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AREA RISORSE UMANE

IL DIRETTORE GENERALE

VISTA la Legge 9 maggio 1989, n. 168, Istituzione del Ministero dell’Università e della Ricerca Scientifica e Tecnologica;

VISTO lo Statuto di Autonomia dell’Ateneo; VISTO il Regolamento d’Ateneo; VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165, Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle

dipendenze delle amministrazioni pubbliche; VISTA la Legge 30 dicembre 2010, n. 240, Norme in materia di organizzazione delle Università, di

personale accademico e reclutamento, nonché delega al Governo per incentivare la qualità e l’efficienza del sistema universitario;

VISTO l’art. 2.9 dello Statuto che dispone “il Direttore Generale è l’Organo responsabile, secondo gli indirizzi forniti dal Consiglio di Amministrazione, della complessiva gestione e organizzazione dei servizi (…..); “adotta gli atti relativi all’organizzazione degli uffici”; “sovrintende all’attività di organizzazione e gestione del personale”;

VISTO il Decreto Rettorale n. 2791 del 2 ottobre 2008 con il quale è stata istituita, tra l’altro, l’Unità Organizzativa Complessa Affari Generali e Servizi Speciali;

VISTO il Decreto Direttoriale n. 1 del 2 gennaio 2014 con il quale il dott. Francesco Santolla, dirigente di ruolo dell’Ateneo, è stato nominato Direttore del Centro Residenziale;

VISTO il Decreto Rettorale n. 1441 del 24 luglio 2014 con il quale sono state individuate le Strutture alle quali demandare lo svolgimento delle attività già facenti capo alla disattivata Area Didattica;

VISTO il Decreto Rettorale n. 86 del 20 gennaio 2015 con il quale è stata disposta l’articolazione funzionale e organizzativa del Centro Residenziale;

CONSIDERATO che le recenti e sempre più frequenti vincolanti prescrizioni normative di contenimento della spesa pubblica a servizi invariati (si vedano, per ultimo, tutti i provvedimenti ascrivibili alla c.d. ‘spending review’ e quelli relativi alla spesa per il personale) e le progressive riduzioni dei trasferimenti ordinari ministeriali impongono una fase ulteriore di ridefinizione delle strategie e della relativa sostenibilità in termini di “risorse umane”;

CONSIDERATO , altresì, che un elemento sintomatico dell’attuazione del principio costituzionale del buon andamento è quello di operare, a fronte di una continua evoluzione normativa, un costante processo di revisione ed aggiornamento della struttura tecnico-amministrativa dell’Ateneo con l’obiettivo di definirne al meglio l’assetto organizzativo;

RITENUTO necessario procedere nell’aggregazione nello stesso ambito di competenza di attività fortemente correlate tra loro, anche al fine di creare economie di scala ed evitare ridondanza di dati e dispersione di risorse;

RAVVISATA la necessità di rispondere ad obiettive esigenze di miglioramento dei servizi offerti e a una maggiore funzionalità dell’attività tecnica ed amministrativa attraverso la riallocazione di talune unità di personale e un’ottimale distribuzione delle attività;

CONSIDERATO che, sulla base della consapevolezza di dover offrire agli studenti dell’Università della Calabria i migliori servizi possibili tenuto conto delle risorse umane e finanziarie a disposizione, occorre distinguere le attività di gestione amministrativa dello studente da quelle di gestione dei servizi agli studenti attraverso la conseguente assegnazione delle stesse ad apposite Strutture dell’Ateneo;

ACCERTATO che, alla luce dell’esperienza di applicazione dei provvedimenti sopra citati, occorre intervenire su specifici aspetti della complessiva architettura organizzativo-funzionale dell’Ateneo, attraverso una diversa distribuzione delle attività e, quindi, del relativo personale;

TENUTO CONTO , tra l’altro, del principio di rotazione degli incarichi;

unical AOO1 Amministrazione Centrale D.D. n.19 del 18/01/2016

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SENTITO il Pro-Rettore delegato al Centro Residenziale in ordine a quanto complessivamente previsto in materia dallo Statuto d’Ateneo;

VISTO il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo al personale del comparto Università ed informate preventivamente le OO.SS. e le R.S.U. con nota prot. n. 33357 del 30 dicembre 2015;

RITENUTO necessario procedere, in virtù di tutto quanto rappresentato, all’adozione di un provvedimento di ristrutturazione organizzativa dell’articolazione di specifiche Strutture dell’Amministrazione dell’Università della Calabria;

D E C R E T A

Art. 1 Disposizioni sul Centro Residenziale

Le funzioni di Direttore del Centro Residenziale, fino a nuova disposizione, sono assunte ad interim, dal Direttore Generale dell’Ateneo. Con successivo provvedimento, si procederà alla rimodulazione organizzativa e funzionale del Centro Residenziale.

Art. 2 Istituzione dell’Unità Strategica Affari Generali

È istituita l’Unità Strategica Affari Generali. Tale Struttura avrà cura di svolgere le attività rientranti nei seguenti ambiti: manutenzione verde e servizio di pulizia aree interne ed esterne; gestione del servizio di distribuzione automatica di bevande calde, fredde e alimenti solidi; rapporti con soggetti confinanti; protocollo, posta e spedizioni; sistemi di telefonia dell’Ateneo. Con apposito successivo provvedimento, si procederà a definire nel dettaglio le attività sopra indicate secondo le indicazioni stabilite al successivo art. 5. Per lo svolgimento delle attività complessivamente rappresentate, all’Unità Strategica Affari Generali, viene assegnato il personale di seguito riportato, con l’afferenza di ciascuna unità di personale ai vari Servizi dell’Unità stessa: Responsabile: Dott. Francesco SANTOLLA – Dirigente di ruolo dell’Ateneo SEGRETERIA AFFARI GENERALI: CAVALIERI Loredana, area amministrativa-gestionale, categoria D LA ROCCA Leonardo, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria D

SERVIZIO: ATTUAZIONE CONTRATTI DI SERVIZIO Responsabile: LOIZZO Giuliana, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C ARGESE Lucia, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C GUARAGNA Michele, area amministrativa, categoria C

SERVIZIO: PROTOCOLLO, POSTA E SPEDIZIONI Responsabile: TURCO Giuseppe, area amministrativa, categoria C CASALE Franco, area amministrativa, categoria C CHIODO Ottavio, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C COSENTINO Antonio, area amministrativa, categoria C RAFFAELI Pietro, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C ARTESE Desiderio, area Servizi generali e tecnici, categoria B LEONE Adamo, area servizi generali e tecnici, categoria B NARCISI Angela, area amministrativa, categoria B PERRI Nunziato, area servizi generali e tecnici, categoria B SPINICELLI Alessandro, area servizi generali e tecnici, categoria B PRAINO Rosina, area amministrativa, categoria B

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SERVIZIO: SISTEMI DI TELEFONIA D’ATENEO Responsabile: ROMEO Domenico, area amministrativa-gestionale, categoria D PARISANO Eugenio, area amministrativa, categoria C GALLO Giancarlo, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C MONTIMURRO Tonino, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C

Dall’entrata in vigore del presente decreto, l’Unità Organizzativa Complessa Affari Generali e Servizi Speciali, istituito con Decreto Rettorale n. 2791 del 2 ottobre 2008, deve intendersi disattivata.

Art. 3 Istituzione dell’Unità Organizzativa Complessa Servizi Didattici e Formazione Post-Laurea

È istituita l’Unità Organizzativa Complessa Servizi Didattici e Formazione Post-Laurea. Tale Struttura curerà le seguenti attività:

- gestione della fase relativa all’ammissione studenti (bandi di ammissione; formulazione delle graduatorie di ammissione; immatricolazioni, comprese le Scuole ed i Master Universitari; rilascio libretto elettronico, comprese le Scuole; istruzione del fascicolo dello studente, comprese le Scuole;

- la gestione amministrativa della formazione post-laurea (master, corsi di perfezionamento) e dei corsi di dottorato;

- generazione dei MAV e degli altri modelli di pagamento delle tasse; - registrazione di tasse e contributi, comprese le Scuole; - conferma titoli; - verifica titoli di ammissione ai corsi di laurea; - stampa e rilascio dei certificati uso estero; - ricognizione, sospensione e interruzione programmata della carriera degli studenti; - gestione delle istanze di rinunzia e decadenza, sentito il Dipartimento interessato; - registrazione tassa di pergamena; - stampa e consegna pergamene; - gestione del sistema e dei servizi online, compreso quello relativo all’acquisizione dei redditi degli

studenti, ad esclusione di quelli attribuiti ai Dipartimenti; - archiviazione fascicoli di tutte le carriere non attive: gestione del sistema online di archiviazione,

assegnazione numero di archivio e collocazione degli stessi nell’archivio centrale; - archiviazione fascicoli del post laurea.

Con apposito successivo provvedimento, si procederà a definire nel dettaglio le attività sopra indicate secondo le indicazioni stabilite al successivo art. 5. Per lo svolgimento delle attività complessivamente rappresentate, all’Unità Organizzativa Complessa Servizi Didattici e Formazione Post-Laurea, viene assegnato il personale di seguito riportato, con l’afferenza di ciascuna unità di personale ai due ambiti di attività dell’Unità stessa: Responsabile: Dott.ssa Gianfranca RUSSO – categoria EP – area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati SERVIZI DIDATTICI Responsabile: ARTURI Rossana, area amministrativa-gestionale, categoria D IMBROGNO Giuliana, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria D BLOISE Armando, area amministrativa, categoria C CARELLI Annavirginia, area amministrativa, categoria C MANTUANO Antonio, area amministrativa, categoria C ORRICO Eugenio, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C REGA Angela, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C CASTIGLIA Cristina Maria, area amministrativa, categoria B

FORMAZIONE POST-LAUREA Responsabile: GALLO Sonia, area amministrativa-gestionale, categoria EP ZICARELLI Eliana, area amministrativa-gestionale, categoria D

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BARTUCCI Marianna, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C TURCHIOE Giovanna Carmela, area amministrativa, categoria C VANNI Maria, area amministrativa, categoria C

La dotazione di personale dell’Unità Organizzativa Complessa, in relazione alle attività da svolgere, sarà incrementata di ulteriori unità di personale, nel rispetto della programmazione triennale del personale e, comunque, delle capacità assunzionali dell’Ateneo.

Art. 4 Istituzione dell’Unità Organizzativa a Supporto delle Attività e dei Servizi della Direzione Generale

È istituita l’Unità Organizzativa a Supporto delle Attività e dei Servizi della Direzione Generale. Tale Struttura dovrà assicurare il supporto, sotto il profilo amministrativo, gestionale e tecnico, alle attività riconducibili al Direttore Generale, escluse le attività di segreteria della Direzione stessa, garantendo le relazioni con interlocutori interni od esterni all’Ateneo. L’Unità si occuperà, inoltre, del procedimento finalizzato al rilascio dell’autorizzazione per la concessione di spazi temporanei. L’ing. Antonio Morrone, inquadrato nella categoria EP, assume le funzioni di Responsabile dell’Unità Organizzativa a Supporto delle Attività e dei Servizi della Direzione Generale. Tenuto conto della valenza strategica e della complessità dei processi da gestire, l’ “Unità Organizzativa” è da considerarsi equivalente, dal punto di vista della responsabilità, a una “Unità Organizzativa Complessa”. Dall’entrata in vigore del presente decreto, l’Ufficio Analisi Processi Amministrativi, istituito con Decreto Direttoriale n. 230 del 10 febbraio 2015, deve intendersi disattivato.

Art. 5 Organizzazione del personale

I Responsabili delle Strutture di nuova istituzione di cui agli articoli 2, 3 e 4, in ottemperanza alla normativa ed al CCNL comparto Università vigenti, avranno cura di assegnare, a ciascun dipendente, previo accordo con il Direttore Generale, i compiti da svolgere, con il grado di autonomia e di responsabilità ricompresi nella categoria e nell’area funzionale di appartenenza di ognuno, sulla base di apposita proposta di corrispondente articolazione degli uffici della Struttura di afferenza.

Art. 6 Altre disposizioni sul personale

Il personale tecnico-amministrativo elencato negli articoli 2, 3 e 4, deve intendersi trasferito, ai sensi dell’art. 5 del decreto legislativo n. 165 del 2001, con decorrenza prevista all’art. 8, alle Strutture interessate dal presente provvedimento. Il personale tecnico-amministrativo sotto riportato, deve intendersi trasferito, con decorrenza prevista all’art. 8, alle Strutture a fianco di ciascuno indicate: DE MARCO Carlo, area amministrativa-gestionale, categoria D – Unità Organizzativa Complessa Relazioni Esterne e Comunicazione DATTILO Franco, area amministrativa-gestionale, categoria D – Centro Residenziale VITE Eugenio, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria D – Dipartimento di Biologia, Ecologia e Scienze della Terra BALDINO Agostino, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C – Segreteria Direzione Generale GAROFALO Damiano, area amministrativa, categoria C – Unità Organizzativa Complessa Relazioni Esterne e Comunicazione PERGOLA Gianluca, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, categoria C – Servizio Studenti Disabilità, Disturbi Specifici dell’Apprendimento (DSA) e Bisogni Educativi Speciali (BES) ROTA Caterina Maria, area amministrativa, categoria C – Area Risorse Umane SCARPELLI Iole, area amministrativa, categoria C – Centro Residenziale D'ACRI Franco Mario, area servizi generali e tecnici, categoria B – Unità Organizzativa Complessa Relazioni Esterne e Comunicazione

Tutti i provvedimenti di organizzazione o di attribuzione di responsabilità devono intendersi abrogati nelle parti incompatibili con il presente decreto.

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Art. 7 Spazi relativi alle Strutture di nuova istituzione

L’Unità Strategica Affari Generali svolgerà la propria attività presso il Cubo 7-11/B. L’esatta ubicazione dei singoli Uffici sarà comunicata al Responsabile della Struttura da parte del Responsabile dell’Area Risorse Mobiliari e Immobiliari. Al fine di ottimizzare il servizio agli studenti, l’attività dell’Unità Organizzativa Complessa Servizi Didattici e Formazione Post-Laurea continuerà a essere svolta presso il Centro Residenziale. L’esatta ubicazione dei singoli Uffici sarà comunicata al Responsabile della Struttura da parte del Responsabile dell’Area Risorse Mobiliari e Immobiliari.

Art. 8 Entrata in vigore

Il presente provvedimento entrerà in vigore il 21 gennaio 2016. Il medesimo sarà trasmesso a tutti i soggetti interessati. Rende (CS)

IL DIRETTORE GENERALE Dott. Fulvio Scarpelli