DELIBERA DEL DIRETTORE GENERALE

169 / 2018 del 29/05/2018

Oggetto: COLLOCAMENTO A RIPOSO PER RAGGIUNTI LIMITI DI ETA’ DEL DIRIGENTE MEDICO DI RUOLO DOTT. AINRI MARSEL ANAROV MAIROV - PROVVEDIMENTI CONSEGUENTI.

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OGGETTO: COLLOCAMENTO A RIPOSO PER RAGGIUNTI LIMITI DI ETA’ DEL DIRIGENTE MEDICO DI RUOLO DOTT. AINRI MARSEL ANAROV MAIROV - PROVVEDIMENTI CONSEGUENTI ____________________________________________________________________________________ vista la seguente proposta di deliberazione n. 184/2018, avanzata dal Direttore ad interim della Unità Struttura Complessa Gestione e Sviluppo Risorse Umane

IL DIRETTORE GENERALE

VISTI: 1. il Decreto Legislativo del 30.12.1992 n. 502 e successive modificazioni ed integrazioni,

avente ad oggetto il riordino del servizio Sanitario Nazionale (S.S.N.);

2. la Legge Regionale n. 33 del 30.12.2009 “Testo unico delle leggi regionali in materia di sanità”, così come modificata dalla Legge regionale n. 23/2015 e ss.mm.ii;

3. il Decreto del Presidente della Repubblica del 20.12.1979 n. 761 “Stato giuridico del personale delle unità sanitarie locali” e ss.mm.ii;

4. il Decreto Legge n. 201 del 06.12.2011 convertito con modificazioni nell’articolo 24, comma 10 della Legge 22 dicembre 2011 n. 214, il quale prevede, per l’anno 2018:

• l’accesso al pensionamento per gli uomini che maturano il requisito dell’anzianità contributiva di almeno 42 anni e 10 mesi;

• l’innalzamento dell’età anagrafica, derivante dall’incremento della speranza di vita, per l’accesso alla pensione per raggiunti limiti di età - pensione di vecchiaia, a 66 anni e 7 mesi, con un’anzianità contributiva minima di 20 anni;

5. la Circolare del Consiglio dei Ministri n. 2 del 19.02.2015 avente per oggetto: “Soppressione del trattenimento in servizio e modifica della disciplina della risoluzione unilaterale del rapporto di lavoro – Interpretazione e applicazione dell'articolo 1 del decreto legge 24 giugno 2014, n. 90, convertito con modificazioni dalla legge 11 agosto 2014, n.114”;

6. i seguenti articoli del CCNL 05.12.1996 della Dirigenza medica e veterinaria, rubricati all’interno del Capo VI “Estinzione del rapporto di lavoro”:

• l’articolo 34 “Cause di cessazione del rapporto di lavoro” comma 1 il quale prevede che “Superato il periodo di prova, la cessazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato, …, ha luogo: a) per compimento del limite massimo di età nel rispetto delle vigenti disposizioni di legge, anche nei confronti dei dirigenti di II livello cui è conferito l’incarico quinquennale di cui all’art. 15 del d.lgs. 502/1992;”;

• l’articolo 35 “Obblighi delle parti” comma 1 il quale prevede che “Nel caso di cui alla lettera a) dell’art. 34, la risoluzione del rapporto di lavoro avviene automaticamente al verificarsi della condizione prevista ed opera dal primo giorno del mese successivo a quello di compimento dell’età. L’Azienda o Ente comunica, comunque, per iscritto l’intervenuta risoluzione del rapporto.”;

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PRESO ATTO che il Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV, nato in Bulgaria il 20.04.1952, è dipendente a tempo indeterminato di AREU e titolare dell’incarico di Direttore di Struttura Complessa “Promozione e Sviluppo dell’attività formativa nell’emergenza internazionale” (ex “Emergenze Internazionali” oggi rinominata ai sensi del vigente POAS approvato con la DGR n. X/6249 del 20.02.2017 e recepito con la deliberazione AREU n. 43 del 15.02.2017);

PRESO ATTO, altresì, della nota dell’INPS, prot. n. 4902.02.03.2017.0038624 del 17.03.2017, con la quale è stata accolta la domanda, presentata dal Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV, di totalizzazione dei periodi di lavoro effettuati all’estero da parte dell’interessato, per un periodo totale di assicurazione pari a 21 anni e 5 mesi, ciò in ossequio all’Accordo bilaterale tra la Repubblica italiana e lo Stato d’Israele sulla previdenza sociale firmato a Gerusalemme il 02.02.2010 ratificato con legge del 18.06.2015, n. 98, pubblicato nella G.U. 08.07.2015 n. 156, in vigore dal 01.12.2015;

RICHIAMATA la nota AREU, prot. n. 1433 del 08.02.2018, con la quale era stato comunicato al Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV:

• a seguito della predetta nota INPS, il raggiungimento dei requisiti di età anagrafica e anzianità contributiva previsti per il collocamento a riposo, ai sensi dell’art. 1 del D.L. n 90 del 24 giugno 2014 convertito con modificazioni dalla legge n. 114 del 11 agosto 2014 e della circolare n. 2/2015 del Ministero per la semplificazione e la pubblica amministrazione;

• la necessità che lo stesso si attivasse per porre in essere tutti gli atti necessari al fine di avviare l’iter di pensionamento e trasmettere copia dell’avvenuta presentazione della relativa domanda alla Struttura Compressa Gestione e Sviluppo Risorse Umane di AREU, allo scopo di perfezionare la procedura in parola;

RILEVATO il professionista non ha dato riscontro formalmente riscontro alla richiamata nota AREU;

RITENUTO, per effetto di tutto quanto sopra, di risolvere d’ufficio il rapporto di lavoro con il Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV per conseguimento di tutti i requisiti prescritti dalle norme in materia di previdenza, prevedendo l’accesso al trattamento pensionistico a decorrere dal 01.12.2018, essendo l’ultimo giorno di servizio presso AREU determinato al 30.11.2018;

RITENUTO, inoltre, necessario prevedere, anche a seguito della nota a oggetto: “Piano ferie 2018 – E. MAIROV” a firma del Direttore Amministrativo di AREU trasmessa con raccomandata con ricevuta di ritorno di cui al prot. n. 3847 del 23.04.2018, che il Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV fruisca entro e non oltre il 30.11.2018 di tutti le giornate di ferie maturate a tale data;

PRESO ATTO dell’istruttoria compiuta dal responsabile del Procedimento, che ne attesta la completezza, e della dichiarazione di regolarità tecnica e legittimità espressa dal direttore ad interim della Struttura Complessa Gestione e Sviluppo Risorse Umane

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proponente il presente provvedimento, di seguito allegata quale parte integrante e sostanziale della deliberazione;

ACQUISITI i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario, resi per quanto di specifica competenza ai sensi dell’art. 3 del D.Lgs. n. 502/1992 e s.m.i.;

DELIBERA Per tutti i motivi in premessa indicati e integralmente richiamati:

1. di recedere dal contratto di lavoro, per conseguimento di tutti i requisiti prescritti dalle norme in materia di previdenza, del dipendente Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV, nato il 20.04.1952 in Bulgaria, Dirigente Medico, Direttore della Struttura Complessa “Promozione e Sviluppo dell’attività formativa nell’emergenza internazionale”, disponendo conseguentemente il collocamento a riposo d’ufficio per raggiunti limiti di età a decorrere dal 01.12.2018, ultimo giorno di servizio 30.11.2018, con diritto dello stesso alla pensione di vecchiaia ai sensi della normativa previdenziale e contrattuale vigente;

2. di disporre che il Dott. Ainri Marsel Anarov MAIROV fruisca prima della conclusione del rapporto di lavoro di tutti i giorni di ferie maturati in AREU alla data del 30.11.2018;

3. di dare mandato alla Struttura Complessa Gestione e Sviluppo Risorse Umane di inoltrare all’INPS Gestione Dipendenti Pubblici di Milano, nei termini richiesti, la documentazione necessaria per la determinazione del trattamento di quiescenza e previdenza;

4. di dare atto che dall’adozione del presente provvedimento non deriva alcun onere a carico del bilancio aziendale;

5. di dare atto che ai sensi della L. n. 241/1990, responsabile del presente procedimento è la Dott.ssa Laura Maccagni, Dirigente Amministrativo presso la Struttura Complessa Gestione e Sviluppo Risorse Umane;

6. di disporre che vengano rispettate tutte le prescrizioni inerenti alla pubblicazione sul portale web aziendale di tutte le informazioni e i documenti richiesti e necessari ai sensi del D.Lgs. n. 33/2013 e s.m.i., c.d. Amministrazione Trasparente;

7. di disporre la pubblicazione del presente provvedimento all'Albo Pretorio on line dell'Azienda, determinando che l’esecutività dello stesso decorre trascorsi 15 giorni dalla data di pubblicazione al predetto albo di AREU.

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La presente delibera è sottoscritta digitalmente, ai sensi dell'art. 21 D.Lgs. n. 82/2005 e s.m.i., da: Il Direttore Amministrativo Francesco Nicola Zavattaro Il Direttore Sanitario Carlo Picco Il Direttore Generale Alberto Zoli Il/La proponente del provvedimento Andrea Albonico

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PROPOSTA DI DELIBERA N. 184/2018

Oggetto: COLLOCAMENTO A RIPOSO PER RAGGIUNTI LIMITI DI ETA’ DEL DIRIGENTE MEDICO DI RUOLO DOTT. AINRI MARSEL ANAROV MAIROV - PROVVEDIMENTI CONSEGUENTI.

Attestazione

Il/La sottoscritto/a, in qualità di proponente, attesta la completezza, la regolarità tecnica e la legittimità del provvedimento di cui all’oggetto. La presente attestazione costituisce parte integrante e sostanziale del provvedimento di cui all’oggetto.

Milano, 28/05/2018 Il/La proponente del provvedimento

ALBONICO ANDREA

(La presente delibera è sottoscritta digitalmente ai sensi dell'art. 21 D.Lgs. n. 82/2005 e s.m.i.)

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