PROGRAMMA CORSI 2017

Per iscrizioni

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Il Complexity Institute ha fondato la “SCUOLA HPT COACH” per diffondere nel mondo del coaching la cultura della complessità e generare delle competenze innovative tra le persone e le organizzazioni sociali.

Il Corso della Scuola in Professional Complexity & Mindfulness HPT Coach e’ destinato a:

Manager di aziende private e pubbliche Professionisti e consulenti d’impresa Giovani laureandi e neo laureati con spiccata mission aziendale

“SCUOLA HPT COACH”

Il Coaching è un processo attraverso il quale si scoprono, si valorizzano e si esercitano competenze individuali e di gruppo; si creano nuove ed efficaci possibilità d’azione per la soluzione di problemi e lo sviluppo della persona.

Il Coach Professionista ha lo scopo di affiancare e motivare le persone e le organizzazioni nella formazione e nel raggiungimento dei propri obiettivi.

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complex.institute@gmail.com - scuolahptcoach@gmail.com

TEAM

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Alessandro Almonti Professional Trainer

& Coach

Marinella De Simone Direttore Scientifico

Complexity Institute, HPT Trainer & Coach

Massimo Gusmano Psicologo, Direttore didattico Scuola “Mindfulness Counseling”

Marco Matera Trainer «Solution

Focused Approach», si occupa di

coaching sistemico

Michael Schotensack Trainer PNL

Uman. Integrata, Counselor SICO

Dario Simoncini Docente

Universitario, HPT Trainer & Coach

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HPT sta per HIGH PERFORMANCE TRIANGLE !Il triangolo del coaching di successo

orientato alla fiducia orientato alla conoscenza orientato alla soluzione

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La complessità è un nuovo punto di vista delle relazioni personali e di business fondato sulla interdipendenza delle azioni. Un HPT Coach utilizza la complessità come risorsa per accrescere le competenze d i resilienza suggerendo e generando con il suo cliente (Coachee) efficaci possibilità d’azione soprattutto nei contesti di crisi, spesso imprevedibili, incerti e fragili.

PERCHE’ COMPLEXITY HPT COACH

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La consapevolezza è una potente risorsa che permette alle persone di essere al centro di se stesse e di s v i l u p p a r e c o m p e t e n z e d i concentrazione, presenza e cura per favorire la creazione di una relazione profonda e durevole con gli altri. Un HPT Coach consapevole della sua missione di vita e delle sue abilità è congruo ed ecologico. Nella relazione di coaching, l’HPT Coach promuove e motiva la responsabilità, il benessere e la resilienza del Coachee.

PERCHE’ MINDFULNESS

HPT COACH

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!UN HPT COACH HA:

Mente consapevole e Visione chiara Percezione sottile e Presenza che non giudica Linguaggio trasparente e Azione allineata Stile coraggioso e gentile !!

UN HPT COACH E’: Motivatore potente e congruo Comunicatore efficace ed etico Ispiratore orientato alla soluzione Generatore di nuove possibilità

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I Trainer sono presenti con i partecipanti anche durante le attività non d’aula e ove necessario svolgono co-docenze per favorire l’integrazione dei lavori ed il consolidamento di nuovi punti di vista. !!La metodologia formativa prevede momenti teorici, ripetute esercitazioni prat iche, r i f less ioni di g ruppo e sperimentazione di sessioni interattive per l’esercizio di un professional coaching consapevole ed efficace in contesti ad elevata complessità.

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LA METODOLOGIA

DIDATTICA

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MODULO 1A - 28/30 aprile Le basi della comunicazione generativa (Trainer: MARINELLA DE SIMONE) !

Tre giorni dedicati all’arte della comunicazione etica ed efficace. Si praticano potenti tecniche per capire e trasformare gli schemi d’azione che limitano le potenzialità del coachee. ————————————————————————————

MODULO 1B - 1/3 maggio La professione e gli strumenti del Coach

(Trainer: ALESSANDRO ALMONTI) !Regime professionale. Il modello di conversazione del coaching. Il modello GROW: definizione e pratiche. Tipi psicologici Junghiani.

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I TRE MODULI DEL CORSO “BASIC” 18 giornate

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!MODULI RESIDENZIALI !

MODULO 1 —> DAL 28 APRILE AL 03 MAGGIO 2017 !MODULO 2 —> DAL 28 LUGLIO AL 02 AGOSTO 2017 !MODULO 3 —> DAL 27 OTTOBRE AL 01 NOVEMBRE 2017

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MODULO 3 A - 27/29 ottobre La sfida della complessità

(Trainer: DARIO SIMONCINI) !Le migliori pratiche di intervento nel campo del coaching offerte dalla metodologia e dalla strumentazione della complessità. Le intelligenze interpersonali ed ecosistemiche: emotiva. sociale, percettiva e collettiva. ——————————————————————————-—

MODULO 3 B - 30 ottobre/01 novembre Puntare alla soluzione

(Trainer: MARCO MATERA) !La metodologia formativa esperienziale attraverso momenti teorici, esercitazioni pratiche e riflessioni di gruppo permetterà, da subito, di applicare il modello del Solution Focus.

MODULO 2 A - 28/30 LUGLIO La mindfulness nel coaching

(Trainer: MASSIMO GUSMANO) !Training di esplorazione di metodiche “mindfulness” per riconoscere e gestire le emozioni nella relazione di coaching. L’ascolto profondo di sé e dell’altro, l’attenzione focalizzata sullo “stare” e non solo sul “fare”, la stabilità emotiva e la centratura. ————————————————————————————

MODULO 2 B - 31 luglio/02 agosto La presenza nel coaching

(Trainer: MICHAEL SCHOTENSACK) !Tecniche di sviluppo dell’accettazione di quello che c’è ora e di una chiara visione per affiancare con lucidità il coachee. Come Coach la nostra credibilità è proporzionale a quanto incarniamo ciò che desideriamo suggerire ed insegnare.

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UNISCITI ALLA “HPT COACH COMMUNITY” TI ASPETTIAMO!

Scrivici a COMPLEX.INSTITUTE@GMAIL.COM

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