Il Modello inviato risulta certificato in data : 29/06/2013 Il Modello … · 2017. 12. 20. ·...

Stampa Intero Modello in data : 6/8/2013

Tipo Rilevazione : CONSUNTIVAZIONE SPESE Anno : 2012

Tipo Istituzione : UNIVERSITA' Contratto : UNIVERSITA'

Istituzione : 9183 - SCUOLA INTERNAZIONALE SUPERIORE DI STUDI AVANZATI

T1 T1

a

T1

b

T1

c

T1

cbi

s

T1

d

T1

e

T1f T1

g

T2 T2

a

T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T1

0

T1

1

T1

2

T1

3

T1

4

T1

5

S1 S1

A

S2 Ta

b.

Ric

.

Tenute X X X X X X X X X X X X X X X X X X X

Dichiarate X X X X X X X X X X X X X X X X X X X

Inviate X X X X X X X X X X X X X X X X X X X

Risultano inviati i dati dell'appendice Co.Co.Co.

Il Modello inviato risulta certificato in data : 29/06/2013

Il Modello inviato è stato certificato la prima volta in data : 29/06/2013

Firma del Responsabile del procedimento amministrativo di cui alla L. n. 241/90 .................................

Si attesta la conformità dei dati con le scritture amministrative e contabili. In merito alle incongruenze evidenziate dal sistema SICO si

confermano le giustificazioni addotte dall'Ente - Il Presidente del Collegio dei revisori dei conti.

Pag. 1 - UNIVERSITA' - UNIVERSITA' - SCUOLA INTERNAZIONALE SUPERIORE DI STUDI AVANZATI - SCUOLA INTERNAZIONALE SUPERIORE

DI STUDI AVANZATI - DATA: 6/8/2013 - ORA: 2:40

Firma del Presidente del collegio dei revisori .................................



Riepilogo Anomalie/Incongruenze

SQ1 SQ2 SQ3 SQ4 SQ5 SQ6 SQ7 SQ8 IN1 IN2 IN3 IN4 IN5 IN6 IN7 IN8

Stato NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO G G NO G

Giustificazione - Incong. 5 Assenza della spesa per passaggio di qualifica nel 2012 con effetto dal 29/01/2011 ai sensi del D.Lgs. 19/2012 art.16.

Data 08/07/2013 12:21

Giustificazione - Incong. 6 Si tratta di docenti o ricercatori di ruolo presso altro ateneo titolari di supplenza preventivamente autorizzata presso il nostro ateneo ai sensi

dell'art.23 L. 240/10. Come riportato nella Circolare n.21 del 26/04/2013 - Istruzioni specifiche di comparto, la relativa spesa è stata inserita nella

tabella 13 senza rilevare le unità.

Data 26/07/2013 12:04

Giustificazione - Incong. 8 Per la qualifica “Ricercatore non confermato dopo 1 anno” si tratta di arretrati anno 2011 relativi all’assegno aggiuntivo

dovuti al passaggio di qualifica nel 2012 con effetto dal 29/01/2011 ai sensi del D.Lgs. 19/2012 art.16;

per le qualifiche EP5 ed EP1 si tratta di arretrati relativi all’indennità di posizione anno 2011 pagati nel 2012 a seguito della sottoscrizione



del CCIA 2011 in data 06/03/2012.

Data 08/07/2013 12:23



Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Dati riepilogativi dell'ultimotriennio

Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:

05/08/2013 01:46:38

PERSONALE (Unità) SPESE/COSTI ANNUI PER RETRIBUZIONI LORDE (in euro)

Personale a tempo

indeterminato al

31.12 (Tab. 1)

2010 2011 2012 Spese per

retribuzioni lorde

(Tab. 12+13)

2010 2011 2012 di cui arretrati anni

precedenti di Tab.

12+13

2010 2011 2012

PROFESSORI 49 48 46 PROFESSORI 4.086.129 3.862.708 3.499.841 PROFESSORI 41.833 52.781 36.644

RICERCATORI 12 10 15 RICERCATORI 441.760 458.525 519.483 RICERCATORI 0 1.950 14.768

DIRETTORI GENERALI 0 1 0 DIRETTORI GENERALI 0 83.925 103.367 DIRETTORI GENERALI 0 0 0

DIRIGENTI 1 0 0 DIRIGENTI 100.212 0 0 DIRIGENTI 0 0 0

DIRIGENTI DI 2^ FASCIA 1 0 0 DIRIGENTI DI 2^ FASCIA 85.166 21.654 0 DIRIGENTI DI 2^ FASCIA 1.166 20.685 0

CATEGORIA EP 7 7 5 CATEGORIA EP 287.489 261.076 273.253 CATEGORIA EP 14.525 95 15.631

PROFESSORI

INCARICATI

0 0 0 PROFESSORI

INCARICATI

25.178 17.202 30.333 PROFESSORI

INCARICATI

0 0 0

CATEGORIA D 38 37 37 CATEGORIA D 1.056.457 1.041.353 1.028.055 CATEGORIA D 16.145 6 4.604

CATEGORIA C 42 41 42 CATEGORIA C 988.502 947.078 939.351 CATEGORIA C 5.643 0 5.232



PERSONALE (Unità) SPESE/COSTI ANNUI PER RETRIBUZIONI LORDE (in euro)

Personale a tempo

indeterminato al

31.12 (Tab. 1)

2010 2011 2012 Spese per

retribuzioni lorde

(Tab. 12+13)

2010 2011 2012 di cui arretrati anni

precedenti di Tab.

12+13

2010 2011 2012

CATEGORIA B 1 1 1 CATEGORIA B 21.695 21.953 22.076 CATEGORIA B 30 0 150

Totale 151 145 146 Totale 7.092.588 6.715.474 6.415.759 Totale 79.342 75.517 77.029

Tabella 14 4.092.209 3.999.555 3.760.209

Totale costo annuo del

lavoro(Tab.12+13+14)

11.184.797 10.715.029 10.175.968



Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Spese medie pro-capiteannue in euro


05/08/2013 01:46:38

Mensilità/12 Spese medieescluso arretratia.p. (Tab. 12+13)

Spese medie percompetenze fisseescluso arretrati

a.p. (Tab.12)

Spese medie percompetenze

accessorie esclusoarretrati a.p. (Tab.13)

Valori medi perarretrati a.p. di

Tab.12


Tab.13

2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012

PROFESSORI 50,17 49,58 46,33 80.617 76.839 74.745 67.974 65.313 63.081 12.643 11.526 11.664 714 877 653 120 188 138

RICERCATORI 11 11,99 12,79 40.160 38.066 39.457 35.097 33.845 34.266 5.063 4.221 5.191 0 163 580 0 0 574

DIRETTORI

GENERALI

0 1 1 0 83.925 103.367 0 83.925 83.925 0 0 19.442 0 0 0 0 0 0

DIRIGENTI 1 0 0 100.212 0 0 100.212 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

DIRIGENTI DI 2^

FASCIA

1 0,02 0 84.000 58.140 0 63.000 58.140 0 21.000 0 0 0 0 0 1.166 1.241.100 0



Mensilità/12 Spese medieescluso arretratia.p. (Tab. 12+13)

Spese medie percompetenze fisseescluso arretrati

a.p. (Tab.12)

Spese medie percompetenze

accessorie esclusoarretrati a.p. (Tab.13)


Tab.12


Tab.13

2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012

CATEGORIA EP 7 7 6,58 38.995 37.283 39.147 30.089 29.985 30.270 8.906 7.298 8.877 650 0 158 1.425 14 2.217

PROFESSORI

INCARICATI

0 0 0 n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c. n.c.

CATEGORIA D 35,68 35,47 35,07 29.157 29.362 29.181 24.387 24.560 24.626 4.769 4.802 4.555 430 0 0 22 0 131

CATEGORIA C 41,71 39,8 39,46 23.565 23.795 23.672 20.436 20.706 20.699 3.129 3.089 2.973 113 0 0 23 0 133

CATEGORIA B 1 1 1 21.665 21.953 21.926 19.181 19.576 19.576 2.484 2.377 2.350 0 0 0 30 0 150

Totale per

Istituzione

148,56 145,86 142,24 47.210 45.522 44.564 39.794 38.762 37.573 7.416 6.760 6.991 407 311 272 127 206 269

1. Le Spese medie annue per ciascuna Categoria sono calcolate dividendo il totale delle spese delle qualifiche appartenenti alla categoria per le unità di riferimento (mensilità della

tabella 12 / 12) della stessa categoria.

2. Le Spese medie annue per Istituzione sono calcolate dividendo il totale delle spese di tutte le qualifiche dell'Istituzione per le unità di riferimento (mensilità della tabella 12 / 12)

dell'Istituzione.

n.c: non calcolabile per mancanza di mensilità attribuite alla categoria



Giorni medi assenza - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio


05/08/2013 01:46:38

PERSONALE GIORNI ASSENZA MEDI ANNUI

Presenti di riferimento Ferie Assenza malattia retribuita Altre assenze (meno formazione)

2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012

PROFESSORI 49 47 45 0 0 0 0 0 0 10,35 0 7,33

RICERCATORI 12 10 15 0 0 0 0 0 0 0 0 6

DIRETTORI GENERALI 0 1 0 0 32 0 0 0 0 0 0 0

DIRIGENTI 1 0 0 34 0 0 0 0 0 0 0 0

DIRIGENTI DI 2^ FASCIA 1 0 0 52 0 0 0 0 0 3 0 0

CATEGORIA EP 7 7 5 30,14 36,57 46,2 2,71 2,71 9,6 2,14 7 4,4

CATEGORIA D 36 36 37 29,44 31,47 30,3 2,83 4,19 1,65 9,14 11,28 13,43

CATEGORIA C 41 40 42 27,2 29,53 29,21 4,07 9,03 11,48 29,56 20,23 26,64

CATEGORIA B 1 1 1 25 31 36 0 0 44 51 54 38

Totale personale a t.

indeterminato al 31.12

(Tab. 1) o Valore Medio

148 142 145 16,87 18,54 18,03 1,95 3,74 4,38 14,3 9,28 14,46



(1)

(1) Presenti di riferimento per determinare i gg di assenza: personale presente al 31.12 di tabella 1 - personale comandato/distaccato fuori ruolo e in esonero dell'amministrazione di

tabella 3 + personale comandato/distaccato fuori ruolo esterno di tabella 3

n.c: non calcolabile per mancanza di presenti di riferimento



Personale Flessibile (Tab.2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio


05/08/2013 01:46:38

PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)

Unità/n.contratti 2010 2011 2012 2010 2011 2012 valori annui lordi 2010 2011 2012

Personale a tempo

determinato

13,74 15,91 17,12 Retribuzioni, codice P015 414.958 564.380 553.033 valore medio 30.201 35.473 32.303

L.S.U. 0 0 0 Retribuzioni, codice P065 0 0 0 valore medio - - -

Lavoratori Interinali 0 0 0 Retribuzioni, codice

L105+P062

0 0 0 valore medio - - -

Con Contratti formazione

lavoro

0 0 0 Retribuzioni, codice P016 0 0 0 valore medio - - -

N. contratti co.co.co (SI1) 59 27 11 Oneri per co.co.co.

(codice L108)

497.582 438.095 191.046 valore medio riferito ai

contratti di cococo attivi

nell'anno

8.434 16.226 17.368



PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)

Unità/n.contratti 2010 2011 2012 2010 2011 2012 valori annui lordi 2010 2011 2012

N. incarichi di

studio/ricerca e di

consulenza (SI1)

2 3 10 Oneri per incarichi di

studio/ricerca e di

consulenza (codice L109)

8.392 8.238 58.601 valore medio riferito agli

incarichi attivi nell'anno

4.196 2.746 5.860

N. contratti per

prestazioni professionali

consistenti nella resa di

servizi o adempimenti

obbligatori per legge (SI1)

6 5 7 Oneri per contratti resa

servizi o adempimenti

obbligatori per legge

(codice L115)

49.443 63.256 43.646 valore medio riferito agli

incarichi attivi nell'anno

8.241 12.651 6.235

Valore medio pro-capite della spesa non calcolabile se il personale di riferimento/contratti è uguale a zero



Provvedimento di riferimento della dotazione organica

T1 Personale a Tempo Indeterminato

Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendential 31/12

U D U D U D U D

PROFESSORE ORDINARIO TEMPO PIENO 0 20 3 0 0 0 0 20 3

PROFESSORE STRAORDINARIO TEMPO PIENO 0 2 1 0 0 0 0 2 1

PROFESSORE ASSOCIATO CONF. TEMPO PIENO 0 16 1 0 0 0 0 16 1

PROFESSORE ASSOC. NON CONF. TEMPO PIENO 0 3 0 0 0 0 0 3 0

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 0 6 1 0 0 0 0 6 1

RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1 ANNO 0 8 0 0 0 0 0 8 0

POSIZIONE ECONOMICA EP5 0 0 1 0 0 0 0 0 1




POSIZIONE ECONOMICA D5 0 0 0 0 0 0 1 0 1



Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendential 31/12

U D U D U D U D




POSIZIONE ECONOMICA C5 0 3 1 0 0 0 0 3 1




POSIZIONE ECONOMICA B3 0 0 1 0 0 0 0 0 1

TOTALE : 0 85 53 1 0 0 7 86 60



T2 Personale con Contratto o Modalità di Lavoro Flessibile

Categoria A TempoDeterminato

FormazioneLavoro

Contratti disomministrazi

one (exInterinale)

L.S.U. Telelavoro -Personale

indicato in T1

Personalesoggetto a

Turnazione -Personale

indicato in T1

Personalesoggetto a

Reperibilità -Personale

indicato in T1

U D U D U D U D U D U D U D

PROFESSORI 8 0,75 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

RICERCATORI 6,37 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

CATEGORIA C 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

TOTALE : 15,37 1,75 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0



T2A Personale con Rapporto di Lavoro Flessibile

Anzianità di servizio maturata al 31/12, anche in modo non continuativo, nell'attuale o

in altre amministrazioni

Fino a 1 anno Da 1 a 2 anni Da 2 a 3 anni Oltre i 3 anni

U D U D U D U D

Personale con contratti di collaborazione coordinata e

continuativa

3 4 2 1 0 0 1 0

Categoria Tempo determinato

PROFESSORI 8 2 2 0 1 0 6 1

RICERCATORI 0 0 0 1 2 0 5 0

CATEGORIA C 0 0 1 0 0 0 0 0

TOTALE Tempo determinato: 8 2 3 1 3 0 11 1



T3 Personale Comandato/Distaccato e Fuori Ruolo

Personale dell'Amministrazione Personale Esterno

Comandati/Dista

ccati

Fuori Ruolo Convenzioni Esoneri 50% Esoneri 70% Comandati/Dista

ccati

Fuori Ruolo Convenzioni

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D

PROFESSORE ORDINARIO

TEMPO PIENO

0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D3 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0

TOTALE : 0 0 1 0 0 0 0 1 0 0 1 0 0 0 0 0



T4 Passaggi di Ruolo/Posizione Economica/Profilo

Qualifica di partenza Qualifica di arrivo Numero di passagi

RICERCATORE CONF. TEMPO DEFINITO RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 1

RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1 ANNO RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 2

RICERCATORE NON CONFERMATO RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1 ANNO 2



T5 Personale Cessato

Qualifica COLLOCAMEN

TO A RIPOSO

PER LIMITI DI

ETA'

DIMISSIONI

(CON DIRITTO

A PENSIONE)

PASSAGGI

PER

ESTERNALIZZA

ZIONI

PASSAGGI AD

ALTRE

AMMINISTRAZI

ONI - STESSO

COMPARTO

PASSAGGI AD

ALTRE

AMMINISTRAZI

ONI - ALTRO

COMPARTO

RISOLUZIONE

RAPPORTO DI

LAVORO (40

ANNI

CONTRIBUZIO

NE)

LICENZIAMENT

I

ALTRE CAUSE Totale

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

Uomini

Donne

PROFESSORE ORDINARIO TEMPOPIENO

- - 1 0 - - - - - - - - - - - - 1

PROFESSORE ASSOCIATO CONF.TEMPO DEF.

- - 1 0 - - - - - - - - - - - - 1

DIRETTORE GENERALE - - - - - - - - - - - - - - 1 0 1

POSIZIONE ECONOMICA EP2 - - 1 0 - - - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP1 0 1 - - - - - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA C5 - - - - - - - - 0 1 - - - - - - 1

TOTALE 0 1 3 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 1 0 6



T6 Personale Assunto

Qualifica NOMINA DA

CONCORSO

ALTRE CAUSE STABILIZZATO

DA

CONTRATTO A

TEMPO

DETERMINATO

STABILIZZATO

DA LSU

ASSUNZIONE

PER

CHIAMATA

DIRETTA

(L.68/99 Cat.

Protette)

ASSUNZIONE

PER

CHIAMATA

NUMERICA

(L.68/99 Cat.

Protette)

PASSAGGI DA

ALTRA

AMMINISTRAZI

ONE - STESSO

COMPARTO

PASSAGGI DA

ALTRA

AMMINISTRAZI

ONE - ALTRO

COMPARTO

Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D

RICERCATORE NON CONFERMATODOPO 1 ANNO

5 0 - - - - - - - - - - - - - - 5

POSIZIONE ECONOMICA C1 0 2 - - - - - - - - - - - - - - 2

Totale 5 2 - - - - - - - - - - - - - - 7



T7 Dipendenti per Anzianità di Servizio

Fasce dipendenti peranzianità di servizio da - a

:

0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D


- - 2 0 2 0 4 1 4 2 2 0 1 0 4 0 1 0 - - 23

PROFESSORE STRAORDINARIO TEMPOPIENO

- - - - 0 1 1 0 - - 1 0 - - - - - - - - 3

PROFESSORE ASSOCIATO CONF.TEMPO PIENO

1 0 7 1 3 0 3 0 1 0 1 0 - - - - - - - - 17

PROFESSORE ASSOC. NON CONF.TEMPO PIENO

2 0 1 0 - - - - - - - - - - - - - - - - 3

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 1 1 1 0 - - - - 3 0 1 0 - - - - - - - - 7


7 0 1 0 - - - - - - - - - - - - - - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA EP5 - - - - - - - - - - - - - - - - 0 1 - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP4 - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP2 - - - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP1 - - - - 1 0 1 0 - - - - - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - - - - - 0 1 - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - 0 1 2 3 - - 1 2 0 1 - - 0 1 - - - - 11



Fasce dipendenti peranzianità di servizio da - a

:

0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - 1 5 0 1 1 2 0 1 - - - - - - - - 11

POSIZIONE ECONOMICA D1 2 0 1 5 3 3 - - - - - - - - - - - - - - 14

POSIZIONE ECONOMICA C5 - - - - - - - - 0 1 2 0 1 0 - - - - - - 4

POSIZIONE ECONOMICA C3 - - - - 1 1 - - - - - - - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA C2 - - 2 3 0 2 - - 0 1 - - 0 1 - - - - - - 9

POSIZIONE ECONOMICA C1 3 12 4 5 1 0 - - 2 0 - - - - - - - - - - 27

POSIZIONE ECONOMICA B3 0 1 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 1

TOTALE : 16 14 19 15 15 15 9 2 12 9 8 2 2 1 4 1 1 1 0 0 146



T8 Dipendenti per Età

Fasce dipendenti per etàda - a :

0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot.Pers

.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D


- - - - - - - - - - 2 0 0 2 5 0 3 1 5 0 2 0 - - 23

PROFESSORE STRAORDINARIOTEMPO PIENO

- - - - - - - - - - - - 1 0 0 1 1 0 - - - - - - 3


- - - - - - - - - - 5 1 6 0 3 0 2 0 - - - - - - 17


- - - - - - - - - - 3 0 - - - - - - - - - - - - 3

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO - - - - - - - - 1 0 1 1 1 0 - - 3 0 - - - - - - 7


- - - - - - 2 0 3 0 2 0 1 0 - - - - - - - - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA EP5 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 0 1 - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP4 - - - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP2 - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP1 - - - - - - - - - - 1 0 1 0 - - - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - - - - - - - - - - - 0 1 - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - - - - - - 1 1 0 2 0 3 - - 2 1 0 1 - - - - 11

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - - - - - 0 1 0 2 2 5 0 1 - - - - - - - - 11

POSIZIONE ECONOMICA D1 - - - - - - 1 2 0 1 3 4 - - 2 1 - - - - - - - - 14



POSIZIONE ECONOMICA C5 - - - - - - - - - - - - 0 1 1 0 2 0 - - - - - - 4



Fasce dipendenti per etàda - a :

0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot.Pers

.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D

POSIZIONE ECONOMICA C3 - - - - - - - - - - 1 0 0 1 - - - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA C2 - - - - - - 1 1 - - 1 2 0 2 0 2 - - - - - - - - 9

POSIZIONE ECONOMICA C1 - - - - 0 2 2 5 1 4 2 5 3 0 1 1 - - 1 0 - - - - 27

POSIZIONE ECONOMICA B3 - - - - 0 1 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 1

TOTALE : 0 0 0 0 0 3 6 8 6 7 21 17 16 14 12 7 14 2 6 2 3 0 2 0 146



T9 Dipendenti per Titolo di Studio

Qualifica FINO ALLA

SCUOLA

DELL'OBBLIGO

LICENZA MEDIA

SUPERIORE

LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE

POST LAUREA /

DOTTORATO DI

RICERCA

ALTRI TITOLI POST

LAUREA

Totale

Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne

PROFESSORE ORDINARIO TEMPO PIENO - - - - - - 8 1 12 2 - - 23

PROFESSORE STRAORDINARIO TEMPO PIENO - - - - - - - - 2 1 - - 3

PROFESSORE ASSOCIATO CONF. TEMPOPIENO

- - - - - - 3 0 13 1 - - 17

PROFESSORE ASSOC. NON CONF. TEMPOPIENO

- - - - - - - - 3 0 - - 3

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO - - - - - - - - 6 1 - - 7

RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1ANNO

- - - - - - - - 8 0 - - 8

POSIZIONE ECONOMICA EP5 - - 0 1 - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP4 - - 1 0 - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP2 - - - - - - - - 1 0 - - 1

POSIZIONE ECONOMICA EP1 - - - - - - 1 0 - - 1 0 2

POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - - - 0 1 - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - 0 3 0 1 3 4 - - - - 11

POSIZIONE ECONOMICA D2 0 1 1 3 - - 1 5 - - - - 11

POSIZIONE ECONOMICA D1 - - 3 3 0 1 3 4 - - - - 14



POSIZIONE ECONOMICA C5 - - 3 1 - - - - - - - - 4



Qualifica FINO ALLA

SCUOLA

DELL'OBBLIGO

LICENZA MEDIA

SUPERIORE

LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE

POST LAUREA /

DOTTORATO DI

RICERCA

ALTRI TITOLI POST

LAUREA

Totale

Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne

POSIZIONE ECONOMICA C3 - - 1 0 - - 0 1 - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA C2 - - 1 3 - - 1 4 - - - - 9

POSIZIONE ECONOMICA C1 1 0 5 4 1 1 3 12 - - - - 27

POSIZIONE ECONOMICA B3 - - 0 1 - - - - - - - - 1

Totale 1 1 15 19 1 3 23 32 45 5 1 0 146



T10 Personale in Servizio al 31/12 per Regioni e Estero

Regione FRIULI VENEZIA GIULIA

Qualifica : Uomini Donne Totale

PROFESSORE ORDINARIO TEMPO PIENO 19 3 22

PROFESSORE STRAORDINARIO TEMPO PIENO 2 1 3

PROFESSORE ASSOCIATO CONF. TEMPO PIENO 16 1 17

PROFESSORE ASSOC. NON CONF. TEMPO PIENO 3 0 3

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 6 1 7

RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1 ANNO 8 0 8

POSIZIONE ECONOMICA EP5 0 1 1




POSIZIONE ECONOMICA D5 0 1 1




POSIZIONE ECONOMICA C5 3 1 4






Regione FRIULI VENEZIA GIULIA

Qualifica : Uomini Donne Totale POSIZIONE ECONOMICA B3 0 1 1

TOTALE : 86 59 145



T11 Giorni di Assenza

Qualifica FERIE ASSENZE

PER

MALATTIA

RETRIBUITE

CONGEDI

RETRIBUITI

AI SENSI

DELL'ART.42,

C.5, DLGS

151/2001

LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:

MATERNITA',

CONGEDO

PARENT.,MAL

ATTIA FIGLIO

ALTRI

PERMESSI

ED ASSENZE

RETRIBUITE

SCIOPERO ALTRE

ASSENZE

NON

RETRIBUITE

FORMAZIONE Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D U D


- - - - - - - - - - 90 240 - - - - - - 330

RICERCATORE NONCONFERMATO DOPO 1 ANNO

- - - - - - - - - - 90 0 - - - - - - 90

DIRETTORE GENERALE 23 0 - - - - - - - - - - - - - - - - 23

POSIZIONE ECONOMICA EP5 0 37 - - - - - - - - - - - - - - 0 5 42

POSIZIONE ECONOMICA EP4 32 0 - - - - - - - - 2 0 - - - - - - 34

POSIZIONE ECONOMICA EP2 64 0 3 0 - - - - 5 0 8 0 1 0 - - 5 0 86

POSIZIONE ECONOMICA EP1 63 35 41 4 - - - - - - 2 1 2 0 1 0 - - 149

POSIZIONE ECONOMICA D5 0 25 - - - - - - - - 0 5 0 1 - - - - 31



Qualifica FERIE ASSENZE

PER

MALATTIA

RETRIBUITE

CONGEDI

RETRIBUITI

AI SENSI

DELL'ART.42,

C.5, DLGS

151/2001

LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:

MATERNITA',

CONGEDO

PARENT.,MAL

ATTIA FIGLIO

ALTRI

PERMESSI

ED ASSENZE

RETRIBUITE

SCIOPERO ALTRE

ASSENZE

NON

RETRIBUITE

FORMAZIONE Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D U D

POSIZIONE ECONOMICA D3 97 223 0 3 - - - - 0 222 3 15 0 1 - - 9 25 598

POSIZIONE ECONOMICA D2 63 292 10 27 - - - - 0 16 6 34 1 0 6 0 3 35 493

POSIZIONE ECONOMICA D1 188 233 3 18 - - 0 6 0 116 24 38 0 3 - - 5 44 678

POSIZIONE ECONOMICA C5 95 36 2 4 - - - - - - 40 3 - - - - 9 0 189

POSIZIONE ECONOMICA C3 31 34 0 7 - - - - - - - - - - - - 8 4 84

POSIZIONE ECONOMICA C2 96 229 5 218 - - 0 3 0 408 6 37 1 0 0 2 17 18 1.040

POSIZIONE ECONOMICA C1 289 417 195 51 161 0 0 59 15 295 21 40 2 0 0 26 14 18 1.603

POSIZIONE ECONOMICA B3 0 36 0 44 - - 0 33 - - 0 5 - - - - - - 118

Totale 1.041 1.597 259 376 161 0 0 101 20 1.057 292 418 7 5 7 28 70 149 5.588



T12 Oneri per Competenze Stipendiali

Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./

PROGR.

ECONOMICA

DI

ANZIANITA'

TREDICESIM

A MENSILITA'

ARRETRATI

ANNO

CORRENTE

ARRETRATI

PER ANNI

PRECEDENTI

RECUPERI

PER RITARDI

ASSENZE

ECC.

ImportoTotale

N° Mesi Importo


278 858.974 247.513 570.321 139.733 - 10.622 865 1.826.298

PROFESSORE STRAORDINARIOTEMPO PIENO

36 102.636 32.904 - 13.087 - 1.381 - 150.008


204 447.627 177.242 148.382 64.438 - 18.266 - 855.955

PROFESSORE ASSOCIATO CONF.TEMPO DEF.

2 3.194 1.656 2.242 591 - - - 7.683


36 72.975 30.864 557 8.703 - - - 113.099

RICERCATORE CONF. TEMPOPIENO

66 103.444 54.092 58.436 19.757 6.889 3.498 - 246.116




PROGR.

ECONOMICA

DI

ANZIANITA'

TREDICESIM

A MENSILITA'

ARRETRATI

ANNO

CORRENTE

ARRETRATI

PER ANNI

PRECEDENTI

RECUPERI

PER RITARDI

ASSENZE

ECC.

ImportoTotale

N° Mesi Importo

RICERCATORE CONF. TEMPODEFINITO

10 11.494 7.982 7.218 - - - - 26.694

RICERCATORE NONCONFERMATO DOPO 1 ANNO

77,5 109.971 46.511 710 11.814 - 3.922 - 172.928

DIRETTORE GENERALE 12 77.469 - - 6.456 - - - 83.925

POSIZIONE ECONOMICA EP5 12 31.415 - 2.828 3.985 - 583 - 38.811

POSIZIONE ECONOMICA EP4 12 30.025 - 424 3.087 - - 54 33.482

POSIZIONE ECONOMICA EP2 21 45.862 - 212 4.741 - 61 83 50.793

POSIZIONE ECONOMICA EP1 33,97 69.577 - - 7.338 - 396 153 77.158

POSIZIONE ECONOMICA D5 8 17.246 - - 1.437 - - 48 18.635

POSIZIONE ECONOMICA D3 126 248.798 - 1.643 20.873 - - 66 271.248

POSIZIONE ECONOMICA D2 125,7 237.461 - 136 19.846 - - 116 257.327

POSIZIONE ECONOMICA D1 161,17 292.517 - - 24.377 - - 393 316.501

POSIZIONE ECONOMICA C5 53,47 95.995 - 1.567 8.104 - - - 105.666




PROGR.

ECONOMICA

DI

ANZIANITA'

TREDICESIM

A MENSILITA'

ARRETRATI

ANNO

CORRENTE

ARRETRATI

PER ANNI

PRECEDENTI

RECUPERI

PER RITARDI

ASSENZE

ECC.

ImportoTotale

N° Mesi Importo

POSIZIONE ECONOMICA C3 24 39.576 - - 3.298 - - - 42.874

POSIZIONE ECONOMICA C2 101,2 160.177 - 621 13.354 - - 194 173.958

POSIZIONE ECONOMICA C1 294,86 457.406 - 28 37.035 - - 157 494.312

POSIZIONE ECONOMICA B3 12 18.070 - - 1.506 - - - 19.576

Totale 1.706,87 3.531.909 598.764 795.325 413.560 6.889 38.729 2.129 5.383.047



T13 Oneri per Indennita' e Compensi Accessori

Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I

Qualifica IND. DI

VACANZ

A

CONTRA

TTUALE

UNA

TANTUM

PROFES

SORI E

RICERCA

TORI

INDENNI

TA' DI

RESPON

SABILITA'

INDENNI

TA' DI

RISCHIO

DA

RADIAZI

ONI

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE -

QUOTA

VARIABIL

E

RETRIBU

ZIONE DI

RISULTA

TO

INDENNI

TA' DI

ATENEO

INDENNI

TA'

ACCESS

ORIA

MENSILE

INDENNI

TA' DE

MARIA

ASSEGN

O

PERSON

ALE

PENSION

ABILE

INDENNI

TA'

RETTOR

ALE

ASSEGN

O

AGGIUNT

IVO

INDENNI

TÀ ART.

42,

COMMA

5-TER,

D.LGS.

151/2001

PROFES

SORE

ORDINAR

IO

TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 30.120 275.860 0

PROFES

SORE

STRAOR

DINARIO

TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 21.500 0 23.682 0

PROFES

SORE

ASSOCIA

TO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 130.782 0



CONF.

TEMPO

PIENO

PROFES

SORE

ASSOC.

NON

CONF.

TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 16.578 0

RICERCA

TORE

CONF.

TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1.673 31.376 0




Qualifica IND. DI

VACANZ

A

CONTRA

TTUALE

UNA

TANTUM

PROFES

SORI E

RICERCA

TORI

INDENNI

TA' DI

RESPON

SABILITA'

INDENNI

TA' DI

RISCHIO

DA

RADIAZI

ONI

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE -

QUOTA

VARIABIL

E

RETRIBU

ZIONE DI

RISULTA

TO

INDENNI

TA' DI

ATENEO

INDENNI

TA'

ACCESS

ORIA

MENSILE

INDENNI

TA' DE

MARIA

ASSEGN

O

PERSON

ALE

PENSION

ABILE

INDENNI

TA'

RETTOR

ALE

ASSEGN

O

AGGIUNT

IVO

INDENNI

TÀ ART.

42,

COMMA

5-TER,

D.LGS.

151/2001

RICERCA

TORE

CONF.

TEMPO

DEFINITO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8.367 0 0

RICERCA

TORE

NON

CONFER

MATO

DOPO 1

ANNO

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 24.981 0

DIRETTO

RE

GENERA

LE

0 0 0 0 0 0 19.442 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA EP5

255 0 0 0 9.854 0 3.202 3.729 0 0 0 0 0 0




Qualifica IND. DI

VACANZ

A

CONTRA

TTUALE

UNA

TANTUM

PROFES

SORI E

RICERCA

TORI

INDENNI

TA' DI

RESPON

SABILITA'

INDENNI

TA' DI

RISCHIO

DA

RADIAZI

ONI

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE -

QUOTA

VARIABIL

E

RETRIBU

ZIONE DI

RISULTA

TO

INDENNI

TA' DI

ATENEO

INDENNI

TA'

ACCESS

ORIA

MENSILE

INDENNI

TA' DE

MARIA

ASSEGN

O

PERSON

ALE

PENSION

ABILE

INDENNI

TA'

RETTOR

ALE

ASSEGN

O

AGGIUNT

IVO

INDENNI

TÀ ART.

42,

COMMA

5-TER,

D.LGS.

151/2001

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA EP4

244 0 0 0 2.861 0 0 3.729 0 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA EP2

373 0 0 0 5.533 0 781 4.898 0 0 326 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA EP1

565 0 0 0 9.563 0 2.242 7.676 0 0 365 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA D5

140 0 0 0 0 0 0 1.562 100 0 0 0 0 0




Qualifica IND. DI

VACANZ

A

CONTRA

TTUALE

UNA

TANTUM

PROFES

SORI E

RICERCA

TORI

INDENNI

TA' DI

RESPON

SABILITA'

INDENNI

TA' DI

RISCHIO

DA

RADIAZI

ONI

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE -

QUOTA

VARIABIL

E

RETRIBU

ZIONE DI

RISULTA

TO

INDENNI

TA' DI

ATENEO

INDENNI

TA'

ACCESS

ORIA

MENSILE

INDENNI

TA' DE

MARIA

ASSEGN

O

PERSON

ALE

PENSION

ABILE

INDENNI

TA'

RETTOR

ALE

ASSEGN

O

AGGIUNT

IVO

INDENNI

TÀ ART.

42,

COMMA

5-TER,

D.LGS.

151/2001

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA D3

1.930 0 7.765 0 0 0 5.105 24.656 1.649 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA D2

1.929 0 675 0 0 0 2.100 24.487 1.565 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA D1

2.378 0 2.100 0 0 0 0 31.471 2.011 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA C5

779 0 0 0 0 0 0 7.287 597 0 528 0 0 0




Qualifica IND. DI

VACANZ

A

CONTRA

TTUALE

UNA

TANTUM

PROFES

SORI E

RICERCA

TORI

INDENNI

TA' DI

RESPON

SABILITA'

INDENNI

TA' DI

RISCHIO

DA

RADIAZI

ONI

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE

RETRIBU

ZIONE DI

POSIZIO

NE -

QUOTA

VARIABIL

E

RETRIBU

ZIONE DI

RISULTA

TO

INDENNI

TA' DI

ATENEO

INDENNI

TA'

ACCESS

ORIA

MENSILE

INDENNI

TA' DE

MARIA

ASSEGN

O

PERSON

ALE

PENSION

ABILE

INDENNI

TA'

RETTOR

ALE

ASSEGN

O

AGGIUNT

IVO

INDENNI

TÀ ART.

42,

COMMA

5-TER,

D.LGS.

151/2001

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA C3

322 0 0 0 0 0 0 3.246 296 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA C2

1.298 0 0 0 0 0 0 13.693 1.197 0 1.349 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA C1

3.703 0 0 0 0 0 0 39.748 3.533 0 0 0 0 0

POSIZIO

NE

ECONOM

ICA B3

147 0 0 0 0 0 0 1.196 148 0 0 0 0 0

TOTALE 14.063 0 10.540 0 27.811 0 32.872 167.378 11.096 0 24.068 40.160 503.259 0



Le qualifiche relative alle voci di spesa di tipo S e T sono a pagina seguente



Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T

Qualifica COMPENSI

ONERI RISCHI E

DISAGI

SUPPLENZE COMPENSI

PRODUTTIVITA'

INCENTIVI ALLA

PROGETTAZION

E EX LEGGE

MERLONI

COMPETENZE

PERSONALE

COMANDATO/DI

STACCATO

PRESSO

L'AMM.NE

ARRETRATI

ANNI

PRECEDENTI

ALTRE SPESE

ACCESSORIE

ED INDENNITA'

VARIE

STRAORDINARI

O

PROFESSORE

ORDINARIO

TEMPO PIENO

0 0 0 0 0 791 28.770 0

PROFESSORE

STRAORDINARI

O TEMPO PIENO

0 0 0 0 0 241 211 0

PROFESSORE

ASSOCIATO

CONF. TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 5.343 12.815 0

PROFESSORE

ASSOC. NON

CONF. TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 0 105 0

RICERCATORE

CONF. TEMPO

PIENO

0 0 0 0 0 214 0 0




Qualifica COMPENSI

ONERI RISCHI E

DISAGI

SUPPLENZE COMPENSI

PRODUTTIVITA'

INCENTIVI ALLA

PROGETTAZION

E EX LEGGE

MERLONI

COMPETENZE

PERSONALE

COMANDATO/DI

STACCATO

PRESSO

L'AMM.NE

ARRETRATI

ANNI

PRECEDENTI

ALTRE SPESE

ACCESSORIE

ED INDENNITA'

VARIE

STRAORDINARI

O

RICERCATORE

NON

CONFERMATO

DOPO 1 ANNO

0 0 0 0 0 7.134 0 0

PROFESSORE

INCARICATO

ESTERNO

0 30.333 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE

ECONOMICA

EP5

0 0 0 0 0 6.993 0 0

POSIZIONE

ECONOMICA

EP4

0 0 262 0 0 504 0 0




Qualifica COMPENSI

ONERI RISCHI E

DISAGI

SUPPLENZE COMPENSI

PRODUTTIVITA'

INCENTIVI ALLA

PROGETTAZION

E EX LEGGE

MERLONI

COMPETENZE

PERSONALE

COMANDATO/DI

STACCATO

PRESSO

L'AMM.NE

ARRETRATI

ANNI

PRECEDENTI

ALTRE SPESE

ACCESSORIE

ED INDENNITA'

VARIE

STRAORDINARI

O

POSIZIONE

ECONOMICA

EP2

0 0 833 0 0 1.669 0 0

POSIZIONE

ECONOMICA

EP1

0 0 1.127 0 0 5.425 0 0

POSIZIONE

ECONOMICA D5

0 0 97 0 0 100 0 0

POSIZIONE

ECONOMICA D3

215 0 11.749 0 0 1.035 0 1.885




Qualifica COMPENSI

ONERI RISCHI E

DISAGI

SUPPLENZE COMPENSI

PRODUTTIVITA'

INCENTIVI ALLA

PROGETTAZION

E EX LEGGE

MERLONI

COMPETENZE

PERSONALE

COMANDATO/DI

STACCATO

PRESSO

L'AMM.NE

ARRETRATI

ANNI

PRECEDENTI

ALTRE SPESE

ACCESSORIE

ED INDENNITA'

VARIE

STRAORDINARI

O

POSIZIONE

ECONOMICA D2

0 0 14.153 0 0 1.531 211 2.965

POSIZIONE

ECONOMICA D1

108 0 13.429 111 0 1.938 0 3.194

POSIZIONE

ECONOMICA C5

0 0 3.472 0 0 522 1.995 430

POSIZIONE

ECONOMICA C3

0 0 2.844 0 0 299 0 0




Qualifica COMPENSI

ONERI RISCHI E

DISAGI

SUPPLENZE COMPENSI

PRODUTTIVITA'

INCENTIVI ALLA

PROGETTAZION

E EX LEGGE

MERLONI

COMPETENZE

PERSONALE

COMANDATO/DI

STACCATO

PRESSO

L'AMM.NE

ARRETRATI

ANNI

PRECEDENTI

ALTRE SPESE

ACCESSORIE

ED INDENNITA'

VARIE

STRAORDINARI

O

POSIZIONE

ECONOMICA C2

137 0 7.788 0 0 1.174 632 1.179

POSIZIONE

ECONOMICA C1

348 0 19.688 0 0 3.237 0 1.220

POSIZIONE

ECONOMICA B3

0 0 859 0 0 150 0 0

TOTALE 808 30.333 76.301 111 0 38.300 44.739 10.873

La tabella relativa ai totali generali di tabella T13 si trova a pagina seguente



Totale generale di Tabella T13

Qualifica TOTALE

PROFESSORE ORDINARIO TEMPO PIENO 335.541

PROFESSORE STRAORDINARIO TEMPO PIENO 45.634

PROFESSORE ASSOCIATO CONF. TEMPO PIENO 148.940

PROFESSORE ASSOC. NON CONF. TEMPO PIENO 16.683

RICERCATORE CONF. TEMPO PIENO 33.263

RICERCATORE CONF. TEMPO DEFINITO 8.367

RICERCATORE NON CONFERMATO DOPO 1 ANNO 32.115

DIRETTORE GENERALE 19.442

POSIZIONE ECONOMICA EP5 24.033




POSIZIONE ECONOMICA D5 1.999




POSIZIONE ECONOMICA C5 15.610






POSIZIONE ECONOMICA B3 2.500

PROFESSORE INCARICATO ESTERNO 30.333

TOTALE 1.032.712



T14 Altri Oneri che Concorrono a formare il Costo del Lavoro

Voci di spesa : Importo

ASSEGNI PER IL NUCLEO FAMILIARE 15.992

GESTIONE MENSE 50.754

FORMAZIONE DEL PERSONALE 20.343

BENESSERE DEL PERSONALE 50.809

CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 191.046

INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 58.601

ALTRE SPESE 2.799

CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 43.646

RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 553.033

INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 252.245

CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 2.016.373

IRAP 587.160

RIMBORSI RICEVUTI PER PERS. COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV. (-) 38.140

SOMME RICEVUTE DA U.E. E/O PRIVATI (-) 44.452

Totale 3.760.209

Elenco istituzioni ed importi dei rimborsi ricevuti

Somme ricevute da UE/privati (P098): euro 42.528,00 dalla Commissione europea; euro 1.924,00 dall'organismo internazionale HFSP (Human Frontier Science Program); Rimborsi ricevuti per personale comand/fuori ruolo/inconv (P090): euro 24.457,00 dal Ministero degli Affari Esteri; euro 13.682,00 dalla Corte dei Conti



T15 Fondo per la contrattazione integrativa

Macrocategoria DIRIGENTI DI 2^ FASCIA

Voci di spesa : Importo di competenzaCostituzione Destinazione

Fondo retribuzione di posizione e risultato

Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità

FONDO 2004 CERT ORG CONTR. / PARTE FISSA (ART1 C189 L266/05) 21.000 0

totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo posizione e risultato 21.000 0

Fondo retribuzione di posizione e risultato

(eventuali) Destinazioni ancora da regolare

RISORSE ANCORA DA CONTRATTARE 0 21.000

totale (eventuali) Destinazioni ancora da regolare Fondo posizione e risultato 0 21.000

Totale 21.000 21.000



Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE


Fondo progressioni econ. e produtt. collettiva e individuale



INCREMENTI CCNL 04-05 (ART. 5 C. 1 - QUOTA B-C-D) 6.117 0

INCREMENTI CCNL 06-09 (ART. 87 C. 1 L. C) 6.724 0

RIA PERS. CESS. MISURA INTERA(ART87 C1 L D P.3 CCNL 06-09) 5.010 0

DIFF. CESS. O PASS. CATEGORIA (ART87 C1 L.E CCNL 06-09) 65.712 0

INCREM DOTAZ ORG E RELAT COPERT (ART. 87 C. 2 CCNL 06-09) 34.668 0

ALTRE RISORSE FISSE CON CARATTERE DI CERTEZZA E STABILITÀ 16.895 0

DEC FONDO PER PEO (ART88 C4 CCNL06-09) -99.299 0

DECURT. PER LIMITE ART1 C189 L266/05-RIS.FISSE (2004-10%) -13.780 0

DEC FONDO/PARTE FISSA LIMITE 2010 (ART.9 C.2BIS L.122/10) -3.049 0

DEC FONDO/PARTE FISSA RID PROP PERS (ART.9 C2BIS L.122/10) -4.037 0

ALTRE DECURTAZIONE DEL FONDO / PARTE FISSA -13.794 0

totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo progressioni e produttività 145.457 0

Poste temporaneamente allocate all'esterno del Fondo

Risorse temporaneamente allocate all'esterno del Fondo

PROGRESSIONI ORIZZONTALI A CARICO BILANCIO - RISORSE 127.562 0





totale Risorse temporaneamente allocate all'esterno del Fondo Poste temporaneamente esterne Fondo 127.562 0

Fondo per la retribuzione di posizione e di risultato EP



INCREMENTI CCNL 04-05 (ART. 5 C. 1 - QUOTA EP) 1.776 0

INCREMENTI CCNL 06-09 (ART. 90 C. 2) 1.952 0

ALTRE RISORSE FISSE CON CARATTERE DI CERTEZZA E STABILITÀ 14.511 0

DECURT. PER LIMITE ART1 C189 L266/05-RIS.FISSE (2004-10%) -3.245 0

totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo posizione e risultato EP 47.444 0

Fondo progressioni econ. e produtt. collettiva e individuale



totale (eventuali) Destinazioni ancora da regolare Fondo progressioni e produttività 0 145.457

Poste temporaneamente allocate all'esterno del Fondo

Destinazioni temporaneamente allocate all'esterno del Fondo

PROGRESSIONI ORIZZONTALI A CARICO DEL BILANCIO IMPIEGHI 0 127.562

totale Destinazioni temporaneamente allocate all'esterno del Fondo Poste temporaneamente esterne Fondo 0 127.562

Fondo per la retribuzione di posizione e di risultato EP







totale (eventuali) Destinazioni ancora da regolare Fondo posizione e risultato EP 0 47.444

Totale 320.463 320.463



SOTTOSCRIZIONE DELL'ORGANO DI CONTROLLO

Con la sottoscrizione l'organo di controllo attesta la veridicità delle informazioni fornite dall'istituzione nella presente scheda.

Con la certificazione positiva del contratto integrativo annuale, i revisori attestano che:

? gli oneri della contrattazione integrativa sono stati previsti negli strumenti di programmazione dell'Istituzione (art. 40, comma 3, d.lgs. n. 165/2001)

? nella definizione delle risorse che finanziano il fondo indicate in tabella 15, l'Istituzione si è attenuta ai vincoli fissati dal CCNL

? nell'utilizzo delle risorse indicate in tabella 15, l'Istituzione ha rispettato i vincoli di destinazione fissati dal CCNL




Tabella di Riconciliazione

Voci di Spesa/Costo Importo Sico ImportoBilancio

Nota

Totale T12 5383047 6566142 Differenza dovuta allo stipendio e all'ind. carica del Direttore della Scuola(euro 151.158,00), agli emolumenti pagati al personale cessato (euro1.217,00) rilevati in SICO nella tabella 14 alla voce L110, a maggioriuscite non dovute (euro 5.198,00) e recuperate su capitoli di entrata.

L'importo a bilancio per i tecnici amministrativi e al netto dell'abb. TFR(euro 23.180,00) previsto ai sensi della L.335/95 e del DPCM 20.12.1999

che in SICO e compreso nella voce della tabella 14 P055.

Totale T13 1032712

Assegno T14 15992

L010 - GESTIONE MENSE 50754 50754

L011 - EROGAZIONE BUONI PASTO 0 0

L020 - FORMAZIONE DEL PERSONALE 20343 20343

L090 - BENESSERE DEL PERSONALE 50809 58499 Differenza dovuta agli interventi assistenziali e ai contributi maternita' afavore degli assegnisti di ricerca (euro 7.690,00)

L100 - EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE 0 0

L105 - SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0

L107 - COPERTURE ASSICURATIVE 0 0

L108 - CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 191046 654336 Differenza dovuta alle collaborazioni coordinate e continuative totalmentefinanziate da fondi UE/privati (euro 463.290,00)

L109 - INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 58601 58601

L115 - CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 43646 43646

L110 - ALTRE SPESE 2799 0 Importo gia' compreso nelle precedenti e successive voci di bilancio(vedere note in corrispondenza di: tabella 12-13 e assegno nucleo

familiare, retribuzioni personale a tempo determinato, contributi a caricoamm.ne e IRAP)

P015 - RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 553033 730424 Differenza dovuta al personale a tempo determinato totalmente finanziati



da fondi UE/privati (euro 184.124,00), agli emolumenti al personalecessato (euro 190,00) inseriti in SICO nella tab.14 voce L110, a maggioriuscite non dovute (euro 7,00) recuperate su capitoli di entrata. L'importo

inoltre e al netto dell'abb. TFR previsto ai sensi della L.335/95 e delDPCM 20.12.1999 per euro 6.933,00 che in SICO e compreso nella voce

della tabella 14 P055

P016 - RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DI FORMAZIONE E LAVORO 0 0

P030 - INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 252245 360333 Differenza dovuta alle missioni del Direttore della Scuola (euro 1.789,00) edel personale esterno (dottorati, assegnisti di ricerca) per euro 106.299,00

P055 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 2016373 2138298 Differenza dovuta ai contributi relativi a: stipendio e ind.carica del Direttore(euro 41.939,00), emolumenti del personale cessato (euro 1.273,00),maggiori uscite non dovute (euro 732,00) e recuperate su capitoli dientrata, emolumenti del personale a tempo determinato totalmente

finanziato da fondi UE/privati (euro 47.861,00). L'importo bilancio e allordo dell'abb.TFR (euro 30.113,00) previsto ai sensi della L.335/95 e del

DPCM 20.12.1999 .

P058 - QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO 0 0

P061 - IRAP 587160 612570 Differenza dovuta all'IRAP relativo a: stipendio e ind.carica del Direttore(euro 12.849,00), emolumenti del personale cessato (euro 119,00),maggiori uscite non dovute (euro 264,00) e recuperate su capitoli dientrata, emolumenti del personale a tempo determinato totalmente

finanziato da fondi UE/privati (euro 12.186,00).

P062 - ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0

P065 - COMPENSI PER PERSONALE ADDETTO AI LAVORI SOCIALMENTE UTILI 0 0

SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE(sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)

0 0

TOTALE GENERALE 10258560 11293946

RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (ariduzione)(sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)

82592 82592

TOTALE GENERALE AL NETTO DEI RIMBORSI 10175968 11211354



Scheda Informativa 1 Informazioni Istituzione

Partita IVA : Codice Fiscale : 80035060328Telefono : 00403787111 Fax : 00403787249Email : [email protected] : BonomeaNumero Civico : 265C.A.P. : 34136Città : TRIESTEProvincia : TS Codice Catastale : L424Indirizzo pagina web dell'ente : http://www.sissa.it



Responsabile del Procedimento Amministrativo di cui alla legge 7/8/90, N.241 Capo II(in assenza di tale indicazione sarà considerato responsabile il direttore generale)

Cognome Nome Telefono Fax EMailRIZZETTO Gabriele 00403787528 00403787249 [email protected]



Referente Da ContattareCognome Nome Telefono Fax EMail

PIPPAN BARDUZZI Gabriella 00403787207 00403787240 [email protected]



Riepilogo Domande Presenti Nella CircolareI modelli debbono essere sottoscritti dai revisori dei conti

Domande presenti in circolare:INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI A TITOLO ONEROSO PER ATTIVITÀ DI INSEGNAMENTO DI CUI ALL'ART. 23, COMMI 1 E 2, LEGGE 240/2010. 0

INDICARE IL NUMERO DEI CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA. 11

INDICARE IL NUMERO DEGLI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALE, STUDIO, RICERCA E CONSULENZA. 10

INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI PER PRESTAZIONI PROFESSIONALI CONSISTENTI NELLA RESA DI SERVIZI O ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER

LEGGE.

7

INDICARE IL TOTALE DELLE SOMME TRATTENUTE AI DIPENDENTI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE PER LE ASSENZE PER MALATTIA IN APPLICAZIONE

DELL'ART. 71 DEL D.L. N. 112 DEL 25/06/2008 CONVERTITO IN L. 133/2008.

3962

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE APPARTENGONO ALLE CATEGORIE PROTETTE (LEGGE

N.68/99).

7

UNITÀ DI PERSONALE TRATTENUTE IN SERVIZIO NELL'ANNO EX ART. 16, COMMA 1, DEL D.LGS. 503/1992 E S.M. 0

INDICARE LE UNITÀ CEL DI CUI È STATO RICONOSCIUTO IL TRATTAMENTO ECONOMICO DI RICERCATORE CONFERMATO A TEMPO DEFINITO. 0

A QUANTO AMMONTA LA SPESA SOSTENUTA NELL'ANNO DALL'ENTE PER L'ACQUISTO DEI BUONI LAVORO (VOUCHER) PER PRESTAZIONI DI

LAVORO OCCASIONALE ACCESSORIO?

0

QUANTI SONO I DIPENDENTI AL 31.12 IN ASPETTATIVA PER DOTTORATO DI RICERCA CON RETRIBUZIONE A CARICO DELL'AMMINISTRAZIONE AI

SENSI DELL'ARTICOLO 2 DELLA LEGGE 476/1984 E S.M.?

0

QUANTE PERSONE SONO STATE IMPIEGATE NELL'ANNO (A TEMPO DETERMINATO, CON CO.CO.CO. O CON INCARICHI) IL CUI COSTO É

TOTALMENTE SOSTENUTO CON FINANZIAMENTI ESTERNI DELL'UNIONE EUROPEA O DI PRIVATI?

38

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI PER LEGGE N.

104/92.

5

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI AI SENSI

DELL'ART. 42, C.5 D.LGS.151/2001.

1

NUMERO DI INCARICHI CONFERITI AI LETTORI DI SCAMBIO AI SENSI DELL'ART. 26, COMMA 1, LEGGE 240/2010. 0

SPESA SOSTENUTA NELL'ANNO PER GLI INCARICHI CONFERITI AI LETTORI DI SCAMBIO AI SENSI DELL'ART. 26, COMMA 1, LEGGE 240/2010. 0



NUMERO DI INSEGNAMENTI A CONTRATTO DI CUI ALL'ART. 23, COMMA 3 DELLA LEGGE 240/2010. 6

UNITÀ DI PERSONALE RICERCATORE A TEMPO DETERMINATO DI CUI ALL'ART. 24, COMMA 3, LETTERA B) DELLA LEGGE 240/2010. 0

INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI STIPULATI AI SENSI DELL'ART. 24 BIS L.240/2010 - "TECNOLOGI A TEMPO DETERMINATO" 0

N. PROGRESSIONI DI CARRIERA COMPLESSIVAMENTE DISPOSTE DAL 01/01/2011 CON EFFETTI SOLO GIURIDICI AI SENSI DELL¿ART. 9, C. 21, D.L.

78/2010 CONVERTITO IN L. 122/2010

0

NUMERO DI CONVENZIONI ATTIVE NEL CORSO DELL'ANNO PER L'UTILIZZO DI PERSONALE PROVENIENTE DA ALTRE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE 0



Suggerimenti : La spesa inserita per i ricercatori a tempo determinato e' relativa a ricercatori assunti ex L.230/2005. L'importo

delle missioni (tab.14 voce P030) e' comprensivo delle missioni pagate su finanziamenti esterni. SI_2 Pers. non

dirig: importi per posiz. organizz. sono quelli erogati nel 2012 ex CCIA scaduto; la squadratura e' dovuta al fondo

accessorio dirigente cessato. Compilate tab.15 e SI_2 Dirigenti per dare evidenza della consistenza totale del

fondo accessorio a disposizione(limite 2010)



Appendice gestione dati co.co.co.

Quanti sono stati i contratti di collaborazione coordinata e continuativa o convenzioni (art.1, c. 116 legge n. 311/04) ? 11

Qual è stata la tipologia dell'incarico dei contratti co.co.co. attivi nel corso dell'anno:

a) Tecnico 2

b) Giuridico/Amministrativo 2

c) Economico 7

Quanti dei contratti co.co.co attivi nel corso dell'anno hanno un compenso maggiore di 20.000 ?? 5

Suddividere i contratti co.co.co. attivi nel corso dell'anno secondo la loro durata:

a) 1 - 3 mesi 1

b) 4 - 6 mesi 2

c) 7 - 12 mesi 4

d) oltre 12 mesi 4

I co.co.co attivi nel corso dell'anno quante persone diverse hanno riguardato? 11

Titolo di studio delle persone cui sono stati stipulati uno o più contratti co.co.co.:

a) Laurea 11

b) Diploma superiore 0

c) Diploma inferiore 0



Componenti Collegio dei Revisori (o Organo Equivalente)Cognome Nome EMail (sostituisce l'ENTE

RAPPRESENTATO dellerilevazioni precedenti)

MELONI Marco [email protected]

BERNARDI Maria Luisa [email protected] Carla [email protected] Paola [email protected] Vincenzo [email protected]



Scheda Informativa 2 Monitoraggio del contratto integrativo

Macrocategoria DIRIGENTI DI 2^ FASCIA

FONDO: LE DOMANDE SEGUENTI SONO RELATIVE AL FONDO COMUNICATO IN TABELLA 15

Data atto costituzione Fondo/i per la contrattazione integrativa 2012:

Data della certificazione positiva dei revisori dei conti dell'accordo annuale:

Data entrata in vigore dell'Accordo annuale vigente:

ANNO DI RIFERIMENTO DELL'ACCORDO ANNUALE VIGENTE ALLA DATA DI COMPILAZIONE O AGGIORNAMENTO

DELLA PRESENTE SCHEDA:

0

FONDO 2010 (CORRISPONDE AL TOTALE DELLA TABELLA 15 CONTO ANNUALE DEL 2010) 21000

FONDO ANNO CORRENTE (CORRISPONDE AL TOTALE DELLA TABELLA 15 DEL PRESENTE CONTO ANNUALE) 21000

(EVENTUALE) PERCENTUALE DI RIDUZIONE PROPORZIONALE DEL PERSONALE AI SENSI DELLA CIRCOLARE RGS

12/2011

0

QUOTE FONDO 2010 NON ASSOGGETTATE AI VINCOLI EX ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 (ES. ECONOMIE, CONTO TERZI,

PROGETTAZIONI ECC.)

+0

QUOTE FONDO ANNO CORRENTE NON ASSOGGETTATE AI VINCOLI EX ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 (ES. ECONOMIE,

CONTO TERZI, PROGETTAZIONI ECC.)

+0

VALORE MASSIMO TEORICO FONDO ANNO CORRENTE NEL RISPETTO DELL'ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 21000

CALCOLO DELLA COERENZA ANNO CORRENTE CON MASSIMO TEORICO 1

Il valore esposto alla domanda 3, pari a 21000 euro, risulta coerente con il valore massimo teorico calcolato alla domanda 7 (euro 21000)



POSIZIONI NELL' ANNO DI RILEVAZIONE

LE FASCE INDIVIDUATE DALL'ISTITUZIONE SONO SUPERIORI A 4?

INDICARE IL NUMERO DI POSIZIONI COPERTE AL 31.12 PER CIASCUNA FASCIA ED IL

CORRISPONDENTE VALORE UNITARIO DELLA RETRIBUZIONE DI POSIZIONE:

N.Posizioni Valore

0 0

0 0

0 0

0 0

RISULTATO

LE RETRIBUZIONI DI RISULTATO SONO CORRELATE ALLA VALUTAZIONE DELLA PRESTAZIONE DEI DIRIGENTI?

SONO UTILIZZATI INDICATORI DI RISULTATO ATTINENTI ALL'UFFICIO O ALL'ATENEO NEL SUO COMPLESSO PER LA

VALUTAZIONE DELLA RETRIBUZIONE DI RISULTATO?

SONO UTILIZZATI GIUDIZI DEL NUCLEO DI VALUTAZIONE O DI ALTRO ANALOGO ORGANISMO PER LA VALUTAZIONE

DELLA RETRIBUZIONE DI RISULTATO?

SONO UTILIZZATI AI FINI DELLA VALUTAZIONE DEI DIRIGENTI MECCANISMI DI CONFRONTO CON LE PERFORMANCE

DI ALTRI ENTI ("BENCHMARKING")?

NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE SUPERIORE O UGUALE AL 90%

DEL MASSIMO ATTRIBUITO

0

NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE COMPRESA FRA 60% E 90% DEL

MASSIMO ATTRIBUITO

0

NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE INFERIORE O UGUALE AL 60% 0




Commento dell'organo di controllo :



Scheda Informativa 2 Monitoraggio del contratto integrativo


FONDO: LE DOMANDE SEGUENTI SONO RELATIVE AL FONDO COMUNICATO IN TABELLA 15

Data atto costituzione Fondo/i per la contrattazione integrativa 2012: 07/12/2012

Data della certificazione positiva dei revisori dei conti dell'accordo annuale: 17/02/2012

Data entrata in vigore dell'Accordo annuale vigente: 06/03/2012

ANNO DI RIFERIMENTO DELL'ACCORDO ANNUALE VIGENTE ALLA DATA DI COMPILAZIONE O AGGIORNAMENTO

DELLA PRESENTE SCHEDA:

2011

FONDI 2010 LORDO PEO (CORRISPONDE AL TOTALE DELLA TABELLA 15 CONTO ANNUALE DEL 2010 IVI COMPRESI IL

FONDO EP E LE PROGRESSIONI ECONOMICHE ORIZZONTALI EVENTUALMENTE CONTABILIZZATE A BILANCIO)

303500

FONDI ANNO CORRENTE LORDO PEO (CORRISPONDE AL TOTALE DELLA TAB. 15 DEL PRESENTE CONTO ANNUALE

IVI COMPRESI IL FONDO EP E LE PROGRESSIONI ECONOMICHE ORIZZONTALI EVENTUALMENTE CONTABILIZZATE A

BILANCIO)

320463

(EVENTUALE) PERCENTUALE DI RIDUZIONE PROPORZIONALE DEL PERSONALE AI SENSI DELLA CIRCOLARE RGS

12/2011

2.05

QUOTE FONDI PTA ED EP 2010 NON ASSOGGETTATE AI VINCOLI EX ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 (ES. ECONOMIE,

CONTO TERZI, PROGETTAZIONI ECC.)

+0

QUOTE FONDI PTA ED EP ANNO CORRENTE NON ASSOGGETTATE AI VINCOLI EX ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 (ES.

ECONOMIE, CONTO TERZI, PROGETTAZIONI ECC.)

+0

VALORE MASSIMO TEORICO FONDI LORDO PEO ANNO CORRENTE NEL RISPETTO DELL'ART. 9 C. 2-BIS L. 122/2010 297278



CALCOLO DELLA COERENZA ANNO CORRENTE CON MASSIMO TEORICO 2

Attenzione: il valore esposto alla domanda 3, pari a 320463 euro, risulta non coerente con il valore massimo teorico calcolato alla domanda 7 (euro

297278)



POSIZIONI NELL' ANNO DI RILEVAZIONE

FINANZIAMENTO DELLA SPESA PER POSIZIONI ORGANIZZATIVE RIPORTATE IN TABELLA 13 A CARICO DEL FONDO 0

L'AFFIDAMENTO DELLE POSIZIONI ORGANIZZATIVE È AVVENUTO TRAMITE PROVVEDIMENTO DEL DIRIGENTE? SI

TRAMITE PROVVEDIMENTO DELL'ORGANO DI VERTICE?

ATTRAVERSO UN BANDO ED UNA SUCCESSIVA PROCEDURA COMPARATIVA? SI

SULLA BASE DI ALTRI FATTORI?

DETTAGLIO DELLE POSIZIONI ORGANIZZATIVE IN ESSERE AL 31.12 N.Posizioni Valore

5 1983

4 2158

3 5700

5 3099

PROGRESSIONI ORIZZONTALI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE

E' STATA PREVENTIVAMENTE VERIFICATA LA SUSSISTENZA DEL REQUISITO DI CUI ALL'ART. 79, C. 2 DEL CCNL

16/10/08 AI FINI DELLE PROGRESSIONI ORIZZONTALI?

NO

E' STATA RISPETTATA LA DISPOSIZIONE DI CUI ALL'ART. 9, COMMA 21, D.L. 78/2010?

NELL'AMBITO DELLE PROCEDURE PER LE PROGRESSIONI ORIZZONTALI DELL'ANNO, QUANTI SONO STATI I

DIPENDENTI CHE VI HANNO CONCORSO?

0

PROGRESSIONI ORIZZONTALI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE (LE PERCENTUALI VANNO CALCOLATE CON RIFERIMENTO

AL TOTALE DEI DIPENDENTI DELL' AREA / CATEGORIA / FASCIA AL 31/12 DELL'ANNO PRECEDENTE)



AREA B / CATEGORIA B / FASCIA II

NUMERO PROGRESSIONI 0

PERCENTUALE 0

AREA C / CATEGORIA C / FASCIA III


PERCENTUALE 0

AREA D / CATEGORIA D


PERCENTUALE 0

AREA EP


PERCENTUALE 0

PRODUTTIVITA' REGOLATA DALL' ACCORDO ANNUALE SULL'UTILIZZO DELLE RISORSE

IMPORTO TOTALE DESTINATO AL MERITO E PRODUTTIVITÀ INDIVIDUALE PTA CHE SI DESUME DALL'ACCORDO

ANNUALE SULL'UTILIZZO DELLE RISORSE

0

IMPORTO TOTALE DESTINATO ALLA PRODUTTIVITÀ COLLETTIVA PTA CHE SI DESUME DALL'ACCORDO ANNUALE

SULL'UTILIZZO DELLE RISORSE

0

NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI PRODUTTIVITÀ FONDO PTA ANNO CORRENTE SUPERIORE O UGUALE

AL 90% DEL MASSIMO ATTRIBUITO

0



NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI PRODUTTIVITÀ FONDO PTA ANNO CORRENTE COMPRESA FRA 60% E

90% DEL MASSIMO ATTRIBUITO

0

NUMERO DIPENDENTI CON RETRIBUZIONE DI PRODUTTIVITÀ FONDO PTA ANNO CORRENTE INFERIORE O UGUALE

AL 60% DEL MASSIMO ATTRIBUITO

0

IMPORTO TOTALE DESTINATO ALLA RETRIBUZIONE DI RISULTATO EP CHE SI DESUME DALL'ACCORDO ANNUALE

SULL'UTILIZZO DELLE RISORSE

0

NUMERO DIPENDENTI EP CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE SUPERIORE O UGUALE AL


0

NUMERO DIPENDENTI EP CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE COMPRESA FRA 60% E 90%


0

NUMERO DIPENDENTI EP CON RETRIBUZIONE DI RISULTATO FONDO ANNO CORRENTE INFERIORE O UGUALE AL


0

Commento dell'organo di controllo :



SOTTOSCRIZIONE DELL'ORGANO DI CONTROLLO

Con la sottoscrizione l'organo di controllo attesta la veridicità delle informazioni fornite dall'istituzione nella presente scheda.

Con la certificazione positiva del contratto integrativo annuale, i revisori attestano che:

? gli oneri della contrattazione integrativa sono stati previsti negli strumenti di programmazione dell'Istituzione (art. 40, comma 3, d.lgs. n. 165/2001)

? nella definizione delle risorse che finanziano il fondo indicate in tabella 15, l'Istituzione si è attenuta ai vincoli fissati dal CCNL

? nell'utilizzo delle risorse indicate in tabella 15, l'Istituzione ha rispettato i vincoli di destinazione fissati dal CCNL


Il Modello inviato risulta certificato in data : 29/06/2013 Il Modello … · 2017. 12. 20. ·...

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