Atac patrimonio
-
Upload
santo-ianno -
Category
Automotive
-
view
276 -
download
3
description
Transcript of Atac patrimonio
atac ;" patrimonio
L'Amministratore Unico
Raccomandata a.r./mano
(anticipata a mezzo fax)
AII. :l.
ATAC PATRIMONIO S.r. l. Via della Stazione Laurentina 31 00143- Roma
.:\.Ito"TotoU-O lN Ùs..o\'b..
I\A/)65 ~L d=\\o4 \~4
Alla
CGIL NAZIONALE
Confederazione Generale
Italiana del lavoro Corso D'Italia, 25
00198 ROMA
CGIL ROMA E LAZIO
Via Buonarroti , 51
00185 ROMA
FILT CGIL SEGRETERIA NAZIONALE
Via G.B. Morgagni , 27
00161 ROMA
FILTCGIL
Piazza Vittorio Emanuele, 11 3
00185 ROMA
CISL NAZIONALE Confederazione Italiana
Sindacati Lavoratori
Via Po, 21
00198 ROMA
CISL ROMA E LAZIO Via Giovanni Mario Crescimbeni , 17/a
00184 ROMA
FIT CISL SEGRETERIA NAZIONALE
Via Antonio Musa, 4 00161 ROMA
FIT CISL Via San Giovanni in Laterano, 96
00184 ROMA
T (+39) 0654842600 F (+39) 0654842604 PEC [email protected] PI08768991005 Società unipersonale soggetta a direzione e coordinamento da parte di ATAC SpA Capitale Sociale € 150.000.000 Iscrizione alla CelA di Roma al n.1117691 del 27/12/2005
atac '" patrimonio
UIL NAZIONALE
Unione Italiana del Lavoro
Via Lucullo, 6
00187 ROMA
UIL ROMA E LAZIO
Via Cavour, 108
00184 ROMA
UIL TRASPORTI
SEGRETERIA NAZIONALE
Via di Priscilla , 101
00199 ROMA
UIL TRASPORTI
Via Collegentilesco, 29 b
00178 ROMA
FAISACISAL Federazione Autonoma Italiana
Sindacale Autoferrotranvieri
Via Bobbio, 242 r
16137 GENOVA
FAlSA CISAL ROMA E LAZIO
Via Ferratella in Laterano, 7
00187 ROMA
UGL NAZIONALE Unione Generale del Lavoro
Via Margutta, 19
00187 ROMA
UGL REGIONALE DEL LAZIO
Via Principe Amedeo, 23
00185 ROMA
UGL TERRITORIALE DEL LAVORO
ROMA
Piazza Buenos Aires, 5
00199 ROMA
2
atac ~ patrimonio
UGL FEDERAZIONE NAZIONALE
AUTOFERROTRANVIERI SEGRETERIA NAZIONALE
E DI ROMA E LAZIO
Via Sommacampagna, 29 00185 ROMA
SUL-CT
Sindacato Unitario Lavoratori
Via Giovanni Lanza, 111
00184 ROMA
SUL-CTfTPL SEGRETERIA DI ROMA E LAZIO
Via Giovanni Lanza, 111
00184 ROMA
ORSA Organizzazione Sindacati Autonomi e
di Base Via Magenta, 13
00185 ROMA
ORSA TPL SEGRETERIA NAZIONALE
Via Magenta, 13
00185 ROMA
ORSA TPL ROMA E LAZIO
Via di Porta San Lorenzo, 8
00185 ROMA
FAST-CONFSAL
Federazione Autonoma dei Sindacati
dei Trasporti
Via AI bona, 1
00177 ROMA
FAST FERROVIE NAZIONALE
Via Prenestina, 170
00177 ROMA
FAST FERROVIE LAZIO
Via Marsala, 75
00185 ROMA
3
atac ~ patrimonio
USB Unione Sindacale di Base
Confederazione Nazionale
Viale Castro Pretorio, 116 00185 ROMA
USB LAVORO PRIVATO
Via dell 'Aeroporto, 129
00175 ROMA
A,T,A,C, S,PA
Via Prenestina, 45 00176 ROMA
ASSTRA
Piazza Cola di Rienzo, 80/A 00192 ROMA
DIREZIONE TERRITORIALE DEL
LAVORO DI ROMA
Via dei Brighenti , 23
00159 ROMA
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE
POLITICHE SOCIALI
Via Veneto, 56
00187 ROMA
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE
POLITICHE SOCIALI
DIREZIONE GENERALE PER LE
POLITICHE ATTIVE
E PASSIVE DEL LAVORO Via Fornovo, 8 pal, B secondo piano
00192 ROMA
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE
POLITICHE SOCIALI
DIREZIONE GENERALE DELLE
RELAZIONI INDUSTRIALI
E DEI RAPPORTI DI LAVORO
Via Fornovo, 8 paL B
00192 ROMA
4
atac 1:' patrimonio
ROMA CAPITALE
AI Sindaco di Roma Capitale
Piazza del Campidoglio, 1
00186 ROMA
REGIONE LAZIO
AI Presidente
Via Rosa Raimondi Garibaldi, 7
00145 ROMA
Oggetto: comunicazione di apertura procedura ai sensi del combinato disposto degli arti. 4 e 24 della legge n. 223 del 1991.
Con la presente, ai sensi e per gli effetti di cui agli arti. 4 e 24 della legge 23 luglio 1991 , n. 223, si comunica che l'ATAC Patrimonio s.r.l. intende avviare la procedura di gestione delle eccedenze nei confronti di n. 8 lavoratori strulturalmente in esubero che svolgono attività amministrative nei termini di seguito riportati.
AI riguardo, si fa presente che la scrivente Società, costituita in data 20 maggio 2005 attraverso il conferimento di ramo d'azienda immobiliare di A.T.A.C. S.p.a. opera sul territorio del Comune di Roma, curando la gestione del patrimonio immobiliare di ATAC S.p.a ..
Più specificamente, le sue attività si esplicano:
a) nella valorizzazione del patrimonio immobiliare e gestione del programma delle dismissioni già in corso;
b) nella gestione amministrativa dei beni immobiliari di cui è proprietaria;
c) nelle verifiche di integrità dei beni impiegati dalle aziende comunali del TPL e da terzi (collaudi , verifiche);
d) gestione dei parcheggi.
Ad oggi, l'ATAC Patrimonio S.r.l. occupa complessivamente n. 30 dipendenti , cosi suddivisi tra i seguenti macro profili professionali:
- n. 9 Quadri ; - n. 19 Amministrativi ; - n. 2 Addetti alle attività ausiliarie e di supporto.
Tutto il personale opera sul territorio del Comune di Roma.
Gli esuberi dichiarati con la presente procedura sono tutti occupati nel comune di Roma e rientrano nei seguenti macro profili professionali: Quadri e Amministrativi.
Il motivo della situazione di eccedenza di personale è determinato dal nuovo scenario di trasformazione organizzativo-produttiva in cui opera l'ATAC Patrimonio S.r.l. atteso che le sue sorti sono direttamente connesse alla difficile situazione economica-
5
atac ~ patrimonio
finanziaria in cui versa il Socio unico qual 'è A.T.A.C. S.p.a. costretta a dover fronteggiare gli scenari di contingentamento degli specifici finanziamenti dei serv izi di trasporto pubblico locale, come previsti dal decreto legge n. 16/2014 (il C.d. decreto Salva Roma).
In considerazione di ciò la Società si trova a non poter più fare affidamento sulla solidità economica e patrimoniale del suo unico Socio, di talchè essa è costretta necessariamente a procedere all 'immediata riduzione dei costi di gestione anche attraverso una diversa rimodulazione e/o riorganizzazione degli assetti societari e delle attività di gestione del patrimonio immobiliare di A.T.A.C. S.PA ad essa affidate volti ad un miglior equilibrio economico-finanziario nell 'allocazione delle risorse umane non direttamente impiegate nelle attività proprie di l 'ATAC Patrimonio S.r.l..
Nello specifico, per quanto riguarda le attività poste in essere dal personale amministrativo, l'Azienda a seguito di una specifica analisi organizzativa e dei conseguenti efficientamenti ha individuato un esubero strutturale di 8 risorse cosi come articolate nella tabella qui di seguito rappresentata e/o suddivise per parametri e figure professionali conformemente all 'inquadramento contrattuale previsto dal CCNL Autoferrotranvieri (TPL -Mobilità) vigente:
TABELLA ESUBERI (cfr. Distribuzione personale abitualmente impiegato ed eccedenze per parametro economico - al1.1 )
In relazione a quanto sopra, si rappresenta che l'Azienda ha di recente posto in essere misure alternative idonee a salvaguardare i livelli occupazionali come, a titolo di esempio non esaustivo, l'attuazione di misure concordate di esodi che hanno concorso ad un progressivo contenimento del personale quadro e amministrativo. Tali iniziative , pur avendo consentito con l'impegno di tutte le parti coinvolte di contenere la dichiarazione di esuberi , non sono state sufficienti per scongiurare l'attivazione della presente procedura.
In assenza di ulteriori azioni la Società è pertanto obbligata, anche a tutela del più complessivo equilibrio economico, a dare immediata attuazione al presente programma di riorganizzazione. Ciò ferma restando la determinazione a ricercare nel dialogo con le organizzazioni sindacali e le Istituzioni ogni possibile soluzione alternativa per la gestione delle dichiarate eccedenze.
La Società, quindi , manifesta sin d'ora la disponibilità a un tempestivo ed approfondito confronto con le competenti rappresentanze e organizzazioni sindacali anche al fine di individuare soluzioni tecniche e organizzative che consentano di fronteggiare l'esubero di personale anche mediante il ricorso a misure alternative agli interventi di natura espulsiva, ferma restando la compatibilità di detti strumenti con le realistiche prospettive di sostenibilità nel medio -lungo periodo per l'Azienda.
Peraltro le garanzie procedimentali previste dalla legge 23 luglio 1991 n. 223 e s.m.i., contenente una disciplina legislativa di portata generale, trovano applicazione anche nei confronti delle aziende autoferrotranviarie che sono comunque escluse dalla legge in ordine alla erogazione dei trattamenti di integrazione salariale (cfr. art. 3 comma 4 ter legge n. 223/1991 e art. 4 legge n. 70/1998).
Alla luce di quanto sopra, al fine di esperire l'esame congiunto di cui all 'art. 4, comma 5, della legge n. 223 del 1991 , si comunica che l'indirizzo al quale inviare le relative richieste è il segu nte: Via della Stazione Laurentina, 31 00143 Roma.
\ 6
AIL:l .
Situazione del personale a11° aprile 2014
~~~'~TO DISTRIBUZIONE PERSONALE ABITUALMENTE IMPIEGATO ED ECCEDENZE PER PARAMETRO ECONOMICO ··.1 .. ·-·:-.-~:;:,;):·:~ .. '~ ·: ... ~t~'.~ .. ~ .
~~. .
SOCI ETA' PAR Quadri Amministrativi Totale Quadri Amministrativi Totaie
ATAC PATRiMONIO 130 1 1 1 1
140 O O
155 O O
170 O O
175 8 8 4 4
193 4 4 O
205 3 3 O
230 6 3 9 1 1 2
250 3 3 1 1
ATAC PATRIMONIO Totale • 19 28 2 6 8