Scheda sintetica Piano di Rafforzamento Amministrativo

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POR 2014-2020 SCHEDA SINTETICA PIANO DI RAFFORZAMENTO AMMINISTRATIVO

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POR 2014-2020

SCHEDA SINTETICA

PIANO DI

RAFFORZAMENTO

AMMINISTRATIVO

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Dipartimento Programmazione Nazionale e Comunitaria

UNIONE EUROPEA REGIONE CALABRIA REPUBBLICA ITALIANA

Responsabile Politico Presidente della Regione Calabria

On. Mario Gerardo Oliverio

Responsabile Unico del PRA Dr. Giuseppe Antonio Bianco

Supporto al Pra da parte dell’AdG 2014/2020: Dirigente Paola Rizzo

Segreteria Responsabile PRA: Antonio Baldassarre Sinopoli

Artese Francesca

Competenza operativa NRVVIP:

Dirigente Giovanni Soda Funzionario Tina Alessandra Bufano

Cabina di Regia:

• Referente PRA • Segretario Generale • AdG POR 2014/2020 • DG Sviluppo

Economico • DG Organizzazione,

Risorse umane • Avvocatura

Priorità ed interventi di sviluppo

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Priorità del rafforzamento amministrativo nella gestione POR Calabria FESR/FSE 2014-2020

• Rafforzamento della macchina amministrativa (rafforzamento delle funzioni di coordinamento e supporto dei centri di responsabilità/dipartimenti).

• Innovazione e standardizzazione degli strumenti attuativi (digitalizzazione delle procedure, semplificazione delle modalità e degli strumenti di accesso ai Fondi nonché riconfigurazione degli strumenti di rilevazione dei dati).

• Innovazione delle modalità di confronto sociale/istituzionale (coinvolgimento degli stakeholder e rivisitazione delle procedure di consultazione).

Tipologia di interventi previsti (n. 36 interventi totali)

• semplificazione legislativa e procedurale: n. 10 di cui n. 2 con scadenza entro il 2017.

• assetto organizzativo e personale: n. 13 con scadenza entro il 2016.

• funzioni trasversali e strumenti comuni: n. 13 di cui n. 1 con scadenza entro il 2017.

Priorità ed interventi di sviluppo

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Obiettivi e target dei primi due anni di attuazione:

• la riduzione dei tempi relativi alle procedure – di competenza regionale – di selezione e attuazione delle operazioni (riduzione del 50% dei tempi medi registrati nella programmazione 2014-2020

• l’incremento della capacità media di spesa annuale del POR Calabria FESR e FSE 2014/2020 (incremento dal 30% al 60%)

• la completa digitalizzazione delle procedure di gestione, controllo e valutazione del Programma (100% delle procedure prese a riferimento)

• la riduzione delle irregolarità rilevate nell’attuazione degli interventi (inferiore al 3%)

• il numero di iniziative in modalità di co-progettazione con il partenariato istituzionale e socio-economico (almeno 1 iniziativa per ogni obiettivo tematico).

Obiettivi e target

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In linea generale

• In occasione del monitoraggio del 30 aprile u.s. si è registrato uno scostamento nello scadenziario previsto dovuto alla riorganizzazione complessiva della struttura amministrativa della Giunta Regionale entrata in vigore soltanto il 1 agosto u.s. e da cui ha dipeso anche il riassetto delle competenze e l’articolazione delle funzioni nei nuovi settori e all’interno di questi nelle nuove Unità Operative.

• Ciò ha inciso particolarmente sugli interventi relativi al personale ma, è di tutta evidenza che, tale processo di riordino, rappresenterà la base per garantire l’effettivo rafforzamento della macchina amministrativa.

• Quasi tutti gli interventi la cui scadenza è prevista entro il 2016, sono stati avviati e sono in corso di esecuzione.

• Ciò detto, permangono comunque delle criticità.

Stato di attuazione

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Criticità di attuazione rispetto al cronoprogramma:

• adozione della proposta di Regolamento Regionale sui Regimi d’Aiuto

(scadenza marzo 2016 – Dip Programmazione Nazionale e Comunitaria: in corso di esecuzione).

• predisposizione del Piano Energetico Ambientale Regionale

(scadenza dicembre 2016 – Dip Sviluppo Economico, Formazione Professionale…:da avviare)

• adozione di azioni integrate di rafforzamento e accompagnamento dei soggetti deputati all’attuazione delle politiche di coesione ovvero i responsabili di linea/azione

(scadenza luglio 2016 – Autorità di Gestione 2014/2020: da avviare)

• adozione del Piano Formativo pe il rafforzamento delle competenze e certificazione di qualità e/o certificazione delle competenze del personale delle strutture di attuazione, controllo e monitoraggio del PO

(INTERVENTO TESO A SODDISFARE CONDIZIONALITA’ EX ANTE OT11)

(scadenza dicembre 2016 – Dip. Organizzazione, Risorse umane,..: da avviare)

• misure rafforzate ed aggiuntive rispetto all’esistente, volte ad innalzare i livelli di trasparenza e prevenzione della corruzione nella gestione dei fondi strutturali

(scadenza dicembre 2016 – Dip. Presidenza: da avviare)

Criticità