A.ASSOCIAZIONE N.NAZIONALE M.MUTILATI I.INVALIDI L.LAVORO TREVISO VIA RISORGIMENTO 11

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1 A. ASSOCIAZIONE N. NAZIONALE M. MUTILATI I. INVALIDI L. LAVORO TREVISO VIA RISORGIMENTO 11 PROGRAMMA DI SENSIBILIZZAZIONE ALLA SICUREZZA DEL LAVORO E SUL LAVORO

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A. ASSOCIAZIONEN. NAZIONALEM. MUTILATI I. INVALIDIL. LAVORO

TREVISO VIA RISORGIMENTO 11

PROGRAMMA DI SENSIBILIZZAZIONE

ALLA SICUREZZA DEL LAVORO E SUL LAVORO

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CHI SIAMO• L’Anmil è attiva dal 1943 ed ha per D.R.P. la tutela e la rappresentanza di

coloro che sono rimasti vittime di infortuni sul lavoro, delle vedove e degli orfani. Conta a livello nazionale circa 470.000 iscritti ed è presente in tutte le province. A Treviso dal 1993 ha iniziato il progetto di educazione alla prevenzione degli infortuni sul lavoro nelle scuole medie; ora nel 16° anno di attività continua sempre in collaborazione con il Servizio di Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro delle Aziende Ulss 7e 8, il patrocinio della Regione Veneto e dell’Amministrazione provinciale di Treviso.

• Lo scopo è quello di creare una “cultura della prevenzione”: impegnarsi per capire i pericoli che si possono correre sul lavoro, come nella vita di tutti i giorni, è il modo migliore per costruire il proprio benessere.

• I ragazzi sono dei destinatari privilegiati in un’ottica di promozione di atteggiamenti e comportamenti positivi nei confronti della salute riferita in particolare all’ambiente di lavoro

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PROGRAMMA DI SENSIBILIZZAZIONE ALLA SICUREZZA

DEL LAVORO E SUL LAVORO

• E’ rivolto ai giovani in quanto si trovano in una fase iniziale di crescita e formazione e per questo debbono considerare “la sicurezza” come bagaglio indispensabile per il loro futuro

• Perchè è importante: la salute e la sicurezza sul lavoro non sono soltanto un insieme di leggi ma debbono diventare un obiettivo primario per proteggere la propria salute e per non mettere a rischio l’incolumità di altre persone. E’ importante essere informati sulla salute e sulla sicurezza sul lavoro per conoscere i propri obblighi e quelli del datore di lavoro.

• Potrebbe capitare a chiunque: ogni anno milioni di studenti lavorano a tempo parziale o effettuano lavori estivi per guadagnare qualcosa. Ma si affacciano al mondo del lavoro con maggiori rischi in quanto mancanti di esperienza e non consapevoli dei danni per la salute e la sicurezza.

• I giovani hanno diritto di lavorare in modo sicuro e salutare.

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Ehi!Apriamo il gran sipario sulla scena accettando una dura realtà

che viviamo in pienaOgni giorno viviamo questa vita sempre più losca

tra chi cerca di capirla e chi, arreso, la mette in tascaPer questa gente di fumo il cielo è di fuoco

colore rosso sangue ormai sta diventando ignotoanime in fila giacenti sul limbo di un burrone

ai miei piedi e so che dovrò fare lo stesso loro percorso!RIT. (Mess):

Vite in sospeso tra vita e morte per un posto di lavoro post mortem

Vite in sospeso tra vita e morteper un posto di lavoro che ti lascia a mani vuote!

2° Strofa (Mess):Vite in sospeso nell’aria come fantasmi

Calmi, non fate altro che aumentare i miei spasminel rumore assordante di una fabbricasettore secondario settore della rovinacapita ma resta il segno fino alla morte

di chi fin’ora ha giocato la sua vita a carte scoperteGente comune in mezzo ad un campo di mine

gente comune in pericolo a cui manca un lieto fine! RIT. (Mess):

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• INAIL : Istituto Nazionale Assicurazione per l’assicurazione contro gli Infortuni sul LavoroSpisal : Servizio Prevenzione Igiene Sicurezza Ambienti di Lavoro

• S A P E R E • •

• AIUTA a CAPIRE e SCEGLIERE Cosa FARE per

» Adottare tutti i sistemi per una corretta

» AUTOPROTEZIONE

• Sia l’ambiente di vita che l’ambiente di lavoro nascondono dei• Fattori di RISCHIO la cui PREVENZIONE• Limita od evita il Danno alla salute

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• Salute stato di completo benessere fisico, psichico e sociale

• Fattore di rischio è l’elemento o condizione definito o identificabile la cui presenza determina un rischio

• Rischio è la tendenza o probabilità a determinare un danno

• Danno è qualunque alterazione transitoria o permanente dell’organismo umano o sue parti (infortunio-causa violenta) o funzioni (malattia professionale-causa lenta)

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i RISCHISono dovuti a : • Condizioni oggettive (es. clima)• Condizioni comportamentali (es. velocità)

Esistono in ogni ambiente di vita domestico

stradalelavorativoscolastico

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I FATTORI DI RISCHIO

FISICI CHIMICO-TOSSICOLOGICI

ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO

FATICA

Luce Fumi Ritmi

Rumore Vapori Ripetitività

Vibrazioni Gas Responsabilità

Radiazioni Polveri Posizioni

Microclima Videoterminali

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Cause di influenza del rischio

• Carenza sistemi di protezione• Inefficienza delle macchine e degli impianti• Cattiva organizzazione• Scarsa conoscenza dei pericoli• Confidenza, disattenzione, negligenza • Stress fisico (ansia- posizioni disagevoli – ritmi..)• Atti dolosi o scherzi dei compagni• ….

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COS’E’ UN INFORTUNIO

• E’ un evento che si manifesta in maniera VIOLENTA, IMPROVVISA, NON PREVEDIBILE (ma probabile) tale da provocare un danno all’integrità fisica del lavoratore nell’adempimento della sua attività .

• Il DANNO può essere permanente o temporaneo tale da venire registrato dalla struttura medica (Ulss-Inail) o lavorativa (datore di lavoro)

• Tipi di infortunio folgorazioni Ustioni

Cadute con conseguenti traumi

Amputazioni Urti Lacerazioni

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LA MALATTIA PROFESSIONALEE una malattia definita la cui causa agisce in modo

GRADUALE e PROGRESSIVO ed è direttamente IDENTIFICABILE in un fattore dell’AMBIENTE DI LAVORO

esempi:IPOACUSIA da rumoreSILICOSI da polvere di

silicioSATURNISMO da piomboASBESTOSI da amianto

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ConcorsoConcorso “Sicurezza sul lavoro? Si, grazie!” “Sicurezza sul lavoro? Si, grazie!”premiazione sabato 4 aprile 2009premiazione sabato 4 aprile 2009

• PREMI

• Premio Banca Prealpi di Gorgo al Monticano di 1000,00 euro

• Premio per il migliore elaborato singolo e/o di gruppo

• premio alle scuole

• ESPOSIZIONE LAVORI

• I lavori saranno esposti nel palazzo della provincia dal 4 aprile al 7 aprile 2009

• Premiazione presso la sede della Provincia in viale Cesare Battisti a Treviso.

• Sono ammessi:

• Lavori grafici o figurativi (disegni-collage-sculture-giochi-foto-video-registrazioni); lavori letterari (temi – ricerche - poesie) che rappresentino i temi della sicurezza e della prevenzione degli infortuni sul lavoro.

• LA PARTECIPAZIONE

• E’ aperta alle classi che hanno aderito agli incontri organizzati dall’Associazione.

• E’ libera e gratuita; può essere di gruppo, di classe o singola.

• I lavori dovranno riportare il nome della scuola, del docente e dell’ alunno; vanno presentati alla sede dell’Associazione Naz.le Mutilati Invalidi del Lavoro a Treviso in via Risorgimento n. 11 – tel. 0422/546640.

• I lavori possono essere presentati in qualsiasi momento ma non oltre il 15 MARZO 2009

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PROGRAMMA DI SENSIBILIZZAZIONE ALLA SICUREZZA

DEL LAVORO E SUL LAVORO

• Nel 2006 sono state 8.474 le denunce di infortuni sul lavoro che hanno interessato minorenni fino a 17 anni, mentre sono stati 350.751 gli incidenti che hanno coinvolto persone dai 18 ai 34 anni.

• Infortuni denunciati all’Inail nel 2007:• Treviso 20.990 denunce morti n. 22• Veneto 109.915 denunce morti n. 116• Italia 912.615 denunce morti n. 1.207

• Ogni giorni 3 lavoratori perdono la vita sul lavoro

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Tutela della saluteDiritto alla sicurezza

• ARTICOLO 2 ARTICOLO 32• La Repubblica riconosce La salute è un • e garantisce i fondamentale • Diritti inviolabili diritto dell’individuo• Dell’uomo• • ARTICOLO 35 ARTICOLO 41• La Repubblica tutela Il lavoro non può• il lavoro in tutte le svolgersi in modo da• sue forme ed recare danno alla• applicazioni sicurezza

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LA COSTITUZIONE ITALIANAgarantisce il diritto del lavoratore

alla SICUREZZA nell’ambiente di lavoro

Obblighi dei lavoratori

Rispettare le misure di sicurezza

Segnalare le Condizioni di

pericolo

Astenersi daManovre oOperazionipericolose

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OBBLIGHI DEIDATORI DILAVORO

Fornitura mezzi

di protezione Controllo

uso mezzi diprotezione

Prevenzione Informativa

esanitaria

Sicurezzatecnologica