 1 DCB Trento

Anno X - MAGGIO 2010 - Numero II - trimestrale

Trento, 14 maggio 2010 - ore 20.00

Palatrento, Loc. Ghiaie

Le festedel Socio 2010

PAGINE 14-15

SPECIALE ASSEMBLEA

Generale Ordinaria

SOCIin es a

appuntamenti

sul territorio

da maggio

a novembre

ALL'INTERNO DELLE VARIE

FESTE PATRONALI E DI

QUARTIERE IN PROGRAMMA

NELLE ZONE DI OPERATIVITÀ

DELLA CASSA, RITORNANO LE

FESTE DEDICATE AI SOCI

DELLA CASSA RURALE.

21

COME ISCRIVERSI

GRATUITAMENTE

AD UNA DELLE FESTE...

IL SOCIO POTRÀ RICHIEDERE NELLA

PROPRIA FILIALE DI RIFERIMENTO

IL RILASCIO DI UN INVITO PER DUE

PERSONE, VALIDO PER UNA SOLA FESTA.

GLI INVITI SONO NOMINATIVI

E NON POSSONO ESSERE CEDUTI.

L'EMISSIONE DEI BUONI DI PARTECIPA-

ZIONE INIZIERÀ TRENTA GIORNI PRIMA

DELLA DATA DELL'EVENTO PRESCELTO.

SARDAGNA

Oratorio parrocchiale

Sabato 1 maggio - 12.00

TRENTO

Centro S. Chiara - Parco

Giovedì 13 maggio - 20.00

MARTIGNANO

Parco di Martignano


SOPRAMONTE

Sala Pluriuso

Venerdì 28 maggio - 20.00

SOLTERI

Centro Sociale Solteri


TRENTO - S. ANTONIO

Oratorio S. Antonio


VILLAZZANO TRE

Villazzano 3 Via Conci 86/1

Sabato 5 giugno - 12.30

MEANOCorte di Casa Sardagna


VILLAZZANO

Centro Valnigra

Domenica 6 giugno - 12.30

GARDOLO

Scuola Elementare Pigarelli


POVOMoronar in Festa,

Baita Moronar


OLTRECASTELLO

Festa di San Pantaleone

Parco di Oltrecastello

Sabato 24 luglio - 12.30

VIGO MEANO

Piazzale Scuole

Domenica 8 agosto - 12.30

MONTEVACCINO

Centro Sociale

Venerdì 20 agosto - 20.00

MONTEVACCINO

Centro Sociale

Sabato 21 agosto - 20.00

GARDOLO

Piazzale Oratorio

Sabato 4 settembre - 12.30

VILLAZZANO

Centro Valnigra


OLTREFERSINA TRENTO

Via Fermi


VILLAMONTAGNA

Piazza di Villamontagna


COGNOLA

Piazza Argentario

Sabato 2 ottobre - 12.30

MATTARELLO

Centro San Vigilio

Venerdì 5 novembre - 20.00

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AVANTI SULLA STRADA

FIN QUI PERCORSA

G entili lettrici e lettori,da questo numero di TrentoVive raccolgo il testimone da Luciano

Imperadori come direttore responsabile della vostra rivista. All’amico Luciano va innanzitutto un caro saluto e ringrazia-mento da parte mia e di tutti i collabo-ratori di TrentoVive. Ha saputo lavorare bene in questi dieci anni per far crescere questo strumento di informazione fino a farlo diventare un credibile canale di comunicazione con i soci ed anche una finestra aperta su questa città in cui opera la Cassa Rurale.La sensibilità e il garbo di Luciano Impe-radori nel trattare i temi dei valori coo-perativi, della solidarietà e dell’amore per il proprio territorio hanno contribuito a costruire quel senso di appartenenza che lega ogni socio alla propria cooperativa. TrentoVive continuerà naturalmente su questa strada, con l’ambizione di essere sempre meglio considerato strumento di comunicazione e partecipazione dei soci. La rivista è una occasione importante da parte della Cassa Rurale per informare

con trasparenza sulle attività ban-carie e le oppor-tunità per i soci, ma anche per raccontare cosa succede sul no-stro territorio. Ma dovrà diventare sempre di più la voce dei soci, dare spazio alle loro domande, alle iniziative e alle loro aspettative. Per-ché in dieci anni questa Cassa Rurale è cresciuta molto senza abbandonare mai il proprio radicamento territoriale. Anche un foglio come questo può contribuire ad alimentare questa fitta rete di relazioni tra la Cassa Rurale e la propria comunità.Ci sono tante risorse in questa nostra cit-tà di Trento. La Cassa Rurale, anche attra-verso una apposita Fondazione, è vicina alle associazioni, all’amministrazione co-munale, alle tante iniziative sportive, so-ciali e culturali che vi si organizzano. Noi siamo qui per raccontarle.

Il direttore responsabile Walter Liber

E D I TO R I A L E

Periodico della Cassa Rurale di Trento - Banca di Credito Coope-rativo - Proprietario ed editoreCassa Rurale di Trento - Banca di Credito Cooperativo - Società cooperativa. Iscritta all’albo delle banche tenuto dalla Banca d’Italia al n. 2987.6. Iscritta all’albo delle cooperative a mu-tualità prevalente al n. A157637.Registro delle Imprese di Trento, codice fiscale e partita IVA n. 00107860223. Aderente al Fondo di Garanzia dei Depositanti del Credito Cooperativo.Sede legale e direzione generalevia Belenzani 6, Trento - Tel. 0461 206111e-mail: [email protected]: Giorgio FracalossiDirettore responsabile: Walter LiberComitato di redazione: Michele Sartori, Mario Longo, Diego Pedrotti, Paolo Serafini, Adriana Osele, Rossana Gramegna, Roberta Pinto e Stefano LarentisHa collaborato: Maurizio Tomasi

Autorizzazione del Tribunale di Trenton° 1063 del 31 ottobre 2000

Progettazione grafica:PRIMA agenzia di pubblicità - s.r.l.Stampa: Tipografia Alcione - TrentoStampato il 28/04/2010

L’ASSEMBLEA

5 Rafforzato il legame fra banca e territorio 6 Stabilità creditizia e tenuta reddituale 8 2,8 milioni di euro a beneficio dei Soci 10 “Ristorno” al secondo anno

SPORTELLO SOCI

12 Undici incontri, 1000 Soci incontrati 14 Feste del Socio, le novità del 2010

FONDAZIONE

16 La “Fondazione” al suo secondo anno 17 Una bella opportunità per quattro laureati

PREMI DI STUDIO

18 Premi di studio per 120 giovani

SPAZIO GIOVANI

20 I “giovani soci” sono triplicati 21 Dai primi passi alle nuove sfide

FILIALI

22 “Lavori in corso” nella rete filiali

PRODOTTI

23 Quale pensione mi aspetta?

ATTUALITÀ

24 Come “domare” mouse e tastiera

SOLIDARIETÀ

25 Un aiuto concreto alla genitorialità

APPUNTAMENTI

26 Gli appuntamenti in primavera ed estateUn saluto agli amministratori uscentiNella vita democratica di ogni impresa cooperativa il ricambio degli amministratori è un fatto fisiologico. Ciò detto, quando qualche componente del consiglio con cui si è lavorato gomito a gomito lascia il proprio incarico, se ne va via anche un patrimonio di esperienza, capacità professionale ed impegno cooperativo non comuni. Mentre diamo il benvenuto ai nuovi consiglieri, salutiamo con grande affetto e un sincero ringraziamento coloro che, in scadenza di mandato, hanno deciso di non ricandidare.

Alessandro Bortolotti viene da Meano, laurea in economia e re-visore contabile, è stato consigliere della Cassa per dieci anni, so-cio da 22. Lungo il suo curriculum cooperativo. Amministratore dal 2004, è stato in precedenza presidente e vice presidente della Cassa Rurale di Vigo Cortesano, e sindaco della Cassa Rurale di Povo e Vigo Cortesano. E’attualmente presidente del consiglio di amministrazione della Famiglia Cooperativa Valle dell’Adige.

Bruna Marchesoni, amministratrice dal 2003 e socia dal 1992, è stata amministratrice della ex Cassa Rurale di Villazzano e Trento. Grande passione e spirito di iniziativa, impegnata nel volontariato, ha collaborato con i “Minipolifonici” e l’Unione Sportiva Villazza-no. Preziosa “sentinella” dalla collina di Villazzano, ha fatto parte anche della consulta dei soci.

Sandro Menestrina è residente a Povo e respira l’aria di Cassa Rurale da una vita. Iscritto all’Albo nazionale degli esperti bancari e revisore ufficiale dei conti, dal 1974 al 1998 è stato direttore generale della Cassa Rurale di Povo e Vigo Cortesano. Ammi-nistratore della Cassa Rurale di Trento dal 2000. Ha ricoperto molti incarichi cooperativi, attualmente è anche presidente della Famiglia Cooperativa Atesina.

L’ A S S E M B L E A

3

Tutti i Soci della Cassa riceveranno l’invito personalizzato per la partecipazione alla prossima assemblea ordinaria. Troveranno inoltre nell’invito anche il modulo per rilasciare delega ad altro Socio in caso di impossibilità di partecipare

personalmente a questo importante momento istituzionale.

AVVISO DI CONVOCAZIONE ASSEMBLEA ORDINARIA

L’Assemblea ordinaria dei Soci è convocata per il giorno di venerdì 30 aprile 2010, alle ore 12.00, presso la Sede di via Belenzani n. 6 a Trento in prima convocazione ed, occorrendo,

in seconda convocazione per il giorno

Venerdì 14 maggio 2010 - ore 20.00presso il Palatrento, via Fersina - Loc. Ghiaie

per discutere e deliberare sul seguente ordine del giorno:

1 Presentazione del Bilancio al 31 dicembre 2009 e conseguenti obblighi informativi. Relazione sul-la gestione del Consiglio di Amministrazione, Relazione del Collegio dei Sindaci e Relazione del soggetto incaricato del controllo contabile. Approvazione del Bilancio e destinazione degli utili; determinazione del ristorno ai sensi dell’art. 49 bis dello statuto sociale.

2 Elezione delle cariche sociali.

3 Determinazione dei compensi agli amministratori.

Potranno prendere parte all’Assemblea tutti i Soci che, alla data di svolgimento della stessa, risultino iscritti da almeno novanta giorni nel Libro Soci.

Il Bilancio relativo all’esercizio 2009 e le relative relazioni sono a disposizione dei Soci, durante i quindici giorni che precedono l’adunanza dell’Assemblea, affinché i Soci possano prenderne visione.

Tutti i Soci che parteciperanno all’Assemblea riceveranno un simpatico omaggio ed inoltre una simpatica sorpresa sarà riservata a coloro che saranno presenti fino alla fine dei lavori assembleari.

4


RINNOVO DELLE CARICHE SOCIALIIl secondo punto posto all’ordine del giorno dell’Assemblea ordinaria del 14 maggio 2010 prevede il rinnovo di parte del Consiglio di Amministrazione.

Dovranno essere eletti cinque amministratori in luogo dei cinque uscenti che sono:

BORTOLOTTI ALESSANDRO Circoscrizione MeanoMENESTRINA SANDRO Circoscrizioni Povo/ArgentarioMARCHESONI BRUNA Circoscrizione VillazzanoDEGASPERI GIULIA Circoscrizioni Bondone/SardagnaGOZZER FRANCO altre Circoscrizioni Trento

ISTRUZIONI PER L’ASSEMBLEANORME RELATIVE ALL’USO DELLA DELEGA

DA PARTE DI SOCI PERSONE FISICHE

L’articolo 25 dello statuto in merito all’intervento e rappre-sentanza in Assemblea prevede quanto segue:

“Possono intervenire all’Assemblea e hanno diritto di voto i Soci iscritti nel Libro dei Soci da almeno novanta giorni.

• Ogni Socio ha un voto, qualunque sia il numero delle azioni a lui intestate.Il Socio può farsi rappresentare da altro Socio persona fisica che non sia amministratore, sindaco o dipendente della Società, mediante delega scritta, contenente il nome del rappresentante e nella quale la firma del delegante sia autenticata dal Presidente della Società, da un ammi-nistratore o dipendente a ciò delegato dal Consiglio, da un notaio o da altro pubblico ufficiale a ciò per legge au-torizzato.

• Ogni Socio non può ricevere più di una delega.All’Assemblea può intervenire, senza diritto di voto, un rappresentante della Federazione Trentina della Coope-razione.”

Il Consiglio di Amministrazione in conformità alle disposizioni statutarie sopra riportate ed al vigente regolamento assem-

bleare ha deliberato di conferire la facoltà di autentica delle deleghe per la partecipazione alla prossima assemblea del 14 maggio al Direttore Generale, al Vice Direttore Generale, al Responsabile dell’Ufficio Soci/Segreteria Generale, ai Direttori e Vice Direttori di tutte le Filiali della Cassa Rurale di Trento.La sottoscrizione del Socio delegante potrà inoltre essere au-tenticata dal Presidente della Cassa Rurale, da un notaio o da altro pubblico ufficiale a ciò per legge autorizzato.Il Socio dovrà sottoscrivere la delega, utilizzando la scheda no-minativa di partecipazione predisposta, in presenza del sogget-to abilitato all’autentica.La delega non potrà essere rilasciata in bianco e quindi dovrà contenere il nome del socio delegato.Nel caso di effettuazione dell’Assemblea in seconda convo-cazione, il termine ultimo per la presentazione ed autentica-zione delle deleghe, viene fissato alle ore 13.00 del giorno 14 maggio 2010. Nessuna delega potrà essere autenticata dal Personale dipendente al di fuori di tale termine.Oltre tale termine, le deleghe potranno essere autenticate esclusivamente presso l’Ufficio Soci/Segreteria Generale in via Belenzani n. 6.Ogni Socio non può ricevere più di una delega.

5


“Q uando dieci anni fa nacque la Cassa Rurale di Trento, il suo obiettivo di diventare la

“banca della città” poteva forse far sor-ridere, dal momento che molte erano le banche forti e strutturate che opera-vano sul territorio comunale: ma i fatti ci hanno dato ragione”: parte da questa riflessione il Presidente Giorgio Fracalos-si, che considera la prossima assemblea una tappa importante nell’evoluzione della Cassa Rurale di Trento.

Cos’ha di particolare l’appuntamento del 14 maggio?Nell’esercizio sociale che ci porta a cele-brare il decimo anniversario della nasci-ta della Cassa Rurale di Trento, questo appuntamento ci offre l’occasione per guardare indietro e considerare con or-goglio il percorso fatto in questi anni al servizio dei Soci, dei Clienti e della Co-munità trentina. Un cammino spesso difficile, ricco di sfide impegnative, lungo il quale la nostra Cassa Rurale ha saputo però sempre dimostrare vitalità e dina-mismo, rimanendo saldamente anco-rata al proprio modello d’impresa, alla mutualità, alla cooperazione e alla sus-sidiarietà.

Quali sono state le mosse strategiche che hanno portato a questi risultati?Per noi è sempre stato centrale il rap-porto fra banca e territorio e la prossi-mità nella relazione con Soci e Clienti. Per questo abbiamo preferito concen-trarci sulla città, anche se le dimensio-

ni raggiunte ci avrebbero consentito un naturale sviluppo al di fuori dei confini del comune. Coerenti con questa im-postazione abbiamo poi curato in modo direi “ossessivo” il rapporto con la base sociale, attraverso molteplici iniziative, dagli incontri pre-assembleari alle feste del Socio, dagli incontri con i nuovi Soci al dialogo con la neo costituita Associa-zione Giovani Soci; questo nella convin-zione che, con un numero di Soci come il nostro, solo attraverso il forte coin-volgimento della base associativa fosse possibile dare vero significato alla parola “partecipazione”.

Fondazione e Associazione giovani Soci come si pongono in questo contesto?Sono entrambe iniziative che dimostra-no la dinamicità della Cassa e rappre-sentano due importanti pilastri su cui poggia il nostro futuro. Con la Fondazio-ne la Cassa può impegnarsi al meglio nel promuovere iniziative che favoriscono la crescita culturale e sociale della nostra comunità, mentre l’Associazione giovani Soci ci aiuterà a far crescere una “coo-perazione giovane”, capace di parlare alle nuove generazioni e prepararle ad ereditare il grande patrimonio di fiducia e di valori accumulati in questa storia ul-tracentenaria.

E sul fronte più tipicamente banca-rio, quali iniziative sono state messe in campo?Dei servizi bancari e dello sviluppo della nostra offerta a Soci, Clienti, famiglie e imprese, abbiamo spesso parlato sulle colonne di TrentoVive. Qui vorrei ri-cordare che le ragioni dei nostri buoni risultati stanno anche nell’aver saputo accompagnare la nostra crescita con ef-

ficaci sistemi di controllo e di gestione di tutti i rischi e con strategie che ci han-no permesso di affrontare in sicurezza la crisi dei mercati finanziari e rafforzare costantemente il nostro patrimonio.

“Un nuovo punto di partenza”: era questo lo slogan ideato quando si de-cise di fondare la Cassa Rurale di Tren-to. E adesso?Quello del 2000 è uno slogan ancora attualissimo e non solo perché rispet-to a dieci anni fa molto è cambiato nel modo di “fare banca”. Ma se il motto può rimanere invariato, a cambiare sono gli obiettivi. La Cassa Rurale del domani va indirizzata sulle due strade parallele dell’esigenza di managerialità elevata per il governo dell’impresa da un lato, e della partecipazione dei Soci e della Comunità dall’altro. Per questo dovremo pensare e condividere mo-dalità “concrete” per valorizzare, den-tro la base sociale e nel governo della nostra Cassa Rurale, le migliori espe-rienze e professionalità, tecniche e co-operative.Dovremo anche costruire insieme for-mule e strumenti di governance innova-tivi, capaci di conciliare gli alti livelli di competenza della compagine ammini-strativa con l’esigenza di continuare a garantire un’adeguata rappresentatività alle zone di origine della nostra Cassa Rurale.Come abbiamo fatto in tutti questi die-ci anni, occorre innovare, per rimanere stabilmente al servizio di Soci e Clienti, per gestire la mutualità in modo ancora più intenso, per continuare ad essere, anche in futuro, straordinari fattori di trasformazione, economica e sociale, della nostra Comunità. m.t.

RAFFORZATO IL LEGAME

FRA BANCA E TERRITORIO

Per il Presidente Fracalossi, a dieci anni dalla sua nascita la Cassa Rurale di Trento vede premiata la sua coerenza

La prossima assemblea segnerà un altro “nuovo punto di partenza”

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STABILITÀ CREDITIZIA

E TENUTA REDDITUALE

I risultati economici 2009 hanno espresso valori finalisostanzialmente allineati all’anno precedente


I n un contesto macro-economico difficile e complesso e che rischia di rimanere incerto ancora per molto

tempo, la nostra Cassa Rurale ha archi-viato l’esercizio 2009 registrando una sostanziale stabilità della tradizionale at-tività d’intermediazione creditizia e una sufficiente tenuta del profilo reddituale. Un esercizio, tra l’altro, caratterizzato dalla fusione per incorporazione della Cassa Rurale Sopramonte nella Cassa Rurale di Trento con effetto contabile 1 gennaio 2009; per questo, i raffron-ti sotto riportati presentano i dati delle due realtà già aggregati. Nel corso del 2009 le masse ammini-strate (raccolta diretta, raccolta indiret-ta e impieghi presso la clientela) sono cresciute di 15 milioni di euro, raggiun-gendo i 2.803,4 milioni di euro, con una percentuale d’incremento, rispetto all’esercizio 2008, dello 0,55%.La raccolta diretta ha registrato un in-cremento significativo, passando dai 1.244,6 milioni di euro del 2008 ai 1.318,2 milioni di euro di fine 2009 (+ 5,92%), mentre gli impieghi alla clien-tela sono passati dai 1.030,7 milioni di euro del 2008 ai 1.026,2 milioni di euro di fine 2009 (- 0,44%). Numeri che, per quanto riguarda i prestiti, sono stati con-seguiti riservando grande attenzione alla domanda dei Soci, i cui prestiti, diretti o garantiti, rappresentano oltre il 58% del totale, e ai bisogni del nostro territorio, nel quale sono concentrati più del 90% degli impieghi della Cassa Rurale.La raccolta indiretta si è attestata su livelli inferiori a quelli del 2008, posi-zionandosi a 458,9 milioni di euro ri-

spetto ai 512,6 milioni di euro dell’eser-cizio precedente, con una diminuzione del 10,47%. La componente gestita è aumentata del 17,31% attestandosi a 85,7 milioni di euro (73,1 milioni di euro a fine 2008), con un’incidenza del 18,67% sul totale della raccolta indiret-ta. La componente amministrata è dimi-nuita del 15,09% attestandosi a 373,2 milioni di euro (439,6 milioni di euro a fine 2008), con un’incidenza sul totale della raccolta indiretta pari all’81,33%.La raccolta complessiva da clientela (diretta più indiretta) è risultata, a fine 2009, pari a 1.777,2 milioni di euro, con un aumento dell’1,14% rispetto all’esercizio 2008, ove la stessa ammon-tava a 1.757,2 milioni di euro.I risultati economici 2009 hanno espresso valori finali sostanzialmente allineati all’esercizio precedente regi-strando peraltro dinamiche diverse nei vari step reddituali intermedi. In partico-lare, è risultato quasi identico all’eserci-zio precedente l’andamento del margi-ne d’intermediazione, cioè l’insieme di quanto la Cassa ricava dalla gestione del denaro, dei servizi e delle altre attività/passività finanziarie, con un aumento sul 2008 dello 0,68% pari a circa 259 mila euro, e l’utile dell’ope-ratività al lordo del-le imposte correnti che registra, rispetto al 2008, una diminu-zione del 2,60% pari a circa 162 mila euro. Dall’analisi dei vari ri-sultati economici in-termedi si evidenzia una contrazione del margine di interesse, in diminuzione di 5,6 milioni di euro, un au-mento delle commis-

sioni nette da servizi e dello sbilancio oneri/proventi su attività/passività finan-ziarie, rispettivamente di 667 mila euro e di 5,4 milioni di euro, una diminuzio-ne delle rettifiche/riprese di valore nette per deterioramento di crediti, pari a 1,9 milioni di euro, e infine un aumento dei costi operativi per 2,5 milioni di euro. Nel dettaglio, il margine d’interesse (differenza tra interessi attivi e passivi) ha presentato a fine 2009 una diminuzione del 18,37%, posizionandosi a 26 milio-ni di euro, contro i 31,8 milioni di euro di fine 2008, riduzione determinata so-prattutto dalla contrazione dello spread tassi registrata nel corrente esercizio. Lo spread “tassi banca” si è attestato a fine 2009 all’1,72%, contro il 2,15% dell’anno 2008, con una variazione ne-gativa di 0,43 punti; alle stesse date, lo spread “tassi clienti” era pari al 2,18%, contro il 2,52%, con una diminuzione di 0,34 punti. Va rilevato inoltre il man-cato apporto al margine di interesse, a decorrere dal 2° semestre 2009, della “commissione di massimo scoperto”, sostituita a partire dal 1° luglio 2009 dall’introduzione della nuova commis-sione per messa a disposizione fondi (in sigla FON), i cui effetti economici vanno

Il patrimonio raggiungerà un valore contabile di poco inferiore ai 132 milioni di euro

BILANCIO

2 0 0 9

2005 2006 2007 2008 2009

RACCOLTA DIRETTA (valori espressi in milioni di Euro)

1.300

1.200

1.100

1.000

900

800

700

600

1244,6

1318,2

887,7 937,9

1076,1

7


registrati a commissioni attive creando quindi, almeno per il corrente anno e quello successivo, disallineamenti in sede di raffronto dei risultati reddituali. Positivo è risultato l’andamento delle commissioni nette (sbilancio tra com-missioni attive e passive), che ha raggiun-to, a fine 2009, i 7,3 milioni di euro con-tro i 6,6 milioni di euro del 2008, con un aumento percentuale pari al 10,03%. Un aumento determinato prevalente-mente dall’apporto per un semestre della nuova commissione “Fon”, peraltro rettificato in parte dalle minori commis-sioni percepite nell’ambito del risparmio gestito (gestioni patrimoniali individuali e collocamento titoli), settore penalizzato, nel corso del 2009, dal perdurare della crisi dei mercati finanziari.Il risultato dell’attività di negoziazio-ne (dividendi, risultato netto dell’attività di negoziazione da titoli, risultato netto dell’attività di copertura, utili da posses-so di attività finanziarie disponibili per la vendita, altre passività finanziarie e risul-tato netto delle attività e passività finan-ziarie valutate al fair value) ha espresso, a fine 2009, un valore positivo di 4,9 mi-lioni di euro contro un valore negativo di fine 2008 pari a 521 mila euro, per un incremento assoluto di 5,4 milioni di euro. Il sensibile aumento del risultato dell’attività di negoziazione è quasi inte-ramente ascrivibile agli utili conseguiti nel 2009 grazie ad una costante attività di ottimizzazione della tesoreria aziendale, consentita dall’elevata liquidità detenuta dalla Cassa; il risultato deriva soprattutto dalle vendite/acquisti di strumenti finan-ziari classificati nella categoria “attività di-sponibili per la vendita” (titoli di stato a tasso fisso e variabile), con un importo di circa 4,4 milioni di euro contro i soli 400 mila euro dell’anno precedente. A

questo, va aggiunta la positività del risul-tato netto delle attività/passività valutate al fair value che, nel 2009, ha espresso un valore economico positivo di 183 mila euro, contro un valore negativo di fine 2008 pari a 967 mila euro, con una variazione assoluta netta positiva di 1,1 milioni di euro. Il margine d’intermediazione (somma dei ricavi dell’intera attività aziendale pro-dotta dalla gestione denaro e dalla gestio-ne servizi, scorporata, nella nuova “veste IAS”, tra commissioni nette e risultato dell’attività di negoziazione) si è attestato quindi a 38,3 milioni di euro rispetto ai 38 milioni di euro dell’esercizio passato, con un aumento percentuale dello 0,68%.Le rettifiche e riprese di valore nette per deterioramento crediti e altre attività finanziarie, determinate secondo la nuo-va metodologia dei principi contabili in-ternazionali, rispondono ad una politica estremamente cauta, dettata dall’attuale delicato momento congiunturale, che ci ha portato a esporre, in via prudenzia-le, previsioni di perdite che potrebbero fisiologicamente derivare da situazioni contingenti o dall’aggravarsi della crisi in corso. Questa voce ha registrato, a fine 2009, un importo negativo di 2,9 milioni di euro, in diminuzione rispetto all’im-porto negativo di 4,8 milioni di euro di fine 2008.Il risultato netto della gestione finanzia-ria (margine d’intermediazione +/- retti-fiche riprese di valore nette) si è posizio-nato, a fine 2009, a 35,6 milioni di euro, contro i 33,2 milioni di euro del 2008, con un aumento percentuale del 7,22% I costi operativi presentano un aumen-to di 2,5 milioni di euro, passando da 26,9 milioni di euro di fine 2008, a 29,4 milioni di euro di fine 2009, con un in-cremento percentuale del 9,17%. Se-

condo la nuova metodologia espositiva del conto economico “IAS”, tale voce è costituita dalle spese del personale, dal-le altre spese amministrative (incluse le imposte indirette a carico della Cassa e della Clientela) e dalle rettifiche/riprese di valore netto su attività materiali/immate-riali (ammortamenti). Confluisce inoltre nel presente aggregato lo sbilancio posi-tivo/negativo degli altri oneri/proventi di gestione, che accoglie prevalentemente i recuperi da clientela per spese posta-li, imposte di bollo su conti correnti e dossier titoli e imposta sostitutiva D.P.R. 601/73. Sono due essenzialmente i fat-tori che hanno determinato l’aumento dei costi operativi nell’anno 2009 rispet-to al 2008: il costo “straordinario” per l’esodo volontario di alcuni dipendenti deliberato dal Consiglio di Amministra-zione a fine 2009 (contabilizzazione di competenza 2009 per circa 2,0 milioni di euro) ed i costi straordinari sostenuti nel 2009 per l’organizzazione di ben cin-que assemblee generali dei Soci. L’utile dell’operatività corrente al lordo delle imposte ha raggiunto i 6,1 milio-ni di euro, contro i 6,2 milioni di euro dell’esercizio precedente, con una dimi-nuzione percentuale del 2,60%. Dopo avere determinato le imposte sul reddito dell’esercizio dell’operatività corrente, l’utile netto si è attestato a 4,6 milioni di euro, contro i 5,1 milioni di euro del 2008.Il patrimonio, fondamentale elemento di redditività finanziaria, nonché indispensa-bile, ai fini della Vigilanza, per sostenere un’operatività più ampia e diversificata, raggiungerà, dopo il riparto utile 2009, un valore contabile, al lordo delle retti-fiche e integrazioni disposte dalla Banca d’Italia, di poco inferiore ai 132 milioni di euro.

2005 2006 2007 2008 2009

IMPIEGHI VERSO CLIENTELA (valori espressi in milioni di Euro)

1.100

1.000

900

800

700

600

500

400

739,3

852,7

1001,6

458,9

2005 2006 2007 2008 2009

610,0658,0 639,8

512,6

RACCOLTA INDIRETTA (valori espressi in milioni di Euro)

700

600

500

400

300

1030,7 1026,2

8

Il Bilancio Sociale della Cassa Rura-le costituisce, ormai da alcuni anni, lo strumento più completo di ren-

dicontazione e di valutazione delle ri-cadute “sociali” della nostra attività aziendale. Questo documento, redat-to generalmente nel secondo seme-stre dell’anno, integra le informazioni “obbligatorie” proprie del Bilancio or-dinario e ha l’obiettivo di presentare in modo diretto e dettagliato ai Soci, Clienti, Collaboratori e alla Comuni-tà in generale, i tanti risvolti dell’attivi-tà sociale, con particolare riferimento al nostro impegno per tutti i portatori d’interesse. Riteniamo comunque im-portante ricordare in queste pagine al-cuni aspetti della nostra “responsabilità sociale”.

COMPAGINE SOCIALEAl 31 dicembre 2009, la compagine sociale risultava composta da 10.923 Soci, dei quali 3.152 donne, 7.347 uo-mini e 424 società, enti o organizzazio-ni in genere. Si può quindi definire rag-giunto l’obiettivo di ampliamento della base sociale fissato nel Piano Strategico 2007-2009, che prevedeva il raggiun-gimento della quota di 10.000 Soci entro fine 2009. Al raggiungimento di questo importante risultato ha contri-buito anche la fusione con la Cassa Ru-rale Sopramonte.L’attività di promozione nei confronti della clientela più vicina per incremen-tare il numero dei Soci è infatti prose-

guita anche nel corso del 2009 ed alla fine dell’anno l’aumento, rispetto al dato aggregato delle due Casse Rurali nel 2008, è risultato pari a 295 unità, a fronte di 564 nuovi ingressi e 268 usci-te (delle quali nr. 59 per decesso).Tra i nuovi Soci, 223 sono le donne, 332 gli uomini e 9 gli enti. L’età media dei nostri Soci a fine 2009 era di 52 anni e 4 mesi, mentre era di 44 anni quella dei nuovi Soci entrati nel corso dell’anno. SERVIZI BANCARIL’adesione e l‘apprezzamento dei Soci nei confronti delle nostre specifiche proposte di servizi bancari sono risulta-ti, anche nel 2009, in costante crescita.Citiamo al riguardo alcuni esempi: al 31.12.2009, erano 6.874 i rapporti “Conto Sicuro” aperti dai nostri Soci, a conferma del gradimento verso que-sto conto corrente “tutto compreso”, che abbina, ai normali servizi bancari, una serie di coperture assicurative utili e vantaggiose, mentre, alla stessa data, l’importo complessivo dei finanziamen-ti per la casa “Mutuo Sicuro” – erogati negli ultimi 5 anni a più di 900 Soci – aveva superato i 107 milioni di euro. SERVIZI EXTRABANCARICon riferimento ai servizi extrabanca-ri offerti dalla Cassa ai propri Soci e ai loro familiari, è proseguita, anche nel 2009, la collaborazione con i principa-li Caf (Acli, Cisl, Cgil e Uil) per l’offer-ta del servizio di assistenza fiscale per la compilazione delle dichiarazioni dei redditi. A dimostrazione del gradimen-to di questo servizio, il numero delle dichiarazioni compilate risulta in cre-scita anno dopo anno e, nel 2009, ha

quasi raggiunto quota 5.000. A questo numero si aggiungono poi, anche se in misura decisamente inferiore, gli uten-ti Soci che si sono avvalsi del servizio di compilazione di bollettini per il pa-gamento dell’imposta comunale sugli immobili.Anche il servizio di consulenza legale, fiscale e previdenziale, offerto da con-sulenti esperti nel settore, ha continua-to ad incontrare il gradimento dei no-stri Soci. Sono state complessivamente 185 le consulenze svolte nel 2009, di cui 50 in ambito previdenziale, 101 di tipo legale e 34 su temi fiscali. L’ATTENZIONE PER I GIOVANICon riferimento ai Premi di Studio, è stata Praga la capitale europea che, all’inizio del mese di maggio 2009, ha ospitato il viaggio premio riservato agli studenti Soci o figli di Soci che hanno ottenuto la laurea o il diploma di scuola media superiore con un ottimo risulta-to. Oltre 80 giovani hanno partecipato a questa riuscitissima iniziativa, mentre altri 22, nell’impossibilità di partecipare al viaggio, hanno optato per un premio alternativo. FESTE DEL SOCIO E ANIMAZIONESi è riconfermato anche nel 2009 l’or-mai tradizionale appuntamento con le “Feste del Socio”, con 16 appunta-menti organizzati nelle diverse zone di operatività della Cassa in collaborazio-ne con associazioni di volontariato e gruppi associativi locali. Ogni festa ha registrato il “tutto esaurito” e sono stati complessivamente più di 4.700 i Soci e loro familiari che hanno partecipato a questi momenti di socializzazione e divertimento.

2,3 MILIONI DI EUROA BENEFICIO DELLA COMUNITÀ

Al 31 dicembre 2009, la compagine sociale risultava composta da 10.923 Soci


Nel “Bilancio Sociale 2009” sono stati stimati anche i vantaggi riferibili alle migliori condizioni di tasso praticate ai Soci

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Tra le altre iniziative rivolte ai Soci ricor-diamo le proposte di viaggio; lo scorso autunno un gruppo di Soci è partito alla scoperta di Laos, Cambogia e Vietnam, mentre, per quanto riguarda i soggior-ni estivi, la Cassa Rurale ha stipulato una convenzione con la Cooperativa A.E.R.A.T. di Trento per offrire ai Soci l’opportunità di trascorrere le vacanze presso la struttura “Casa per Ferie Mi-randola” a Cesenatico. SOLIDARIETÀ E MUTUALITÀCome più volte abbiamo ribadito, essere Soci non significa solamente beneficiare di vantaggi personali, ma anche e soprattutto condividere e so-stenere quei principi di solidarietà e di mutualità che, da sempre, la Cassa Rurale di Trento mette in atto e che si manifestano principalmente con in-terventi economici che ricadono sulle attività sociali del territorio in cui ope-riamo. In generale, la Commissione “Inter-venti sul territorio” in prima battuta, ed il Consiglio di Amministrazione poi, hanno esaminato tutte le richieste di intervento presentate nel corso del 2009, deliberando ben 435 interventi in favore di altrettante associazioni ed enti.In particolare, gli interventi in favore di iniziative culturali, educative e ri-creative sono stati 220, per un valore complessivo di 615 mila euro.A favore dello sport sono stati destinati invece 381 mila euro, dei quali hanno beneficiato 99 associazioni la cui attivi-tà è rivolta in prevalenza al settore del-lo sport giovanile. Ricordiamo inoltre il sostegno “decisivo” rivolto a numero-se manifestazioni sportive locali.

Un’altra importante categoria di in-terventi è quella che ha riguardato le iniziative nel campo della solidarietà e della mutualità; si tratta del sostegno a tutte quelle associazioni che svolgono un’attività a favore delle categorie più deboli, non solo sul nostro territorio, ma anche nelle aree del terzo mondo. A questi fini la Cassa Rurale ha destina-to 169 mila euro nel 2009, per com-plessivi 116 interventi.Inoltre, secondo il progetto di desti-nazione degli utili più avanti proposto, circa 124 mila euro saranno destinati ai fondi mutualistici per la promozione e lo sviluppo della Cooperazione. L’impegno in ambito sociale promosso dalla nostra Cassa Rurale risulta oggi ul-teriormente rafforzato dall’attività della Fondazione Cassa Rurale di Trento, co-stituita a fine 2008, che rappresenta un ulteriore strumento di mutualità per il sostegno di importanti progetti di svi-luppo per la nostra Comunità. La Fon-dazione, persegue infatti esclusivamen-te e senza scopo di lucro finalità di utilità sociale e pubblica, attivando progetti e iniziative nel campo dell’istruzione, for-mazione e promozione culturale, della solidarietà sociale e assistenza sanita-ria, della ricerca storica e scientifica e della tutela ambientale. Interpretando con convinzione tali indicazioni il Con-siglio di Amministrazione della Fonda-zione ha quindi elaborato un piano di attività per il periodo 2009-2011. Tra i programmi già realizzati, oltre all’ac-quisizione totale della scuola di lingue CLM-BELL, ricordiamo il ciclo di con-ferenze “Dialoghi sulla crisi economica mondiale. Quali insegnamenti per il futuro?” e la partnership in alcune ini-ziative culturali locali; sono inoltre stati

recentemente definiti nuovi proget-ti specifici nel campo dell’istruzione e della solidarietà sociale. LE INIZIATIVE PER I SOCIUn accenno, infine, anche all’impegno profuso dalla Cassa Rurale per le inizia-tive rivolte ai Soci ed ai loro familiari, che si è concretizzato in una spesa di circa 1 milione di euro, nella quale ri-entrano gli oneri derivanti dai servizi di assistenza fiscale e consulenza, dai viag-gi collegati all’iniziativa “premi di studio” e a quelli estratti fra i Soci partecipanti all’Assemblea, ma anche gli investimen-ti per le feste dei Soci, per le strenne natalizie, gli omaggi assembleari, la di-stribuzione del Ristorno e, in genera-le, quelli attivati per la realizzazione dei diversi processi di incontro e comuni-cazione con la base sociale. In questa voce, si aggiungono inoltre gli investi-menti formativi riservati ai Soci e mirati a favorire, in particolare, i processi di apprendimento linguistico. Grazie alla collaborazione con il CLM-BELL, la Cassa Rurale offre ai Soci e ai loro fa-miliari speciali agevolazioni sui corsi di lingue straniere, soggiorni di studio per ragazzi e altre specifiche iniziative. Ben superiori sono tuttavia i reali be-nefici economici a favore dei Soci “at-tivi”, vantaggi derivanti in parte dalle tante agevolazioni di spesa relative ai servizi bancari utilizzati, ma riferibili soprattutto alle generali migliori condi-zioni di tasso praticate ai Soci rispetto alla media dei tassi applicati alla Clien-tela. Proprio a questo riguardo, ogni anno nel Bilancio Sociale rappresentia-mo il calcolo di tale beneficio che, per il 2009, abbiamo stimato in circa 2,8 milioni di euro.

L’impegno economico complessivo sostenuto dalla Cassa per tutte le iniziative a favore dei Soci e di ordine sociale, mutualistico, di sviluppo e promozione della cooperazione, è ammontato per il 2009 a 2.289.000 euro.


2.289.000 euro435

BILANCIO

2 0 0 9

Sostegno alle associazioni ed alle iniziative culturali, educative e ricreative

220 interventi 615 mila euro

Sostegno allo sport 99 interventi 381 mila euroInterventi di solidarietà e di mutualità 116 interventi 169 mila euroIniziative rivolte ai Soci 1 milione di euroPromozione e sviluppo della cooperazione 124 mila euroTotale complessivo 435 interventi 2.289 mila euro

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I l ristorno è lo strumento di mutualità cooperativa, approvato dall’Assemblea straordinaria dei Soci nel 2008, che già

a partire dallo scorso anno ha permesso alla Cassa Rurale di Trento di ridistribuire ai Soci “attivi” una parte dell’utile d’eserci-zio, in proporzione all’attività e ai rapporti

intrattenuti con la Cassa Rurale. Il ristorno, infatti, non viene riconosciuto a tutti i Soci in parti uguali, ma nasce con l’obiettivo di valorizzare e premiare i Soci che “lavora-no” con la Cassa Rurale. In vista della prossima Assemblea Ordina-ria, chiamata a deliberare sull’entità dell’uti-le ristornabile (lo scorso anno, la quota di utile dell’esercizio 2008 destinata a ristor-no era stata pari a 500 mila euro), ritenia-mo opportuno tornare ad approfondire, in particolare per i nuovi Soci entrati nel

2009 che ne beneficeranno per la prima volta, i principali aspetti relativi alle moda-lità di calcolo ed erogazione. Ricordiamo inoltre che quest’anno, ai fini del calco-lo del ristorno, si terrà conto anche degli eventuali importi accantonati lo scorso anno, sotto forma di quote sociali e dena-ro, e non distribuiti in attesa del raggiungi-mento, per effetto dei successivi ristorni, del valore minimo previsto e pari al valore nominale di un’azione (euro 10,32).

r.p.

IL “RISTORNO”PREMIA I SOCI ATTIVIL’assemblea del 14 maggio dovrà anche deliberare l’entità dell’utile d’esercizio da ridistribuire

Alcuni esempi per comprendere modalità ed effetti

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TABELLE DI SIMULAZIONE:Per comprendere meglio gli effetti del ristorno abbiamo effettuato una simulazione su tre “Soci tipo”. La base del calcolo è costituita dall’utile d’esercizio della Cassa Rurale pari a 4,6 milioni di euro nell’ipotesi che la quota ristornabile proposta dal Consiglio di Amministrazione e approvata dall’Assemblea ammonti a 500 mila euro.

(NOTA 1) - ricordiamo che il ristorno è at-tribuibile interamente alla Socia o al Socio anche per la quota cointestata con il familia-re. Infatti, il regolamento relativo all’applica-zione del Ristorno prevede espressamente all’art. 3 che, nei rapporti cointestati, il ri-storno sia attribuibile interamente al Socio, a condizione che i contitolari rientrino tra le persone individuate dall’art. 433 del Codi-ce Civile, ovvero il coniuge, i figli, i genitori o, in mancanza, gli ascendenti prossimi, i generi e le nuore, il suocero e la suocera, i fratelli.

(NOTA 2) - importo accantonato a nome del beneficiario fintanto che non raggiunga, per effetto di ulteriori ristorni, il valore mi-

nimo per consentire l’assegnazione di una quota sociale (10,32).

(NOTA 3) - nessuna ritenuta è applicata sul-la parte del ristorno dovuta a “interessi pas-sivi e commissioni” pagati dal socio. Viene applicata la ritenuta corrispondente alle di-sposizioni fiscali vigenti se invece si tratta di interessi “attivi” percepiti dal socio (aliquota ordinaria del 27% se derivante da depositi e conti correnti, del 12,50% se derivante da pronti contro termine e obbligazioni della Cassa).

(NOTA 4) - il ristorno di importo inferiore al valore della quota sociale (euro 10,32) viene accantonato a nome del beneficiario

fintanto che non raggiunga, per effetto di ulteriori ristorni, il valore minimo per con-sentire l’assegnazione di un’azione. Al con-trario, l’ammontare eccedente l’importo massimo (206 euro) viene accantonato a fini di beneficienza e mutualità.

(NOTA 5) - il ristorno di importi mone-tari di valore inferiore al valore nominale dell’azione (euro 10,32) viene accantona-to a nome del beneficiario fintanto che non raggiunga, per effetto di ulteriori ristorni, un importo pari al valore nominale dell’azio-ne (euro 10,32). Nell’esercizio in cui, per effetto degli accantonamenti, sarà raggiun-to questo valore, al “Socio” verrà liquidato l’intero importo maturato.

NOTE

Socia A Il primo esempio si riferisce a una Socia, prevalentemente “rispar-miatrice”, titolare di un conto corrente cointestato con il marito non Socio (nota 1) con una giacenza media annua di circa 30 mila euro, una carta Bancomat e le principali utenze domiciliate sul c/c (telefono, luce, gas, etc.). La Socia A investe in nostre Obbligazioni per 32 mila euro ed in Titoli di Stato (BOT) per un importo di circa 56 mila euro; inoltre la Socia ed il marito sono titolari di un mutuo con un debito residuo di circa 24 mila euro.

Socio BIl secondo esempio si riferisce ad un Socio, prevalentemente “de-bitore”, titolare di un conto corrente cointestato con la moglie non Socia (nota 1), con una giacenza media annua di circa 2 mila euro, carta Bancomat e le principali utenze domiciliate sul c/c. Il Socio e la moglie sono titolari di un Mutuo ipotecario con un de-bito residuo pari a 90 mila euro.

Socia CIl terzo esempio si riferisce ad un Socia, titolare di un conto cor-rente intestato singolarmente, con una giacenza media annua di circa 11 mila euro, carta Bancomat e Carta di Credito e le princi-pali utenze domiciliate sul c/c.

Se la Socia C, nello scorso esercizio, avesse maturato un accanto-namento su quote sociali di importo almeno pari a euro 6,82, l’ac-cantonamento maturato nell’anno corrente e pari ad euro 3,50, consentirebbe di raggiungere il valore minimo (euro 10,32) utile all’immediata assegnazione di una azione. In questo caso, anche il valore netto in contanti accantonato nell’esercizio precedente, si sommerebbe all’importo di euro 2,94 e sarebbe liquidato sul c/c.

Totale ristorno lordo spettante 46,54

- sotto forma di nr. 2 quote sociali; - resto su quote sociali (nota 2)

20,642,63

lordo in contanti 23,27

netto in contanti (nota 3) 22,13


- sotto forma di nr. 5 quote sociali; - resto su quote sociali (nota 2)

51,6010,19


netto in contanti (nota 3) 61,70


- sotto forma di quote sociali; - accantonamento per quote sociali (nota 4)

0,003,50


netto in contanti accantonato (nota 3)2,94

(nota 5)

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S P O RT E L LO S O C I

D all’8 al 22 marzo la Cassa Rurale di Trento ha incontrato i Soci nel-le varie zone di operatività.

Si è trattato di undici riunioni - due in più dello scorso anno in quanto si sono ag-giunte le località di Sardagna e Sopramon-te - nel corso delle quali il Presidente, Giorgio Fracalossi, ed il Consiglio di ammi-nistrazione, accompagnato dal Direttore Generale, Michele Sartori, e da altri com-ponenti dell’esecutivo, oltre ad anticipare i principali risultati dell’esercizio appena terminato, hanno parlato anche delle stra-tegie future della Cassa e approfondito le opportunità offerte dalla Cassa in ambito assicurativo e previdenziale (ne parliamo a pag. 23).

UNDICI INCONTRIIN DUE SETTIMANE

La futura “governance” della Cassa è stato uno dei principali temi discussi

Il ciclo di riunioni sul territorio con i soci si è svolto quest’anno dall’8 al 22 marzo

Il 16 aprile 2010 è venuto a mancare l’amico Marco Mattivi.La sua prematura uscita dalle scene lascerà un vuoto non in-differente tra noi soci della Cas-sa Rurale di Trento. Da sempre, sin da quando eravamo ancora Cassa Rurale di Povo, il suo in-tervento durante le assemblee era atteso, aspettato. La sua ca-

pacità di valutare con semplicità, ma con professionalità, i documenti presentanti ed in particolare i bilanci, era un momento importante nella discussione assembleare.

Ricordo particolarmente la sua criticità, che però non aveva mai alcuna inflessione di rimprovero, puntava a sostenere la gestione di una Cassa Rurale in costante crescita, tant’è che adesso è diventata tra le grandi del panorama trentino.La sua arguzia era uno stimolo al progresso della nostra Cassa ed un pungolo quando la stessa abbandonava o deviava dai suoi scopi, in particolare essere una banca dei soci, per i soci. La tua assenza si noterà nelle prossi-me assemblee.Sicuramente ho perso, oltre ad un combattivo compa-gno di discussione, anche un amico. Ciao Marco, ci mancherai. Giorgio Tomasi (lasta)

Complessivamente sono stati oltre mille i Soci che hanno partecipato con atten-zione e interesse a questi incontri, che rappresentano per la Cassa una prezio-sa occasione di “confronto democratico” con la base sociale. Anche l’esperienza di quest’anno ha infatti dimostrato che gli incontri sul territorio mettono i Soci nel-le condizioni di esprimere al meglio il loro parere e di “contare” effettivamente. Si è avuto conferma che il contesto nel quale si svolge il ciclo di riunioni - più familiare e meno affollato rispetto all’Assemblea dove molto spesso per i regolamenti che ne di-sciplinano lo svolgimento diventa difficile

fare domande o chiedere chiarimenti – fa sì che i Soci si sentano più liberi di inter-venire per esporre le proprie idee ed of-frire spunti e suggerimenti per migliorare i servizi. A questo proposito, per aiutarci a capire quali sono gli argomenti di mag-giore interesse e rendere più coerenti i contenuti degli incontri con le aspettative dei partecipanti, quest’anno è stata pro-posta ai Soci la compilazione di una breve scheda informativa. Ma il tema principale sul quale si è voluto aprire il dibattito ed il confronto con i Soci ha riguardato la futu-ra “governance” della Cassa, con il preciso obiettivo di riflettere insieme per costruire

UN RICORDO DI MARCO MATTIVI

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un progetto condiviso di governo innova-tivo ed al passo con i tempi.Sono tre in particolare gli argomenti chiave emersi da questo confronto: la numerosi-tà del Consiglio di Amministrazione che, al fine di garantire risposte più rapide ed efficaci, dovrà progressivamente essere ridotta; la rappresentatività territoriale dei

Consiglieri, che potrebbe essere rivista e aggiornata; ed infine le competenze degli amministratori che, di fronte alle sempre maggiori complessità del mondo del cre-dito, dovranno essere rafforzate sia dal punto di vista amministrativo che in mate-ria cooperativistica. Oltre a ringraziare tutti i Soci che hanno partecipato agli appuntamenti, cogliamo l’occasione per ringraziare le Associazio-ni che nel corso di tutti gli incontri hanno contribuito ad allietare le serate con l’or-ganizzazione di un brindisi a fine riunione. d.p.

LA NUOVA CONSULTA DEI SOCILa Consulta dei soci si propone quale strumento istituzionale per mantenere e rafforzare il legame con la base sociale attraverso l’intervento di validi interlocu-tori, i quali collaborano con il Consiglio di Amministrazione per individuare le esigenze della comunità cittadina e dei soci in particolare. In seguito alla fusio-ne con la Cassa Rurale Sopramonte, la Consulta è stata ampliata con l’ingresso di tre rappresentati delle zone di Sopra-monte e Sardagna. Sono ora venti i Soci membri della Consulta, provenienti dalle varie zone di operatività della Cassa:

Zona Socio di riferimento

Mauro Arnoldi ArgentarioLino Miori ArgentarioAntonia Pedrotti ArgentarioSilvano Cainelli GardoloMarco Camin VillazzanoClaudio Hausbergher VillazzanoRenato Tarter VillazzanoItalo Campregher PovoClaudio Orsingher PovoClaudio Stenico MeanoMarco Bertini Vigo MeanoMassimo D’Achille TrentoGiuseppe Demattè TrentoGiuseppe Fedrizzi TrentoLuigi Gherardi TrentoPaolina Gottardi TrentoUmberto Tita MattarelloRomeo Agostini SopramonteItalo Nardelli SopramonteGiuditta Berloffa Sardagna

Delegazione di Federcasse ospite nella sede di Via Belenzani

Una delegazione della Federazione Italiana delle Banche di Credito Cooperativo (Federcasse), ospite della Federazione Trentina della Cooperazione, ha visitato nel mese di gennaio anche la nostra Cassa Rurale. Da sinistra: Roberto Di Salvo, Vice Direttore Generale Federcasse, il Presidente CRT Giorgio Fracalossi, Sergio Gatti e Federico Cornelli, rispettivamente Direttore Generale e Direttore operativo di Federcasse e Michele Sartori, Direttore Generale CRT.

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FESTE DEL SOCIO,LE NOVITA’ DEL 2010

Gli appuntamenti saranno 21. I buoni di partecipazione potranno essere richiesti solamente nei trenta giorni precedenti la data dell’evento prescelto

I l grande successo riscontrato nelle precedenti edizioni dalle “Feste dei Soci” ha convinto il Consiglio di Am-

ministrazione a riproporre questi parti-colari momenti di incontro.Le sedici feste organizzate lo scorso anno nelle diverse località del circon-dario di Trento, in collaborazione con associazioni di volontariato e gruppi as-sociativi locali, come già ricordato nella sintesi della relazione sulla gestione so-ciale per l’anno 2009 a pag. 9, hanno registrato il “tutto esaurito” e ci hanno permesso di incontrare complessiva-mente più di 4.700 Soci e loro familiari. Novità principale di quest’anno riguarda l’aumento del numero di feste; saranno infatti ben 21 gli appuntamenti sul terri-torio e toccheranno, oltre alle tradizio-nali località, anche i sobborghi di Sarda-gna e Sopramonte. La formula organizzativa rimane di massima quella dello scorso anno, con

la differenza che quest’anno i buoni di partecipazione potranno essere richiesti solamente nei trenta giorni precedenti la data dell’evento prescelto; i Soci potran-no scegliere di partecipare ad una delle iniziative proposte (l’elenco completo è riportato nella pagina a fianco) e potran-no farsi accompagnare da un ospite.Naturalmente ogni festa ha un numero limitato di posti e pertanto gli inviti sa-ranno emessi fino ad esaurimento delle disponibilità in ogni singola località.Complessivamente i posti disponibili sono quasi cinquemila e riteniamo quin-di che gli interessati avranno l’oppor-tunità di partecipare ad una delle feste proposte.Per prendere parte ad una festa, il Socio

dovrà richiedere presso la propria Filiale di competenza il buono di partecipazio-ne (valido per due persone) sul quale sarà stampato, oltre al nome e cogno-me del Socio, anche il giorno, l’ora e la località della festa prescelta.Il giorno della Festa il Socio dovrà sem-plicemente presentare il buono all’in-gresso e troverà i posti riservati per lui ed il suo ospite. d.p.

Per iscriversi il Socio deve rivolgersi alla propria filiale

COME ISCRIVERSI ALLE FESTE DEL SOCIOL’iscrizione alla Festa del Socio è gratuita ed ogni socio può farsi ac-compagnare da un ospite.Il Socio deve essere “attivo” (titolare di rapporto di conto con la Cassa).Scelta una tra le Feste riportate nell’elenco sulla pagina a fianco, il So-cio deve rivolgersi alla propria filiale e richiedere il biglietto di invito persona-lizzato.Nella giornata prescelta il Socio si pre-senterà munito del biglietto d’invito, dove troverà il suo posto riservato.

ATTENZIONE: I BUONI DI PARTECIPAZIONE SA-RANNO STAMPATI DALLE FILIA-LI SOLAMENTE UN MESE PRIMA DELL’EVENTO.

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LOCALITÀ DATA ORA NOME E LUOGO DELLA FESTAPOSTIDISPONIBILI

Sardagna Sabato 1 maggio 12.00 Oratorio parrocchiale 200

Trento Giovedì 13 maggio 20.00 Centro S. Chiara - Parco 200

Martignano Sabato 22 maggio 12.30 Parco di Martignano 280

Sopramonte Venerdì 28 maggio 20.00 Sala Pluriuso 200

Solteri Sabato 29 maggio 12.30 Centro Sociale Solteri 130

Trento - S. Antonio Sabato 29 maggio 20.00 Oratorio S. Antonio 200

Villazzano Tre Sabato 5 giugno 12.30 Villazzano 3 Via Conci 86/1 200

Meano Sabato 5 giugno 20.30 Corte di Casa Sardagna 200

Villazzano Domenica 6 giugno 12.30 Centro Valnigra 250

Gardolo Sabato 12 giugno 20.00 Scuola Elementare Pigarelli 250

Povo Sabato 26 giugno 12.30 Moronar in FestaBaita Moronar 150

Oltrecastello Sabato 24 luglio 12.30 Festa di San Pantaleone Parco di Oltrecastello 300

Vigo Meano Domenica 8 agosto 12.30 Piazzale Scuole 220

Montevaccino Venerdì 20 agosto 20.00 Centro Sociale 130

Montevaccino Sabato 21 agosto 20.00 Centro Sociale 130

Gardolo Sabato 4 settembre 12.30 Piazzale Oratorio 250

Villazzano Sabato 4 settembre 20.00 Centro Valnigra 250

Oltrefersina Trento Sabato 18 settembre 12.30 Via Fermi 400

Villamontagna Sabato 25 settembre 12.30 Piazza di Villamontagna 180

Cognola Sabato 2 ottobre 12.30 Piazza Argentario 330

Mattarello Venerdì 5 novembre 20.00 Centro San Vigilio 250

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F O N DA Z I O N E

LA “FONDAZIONE”AL SUO SECONDO ANNO

L a Fondazione è stata costituita da poco più di un anno e si sta im-pegnando con determinazione

per esprimere la funzione di “strumento innovativo di mutualità per la città e per il territorio”, secondo una concezione che porta oltre la dimensione della Cas-sa Rurale e apre alla comunità, come è stato ricordato ai Soci negli incontri pre-assembleari di marzo. Una responsabili-tà importante che ha portato a valutare con attenzione i progetti nei quali inve-stire risorse nel secondo anno di attività, affinché, realizzando progetti propri o partecipando a programmi di altre re-altà, fosse rappresentato ciascuno degli ambiti di intervento indicati nello statuto.Qui di seguito presentiamo in sintesi i progetti e le attività per il 2010.La diffusione della conoscenza delle lin-gue straniere è un settore nel quale la Fondazione ha assunto un impegno ri-levante, culminato con l’acquisizione del centro di lingue moderne CLM-BELL, noto a tantissimi trentini per gli oltre 40 anni di attività. Ai tradizionali corsi di lingue, all’insegnamento dei docenti madrelingua e all’attività di centro esami si affiancheranno sempre più iniziative nuove e originali, che la Fondazione so-sterrà con contributi e risorse dedicate.Un’iniziativa propria, alla quale la Fonda-zione crede in modo particolare, con-sente di premiare l’eccellenza e il talento di giovani laureati, meritevoli e determi-nati, che abbiano un progetto di studio speciale e particolarmente interessante.

Un “sogno” che può diventare realtà per quattro giovani grazie alle quattro borse di studio di 15.000 euro ciascu-na, che la Fondazione istituisce a partire proprio dal 2010. Il sostegno alla cultura e all’arte si con-cretizza tramite la rinnovata collabora-zione con la Fondazione Galleria Civica. Tra le molte interessanti iniziative in pro-gramma, la Fondazione Cassa Rurale di Trento ha scelto di essere partner di un progetto che porterà in città la più gran-de mostra mai realizzata di Gustav Met-zger, artista controverso con una lunga carriera approdata, negli ultimi anni, alle tematiche ecologiche e alle questioni re-lative alla globalizzazione e alla mercifi-cazione delle società capitalistiche.Le altre finalità dello statuto sono util-mente intrecciate con l’educazione e la formazione, strumenti efficaci per tra-smettere valori e contenuti e soprattut-to per modificare e migliorare i com-portamenti. Tra i progetti che potranno essere realizzati grazie al sostegno della Fondazione ne citiamo alcuni.“Abitare il vestito” è un programma di formazione ed educazione all’integra-

zione culturale, che l’associazione “Il Gioco degli specchi” si impegna a pro-muovere nelle scuole materne, pres-so gli educatori e le famiglie. Il tema dell’integrazione e la volontà di favorire la commistione delle culture ritornano anche nei programmi in collaborazio-ne con Mandacarù, associazione che da sempre opera per il rispetto dei diritti umani e del lavoro. Osservare il cielo e ascoltare i suoni, per promuovere la tutela dell’ambiente e la protezione de-gli uccelli, è il tema del programma di educazione ambientale “Gufo Amico”, studiato dalla L.I.P.U. - Lega Italiana Pro-tezione Uccelli, sezione di Trento - per le scuole e i visitatori, presso il Centro Avifauna Selvatica di San Rocco di Villaz-zano. Per l’impegno nel campo della solida-rietà e dell’assistenza, la Fondazione ha scelto di sostenere il Servizio di Sa-lute Mentale di Trento, individuando tra i tanti e utili progetti di cui si occupa questo attivissimo dipartimento, alcune iniziative dell’area lavoro e casa. Il con-tributo sarà dunque destinato a pro-muovere eventi di informazione pubbli-ca o specificamente alcuni istituti in aiuto delle persone affette dal disagio menta-le, per esempio le borse lavoro per fa-vorire l’ingresso graduale nel mondo del lavoro o gli affidi, parziali o full time, che offrono preziosi momenti di vita familia-re e di inserimento sociale.Infine, è in preparazione il programma delle “Conferenze”, che ritorneranno in autunno proponendo incontri e semi-nari aperti alla cittadinanza con esperti e studiosi, per approfondire temi dell’at-tualità e della cultura. a.o.

Per l’autunno è in preparazione un programma di “Conferenze”

Nel 2010 si sosterranno progetti e iniziative che spaziano dall’arte all’integrazione culturale, dalle borse di studio alla solidarietà

Agire insieme

per la crescita

armoniosa

della nostra

comunità.

www.fondazionecrtrento.it

palm

asso

ciat

i.it

Agire insieme

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F O N DA Z I O N E

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UNA BELLA OPPORTUNITÀ

PER QUATTRO LAUREATI

P er sostenere l’impegno e la de-terminazione dei giovani trenti-ni più meritevoli, la Fondazione

Cassa Rurale di Trento istituisce quattro borse di studio del valore di 15.000 euro ciascuna, destinate a giovani laureati che intendano iniziare o proseguire un pro-getto di studio o di perfezionamento, presso Università o Istituzioni italiane o estere, pubbliche o private. Il bando prevede l’assegnazione di una borsa di studio per ciascuna area di interesse: economico-giuridica, tecnico-scientifica, umanistico-letteraria, artistica.

Requisiti di ammissione Possono concorrere cittadini italiani con i seguenti requisiti:a) non abbiano compiuto il 26esimo anno

di età alla data di scadenza del bando;b) abbiano conseguito - entro la data di

assegnazione della borsa di studio - nei limiti temporali regolari, con votazione non inferiore a 105/110, diploma di laurea secondo il vecchio ordinamento o laurea specialistica equivalente o lau-rea magistrale;

c) siano residenti nel comune di Trento o comuni limitrofi;

d) presentino un progetto di studio di par-ticolare interesse;

e) non usufruiscano di altre forme di fi-nanziamento o sostegno per il mede-simo progetto.

La borsa dovrà essere fruita per percorsi di studio avviati entro il 31 dicembre 2010. L’assegnazione avrà luogo entro il 15 set-tembre 2010.

Presentazione domande Il candidato deve inviare, esclusivamen-te a mezzo raccomandata o corriere espresso, alla Fondazione Cassa Rurale di Trento, Via Belenzani 6 - 38122 Trento, entro e non oltre il 30 giugno 2010, la domanda di partecipazione, in carta libe-ra, allegando la documentazione richiesta.Il bando completo e le modalità di par-tecipazione sono disponibili sul sito www.fondazionecrtrento.it. Ulteriori informazioni anche presso la Sede della Cassa Rurale in Via Belenzani 6, Ufficio Formazione e Ufficio Formazione tel. 0461 206271 - 206257. a.o.

Le domande vanno presentate entro il 30 giugno

Prevista l’assegnazione di una borsa di studio per ciascuna delle seguenti aree tematiche: economico-giuridica, tecnico-scientifica, umanistico-letteraria, artistica

In abbinamento ai soggiorni-studio residenziali a Candriai, il CLM-BELL propone nel mese di agosto anche l’attività diurna rivolta a bambini e ragazzi. La proposta, a carat-tere settimanale, prevede ogni mattina il ritrovo dei partecipanti a Trento per il trasfe-rimento in pullman al centro formativo Aerat e il rientro la sera. La giornata trascorre insieme ai bambini e ragazzi che soggiornano al centro, alternando lezioni di inglese, sport, divertimento ed escursioni culturali e naturalistiche, in compagnia di insegnanti madrelingua e assistenti qualificati. Il centro è dotato di un parco di proprietà e di attrez-zature sportive e ricreative, i pasti e le merende sono preparati e serviti in loco diretta-mente dal personale della struttura. Ai figli dei Soci la Cassa Rurale di Trento riserva un contributo di 30 euro sulla quota di partecipazione. Per usufruire dell’agevolazione è sufficiente presentare al momento dell’iscrizione la dichiarazione attestante la qualifica di Socio, rilasciata dall’Ufficio Segre-teria generale/Soci in via Belenzani 6.

Ad agosto sul Bondone torna “Happy Summer Days”attività del CLM-BELL rivolta a bambini e ragazziSono previste condizioni di favore per i figli dei Soci che si iscrivono

IL CALENDARIO

8-11anni Dal 2 al 6 agosto Dal 9 al 13 agosto

12-16 anni Dal 16 al 20 agosto Dal 23 al 27 agosto

Informazioni e iscrizioniCLM BELL Via Pozzo, 30 – TrentoTel 0461 [email protected]

38122 Trento, Via Belenzani 6www.fondazionecrtrento.it

InfoFONDAZIONE CASSA RURALE DI TRENTOTel 0461 206271 | [email protected]

Modalità di valutazione

palm

asso

ciat

i.it

IL TUO SOGNODIVENTA REALTÀBORSE DI STUDIO DELLA FONDAZIONE CASSA RURA LE DI TRENTO

Dichiarazioni non veritiere su elementi determinanti ai fi ni della concessione

della borsa di studio comportano la non assegnazione o la revoca della borsa,

con l’obbligo della restituzione delle somme eventualmente già riconosciute.

L’importo delle borse di studio è lordo, omnicomprensivo di ritenute di legge,

oneri previdenziali e ogni altra spesa. La domanda di partecipazione è libera

e gratuita. La borsa di studio potrà essere assegnata una sola volta. La docu-

mentazione inviata non sarà restituita.

Le decisioni della Fondazione Cassa Rurale di Trento sono inappellabili.

Le borse di studio saranno assegnate a insindacabile

giudizio del Consiglio di Amministrazione della

Fondazione Cassa Rurale di Trento, su proposta del

Comitato Scientifi co, composto da esperti scelti e

nominati dalla Fondazione stessa.

I progett i saranno valutati secondo i seguenti criteri che

concorrono in maniera integrata alla valutazione:

• curriculum dello studente

• qualità del progett o proposto

• qualifi cazione dell’Università o Istituzione scelta per il

percorso di studio

• aspett ative del candidato e opportunità del progett o.

Il Comitato Scientifi co, dopo una prima selezione delle

domande, si riserva la possibilità di chiamare i candidati a

sostenere un colloquio.

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P R E M I D I S T U D I O

In 82 hanno scelto il viaggio di studio a Istanbul; gli altri, il buono da utilizzare presso la scuola di lingue straniere CLM-BELL

S i è svolta venerdì 16 aprile la ce-rimonia di consegna dei Premi di studio, iniziativa che la Cassa Ru-

rale riserva, ormai da diversi anni, ai figli dei Soci o agli stessi giovani Soci che si sono diplomati o laureati con ottimi ri-sultati. Il numero dei premiati cresce di anno in anno e quest’anno i giovani invitati alla cerimonia sono stati ben 120 e, a parte qualche assente, quasi tutti hanno par-tecipato all’appuntamento accompagnati dai loro genitori. La serata è stata ambientata nelle sale del Grand Hotel Trento ed è stata or-ganizzata dal Gruppo Giovani Soci della Cassa Rurale. E’ toccato infatti alla Presi-dente dell’Associazione, Elena Gabrielli, aprire la serata con una sintetica presen-tazione dell’Associazione e delle prossi-me iniziative in programma.Hanno preso quindi la parola per un

breve saluto il Presidente della Cassa Rurale di Trento, Giorgio Fracalossi il quale, oltre ai complimenti per gli ottimi risultati scolastici, ha invitato i ragazzi a credere nei loro sogni e nelle loro po-tenzialità. Dopo il presidente sono in-tervenuti l’Assessore provinciale alla cul-tura, rapporti europei e cooperazione, Franco Panizza, e il Direttore Generale della Cassa Rurale di Trento, Michele Sartori.E’ poi salito sul palco il Presidente del CLM-BELL, Franco Gozzer, per pre-sentare il premio che la Cassa ha offer-to in alternativa al viaggio, un buono del valore di 500 euro da utilizzare presso la scuola di lingue straniere CLM-BELL.A questo punto, prima di lasciare la pa-rola a Marta Fontanari, in rappresentan-za dell’agenzia Entour Acli, per la pre-sentazione del viaggio a Istanbul, che si svolgerà dal 6 al 9 maggio, una parte-cipante al viaggio premio organizzato lo scorso anno a Praga, Chiara Graffer, ha offerto ai presenti una breve testimo-nianza, ricordando con grande entusia-smo, e un po’ di nostalgia, l’esperienza vissuta. In particolare ha voluto porre in evidenza le numerose opportunità of-

ferte da questi viaggi, che propongono momenti di svago e aggregazione e rap-presentano l’occasione per conoscere e scoprire luoghi e culture ricche di storia e tradizioni. L’attenzione si è poi spostata sui veri protagonisti della serata, i giovani pre-miati, che, tra gli applausi del pubblico, sono stati chiamati uno ad uno sul palco per la consegna del premio da parte de-gli amministratori. Sono stati in tutto 120 i premi di studio assegnati: dal diploma di istituto professionale (1) al diploma di maturità (30) alla laurea (89). Tra i diplomati si sono contati due 100 e lode. I laureati che hanno ottenuto il punteggio massimo (110 e lode) sono stati 38. Da sottolineare che venti dei premiati sono già Soci della Cassa Ru-rale. Al termine della cerimonia si è aper-ta l’ultima parte della serata e sul palco si sono alternati i due artisti invitati per intrattenere gli ospiti: il giovane presti-giatore trentino, Andrew Basso e lo showman Alessandro Politi, con il suo personaggio “mago Martin Scozzese”.I festeggiamenti si sono conclusi con un brindisi in onore dei premiati. r.p.

Alla cerimonia era presente l’assessore provinciale alla cultura, Franco Panizza

PREMI DI STUDIOPER 120 GIOVANI

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P R E M I D I S T U D I O

DIPLOMATINADALINI MATTEO 86/100 Diploma Professionale Operatore termoidraulico Enaip Trentino

ADAMOLI MICHELE 100/100 Diploma di Perito Industriale “M. Buonarroti”

BAZZANELLA DANIELE 100/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

BERLOFFA ANNA 100/100 Diploma di Liceo Socio-Psico-Pedagogico “A. Rosmini”

BERTO’ SARA 100/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

BLASIOL FRANCESCA 92/100 Diploma di Liceo Linguistico “L. Da Vinci”

CARBONARI DAVIDE 92/100 Diploma di Liceo Linguistico Europeo “Arcivescovile”

CASAGRANDA DARIO 100 e Lode Diploma di Liceo delle Scienze Sociali Istituto “A. Rosmini”

COLOGNA JESSICA 90/100 Diploma di Liceo Scientifico “L. da Vinci”

CUEL MARINA 96/100 Diploma di Dirigente di Comunità Istituto “A. Degasperi”

DE PARIS LAURA 92/100 Diploma di Liceo Scientifico “L. da Vinci”

DORIGONI ALESSIA 100/100 Diploma di Liceo Socio-Psico-Pedagogico “A. Rosmini”

FALAGIARDA MARTINA 100/100 Diploma di Licei Linguistico “A. Rosmini”

GABRIELLI SAVERIO 92/100 Diploma di Liceo Musicale “F. A. Bonporti”

GEAT DAVIDE 100/100 Diploma di Liceo Classico “G. Prati”

GENNARO NICOLO’ 95/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

GIAMPICCOLO DAVIDE 93/100 Diploma di Liceo Classico “G. Prati”

MARINI MICHELANGELO 100/100 Diploma di Liceo Scientifico Galilei

MENGALI JESSICA 95/100 Diploma di Liceo Linguistico “A. Rosmini”

MERZ VALENTINA 91/100 Diploma di Liceo Classico “G. Prati”

PEDERIVA CHIARA 98/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

PIFFER GIULIA 90/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

PIZZATO GIANNI 100/100 Diploma di Istituto Tecnico per Geometri “A. Pozzo”

RATTINI BRUNO 100/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

SCARPONI SILVIA 92/100 Diploma di Liceo Socio-Psico-Pedagogico “A. Rosmini”

TASIN LORENZO 92/100 Diploma di Agrotecnico Istituto Agrario di S. Michele a/A

TESTA SARA 95/100 Diploma di Liceo Socio-Psico-Pedagogico “A. Rosmini”

TONIDANDEL GIANLUIGI 94/100 Diploma di Liceo Scientifico “G. Galilei”

TOVAZZI DANIELE 100 e Lode Diploma Liceo Scientifico “G. Galilei”

ZAMBONI GIADA 93/100 Diploma di Multimedialità Istituto d’Arte Vittoria

ZANCHETTA ALESSIO 92/100 Diploma di Geometra

LAUREATIAMBROSINI PIETRO VINCENZO 107/110 Laurea in Scienze dell’Architettura Università IUAV di Venezia

APPOLONI MARA 107/110Laurea in Management e Consulenza Aziendale Università di Trento

ASIOLI STEFANO 110 e LodeLaurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni Università Trento

BAILONI MARTINA 110/110 laurea in archittetura e disegno industriale

BARONE ADESI GIORGIO 107/110 Laurea specialistica in Giurisprudenza Università Trento

BERLANDA MARTINA 110 e Lode Laurea in Scienze dei Beni Culturali Università di Parma

BERTINI ELENA 30/30Diploma di Laurea in Scienze Religiose Facoltà di Teologia del Triveneto

BERTOTTI PAOLA 110/100 Laurea in Psicologia Clinico Dinamica Università di Padova

BISOFFI ANDREA 110 e lode Laurea in ingegneria dell’automazione

BORT ALESSIA 110/110 Laurea arti visive e discipline dello spettacolo

BORTOLI MARCO 110/110Laurea in Management e Consulenza Aziendale Università di Trento

CALOVI MARTINA 110 e Lode Laurea in Geografia Università di Pisa

CARLIN ROBERTA 107/110 Laurea medicina e e chirurgia

CARPIGO EVA 108/110 Laurea in Storia Tradizione e Innovazione Università di Siena

CASAGRANDE ELISA 110 e Lode Laurea in Giurisprudenza Università Trento

CETRANO LUCA 110 e LodeLaurea in Banca, impresa e mercati finanziari Università Trento

CHIODI LETIZIA 110 e LodeLaurea in Metodologia e organizzazione del servizio sociale università Trento

CICOLINI ERICA 105/110 Laurea in Medicina e Chirurgia Università di Verona

CIOLA MONIQUE 110/110 Laurea in Lettere indirizzo Dams Università di Bologna

CORDIN LORENZO 108/110Laurea in Ingeneria delle Telecomunicazioni Università di Trento

COSER LORENA 110/110 Laurea in Economia Università di Trento

COSER SARA 110 e LodeLaurea in Lettere indirizzo Storia e critica delle arti Università Trento

COVELLI GIULIA 110/110Laurea in Lingue e Letterature Moderne euroamericane Università Trento

CREAZZI ANTONIA 110/110 Laurea in Ingegneria Edile/Architettura Università di Trento

DALBA MICHELE 110 e Lode Laurea in Archeologia Medievale Università di Padova

DALLA FIOR OTTAVIA 110 e Lode Laurea in Giurisprudenza Università Trento

DALLA PELLEGRINA ELISA 110 e LodeLaurea in Scienze della Formazione primaria Libera Università di Bolzano

DEFANT ALESSANDRA 110 e Lode Laurea in Giurisprudenza Università Trento

DEPEDRI VERONICA 110 e Lode Laurea in Società Territorio e Ambiente Università Trento

DETASSIS MASSIMILIANO 108/110 Laurea in Medicina e Chirurgia Università di Verona

DONATONI ALESSANDRO 105/110Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni Università Trento

DORIGONI DANIELE 110 e Lode Laurea in Scienze Fisiche Normale di Pisa

FACCHINI LAURA 110 e Lode Laurea in Matematica Università Trento

FACCINI SARA 110/100Laurea in Linguistica Italiana e Civiltà Letterarie Università Bologna

FALAGIARDA MATTEO 110 e Lode Laurea in Studi Europei ed Internazionali

FEDRIZZI ENNIO 70 e Lode Laurea in Matematica Università Normale di Pisa

FRANCESCHINI MONICA 110/110Laurea in Comunic. Aziendale e Gestione delle Risorse Umane Univ. di Trieste

FRANCESCHINI STEFANO 110/110Laurea in Filosofia e linguaggi della Modernità Università Trento

FRANZOSO ANDREA 110 e LodeLaurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni Università Trento

FURLANI FEDERICA 110 e Lode Laurea in Scienze Pedagogiche Università Verona

FURLANI MIRCO 107/110Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni Università Trento

GABARDI SERENA 105/110 Laurea Magistrale in Giurisprudenza Università Trento

GARDUMI ANNA 110 e Lode Laurea in Fisica Università Trento

GIACOMONI MARIA GRAZIA 110 e Lode Laurea in Scienze Politiche Università Padova

GRAIFF ALESSANDRA 105/110 Laurea in archittetura

GUIDO SILVIA 110/110 Laurea in Filologia e critica letteraria Università Trento

LARENTIS STEFANO 110 e Lode Laurea in Ingegneria elettronica Politecnico di Milano

LA SERRA FRANCESCA 106/110Laurea in Società, politica e Istituzioni Europee Università Trento

LEONARDI VALENTINA 110 e LodeLaurea in Economia e gestione dell’ambiente e del turismo Università Trento

MARCHETTI FABRIZIO 105/110Laurea in Economia e gestione Aziendale Università di Trento

MARCOLLA CHIARA 110 e Lode Laurea in Matematica Università Trento

MARGONI FRANCESCO 110 e LodeLaurea in Scienze Psicologiche della Personalità e delle Relazioni Interpersonali

MARIZ NICOLA 106/110Laurea in Economia e gestione Aziendale Università di Trento

MENEGHINI FRANCESCA 105/110 Laurea in Architettura Politecnico di Milano

MICHELI ALICE 106/110Lurea in Tecniche della Prevenz. nell’Ambiente e nei luoghi di lavoro Univ. Verona

MICHELON MIRCO 107/110Laurea in Scienza e Tecniche del Teatro Università IUAV di Venezia

MOLTRER ROBERTA 110/110Laurea in Economia e gestione Aziendale Università di Trento

MONFREDINI MIRCO 110/110 Laurea in Ingegneria dell’Autoveicolo Politecnico di Torino

MOSER DANIELA 110 e Lode Laurea in Archeologia Università di Siena

NEGRIOLLI VERONICA 110/110Laurea in Metodologia e organizzazione del servizio sociale università Trento

PASOLLI MATTIA 110/110 Laurea in Informatica università di Trento

PASQUALI ILARIA 110/110 Laurea inScienze dei beni culturali

PASQUALI OSCAR 110 e Lode Laurea in Scienze Storiche Università Trento

PEDROTTI FEDERICO 107/110Laurea in Scienze dei Beni Culturali indirizzo Archeologico Università Trento

PENASA PAOLA 110 e LodeLaurea in Gestione e Conservazione dei Beni Culturali Università Trento

PERONI WALTER 110 e LodeLaurea in Società Politica ed Istituzioni Europee Università Trento

PERROTTA VALENTINA 110/110 Laurea in Scienze Cognitive Università di Trento

PLANCHER CRISTINA 109/110Laurea in Mediazione Linguistica e Comunicazione Letteraria Università Trento

RAUZI SARA 110 e Lode Laurea in Sociologia e ricerca sociale Università di Trento

ROSSATO ELISABETTA 107/110 Laurea in Biologia Sanitaria Università di Padova

SAIANI CHIARA 110 e Lode Laurea in Fisioterapia Università Verona

SCARFI’ FEDERICO 99/100 Laurea in Didattica della Musica Conservatorio di Bolzano

SCUDELLARI MARCO 110/110 Laurea in Architettura e Ingegneria edile Politecnico di Milano

SENATORE STEFANO 110/110 Laurea in Giurisprudenza Università Trento

SILVESTRI ANNA 110 e LodeLaurea in Economia dello Sviluppo e della Cooperaz Internaz Univ. Parma

SPAGNOLLI FEDERICA 106/110 Laurea in Medicina e Chirurgia Università di Verona

STENICO MONIA 108/110 Laurea in Educatore Professionale Università di Verona

TAMANINI SILVIA 105/110 Laurea in Medicina e Chirurgia Università di Verona

TAMBOSI ALICE 105/110 Laurea in fashion e textile design

TELCH FRANCESCO 108/110Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni Università Trento

TOFFOLON LORENZA 110 e Lode Laurea in Scienze Filosofiche Università Bolgona

TOMASI BARBARA 110 e Lode Laurea in Storia della civiltà europea Università di Trento

TOMASI FRANCESCA 110/110Laurea in scienze dell’educazione Formazione Universita’ studi Bologna

TONETTI FRANCESCA 110 e lode Laurea in sociologia societa’ territorio ambiente trento

TONINA LORENZO 110 e Lode Laurea in Scienze e Tecnologie Agrarie Università di Padova

TONOLLI GIULIA 107/110Laurea in Scienza Psicologiche dello sviluppo e dell’educ. Univ. di Padova

TRAVAGLIA ELISA 110 e LodeLaurea in Scienze linguist.per le imprese, la comunic.e il turismo Univ. Trento

TRENTINI ELENA 108/110 Laurea in Società Territorio e Ambiente Università Trento

VILARDI ANSELMO 110 e lode Laurea in storia della civilta’europea

ZEN ALESSANDRO 110/110 Laurea in Scienze dei beni Culturali Università Trento

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S PA Z I O G I OVA N I

L’Associazione che li riunisce, costituita nell’ottobre 2007, conta quasi trecento iscritti

D al 13 ottobre 2007, data di co-stituzione dell’associazione, tanti passi sono stati fatti. Il primo di-

rettivo ha terminato il suo mandato nel mese di aprile 2010; è quindi un’occa-sione importante per fare un riepilogo dell’attività svolta dall’associazione in questi primi tre anni di vita. Prima di passare in rassegna le principali attività è importante ricordare il ruolo della no-stra Associazione e gli obiettivi portati a termine. Il numero degli associati è sempre stato in costante ascesa; al mo-mento attuale l’associazione conta qua-si 300 iscritti. Si tratta di numeri impor-tanti per un’associazione che, in poco meno di tre anni, è riuscita a triplicare i suoi associati. Per quanto riguarda gli obiettivi raggiun-ti, anche in questo caso possiamo dirci fieri del lavoro svolto. Ci siamo impe-gnati nel diffondere un sentimento di appartenenza al mondo cooperativo anche tra i giovani. Sentimento testi-moniato dalla presenza attiva nella vita associativa e da una presenza assidua e numerosa alle attività proposte. Le at-

tività organizzate spaziano dall’ambito formativo e culturale a quello ludico, il quale è presupposto alla creazione di un legame forte, tra la componente più giovane della nostra Cassa. Con riferimento alle attività proposte, nella pagina a fianco viene presentato un breve resoconto degli eventi e delle iniziative organizzate in questo triennio. Il direttivo dell’associazione è stato inol-tre protagonista di altre attività svolte in sinergia con la Cassa Rurale: la distri-buzione degli omaggi durante le ultime assemblee della Cassa, gli interventi di alcuni membri del direttivo durante gli incontri preassembleari organizzati dalla Cassa sul territorio e la partecipazione di una delegazione ai viaggi-premio of-ferti dalla Cassa ai giovani Soci o figli di Soci che si sono diplomati o laureati con

ottimi risultati. E’ importante compren-dere come, e soprattutto con quale spi-rito, tutto il direttivo abbia partecipato a questi momenti di vita attiva della base sociale della nostra Cassa. La nostra vo-lontà è sempre stata quella di mostrare che la componente più giovane della base sociale è pronta, viva e interessata rispetto al futuro di questa nostra Cassa. Ci riserviamo queste ultime righe per ringraziare anzitutto i nostri Giovani Soci e poi la Cassa Rurale tutta, che in questi anni ha saputo farci crescere con attenzione dandoci una traccia, ma la-sciando che la musica fosse scritta ed eseguita da noi: Giovani Soci della Cas-sa Rurale di Trento.

Da parte mia e di tutto il direttivo, Il Vicepresidente Stefano Larentis

La componente più giovane della base sociale si è dimostrata pronta, viva e interessata

I “GIOVANI SOCI”SONO TRIPLICATI

I “GIOVANI” HANNO TENUTO LA LORO ASSEMBLEA IL 23 APRILEL’assemblea straordinaria e ordinaria dei “Giovani Soci della Cassa Rurale di Trento” si è tenuta il 23 aprile 2009 in seconda convocazione. L’assemblea è stata convocata per deliberare sulle proposte di modifica dello statuto portate dal Direttivo dell’Associazione per quanto concerne la parte straordinaria. Invece,

per quanto concerne la parte ordinaria, il consiglio uscente ha sottoposto ai soci il bilancio dell’anno 2009 e si è votato per il rinnovo di tutte le cariche sociali: Consiglio Direttivo e Revisori dei Conti. Seguirà sul prossimo TrentoVive una cronaca dettagliata dell’assemblea.

La forza dei giovani è il futuro di tutti

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S PA Z I O G I OVA N I

Uno sguardo alle principali iniziative promosse dall’Associazione Giovani Soci

E cco una retrospettiva dei princi-pali avvenimenti che hanno ca-ratterizzato l’attività dell’Associa-

zione Giovani Soci della Cassa Rurale di Trento.

2007Dopo l’assemblea costitutiva e le prime riunioni del direttivo arriva, nel dicem-bre 2007, anche la prima uscita dei Gio-vani Soci: lo scambio degli auguri natalizi.

2008Nel mese di febbraio i giovani si ritrova-no sul monte Bondone per quello che negli anni a venire diventerà un evento classico dell’associazione, il tradizionale appuntamento sulle nevi “Soci In Quo-ta”. In primavera si apre la stagione dei corsi: quelli di inglese e ballo. Nel mese di aprile, primo evento pub-blico organizzato, tra gli altri, anche dai Giovani Soci, dal titolo “Giovani - Cit-tadinanza - Legalità”. Ultime attività or-ganizzate prima della sosta estiva sono la Festa di Primavera (Braciolata socia-le) e l’uscita in rafting sul fiume Noce. Durante il periodo estivo, direttivo e associazione si prendono una pausa organizzativa per preparare al meglio il programma per la stagione 2008/2009, che nasce sotto le migliori attese con la presentazione, in data 7 ottobre 2008, nel corso della castagnata sociale. In no-vembre partono i corsi di cucina, che si protrarranno per diverse settimane re-

gistrando il “tutto esaurito”. Il 2008 si conclude con l’inaugurazione della nuo-va sede dei Giovani Soci, offerta dalla Cassa Rurale.

2009L’anno nuovo si apre nel migliore dei modi per l’associazione con la riedizio-ne della fortunata attività “Soci in Quo-ta” seguita, la settimana successiva, dalla “Festa di Carnevale”’, l’evento a maggior partecipazione nell’intera storia dei Gio-vani Soci (circa 150 presenze). La pri-mavera si rivela un successo, gli eventi si susseguono sempre più vicini, ma la base sociale non delude il direttivo. In ogni appuntamento le presenze sono massicce, come a confermare e inco-raggiare l’operato di un consiglio sem-pre più dinamico. Tra aprile e maggio si susseguono le seguenti attività: l’uscita “Motori & Sapori”, per venire a contat-to con l’eccellenza motoristica italiana, l’assemblea annuale dell’associazione, il corso di finanza, organizzato in stretto contatto con la Cassa e la visita a Banca Etica, partner della Cassa nell’offerta di prodotti finanziari etici.La fortunatissima stagione 2008/2009 termina con la “Braciolata Km 0” a giu-gno e l’“Olimpicoop” a luglio, manife-stazione organizzata in collaborazione con altre associazioni di Giovani Soci di altre Casse Rurali Trentine. Dopo la consueta pausa estiva, gli eventi ripren-dono con l’inaugurazione della stagione 2009/2010 presso le cantine Lavis. An-che nel programma 2009/2010 le attivi-tà formative assumono una particolare rilevanza, in particolare da ottobre 2009 parte il Corso di Comunicazione, atti-vità di formazione di primissimo livello sotto ogni punto di vista. La chiusura del

2009 è affidata al doppio appuntamento “Cena al Buio” tra ottobre e novembre oltre, naturalmente, agli ormai tradizio-nali “Auguri di Natale” in sede.

2010Con l’anno nuovo le attività proseguono con la terza edizione della manifestazio-ne “Soci in Quota” e con la riproposizio-ne dei pluripremiati corsi di cucina. Ad onor del merito, questi vanno ricordati come la serie di corsi più lunga in assolu-to mai realizzata dall’associazione, oltre che come una delle proposte più gradi-te dai soci. L’ultima attività, prima della prossima assemblea del 23 aprile, è sta-to il cineforum organizzato in sede. Per quanto riguarda le attività programmate per il futuro prossimo, rinviamo il lettore al box sopra.

Le attività effettuate e “in can-tiere” spaziano dall’ambito forma-tivo e culturale a quello ludico

DAI PRIMI PASSIALLE NUOVE SFIDE

UN FLASH SULLE PROSSIME ATTIVITÀ

Gettoni di Finanza 21/4 - 19/5 - 16/6: 18.00 - 20.00Tre incontri di informazione economica e finanziaria ispirati dalla domanda: la fi-nanza di domani sarà davvero diversa?

Meeting sulla finanza etica con la colla-borazione di Banca Etica (Data da definire)

Festa d’Estate, Braciolata 3° Edizione (Giugno)

Olimpicoop II: dopo il successo dello scorso anno torna la manifestazione in-tercooperativa (Luglio)

NB: PROGRAMMA PROVVISORIO

L’Associazione “Giovani Soci della Cassa Rurale di Trento” è lieta di proporvi:

TRE INCONTRI DI INFORMAZIONE ECONOMICA E FINANZIARIA

ISPIRATI DA UNA SEMPLICE DOMANDA

LA FINANZA DI DOMANI SARA’ DAVVERO DIVERSA?

A QUESTA E ALTRE DOMANDE RISPONDERA’

ANDREA PASSERINI - CONSULENTE PRIVATE AREA FINANZA CASSA RURALE DI TRENTO

Iniziativa organizzata in collaborazione con la Cassa Rurale di Trento B.C.C.

L’Associazione “Giovani Soci della Cassa Rurale di Trento” è lieta di proporvi:

TRE INCONTRI DI INFORMAZIONE ECONOMICA E FINANZIARIA

ISPIRATI DA UNA SEMPLICE DOMANDA

LA FINANZA DI DOMANI SARA’ DAVVERO DIVERSA?

A QUESTA E ALTRE DOMANDE RISPONDERA’

ANDREA PASSERINI - CONSULENTE PRIVATE AREA FINANZA CASSA RURALE DI TRENTO

Iniziativa organizzata in collaborazione con la Cassa Rurale di Trento B.C.C.

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F I L I A L I

“LAVORI IN CORSO”NELLA RETE FILIALIProseguono gli interventi di ristrutturazione e ammodernamento degli sportelli per migliorare l’efficienza e contenere i costi operativi

L ’evento principale che ha contrad-distinto, nel corso del 2009, la vita della Cassa Rurale di Trento è stato

sicuramente rappresentato dalla fusione con la Cassa Rurale Sopramonte. Que-sto progetto, oltre ad aver impegnato notevolmente tutta la struttura nei diversi processi organizzativi, ha anche obbligato a riesaminare e ripensare anche la strut-

tura della nuova rete filiali. Le valutazioni in merito hanno considerato l’importan-za di continuare a garantire elevati livelli di qualità del servizio e di “prossimità” al Socio - Cliente, ma hanno anche tenuto conto delle opportunità che la razionaliz-zazione della rete filiali può offrire in tema di efficienza e di contenimento dei costi operativi.E’ in questo contesto che si inseriscono quindi i lavori di ristrutturazione e ammo-

dernamento eseguiti nel corso del 2009 in diverse nostre filiali.La filiale di Mattarello è stata oggetto di alcune migliorie finalizzate a garantire alla Clientela un maggiore rispetto della pri-vacy nello svolgimento delle operazio-ni di sportello mentre, per la filiale Top Center, sono stati individuati nuovi locali, ampi e luminosi, sempre all’interno del centro commerciale nei quali, contestual-mente all’apertura del nuovo sportello, è stata trasferita anche l’operatività della vi-cina Filiale di via Trener, i cui locali sono stati ceduti.Alcuni interventi di ristrutturazione sono stati effettuati anche presso l’immobile in

Via Trener, che ospita l’Area Crediti, per la riorganizza-zione degli uffici e il trasfe-rimento dell’Ufficio Estero.Un altro intervento im-portante è quello che ha interessato la filiale Inter-porto: nel corso del 2009 sono stati acquisiti ampi locali all’interno del nuovo “Centro Direzionale Inter-porto” nei quali, nel mese di ottobre, è stata trasferita l’operatività. I nuovi uffici, realizzati secondo progetti e soluzioni tecniche ormai collaudate, sono a dispo-

sizione dei clienti e delle imprese com-merciali che, sempre più numerosi, ope-rano in quest’importante area cittadina. Gli interventi di razionalizzazione e am-modernamento della rete filiali prosegui-ranno senza sosta anche per tutto il 2010.All’inizio di gennaio la Filiale di Via Gra-zioli, della ex Cassa Rurale Sopramonte, è stata chiusa per l’avvio di importanti lavori di ristrutturazione e l’operatività è stata provvisoriamente trasferita nella

vicina filiale di Via Giovanelli. In seguito alla fusione con la Cassa Rurale Sopra-monte, la vicinanza di queste due filiali ha determinato la scelta di accentrare l’operatività dei rispettivi sportelli nei lo-cali della filiale di via Grazioli, che sarà per questo ampliata e ammodernata. La ristrutturazione dovrebbe concludersi entro l’inizio dell’estate.Un altro sportello per il quale è prevista la prossima chiusura è quello di Via Man-ci che, in seguito al mancato rinnovo del contratto di locazione dei locali occupa-ti, sarà chiuso entro la fine dell’estate. L’operatività della filiale di Via Manci sarà trasferita quindi presso il vicino sportel-lo di Via Belenzani, che per l’occasione sarà anch’esso oggetto di interventi di ri-strutturazione ed ampliamento.All’inizio di maggio è inoltre previsto l’avvio dei lavori di ristrutturazione del-la filiale di San Pio X in Via don Sordo, che si concluderanno in un paio di mesi: in questo caso, per consentire lo svolgi-mento dei lavori, finalizzati, come per la filiale di Mattarello, a garantire alla Clien-tela un maggiore rispetto della privacy nello svolgimento delle operazioni di sportello, lo sportello sarà provvisoria-mente trasferito nei locali della filiale al piano superiore. Sempre nell’ottica della razionalizzazio-ne sopra descritta, si stanno infine va-lutando soluzioni organizzative mirate all’accentramento dell’operatività delle filiali contigue di Piazza G. Cantore e Corso Buonarroti. Conclusa questa cronaca dei “lavori in corso”, confidiamo nella comprensione della nostra Clientela per gli eventuali di-sagi, augurandoci che il nostro impegno nel migliorare i servizi offerti possa esse-re riconosciuto ed apprezzato.

p.s.

Nel 2010 interessate le sedi di via Belenzani, via Grazioli e via don Sordo

23

P RO D OT T I

QUALE PENSIONEMI ASPETTA?Per aiutare Soci e Clienti a dare una risposta a questa domanda, la Cassa Rurale di Trento ha creato uno staff impegnato a promuovere un’adeguata cultura previdenziale

D i fronte alle complessità di questa materia, ma anche tenuto con-to di un atteggiamento nel no-

stro Paese mai particolarmente attento ai temi previdenziali, non c’è da stupirsi che, ad oggi, gli aderenti ai fondi pensio-ne, in Italia, siano solo 5 milioni su una popolazione attiva superiore ai 23 mi-lioni. Troppi lavoratori non si pongono oggi una domanda fondamentale per il futuro loro e delle loro famiglie, come quella che riguarda l’ammontare della pensione che, in prospettiva, sarà loro garantita dall’attuale sistema pensionisti-co. Molti altri, si accontentano invece di risposte sommarie e sembrano timorosi nell’affrontare con piena consapevolez-za un argomento che gli stessi media non esitano più a definire “scottante”.E’ per queste ragioni che la Cassa Rura-le di Trento, riconoscendo l’importanza della tematica ed i riflessi che la stessa potrà avere sul futuro dei lavoratori e delle famiglie trentine, ha da tempo in-vestito risorse e competenze, creando uno staff di collaboratori impegnato di-rettamente nel promuovere un’adegua-ta cultura previdenziale tra i propri Soci e Clienti.L’attività, ormai “a pieno regime”, ha vi-sto questi consulenti – nell’ultimo anno – vicini a tante persone, lavoratori di-pendenti, artigiani e professionisti, per offrire informazioni, consulenze e pro-poste previdenziali personalizzate; mol-to spesso, questa domanda, è pervenu-ta dalle stesse aziende dei lavoratori, a

della Cassa Rurale. A questo proposi-to si ricorda che, nel mese di maggio, saranno concordati e fissati gli appun-tamenti consulenziali con tutti questi Soci. I colleghi dell’Ufficio Bancassicura-zione, Luciano Cunial e Michele Zatelli (0461.206215-206696 e-mail [email protected]) rimangono ovviamente anche a disposizione di tutti gli altri Soci per offrire, senza impegno, risposte adeguate alle fondamentali do-mande che riguardano il futuro previ-denziale. Michele Zatelli

testimonianza di una sensibilità che, su questo tema, sta rapidamente coinvol-gendo ogni settore produttivo del no-stro territorio. Anche nei recenti undici incontri pre-assembleari, in parte dedicati a questo tema, si è trovata conferma del bisogno di informazioni in materia assicurativa e previdenziale. Sono stati infatti quasi 80 i Soci che, rispondendo ad un questiona-rio specifico, hanno espresso il desiderio di approfondire questi temi con i colla-boratori dell’Ufficio Bancassicurazione

In Italia gli aderenti ai fondi pensione sono solo 5 milioni

A QUANTO AMMONTERÀ LA MIA PENSIONE FUTURA?

Sono oggi più di 550 le persone che, grazie alla nostra consulenza, hanno saputo rispondere a questa domanda, sottoscrivendo i Fondi Pensione Inte-grativi “Pensplan Plurifonds” proposti dalla Cassa Rurale.

Un’utile simulazioneIl progetto esemplificativo riprende l’iniziativa della Commissione di Vigilanza sui Fondi Pensione Covip, che fornirà nel 2010 agli iscritti alle diverse forme di previdenza complementare la stima dell’importo che questi percepiranno con la “pensione di scorta”. Le singole proiezioni saranno elaborate sulla base delle informazioni specifiche di ogni aderente, per aiutare i sottoscrittori di fondi pensione a scegliere il livello/importo corretto di contribuzione. Gra-zie a queste simulazioni, che utilizziamo per le nostre consulenze, si evince, come recentemente riportato da “Il sole 24 ore”, che grazie alla “pensione di scorta” la copertura può salire anche del 12%.

Riportiamo un esempio:Un uomo di 35 anni, con un reddito di 19.500 euro e 7 anni di anzianità con-tributiva, otterrà una pensione pubblica, a 65 anni, del 53,10% dell’ultimo stipendio; se oggi decide di aderire alla previdenza complementare versando il 9% del reddito (TFR +2%), la copertura salirà al 65,10% (53,10% pensio-ne pubblica + 12% pensione di scorta). Fonte: “il Sole 24 ore”. 12/03/2010.

Prima dell’adesione leggere il prospetto informativo che il proponente l’investimento deve consegnare. Il testo non costituisce in alcun modo sollecitazione alla raccolta del pubblico risparmio.

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AT T UA L I T À

In programma, prima e dopo l’estate, corsi di informatica di base e di navigazione su internet, riservati a Soci e familiari a speciali condizioni

L a conferma è giunta da molti dei quasi 200 soci o familiari che hanno partecipato ai corsi del-

le due precedenti edizioni del 2008 e del 2009: l’informatica è sempre di più strumento di uso quotidiano, per necessità ma anche per divertimento e, a volte, può diventare una vera e propria passione. Un buon motivo che ha convinto la Cassa a rinnovare la convenzione con l’Università Popolare Trentina per la realizzazione delle iniziative riservate espressamente ai Soci, condotte da docenti qualificati con grande espe-rienza nell’insegnamento agli adulti. Saranno riproposti i corsi di “alfabetiz-zazione informatica”: 32 ore di lezioni

caratterizzate da un approccio sempli-ce e non specialistico, adatto ai prin-cipianti e a chi vuole orientarsi meglio nelle conoscenze di base del PC e delle principali funzioni di scrittura e di calcolo o di utilizzo della posta elet-tronica. La novità è dedicata a coloro che vo-gliono concentrarsi su internet e sulla navigazione in rete: corsi brevi di 12 ore per conoscere meglio il mondo della rete, imparare a servirsi delle potenzialità che offre e a difendersi dai rischi che nasconde. Una prima edizione è programmata con inizio nella seconda metà di mag-gio e si concluderà entro giugno, una seconda edizione sarà replicata a ot-tobre. Informazioni sui programmi e iscrizioni presso le Filiali della Cassa e presso l’Ufficio Soci o l’Ufficio Forma-zione in Sede.

a.o.

L’iniziativa è organizzata in collaborazione con l’Università Popolare Trentina

COME “DOMARE”MOUSE E TASTIERA

INFORMAZIONI ORGANIZZATIVE Alfabetizzazione informatica - 32 OREEdizione maggio 2010Dal 20/05 al 24/06 Martedì-giovedì 17.00-20.00 Dal 24/05 al 30/06 Lunedì-mercoledì 08.30 - 11.30 oppure 19.00 - 22.00

Quota di iscrizioneSolo per i Soci della Cassa e i loro fami-liari il costo è di 166,00 euro, anziché 240,00 euro.

La rete internet e la navigazione-12 OREEdizione maggio 2010Dal 20/05 al 01/06 Martedì-giovedì 17.00-20.00 Dal 22/05 al 05/06 Sabato 08.30 -12.30

Quota di iscrizioneSolo per i Soci della Cassa e i loro fa-miliari il costo è di 70,00 euro, anziché 100,00 euro.

I corsi si svolgeranno presso le aule e i la-boratori di informatica dell’Università Po-polare Trentina, in Passaggio Peterlongo 8 a Trento.

La consegna della maglie all’U.S. SOPRAMONTE nel corso dell’incontro preas-sembleare con i Soci a Sopramonte.

Un’immagine della 101a edizione del trofeo ciclistico “Giro della Bolghera”, svol-tasi lo scorso 28 marzo.

FOTONOTIZIA IN BREVE FOTONOTIZIA IN BREVE

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onnaCONTO

Il conto che ha un cuoreSolidarietà e partecipazione

Consulenza e nuove opportunità

Le titolari di Conto Donna compartecipano con la Cassa Rurale al sostegno di progetti e iniziative sociali legati alla realtà femminile locale. Ogni anno, infatti, anche in proporzione al numero delle aderenti, la Cassa destinerà un importo significativo al finanziamento di un'iniziativa solidale. Le titolari del conto saranno informate annualmente sui progetti sostenuti grazie a Conto Donna.

Grazie ad uno specifico accordo tra la nostra Cassa Rurale e uno Studio Legale, un esperto di settore sarà a disposizione delle titolari di Conto Donna, su appuntamento in giorni prefissati, per offrire gratuitamente una prima consulenza di tipo legale in tema di diritto di famiglia e diritto delle successioni.

Alle titolari di Conto Donna saranno inoltre riservati specifici momenti informativi su temi di carattere generale (informatica, previdenza, etica etc.).

È facilissimo!

Con una semplice firma è possibile, da subito, trasformare il “vecchio” Conto Corrente, mantenendo invariata la numerazione e tutti i servizi e le utenze collegate.

E se sei Socia, titolare di Conto Sicuro, puoi comunque contribuire al progetto solidale e partecipare alle iniziative sottoscrivendo il solo pacchetto assicurativo “Dimensione Donna”.

Come passare al Conto Donna?

Il conto “tutto compreso”

che ti accompagna

nella vita di tutti i giorni

www.cassaruraleditrento.it | [email protected]

SEDE LEGALE E DIREZIONE GENERALE

SPORTELLI

Trento Via Belenzani, 6 Tel. 0461.206111Fax 0461.206123

Trento Via Belenzani, 4Largo Medaglie d'oro, 8/1Via Brennero, 94Via Don Sordo, 3Via Gandhi, 10Via del Commercio, 30Via Giovanelli, 9Via Grazioli, 38Via Santa Croce, 4Piazza General Cantore, 23Via Solteri, 39/6Via Manci, 85Top Center - Via Brennero, 320Finestra sull'Adige - Piazza E. Mosna, 7Big Center - C.D. Trento SudInterporto - Via Innsbruck, 17Corso Buonarroti, 39

Cognola Centro Marnighe - Piazza dell'Argentario, 13

Gardolo Piazza della Libertà, 3Via Bassa, 2/A - Canova

Martignano Via alla Formigheta, 17

Mattarello Via Catoni, 22

Meano Piazza dell'Assunta, 3

Povo Piazza Manci, 17

S. Donà Civico n.100

Sardagna Via Alto Sasso, 25

Sopramonte Piazza Oveno, 13

Vigo Meano Via della Madonna dei prati, 4

Villazzano Via Villa, 2

S O L I DA R I E T À

Con “Conto Donna” è stato sostenuto un progetto di affiancamento e sostegno educativo per chi attende un figlio in contesti di fragilità personale e socio-ambientale

“C onto Donna” è il conto cor-rente “tutto compreso” che la Cassa Rurale di Trento pro-

pone, ormai da alcuni anni, alla clientela femminile. Particolarmente apprezzato, oltre che per i servizi di tipo bancario, anche per le co-perture assicurative esclusive legate a par-ticolari eventi personali e familiari, “Conto Donna” si distingue soprattutto per l’ele-vato valore ”solidale”, in quanto consente alle titolari di compartecipare con la Cassa, attraverso l’accantonamento di una piccola parte del canone mensile, al sostegno di iniziative sociali legate al mondo femminile. Ogni anno, infatti, anche in proporzione al numero delle titolari di “Conto Donna”, la Cassa Rurale destina un importo significati-vo al finanziamento di un’iniziativa solidale.

Anche per l’anno 2009 l’importo del con-tributo è stato confermato in 2.500 euro ed è stato destinato alla Comunità Mu-rialdo di Trento a supporto delle prime fasi di progettazione di “Domino 3”, un progetto di affiancamento e sostegno edu-cativo alla genitorialità, dalla gravidanza ai primi mesi di nascita. La Comunità Murialdo del Trentino Alto Adige è un ente morale senza fine di lucro che realizza interventi e servizi specifici a favore dei giovani, delle famiglie e del terri-torio, con particolare attenzione a bambini e giovani in difficoltà. Offre alle famiglie e alla comunità territoriale servizi di acco-glienza per bambini e giovani e gestisce operativamente il Progetto “DOMINO”, un progetto sperimentale nato alcuni anni fa, in collaborazione con alcune realtà pubbliche locali, con l’obiettivo di accom-pagnare e sostenere le famiglie coinvolte nell’esperienza di affido e accoglienza. Il progetto “Domino 3” rappresenta un’evoluzione dei precedenti programmi e ha come obiettivo il sostegno alla ma-

ternità e alla paternità, dalla gravidanza al parto e fino al primo anno di vita del bam-bino, con particolare attenzione alle future madri che si trovano a vivere l’esperienza di attesa di un figlio in contesti di fragilità personale e socio-ambientale.Le precedenti esperienze hanno infat-ti evidenziato un graduale abbassamento dell’età delle donne madri e la loro fre-quente solitudine nel gestire la famiglia, condizioni dalle quali deriva la necessità di attuare interventi di tipo preventivo, per scongiurare che vengano a crearsi si-tuazioni che se non adeguatamente sup-portate potrebbero portare ad interventi di allontanamento dei minori dal contesto familiare. Il Presidente della Comunità Mu-rialdo, dott. Marco Demattè, ringrazia le Socie e le Clienti titolari di Conto Donna e la Cassa Rurale di Trento per il sostegno di questa iniziativa. r.p.

Il contributo di 2.500 Euro è stato assegnato alla “Comunità Murialdo”

UN AIUTO CONCRETOALLA GENITORIALITA’

CONTODONNA HA AIUTATO

2004 > Centro antiviolenza per donne in situazione di abuso - Trento

2005 > Associazione donne immigrate Agorà - Trento

2006 > Geetha Village - orfanotrofio femminile - India

2007 > ARCA - Associazione ricerca comportamento alimentare - Trento

2008 > Progetto “I 13 tigli in fiore” - Parrocchia Sacro Cuore - Trento

2009 > Progetto “Domino 3” - Comunità Murialdo - Trento

Le nostre Socie, già titolari di “Conto Sicuro”, possono contribuire a questi progetti solidali sottoscrivendo presso i nostri sportelli il solo pacchetto assicu-rativo “Dimensione Donna”.

Messaggio pubblicitario con finalità promozionale. Le condi-zioni contrattuali sono indicate nei fogli informativi a disposi-zione della clientela presso gli sportelli della Cassa Rurale.

onnaCONTO

Il conto che ha un cuoreSolidarietà e partecipazione

Consulenza e nuove opportunità

Le titolari di Conto Donna compartecipano con la Cassa Rurale al sostegno di progetti e iniziative sociali legati alla realtà femminile locale. Ogni anno, infatti, anche in proporzione al numero delle aderenti, la Cassa destinerà un importo significativo al finanziamento di un'iniziativa solidale. Le titolari del conto saranno informate annualmente sui progetti sostenuti grazie a Conto Donna.

Grazie ad uno specifico accordo tra la nostra Cassa Rurale e uno Studio Legale, un esperto di settore sarà a disposizione delle titolari di Conto Donna, su appuntamento in giorni prefissati, per offrire gratuitamente una prima consulenza di tipo legale in tema di diritto di famiglia e diritto delle successioni.

Alle titolari di Conto Donna saranno inoltre riservati specifici momenti informativi su temi di carattere generale (informatica, previdenza, etica etc.).

È facilissimo!

Con una semplice firma è possibile, da subito, trasformare il “vecchio” Conto Corrente, mantenendo invariata la numerazione e tutti i servizi e le utenze collegate.

E se sei Socia, titolare di Conto Sicuro, puoi comunque contribuire al progetto solidale e partecipare alle iniziative sottoscrivendo il solo pacchetto assicurativo “Dimensione Donna”.

Come passare al Conto Donna?

Il conto “tutto compreso”

che ti accompagna

nella vita di tutti i giorni

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SEDE LEGALE E DIREZIONE GENERALE

SPORTELLI

Trento Via Belenzani, 6 Tel. 0461.206111Fax 0461.206123

Trento Via Belenzani, 4Largo Medaglie d'oro, 8/1Via Brennero, 94Via Don Sordo, 3Via Gandhi, 10Via del Commercio, 30Via Giovanelli, 9Via Grazioli, 38Via Santa Croce, 4Piazza General Cantore, 23Via Solteri, 39/6Via Manci, 85Top Center - Via Brennero, 320Finestra sull'Adige - Piazza E. Mosna, 7Big Center - C.D. Trento SudInterporto - Via Innsbruck, 17Corso Buonarroti, 39

Cognola Centro Marnighe - Piazza dell'Argentario, 13

Gardolo Piazza della Libertà, 3Via Bassa, 2/A - Canova

Martignano Via alla Formigheta, 17

Mattarello Via Catoni, 22

Meano Piazza dell'Assunta, 3

Povo Piazza Manci, 17

S. Donà Civico n.100

Sardagna Via Alto Sasso, 25

Sopramonte Piazza Oveno, 13

Vigo Meano Via della Madonna dei prati, 4

Villazzano Via Villa, 2

Una nuova vettura per la Cooperativa Sociale RIBES, grazie al contribuito della Cassa Rurale di Trento. Fondata nel 2008 con lo scopo di sostenere l’inserimento lavorativo di giovani diversamente abili, la coope-rativa Ribes si occupa principalmente della preparazione e confezionamento di pasti da consegnare presso le comunità alloggio dei centri ANFFAS.

FOTONOTIZIA IN BREVE

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L’AGENDAPRIMAVERA-ESTATE

A P P U N TA M E N T I

Calendario degli eventi e delle attività principali in programma nelle diverse zone, selezionato con la collaborazione dei Rappresentanti della Consulta dei Soci. I programmi potrebbero subire delle modifiche e per questo è sempre opportuno contattare prima l’Associa-zione organizzatrice. Altri appuntamenti sono consultabili all’indirizzo www.cassaruraleditrento.it/nonsolobanca.Iniziano a maggio le Feste del Socio: dalla primavera all’autunno, nell’ambito delle Feste di quartiere e delle Sagre, la Cassa organizza il consueto ritrovo annuale riservato ai Soci con pranzo o cena e intrattenimento (calendario feste a pagina 15). Informazioni presso le Fi-liali e l’Ufficio Soci. a.o.

Zona Argentario/Cognola

SAT SEZIONE DI COGNOLA 15/05/2010Manutenzione sentieri del Calisio

16/05/2010Gita escursionistica sul Monte Brento nel Basso Sarca

23/05/2010Gita turistica ad Achensee (Austria)

30/05/2010Gita escursionistica al Corno della Paura (Brentonico)

6/06/2010Gita escursionistica al Sentiero Cimbro dell’ Immaginario

12-13/06/2010 Gita escursionistica sulle Alpi Apuane

20/06/2010Gita escursionistica nel Gruppo del Pasubio

27/06/2010Festa familiare della Sezione a Tenna

4/07/2010Esperienza di canyoning sul Torrente Pevico

10-11/07/2010Gita alpinistica in Val Senales – Gruppo del Similaun

GRUPPO ALPINI DI COGNOLA 16/05/2010Pranzo sociale presso la Baita degli Alpini a Tenna23/05/2010Gita a Rivarolo del Re per la visita alla nuova struttura della “Tenda di Cristo”05/06/2010Polenta per gli ospiti di Casa Serena

ASSOCIAZIONE AMICI DI SCHWAZ 13-14/06/2010Visita delle Scuole Johannes Messner di Schwaz per un incontro con le Scuole Comenius dell’ Argentario

CIRCOSCRIZIONE ARGENTARIO - COMMISSIONE CULTURA29/05/2010Gita dei coscritti 1950 dell’ Argentario sul Delta del Po per festeggiare il “traguardo“ dei 60 anni

CIRCOLO CULTURALE DI COGNOLA 15/05/2010Gita a Castel Velturno e passeggiata nei dintorni28/05/2010“Globalizzazione:risvolti sul quotidiano” Conferenza con il dott. Dappiano.03/07/2010“Senatore Fox “ Commedia con il GAD di Trento in Piazza Argentario.

VETRINE BIBLIOGRAFICHE - BIBLIOTECA DELL’ARGENTARIO COGNOLAFino al 14/05/2010 “I libri fanno bau!” , esposizione di libri sui caniFino al 28/05/2010 “Una montagna di libri” in occasione del Trento Filmfestival.Dal 1/6 al 16/07/2010 “Un’estate in gial-lo” e “Giochi e bricolage in vacanza” Dal 21/6 al 16/07/2010Mostra retrospettiva “Colonia Alpina di Pralungo tra passato e presente”, Centro Civico, Sala “Cav. Mario Merz”

Zona Argentario/Martignano

GRUPPO AMICI DELLA MONTAGNAEscursioni 9/05/2010 - S.Caterina-Parcines5-6/06/2010 - Schwaz in Austria4/07/2010 - Madonna di Campiglio - Lago di Tovel18/07/2010 - Penia - Rifugio Contrin - Passo S. Nicolo

CORO S. ISIDORO 07/05/201012^ Rassegna Musicale dell’Argentario, Chiesa di Martignano, ore 20.45

COMITATO ATTIVITÀ CULTURALI E RICREATIVE DI MARTIGNANO21-22-23/05/2010Sagra di primavera” entorno al paes”, fra locande musica e cultura

MONTEVACCINOOgni giovedì di maggio “Il the del giovedì”, ritrovo pomeridiano per le signore, Centro Sociale ore 15.00, a cura Circolo Comunitario di Montevac-cino – Sezione donna

29/05/2010 Rassegna corale, cori “Voci Giudicariesi, “Amizi del luni” , “Amizi dela Montagna” di Meano, Centro Sociale – Sala Circoscri-zionale, ore 20.30, a cura Circolo Comu-nitario (sezione musica Coro Amici del luni) e Gruppo Alpini di Montevaccino, Circoscrizione Argentario.

29/05 - 20/06/2010Mostra “Gruppo alpini di Montevaccino: 50 anni di impegno e solidarietà”, Monte-vaccino - Centro Sociale – Sala Circo-scrizionale, a cura Circolo Comunitario e Gruppo Alpini di Montevaccino, Bibliote-ca Comunale e Punto di Prestito di Mon-tevaccino, Circoscrizione Argentario.

30/05/201050° di fondazione del Gruppo Alpini di MontevaccinoMontevaccino - Centro Sociale – Piazzale e Sala Circoscrizionale – pomeriggio.Gruppo Alpini di Montevaccino, Circolo Comunitario (sezione donna), Circoscri-zione Argentario.

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A P P U N TA M E N T I

Zona di Gardolo

Informazioni presso la circoscrizione

Zona di Mattarello

15/05/2010 Serata Lirica, Sala Alberto Perini, a cura Circolo Anziani e Circoscrizione

16/05/2010Trofeo Alberto Perini, torneo di pallavolo giovanile, a cura Polisportiva Torre Franca e Circoscrizione, Parco pubblico

28-29-30/05/2010Trofeo Bruno Bianchini, Torneo di bocce a raffa, organizza Gruppo Bocce Mattarel-lo, Bocciodromo di Piazzale Ergolding

28-29-30/05/2010 Gemellaggio con Ergolding, a cura Co-mitato gemellaggio Ergolding e Circoscri-zione.

29/05/2010Concerto dei 50 ragazzi tedeschi ospiti delle famiglie di Mattarello, Palestra comu-nale

Zona di Meano


Zona di Povo

ARCIPAHO19/06/2010Decima Ecofesta multietnica, Centro Civico, dalle ore 16.30 alle ore 23.00, in collaborazione Comitato gemellaggio Povo - Znojmo e Arci del trentino.

01/06/2010Aperte le iscrizioni al viaggio a Znojmo e Cescke Budejovice 9-11 settembre, organizza Comitato gemellaggio Povo - Znojmo.

Zona di Villazzano

SAT BINDESI6/05/2010Corso Speleo, Centro Valnigra, ore 20.30

16/05/2010 - Alpinismo giovanile18/05/2010Festa degli alberi con le scuole elementari19/06 e 18/071^ e 2^ giornata ripristino fortificazioni austroungariche, Maranza in collaborazio-ne con Gruppo Alpini Villazzano 20/06/2010Gita a Cime Bianche di Telves4/7/2010Traversata da Passo Gardena a Passo Pordoi

U.S. VILLAZZANO CALCIO9-13-23/05/2010Torneo “Bepo Foches”, Centro Sportivo Valnigra29-30/05/2010Torneo “Fabrizio Prati” in notturna, Cen-tro sportivo Valnigra

GRUPPO ALPINI VILLAZZANO20/05/2010Serata culturale “Uniformi storiche e equi-paggiamento truppe alpine”, ore 20.30, Centro Valnigra,2/6/2010Gita sul “Doss Trento” con visita al Museo Alpini e braciolada4-5-6/06/20101^ Festa Villazzana, Centro Valnigra, in collaborazione con SAT Bindesi e U.S. Villazzano

ALTRI INCONTRI13/05/2010Serata sulla Bielorussia, Sala civica, ore 20.30, a cura Villazzano Solidale

15/05/2010Gara di Orienteering “Fabio Merler”, Ma-ranza, a cura G.S. Scarpon Villazzano

23/05/2010Festa di saluto al parroco don Guido Li-monta che lascia la comunità di Villazza-no, ore 10.00, Casa padri Dehoniani

26/05/2010“Pastorale della salute”, relatore Carlo Tenni, ore 20.30, Sala Parrocchiale, a cura AVULS “ Tre Sorgenti”

30/05/2010Giornata dell’ammalato, Casa Parroc-chiale, ore 15.00, a cura Gruppo Donne Villazzano

20/06/2010Giornata ecologica, giro del sentiero na-turalistico in Maranza con punto di ristoro a Malga Nova, a cura Commissione Usi Civici e Azienda Forestale di Trento e Sopramonte

22/06/2010Incontro con le famiglie accoglienti, a cura Villazzano Solidale

25-26-27/06/2010Festa del gemellaggio con Laconi, a cura Comitato Gemellaggio Villazzano/LaconiTorneo del gemellaggio di pallavolo fem-minile con Znojmo, a cura Comitato di gemellaggio Villazzano/Povo/Znojmo

3/07/2010Messa con i bambini bielorussi ospiti in costume tradizionale, Chiesa parrocchia-le, ore 19.00, a cura Villazzano solidale

ASSOCIAZIONE CACTUS TRENTINO29-30/05/2010Esposizione internazionale di Cactus, Centro Valnigra, a cura Cactus Trentino4/07/2010Gita Botanica in Montagna ai laghetti di Colbricon sul Lagorai

ASSOCIAZIONE TRE FONTANE 29/05/2010“Villamix” , torneo di calcio saponato e mostra di pittura, Centro sportivo Valnigra

BAOBAB NUOVO ORATORIO VILLAZZANO5 e 30/07/2010 - Corso di ricamo

CAMPEGGI E ATTIVITÀ ESTIVE PER BAMBINI E RAGAZZIDal 7 al 18/06/2010 Grest, a cura Baobab Nuovo OratorioDal 7 al 21/06/2010 Campeggio ragazzi scuole medie, a cura Associazione 3 FontaneDal 21 al 30/07/2010 Campeggio bambini e ragazzi scuole elementari e medie, a cura Associazione 3 FontaneDal 3 al 10/07/2010 e dal 10 al 17/07/2010 Campeggio a Dovena per i ragazzi delle elementari, a cura Baobab Nuovo Oratorio

Zona di Sardagna


Zona di Sopramonte


IN COLLABORAZIONE CONRICHIEDI I PROGRAMMI DETTAGLIATI IN SEGRETERIA

YES, YOU CAN JA, DU KANNST SÍ, TU PUOICome perfezionare le lingue straniere e allo stesso tempo scoprire un Paese e la sua cultura, conoscere persone, stare insieme ad altri ragazzi e ragazze e fare nuove esperienze?Ecco l’idea giusta!

Il CLM BELL di Trento, scuola leader nell’insegnamento delle lingue, organizza soggiorni-studio per studenti in Trentino, Irlanda e Germania, mettendo a disposizione la propria esperienza, la conoscenza delle scuole e delle località ospitanti e valendosi della collaborazione di insegnanti madrelingua altamente qualifi cati.

Scegliere un soggiorno-studio vuol dire trascorrere un periodo indimenticabile, frequentare corsi coinvolgenti e partecipare a tante attività in programma nel tempo libero, visite culturali, escursioni naturalistiche, giochi e sport. Un mix fantastico di cultura e divertimento!

SEDITrento Via Pozzo, 30Tel 0461 981733e-mail [email protected]

Riva del Garda Viale Dante, 68Tel 0464 554121e-mail [email protected]

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www.clm-bell.it

Trento Vive Maggio 2010

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