A BRESCIA UN CORSO DI FORMAZIONE PER RSM

ORGANIZZATO DALLA SEZIONE CIMOP LOMBARDIA

La Sezione Lombardia ha organizzato in data 16 dicembre 2011, un corso di formazione per i Rappresentanti Sindacali.

Il corso è gratuito e si svolgerà a Brescia, presso la sala Convegni dell’istituto Ospedaliero Fondazione Poliambulanza, in via Bissolati 57.

Istituto Ospedaliero Fondazione Poliambulanza di Brescia

La durata del corso è di 6 ore e si terrà in un'unica giornata di lavoro.

Interverranno

l'Avv. Mario Berruti, avvocato specializzato in diritto del lavoro e consulente legale CIMOP Lombardia

 

 

La   Dott.ssa Daniela Conti, Responsabile Risorse Umane della Fondazione Poliambulanza di Brescia

 

la Dott.ssa Carmela De Rango, Segretario Regionale di CIMOP Lombardia  

 

 

Porgerà i saluti il Presidente Nazionale CIMOP, Dott. Umberto Pignatiello.

Accade molto spesso che il rappresentante sindacale sia costretto a rivolgersi ai propri segretari politici o ai legali di riferimento per conoscere non tanto e solo quale sia il diritto del collega in difficoltà, ma anche, o piuttosto, quale sia lo strumento più idoneo per tutelarlo. È noto che la consultazione di Internet, la grande Rete, consente di “farsi un’idea” dei diritti dei lavoratori, e molto spesso è addirittura possibile reperire formulari, commenti, e anche fac-simile di lettere da inviare all'azienda (contestazioni di licenziamento, provvedimenti disciplinari, giustificazioni, etc.), ma molto spesso ciò non è sufficiente perché il rappresentante sindacale ha bisogno anche di informazioni sul che fare prima e dopo, in occasione di episodi che possono rappresentare una violazione del diritto del lavoratore. Tutto ciò, evidentemente, le informazioni di internet, o le semplici lettere “tipo” che vi si possono trovare, non sono sufficienti. Da queste considerazioni è nata l'idea di organizzare un corso specifico per i rappresentanti sindacali medici (RSM) e, per l’occasione, abbiamo chiesto all’avvocato Mario Berruti, nostro consulente legale dal 2002, che consiglia e “conforta” tutti coloro che hanno necessità di chiarimenti di natura giuridica e al quale va un sentito ringraziamento, di scrivere un “Manuale del rappresentante sindacale”, quale agile e conciso strumento pratico per l’operatore. Il Il Manuale è stato diviso in argomenti di carattere generale, che sono stati a loro volta suddivisi in sotto-argomenti, al fine di facilitare la ricerca delle informazioni e il loro utilizzo. Quando necessario, si è riportato il fac-simile della lettera da inviare all'azienda, relativa alla materia trattata. Questo Manuale, ovviamente, non esaurisce tutto quanto è necessario che il rappresentante sindacale sappia, ma può costituire uno strumento di pronto uso, al quale deve comunque seguire, molto spesso, la consultazione con la struttura sindacale provinciale o regionale, o, nei casi di difficile o comunque non pronta soluzione, con il legale. Questo Manuale tratta anche argomenti che con ogni probabilità non interessano il rappresentante sindacale medico, essendo istituti legali tipici di altre tipologie di lavoratori, ma si è pensato che fosse utile parlare anche di questi argomenti, quanto meno sotto il profilo della informazione generale del diritto del lavoro, in modo che il rappresentante sindacale abbia una visione generale dei diritti (e dei doveri) dei lavoratori, e non ne abbia quindi una “limitata” a quelli che riguardano i medici. Sono pertanto state accuratamente evitate discussioni teoriche e valutazioni giuridiche, se non là dove si è ritenuto che fossero necessarie. Il testo sarà distribuito in occasione dell’evento di formazione. La Sezione CIMOP Lombardia ringrazia sentitamente la Fondazione Poliambulanza di Brescia per aver ospitato l’evento e per aver contribuito alla sua realizzazione tramite l’intervento della dott.ssa Daniela Conti, la quale, oltre a ricoprire oggi il ruolo di responsabile delle risorse umane di Poliambulanza, vanta grande esperienza in materia di gestione del personale. Si riporta il programma con la scaletta degli interventi. La Sezione della Lombardia sollecita vivamente tutti i medici che ricoprono il ruolo di RSM a partecipare. L’assenza dal lavoro è giustificata attraverso l’utilizzo del permesso sindacale, la cui comunicazione deve essere inoltrata alla propria direzione aziendale tramite raccomandata a.r. o raccomandata a mano con congruo preavviso. Tutti coloro che non ricoprono attualmente incarichi sindacali possono comunque partecipare all’evento, previa comunicazione alla segreteria regionale CIMOP.

15/11/11 22.58Via Leonida Bissolati, 25124 Brescia, Lombardia - Google Maps

Pagina 1 di 1http://maps.google.it/maps?f=q&source=s_q&hl=it&q=Via+Leonid…pn=0.017923,0.036435&t=m&z=15&ei=Pt_CTvrFCcLitQbG05H8Dg&pw=2

Indirizzo Via Leonida Bissolati25124 Brescia BS

COME RAGGIUNGERCI:La zona è al crocevia di importanti arterie di comunicazione in quanto vicina al casello di Brescia centro su cui gravitano le due autostrade A4 e A21 e le due tangenziali Sud ed Ovest.

 Con l’automobile:Dalla zona sud della città - provenendo da via della Volta - o dall’uscita dell’autostrada BRESCIA CENTRO - seguire le indicazioni per il centro cittadino percorrendo VIALE DUCA DEGLI ABRUZZI. Dopo circa 700 metri al primo semaforo girare a destra in VIA LEONIDA BISSOLATI. Proseguire sempre dritto per circa 500 metri.Dalla zona nord della città - percorrendo VIALE DUCA DEGLI ABRUZZI al primo semaforo girare a sinistra in via BALESTRIERI. Proseguire sempre dritto ed alla rotonda mantenere la destra per Via Don Pinzoni. All’incrocio successivo voltate a sinistra.

Con l’autobus:linea 13 con percorso dalla Stazione all’Istituto Ospedaliero

CIMOP CONFEDERAZIONE ITALIANA MEDICI OSPEDALITÀ PRIVATA

REGIONE LOMBARDIA

ORGANIZZA

“ Corso per la Rappresentanza Sindacale Medica (RSM)”

VENERDI 16 DICEMBRE 2011 DALLE ORE 10:00 ALLE 17:00

FONDAZIONE POLIAMBULANZA

SALA RIUNIONI

VIA BISSOLATI 57

BRESCIA

Segreteria organizzativa:

Dott.ssa Carmela De Rango

via Val Di Fassa, 20

25123 Brescia

tel. 3683937798

cimop.lombardia@gmail.com

PROGRAMMA

I provvedimenti disciplinari La risoluzione del rapporto - Licenziamento per giustificato motivo - Licenziamento per giusta causa - DimissioniIl trasferimento d’azienda La cessazione di attività di un’azienda e conseguenze I contratti speciali: - Contratto a termine - Part-time - Il contratto a progetto e il co.co.coContrattazione: i livelli di contrattazione Contratto nazionale dei medici dell’ospedalità privata Il contratto integrativo aziendale. Un caso particolare: il CIA di Poliambulanza Somministrazione e Appalto L’orario di lavoro I controlli dell’attività informatica Gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali Lettura busta paga Diritti sindacali, sciopero, permesso sindacale, ecc. Sciopero nei servizi pubblici essenzialiAssicurazione

Interverranno:

DOTT.SSA DANIELA CONTIResponsabile Ufficio personale “Fondazione Poliambulanza”

AVV. MARIO BERRUTI Avvocato specializzato in diritto del lavoro e consulente legale C.I.M.O.P

DOTT.SSA CARMELA DE RANGO Segretario Regione Lombardia C.I.M.O.P

Porgerà il salutoDott. Umberto PignatielloPresidente Nazionale C.I.M.O.P

“ C.I.M.O.P Lombardia, nel suo continuo impegno a favore della tutela dei diritti dei medici organizza incontri e lezioni,

che costituiranno un’integrazione sempre aggiornata”