Divisione Affari Generali Ufficio formazione permanente e stage Via Festa del Perdono, 7 – 20122...

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Divisione Affari GeneraliDivisione Affari Generali

Ufficio formazione permanente e stageUfficio formazione permanente e stage

Via Festa del Perdono, 7 – 20122 Milano

www.unimi.it

stage@unimi.it

master@unimi.it

Normativa (D. M. del 25.03.1998, n. 142)Normativa (D. M. del 25.03.1998, n. 142)

Al fine di realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro nell’ambito dei processi formativi e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro, sono promossi tirocini formativi e di orientamento a favore di soggetti che abbiano già assolto l’obbligo scolastico ai sensi della legge 31 dicembre 1962, n. 1859

I rapporti che i datori di lavoro privati e I rapporti che i datori di lavoro privati e pubblici intrattengono con i tirocinanti pubblici intrattengono con i tirocinanti non costituiscono rapporti di lavoronon costituiscono rapporti di lavoro

Chi può attivare un tirocinioChi può attivare un tirocinio

•Università•Istituzioni scolastiche•Centri di formazione professionale•Agenzie per l’impiego•Centri in regime di convenzione

ConvenzioneConvenzione

gli estremi identificativi delle assicurazioni a favore dei tirocinanti

la durata ed il periodo di svolgimento del tirocinio

i nominativi del tutore incaricato dal soggettopromotore e del responsabile aziendale

il settore aziendale di inserimento

obiettivi e modalità di svolgimento del tirocinio

Art. 10 Obiettivi e attività formative qualificanti delle classi

…………………… d) attività formative, non previste dalle lettere precedenti, volte ad acquisire ulteriori conoscenze linguistiche, nonché abilità informatiche e telematiche, relazionali, o comunque utili per l'inserimento nel mondo del lavoro, nonché attività formative volte ad agevolare le scelte professionali, mediante la conoscenza diretta del settore lavorativo cui il titolo di studio può dare accesso, tra cui, in particolare, i tirocini formativi e di orientamento di cui al decreto 25 marzo 1998, n. 142, del Ministero del lavoro;…………………. 

Decreto 3 novembre 1999, n. 509Decreto 3 novembre 1999, n. 509Regolamento recante norme concernenti l’autonomia didattica degli atenei

Dal 1998 nell’ambito della Divisione Affari Generali dell’Ateneo è operativa una struttura incaricata della promozione, realizzazione e monitoraggio delle esperienze di stage presso aziende ed istituzioni.

•istruzione e predisposizione delle convenzioni con le aziende e le associazioni;

•contatto permanente con le aziende e le istituzioni, al fine di raccogliere e vagliare l’offerta formativa;

•contatto permanente con il personale docente disponibile a svolgere la funzione di tutor;

•definizione dei singoli progetti di stage in collaborazione con il tutor e con i responsabili aziendali;

•esecuzione di tutti gli adempimenti previsti dalla normativa;

•monitoraggio continuo sullo svolgimento degli stage allo scopo sia di intervenire per effettuare le necessarie correzioni in itinere, sia di valutare ex post le aree di maggior interesse sulle quali indirizzarele iniziative di contatti, sia di studiare le ricadute sul percorso didattico.

Stipula della convenzioneStipula della convenzione

Predisposizione del progetto formativoPredisposizione del progetto formativo

Attivazione del tirocinioAttivazione del tirocinio•ColloquioColloquio

•Sottoscrizione del progetto formativoSottoscrizione del progetto formativo•Invio comunicazioniInvio comunicazioni

Assegnazione del TUTOR universitarioAssegnazione del TUTOR universitario

PROCEDURA DI ATTIVAZIONE DEL TIROCINIOPROCEDURA DI ATTIVAZIONE DEL TIROCINIO

Consegna valutazione e relazione finaleConsegna valutazione e relazione finale

1.800 Convenzioni quadro1.800 Convenzioni quadro

Convenzioni associazioni categoria:Convenzioni associazioni categoria:

•Assolombarda

•Federchimica

•Unione del Commercio del Turismo e dei Servizi della Provincia di Milano

•ASSOFIN - Associazione Italiana del Credito al Consumo ed

Immobiliare

•APA - Confartigianato

•Associazione Industriali della Provincia di Cremona

•Associazione industriale Bresciana •Assores – Associazione tra

società di consulenza di direzione per la ricerca e selezione del personale

Anno 2001 n. 1.337Anno 2002 n. 2.287Anno 2003 n. 3.309Anno 2004 n. 3.574Anno 2005 n. 3.900

Numero di stage attivati negli ultimi Numero di stage attivati negli ultimi cinque annicinque anni

0

500

1000

1500

2000

2500

3000

3500

4000

4500

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005

 

Sino a 3 mesi: 71%Da 3 a 6 mesi: 28%Oltre a 6 mesi: 1%

Durata

71%

28%1%

 

TF (Studenti) : 85%TO (Laureati) : 15%

Tipologia

85%

15%

 

Offerte e Candidature

Nel corso dell’anno 2005 sono pervenute 900 offerte di stage e circa 2.000 candidature da parte di studenti

e di laureati dell’Ateneo.

TIROCINI MAE 2005

Numero tirocini attivati: 36

Studenti: 14 Laureati: 22

Lettere e Filosofia: 9

Scienze politiche: 20

Giurisprudenza: 4

Agraria: 1

Interfacoltà: 2

Ambasciate: 15

Consolati: 4

Istituti di cultura: 5

Rappresentanze permanenti: 5

Uffici del Ministero: 7

Stati Uniti, Russia, Ecuador, Slovacchia, Spagna, India, Repubblica del Gabon, Francia, Messico, Belgio, Vietnam, Germania, Australia, Austria, Senegal, Ungheria, Inghilterra, Svizzera, Kosovo, Svezia, Ghana, Venezuela

Agroalimentare 18%Risorse umane 17%Ricerca e laboratorio 10%IT 10%Marketing/Comunicazione 10%Farmacia 7%Editoria 7%Ambientale/controllo qualità 6%Artistico 6%Amministrazione/Finanza 5%Legale 3%Turismo 1%

Aree aziendali d’interesse

0%

5%

10%

15%

20%

SM

FN 2

0%

Agra

ria 1

7%

Lett

ere

eFi

loso

fia 1

4%

Farm

aci

a 1

3%

Inte

rfaco

ltà

13%

Sci

enze

polit

iche 1

1%

Medic

ina

Vete

rinari

a8%

Giu

risp

rudenz

a 4

%

SMFN 20%

Agraria 17%

Lettere e Filosofia 14%

Farmacia 13%

Interfacoltà 13%

Scienze politiche 11%

Medicina Veterinaria 8%

Giurisprudenza 4%

Aree di studio interessate

Link al sito d’Ateneo dedicato agli stage

Per studenti e laureati: http://www.unimi.it/studenti/stage

Per le Aziende:http://www.unimi.it/enti_imprese