Cooperativa Servizi SanitariCooperativa Servizi Sanitari

Soc. Coop. - Onlus

PresentazioneLa Cooperativa Servizi Sanitari (C.S.S.) è una

Cooperativa di tipo “A” avente quale scopo quellodi “perseguire l’interesse generale dellaComunità, la promozione umana el’integrazione dei cittadini”.

La sua Mission è quella di coniugare i principi didemocrazia e partecipazione interna conl’impegno nella realizzazione di strategie per lal’impegno nella realizzazione di strategie per lapromozione e lo sviluppo della Comunità, agendosull’area della prevenzione, assistenza,riabilitazione e sull’area dell’inserimento sociale elavorativo.

La C.S.S. è un soggetto imprenditoriale, senza scopodi lucro. La sua matrice culturale affonda le sueradici nella tradizione cooperativistica italianache le attribuisce un ruolo di “strumento perl’affermazione di strategie di economiapartecipata” con lo scopo di perseguire l’interessegenerale della Comunità con particolareriferimento a categorie a rischio di emarginazione(o già emarginate) attraverso la gestione diservizi socio-sanitari ed educativi.

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I Servizi� Assistenza Domiciliare Integrata (ADI) a carattere infermieristico e fisioterapico;

� Assistenza Domiciliare Integrata a carattere sociale;

� Telesoccorso e Teleassistenza;

� Assistenza Domiciliare alle persone disabili;

� Supporto scolastico ai diversamente abili;

� Attività di prevenzione del disagio giovanile (L: 285/96);� Attività di prevenzione del disagio giovanile (L: 285/96);

� Gestione Residenze per anziani;

� Gestione Comunità per minori;

� Assistenza privata a carattere socio-sanitario;

� Consulenza, progettazione e realizzazione di servizi socio-assistenziali e sanitari per enti pubblici e privati;

� Formazione Professionale;

� Assistenza infermieristica a minori portatori di handicap presso le scuole;

� Gestione di centri socio-educativi per portatori di handicap;

� Assistenza Domiciliare ai malati di Alzheimer;

� Gestione Banca del Tempo.

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Le Risorse Umane� Dirigenti

� Quadri Intermedi

� Amministrativi

� Infermieri

� Fisioterapisti

� Medici� Medici

� Pedagogisti

� Psicologi

� Assistenti di Base

� Maestre di arti espressive

� Assistenti Sociali

� Animatori di comunità

� Assistenti alle persone Disabili

� OSS, OSA

� Logopedisti

� Terapisti occupazionali

� Musico - terapeuti

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Le SediSede Legale:

Via L. Testa, 15 – Isernia –

Tel: 0865.412994

Fax: 0865.411587

info@coopcss.it

Sito Internet: www.coopcss.it

Sedi Operative:

Campobasso:

Via G. Mazzini, 80Via G. Mazzini, 80

Tel: 0874.482494 Fax: 0874.494458

coopcsscb@coopcss.it

Monteroduni (IS) (c/o Residenza dei Saggi)

Loc. Selvotta S.S. 85

Tel/fax 0865.493036

residenzadeisaggi@coopcss.it

Sito Internet: rds.coopcss.it

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Il Fatturato

Anno 2012: € 7.061.064,00

Anno 2013: € 6.505.361,00

Anno 2014: € 6.285.210,00

Anno 2015: € 5.320.545,00

Anno 2016: € 4.894.326,00

6.000.000,00

7.000.000,00

8.000.000,00

Euro

Anno 2016: € 4.894.326,00

0,00

1.000.000,00

2.000.000,00

3.000.000,00

4.000.000,00

5.000.000,00

2012 2013 2014 2015 2016

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Il Sistema InformaticoLa C.S.S. si è dotata di un sistemainformatico che utilizza softwareappositamente sviluppati per i variservizi e collegamenti Internet perconnettere in rete le proprie sedi.

In tale sistema, dotato di Passworde profili di accesso per proteggerela privacy degli utenti, sonola privacy degli utenti, sonoarchiviati tutti i dati relativimolteplici attività svolte.

Ciò consente di avere adisposizione, in tempo reale, i datirelativi alle varie gestioni e difornire agli Enti committenti leinformazioni necessarie, sia ai finidella valutazione degli interventiche per attività di promozione deiservizi prestati.

Software utilizzati:

- Sistema gestionale windows;

- Applicativi del sistema Open Office;

- Software specifici per servizio gestito;

- Software di contabilità per la gestione della COA e della COGE.

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Formazione e Aggiornamento ContinuoLo sviluppo della persona e lacompetitività delle imprese sonostrettamente legati alla loro capacitàdi promuovere e avviare processidi innovazione, capacità che siraggiunge solo attraverso percorsiformativi volti all'aggiornamento ealla qualificazione professionale.

È questo l'obiettivo della formazioneÈ questo l'obiettivo della formazione

continua dei lavoratori.

Il sistema di formazione continuarivolto alle persone occupate è tesoall'aggiornamento e alla crescitadelle conoscenze e competenzeprofessionali, strettamente connessiall'innovazione organizzativa etecnologica del sistema produttivo e aicambiamenti del mercato del lavoro.

E’ per questo che per la C.S.S. investire nella formazione del propriopersonale è imprescindibile fondamento per le politiche del“Costumer Care”.

Per ogni nuovo servizio appaltato la C.S.S. prevede una formazionedi ingresso ai nuovi assunti finalizzata al conseguimento diprofessionalità aggiuntive a quelle possedute in virtù dei titoli e delleesigenze di formazione di volta in volta emergenti.

La formazione professionale continua si realizza invece grazieall’aggiornamento, ad attività formative aventi ad oggetto lapartecipazione ai corsi di formazione (anche tramite formazione adistanza on-line), alla partecipazione a seminari, convegni, giornatedi studio, tavole rotonde, conferenze e workshop.

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IL CURRICULUM

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Il CurriculumGiugno 1995:

Gestione del reparto di Neurochirurgia con relative sale operatorie del reparto di riabilitazione dellaNeuromed di Pozzilli (IS) con l’impiego di 26 Infermieri e 5 fisioterapisti. (Servizio cessato)

Agosto 1996:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Guardiaregia (CB). (ServizioServizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Guardiaregia (CB). (Serviziocessato)

Giugno 1997:

Servizio di Assistenza Domiciliare Integrata con la ASREM di Isernia. (A.D.I., A.D.P.,Assistenza Socio-sanitaria all’interno di Hospice, Trasporto Dializzati) (Servizio attivo a tutt’oggi)

Marzo 1997:

Servizio: “Un modello integrato Pubblico-Privato nel processo riabilitativo delle tossicodipendenze” , incollaborazione con il Ser.t. di Isernia e finanziato dalla Regione Molise. Vengono impiegati 2Infermieri, una maestra di arti grafiche ed un operatore con un passato di tossicodipendenza dareinserire nel mondo lavorativo (art. 5 L. 381/91). (Servizio cessato)

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Il CurriculumGiugno 1997:

Gestione, per conto della Lega delle Cooperative, della “Rete Molisana di Assistenza” con la messa inrete di servizi alle persone in modo integrato, organico e capillare su tutto il territorio molisano.(Servizio cessato)

Dicembre 1997:

Partecipazione, in qualità di membro permanente, di una Commissione Istituzionale Provinciale per lePartecipazione, in qualità di membro permanente, di una Commissione Istituzionale Provinciale per lepolitiche giovanili – Prevenzione del disagio giovanile. (Servizio cessato)

Gennaio 1998:

Servizio di Assistenza Domiciliare Integrata con la ASL n. 4 Basso Molise. (Servizio cessato)

Maggio 1998:

Servizio di Assistenza Domiciliare Integrata con la ASL n. 1 Alto Molise (Agnone). (Servizio cessato)

Ottobre 1998:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Castel S. Vincenzo (IS).(Servizio cessato)

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Il CurriculumGennaio 1999:

Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Cantalupo (IS). (Servizio cessato)

Aprile 1999:

Fornitura di prestazioni riabilitative presso il centro diurno per disabili di Isernia gestitodall’Associazione di Volontariato AFASEV. (Servizio cessato)dall’Associazione di Volontariato AFASEV. (Servizio cessato)

Agosto 1999:

Finanziamento da parte della Regone Molise del Progetto “Centro Polivalente: dal bambino allafamiglia – servizi flessibili per bisogni differenziati – L. 285/97” presentato dalla C.S.S. per contodella Comunità Montana di Isernia. (servizio cessato)

Agosto 1999:

Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Foggia. (Servizio cessato)

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Il CurriculumNovembre 1999:

Convenzione con l’Istituto Comprensivo di scuola materna, elementare e media “Galileo Galilei” diMonteroduni (IS) per la realizzazione di progetti per attività ludico-educative di danza e riciclaggio.(Servizio cessato)

Dicembre 1999:Dicembre 1999:

Gestione di un “Sistema di interventi a rete per l’infanzia e l’adolescenza – centri ed attività diaggregazione” per la Comunità Montana Molise Centrale di Campobasso, finanziato dalla RegioneMolise. (Servizio cessato)

Febbraio 2000:

Convenzione con la Direzione Didattica Statale 1° Circolo di Isernia per la realizzazione di unprogetto educativo finalizzato alla riscoperta del piacere della lettura, dell’autoconoscenza e dellaconoscenza, attraverso attività di stimolazione sensoriale, percezione ritmica, drammatizzazione,giochi di ruolo, costruzione di lettura individuale e collettiva, rappresentazioni grafiche, ecc. (Serviziocessato)

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Il CurriculumMarzo 2000:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Filignano (IS). (Serviziocessato)

Marzo 2000:

Organizzazione della manifestazione “Carneval miez alla chiazz” in collaborazione con il Comune diOrganizzazione della manifestazione “Carneval miez alla chiazz” in collaborazione con il Comune diIsernia, la Comunità Centro Pentria e la Camera di Commercio di Isernia. (Servizio cessato)

Giugno 2000:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Monacilioni (CB) in ATI con la“Piccola Cooperativa Alba”. (Servizi cessato)

Luglio 2000:

Gestione del Centro Sociale per Anziani per il Comune di Monacilioni (CB) in ATI con la “PiccolaCooperativa Alba”. (Servizio cessato)

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Il CurriculumAgosto 2000:

Realizzazione di un programma estivo di animazione ludica e motoria per i bambini del Comune diMonteroduni (IS). (Servizio cessato)

Agosto 2000:

Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza con la Provincia di Isernia. (Servizio cessato)Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza con la Provincia di Isernia. (Servizio cessato)

Settembre 2000:

Servizio di assistenza ai portatori di handicap nelle scuole di S. Giovanni Rotondo (FG). (Serviziocessato)

Ottobre 2000:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone disabili per il Comune di Isernia. (Servizio cessato)

Gennaio 2001:

Servizio di Telesoccorso e Teleaasistenza per il Comune di Roccamandolfi (IS). (Servizio cessato)

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Il CurriculumSettembre 2001:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Pettoranello del Molise (IS).(Servizio cessato)

Ottobre 2001:

Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Colli al Volturno (IS). (Servizio cessato)Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Colli al Volturno (IS). (Servizio cessato)

Gennaio 2002:

Servizio di Assistenza Domiciliare socio-assistenziale territoriale nei Comuni del territorio della ASL 1Alto Molise – Agnone. (Servizio attivo a tutt’oggi)

Gennaio 2002:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Poggio Sannita (IS). (Serviziocessato)

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Il CurriculumGennaio 2002:

Gestione di un Centro Sociale per disabili per il Comune di Foggia. (Servizio cessato)

Aprile 2002:Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Capracotta (IS). (Servizio cessato)

Aprile 2002:Aprile 2002:Servizio di Assistenza Domiciliare Integrata (A.D.I.) per conto della ASL n. 3 Molise Centrale (servizioattivo a tutt’oggi)

Giugno 2002:Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Pettoranello (IS). (Servizio cessato)

Giugno 2002:Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di S. Angelo del Pesco (IS). (Servizi cessato)

Agosto 2002:Gestione della Residenza Protetta per anziani (in ATI con la Cooperativa Sirio di Isernia) di PoggioSannita (IS). (Servizio cessato)

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Il CurriculumNovembre 2002:

Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Rionero Sannitico (IS). (Servizio cessato)

Novembre 2002:Gestione dell’Emergenza Sisma del 31/10/2001 per conto della ASL nr. 3 Molise Centrale: Gestionetendopoli nei comuni del cratere. (Servizio cessato)

Febbraio 2003:Servizio di trasporto utenti dializzati per conto della ASL Pentria n. 2. (Servizio attivo a tutt’oggi)

Maggio 2004:Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone disabili per il Comune di Campobasso. (Serviziocessato)

Maggio 2004:Gestione del Centro Socio – Educativo Peter Pan per le persone disabili per conto del Comune diCampobasso. (Servizi cessato)

Maggio 2004:Realizzazione del depliant informativo per l’emergenza estate anziani 2004 in collaborazione con laASL n. 3 di Campobasso, la Questura di Campobasso ed il Comune di Campobasso. (Servizio cessato)

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Il CurriculumGiugno 2004:

Servizio di trasporto a persone disabili per il Comune di Ripalimosani (CB). (Servizio cessato)

Giugno 2004:Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Capracotta (IS). (Serviziocessato)

Giugno 2004:Gestione di un Centro Sociale diurno per persone anziane per il Comune di Capracotta (IS). (Serviziocessato)

Giugno 2004:Gestione di servizi socio-educativi per l’infanzia (L. 285/97) per la Provincia di Isernia. (Serviziocessato)

Giugno 2004:Gestione di servizi plurimi “Piano Sociale di Zona A4” (Avellino): Servizio di Assistenza Domiciliare peranziani e disabili, servizi complementari al SAD, gestione di centri polifunzionali, tutoraggio e gruppidi auto – aiuto, organizzazione e gestione di campi estivi. (Servizi cessati)

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Il CurriculumLuglio 2004:

Nell’ambito del servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Foggia si è sviluppato unservizio sperimentale con l’implementazione di una “Banca del Tempo” del Volontariato attraverso laraccolta e monitoraggio delle richieste dell’utenza, la valutazione delle competenze delle risorse adisposizione e lo sviluppo di un piano di risposta alle esigenze dell’utenza. (Servizio cessato)

Ottobre 2004:Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Macchia Valfortore (CB).Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Macchia Valfortore (CB).(Servizio cessato)

Dicembre 2004:Servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per il Comune di Pietrastorina e Marcogliano (AV). (Serviziocessato)

Gennaio 2005:Gestione di servizi plurimi “Piano sociale di zona A4” (Monforte Irpino – Avellino): gestione di centripolifunzionali, tutoraggio, gruppi di lavoro, gruppi di auto aiuto. (Servizio cessato)

Marzo 2005:Gestione di servizi sociali per il Comune di Isernia per la gestione di Servizi Sociali. (Servizio cessato)

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Il CurriculumGiugno 2005:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane e disabili per il Comune di Monteroni di Lecce(LE). (Servizio cessato)

Agosto 2006:

Servizi a favore del cittadino bisognoso per il Comune di Bojano (CB). (Servizio cessato)

Ottobre 2005:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane per il Comune di Campobasso. (Serviziocessato)

Ottobre 2005:

Servizio di assistenza scolastica ad alunni portatori di handicap non autosufficienti per il Comune diBojano (CB). (Servizio cessato)

Gennaio 2006:

Servizio di Assistenza Domiciliare ai malati di Alzheimer su tutto il territorio della Regione Molise.(Servizio attivo a tutt’oggi)

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Il CurriculumFebbraio 2006:

Servizio di Assistenza Domiciliare a carattere Socio-Assistenziale a persone affette da Malattia diAlzheimer per conto della ASREM Molise (servizio cessato)

Febbraio 2006:Servizio O.D.O. (oggi A.D.O.) per conto della ASREM di Isernia. (servizio attivo a tutt’oggi)

Aprile 2006:Assistenza Domiciliare ad anziani e disabili (Piano di Zona – Comune Capofila Campi Salentina –Lecce). (Servizio cessato)

Giugno 2006:Gestione con la Comunità montana Centro Pentria e Progest del “Progetto Madreperla” conl’attivazione del servizio di Telesoccorso e Teleassistenza per i Comuni della Comunità montana CentroPentria. (Servizio cessato)

Luglio 2006:Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone con handicap grave per il Comune di Squinzano (LE).(Servizio cessato)

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Il Curriculum

Luglio 2006:

Gestione del Campus estivo per il Comune di Riccia (CB) per i ragazzi di età compresa fra i 3 e 13anni. (Servizio cessato)

Luglio 2006:

Gestione di servizi socio-assistenziali plurimi per il Comune di Recanati: Assistenza Domiciliare aiGestione di servizi socio-assistenziali plurimi per il Comune di Recanati: Assistenza Domiciliare aidiversamente abili, Assistenza Domiciliare a nuclei familiari multiproblematici con presenza di minori,Assistenza Domiciliare a disabili psichiatrici, Assistenza Domiciliare ad anziani autosufficienti e non,Gestione di un Centro Diurno per malati di Alzheimer, Gestione di un Centro Diurno per disabili gravi,Assistenza per l’autonomia e la comunicazione in ambito scolastico o domiciliare ad alunnidiversamente abili o multiproblematici, Gestione di un Asilo nido relativamente all’assistenzaeducativa e pulizia locali, Servizio di sollievo a favore di disabili psichiatrici e delle loro famiglie,Gestione della casa di riposo e centro residenziale “Villa Teresa”. (Servizi cessati)

Agosto 2006:

Servizio di Assistenza Domiciliare ad anziani e disabili per conto del Comune di Foggia. (Serviziocessato)

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Il CurriculumMaggio 2007:

Gestione di un Centro Diurno per disabili gravi presso il Comune di Foggia. (Servizio cessato)

Maggio 2007:

Gestione del servizio ADA e SAD (piano di zona di Bojano – CB). (Servizio cessato)

Giugno 2007:

Servizio di Assistenza Scolastica Integrata ai soggetti diversamente abili per il Comune di Fasano.(Servizio cessato)

Settembre 2007:

Per conto del Consorzio di Libere Imprese di Campobasso, sono state sviluppate le seguenti attivitàinerenti al progetto “VOLO.BANCA” (acronimo di Volontariato e Banca): progettazione software,formazione del personale, monitoraggio e gestione delle banche dati. (Servizio cessato)

Settembre 2007:

Co-progettazione con la Provincia di Lecce di servizi socio-educativi e didattici per interventiextrascolastici a favore di studenti diversamente abili delle scuole superiori. (Servizio cessato)

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Il CurriculumAgosto 2008:

Gestione del Centro Residenziale per anziani nel Comune di Capracotta (IS). (Servizio cessato)

Agosto 2008:

Servizio di Assistenza Domiciliare alle persone anziane e disabili, segretariato sociale, servizio socialeprofessionale ed intervento educativo domiciliare a favore di minori nell’ambito sociale territoriale diprofessionale ed intervento educativo domiciliare a favore di minori nell’ambito sociale territoriale diLarino (CB). (Servizio cessato)

Agosto 2008:

Servizio di Assistenza Domiciliare Integrata a valenza sociale a favore di soggetti non autosufficienti ocon ridotta autosufficienza temporanea nel Piano Sociale di Zona “Tutti i colori del sole” – Comunecapofila: Campi Salentina (LE). (Servizio cessato)

Agosto 2008:

Gestione della Comunità per minori “S. Michele” sito in S. Maria del Molise (IS) successivamentetrasferito nel Comune di Ripalimosani (CB) con il nome “La Tavolozza”. (Servizio attivo a tutt’oggi)

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Il CurriculumDicembre 2009:

Servizio di Assistenza Domiciliare a carattere Socio-Assistenziale (S.A.D.) per conto dell’Ambito delComune di Isernia. (Servizio attivo a tutt’oggi)

Febbraio 2010:Gestione di servizi a carattere Socio-Sanitario con personale sia infermieristico che OSS presso treU.D.T. (Unità di Degenze Territoriali – Ospedali di Comunità) per conto della ASL di Foggia presso lesedi di S. Nicandro Garganico, Viste e Vico del Gargano. (Servizio cessato)U.D.T. (Unità di Degenze Territoriali – Ospedali di Comunità) per conto della ASL di Foggia presso lesedi di S. Nicandro Garganico, Viste e Vico del Gargano. (Servizio cessato)

Luglio 2010:Servizio di Assistenza Domiciliare a carattere Socio-Assistenziale (S.A.D.) per conto dell’AmbitoSociale di Troia. (servizio cessato)

Marzo 2011:Gestione della Residenza per anziani “La casa dei nonni d’Italia” sita a Ripabottoni (CB). (Serviziocessato)

Settembre 2011:Gestione del Centro Diurno socio-educativo e riabilitativo per diversamente abili nel Comune di Lecce.(Servizio cessato)

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Il Curriculum

Dicembre 2011:

Gestione della Casa Famiglia per minori stranieri non accompagnati per conto del Comune di Campolieto(CB). (Servizio cessato)

Febbraio 2012:

Fornitura di personale infermieristico, fisioterapico ed ausiliario presso l’Hospice di Larino (CB). (ServizioFornitura di personale infermieristico, fisioterapico ed ausiliario presso l’Hospice di Larino (CB). (Servizioattivo a tutt’oggi)

Ottobre 2013:

Gestione de “la Residenza dei Saggi”, struttura protetta per anziani e non sita nel Comune di Monteroduni(IS). La struttura è di proprietà della C.S.S. (Servizio attivo a tutt’oggi).

Gennaio 2015:

Progetto P.I.P.P.I. (Programma di Intervento per la Prevenzione dell’Istituzionalizzazione) nell’ambitoterritoriale sociale di Campobasso. (Servizio cessato)

Maggio 2015:

Gestione di Servizi S.A.D. e A.D.I. nell’Ambito Territoriale di Cerignola (FG). (servizio attivo a tutt’oggi)

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La Formazione

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La FormazioneAprile 1996:

Partecipazione al “Forum della Cooperazione Sociale” (Campobasso).

Maggio 1996:

Partecipazione al Convegno “Ripartire dalle Città – metodi e strumenti per lo sviluppo sociale urbanoe la lotta all’esclusione”. (Napoli)e la lotta all’esclusione”. (Napoli)

Ottobre 1996:

Partecipazione al “VII Congresso Nazionale per la Qualità e l’Assistenza Sanitaria” a tema “la qualitàprofessionale nell’Assitenza Infermieristica – Assistenza Domiciliare integrata” (Sorrento)

Aprile 1997:

Invio in comando di n. 2 Operatori soci c/o l’Ospedale “Casa Sollievo delle Sofferenze” a S. GiovanniRotondo (FG) per la partecipazione al “Corso di aggiornamento in oncologia e cure palliativedomiciliari”

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La FormazioneMaggio 1997:

Invio in comando di n. 4 Operatori c/o l’Ospedale di Vasto per un corso teorico-pratico sulla gestionedelle stomie.

Ottobre 1998:

Partecipazione alla giornata di studio “Le politiche per la solidarietà sociale: ruolo dell’Ente locale edella Cooperazione Sociale. Finalità. Strategie e servizi”. (Campobasso)della Cooperazione Sociale. Finalità. Strategie e servizi”. (Campobasso)

Ottobre 1998:

Partecipazione alla giornata-studio “La nutrizione enterale ed orale”. (Agnone – IS)

Ottobre 1998:

Convenzione con il CSDCI per lo svolgimento di stage in azienda nell’ambito del “progetto per ilsostegno dell’occupazione e lo sviluppo di iniziative imprenditoriali di donne svantaggiate”.

Dicembre 1999:

Convenzione con lo IAL Nazionale per lo svolgimento di stage di formazione professionale e tirocinioin azienda.

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La FormazioneGennaio 2009:

Convenzione con “Sviluppo Lavoro S.r.l.” per attività didattica svolta nell’ambito del progetto P.O.M.940030 Asse 3 del Fondo Sociale Europeo e P.O.M. 940026 per la “Creazione di impresa per sevizidi Teleassistenza”.

Febbraio 2000:Convenzione con “Sviluppo Lavoro S.r.l.” per stage applicativo in azienda nell’ambito del progettoP.O.M. 940030 Asse 3 del Fondo Sociale Europeo e P.O.M. 940026.Convenzione con “Sviluppo Lavoro S.r.l.” per stage applicativo in azienda nell’ambito del progettoP.O.M. 940030 Asse 3 del Fondo Sociale Europeo e P.O.M. 940026.

Maggio 2000:Partecipazione la Terzo Convegno Nazionale dei Ludobus italiani dal titolo: “Mezzogiorno di gioco,cultura ludica e ludobus tra centro e periferie”. (Bari)

Ottobre 2000:Partecipazione alla mostra-convegno “MOSAN Eurosalute 2000”. (Milano)

Novembre 2000:Partecipazione ad “Ability: salone delle tecnologie del volontariato, aziende, progetti ed associazioneal servizio sociale”. (Torino)

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La FormazioneNovembre 2002:

Partecipazione al “I° Congresso di Assistenza Domiciliare Integrata”. (Livorno)

Giugno 2003:Partecipazione al corso di formazione “La gestione infermieristica dei pazienti in NPD”. (Campobasso)

Novembre 2003:Novembre 2003:Partecipazione al corso di formazione “La comunicazione interpersonale”. (Qualisan – Napoli)

Settembre 2004:Accordo per lo svolgimento di tirocini formativi con l’Università “La Cattolica”. (Roma)

Aprile 2005:Partecipazione al “II° Congresso di Assistenza Domiciliare”. (Napoli)

Novembre 2005:Organizzazione e gestione del corso di formazione per OSA (Operatori Socio Sanitiari) con laProgest srl e lo IAL Abruzzo.

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La FormazioneGennaio 2006:

Corso di formazione per operatori socio assistenziali per l’assistenza ai malati di Alzheimer con lo IALAbruzzo.

Aprile 2008:

Accordo di programma con la UNSPI di Bojano (CB) per la progettazione e l’organizzazione di eventiformativi.formativi.

Dicembre 2008:

Partecipazione al Convegno “Etica: capitale umano e benessere” organizzato dalla USPI. Corso diformazione “Comunicazione per curare”.

Dicembre 2008:

Accreditamento presso l’Università del Molise quale sede di svolgimento di formazione sul campo(stage) per assistenti sociali.

Maggio 2013:

Corso di Traumatologia dello sport e ricondizionamento dell’atleta infortunato. (Isernia)

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La FormazioneSettembre 2013:

Corso di Posturale Metodo Mezieres – 1° Livello. (Isernia)

Marzo 2014:

Tirocini formativi all’estero in ambito socio-assistenziale (Lifelong Learning Programme): programmasettoriale “Leonardo da Vinci” Misura PLM “FOSSE” (72 borse di mobilità all’estero per under 35 incampo socio-sanitario della durata di 13 settimane a Malta, in Spagna, Portogallo, Regno Unito ecampo socio-sanitario della durata di 13 settimane a Malta, in Spagna, Portogallo, Regno Unito eFrancia).

Giugno 2014:

Corso di formazione per Clown Terapeuti.

Ottobre 2014:

Partecipazione al convegno organizzato dalla LILT sulla “Tumori: oggi guarire è possibile?”. (Isernia)

Ottobre 2014:

Partecipazione al convegno organizzato dalla FADOI titolato “Dalla tradizione alla innovazione”.(Pesche di Isernia – IS)

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I Convegni

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I ConvegniMarzo 1996:

La C.S.S., in data 5 marzo 1996, organizza, con il patrocinio della ASL n. 2 Pentria ed incollaborazione con la ditta farmaceutica “Colplast”, un convegno a tema: “Le ulcere da decubito nelcontesto dell’Assistenza Domiciliare Integrata”. Per l’occasione, alcuni soci della C.S.S. intervengonoanche in qualità di relatori.

Ottobre 1997:

La C.S.S. organizza presso il Ser.T di Isernia una mostra dal titolo “Persiane Aperte”, nella quale sonoesposti i lavori eseguiti dagli utenti del Ser.T coinvolti nel progetto “Un modello pubblico-privato nelprocesso riabilitativo delle tossicodipendenze”.

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I ConvegniAprile 2003:La C.S.S. organizza il “I° Convegno Interregionale diAssistenza Domiciliare Integrata (Regioni: Molise, Abruzzoe Puglia): presenti 34 relatori ed il Dott. LUCIANO ONDERnella veste di moderatore. (Termoli – CB)

Febbraio 2004:La C.S.S. organizza il “II° Convegno Interregionale diAssistenza Domiciliare Integrata (Regioni: Molise, Abruzzoe Puglia) in collaborazione con la ASL n. 3 Centro Molise.Presenti 26 relatori. (Campobasso)

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I ConvegniMaggio 2015:

La C.S.S. organizza l’eventoformativo: “Prevenzione etrattamento delle lesioni dadecubito nell’ambito delle curedomiciliari”: presenti 11 relatori.Il corso è stato accreditato perIl corso è stato accreditato per9,5 crediti E.C.M.

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I ConvegniGiugno 2015:

La C.S.S. organizza l’eventoformativo: “Il trattamento deipazienti con malattieneurodegenerative all’interno deiCentri Diurni”: presenti 11relatori. Il corso è statorelatori. Il corso è statoaccreditato per 8 crediti E.C.M.

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I ConvegniOttobre 2015:

La C.S.S. organizza l’evento formativo: “PERCORSI TERAPEUTICI NON FARMACOLOGICI:LE NUOVE FRONTIERE NELLA CURA DEI DISTURBI DELL’ETA’ EVOLUTIVA E DELLE DEMENZEpresenti 5 relatori. Il corso è statoaccreditato per 7,5 crediti E.C.M. epresenti 5 relatori. Il corso è statoaccreditato per 7,5 crediti E.C.M. e6 crediti F.C.

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I Progetti

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Progetto “Mai più soli”

E’ un progetto rivolto ai malati di Alzheimerpresentato ufficialmente in collaborazione conl’A.I.M.A. Molise il 20 maggio 2004.

E’ volto a:

� Garantire la multidimensionalità e l’approccioglobale ed integrato in tutte le fasi dellaglobale ed integrato in tutte le fasi dellamalattia;

� Costruire una rete assistenziale specifica per ipazienti;

� Valorizzare e sostenere il ruolo delle famiglienel percorso di cura;

� Dare centralità al malato ed ai suoi peculiaribisogni;

� Dotare il territorio di una rete integrata diservizi mirati (ADI, centri diurni, residenze eletti di sollievo).

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Iniziativa Comunitaria EQUAL:

Parco Sociale delle Opportunità

L’obiettivo è quello di creare un ambienteprotetto in cui integrare politiche sociali,politiche per l’impresa e politiche perl’occupazione, al fine di sviluppare erafforzare l’imprenditorialità sociale nellacreazione di valore pubblico e nello sviluppoeconomico del territorio.economico del territorio.

Il PROGETTO ha come riferimento la Provinciadi Isernia e risponde a dettami dell’IniziativaComunitaria EQUAL per favorire l’occupazionedi soggetti che manifestano situazioni didisagio in una prospettiva di crescita delterritorio e rafforzamento dell’economiasociale. (Ottobre 2004)

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Progetto: CAREER DEVELOPMENT

Il progetto di Career Development si ponecome un momento centrale della C.S.S. per lavalorizzazione e lo sviluppo delle competenzee della professionalità all’interno dell’impresa.

E’ destinato a 13 persone tra dirigenti eE’ destinato a 13 persone tra dirigenti equadri della CSS ed ha avuto inizio il 20maggio 2005.

La finalità del progetto si identifica con losviluppo della cultura dellaresponsabilizzazione e della crescitaprofessionale da un punto di vista siagerarchico che soggettivo basato sullamotivazione, esperienza, attese ed aspettativedella persona.

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Progetto: “Un gesto…può servire”

Il Progetto “Un gesto…può servire” è a valeresul bando nazionale per l’impiego di Volontaridel Servizio Civile, pubblicato sulla GazzettaUfficiale n. 39 del 23/5/2006, ai sensi dellalegge 6 marzo 2001, n. 64.legge 6 marzo 2001, n. 64.

il progetto ha il fine di ottimizzare i servizidella C.S.S. e di inserire sedici volontari delservizio civile all’interno del tessuto aziendale.

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Progetto: ANTEO

Il progetto “Anteo” è a valere sul BandoNazionale per l’impiego di volontari delServizio Civile, supplemento straordinario2007, ai sensi della legge 6 marzo 2001 n.64.64.

Il progetto ha il fine di analizzare le risultanzedel progetto sperimentale Alzheimer condottodalla C.S.S. per conto della Regione Molise.

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La sottoscritta ANNARITA D’ORAZIO nata a Sora (FR) l’11/1/69 e residente a Campobasso in Via Garibaldi1, in qualità di PRESIDENTE della Cooperativa Servizi Sanitari, Soc. Coop. Onlus, con sede ad Isernia in ViaLibero Testa 15, P. IVA: 00371870940, consapevole delle sanzioni penali previste dall’art. 76 del DPR445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci ivi indicate, dichiara, ai sensi degli artt. 46e 47 del DPR medesimo che tutte le informazioni contenute nel presente documento sono veritiere.

Ultimo Aggiornamento: 1/7/2017