RELEASE Versione 2017.0.2 CONTENUTO DEL RILASCIO … · Nel caso di cedolino di conguaglio (di fine...

NOTE OPERATIVE DI RELEASE

Il presente documento costituisce un’integrazione al manuale utente del prodotto ed evidenzia le variazioni apportate con la release.

Integrazione alla guida utente

PAGHE 2017.0.2 1

RELEASE Versione 2017.0.2

CONTENUTO DEL RILASCIO

Applicativo: GECOM PAGHE Oggetto: Aggiornamento procedura

Versione: 2017.0.2 (Update)

Data di rilascio: 08.02.2017

Riferimento: Contenuto del Rilascio

Classificazione: Guida utente

COMPATIBILITA’

GECOM PAGHE Versione 2017.0.1

GECOM EMENS Versione 2016.3.0

GECOM F24 Versione 2017.0.0

STUDIO PAGHE Versione 2017.0.1

Per il dettaglio dei requisiti e delle versioni minime inerenti software di base e sistemi operativi consultare la tabella in coda al presente documento

Contenuto del rilascio

1. Implementazioni in funzione delle novità CU 2017

Allegato: CU 2017 – Prelievo dati PAGHE

2. TB0009 – Anagrafiche comuni Aggiornamento anagrafiche comuni.

3. TB0103 - Descrizione elementi retribuzione Implementato il programma per poter indicare un ulteriore elemento retributivo, rispetto a quanto già previsto, da stampare nel cedolino unitamente all’importo del 1° elemento.

4. TB0106 – Retribuzione apprendisti La funzione di personalizzazione tabelle è stata implementata al fine di gestire in maniera separata la personalizzazione dei campi “Mesi” e “Livello” dai campi relativi agli elementi della retribuzione.

5. STADIP – Stampa progressivi a pagine Implementato il programma al fine di esporre, in caso di selezione della scheda “Detrazioni”, l’informazione riguardante il campo “Escludi detrazioni TFR” (scheda “Detrazioni” di DIPE).

6. FASIFTEL – Distinta contribuzione FSI Il comando in oggetto è stato modificato al fine di generare un unico file .csv con tutte le tipologie di dipendenti (iscritti/non iscritti e quadri/non quadri).

7. IMPDIP – Modifica massiva dipendenti Implementato il comando per compilare il campo “Escludi detrazioni TFR” della scheda “Detrazioni” di DIPE.

8. SIMCOS – Simulazione costo retribuzione Il programma è stato implementato al fine di evidenziare all’interno del prospetto di simulazione del costo della retribuzione l’importo del credito dl. 66/2014.

9. GEASS > Arretrati assegni familiari Implementata la funzione “Prelievo coordinate dipe (F3)”.

10. Anomalie risolte Correzione anomalie varie.




PAGHE 2017.0.2 2

Avvertenze / Operazioni manuali

Dopo l’installazione della presente versione, è necessario effettuare il comando di conversione

CONVERS




PAGHE 2017.0.2 3

Note di installazione

Ambiente WINDOWS Ambiente LINUX

L’applicativo potrà essere installato a seconda della modalità di distribuzione.

1. Modulo autoscompattante “autoinst”:

Selezionare il bottone “installa”

2. CDROM applicativi TeamCD:

Inserire il CD-ROM nel drive del server e confermare l’avvio dell’installazione

Dalla console, come super-utente (root), digitare il comando AGGTAR. Le modalità di installazione rese disponibili da questo comando saranno:

CD-ROM: Inserire il CD-ROM nel drive del server e confermare l’avvio dell’installazione

EXE: Scaricare i file in arrivo da TeamCast e confermare l’avvio dell’installazione

Tabella riepilogativa Sistemi Operativi supportati al 29/02/2016

Sistema Operativo Versione

Windows (1)

XP Professional SP3 (2) 2003 Server SP2 (3)

SBS 2003 Server SP2 (3) 2008 Server SP2 (4)

2008 R2 SP1 (4)

SBS 2008 Server SP2 Windows 7 Professional SBS 2011 Server Server 2012, 2012 R2 8.1 Pro 64bit 10 Pro 64bit e 32bit

TeamLinux 2.10 (5), 3.2, 4.2

Suse Linux Enterprise Server 11-SP1, 11-SP3

Ubuntu 12.4 LTS (6), 14.4 64bit LTS, 14.10 64bit, 15.04 64bit

Fedora 20 64bit, 22 64bit

CentOS 6.2(5), 6.4, 6.5, 6.6 64bit, 7 64bit

Linux PowerPC OpenSuse 10.3 SLES 11.3, 11.4

(1) Sono escluse tutte le versioni dei sistemi operativi destinate ad un’utenza ‘Home’. (2) Supporto al Sistema Operativo in fase di dismissione (termine improrogabile: Giugno 2016)

ATTENZIONE: Sistema già dismesso da Microsoft (3) Supporto al Sistema Operativo in fase di dismissione (termine previsto: Giugno 2016)

ATTENZIONE: Sistema già dismesso da Microsoft (4) ATTENZIONE: Le esperienze d’uso presso nostri Clienti e Partner ci danno indicazioni che in Terminal Server si possono presentare casuali

rallentamenti nella visualizzazione/interazione di alcuni componenti grafici nelle maschere. A parità di hardware, impianto e operatività utente, il problema non si riscontra con S.O. Windows 2012R2 (Windows 2012R2, Remote Desktop Services Overview: https://technet.microsoft.com/en-us/library/hh831447.aspx)

(5) Supporto al Sistema Operativo in fase di dismissione (termine previsto: Ottobre 2016) (6) Supporto al Sistema Operativo fino ad Aprile 2017

Release Software di base richieste da linea LYNFA Studio e LYNFA Azienda

POLYEDRO ultima versione rilasciata

Release Software di base richieste da linea Gecom e Gamma Plus

TeamPortal ultima versione rilasciata

Moduli di software di base per ambienti Integrazione non più necessari per ambienti Nativi Procedure Gestionali: - Sysint/W 20140100 (Windows) o SysInt/U 4.4 (Linux) - SysIntGateway 20150400 (Supporto SysintGateway Daemon dismesso) - Runtime 812-20140200 o Runtime 722-20090100

Supporto al Runtime 722-20090100 in fase di dismissione (termine previsto: - Giugno 2016) ATTENZIONE: Questa Runtime non è certificata per sistemi operativi successivi a Windows Server 2003

Note:

La release dei moduli Acucobol 8.1.2, a partire dalla versione 8.1.2-20130300: - introduce il supporto ufficiale a Windows 8 Pro e Windows Server 2012 - include il servizio AcuXDBC in ambiente TeamPortal

N.B.: Il modulo client AcuXDBC è 32bit. Si ricorda che alcune applicazioni 64bit potrebbero non riuscire ad accedere al DSN driver 32bit (es.: Office 2010 64bit)

- non supporta l’ambiente AcuServer (come da Circolare 2010.02.32 Software Partner TeamSystem Pesaro, 15 Novembre 2010)

- non supporta l’ambiente a carattere

La release dei moduli Acucobol 8.1.2LF, a partire dalla versione 8.1.2-20140100: - introduce il supporto ufficiale al nuovo Look & Feel prodotti linea Lynfa - supporta il servizio TS_Sql ( basato su tecnologia C-tree ACE by Faircom ) comprensivo di client odbc 32/64bit.

Richiede specifica licenza




PAGHE 2017.0.2 1

ANOMALIE CORRETTE


Applicativo: GECOM PAGHE

Oggetto: Aggiornamento procedura



Riferimento: Anomalie Corrette


ANOMALIE CORRETTE

CEDOL - PREVINDAI.............................................................................................................................. 2 RATEIM > Costi presunti dipendente ...................................................................................................... 2 LETTFR > Stampa lettera prospetto T.F.R. ............................................................................................ 2 SITFER > Situazione differimento ........................................................................................................... 2 SIMCOS .................................................................................................................................................. 2

PAGHE – ANOMALIE CORRETTE

Integrazione alla guida utente PAGHE 2017.0.2

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CEDOL - PREVINDAI

Nel caso di cedolino di conguaglio (di fine anno o licenziamento) per un dirigente che ha superato da più di 999 giorni l’anzianità dirigenziale prevista per il calcolo del contributo minimo annuo c/azienda (6 anni), il programma determinava in maniera errata tale minimale.

RATEIM > Costi presunti dipendente

Nella colonna “Contributi Sociali” del tabulato prodotto dal comando di stampa in oggetto (RATEIM scelta 8) il programma non esponeva l’importo corretto per i dipendenti interessati dall’esonero contributivo triennale, se il tabulato veniva eseguito per il 25° mese d’incentivo.

LETTFR > Stampa lettera prospetto T.F.R.

Nel caso di dipendente cessato con anzianità di servizio inferiore a 24 mesi, il tabulato prodotto dal comando di stampa in oggetto (LETTFR scelta 1) non era corretto, se nel cedolino della mensilità di elaborazione della stampa era presente una voce con codice aggiornamento dipendente pari a 40 ed il cedolino non era aggiornato.

SITFER > Situazione differimento

La stampa in oggetto eseguita per un mese nel quale c’è stato godimento di ratei precedentemente differiti, esponeva una situazione non corretta se la mensilità non era aggiornata.

SIMCOS

Nel caso in cui più utenti accedevano contemporaneamente al comando SIMCOS, il programma per gli utenti che si collegavano successivamente al primo restituiva un messaggio di errore (file error 93 on NELOCO).

In caso di compilazione del campo “Lavoratori con disabilità” presente nella sezione “F4 Agevolazioni” della scheda “Dati generali” di DIPE il programma all’interno del prospetto di simulazione del costo della retribuzione non esponeva mediante il rigo “Agevolazioni contributive” l’importo del credito spettante a titolo d’incentivo da detrarre dalla contribuzione previdenziale dovuta dall’azienda. Pertanto, il costo totale determinato dal comando SIMCOS per tale dipendente risultava errato.

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PAGHE 2017.0.2 1

IMPLEMENTAZIONI


Applicativo: GECOM PAGHE

Oggetto: Aggiornamento procedura



Riferimento: Implementazioni


IMPLEMENTAZIONI

Conversione Archivi ........................................................................................................................................ 3

CONVERS ....................................................................................................................................................... 3

Certificazione Unica 2017 ............................................................................................................................... 4

Novità CU 2017 ....................................................................................................................................... 4 Novità procedura PAGHE ai fini della CU 2017 ...................................................................................... 4

Comuni oggetto di fusione ............................................................................................................................ 4 Codice fiscale familiari a carico..................................................................................................................... 6 Codici eventi eccezionali .............................................................................................................................. 6

Archivi di base ................................................................................................................................................. 7

TB0009 ............................................................................................................................................................ 7

Anagrafica comuni ................................................................................................................................... 7

TB0103 ............................................................................................................................................................ 8

Descrizione elementi retribuzione ........................................................................................................... 8

TB0106 ............................................................................................................................................................ 9

Retribuzioni Apprendisti .......................................................................................................................... 9

DIPE ................................................................................................................................................................ 9

Oneri detraibili: Spese per attività sportiva per ragazzi ........................................................................... 9

GEASS .......................................................................................................................................................... 10

Arretrati assegni familiari ....................................................................................................................... 10

STADIP .......................................................................................................................................................... 10

Stampa progressivi a pagine ................................................................................................................. 10

Elaborazioni mensili ...................................................................................................................................... 10

STSTR ........................................................................................................................................................... 10

Stampa ore straordinario ....................................................................................................................... 10




PAGHE 2017.0.2 2

Altri enti .......................................................................................................................................................... 11

FASIFTEL ...................................................................................................................................................... 11

Distinta contribuzione FSI ..................................................................................................................... 11

Utility e funzioni varie .................................................................................................................................... 12

IMPDIP .......................................................................................................................................................... 12

Modifica massiva dipendenti ................................................................................................................. 12

Altre gestioni .................................................................................................................................................. 12

SIMCOS ......................................................................................................................................................... 12

Simulazione costo retribuzione ............................................................................................................. 12

PAGHE – IMPLEMENTAZIONI


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Conversione Archivi

CONVERS

Dopo aver installato la versione è necessario effettuare la conversione degli archivi mediante il comando CONVERS. Richiamando il comando CONVERS viene visualizzata una schermata che elenca le varie fasi della conversione che vengono eseguite in sequenza, ciascuna delle quali svolge singole operazioni sugli archivi. Il loro completamento viene segnalato a fianco di ciascuna.

A N N O T A Z I O N I Al fine di prevenire eventuali inconvenienti, è consigliabile effettuare una copia degli

archivi prima di effettuare le operazioni di conversione;

In caso di interruzione imprevista, la conversione deve essere rilanciata: il processo verrà ripreso dalla fase in cui è stato interrotto;

Il comando di conversione non è ripetibile;

La conversione può essere eseguita anche in corso di elaborazione della mensilità.

Il programma di conversione effettua le seguenti operazioni:



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Certificazione Unica 2017

Novità CU 2017

Con il Provvedimento N. 10044/2017, l’Agenzia delle Entrate ha approvato la Certificazione Unica “CU 2017”, da trasmettere in via telematica all’Agenzia entro il 7 marzo 2017.

Con lo stesso Provvedimento è stata altresì approvata la Certificazione Unica “CU 2017” (modello “Sintetico”), da rilasciare in duplice copia al contribuente.

Da quest’anno, il termine di consegna al contribuente della relativa CU è stato posticipato dal 28 febbraio al 31 marzo (termine previsto dall’articolo 4, comma 6-quater, del D.P.R. n. 322/1998, come da ultimo modificato dal D.L. n. 193/2016). Per il dettaglio delle novità introdotte nel modello di Certificazione Unica 2017 e delle modalità di prelievo dei dati dalla procedura PAGHE si rinvia al relativo allegato “CU 2017 – Prelievo dati PAGHE”.

Novità procedura PAGHE ai fini della CU 2017

Comuni oggetto di fusione

Nella sezione “Dati anagrafici” della Certificazione Unica 2017 è stato introdotto il nuovo campo “Fusione comuni”, che deve essere compilato nel caso in cui il comune di residenza (domicilio fiscale) del dipendente sia stato istituito per fusione avvenuta nel corso del 2016 e se tale comune abbia deliberato aliquote dell’addizionale comunale all’Irpef differenziate per ciascuno dei territori dei comuni estinti.

In tal caso, nel punto 26 dovrà essere indicato l’apposito “codice identificativo ex comune” riportato nella Tabella 11 presente in Appendice del Modello 730/2017.

Di seguito si riporta la tabella in questione (abbinata ai codici catastali dei comuni nati dalla fusione):

In funzione di quanto sopra, il punto 26 “Fusione comuni” dovrà essere compilato con riferimento ai soggetti il cui domicilio fiscale risulta in uno dei suddetti comuni originati dalla fusione dei precedenti comuni (si evidenzia che per la compilazione del codice del comune di domicilio fiscale, punti 22 e 25 della CU 2017, è necessario fare riferimento all’elenco dei codici catastali comunali allegato alle istruzioni di compilazione del Mod. 730, nel quale sono presenti solo i codici dei comuni nati dalla fusione e non quelli dei comuni estinti a seguito della fusione). In tal caso, nel punto 26 dovrà essere indicato il codice identificativo dell’ex comune nel cui territorio è situato il domicilio fiscale, in base alla tabella sopra riportata.



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Al fine di compilare automaticamente tale punto con il prelievo dati lavoro dipendente, è necessario indicare il codice interessato nel nuovo campo “Codice comune oggetto fusione” inserito nella sezione “Progressivi > Irpef e detrazioni” di DIPE (scheda “Addizionali”), con riferimento all’anno 2016.

Precisazione: Addizionali comunali calcolate in fase di conguaglio per i comuni oggetto di fusione

Con riferimento a ciascuno dei nuovi comuni sopra elencati, nella tabella “Aliquote Irpef addizionale comunale” della procedura PAGHE (TB0406), sono state riportate (mediante aggiornamento dal relativo file TeamSystem) le aliquote precedentemente previste per uno dei rispettivi comuni estinti, come di seguito indicato:

Nello specifico, nella seguente tabella viene evidenziato, per ogni nuovo comune, il relativo “ex comune” dal quale sono state rilevate le aliquote inserite nel nuovo comune:

Pertanto, in funzione dell’aggiornamento del codice comune di residenza nell’anagrafica dei dipendenti interessati (in particolare codice comune indicato al campo “Versam. addiz.li” della scheda “Anagrafica” di DIPE), per tutti i dipendenti residenti in uno dei nuovi comuni sarà stata applicata (salvo apposito intervento dell’utente) un’unica aliquota di addizionale comunale, indipendentemente dallo specifico territorio di riferimento (ex comune di provenienza). Sarà cura dell’utente verificare l’addizionale comunale calcolata in fase di conguaglio per i dipendenti con domicilio fiscale nel territorio di uno degli ex comuni non presenti nella tabella sopra riportata, e quindi individuare gli eventuali dipendenti che, ai fini della corretta applicazione dell’addizionale comunale dovuta, dovranno presentare denuncia 730.



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Codice fiscale familiari a carico

Le istruzioni di compilazione della Certificazione Unica 2017 prevedono che il codice fiscale del coniuge non a carico può essere indicato al fine di permettere all’Agenzia delle Entrate di predisporre la dichiarazione precompilata in modo più accurato.

Pertanto, l’indicazione del coniuge non a carico non risulta più obbligatoriamente richiesta.

Il comando CKFAMCAR è stato conseguentemente modificato al fine di segnalare l’assenza del codice fiscale del coniuge non a carico solo se richiesto dall’utente.

A tal fine all’interno di entrambe le scelte del comando in oggetto è stato inserito il nuovo campo “Verifica coniuge non a carico”:

Con riferimento alla scelta “Stampa controllo familiari”, il programma per l’anno di elaborazione selezionato provvederà a segnalare l’assenza del codice fiscale del coniuge non fiscalmente a carico solo in caso di valorizzazione del suddetto campo.

I campi “Verifica stato civile e “Genera CSV per importazione c.f. coniuge” risulteranno attivi in caso di valorizzazione del campo “Verifica coniuge non a carico”.

Con riferimento alla scelta “Lettera richiesta cod.fisc.”, il programma provvede a generare un differente modello di lettera in base alla selezione del suddetto nuovo campo al fine di evidenziare o meno all’interno di essa la richiesta dell’indicazione del codice fiscale del coniuge anche se non risulta fiscalmente a carico.

Le stampe in oggetto verranno generate in formato rtf, l’utente potrà modificare i suddetti modelli o predisporne altri da collegare ai campi “CKFAMCAR: “Lettera richiesta codici fiscali”” e “CKFAMCAR2: “Lettera richiesta codici fiscali senza coniuge” all’interno della tabella “Parametri modelli RTF” (TB1213).

Codici eventi eccezionali

Aggiornati i codici ammessi al campo “Eventi eccezionali” della sezione “Personalizzazioni ed annotazioni” del comando GESCUD, utile alla compilazione del corrispondente campo della sezione “Dati anagrafici” della CU (punto 9). Sono stati introdotti i seguenti codici:

2 soggetti che alla data del 24 agosto 2016, avevano residenza ovvero la sede operativa nei territori delle Regioni Abruzzo, Lazio, Marche e Umbria, colpiti dagli eccezionali eventi sismici del 24 agosto 2016 (art. 1 del Decreto Min. Economia e Finanze del 1° settembre 2016)

4 soggetti colpiti dagli eventi sismici dell’ottobre 2016, verificatisi nei territori delle Regioni Abruzzo, Lazio, Marche e Umbria, colpiti dagli eccezionali eventi sismici del 24 agosto 2016 (DL n. 189/2016, convertito, con modificazioni, dalla L. n. 229/2016);

6 contribuenti colpiti da altri eventi eccezionali (sostituisce il precedente codice 4).



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Archivi di base

Tabelle procedura > Tabelle anagrafiche generali TB0009

Anagrafica comuni

Con l’esecuzione del comando di conversione il programma provvede ad aggiornare la tabella “Anagrafica comuni e altri enti” (TB0009) > “Anagrafica comuni” con l’inserimento dei seguenti comuni di nuova istituzione:

Comune Prov. Cod.

Abetone Cutigliano PT M376

San Marcello Piteglio PT M377

Montalcino SI M378

Terre Roveresche PU M379

Colli Al Metauro PU M380

Terre Del Reno FE M381

Valfornace MC M382

Alta Valle Intelvi CO M383

Inoltre, di seguito si provvede a esporre i comuni incorporati a gennaio 2017 indicando il codice comune dismesso e quello di destinazione:

Codice comune cessato

Comune cessato Prov. Codice comune di destinazione

Comune di destinazione

A031 Acquacanina MC D564 Fiastra

I596 Selve Marcone BI G521 Pettinengo

C374 Cavallasca CO H840 San Fermo Della Battaglia

H050 Prestine BS A861 Bienno

E378 Ivano Prestine TN M354 Castel Ivano

Si ricorda che sarà possibile eseguire il comando UTYCOM al fine di aggiornare il codice comune catastale e la relativa descrizione nelle anagrafiche presenti in gestione (v. vers. PAGHE 2014.0.10).

Pertanto, nella scelta “Tabella comuni” selezionando il pulsante funzione “Nuovo” è disponibile la scelta “Comuni 2017/01” al fine di compilare la griglia con i relativi comuni unificati e incorporati a gennaio 2017.



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Tabelle procedura > Tabelle retributive TB0103

Descrizione elementi retribuzione

Il programma è stato implementato per poter indicare un ulteriore elemento retributivo, rispetto a quanto già previsto, da stampare nel cedolino unitamente all’importo del 1° elemento.

A tal fine in tabella “Descrizione elementi retribuzione” (TB0103) il rigo “Esposizione minimo, contingenza, EDR, altro” è stato suddiviso in 2 righi:

- “Esposizione minimo, contingenza, EDR”, utile per gestire l’esposizione di contingenza ed E.D.R.;

- “Altri elementi da sommare al primo in stampa”, caratterizzato da 2 campi (personalizzabili), di cui il primo già esistente, utili per indicare ulteriori 2 elementi retributivi, diversi da contingenza ed E.D.R., che si desidera esporre insieme alla paga base.

Conseguentemente è stata allineata la stampa della tabella in oggetto eseguita mediante il comando STABE.



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Tabelle procedura > Tabelle retributive TB0106

Retribuzioni Apprendisti

La funzione di personalizzazione tabelle è stata implementata al fine di gestire in maniera separata la personalizzazione dei campi “Mesi” e “Livello” dai campi relativi agli elementi della retribuzione:

A tal fine all’interno del pulsante “peRsonal.ne” nella sezione “Campo” la descrizione “Periodi” è stata suddivisa in “Periodi – Mesi e Livello” e “Periodi – Elementi della retribuzione”:

DIPE

Oneri detraibili: Spese per attività sportiva per ragazzi

Modificato il programma al fine di non effettuare controlli sul limite detraibile previsto per le spese per attività sportive dei ragazzi, detraibili, nella misura del 19%, nel limite di spesa di 210 euro per ciascun figlio.

Pertanto, in fase di conguaglio, il programma provvederà ad applicare la detrazione del 19% sull’intero importo di tale onere, identificato dal codice 16 nella sezione “F4 Dettaglio oneri” del campo “Altri oneri detraibili 19% - 26%” (“Altri dati > Oneri” di DIPE); sarà cura dell’utente inserire tale onere nel limite previsto per ciascun figlio cui la spesa è riferita.



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Anagrafiche e gestioni GEASS

Arretrati assegni familiari

Nella scelta in oggetto del comando GEASS è stata modificata la funzione “Prelievo coordinate dipe (F3)” (attiva in corrispondenza del campo “Tabella”), per prelevare i parametri necessari per il calcolo degli assegni familiari (codice della tabella identificativa della tipologia di nucleo familiare, numero complessivo dei componenti il nucleo, numero di figli e reddito complessivo del nucleo), dalla domanda relativa al periodo di calcolo indicato, se presente e chiusa, invece che dalla scheda “Assegni familiari” di DIPE.

Stampe archivi di base STADIP

Stampa progressivi a pagine

Il programma PAGHE è stato implementato al fine di esporre all’interno della stampa STADIP scelta 3 “Stampa progressivi a pagine”, in caso di selezione della scheda “Detrazioni”, l’informazione riguardante il campo “Escludi detrazioni TFR” (scheda “Detrazioni” di DIPE).

Elaborazioni mensili

Stampe STSTR

Stampa ore straordinario

Per entrambe le scelte di stampa (“Prospetto ore straord. annuale” e “Prospetto ore straord. mensile”) il programma è stato implementato al fine di eseguire automaticamente il salto pagina fra una filiale e l’altra della medesima azienda.



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Altri enti

FASIFTEL

Distinta contribuzione FSI

Il comando in oggetto è stato modificato al fine di generare un unico file .csv contenente tutte le tipologie di dipendenti (dipendenti iscritti/non iscritti e quadri/non quadri) in base al nuovo tracciato del file per l‘ente FASIF.

Il programma procede alla generazione del file telematico con denominazione FASIQ-aaaa-mm-xxxx.csv dove i codici “aaaa” “mm” “xxxx” corrispondono rispettivamente all’anno e mese di riferimento ed al codice dell’azienda selezionata. In particolare tra i dati riportati all’interno del file si evidenziano: Codice Società: il campo viene compilato con i primi quattro valori indicati al campo “Posizione

azienda” (scheda “Enti” di AZIE) associato al codice ente 85-FASIF.

Tipo Aspettativa: il campo non viene compilato dal programma.

Motivo Cessazione: il campo non viene compilato dal programma.

Copertura Base: il campo viene compilato mediante il valore “CB” in presenza dell’importo di contribuzione per assistenza base (rilevato dalla voce indicata al campo “Voce contributo base”) e in presenza dell’importo di contribuzione per LTC (rilevato dalla voce indicata al campo “Voce contributo LTC”).

Contributo Aderente (di Copertura base):

viene indicato fisso il valore “0”.

Contributo Azienda (di Copertura base):

il campo viene compilato con l’importo di contribuzione per assistenza base e per LTC, rilevato dalle voci indicate nei campi “Voce contributo base – 2 e 3” e “Voce contributo LTC – 2 e 3” presenti nei cedolini dei dipendenti dell’azienda selezionata;

LTC: il campo viene valorizzato a “S” nel caso in cui l’importo indicato nel precedente campo “Contributo Azienda” includa la contribuzione per LTC, in caso contrario viene indicato il valore “N”;

Copertura Completa: il campo viene valorizzato mediante il valore “AC1” in caso di dipendenti con livello d’inquadramento fino al 6°, mentre in caso di dipendente con livello superiore al 6° il programma provvede a valorizzarlo mediante la sigla “AC2”;

Contributo Aderente (di Copertura Completa):

importo della contribuzione per assistenza completa a carico del dipendente. Tale importo viene determinato sulla base della relativa tabella “Contributi altri enti azienda/dipendente” (TB0306) collegata nella scheda “Trattenute” di DIPE, con contribuzione relativa all’ente FASIF (contributo collegato ad una tabella TB0305 con “Codice ente” 85 –FASIF);

Contributo azienda (di Copertura Completa):

importo della contribuzione per assistenza completa a carico dell’azienda. Tale importo viene determinato sulla base della relativa tabella “Contributi altri enti azienda/dipendente” (TB0306) collegata nella scheda “Trattenute” di DIPE, con contribuzione relativa all’ente FASIF (contributo collegato ad una tabella TB0305 con “Codice ente” 85 –FASIF.



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Utility e funzioni varie

IMPDIP

Modifica massiva dipendenti

Il programma IMPDIP è stato implementato per compilare il campo “Escludi detrazioni TFR” della scheda “Detrazioni” di DIPE.

A tal fine nella maschera di selezione dei campi da importare è stato aggiunto il campo “Escludi detrazioni TFR”.

Analoga implementazione è stata effettuata nella funzione di export.

A tal fine il suddetto campo è stato inserito in tutti gli archivi di export contenenti i dati dell’anagrafica dipendente (es: EXPDIP).

Altre gestioni

Gestione simulazione Costo Retribuzione SIMCOS

Simulazione costo retribuzione

Il programma è stato implementato al fine di evidenziare all’interno del prospetto di simulazione del costo della retribuzione l’importo del credito dl. 66/2014.

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