Il mercato del lavoro in provincia di Parma andamento e prospettive - 3 luglio 2001
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Il mercato del lavoroin provincia di Parma
andamento e prospettive - 3 luglio 2001
OMLOsservatorio sul Mercato del Lavoro
Servizio Formazione Professionale - LavoroAmministrazione Provinciale di Parma
2000: l’esplosione del mercatodel lavoro in provincia di Parma
• aumenta l’occupazione
• aumentano le assunzioni
• aumenta l’apprendistato
• aumentano popolazione e immigrati
• la disoccupazione complessivascende sotto la soglia frizionale
• si è raggiunta la piena occupazione intellettuale per diplomati e laureati
aumentano gli occupati
168.000 175.000
7.000
1999 2000 variazione 2000-1999
aumentano le assunzioni
35.269
47.047
11.778
1999 2000 variazione 2000-1999
aumenta l’apprendistato
4.095
5.012
917
1999 2000 variazione 2000-1999
aumenta la popolazione
397.073 399.990
2.917
1999 2000 variazione 2000-1999
aumentano gli immigrati
10.781
12.492
1.711
1° gen. 1999 1° gen. 2000 variazione 2000-1999
la disoccupazione complessiva scende sotto la soglia frizionale
5,1%
3,8%
1999 2000
disoccupazione al minimoper i laureati e i diplomati
5,6%
3,1%
6,9%
4,2%
1999 2000
laureatidiplomati
... ma la piena occupazione non è la soluzione finale dei nostri problemi• la crescita attuale ripercorre modelli
che saranno sempre più difficili in futuro
• aumenta l’area più precaria della flessibilità (lavoro temporaneo e interinale)
• nonostante la centralità sociale attribuita all’istruzione c’è una crisi di qualità e di valore del lavoro
• c’è il rischio di nuove segmentazioni sociali
continua a crescere la scolaritàalle scuole medie superiori ...
88,1%
91,3%92,5% 92,5%
93,6%
95,1%
1995 1996 1997 1998 1999 2000
... e i tassi di universitarizzazione sono fra i più elevati della regione
47,8%
53,8%
iscritti 1° anno / popolazione 19 anni (1999)
Emilia-RomagnaParma
le risorse giovani e scolarizzate sono in costante diminuzione ...
2.9032.813
2.7452.656
2.709
2.523 2.4972.430
2.365
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001
diplomatiprevisione
la crescita occupazionale è fortedal punto di vista quantitativo ...
6,5%6,1%
4,2%
tasso di crescita 1999- 2000
industriaterziariototale
... ma è sempre scarsa la quotadi lavoro altamente qualificato
38,5% 38,9%
28,7%
19,7% 20,1%
Germania GranBretagna
Spagna Italia Parma
Eurostat (1997)Excelsior (1999-2000)
fra le assunzioni aumenta la quotadel lavoro a tempo determinato ...
37,0%
52,0%59,3% 61,5% 61,9%
65,2%
1995 1996 1997 1998 1999 2000
... anche per effetto della crescitadegli avviati con lavoro interinale
398
1.233
3.138
1998 1999 2000
Fonte CGIL
la flessibilità è anche riduzione dei salari in termini reali 32.794
31.893
1994 1998
salari lordi in migliaiadi lire 1995 (INPS)
vi è il rischio di una nuova segmentazione del mercato
• lavoratori con elevato titolo di studioin flessibilità all’ingressoverso carriere tradizionali
• lavoratori immigrati o senza istruzionebloccati in circuiti dequalificati e prividi garanzie di lavoro temporaneo o dilavoro interinale
la nuova sfida:
dalla piena occupazionealla buona occupazione?