SSanitanitàà PPrivata rivata ARISARIS

CCNLCCNL 2006 2006 --20092009

Biennio Economico Biennio Economico 22006 006 -- 22007007

NNOVITAOVITA’’

� la firma del RINNOVO del CONTRATTO 2006-2007 dopo tre anni di scadenza e con gli stessi aumenti previsti per la sanità pubblica, pari a 103 euro medi mensili a regime sul tabellare e gli stessi arretrati della sanitàpubblica;

� l’avvio di un PERCORSO NAZIONALE CERTO che ha permesso di firmare anche il contratto con la Fondazione D.C.Gnocchi e che determina una condizione di “isolamento” per l’AIOP che non vuole firmare nessun contratto di lavoro

AumenAumenti e ti e arretrati arretrati CCNLCCNL 20062006--2007 ARIS2007 ARIS

A1 4 . 2 9 3 , 7 6 7 3 , 7 3 1 5 . 1 7 8 , 5 2 1 . 9 2 8 , 0 9

A 11 5 . 0 3 7 , 1 3 7 5 , 7 7 1 5 . 9 4 6 , 3 7 1 . 9 8 1 , 3 3

A 21 5 . 4 2 0 , 0 4 7 7 , 7 6 1 6 . 3 5 3 , 1 6 2 . 0 3 3 , 4 6

A 31 5 . 8 2 8 , 7 7 7 8 , 9 4 1 6 . 7 7 6 , 0 5 2 . 0 6 4 , 2 2

A 41 6 . 3 3 3 , 7 3 8 0 , 3 0 1 7 . 2 9 7 , 3 3 2 . 0 9 9 , 9 0

B1 6 . 2 7 8 , 8 1 7 9 , 6 7 1 7 . 2 3 4 , 8 5 2 . 0 8 3 , 3 1

B 11 6 . 8 5 8 , 4 2 8 1 , 9 7 1 7 . 8 4 2 , 0 6 2 . 1 4 3 , 4 7

B 21 7 . 1 1 2 , 5 7 8 4 , 3 5 1 8 . 1 2 4 , 7 7 2 . 2 0 5 , 7 7

B 31 7 . 3 5 4 , 7 9 8 5 , 8 5 1 8 . 3 8 4 , 9 9 2 . 2 4 4 , 9 5

B 41 7 . 8 9 2 , 9 7 8 7 , 6 4 1 8 . 9 4 4 , 6 5 2 . 2 9 1 , 8 0

C1 8 . 6 4 4 , 2 6 9 1 , 3 2 1 9 . 7 4 0 , 1 0 2 . 3 9 1 , 0 8

C 11 9 . 3 4 9 , 0 7 9 4 , 1 6 2 0 . 4 7 8 , 9 9 2 . 4 6 2 , 2 2

C 21 9 . 8 6 1 , 7 1 9 7 , 4 5 2 1 . 0 3 1 , 1 1 2 . 5 4 8 , 2 5

C 32 0 . 5 3 7 , 7 9 1 0 0 , 7 6 2 1 . 7 4 6 , 9 1 2 . 6 3 4 , 9 2

C 42 1 . 2 5 9 , 5 4 1 0 5 , 6 2 2 2 . 5 2 6 , 9 8 2 . 7 6 2 , 0 2

D2 0 . 2 6 8 , 6 3 9 9 , 1 6 2 1 . 4 5 8 , 5 5 2 . 5 9 2 , 9 6

D 12 1 . 0 0 6 , 0 2 1 0 2 , 8 0 2 2 . 2 3 9 , 6 2 2 . 6 8 8 , 1 6

D 22 1 . 7 4 2 , 9 2 1 0 6 , 1 0 2 3 . 0 1 6 , 1 2 2 . 7 7 4 , 4 4

D 32 2 . 8 2 4 , 9 7 1 0 9 , 3 9 2 4 . 1 3 7 , 6 5 2 . 8 6 0 , 4 7

D 42 3 . 8 9 5 , 9 2 1 1 2 , 7 1 2 5 . 2 4 8 , 4 4 2 . 9 4 7 , 3 9

D S2 0 . 7 7 9 , 1 2 1 0 6 , 9 4 2 2 . 0 6 2 , 4 0 2 . 7 9 6 , 4 2

D S 12 1 . 6 2 9 , 9 8 1 1 1 , 1 4 2 2 . 9 6 3 , 6 6 2 . 9 0 6 , 3 2

D S 22 2 . 5 0 3 , 9 7 1 1 5 , 4 4 2 3 . 8 8 9 , 2 5 3 . 0 1 8 , 7 2

D S 32 3 . 4 0 2 , 6 2 1 1 9 , 8 8 2 4 . 8 4 1 , 1 8 3 . 1 3 4 , 9 0

D S 42 4 . 1 5 2 , 7 8 1 2 3 , 5 5 2 5 . 6 3 5 , 3 8 3 . 2 3 0 , 8 5

E2 3 . 7 2 6 , 1 2 1 2 2 , 4 0 2 5 . 1 9 4 , 9 2 3 . 2 0 0 , 8 4

E 12 8 . 9 7 3 , 2 9 1 4 9 , 6 8 3 0 . 7 6 9 , 4 5 3 . 9 1 4 , 2 0

E 23 5 . 1 4 1 , 6 0 1 8 1 , 3 9 3 7 . 3 1 8 , 2 8 4 . 7 4 3 , 4 9

U n a t a n t u m

t o t a l e

T a b e l l a r e a n n u o

c c n l 2 0 0 4 - 2 0 0 5

I n c r e m e n t i

m e n s i l i a

r e g i m e

T a b e l l a r e

a n n u o d a 1

f e b b r a i o

2 0 0 7

Incr

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enti

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Valori in Euro da corrispondere in 13 mensilità

� La CONFERMA del rinnovo contrattuale nazionale 2006-2009 con i due bienni contrattuali 2006-2007 e 2008-2009

� L’ AUMENTO DELLA SANITA’ PUBBLICA, riferito al biennio contrattuale 2006-2007, da applicare nei tempi definiti in appositi accordi regionali e/o aziendali ;

� Gli ARRETRATI sotto forma di una tantum per gli anni 2006-2007 e 2008 nella stessa misura della sanità pubblica, da applicare nei tempi definiti in appositi accordi regionali e/o aziendali ;

� L’impegno a considerare il PAGAMENTO dell’una tantum anche ai lavoratori collocati in pensione durante i tre anni 2006-2007-2008 e per il personale cessato nel corso dell’anno 2008, da inserire negli accordi regionali e/o aziendali.

NNO

VIT

AO

VIT

A’’

Obiettivo: Rinnovare il contratto di lavoro scaduto da tre anniAttraverso: un percorso da definire sul territorio che

permette di valorizzare la contrattazione decentrata

Le Le RRagioniagioni del nostrodel nostro SISI

• Il contratto di lavoro 2006-2007 è nazionale, perché gli aumenti e i tabellari sono unici su tutto il territorio nazionale

• Gli accordi regionali riguardano unicamente i tempi e le modalità di pagamento del contratto di lavoro

• Le ARIS a livello regionale hanno l’obbligo di incontrare il sindacato entro il 31 gennaio 2009, e il sindacato la possibilità di fare gli accordi in tutte le Regioni

• L’opportunità di definire accordi a livello di singola struttura aziendale, permette di prevedere, dove possibile, condizioni migliorative nei tempi di pagamento

RRA

GIO

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AG

ION

I

I I RRisultatiisultati

Il CCNL 2006-2007 firmato con l’ARIS il 17 dicembre 2008 ha già prodotto i primi risultati:

•La firma dei primi accordi regionali applicativi in Toscana e nelle Marche che prevedono l’applicazione del contratto con lo stipendio del mese di gennaio e febbraio 2009 e il pagamento degli arretrati entro luglio e maggio 2009

•La previsione di altri incontri per le prime settimane di gennaio, con l’impegno di definire specifici accordi regionali

•La possibilità per il sindacato a livello regionale e aziendale di verificare con queste intese la reale situazione delle strutture sanitarie private

•La possibilità di avviare a livello decentrato una vera contrattazione, tanto difficile da far decollare nella sanità privata

Il Il CContratto ontratto AAris ris

permette di riconoscere, dopo tre anni, gli aumenti permette di riconoscere, dopo tre anni, gli aumenti contrattuali ai lavoratori della sanitcontrattuali ai lavoratori della sanitàà privata privata

RRIS

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ISU

LT

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II

• La firma di questo contratto è il raggiungimento di una TAPPA CONCRETATAPPA CONCRETA–– ACCORDI REGIONALI per avere i SOLDI ACCORDI REGIONALI per avere i SOLDI

per i bisogni, REALI di OGGIREALI di OGGI, dei lavoratori!– La firma del contratto anche con l’AIOP che sarà

obbligata a uscire dall’isolamento…

……IL PERCORSO

IL PERCORSO

CONTIN

UA

CONTIN

UA……

Ma è una TAPPA perché inoltre:

�Chiediamo anche contrattazione aziendale

�Riconoscimento del lavoro nella sanità privata

�Potere d’acquisto dei salari, con un nuovo modello contrattuale