FORMAZIONE A CATALOGO FORMATIVO.pdf · 2018-03-05 · FORMAZIONE A CATALOGO Cesiform Srl - SEDE...

FORMAZIONE A CATALOGO

Cesiform Srl - www.cesiform.it

SEDE LEGALE: VIA D'ARIGNANO, 2C - 71121 FOGGIA - P. IVA/C.F. 03542870716

SEDI FORMATIVE : * FOGGIA - VIA D'ARIGNANO, 2C * CITTA' SANT'ANGELO (PE) - VIA MULINO DEL GIOCO, 16

TEL. +39 0881 777743 - +39 085 2196301 - E-mail [email protected] - PEC [email protected] - Sito www.cesiform.it

2

FORMAZIONE A CATALOGO - I NOSTRI CORSI

ELENCO CORSI PER TEMATICA

� SICUREZZA SUL LUOGO DI LAVORO

� IMPATTO AMBIENTALE

� IMPIANTISTICA

� SICUREZZA ALIMENTARE

� INFORMATICA

� SVILUPPO ORGANIZZATIVO

� APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE

3


SICUREZZA SUL LUOGO DI LAVORO ....................................................... 7

RESPONSABILE E ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (RSPP/ASPP) .. 7 Corso RSPP/ASPP - Modulo A (28 ore) ......................................................................................... 7

Corso RSPP - Modulo C (24 ore) ................................................................................................... 9

Corso RSPP/ASPP - Modulo B3 Estrazioni e Costruzioni (60 ore) ............................................... 11

Corso RSPP/ASPP - Modulo B4 Manifatturiero, Industria (48 ore) ............................................ 13

Corso RSPP/ASPP - Modulo B6 Commercio, Trasporti (24 ore) ................................................. 15

Corso RSPP/ASPP - Modulo B7 Sanità, Servizi Sociali (60 ore) ................................................... 17

Corso RSPP/ASPP - Modulo B8 Istruzione, P.A. (24 ore) ............................................................ 19

Corso RSPP/ASPP - Modulo B9 Servizi, Uffici (12 ore) ................................................................ 21

RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS) ..................................... 23 Corso RLS Base (32 ore) .............................................................................................................. 23

Corso RLS Aggiornamento Annuale (4 ore) ................................................................................ 25

Corso RLS Aggiornamento Annuale (8 ore) ................................................................................ 27

DIRIGENTI E PREPOSTI - ART. 37 ............................................................................... 29 Corso per Preposti (8 ore) .......................................................................................................... 29

Corso per Dirigenti (16 ore) ........................................................................................................ 31

LAVORATORI - ART. 37 ............................................................................................. 33 Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Generale (4 ore) ................................................................ 33

Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Basso (4 ore) ........................................ 35

Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Medio (8 ore)....................................... 37

Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Alto (12 ore) ........................................ 39

Corso per Lavoratori Art. 37 - Aggiornamento (6 ore) ............................................................... 41

ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO - ART. 45 .................................................................. 43 Corso per Addetti al Primo Soccorso - Aziende Gruppo B-C (12 ore) ........................................ 43

Corso per Addetti al Primo Soccorso - Aziende Gruppo A (16 ore) ............................................ 45

Corso di Aggiornamento per Addetti al Primo Soccorso (4 ore) ................................................ 47

Corso di Aggiornamento per Addetti al Primo Soccorso (6 ore) ................................................ 49

ADDETTI ANTINCENDIO - ART. 46 ............................................................................. 51 Corso per Addetti Antincendio - Rischio Basso (4 ore) .............................................................. 51

Corso per Addetti Antincendio - Rischio Medio (8 ore) ............................................................. 53

4


Corso per Addetti Antincendio - Rischio Elevato (16 ore) .......................................................... 55

Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio - Rischio Basso (2 ore) ................................ 57

Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio - Rischio Medio (5 ore) ............................... 59

Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio - Rischio Elevato (8 ore) .............................. 61

IMPIANTI ELETTRICI E RISCHIO ELETTRICO ................................................................. 63 Corso per Addetti ai Lavori Elettrici PES-PAV-PEI (16 ore) - Livelli 1A, 2A e 1B, 2B .................. 63

Corso di Aggiornamento per Addetti ai Lavori Elettrici PES-PAV-PEI (4 ore) - Livelli 1A, 2A e 1B,

2B ................................................................................................................................................ 65

LAVORI IN QUOTA ................................................................................................... 67 Corso per Addetti ai Lavori in Quota (8 ore) .............................................................................. 67

Corso di Aggiornamento per Addetti ai Lavori in Quota (4 ore) ................................................ 69

SPAZI CONFINATI O SOSPETTI DI INQUINAMENTO ..................................................... 71 Corso per Addetti ai Lavori in Spazi ed Ambienti Confinati (16 ore) .......................................... 71

Corso di Aggiornamento per Addetti ai Lavori in Spazi ed Ambienti Confinati (4 ore) .............. 73

ATTREZZATURE DA LAVORO SPECIALI - ART. 73 ......................................................... 75 Corso Abilitante Uso della Piattaforma Aerea (10 ore) .............................................................. 75

Corso Abilitante Uso della Gru Mobile – Autogru (14 ore) ........................................................ 77

Corso Abilitante Uso della Gru per Autocarro (12 ore) .............................................................. 79

Corso Abilitante Uso del Carrello Elevatore (12 ore) ................................................................. 81

Corso Abilitante Uso dell' Escavatore Idraulico (10 ore) ............................................................ 83

Corso Abilitante Uso della Pala Meccanica (10 ore) ................................................................... 85

Corso Abilitante Uso della Terna (16 ore) .................................................................................. 87

Corso Abilitante Uso del Trattore Agricolo a Ruote (8 ore) ....................................................... 89

PI.M.U.S. - PIANO DI MONTAGGIO, USO E SMONTAGGIO PONTEGGI .......................... 91 Corso PI.M.U.S. - Montaggio, Uso e Smontaggio di Ponteggi (28 ore) ...................................... 91

Corso di Aggiornamento PI.M.U.S. - Montaggio, Uso e Smontaggio di Ponteggi (8 ore) ......... 93

LAVORI SU STRADA ................................................................................................. 95 Corso per Addetti alla Segnaletica Stradale (12 ore).................................................................. 95

Corsi di Aggiornamento per Addetti alla Segnaletica Stradale (4 ore) ....................................... 97

RISCHI SPECIFICI ...................................................................................................... 99 Agenti Fisici - Rischio Rumore (8 ore) ......................................................................................... 99

Agenti Fisici - Rischio Vibrazioni (8 ore) .................................................................................... 101

Agenti Fisici - Rischio Radiazioni Ottiche (8 ore) ...................................................................... 103

Agenti Fisici - Rischio Campi Elettromagnetici (8 ore) .............................................................. 105

5


Agenti Fisici - Rischio Microclima e Benessere Termico (8 ore) ............................................... 107

Agenti Chimici (8 ore) ............................................................................................................... 109

Rischio Amianto (8 ore) ............................................................................................................ 111

Stress Lavoro Correlato - Rischi Psicosociali (16 ore) ............................................................... 113

IMPATTO AMBIENTALE ..................................................................... 115

GESTIONE DEI RIFIUTI ............................................................................................ 115 Corso SISTRI (8 ore) .................................................................................................................. 115

GAS FLORURATI - D.P.R. 43/2012 - PATENTINO FRIGORISTI....................................... 117 Corso FGAS - Regolamento CE 303/2008 (40 ore) ................................................................... 117

Corso FGAS - Regolamento CE 304/2008 (40 ore) ................................................................... 119

Corso FGAS - Regolamento CE 307/2008 (16 ore) ................................................................... 121

IMPIANTISTICA ................................................................................. 123

PATENTINO SALDATORE ........................................................................................ 123 Corso Base per Saldatori (80 ore) ............................................................................................. 123

Corso Avanzato per Saldatori - Procedimento di Saldatura ad Elettrodi (40 ore) ................... 125

Corso Avanzato per Saldatori - Procedimento di Saldatura MIG-MAG (40 ore) ...................... 127

Corso Avanzato per Saldatori - Procedimento di Saldatura TIG (40 ore) ................................ 129

SICUREZZA ALIMENTARE................................................................... 131 Corso H.A.C.C.P. - Autocontrollo e Igiene Alimentare (8 ore) .................................................. 131

INFORMATICA .................................................................................. 133 Corso di Informatica di Base (90 ore) ....................................................................................... 133

Corso di Informatica Avanzato - Patente Europea del Computer (60 ore) .............................. 135

SVILUPPO ORGANIZZATIVO .............................................................. 137 La Comunicazione Interna (32 ore) .......................................................................................... 137

APPREDISTATO PROFESSIONALIZZANTE ............................................ 139 Formazione di Base e Trasversale - 1° Anno (60 ore) ............................................................... 139

Formazione di Base e Trasversale - 2° Anno (40 ore) ............................................................... 141

Formazione di Base e Trasversale - 3° Anno (20 ore) ............................................................... 143

6


7


SICUREZZA SUL LUOGO DI LAVORO

RESPONSABILE E ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (RSPP/ASPP)

Corso RSPP/ASPP - Modulo A (28 ore)

Destinatari

Tutti i lavoratori e i consulenti che devono intraprendere il percorso/incarico di Responsabile o

Addetto del Servizio di Prevenzione Aziendale RSPP/ASPP

Obiettivi

Il corso si propone di fornire ai partecipanti le conoscenze e competenze necessarie per il corretto

svolgimento dell'incarico di RSPP/ASPP ed affrontare consapevolmente le responsabilità derivanti,

in linea con le disposizioni normative previste dall'art. 32 del D.Lgs. 81/08

Contenuti

• Il sistema legislativo • I soggetti del sistema aziendale, obblighi, compiti, responsabilità • Il sistema pubblico della prevenzione • Criteri e strumenti per l’individuazione dei rischi • Documento della Valutazione dei Rischi • La classificazione dei rischi • Descrizione, fonti di Rischio, valutazione e misure di prevenzione e protezione di alcuni

rischi specifici

• Principali malattie professionali • Le ricadute applicative e organizzative della valutazione dei rischio • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia

Le metodologie didattiche e formative che si utilizzeranno saranno indirizzate allo sviluppo delle

conoscenze e competenze ma soprattutto alla crescita professionale e personale dei partecipanti.

Saranno di tipo interattivo in cui gli input teorici formativi saranno intervallati da metodologie di

tipo attivo-esperenziale che permetteranno una più facile traduzione dalla teoria alla pratica:

simulate, discussioni in plenaria e lavori di gruppo.

Livello del corso e requisiti minimi di ingresso

Corso di livello base

Titolo di studio non inferiore al diploma di media superiore o equivalente

Durata

8


Il corso avrà la durata di 28 ore.

Partecipanti

Il corso sarà attivato con l’iscrizione di un minimo di 8 partecipanti e potrà ospitare un massimo di

20.

Costo

Il corso avrà un costo complessivo di € 560,00 + IVA.

Verifiche e Attestazioni

A tutti i partecipanti, che avranno frequentato il corso per almeno il 90% delle ore totali previste e

superato con esito positivo le verifiche di apprendimento (questionario strutturato a risposta

multipla e colloqui), sarà rilasciato l'attestato di partecipazione che riporterà titolo e durata del

corso, ore di effettiva frequenza, sede di svolgimento, livello del corso, modalità formative

utilizzate ed eventuali forme di certificazione delle competenze acquisite.

9


Corso RSPP - Modulo C (24 ore)

Destinatari

Tutti i lavoratori e i consulenti che devono intraprendere il percorso/incarico di Responsabile del

Servizio di Prevenzione Aziendale RSPP

Obiettivi


svolgimento dell'incarico di RSPP ed affrontare consapevolmente le responsabilità derivanti, in

linea con le disposizioni normative previste dall'art. 32 del D.Lgs. 81/08

Contenuti

• Rischi di natura psicosociale • Brevi cenni di teoria della comunicazione • La valutazione dello Stress lavoro correlato • Le fasi del percorso per la valutazione dello Stress Lavoro Correlato • Ruolo dell'Informazione e della Formazione • Dalla valutazione dei rischi alla predisposizione dei piani di informazione e formazione in

azienda (D.Lgs 81/08 e altre direttive europee)

• Relazioni e Comunicazione • Introduzione ai SGSL - OHSAS 18001 • Organizzazione e sistemi di gestione • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti

10



20.

Costo








11


Corso RSPP/ASPP - Modulo B3 Estrazioni e Costruzioni (60 ore)

Destinatari


Addetto del Servizio di Prevenzione Aziendale RSPP/ASPP in aziende del macrosettore ATEC0 3

(Minerali, Estrazione, Costruzione)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Documenti ed emergenze • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • Fattori di rischio in edilizia • Lavori in cantiere • Rumore, Vibrazioni e MMC • Rischio chimico e biologico • Rischio chimico • Gestione delle emergenze • Lavoro sicuro • Contratto di appalto o contratto d’opera • La gestione della sicurezza • Il PSC ed il POS • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia




12







Aver frequentato il Modulo A (28 ore) o essere esonerati dall'obbligo di frequenza

Durata


Partecipanti


20.

Costo

Il corso avrà un costo complessivo di € 1.200,00 + IVA.







13


Corso RSPP/ASPP - Modulo B4 Manifatturiero, Industria (48 ore)

Destinatari



(Manifatturiero, Industria)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Documenti ed emergenze • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • I principali rischi del settore • I rischi specifici • Gli impianti • Movimentazione manuale dei carichi (MMC) e movimenti ripetitivi • Movimentazione meccanica dei carichi – macchine e attrezzature • La gestione della sicurezza • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia









14



Durata


Partecipanti


20.

Costo








15


Corso RSPP/ASPP - Modulo B6 Commercio, Trasporti (24 ore)

Destinatari



(Commercio all'ingrosso e al dettaglio, Trasporti, attività artigianali)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Documenti ed emergenze • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • Gli impianti elettrici • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia










Durata


Partecipanti

16



20.

Costo








17


Corso RSPP/ASPP - Modulo B7 Sanità, Servizi Sociali (60 ore)

Destinatari



(Sanità, Servizi Sociali)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Documenti ed emergenze • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • Gli impianti elettrici • Rischio chimico (Classificazione delle materie prime, ...) • MoVaRisch e CLP • Rischio biologico • Approfondimenti sul DVR e la gestione della sicurezza • Esercitazione: Matrici per elaborazione di un DVR • Movimentazione manuale e meccanica dei carichi • Rischio tossicologico • Ambienti controllati • Applicazione pratiche della matrice su un modello predisposto e su singoli casi aziendali • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia




18








Durata


Partecipanti


20.

Costo

Il corso avrà un costo complessivo di € 1.200,00 + IVA.







19


Corso RSPP/ASPP - Modulo B8 Istruzione, P.A. (24 ore)

Destinatari



(Istruzione e Pubblica Amministrazione)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • Gli impianti elettrici • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia










Durata


Partecipanti

20



20.

Costo








21


Corso RSPP/ASPP - Modulo B9 Servizi, Uffici (12 ore)

Destinatari



(Alberghi, ristoranti, assicurazioni, immobiliari, informatica, associazioni culturali ricreative e

sportive)

Obiettivi




Contenuti

• Valutazione dei rischi • Analisi di rischi • Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro • Il rischio infortuni • Il rischio chimico • Il rischio fisico e biologico • Le emergenze (La protezione antincendio, Procedure da adottare in caso di evacuazione) • Gli impianti elettrici • Verifiche intermedie e finali di apprendimento

Metodologia










Durata


Partecipanti

22



20.

Costo








23


RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS)

Corso RLS Base (32 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto ai Lavoratori che ricoprono in azienda il ruolo di Rappresentante dei Lavoratori

per la Sicurezza RLS.

Obiettivi

Il corso si propone di fornire ai partecipanti le conoscenze fondamentali per l’esercizio della

funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza RLS secondo le indicazioni fornite dai

commi 10 e 11 dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 “Testo unico in materia di salute e sicurezza sul

lavoro".

Contenuti

• Principi giuridici comunitari e nazionali; • Legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; • I principali soggetti coinvolti ed i relativi obblighi; • La definizione e l'individuazione dei fattori di rischio; • La valutazione dei rischi; • Individuazione delle misure tecniche, organizzative, procedurali di prevenzione e

protezione;

• Aspetti normativi dell'attività di rappresentanza dei lavoratori; • Nozioni di tecnica della comunicazione; • Test finale di verifica di apprendimento

Metodologia








Non sono previsti requisiti minimi di ingresso

Durata


Partecipanti

24



20.

Costo




superato con esito positivo la verifica finale di apprendimento (questionario strutturato a risposta

multipla), sarà rilasciato l'attestato di partecipazione che riporterà titolo e durata del corso, ore di

effettiva frequenza, sede di svolgimento, livello del corso, modalità formative utilizzate ed

eventuali forme di certificazione delle competenze acquisite.

25


Corso RLS Aggiornamento Annuale (4 ore)

Destinatari


per la Sicurezza RLS e che hanno già svolto il corso base della durata di 32 ore.

Obiettivi

Il corso si propone di fornire ai partecipanti gli aggiornamenti necessari per il corretto esercizio

della funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza RLS secondo le indicazioni fornite

dai commi 10 e 11 dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 “Testo unico in materia di salute e sicurezza sul

lavoro".

Contenuti


protezione;


Metodologia








Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso base RLS di 32 ore

Durata


Partecipanti

26



20.

Costo








27


Corso RLS Aggiornamento Annuale (8 ore)

Destinatari


per la Sicurezza RLS e che hanno già svolto il corso base della durata di 32 ore

Obiettivi

Il corso si propone di fornire ai partecipanti gli aggiornamenti necessari per il corretto esercizio

della funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza RLS secondo le indicazioni fornite

dai commi 10 e 11 dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 “Testo unico in materia di salute e sicurezza sul

lavoro".

Contenuti


protezione;


Metodologia








Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso base RLS di 32 ore

Durata


Partecipanti

28



20.

Costo








29


DIRIGENTI E PREPOSTI - ART. 37

Corso per Preposti (8 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto ai Lavoratori che ricoprono in azienda il ruolo di Preposto (es. Capo Reparto, Capo

Squadra, Capo Officina, Coordinatore Didattico, etc.

Obiettivi

L'Accordo Stato-Regioni del 21 Dicembre 2012 ha espressamente introdotto una formazione

particolare aggiuntiva per il preposto. La formazione del Preposto, così come definito dall' Art. 2

del D.Lgs. 81/08, deve comprendere quella per i lavoratori, e deve essere integrata da una

formazione particolare, in relazione ai compiti da lui esercitati in materia di salute e sicurezza sul

lavoro. L'obiettivo è quello di coinvolgere tutte le figure aziendali, a cominciare da quelle di

vertice, nelle politiche di prevenzione al fine di ridurre i costi aziendali della non sicurezza.

Contenuti

• Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità • Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione • Definizione e individuazione dei fattori di rischio • Incidenti e infortuni mancati • Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti,

somministrati, stranieri

• Valutazione dei rischi dell'azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera

• Individuazione misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione- Modalità di esercizio della funzione di controllo dell'osservanza da parte dei lavoratori delle

disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e di uso dei mezzi

di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione.

• Test finale di verifica di apprendimento

Metodologia







30



Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso base per Lavoratori Art. 37

Durata


Partecipanti


20.

Costo








31


Corso per Dirigenti (16 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto ai Dirigenti definiti secondo l'art. 2 comma 1 lettera d del dlgs 81/08.

Obiettivi

Il corso di formazione per dirigenti risponde alle richieste normative del D.Lgs. 81/08 e dell' Accordo Stato

Regioni dello scorso 21/12/2011 e si propone di fornire ai partecipanti una formazione che copre gli ambiti

giuridici e normativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro , approfondendo la gestione e l’organizzazione

in azienda della salute e sicurezza sul lavoro, anche per mezzo di modelli conformi ai requisiti dell’art. 30 del

dlgs 81/08. Saranno inoltre trattate le tematiche relative alla valutazione dei rischi, alla comunicazione,

formazione e consultazione dei lavoratori.

Contenuti

• Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori; • Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive; • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale (Dlgs 81/08, compiti, obblighi,

responsabilità e tutela assicurativa);

• Delega di funzioni; la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa; la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche (Dlgs 231/01)

• I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia • I modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (art. 30 Dlgs

81/08);

• Gestione della documentazione tecnica amministrativa; • Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione; organizzazione

della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze;modalità di

organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine

all’adempimento degli obblighi previsti art. 18 comma 3 bis Dlgs 81/08; ruolo del

RSPP/ASPP

• Il rischio da stress lavoro correlato; • Rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, provenienza da altri paesi e dalla

tipologia contrattuale;

• Il rischio da interferenze e lavori in appalto; • Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori

di rischio;

• Considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti;

• I DPI,

32


• La sorveglianza sanitaria • Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo • Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali

strumenti di conoscenza della realtà aziendale

• Tecniche di comunicazione • Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti • Consultazione e partecipazione degli RLS • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione degli RLS • Test finale di verifica di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

Costo








33


LAVORATORI - ART. 37

Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Generale (4 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i Lavoratori.

Obiettivi

Il corso intende fornire a tutti i lavoratori gli elementi formativi di carattere generale sulla salute e

sicurezza nei luoghi di lavoro, con particolare riguardo agli aspetti relativi ai concetti di rischio e

organizzazione della prevenzione in azienda, in conformità alle richieste dell'art. 37 del D. Lgs.

81/08 e dell'Accordo Stato Regioni sulla Sicurezza dei Lavoratori del 21/12/2011.

Contenuti

• Concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione; • Organizzazione della prevenzione aziendale; • Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali; • Organi di vigilanza, controllo e assistenza; • Test finale di verifica di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

Costo


34








35


Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Basso (4 ore)

Destinatari


Obiettivi

Il corso intende fornire a tutti i lavoratori, occupati nelle aziende classificate a Rischio Basso, gli

elementi formativi di carattere specifico sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro in conformità

alle richieste dell'art. 37 del D. Lgs. 81/08 e dell'Accordo Stato Regioni sulla Sicurezza dei

Lavoratori del 21/12/2011.

Contenuti

• Rischi infortuni, rischi meccanici generali • Rischi elettrici, attrezzature, microclima e Illuminazione. • Rischio chimico • Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato • Rischi connessi all'uso dei videoterminali e alla movimentazione manuale dei carichi • Segnaletica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio • Procedure organizzative per il primo soccorso • Incidenti e infortuni mancati • Test finali di verifica di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

36


Costo








37


Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Medio (8 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i Lavoratori

Obiettivi

Il corso intende fornire a tutti i lavoratori, occupati nelle aziende classificate a Rischio Medio, gli

elementi formativi di carattere specifico sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in conformità



Contenuti

• Infortuni e mancati infortuni • Ambiente di lavoro, microclima e Illuminazione • DPI • Videoterminali • MMC • Rischio elettrico • Rischio biologico • Rumore e vibrazioni • Segnaletica di sicurezza (uscite, scale...) • Cadute dall’alto • Procedure d’emergenza (primo soccorso, incendi... • Macchine e attrezzature • Movimentazione meccanica merci • Rischio meccanico • Sostanze pericolose • Rischio Atex • Radiazioni ottiche e campi elettromagnetici • Rischi Specifici per Settore Ateco di Appartenenza • Test finali di verifica di apprendimento

Metodologia






38





Durata


Partecipanti


20.

Costo








39


Corso per Lavoratori Art. 37 - Parte Specifica - Rischio Alto (12 ore)

Destinatari


Obiettivi

Il corso intende fornire a tutti i lavoratori, occupati nelle aziende classificate a Rischio Alto, gli

elementi formativi di carattere specifico sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in conformità



Contenuti

• Infortuni e mancati infortuni • Ambiente di lavoro, microclima e Illuminazione • DPI • Videoterminali • MMC • Rischio elettrico • Rischio biologico • Rumore e vibrazioni • Segnaletica di sicurezza (uscite, scale...) • Cadute dall’alto • Procedure d’emergenza (primo soccorso, incendi... • Macchine e attrezzature • Movimentazione meccanica merci • Rischio meccanico • Sostanze pericolose • Rischio Atex • Radiazioni ottiche e campi elettromagnetici • Rischi Specifici per Settore Ateco di Appartenenza • Test finali di verifica di apprendimento

Metodologia






40





Durata


Partecipanti


20.

Costo








41


Corso per Lavoratori Art. 37 - Aggiornamento (6 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i Lavoratori che devono adempiere all'obbligo di aggiornamento

quinquennale della formazione sulla sicurezza.

Obiettivi

Il corso intende aggiornare i lavoratori, occupati nelle aziende classificate a Rischio Basso, Medio

ed Alto, sulle conoscenze di base sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in conformità alle

richieste dell'art. 37 del D. Lgs. 81/08 e dell'Accordo Stato Regioni sulla Sicurezza dei Lavoratori del

21/12/2011.

Contenuti

• Approfondimenti giuridico normativi; • Aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori; • Aggiornamento su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda; • Fonti di rischio e relative misure di prevenzione.

Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

Costo





42





43


ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO - ART. 45

Corso per Addetti al Primo Soccorso - Aziende Gruppo B-C (12 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i Lavoratori designati quali Addetti al Primo Soccorso nelle aziende

classificate di Gruppo B-C, in conformità all'art. 45 del D. Lgs. 81/08 e al D.M. 388/2003

Obiettivi

Il corso vuole fornire agli Addetti al Primo Soccorso le misure di primo intervento e le necessarie

conoscenze per affrontare le emergenze.

Contenuti

• Allertare i sistema di soccorso • Riconoscere un'emergenza sanitaria • Attuare gli interventi di primo soccorso • Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta • Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro • Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro • Acquisire capacità di intervento pratico • Test finali di verifica di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

Costo

44









45


Corso per Addetti al Primo Soccorso - Aziende Gruppo A (16 ore)

Destinatari


classificate di Gruppo A, in conformità all'art. 45 del D. Lgs. 81/08 e al D.M. 388/2003

Obiettivi



Contenuti


Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

Costo


46








47


Corso di Aggiornamento per Addetti al Primo Soccorso (4 ore)

Destinatari


classificate di Gruppo B-C che hanno già svolto il corso base, in conformità all'art. 45 del D. Lgs.

81/08 e al D.M. 388/2003, è devono provvedere al relativo aggiornamento triennale.

Obiettivi



Contenuti


Metodologia








Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso base Addetti Primo soccorso (12 ore)

Durata


Partecipanti


20.

Costo

48









49


Corso di Aggiornamento per Addetti al Primo Soccorso (6 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i lavoratori designati quali Addetti al Primo Soccorso nelle aziende

classificate di Gruppo A che hanno già svolto il corso base, in conformità agli articoli 37 e 45 del D.

Lgs. 81/08 e al D.M. 388/2003, è devono provvedere al relativo aggiornamento triennale.

Obiettivi



Contenuti

• Allertare i sistema di soccorso • Riconoscere un'emergenza sanitaria • Attuare gli interventi di primo soccorso • Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta • Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro • Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro • Acquisire capacità di intervento pratico • Verifica finale di apprendimento

Metodologia








Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso base Addetti Primo soccorso (16 ore)

Durata


Partecipanti


20.

Costo

50









51


ADDETTI ANTINCENDIO - ART. 46

Corso per Addetti Antincendio - Rischio Basso (4 ore)

Destinatari

Il corso è rivolto a tutti i Lavoratori designati quali Addetti alla Prevenzione Incendi, Lotta

Antincendio e Gestione delle Emergenze nelle aziende classificate a Rischio Incendio Basso, in

linea con le disposizioni di cui agli articoli 37 e 46 del D.Lgs. 81/08 e al decreto del Ministro

dell’interno del 10 marzo 1998.

Obiettivi

Il corso per Addetti Antincendio si propone di fornire le necessarie conoscenze e competenze per

svolgere in azienda il ruolo di incaricati all'attuazione delle misure di prevenzione incendi, lotta

antincendio e di gestione delle emergenze.

Contenuti

• L’Incendio e la prevenzione (principi della combustione, prodotti della combustione, sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio, effetti dell’incendio sull’uomo, divieti e

limitazioni di esercizio, misure comportamentali)

• Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio (principali misure di protezione antincendio, evacuazione in caso di incendio, chiamata dei soccorsi)

• Esercitazioni pratiche (presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili, istruzioni sull’uso degli estintori portatili effettuata tramite dimostrazione pratica in apposito campo prove)

• Test finali di verifica di apprendimento

Metodologia









Durata


Partecipanti

52



20.

Costo








53


Corso per Addetti Antincendio - Rischio Medio (8 ore)

Destinatari


Antincendio e Gestione delle Emergenze nelle aziende classificate a Rischio Incendio Medio, in



Obiettivi


svolgere correttamente in azienda il ruolo di incaricati all'attuazione delle misure di prevenzione

incendi, lotta antincendio e di gestione delle emergenze.

Contenuti






Metodologia









Durata


Partecipanti


20.

54


Costo








55


Corso per Addetti Antincendio - Rischio Elevato (16 ore)

Destinatari


Antincendio e Gestione delle Emergenze nelle aziende classificate a Rischio Incendio Elevato, in



Obiettivi


svolgere correttamente in azienda il ruolo di incaricati all'attuazione delle misure di prevenzione

incendi, lotta antincendio e di gestione delle emergenze.

Contenuti




• Presa visione del registro della sicurezza antincendi e chiarimenti sui mezzi di estinzione più diffusi

• Presa visione sulle attrezzature di protezione individuale (maschere, autoprotettore, tute, etc.);



Metodologia









Durata

56



Partecipanti


20.

Costo








57


Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio - Rischio Basso (2 ore)

Destinatari


Antincendio e Gestione delle Emergenze nelle aziende classificate a Rischio Incendio Basso che

devono svolgere l'aggiornamento periodico, in linea con le disposizioni di cui agli articoli 37 e 46

del D. Lgs. 81/08 e al decreto del Ministro dell’interno del 10 marzo 1998.

Obiettivi

Il corso si propone di aggiornare le conoscenze e competenze per svolgere correttamente in

azienda il ruolo di incaricati all'attuazione delle misure di prevenzione incendi, lotta antincendio e

di gestione delle emergenze.

Contenuti






Metodologia








Per frequentare il corso bisogna aver già frequentato il corso per Addetti Antincendio - Rischio

Basso (4 ore)

Durata


Partecipanti


20.

58


Costo








59


Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio - Rischio Medio (5 ore)

Destinatari


Antincendio e Gestione delle Emergenze nelle aziende classificate a Rischio Incendio Medio che

devono svolgere l'aggiornamento periodico, in linea con le disposizioni di cui agli articoli 37 e 46

del D. Lgs. 81/08 e al decreto del Ministro dell’interno del 10 marzo 1998.

Obiettivi

Il corso si propone di aggiornare le conoscenze e competenze per svolgere correttamente in

azienda il ruolo di incaricati all'attuazione delle misure di prevenzione incendi, lotta antincendio e

di gestione delle emergenze.

Contenuti



• Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio (principali misure di protezion

FORMAZIONE A CATALOGO FORMATIVO.pdf · 2018-03-05 · FORMAZIONE A CATALOGO Cesiform Srl - SEDE...

Documents

Transcript of FORMAZIONE A CATALOGO FORMATIVO.pdf · 2018-03-05 · FORMAZIONE A CATALOGO Cesiform Srl - SEDE...