Il Semantic Web applicato ai percorsi formativi nelle organizzazioni innovative By CSTAdvising...
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Il Semantic Webapplicato ai percorsi formativi nelle
organizzazioni innovative
By CSTAdvising
CSTAdvising, professionisti della conoscenza, www.cstadvising.com
Massimiliano Miglio, dott. in Tecnologie Informatiche, Knowledge [email protected], (+39)3289166816
Fulvio D’Anotnio, dott. in Informatica, Knowledge [email protected]
Parte 1: Chi siamo
CSTAdvising, professionisti della conoscenza, www.cstadvising.com
CSTAdvising
• Gruppo di professionisti che propone soluzioni avanzate per esigenze di Content/Knowledge Management;
• Coniugare i risultati della ricerca con le esigenze del mercato;
• Competenze chiave in:– Rappresentazione della conoscenza; – Web Semantico ed Ontologie;– NLP (Natural Language Processing);– Tecniche di ricerca semantica.
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Parte 2: Introduzione Teorica
Gestione della conoscenza
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Gestione della conoscenza: cosa intendiamo per conoscenza
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Documentazione di progetto;•Documentazione sui processi aziendali;•Materiale didattico per piattaforme e-learning;•Documentazione Tecnica;•Risorse Umane (collaboratori/dipendenti);•Aziende partner: competenze e servizi;•Aziende concorrenti: competenze e servizi;•Social Network (profilazione utenti);•Profilazione di servizi on-line;•Prodotti;•E-mail.
Tutto ciò che possiamo rappresentare in modo digitale e rendere fruibile attraverso il web o applicazioni desktop
Gestione della conoscenza: limiti delle soluzioni attuali (1)
CSTAdvising, professionisti della conoscenza, www.cstadvising.com
Accesso ai contenuti
Organizzazione dei contenuti
Gestione della conoscenza: limiti delle soluzioni attuali (2)
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Organizzazione dei contenuti:• Onerosa in termini:
•Di tempo;
•Di energie;
•Economici.
• Responsabilità affidata alle persone
•Dipendente dalle libere interpretazioni degli addetti ai lavori (ognuno segue il proprio filo logico) attività soggettiva e non oggettiva.
Gestione della conoscenza: limiti delle soluzioni attuali (3)
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Accessibilità dei contenuti• Accesso tramite keywords:
•Difficoltà nell’esprimere i propri bisogni (uso di parole troppo generiche/specifiche);
•Ambiguità delle query.
• Navigazione all’interno di voci tassonomiche•dipende da come i contenuti sono stati organizzati;
•dipende dal filo logico che gli utenti seguono nella navigazione.
Gestione della conoscenza: di cosa abbiamo bisogno
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•Rendere oggettiva l’organizzazione della conoscenza aziendale spostando la responsabilità dall’uomo alla macchina;
•Ridurre i tempi, i costi e le energie in fase di organizzazione;
•Organizzare in modo semantico, ovvero per concetti e non più per semplici tassonomie;
•Ricercare in modo semantico dunque per concetti e non più per keywords (corrispondenze di parole).
Una soluzione: Il Semantic WebCSTAdvising, professionisti della conoscenza, www.cstadvising.com
Risorse Machine Understandable• Risorse comprensibili alle macchine;
• Condivisione, creazione di nuova conoscenza e riuso di conoscenza espressa in formato eterogeneo e proveniente da differenti sorgenti;
• Le ricerche non sono più per keywords ma per concetti:
• ricerche contestualizzate non più ambigue;
•Si cercano concetti e non corrispondenze di parole.
Vantaggi dell’approccio semantico
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Organizzazione più efficiente e semi-automatica
Minor tempo utilizzato per l’organizzazione dei contenuti
Minor sforzo AND minor costo
Ricerche più sofisticate ed efficienti
Fruibilità maggiore dei contenuti
Semantic Web: Casi d’uso
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•Gestione portali web;•Gestione documenti digitali:
•Documentazione tecnica;•Documentazione di progetto;•Documentazione sui processi aziendali;•Materiale didattico per piattaforme e-learning;
•Social Network: profili semantici;•Profilazione di servizi on-line;
•Decision Making: •Gestione risorse umane: tracciamento del profilo personale e delle competenze tecniche;•Aziende Partner/Concorrenti: competenze e servizi erogati.
Semantic Web: un caso d’uso pratico
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CST Semantic WorksUn approccio semantico e semi-automatico per l’organizzazione e
l’accesso alle risorse digitali
CST Semantic Works: caso d’uso(1)
Fase 1: Organizzazione semi-automatica
di contenuti digitali
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“Relevant Terms” Extractor
Ling
uist
ic P
roce
ssor
CST Semantic Works: Elaborazione Linguistica – Term Extractor
Input
Di cosa parlano questi
documenti?Come li
organizzo?
Statistic Term Analyzer
Set di Termini rilevanti
Structure Document Analyzer
Pattern Analyzer
Anaphora Analyzer
Output
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Contrastive Analyzer
OntologyMatchMaker
Ling
uist
ic P
roce
ssor
Ontologia
CST Semantic Works: Elaborazione linguistica - OntologyMatchMaker
Set Term relevantMatch Terms2OntologyConcepts
Relevant ConceptsValidazione
Ou
tpu
t
Base di Conoscenza
Salvataggio informazione
Lexical Similaryty Analyzer
Synonyms Analyzer
Hypernyms/Hyponyms Analyzer
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Indicizzazione semantica delle risorse
CST Semantic Works: organizzazione semi-automatica - conclusioni
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Output
Ontologia
Set di Termini rilevanti
Match Terms2OntologyConcepts Relevant ConceptsOutput
Base di Conoscenza
Salvatag
gioIndicizzazione
semantica delle risorse
CST Semantic Works
Fase 2: Recupero risorse digitali con approcio semantico
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CST Semantic Works: Composizione di query semantiche
Ontology Browser
Sem
antic
Que
ry A
ssis
tant
Ontologia
Semantic Query Generator Crea Query Semantica
Query = Formalizzazione della risposta ideale ai
bisogni dell’utente
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CST Semantic Works: Interrogazione di una base di conoscenza
Risultati proposti
•Semanticamente simili alla richiesta fatta (Similarity search – Reasornig search, Exact search)
•Soddisfazione della richiesta fatta (Saturation Search)
•Correlate ad un gruppo di risorse considerate rilevanti per i bisogni dell’utente (Correlated Search)
•Semanticamente simili, e soddisfacenti rispetto ad un set di risorse considerate rilevanti per i bisogni dell’utente (Relevant Feedback Search)
Query = risposta ideale ai bisogno dell’utente
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Sem
antic
Sea
rch
Eng
ine
Base di Conoscenza
Indicizzazione semantica delle risorse
FINECSTAdvising, professionisti della conoscenza, www.cstadvising.com
Massimiliano Miglio
www.cstadvising.com
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